教育岗位职责20篇

岗位职责是什么

教育岗位是一个专注于培养、指导和启发学生，以促进其全面发展的重要角色。这个岗位的核心在于设计和实施有效的教学策略，确保学生能够掌握知识，发展技能，并形成积极的学习态度。

岗位职责要求

1. 具备深厚的专业知识：教育工作者需要精通他们所教授的学科，能够深入浅出地传授给学生。

2. 教学创新：教育岗位要求不断探索新的教学方法，适应不断变化的教育环境和学生需求。

3. 沟通能力：能够与学生、家长及同事有效沟通，建立良好的合作关系。

4. 评估与反馈：定期对学生的学习进度进行评估，提供有价值的反馈，帮助他们改进和提升。

5. 专业发展：持续学习，保持对教育理论和实践的更新理解，提升自身的教育教学能力。

岗位职责描述

教育岗位的工作涉及多个层面，包括课程设计、课堂教学、学生辅导和团队协作。教师需要精心规划课程内容，使之既符合教学大纲，又能激发学生的兴趣。在课堂上，他们需运用各种教学技巧，使学生积极参与，确保知识的传递。此外，他们还需关注每个学生的学习进度，提供个性化的指导和支持。

有哪些内容

1. 课程开发：创建和修订课程材料，确保课程内容的准确性和相关性。

2. 教学实施：开展互动性强、富有启发性的课堂教学，引导学生主动学习。

3. 学生管理：维护课堂秩序，处理学生行为问题，营造积极的学习氛围。

4. 家校联系：与家长保持定期沟通，报告学生进步情况，共同参与孩子的成长过程。

5. 团队合作：与其他教师和行政人员协作，参与学校活动的策划和执行。

6. 评估与研究：进行学生学习效果的评估，分析教学效果，为改进教学策略提供依据。

7. 专业学习社区：参与教育研讨会和工作坊，分享和学习最新的教育理念和实践。

教育岗位的职责涵盖了教育的各个环节，它要求从业者不仅是知识的传播者，更是引导者和启发者，致力于培养学生的全面能力和终身学习的习惯。在这个岗位上，每一天都是新的挑战，也是塑造未来的机会。

教育岗位职责范文

第1篇 教育平台运营岗位职责

教育平台运营总监 教育平台运营负责人,要求3年以上教育平台运营经验,学历统招本科以上 教育平台运营负责人,要求3年以上教育平台运营经验,学历统招本科以上

第2篇 教育培训机构岗位职责

华北区总校长/运营总监(教育培训机构) 上海秦汉胡同教育培训有限公司 上海秦汉胡同教育培训有限公司,秦汉胡同 工作职责:

1、根据集团业务战略及目标任务,制定区域的年度经营计划,达成区域经营目标;

2、负责区域内整体销售管理工作,梳理销售框架与流程,分解销售任务,指导区域内各分校的销售管理工作,达成区域销售招生任务;

3、根据区域的市场情况与需求,与集团市场部积极沟通,保证区域内市场营销工作有序高效,达到预期的品牌推广目的,完成市场资源积累以及招生工作;

4、负责区域内的教学及教务体系相关管理与运营工作,完善教学体系和教务服务及学员管理体系,不断完善和优化区域内教学与教务服务工作流程,提高学员满意度,提高续费率;

5、负责区域内各序列人才的发掘、培养工作,完善人才培养机制,培养各序列管理人才,指导、监督和考评区域内各级管理人才的管理工作;

6、负责区域整体运营管理工作,以及集团或上级安排的其他工作。

任职要求:

1、年龄32--42岁,本科及以上学历;

2、优秀的销售能力,至少5年以上教育培训行业规范企业销售管理经验,3年以上集团化教育培训行业区域学校综合管理的成功经验,以往绩效优秀;

3、热爱教育培训行业,热爱中华传统文化,思维活跃,创新能力强,有极强的销售及市场敏感度,优秀的销售培训能力;

4、优秀的沟通协调能力,较强的逻辑思维力,善于分析和总结归纳,抗压力强,执行力强,事业心强;

5、办公软件使用熟练,主流管理工具应用熟练。

第3篇 教育项目运营经理岗位职责

教育项目运营经理 学科网 北京凤凰学易科技有限公司,凤凰学易,学易答疑,学科网,生物学科网,凤凰学易 岗位职责:

