运营官岗位职责汇编(12篇)

岗位职责是什么

运营官是一个关键的企业角色，负责策划、执行和监督企业的运营策略，以确保组织的日常运作高效且符合长期目标。他们扮演着决策者和协调者的双重角色，通过优化业务流程、提升团队绩效和促进客户满意度，推动企业持续增长。

岗位职责要求

1. 具备出色的领导力，能够激发团队潜力，引导员工朝着共同目标努力。

2. 精通市场分析和预测，以便制定适应市场变化的运营计划。

3. 拥有强大的战略思维，能从宏观层面把握企业方向，并制定相应的运营策略。

4. 能够有效地沟通和协调各部门资源，确保跨部门合作顺畅。

5. 对财务管理和预算控制有深入理解，以实现成本效益最大化。

6. 熟悉行业动态，具备敏锐的商业洞察力，及时捕捉市场机会。

7. 具备危机管理能力，能迅速应对突发事件，确保业务稳定运行。

岗位职责描述

运营官的工作涵盖广泛，从制定战略到执行细节，都需要亲力亲为。他们需要密切监控业务指标，如销售额、利润率、客户满意度等，以评估运营效果。他们负责建立和维护有效的内部流程，以提高工作效率，减少浪费。此外，运营官还需要与各部门负责人紧密合作，确保所有项目按时交付，质量达标。

在团队管理方面，运营官需要设定明确的绩效目标，提供持续的反馈和支持，以提升员工的技能和士气。他们还应关注员工的职业发展，创建一个积极、开放的工作环境，鼓励创新和持续改进。

在对外关系上，运营官需要与供应商、合作伙伴及客户保持良好的沟通，以维护企业声誉，建立稳固的业务关系。他们还要积极参与行业活动，了解最新趋势和技术，以保持企业的竞争优势。

有哪些内容

1. 制定并实施全面的运营策略，包括市场定位、产品开发、客户服务和供应链管理。

2. 监控财务报告，进行预算编制和成本控制，确保企业的财务健康。

3. 设计和优化业务流程，提高效率，降低运营风险。

4. 建立和维护关键绩效指标(kpis)，定期评估业务表现，及时调整策略。

5. 参与重大项目的决策过程，确保项目符合企业战略目标。

6. 培训和发展团队，提升员工能力，激发团队创新精神。

7. 管理供应商关系，确保供应稳定，降低成本。

8. 解决客户问题，提升客户满意度，建立和维护品牌形象。

9. 定期向高层管理层汇报运营状况，提出改进建议。

10. 在面临市场挑战时，快速调整策略，确保企业的灵活性和适应性。

运营官的角色复杂而重要，他们既是企业的舵手，也是团队的灵魂，通过他们的专业能力和领导力，推动企业不断向前发展。

运营官岗位职责范文

第1篇 社区运营官岗位职责

社区运营官 杭州龙湖地产 杭州龙湖地产分支机构 职责描述:

1.完成公司下达的各类经营管理指标,如出租回款率、宾客满意度、质检、安全事故等;

2.负责公寓内外日常管理事物,保证公寓按运营标准正常健康运营;

3.为住户提供接待、预定、问询、离店等服务工作,保障公寓整体卫生状况;

4.负责所管辖公寓内住户间的互动交流,定期的活动组织策划;

5.具备丰富的营销、活动策划能力,负责本部门管理活动,包括费用管理、人员管理;

6.负责招聘、维护、服务客户,完善住宿方案并提出可行性建议;

7.负责外部协调,建立有效的团队协作机制。

第2篇 首席运营官助理岗位职责

首席运营官coo助理 北京天智航医疗科技股份有限公司 北京天智航医疗科技股份有限公司,tinavi,天智航,天智航 职责描述:

1、负责coo的日常工作协调,日程、会议、差旅等事务安排。

2、负责协助起草相关文件

3、coo交办的其他事项

任职要求:

1、本科及以上学历、mba学历优先

2、2年以上相关工作经验

3、很强的中英文沟通能力(书面、口头)

第3篇 新媒体运营官岗位职责

新媒体群首席运营官/媒体运营部运营总监 中彦 上海中彦信息科技股份有限公司,返利网,上海中彦 职责描述:

1、负责公司微信、微博、抖音、支付宝公号、头条号的整体业务规划和运营,负责平台的内容建设和引流。2、负责公司级重大项目和活动的社会化营销传播方案;

4、对内和各相关的部门对接,创造各种合作价值。对外把握各种平台流量红利,扩大影响力;整合各方资源,通过新媒体运营渠道,完成整体业务目标。

5、关注新媒体传播的趋势和变化,定期提出创新推广方案并进行实践。

任职要求:

1、5年以上互联网运营经验,2年以上中型(及以上)以上互联网公司新媒体运营负责人经验;

2、具有丰富社群运营经验和活动策划经验;

3、了解微信、微博、抖音、支付宝公号、今日头条等新媒体渠道特性、生态、玩法;

4、很强的执行力,工作积极主动,能承受一定压力并高效工作;

5、有良好的团队协作精神和创新能力,有团队管理经验,能独立带领团队工作。

第4篇 媒体运营官岗位职责

社交媒体运营官 your challenge 岗位职责

content marketing operations planning and idea creation 制定微信、微博的推广策略与运营策略,并负责执行实施 

weibo account operations with daily postings according to the content marketing plan 执行每日官微发文 

compiling the postings’ content (selecting pictures, phrasing captions, defining and setting hashtags etc.) in cooperation with the graphic designers; putting postings online according to the content marketing schedule 更新维护微信、微博,增加粉丝数,提高关注度,提高粉丝活跃度,与微信、微博的 粉丝做好互动,对微信、微博粉丝的网络行为进行分析和总结 

sina blog and sohu blog account operations with daily postings according to the content marketing plan 执行每日新浪博客和搜狐博客的发文 

setting up, e_ecuting and monitoring special social media activities such as but not limited to prize games, lotteries, ecommerce and offline promotion support etc. 定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的推广活动,通过有效运营手段提升关 注度,达成营销目标。

optimizing the account set-up for using the weibo platform’s capabilities in content marketing most effectively 更新提升微博使用体验 

continuous monitoring and regular reporting about the content marketing activities and results; drawing conclusions for improvements accordingly 监测和定期报告内容营销活动和结果 

proactively managing the brand’s follower community by triggering and taking part in the followers’ discussions, responding to comments and questions, and making suggestions concerning the brand’s performance and improvements based on the followers’ feedback 挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,能够完成专题策划

your profile 岗位要求

bachelor degree in marketing or equivalent qualification 大专及以上市场营销学相关专业学历 

min. 2 years of e_perience in operating weibo accounts in consumer-goods industries 2年以上微博运营工作经验 

deep and profound e_pertise in setting up, optimizing and operating weibo accounts for ma_imizing its marketing effects 熟知微博、微信各类应用知识、技巧及传播规律;  profound e_pertise in incorporating seo-relevant elements in post design and layout  精通 seo 等相关知识 

e_perience in operating accounts on sina blog and sohu blog 熟知新浪博客和搜狐博客的运营 

e_tensive e_pertise about all kinds of application knowledge, skills and communication rules of social media platforms (especially weibo, sina blog and sohu blog) 精通其他社媒应用知识、技巧及传播规律 

e_tensive holistic knowledge about digital marketing and online promotions in the chinese market 了解中国市场的数据市场学和在线促销 

familiar with other social media platforms such as but not limited to wechat, douyin and _iaohongshu 了解其他社媒平台,例如抖音,小红书 

continuously keeping up-to-date with new developments and changes in the social media platforms’ opportunities and capabilities 不断洞悉社媒平台变化动态以及发展前景 highly creative and insightful to new things, new events and entertainment 对新事物有高度创造性和洞察力 

good coordination skills and planning ability 良好的计划能力 

can complete his/her tasks independently while respecting given guidelines 能按照领导的指示独立完成任务 

solid foundation in art, agile thinking and strong performance 扎实的社媒基础,独立思考能力和良好的表现力 

e_tensive learning skills as well as proactive and strong sense of responsibility 具有较强的学习能力和强烈的责任感 

ability to withstand certain work pressure, strong communication skills and teamwork spirit 能够承受一定的工作压力,拥有较强的沟通能力和团队合作精神

chinese native speaker and fluent in english 中文母语以及熟练的英语 your challenge 岗位职责

content marketing operations planning and idea creation 制定微信、微博的推广策略与运营策略,并负责执行实施 

weibo account operations with daily postings according to the content marketing plan 执行每日官微发文 

compiling the postings’ content (selecting pictures, phrasing captions, defining and setting hashtags etc.) in cooperation with the graphic designers; putting postings online according to the content marketing schedule 更新维护微信、微博,增加粉丝数,提高关注度,提高粉丝活跃度,与微信、微博的 粉丝做好互动,对微信、微博粉丝的网络行为进行分析和总结 

sina blog and sohu blog account operations with daily postings according to the content marketing plan 执行每日新浪博客和搜狐博客的发文 

