隐患排查治理制度范本

更新时间：2024-11-20

下载全文

隐患排查治理制度范本

制定一套有效的隐患排查治理制度，是保障企业安全生产、预防事故发生的基石。作为企业管理者，我们需要深入理解并遵循一定的规范和流程。我们要明确，规章制度不仅仅是文字的堆砌，它应具有实际操作性和指导性。

规章制度包括哪些

一个完整的隐患排查治理制度通常涵盖以下几个核心部分：

1. 制度的目标和适用范围：清晰定义制度的目的，以及适用于哪些部门或工作环节。

2. 责任分工：明确各级管理人员、员工在隐患排查与治理中的职责和权限。

3. 隐患识别和评估：建立标准的隐患识别方法，以及科学的风险评估体系。

4. 排查频率和程序：规定定期排查的时间间隔，以及具体的操作步骤。

5. 隐患报告和记录：设定报告渠道，确保隐患信息的及时传递，并妥善保存相关记录。

6. 整改措施和期限：对于发现的隐患，设定合理的整改方案和完成时限。

7. 监督和考核机制：设立监督机制，对隐患治理效果进行评价，纳入绩效考核。

8. 应急预案：针对可能的重大隐患，制定应急响应计划，以降低潜在风险。

作用和意义

1. 提高安全意识：通过制度的实施，提升全员的安全意识，形成良好的安全文化。

2. 预防事故发生：系统化地排查和治理隐患，可以有效防止潜在事故的发生。

3. 规范操作行为：为员工提供明确的行为准则，减少因违章操作引发的事故。

4. 保障企业利益：减少事故损失，保障企业的正常运营和经济效益。

怎么制定

制定规章制度时，应注意以下几点：

1. 实事求是：制度应基于企业的实际情况，避免过于理想化或脱离实际。

2. 参与广泛：收集各层级员工的意见，确保制度的可行性与接受度。

3. 清晰明确：条文表述要简练、明确，避免产生歧义。

4. 持续改进：制度应随企业发展和环境变化而适时调整和完善。

隐患排查治理制度范文

第一篇：安全隐患排查治理制度

安全隐患排查治理制度

为了全面落实科学发展观，全面系统的排查事故隐患，狠抓隐患整改工作，切实解决施工现场安全生产存在突出问题，为控制管理重大危险源提供有力的证据，为有效防范和遏制建筑安全施工的发生，特制定本制度。

32.1各分公司、项目部成立安全隐患排查领导小组，小组成员必须上报公司。小组坚持每月排查一次安全隐患，建立隐患排查台账，并把排查结果汇总上报公司；

32.2公司成立安全隐患排查治理领导小组，每季度对所有的建设项目进行一次安全隐患排查；

32.3分公司、项目部要对公司或自己排查出的安全隐患，制定出有针对性的整改或防治的处理方案或预防措施；

32.4分公司、项目部要督促隐患整改班组或个人进行彻底的整改，并进行验收。对与公司排查出的隐患，同时上报公司，公司派人进行复查。把整改和验收的资料进入档案；

32.5对于不按照本制度执行的，按照公司奖罚制度中，安全管理的相关规定进行处罚。

第二篇：安全隐患排查治理制度

为了更好地贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，落实安全生产责任制，主动有效地排查和治理安全隐患，使安全隐患从排查、治理到消除的整个过程全面受控，确保矿区安全生产活动的正常进行，依照《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》，制定本制度。

一、每周五由矿长组织一次全矿性的安全隐患排查活动。

二、每季度由矿长组织各部门及其负责人对全矿井进行一次，针对《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》所列举的十五项重大安全隐患进行排查，将排查结果及整治方案上报公司及主管部门。

三、对所查出的安全隐患要认真建立档案登记，落实措施、人员限定时间整改。

四、把安全隐患从发现登记、通知整改、整改情况、跟踪情况完整的记录并保存。

五、凡排查出的各类安全隐患，矿领导及有关部门落实整改，对重大安全隐患必须在24小时内制定出整改方案，保障措施，情况紧急，必须立即赶赴现场，指挥排除隐患。

六、对一时治理不了的安全隐患，必须制定限期整改的方案及整改前的保证安全的措施，但安全隐患整改期限不得超过30天。

七、各级管理人员，职工要把排查，治理安全隐患作为安全管理的主要内容来抓。

金沙县玖圆煤矿

第三篇：07隐患排查治理制度

rk07—XXXX年

隐患排查治理制度

1目的

1.1为建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，制定本制度。

1.2本制度规定了事故隐患分类﹑排查、报告、整改及奖励办法。 2适用范围

本制度适用于本公司安全生产隐患排查治理工作。

3.职责

3.1公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，负责建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入。