1、根据公司的战略发展规划,积极发掘k12教育行业的优质合作伙伴,整合社会和企业优质资源,促进公司项目的持续发展。

2、收集所负责的细分市场的企业及产品等信息,主持建立与意向单位的合作伙伴关系。负责项目合作的联络、沟通、谈判,针对不同行业、不同类型的合作伙伴制定合作方案,达成项目合作协议。

3、对既有合作项目进行跟进、管理和效果评估,协调公司内外部资源,有序推进并扩大深化合作。

4、深入了解公司渠道平台及其用户特点,对渠道的运营数据进行分析,共同提升渠道运营质量。

5、及时分析市场动态,针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。

6、定期进行市场分析并及时把握行业动态,探索更多新的商业合作模式,对业务方向、产品方向提出决策建议。

7、公司和领导交办的其他工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,3年以上互联网教育产品及运营相关的工作经历,2年以上项目管理工作经验,有良好的项目整合能力。

2、具备扎实的知识管理和专业素质。能承受较大的工作压力,具有全局观念,较强的组织协调能力、沟通表达能力以及外联接待能力。

3、熟悉和热爱互联网教育,热爱教育事业,对在线教育有较深的认知和经验。

4、优秀的谈判技巧、良好的沟通表达能力,演讲能力及管理能力;能适应出差。

第4篇 教育运营岗位职责任职要求

教育运营岗位职责

教育培训运营总监 希望你具备以下能力或经验:

1.产品类型:教育培训、留学机构、简单英语交流

2、近3年必须在重庆本地从事教育

3.有留学培训机构公司全盘子操作能力

4.会简单英语

5、5年同岗位运营经验，3年运营管理经验

希望你具备以下能力或经验:

1.产品类型:教育培训、留学机构、简单英语交流

2、近3年必须在重庆本地从事教育

3.有留学培训机构公司全盘子操作能力

4.会简单英语

5、5年同岗位运营经验，3年运营管理经验

教育运营岗位

第5篇 教育产品专员岗位职责任职要求

教育产品专员岗位职责

电子教育产品渠道推广专员 主要职责

1、研究消费者需求，提炼产品价值和核心卖点，总结销售方法;

2、围绕产品价值和核心卖点，开发培训教材及终端助销品;

3、围绕核心售点，挖掘渠道潜力，提高单店、单人产出，提高占有率;

4、围绕产品核心优势，策划“简单、有效、可复制”的促销推广活动，全国推广;

5、围绕新产品，开发新渠道、新人群、新市场，打造样板;

任职资格:

本科以上学历

1、有线下策划/运营/培训的相关经验(核心 要求)

2、有志于商业领域、市场方向发展，能适应出差;

3、有较好语言表达能力，有亲和力、感染力强;有钻研(研究)精神，对信息有较高的敏感度和洞察力; 主要职责

1、研究消费者需求，提炼产品价值和核心卖点，总结销售方法;

2、围绕产品价值和核心卖点，开发培训教材及终端助销品;

3、围绕核心售点，挖掘渠道潜力，提高单店、单人产出，提高占有率;

4、围绕产品核心优势，策划“简单、有效、可复制”的促销推广活动，全国推广;

5、围绕新产品，开发新渠道、新人群、新市场，打造样板;

任职资格:

本科以上学历

1、有线下策划/运营/培训的相关经验(核心 要求)

2、有志于商业领域、市场方向发展，能适应出差;

3、有较好语言表达能力，有亲和力、感染力强;有钻研(研究)精神，对信息有较高的敏感度和洞察力;

教育产品专员岗位

第6篇 高中教育岗位职责

高中数学教研员—教育bg 科大讯飞 科大讯飞股份有限公司,科大讯飞,讯飞,科大讯飞 职责描述:

岗位职责:

1. 协助教研经理完成本学科教研工作。

2. 本学科试题标注的审核与评估,本学科各场景下智能组卷效果评估。

3. 筛选、补充试卷模板,收集、处理用户反馈。

任职资格

1. 数学相关专业,大学本科或以上学历。

2. 两年以上相关工作经验,有公立校任教经验优先。

3. 了解本学科学段的课程标准和各考区考试大纲,熟悉知识点、学科能力、思维方法体系。

4. 了解各主流版本教材的模块、单元划分,了解主流教学顺序。

5. 了解教育测量基本理论、基本方法,尤其是基础教育阶段试题试卷的一般编制程序。

任职要求:

第7篇 卫生员岗位职责内容(九年义务教育)

1.加强学习,不断提高政治与业务素质,增强为实现学校整体目标而努力工作的责任意识。

2.加强卫生知识的普及与宣传工作,坚持每月一次黑板报宣传与每两周一次的卫生知识讲座,培养学生良好的卫生习惯。

3.及时做好各班视力检查,加强检查并指导眼保健操动作到位规范,严格控制新发病率。对于边缘近视眼学生积极宣传预防措施,指导治疗方法。

4.坚持以预防为主,对学生饮水、午餐及课间点心进行卫生督促和有关场所消毒,对药品严加保管,以防变质。

5.配合卫生部门做好学生体检和预防接种工作。

6.坚持教学卫生监督,促进学生身心健康。

7.做好卫生员培训工作,定期召开卫生委员会。

8.严格遵守校纪校规,严守岗位,对待伤病学生热情主动,并及时做好必要治理。

9.建立学生健康档案,注意积累资料,健全各项卫生制度,使学生卫生工作经常化、制度化。

第8篇 班主任岗位职责(九年义务教育)二

班主任是班集体的组织者、教育者，是学校领导进行教育、教学工作的得力助手。其职责如下：

1.不断完善班级学生管理制度，做到制度健全，分工明确；具有善于培养学生干部的工作能力，组织学生干部开展工作；学生主动参与民

主管理。师生关系和谐，同学之间团结友爱。

2.联系班级实际，按照《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的要求，切实开展行为规范的养成教育，耐心细致地做好学生的思想工作，并通过各种活动来培养学生的全面素质，形成具有特色的良好班风。

3.全面了解学生的学习情况，协同任课教师帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握学习方法，提高学习质量，并协调好学生的课业负担总量。

4.搞好安全教育，开展校内、外活动前要进行安全知识的教育。确保学生安全，培养学生的自我保护意识，防止意外事故发生。

5.关心学生的健康，鼓励学生参加各项体育活动，教育学生注意保护视力，养成良好的卫生习惯；积极开展心理健康教育，及时辅导个别学生的心理问题，使学生健康成长。

6.关心学生的课余生活，指导学生参加文体活动、科技活动、集体劳动等。积极发展学生的个性特长，使学生全面发展。

7.搞好班级的常规管理工作，每学斯工作有计划、有记录、有总结，并做好学生的品德评定和学籍管理工作。认真组织，积极带领本班学生完成学校下达的各项任务，处理好本班的偶发事件。

8.经常与家长保持联系，加强家访工作，电话家访率100%，及时召开家长会和家长委员会会议，争取家长和社会力量的支持配合，共同教育学生。

第9篇 教育培训岗位职责

教育培训岗 中国人民财产保险股份有限公司佛山市分公司 中国人民财产保险股份有限公司佛山市分公司 职责描述:

1.制定本市年度教育培训工作计划和预算,负责日常管理及年度考核

2.归口管理并 组织实施本市各类培训项目

3.负责本市学习型组织建设工作

4.实施本市各类专业资格考试和认证工作

5.负责本市远程网络教育培训系统的维护和应用

任职要求:

1.全日制本科及以上,1年以上相关工作经验,特别优秀的可以放宽至应届毕业生,35周岁以下;

2.人力资源、教育学、行政管理、师范类相关专业;

4.具备良好的组织协调、沟通能力,熟悉应用各类办公软件;

5.有c1驾驶执照者优先考虑。

第10篇 教育行业销售总监岗位职责任职要求

教育行业销售总监岗位职责

教育行业销售总监 迈普通信 迈普通信技术股份有限公司，迈普 迈普通信技术股份有限公司是国内领先的网络产品及解决方案供应商，工信部重点支持的四大国产网络设备厂商之一，是中国电子信息产业集团有限公司网络安全与信息化领域的战略核心企业。