setting up, e_ecuting and monitoring special social media activities such as but not limited to prize games, lotteries, ecommerce and offline promotion support etc. 定期与粉丝互动,策划并执行相关线上和线下的推广活动,通过有效运营手段提升关 注度,达成营销目标。

optimizing the account set-up for using the weibo platform’s capabilities in content marketing most effectively 更新提升微博使用体验 

continuous monitoring and regular reporting about the content marketing activities and results; drawing conclusions for improvements accordingly 监测和定期报告内容营销活动和结果 

proactively managing the brand’s follower community by triggering and taking part in the followers’ discussions, responding to comments and questions, and making suggestions concerning the brand’s performance and improvements based on the followers’ feedback 挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,及时掌握新闻热点,能够完成专题策划

your profile 岗位要求

bachelor degree in marketing or equivalent qualification 大专及以上市场营销学相关专业学历 

min. 2 years of e_perience in operating weibo accounts in consumer-goods industries 2年以上微博运营工作经验 

deep and profound e_pertise in setting up, optimizing and operating weibo accounts for ma_imizing its marketing effects 熟知微博、微信各类应用知识、技巧及传播规律;  profound e_pertise in incorporating seo-relevant elements in post design and layout  精通 seo 等相关知识 

e_perience in operating accounts on sina blog and sohu blog 熟知新浪博客和搜狐博客的运营 

e_tensive e_pertise about all kinds of application knowledge, skills and communication rules of social media platforms (especially weibo, sina blog and sohu blog) 精通其他社媒应用知识、技巧及传播规律 

e_tensive holistic knowledge about digital marketing and online promotions in the chinese market 了解中国市场的数据市场学和在线促销 

familiar with other social media platforms such as but not limited to wechat, douyin and _iaohongshu 了解其他社媒平台,例如抖音,小红书 

continuously keeping up-to-date with new developments and changes in the social media platforms’ opportunities and capabilities 不断洞悉社媒平台变化动态以及发展前景 highly creative and insightful to new things, new events and entertainment 对新事物有高度创造性和洞察力 

good coordination skills and planning ability 良好的计划能力 

can complete his/her tasks independently while respecting given guidelines 能按照领导的指示独立完成任务 

solid foundation in art, agile thinking and strong performance 扎实的社媒基础,独立思考能力和良好的表现力 

e_tensive learning skills as well as proactive and strong sense of responsibility 具有较强的学习能力和强烈的责任感 

ability to withstand certain work pressure, strong communication skills and teamwork spirit 能够承受一定的工作压力,拥有较强的沟通能力和团队合作精神

chinese native speaker and fluent in english 中文母语以及熟练的英语

第5篇 粉丝运营官岗位职责

职位描述:

1、对安卓以及ois设备使用熟练,会对ios越狱,以及会安装各种手机软件;

2、批量维护营销账户,日常对已建社群进行维护和活跃管理;

3、负责跟进平台活动的执行情况,统计、分析推广数据及效果;

4、要有一定编辑能力,会包装自己的微信账户信息。

任职要求:

1、对微信营销有所研究和微商经验者优先。

2、对热点事件敏感 对社交软件重度使用者。有一定信息搜集与辨别能力。

第6篇 微信运营官岗位职责

五险一金绩效奖金餐补带薪年假节日福利周末双休

职位信息

岗位职责:

1、负责公司自媒体平台的运营、维护以及客户信息收集,(官网后台、微信公众号、大众点评,美团糯米等后台);

2、其他线上渠道的推广,策划组织执行各类品牌性的线上活动;

3、对公司的宣传产品进行创意的美工设计;

4、负责公司各类客户微信群的管理。

任职资格:

1、美术、平面设计相关专业,专科及以上学历;

2、有网页设计及平面设计或者网络推手、网络品牌推广的相关工作经验;

(有微信运营经验的优先考虑。)

3、有扎实的、良好的创意思维和理解能力,能及时把握培训市场需求和动向并根据市场变化及时设计和推动各类线上平台的活动;

4、精通 psvi 等设计软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识;

5、善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能够承受压力,有创新精神,保证工作质量;

第7篇 coo首席运营官岗位职责

新零售首席运营官coo 一、管理公司业务的运营,确保公司业绩取得稳健增长。

1. 协助ceo确认公司的战略定位以及设定未来中长期的发展战略方向并提出可实现的具体方案;

2. 全面负责公司业务的筹备、拓展、策划及运营管理等工作,根据公司发展战略,制定和落实年度发展经营规划,并实现营运增效和运营能力的提升;

