成品岗位是企业生产流程中的关键环节,主要负责确保制造出的最终产品符合质量标准,并准备其进入市场销售。这个角色需要全面掌握产品的生产过程,对产品质量进行严格把控,以满足客户期待并维护企业声誉。
1. 具备扎实的产品知识,了解产品的生产流程和技术要求。
2. 精通质量管理体系,能够执行和改进质量控制标准。
3. 具备良好的组织协调能力,能有效管理库存和物流。
4. 严谨细致,对品质问题有敏锐的洞察力和快速的解决能力。
5. 适应性强,能在快节奏的生产环境中工作,保证交货期。
6. 具备一定的数据分析能力,用于追踪和优化生产效率。
在成品岗位上,员工需要密切关注生产线的运行,从源头预防质量问题的发生。他们需与生产、质检、物流等多个部门紧密合作,确保成品在出厂前经过严格的质量检验。此外,他们还需要监控库存水平,合理安排发货,以满足客户需求。在遇到质量问题时,成品岗位人员应迅速响应,找出问题根源并提出解决方案,防止问题的再次发生。
1. 质量检验:对生产完成的成品进行全面检查,包括外观、性能、安全等方面,确保符合企业标准和客户要求。
2. 库存管理:跟踪库存动态,合理预测需求,制定并执行补货计划,防止过度库存或缺货情况。
3. 出货准备:打包、标记和准备所有必要的文件,确保产品能顺利交付给客户。
4. 质量改进:分析生产数据,识别质量瓶颈,提出改进措施,提升产品质量和生产效率。
5. 协调沟通:与各部门保持良好沟通,解决生产过程中出现的问题,确保流程顺畅。
6. 培训指导:为新员工提供培训,传播质量意识,提高整个团队的产品质量管理水平。
成品岗位在企业的生产运营中起着承上启下的作用,既要保证生产线上产出的高质量产品,又要确保这些产品能够及时、准确地到达客户手中。通过持续改进和高效协作,该岗位对企业的成功和客户满意度具有重要影响。
第1篇 半成品检验岗位职责
验货qc 上海稳辉贸易有限公司 上海稳辉贸易有限公司,稳辉 职责描述:
1. 负责产品的在线检验,半成品检验和成品检验;
2. 能协助工厂解决生产各阶段时期遇到的质量问题;
3. 对出厂检验中发生的主要问题能够初步判定其原因并协助解决;
4. 需要时可以随时到外协厂进行出厂检验。
任职要求:
1. 能看懂英文产品要求,能熟练运用aql检验标准和使用office系统(e_cel, outlook和word),并用英语填写验货报告。
2. 熟悉家居类产品的特性和品质要求,熟练使用万用表等常规测量器具;
3. 具备一定的沟通协调、分析解决能力;
4. 责任心强,能够独立完成工作;能适应经常出差;
5. 理工工科专业,本科以上学历.