迈普目前拥有路由安全、交换机、wlan、统一通信等四大产品系列，以及业内最完善的自主安全网络产品和整网解决方案，广泛应用于金融、党政、运营商、能源、交通、教育、医疗等行业。

职责描述:

1. 负责所辖行业和区域客户的维护和开发，达到公司设置的销售目标

2. 执行公司行业销售策略落地工作

3. 定期拜访客户了解需求，提供产品解决方案

4. 对新行业新区域进行开拓，指定拓展和营销策略

5. 负责区域内合作伙伴的建立和开拓

6. 指导区域业务，统筹重点项目在区域的落地执行

7. 有机会建立自己的小团队

任职要求:

1. 5年以上网络通信、系统集成行业相关销售工作经验

2. 有政教育、渠道资源优先考虑

3. 对网络设备、服务器、安全、国产化有一定了解

4. 敏锐的市场洞察力，诚实、勤奋、务实

5. 责任心、上进心，学习能力强，沟通协调能力

6. 通信或计算机，营销背景优先

教育行业销售总监岗位

第11篇 健康教育专员岗位职责

岗位职责:

1、负责中心心理健康教育课程、培训的设计及推广;

2、负责中心心理健康教育培训的课程安排、跟进及信息发布;

3、和团队一起研发心理健康教育项目。

任职要求:

1、教育学、心理学、社会学等专业本科及研究生学历;

2、具有相关行业教学、咨询辅导活动的实务经验;

3、对行业发展及运作有一定了解。

第12篇 教育销售主管岗位职责

教育设备销售主管 中运国际融资租赁(深圳)有限公司 中运国际融资租赁(深圳)有限公司,中运 职责描述:

1.组建销售团队,负责业务架构、营销模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作;

2.对公司销售业绩负责,落实年度业绩目标;

3.制定和实施区域业务销售战略、销售目标和销售计划,并根据市场动态及时调整销售计划与目标,带领团队拓展新渠道、新客户,制定针对客户需求的解决方案;

4.追踪行业发展动态、提出相应销售策略,引导和控制销售工作的方向和进度,带领区域销售团队实现公司要求的销售目标;

5.负责区域市场、销售及团队管理,制定和完善市场、销售管理制度,组建并管理市场营销团队。

任职要求:

1.专科以上学历,有教育产品设备销售、教育行业相关经验者优先;

2.有教育行业客户资源者优先;

3.有销售团队管理经验优先;

4.有创业精神,愿意投身到公司事业中,参与过团队从0-1建设,有过陪伴初创公司一同成长经历。

第13篇 it教育岗位职责it教育职责任职要求

it教育岗位职责

岗位职责:

1、接待客户来访咨询，解答上门客户提出的各种问题;

2、通过电话等方式，跟进客户的需求;

3、为客户制定合理的课程;实用的课程

4、准确收集、统计、整理咨询数据。

任职要求:

1、22-30岁，大专学历;

2、培训行业或相关销售工作1-2年;

3、工作积极主动，具有较强的沟通与表达能力;

4、具有良好的职业心态，能承受较大的工作压力。

第14篇 家庭教育培训岗位职责任职要求

家庭教育培训岗位职责

岗位职责:

1、负责公司家庭教育产品面向代理商培训师及园所家长的直接培训和讲解;

2、配合区域代理商培训师，对潜在幼儿园客户进行会议推广宣讲，并对会议推广效果负责;

3、负责完成训练代理商培训师的会议流程、课程等;

4、对训练的代理商培训师进行评估、判断及个性化指导。

任职要求

1、 必须具有幼儿园园长经验，园长经验达到3年及以上的优先录用;

2、 形象气质佳，具有良好的口才表达能力，较强的亲和力和感染力;

3、 具有较好的分析力和理解能力，突出的学习能力，善于总结并能够有效表达;

4、抗压性强，能适应经常性出差。

第15篇 义务教育学校会计岗位职责

义务教育学校会计岗位职责

以下就是义务教育学校会计岗位职责等等的介绍，希望为各位带来帮助。

1.加强财务管理，提高资金效益，协助总务主任编制学校预算并严格执行财务计划，遵守国家财经纪律和财务会计各项制度，当好参谋。

2.分清资金渠道，加强预算内、外资金核算的管理，掌握费用开支范围和开支标准;认真审核原始凭证;对不符合制度规定的收支或手续不全、凭证不实者，有权拒付;对违反财经纪律的行为，必须坚决抵制。