3. 完成年度战略目标,对业绩负责并实现持续稳定的增长势头。

二、管理并优化公司主要职能部门的业务体系,完善制度流程。

1. 提升主要职能部门作战能力,明确其职责和考核标准,以实现更加高效的管理和日常运营以及资源在各个部门之间合理分配;

2. 完善制度体系建设,通过常态化预算、监督和绩效管理强化执行力,继续提升标准化、精细化、信息化管理水平,强化对主营业务板块和业务流程的监督、指导与服务;建立科学、合理、公平的激励机制,推进公司经营指标及经营任务的顺利完成;

三、实现人才梯队建设的体系。

1. 选聘、培训和发展一支具有高水准专业能力和富于责任心的高管队伍;

2. 着重加强人力资源管理能力,为集团的迅速发展储备优秀的继任力量。同时助力建设良好的工作氛围,以使员工得以目标明确、心情舒畅地工作并获得良好的职业发展机会。

任职要求:

1、本科及以上学历,8年以上工作经验,5年以上大型互联网企业高层管理工作经验,熟悉市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务;

2、熟悉互联网尤其是食品电商平台的运作模式,对互联网业务架构、产品逻辑、运营规则和流程非常熟悉;

3、有丰富的行业人脉关系、渠道资源优先;

4、有较强的沟通、组织、协调、领导能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力,有很强的市场敏锐性和职业判断力;

5、责任心强、有激情、善于创新、乐于接受挑战。 一、管理公司业务的运营,确保公司业绩取得稳健增长。

1. 协助ceo确认公司的战略定位以及设定未来中长期的发展战略方向并提出可实现的具体方案;

2. 全面负责公司业务的筹备、拓展、策划及运营管理等工作,根据公司发展战略,制定和落实年度发展经营规划,并实现营运增效和运营能力的提升;

3. 完成年度战略目标,对业绩负责并实现持续稳定的增长势头。

二、管理并优化公司主要职能部门的业务体系,完善制度流程。

1. 提升主要职能部门作战能力,明确其职责和考核标准,以实现更加高效的管理和日常运营以及资源在各个部门之间合理分配;

2. 完善制度体系建设,通过常态化预算、监督和绩效管理强化执行力,继续提升标准化、精细化、信息化管理水平,强化对主营业务板块和业务流程的监督、指导与服务;建立科学、合理、公平的激励机制,推进公司经营指标及经营任务的顺利完成;

三、实现人才梯队建设的体系。

1. 选聘、培训和发展一支具有高水准专业能力和富于责任心的高管队伍;

2. 着重加强人力资源管理能力,为集团的迅速发展储备优秀的继任力量。同时助力建设良好的工作氛围,以使员工得以目标明确、心情舒畅地工作并获得良好的职业发展机会。

任职要求:

1、本科及以上学历,8年以上工作经验,5年以上大型互联网企业高层管理工作经验,熟悉市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务;

2、熟悉互联网尤其是食品电商平台的运作模式,对互联网业务架构、产品逻辑、运营规则和流程非常熟悉;

3、有丰富的行业人脉关系、渠道资源优先;

4、有较强的沟通、组织、协调、领导能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力,有很强的市场敏锐性和职业判断力;

5、责任心强、有激情、善于创新、乐于接受挑战。

第8篇 自媒体运营官岗位职责

自媒体运营官 (内容写手) - 主要职责为定期撰写与公司投资理念相关的财经文章

- 额外需要维护公司的公众号以及参与各类市场拓展活动

候选人要求:

- 北清复交人大上财本科,或名校硕士。

- 不需要金融教育背景,愿意学习资产管理内容即可 - 主要职责为定期撰写与公司投资理念相关的财经文章

- 额外需要维护公司的公众号以及参与各类市场拓展活动

候选人要求:

- 北清复交人大上财本科,或名校硕士。

- 不需要金融教育背景,愿意学习资产管理内容即可

第9篇 财务运营官岗位职责

财务运营官 1.40-50岁,统招本科及以上学历,5年以上多元化集团(资产规模1000亿以上)总部财务负责人工作背景,5年以上金融机构(含:银行、保险、信托、证券)中高层从业经验。

2. 熟悉海内外会计准则,擅长多元化集团总部财务统筹管理工作,有成功且丰富的海内外ipo、兼并购、股权投资、资金募集等资本运作经验和行业内人脉资源。 1.40-50岁,统招本科及以上学历,5年以上多元化集团(资产规模1000亿以上)总部财务负责人工作背景,5年以上金融机构(含:银行、保险、信托、证券)中高层从业经验。