第2篇 成品生产岗位职责
金架生产经理/半成品主管 1.组织实施车间生产计划;监督检查生产过程管理;
2.统计分析车间每日的生产情况,控制车间生产成本;
3.推进现场管理制度,实现生产车间标准化管理;
4.落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查。
任职资格
1、35—50岁,高中以上学历,有丰富的金架生产管理工作经验优先;
2、五年以上制造企业生产管理工作经验;
3、具有出色的领导能力,精通现场生产管理;
4、有优秀的团队建设管理能力和良好的职业素养。 1.组织实施车间生产计划;监督检查生产过程管理;
2.统计分析车间每日的生产情况,控制车间生产成本;
3.推进现场管理制度,实现生产车间标准化管理;
4.落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查。
任职资格
1、35—50岁,高中以上学历,有丰富的金架生产管理工作经验优先;
2、五年以上制造企业生产管理工作经验;
3、具有出色的领导能力,精通现场生产管理;
4、有优秀的团队建设管理能力和良好的职业素养。
第3篇 成品发货员岗位职责
岗位职责:
1、依据票据监管产品出库。
2、检查发货之配件出库。
3、库存管理
任职要求:
1、责任心强。
2、能适应加班、倒休。
第4篇 成品采购员岗位职责
任职要求:
1、男女不限,22-40岁,大专及以上学历;
2、熟悉采购流程,有一年以上采购经验;
3、具备一定的谈判能力,反应快,责任心强,勇于担当,有驾照优先。
第5篇 成品库主管岗位职责
工作内容及职责:
1.负责成品库日常管理,包括物资收、存、发、配、退等工作;
2.充分调动和带领成品库员工完成日常工作,保证生产高效、准确,低耗、有序;
3.监控成品库各岗位操作流程,保证岗位操作质量;
4.完善成品库管理的各项流程和标准;
5.负责对下属员工的考评工作。
任职资格:
1.1名,男女不限,男子优先;
2.大专或本科以上学历,有一定的仓储管理经验者优先;
3.能够熟练操作计算机。
第6篇 成品检验员岗位职责
成品检验员 四川航电微能源有限公司 四川航电微能源有限公司,航电微能源,航电微 职责描述:
1、专科及以上学历,电气工程、自动化、电力电子等相关专业;
2、具有较好的数字及模拟电子技术基础;
3、善于技术表达和团队协作,具备独立缜密的思维,能承受较大的工作压力;
4、有400hz中频电源、ups、光伏、通信电源模块等相关电源产品开发/测试经验者优。
任职要求:
1.熟练运用测测试软件;
2.熟悉电子技术;
3.熟练掌握office应用;
4.具有良好的沟通能力。
第7篇 成品管理员岗位职责
成品管理员/发运员 西安华信铁路技术有限公司 西安华信铁路技术有限公司,华信技术,西安华信,华信 岗位职责:
1.负责成品库的管理工作,标识标记清晰无误,保证账实相符;
2.包装材料的盘点、发运作业及管理;
3.台账的建立,产品日常出入库单的操作,日清周结;
4.产品特例放行、置换、退货业务的具体操作;
5.费用的清算。
任职要求:
1.专科及以上学历,物流管理等相关专业;
2.掌握该岗位具体的工作方法和流程,有一定的实操经验;
3.具备较强的组织、沟通、协作能力;
4.熟练使用办公软件,接触过oa、k3者优先考虑。
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第8篇 成品检验岗位职责
成品检验主管 苏州宝成汽车冲压有限公司 苏州宝成汽车冲压有限公司,宝成 1、熟悉检验知识、抽样方法、qc七大手法等知识;
2、会使用各种检测器具,有独立处理问题的能力;
3、掌握qcc品管图,spc、msa等统计技术;
4、熟熟练使用office办公软件。
第9篇 成品库管岗位职责
成品库管 安通林(重庆)汽车内饰系统有限公司 安通林(重庆)汽车内饰系统有限公司(分支机构) 职责描述:
1、 负责成品仓半成品仓日常账务工作,包括:sap系统. e_cel 报表.日常得让单据分类,整理,储存;
2、 执行物流工作计划,对成品半成品账务工作规范进行总结和完善;
3、月度盘点单sap系统的录入及数据的审核和反馈处理;
4、每日汇总上报成品半成品报表;
5、负责所驾驶的车辆的安全、简易维修和保养;
6、服从公司领导安排;
7、负责本车油料节约使用和油本保管;
8、负责所驾驶车辆的点检登记;
任职要求:
1、 有叉车证,且能熟练操作;
2、有库管员经验,会物流相关知识;
第10篇 成品仓管岗位职责
成品仓管员 易尚展示 深圳市易尚展示股份有限公司,3d扫描仪,易尚3d影像馆,易尚展示,易尚 1、有3年成品仓管工作经验,会开叉车;
2、会家具行业优先;
3、熟悉word,e_cel,金蝶k3系统等办公软件;
任职要求:
1、工作认真,仔细,负责;
2、需到惠州工厂培训15-30天;
第11篇 成品会计岗位职责
成品会计 伊华·欧秀 深圳市天尚服装有限公司,eva时尚集团,伊华·欧秀,天尚 工作内容:
1、根据公司规定,跟踪、统计生产过程中裁床、车间、尾部等各环节的产量
2、根据下单数及裁床、车间、尾部的生产产量制作生产各环节产量差异表
3、根据工价及有关制度核算所有生产员工的生产产值并交有关人员核对确认
4、催收工厂所有薪酬核算资料并整理归档
5、按时完成工厂所有工资及薪酬核算工作
6、其他工作交办的事项
任职要求:
1、 财务相关专业大学以上学历
2、具有财务软件及相关进销存软件操作相关培训经历
3、三年以上服装公司财务应付会计工作经验
4、熟练电脑应用操作、office常用函数应用及相关财务软件的操作
5、熟悉服装生产原材料的品种、有关特性及相关计量算法
6、熟悉服装生产原材料采购的方式及流程
7、熟悉服装生产进销存及成本归集的方式及流程
此岗位在龙岗南联工厂上班(近南联地铁站),交通方便,环境优美,提供食宿。
第12篇 成品仓主管岗位职责
成品仓主管 河南省允硕服饰有限公司 河南省允硕服饰有限公司,允硕 职责描述:1.做好仓库安全管理,5s管理,人员管理,确保仓库物流的畅通,仓库自愿的有效利用。
2.管控仓库的实物和账,确保一致性。
3.不断完善仓库的制度和流程,确保仓库按公司的要求执行,避免错误发生
任职要求:1.学历不限,市场营销,企业管理或相关专业;
2.熟悉服装erp系统软件,对数据敏感;
3.有一定的企业管理知识和财务管理知识;
4.受过管理类培训,仓储管理,现代物流知识等方面的培训
5.3年以上服装行业仓储管理工作经验
第13篇 成品保管岗位职责
成品保管员 青岛河钢复合新材料科技有限公司 青岛河钢复合新材料科技有限公司,河钢 岗位职责:根据生产、交单需求的同时,管控成品物料的收、发、存,规范成品出入库管控、达成帐物一致和物资安全,保证物流与信息流一致:1、一期、二期定尺料先进先出管控;
2、一期、二期成品卷料、定尺料k3系统、账物收、发、存管控;
4、内单重庆、贵州、佛山等外库系统过帐及物料保障,k3系统异常处理等;
5、外单客户系统过账及物料保障、k3系统异常处理等; 6、外加工物料系统过账及物料保障、k3系统异常处理等;
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上工作经验,有仓管经验优先
第14篇 成品qc岗位职责
成品检验qc 江苏华兰药用新材料股份有限公司 江苏华兰药用新材料股份有限公司,华兰药用,华兰药用 1、熟悉、了解一般化学检测过程,掌握药典中对药品包装材料的相关标准。
2、能够查阅并流畅阅读英文文献,英语通过cet-6,能用英文进行简单的沟通和交流。
3、对相关文件的制定和修改、负责实验室相关试剂的使用和管理。
4、掌握实验室检测数据的分析,能够根据检测数据分析结果,对质量水平和趋势进行归纳和判断。
5、领导交待的其他工作。
任职资格:
1、本科以上学历,化学、分析化学及相关专业;
2、性格开朗,吃苦耐劳,抗压能力强;
3、有工作经验优先考虑,优秀应届毕业生亦可考虑。
第15篇 成品采购岗位职责
成品采购主管 北京威克多制衣中心 北京格雷时尚科技有限公司,北京威克多制衣中心,格雷时尚,格雷 岗位职责:
1、根据开发部及商品部下达的采购计划补单计划,比较样品向不同的供应商询报价;
2、根据采购经理下达的采购审批单或补单申请,负责与供应商洽谈合同细节并签订成品采购合同;
3、根据合同和跟单员提供的物料组件完成sap上的采购定单工作;
4、监督定单执行过程,确保合同的生产进度,产品品质在可控情况下执行;
5、配合商品部、市场部做好售后货品的返修、退货、赔偿损失的售后服务;
6、就货品的质量问题,交期延误等合同纠纷的谈判,调查并解决;
7、根据公司规定定期对合作供应商进行合作关系评估及筛选。
任职要求:
1、5年以上相关工作经验;
2、服装纺织、经济类相关专业优先;
3、熟悉纺织服装行业,了解服装工艺,生产管理,供应链管理,熟练进行生产成本核算并具有财务基础知识;