3.定期分析学校预算的执行情况和财务状况。检查监督各部门经费使用情况。

4.根据上级财务主管部门的规定，认真编制、按期上报各类报表，做到准确无误。

5.熟悉有关方针政策和规定，带头做好执行、宣传和监督工作。配合校长建立健全学校的财务会计规章制度。

6.加强学习，不断提高业务水平。练好基本功，按规定认真做好总账、报账工作，保证做到账表及时、情况真实可靠、手续严密清楚。

7.负责审核食堂收支原始凭证，及时做好食堂收支决算。

8.经常向学校领导和总务主任请示、汇报工作，反映情况，积极地提出意见。配合主管部门做好各项财务检査工作。

9.妥善保管会计凭证、账册、报表等档案资料，并定期立卷归灼。

10.与学校财务出纳人员经常保持业务上的密切联系，做到相互支持，积极配合。

11.完成主管领导和校长布置的其他工作。

义务教育学校会计岗位职责说明

1.遵守财经纪律和学校制度，做好保密工作，协助领导用好、管好资金和财产;按规定制好现金、实物发放清单。

2.每月及时做好各类月报表，按时上交，以便领导及时了解资金使用情况及其他的一些财务情况。

3.严格把好财务报销、审报关，保证支票、现金按规定的手续信用、领用、保管。按规定准时发放校长室审核批准的有关经费，凭证手续不全或不按规定办理的应拒绝接受。

4.发现有暂借、暂付不经领导批准，不符合手续结清者，除督促责任人补齐手续外，及时向领导汇报。

5.每月底向出纳催讨原始凭证，以便及时做好记账凭证人账。

6.对校园各有关部门的支出都要关注：

(1)手续是否齐全。

(2)结算是否合理。

7.关心校园经济、关心创收。做好收费的前期(收据盖章等)准备工作。对各类应收费用都要切实负责把好关，按时、按量收回。

8.每月与出纳共盘现金库一次，每月与出纳对账一次，每学期清查入账一次。

9.做好每年度的经费结算工作，并协助领导完成预算工作。

义务教育学校财产总管理员岗位职责

1.负责对文具纸张等办公用品和清洁卫生用品的计划采购、分发、保管。每学期结算统计各部门的消耗情况，做到精打细算、修旧利废，坚持原则，并做好必要的宣传解释工作。

2.负责对劳保用品(包括体育室的运动服装)、五金材料、水电材料及钢材、水泥等主要建材的验收、保管和领发。必须建立收付账，每学期小清理一次、年终大清理一次，做到账物相符。

3.负责对全校学生课桌椅、教师办公桌椅、橱柜等家具的保管，对新增的上列物品要做好验收、编号和登账。

4.配合教导处、班主任做好学校教室课桌椅及其他财产的登记工作。经常检査使用情况，如有损坏及时组织维修并查明原因落实赔偿工作。与有关部门配合进行爱护公物的教育。

5.建立各班财产保管员的检查制度，每月检査一次，公布检査情况。每学期召开两次财产保管员会议，每年评一次先进班级和先进个人。

6.负责管理全校销匙，按照领导制订的用房调整方案，组织搬迁。负责对全校朗匙的修配调换等工作。

7.负责物品的翻晒，防止物品霉驻。仓库保持整洁卫生有序。

8.定期与会计核对账目，辅导并监督学校部门保管员工作，与部门保管员做到账账相符，做好固定资产入库、编号、登记等工作。

9.完成主管领导和学校布置的其他工作。

义务教育学校出纳岗位职责说明

1.按照财务制度的规定，办理好预算内、外(包括食堂)资金的收付工作和日常的报销手续，及时处理好暂收款项。做好基建和工会的出纳工作。

2.做好学校工资、岗位津贴、职务补贴及奖励等发放工作和公积金的支取、转入、转出的工作。

3.做好教职工ic卡的制作、出售、登记工作，以及搭伙费收取工作。

4.按规定设置银行日记账，做到日清月结，准确无误。

5.严格审核各种报销和支出凭证。对凭证不实，手续不全者，在做好宣传解释工作的情况下，应拒付。如有违反制度的开支，有权拒付，并及时向领导汇报。

6.认真执行银行结算制度和货币管理制度，加强银行支票管理，不得签发空头支票，不坐收现金。使用支票必须填审批单，经有关领导签字后才能使用。

7.加强存款和现金的管理。遵守现金管理制度，按时正确做好现金支付工作，及时核对银行存款，做到账款相符，对库存现金要逐日盘点。库存现金不得超过银行核定的数额，注意保密工作，不该讲的不讲。