3.2各部门负责人对本部门事故隐患的排查和整改负领导责任。班组长对本班组的事故隐患排查和整改工作负责，员工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何部门和个人发现事故隐患，均有权向公司办公室、公司领导报告。

3.3 办公室负责对查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患信息档案，对各类隐患排查治理进行监督、检查、考核。

3.4财务部门负责事故隐患报告奖励资金和事故隐患治理资金的落实。

4事故隐患

4.1事故隐患的含义：

本制度所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险

状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

4.2事故隐患的分类

事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。

4.2.1一般事故隐患

是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

4.2.2重大事故隐患

重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停工，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使本公司自身难以排除的隐患。

5工作程序

5.1隐患的排查与报告

5.1.1隐患的排查

各部门应对各自管辖区域内对事故隐患进行排查，及时上报发现的事故隐患，积极采取措施对事故隐患进行整改。隐患排查的形式有综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查等形式。

5.1.2隐患的报告

5.1.2.1发现隐患逐级上报，即员工报各部门领导或安全员，各部门报办公室，办公室对各类隐患进行登记分类。

5.1.2.2报告形式

5.1.2.2.1报告一般采用书面形式，特殊情况可采用口头报告。

5.1.2.2.2在书面报告中，报告人要把隐患地点﹑事故隐患内容﹑拟采取措施建议﹑报告人姓名﹑报告接受人姓名、报告时间等写清楚，一式二份，一份交安全生产管理部门，一份部门自己留底备查。

5.2隐患的整改和验收

5.2.1各部门发现或接到员工事故隐患报告后，应立即组织人员对隐

患进行核实，并在24小时内作出书面整改意见。各部门自己能够解决的隐患应立即整改；需其他部门协助解决的，应立即报安全生产管理部门，办公室根据隐患的种类移交给相关职能部门，由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。

5.2.2对于重大事故隐患，由办公室提交公司，由公司主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中，事故隐患部门应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。

5.3档案建立

安全生产管理部门应对查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患信息档案。

5.4奖惩

5.4.1报告隐患的数量和质量作为年终评先进的重要依据。

5.4.2根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行奖励，奖励采用现金兑现，由办公室申报，总经理批准后实施。

5.4.3各部门对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节轻重对责任人进行罚款。

5.4.4对排查事故隐患不力，导则发生事故的对部门负责人进行处罚。

5.4.5发现了事故隐患因未及时整改，或未及时上报而导致事故的发生，将对发生事故的部门责任人从重处罚。

6附加说明

起草：

批准:

实施时间:XXXX年-08-01

版本号：a/0

第四篇：水害隐患排查治理制度

水害隐患排查治理制度

为进一步加强煤矿防治水工作，促进煤矿安全生产形势进一步稳定好转，现特制定我矿专项水害隐患排查治理制度：

一、认真落实水害防治责任

增强做好煤矿水害防治工作的责任感和紧迫感，将水害防治工作列入重要议事日程，明确水害防治工作职责。

总工程师要承担起煤矿水害防治工作的技术责任。要加强煤矿防治水工作，配备水文地质技术人员，并成立隐患排查治理小组组长：张运春

副组长：曹占福蒲建万平昌

组员：李鹏柏朝全王仁兴

领导小组办公室设在技术安全科，由张运春负责收集资料及日常工作安排。

二、工作要求

矿井要按照“预测预报，有掘必探，先探后掘，先治后采”的原则，认真开展防治水工作。

1、每月下旬完成对全矿的隐患排查

排查地点：全矿地面及井下所有出水地点及排水设备，排水管路、水仓、水沟及雨季防洪设施等。

排查内容：影响生产的水患、排放水方案及措施的制定、实施过程、探放水结果、排水设备及排水管路完好情况，出水地点注浆效果，涌水情况和水仓容积及水沟畅通情况等。

2、防治水隐患排查可以和每月质量标准化验收工作一起进行。由治理小组组长根据矿井当前防治水工作重点进行分工安排排查项目和重点环节，并针对重点环节进行排查。

3、防治水隐患排查时，必须根据上级部门制定的检查内容和标准去逐项检查。检查完后及时将现场检查情况向领导小组汇报，由办公室负责归类汇总，并提出处理意见，如需整改，领导小组派专人对落实情况进行监督检查。

4、防治水隐患排查应坚持：“谁检查，谁签字，谁负责”的原则，对检查不认真而影响防治水安全工作，将追究相关人员的责任。

5、领导小组做好每月防治水隐患排查的的工作安排和资料管理。对整个过程做好完整的记录，要求内容齐全，规范。

6、各队必须高度重视防治水工作，要严格按照专项防治水方案要求做好日常隐患排查工作。确保排水系统畅通，排水设施完好。

7、技术安全科要超前做好水隐患的与测预报工作，对井下各个出水点定期做好水量观测，及时分析水患危害程度，对影响生产的地区制定有效可行可靠的技术安全措施，及时处理，确保防治水工作安全进行。