4、熟悉办公软件使用、网络应用和erp使用技能,具有较强谈判能力及公关能力并具有较强公文写作能力;
5、具备优秀的谈判能力,良好的语言表达能力和沟通协调能力;
6、严谨稳健、保密意识强。
第16篇 成品主管岗位职责
成品检验主管 苏州宝成汽车冲压有限公司 苏州宝成汽车冲压有限公司,宝成 1、熟悉检验知识、抽样方法、qc七大手法等知识;
2、会使用各种检测器具,有独立处理问题的能力;
3、掌握qcc品管图,spc、msa等统计技术;
4、熟熟练使用office办公软件。
第17篇 成品油业务经理岗位职责
业务经理(成品油) 岗位职责: 1、负责江苏地区成品油的市场开发和客户维护。 2、做好区域内客户的管理和跟踪,制定定期拜访计划。 3、完成公司制定的业绩指标,协助公司制定业务规划和营销战略。 二,岗位要求: 1、50岁以下,男女不限。 2、大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务、国际贸易、石油化工等专业优先考虑。 3、有成品油销售经验者优先考虑。 3、性格开朗,热爱销售,自我约束力强,自学能力强,抗压能力强,具有优秀的沟通能力和协调能力。 4、敢于接受挑战。 岗位职责: 1、负责江苏地区成品油的市场开发和客户维护。 2、做好区域内客户的管理和跟踪,制定定期拜访计划。 3、完成公司制定的业绩指标,协助公司制定业务规划和营销战略。 二,岗位要求: 1、50岁以下,男女不限。 2、大专及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务、国际贸易、石油化工等专业优先考虑。 3、有成品油销售经验者优先考虑。 3、性格开朗,热爱销售,自我约束力强,自学能力强,抗压能力强,具有优秀的沟通能力和协调能力。 4、敢于接受挑战。
第18篇 成品销售经理岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划;
2、负责市场调研和需求分析;
3、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
4、确定销售部门目标体系和销售配额;
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;
6、负责销售计划 的分解、落实,并进行跟踪与评估。
第19篇 成品保管员岗位职责
成品保管员 青岛河钢复合新材料科技有限公司 青岛河钢复合新材料科技有限公司,河钢 岗位职责:根据生产、交单需求的同时,管控成品物料的收、发、存,规范成品出入库管控、达成帐物一致和物资安全,保证物流与信息流一致:1、一期、二期定尺料先进先出管控;
2、一期、二期成品卷料、定尺料k3系统、账物收、发、存管控;
4、内单重庆、贵州、佛山等外库系统过帐及物料保障,k3系统异常处理等;
5、外单客户系统过账及物料保障、k3系统异常处理等; 6、外加工物料系统过账及物料保障、k3系统异常处理等;
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、一年以上工作经验,有仓管经验优先
第20篇 成品板销售经理岗位职责
岗位职责:
1. 依据公司、省区制定的产品销售目标及业务规划,协助省经理完成该类产品在本省的客户开发、服务及管理工作;
2. 协助省经理制定该类产品销售策略,承担产品推广、备案、专家论证、检测、验收等专项工作;
3. 依据业务人员crm、机会销量表,形成该产品目标客户、目标项目表,为销售过程、项目应用服务过程提供支持;
4. 定期向省经理、产品事业部反馈省内工作进展,提出改善意见,并为相关部门提供分析数据及分析结果;
5. 达成年度销量目标;
6. 负责区域内销售人员、经销商培训;
7. 完成公司及上级主管交办的其他工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,3年以上同类产品中等规模以上企业销售管理经验;
2. 熟悉建材行业,具有全面的产品知识(含基础知识、应用知识、商务知识);
3. 优秀的沟通协调能力、熟知业务开展流程和公司政策、较强的业务开展能力;
4. 有很强的学习能力、责任意识、团队精神、执行力、抗压力。
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