8.每天下班前，严格检査保险箱的上锁情况，拨乱号码，妥善保存好销匙，并按规定开启报警装置。

9.加强学习，不断提高业务水平。与会计人员保持密切的联系，做到相互支持，积极配

合，对师生服务，做到一视同仁，态度和蔼。

10.完成分管领导和校长布置的其他工作。

第16篇 教育指导师岗位职责任职要求

教育指导师岗位职责

家庭教育指导师 北京和丰盛世教育科技有限公司 北京和丰盛世教育科技有限公司，和丰盛世 1.具备教育学、应用心理学、社会家庭学的理论知识，撰写相关内容，帮助家庭解决亲子教育上的问题，通过改变孩子的生活、学习习惯，建立孩子的德行和责任，帮助家庭幸福。

2. 具备家庭教育(亲子教育)2年以上的经验，能够独立撰写家庭教育指导类容及方案。

3. 负责开发家庭教育、亲子教育推广课程及相关课程。

4.基于课程理论体系对整体课程的推广及交付做研发，

并制作出相关课件、教案以及各项配套的课程模块等。

5.课程研发完成后，参与并策划相关推广工作。

教育指导师岗位

第17篇 市场主管国际教育岗位职责

岗位职责:

1. 了解其他竞争机构的市场动态,有完整的竞品分析以及数据分析,并及时反馈.

2. 能独立完成市场活动的策划与执行,并开发各种招生渠道.

3. 通过开展市场活动,收集潜在的客户信息,直接邀约并引导潜在客户上门咨询.

4. 负责市场活动人员的管理、安排以及培训.(主管)

5. 负责市场宣传内容的文案设计.

任职资格:

1. 大专及本科以上学历,市场营销、电子商务相关专业优先(全日制统招)

2. 有相关行业合作渠道及相关行业市场推广经验者优先

3. 具备一年或一年以上相关行业市场推广及线下活动策划者优先

4. 热爱教育行业,积极乐观,善于与人沟通,并且认真负责,态度积极,有一定的抗压能力,具有团队合作精神。

第18篇 在线教育it合伙人岗位职责

岗位职责:熟悉安卓系统开发,熟悉编程序,熟悉vbvcc等,任职要求:愿意一起在教育行业打拼的技术员,愿意创业者,参与合伙人制度,发展在线教育项目。

第19篇 乐高教育课程顾问岗位职责

岗位职责:

1、负责乐高会员的招生工作;

2、接待家长咨询,将乐高教育的课程体系及其特点全面

准确介绍给客户;

3、持续挖掘、跟进意向客户,完成客户成交签约;

4、挖掘学校资源,与学校建立深度合作;

5、协助教学部门相关的教学服务工作和客户服务工作;

任职要求:

1.统招大专以上学历,有学前教育、市场营销相关工作经

验者优先,有教育培训机构销售管理经验者优先考虑;

2.反应灵敏,普通话标准,具有较强的语言表达能力和沟

通能力;

3.有亲和力,服务意识强,待人热情,热爱教育事业,并

能承受一定的工作压力。

具有完善的培训体系,提供专业的培训指导,并提供良好地个人成长发展空间。

晋升路线:课程顾问---销售主管------中心校长---合伙人。

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第20篇 青少年营地教育导师岗位职责任职要求

青少年营地教育导师岗位职责

性别:不限

岗位职责:

岗位职责:营地教育课程的研发与操作 要求:有一颗积极向上爱学习的心，有爱心，有责任心，有耐心，热爱青少年教育事业

有五年以上从军经历者优先考虑

青少年营地教育导师岗位