8、各队必须及认真贯彻执行重点防治水安全技术措施及年度防治水计划。对查出的隐患要严格按照防治水隐患排查要求，限期进行整改，在规定时间内未进行落实的，给予相关人员“三违”处罚。

9、小组成员要认真对待防治水隐患排查工作，确保矿井防治水工作安全、有效，无水害事故发生。

三、加大重大水患排查治理力度

要认真排查治理矿井及其周边受威胁的水害隐患，特别是安全生产专项行动中发现的重大水害隐患，要分类定级，建立档案，按规定向地方政府相关部门报告；同时要制定专门治理计划，做到人员责任、整改措施、整改资金、整改期限、应急预案五落实。严禁超层越界等违法非法开采，严禁采掘防隔水煤柱。凡存在严重水患而未采取有效措施的，要立即停止生产，排除隐患。

四、认真落实防治水措施

要认真落实“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施。在开拓巷道过导水断层、裂隙（带）、陷落柱等构造地带时，必须探水前进。矿井如受底板承压水威胁时，要进行疏水降压，保证安全开采；无法保证安全开采时，必须进行底板加固注浆。水体下采煤必须按设计进行试采，确保安全。

受老空水威胁时，要分析查明老窑的空间位置、积水量和水压，确定探水警戒线，并准确填绘在采掘工程平面图上，编制探放水措施，坚持先探后掘；探放水要由专业人员使用专用探放水钻机进行施工，保证探放水钻孔的超前距离，探放水钻孔必须打中老空水体，并要监视放水全过程，直到老空水放完为止；探放水时，要撤出探放水点位置以下受水害威胁区域的所有人员，发现有突水预兆时，必须立即撤出所有受威胁区域的人员，并采取有效措施，水患消除后方可继续施工。

五、加强煤矿职工安全培训和教育

结合典型水害案例分析，加强对职工水害防治知识的培训和教育，提高安全生产技能和综合素质。制定并不断完善《矿井水害应急预案》，加强应急预案的演练，使职工掌握逃生的路线。特别是要让职工牢记：当发现井下有突水征兆时，必须停止作业，立即撤到安全地点，并及时报告调度室。煤矿安全管理人员及相关岗位必须经培训持证上岗。

六、建立完善水害应急救援预案

矿井相关科室、部门要制订完善水害应急预案，建立健全区域抢险排水基地建设和运行机制，增置排水设备，定期对设备进行检修，保证设备完好，以提高抢险救灾能力和效果。大型煤矿企业要储备足够的抢险物资和设备，确保抢险救灾时能够及时到位并发挥作用。煤矿企业发生透水后，要立即启动《矿井水害应急预案》，并按规定及时上报有关部门，积极开展救援工作。

七、进一步加大水害防治的监管监察力度

技术安全科要认真履行对煤矿水害的日常监管职责，加强对辖区内煤矿的监督检查力度，配备地质或水文地质专业技术人员，配备探放水设备和队伍，制定落实防治水措施，开展水害隐患排查治理、制定矿井水害应急预案。对存在重大隐患的，对发生水害事故的矿井，要认真吸取事故教训，举一反三，进一步落实防范措施。

八、加强矿井水害预防的有关措施。

1、加强我矿井排水系统的管理，确保矿井排水系统畅通，排水设备运行可靠。必须杜绝由于排水系统故障造成采空区积水无法排

出而导致矿井水灾的情况。

2、每年在洪水季节来临前进行一次中央水泵房水泵并联运行试验，在矿井水量突然增大时具备较强的排放能力，以延缓矿井水灾，为灾变时人员安全撤离提供尽可能多的时间。

3、加强对周边小煤矿的监测，取得准确的资料，为矿井后期开采的矿井水防治提供依据。

4、加强对矿井周边及井田范围内已经关闭的老窑采空区的提防。在接近时必须制订专门的措施在掘进工作面提前进行探放水。情况不明时，严禁采掘作业。

5、在本矿井掘进巷道贯穿相邻采空区时，必须制订专门的探放水措施，或在贯穿措施内编制专门的探放水内容。

6、采掘工作面过钻孔时，必须进行探放，在采掘工作面揭露出钻孔后必须及时进行封堵。

7、每年汛期前的地面“三防”检查，对矿井五个井筒井口周围地表的稳固情况、井口附近防洪沟渠的设置及其是否畅通等均要作系统的检查，对查出的问题及时进行整改，杜绝地表水形成的矿井灾害。

8、对井下职工进行矿井水灾避灾技术培训，使每一个职工都知道本工作地点的避灾路线，以及本区域或矿井受水灾后自己的行动要求。