2. 熟悉海内外会计准则,擅长多元化集团总部财务统筹管理工作,有成功且丰富的海内外ipo、兼并购、股权投资、资金募集等资本运作经验和行业内人脉资源。

第10篇 首席运营官岗位职责

coo助理 爱库存 上海鲸代网络科技有限公司,鲸代 岗位职责:

1、负责coo日程工作、会议的安排及协调,确保日程的合理性;

2、跟进、落实各项会议决议,及时将相关进度的信息汇总、反馈,确保信息的准确和及时。

3、按照coo的要求和建议,推进、落地各种公司级重要项目。

4、根据业务方的需求,整理、汇总业务数据,进行初步的整理和分析;

4、协助相关部门,推动、改善业务流程的有效运营;

5、上级领导安排的其他工作任务。

任职要求:

1、本科及以上学历,3年以上互联网/电商或零食行业相关经验。

2、有大平台工作经验者优先(对标平台,唯品,京东等);

3、较强的数据分析能力,能快速梳理问题;

4、情商高,较强沟通协调能力与语言表达能力;

5、较强的抗压能力和执行力;

第11篇 运营官岗位职责

新零售首席运营官coo 一、管理公司业务的运营,确保公司业绩取得稳健增长。

1. 协助ceo确认公司的战略定位以及设定未来中长期的发展战略方向并提出可实现的具体方案;

2. 全面负责公司业务的筹备、拓展、策划及运营管理等工作,根据公司发展战略,制定和落实年度发展经营规划,并实现营运增效和运营能力的提升;

3. 完成年度战略目标,对业绩负责并实现持续稳定的增长势头。

二、管理并优化公司主要职能部门的业务体系,完善制度流程。

1. 提升主要职能部门作战能力,明确其职责和考核标准,以实现更加高效的管理和日常运营以及资源在各个部门之间合理分配;

2. 完善制度体系建设,通过常态化预算、监督和绩效管理强化执行力,继续提升标准化、精细化、信息化管理水平,强化对主营业务板块和业务流程的监督、指导与服务;建立科学、合理、公平的激励机制,推进公司经营指标及经营任务的顺利完成;

三、实现人才梯队建设的体系。

1. 选聘、培训和发展一支具有高水准专业能力和富于责任心的高管队伍;

2. 着重加强人力资源管理能力,为集团的迅速发展储备优秀的继任力量。同时助力建设良好的工作氛围,以使员工得以目标明确、心情舒畅地工作并获得良好的职业发展机会。

任职要求:

1、本科及以上学历,8年以上工作经验,5年以上大型互联网企业高层管理工作经验,熟悉市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务;

2、熟悉互联网尤其是食品电商平台的运作模式,对互联网业务架构、产品逻辑、运营规则和流程非常熟悉;

3、有丰富的行业人脉关系、渠道资源优先;

4、有较强的沟通、组织、协调、领导能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力,有很强的市场敏锐性和职业判断力;

5、责任心强、有激情、善于创新、乐于接受挑战。 一、管理公司业务的运营,确保公司业绩取得稳健增长。

1. 协助ceo确认公司的战略定位以及设定未来中长期的发展战略方向并提出可实现的具体方案;

2. 全面负责公司业务的筹备、拓展、策划及运营管理等工作,根据公司发展战略,制定和落实年度发展经营规划,并实现营运增效和运营能力的提升;

3. 完成年度战略目标,对业绩负责并实现持续稳定的增长势头。

二、管理并优化公司主要职能部门的业务体系,完善制度流程。

1. 提升主要职能部门作战能力,明确其职责和考核标准,以实现更加高效的管理和日常运营以及资源在各个部门之间合理分配;

2. 完善制度体系建设,通过常态化预算、监督和绩效管理强化执行力,继续提升标准化、精细化、信息化管理水平,强化对主营业务板块和业务流程的监督、指导与服务;建立科学、合理、公平的激励机制,推进公司经营指标及经营任务的顺利完成;

三、实现人才梯队建设的体系。

1. 选聘、培训和发展一支具有高水准专业能力和富于责任心的高管队伍;

2. 着重加强人力资源管理能力,为集团的迅速发展储备优秀的继任力量。同时助力建设良好的工作氛围,以使员工得以目标明确、心情舒畅地工作并获得良好的职业发展机会。

任职要求:

1、本科及以上学历,8年以上工作经验,5年以上大型互联网企业高层管理工作经验,熟悉市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务;

2、熟悉互联网尤其是食品电商平台的运作模式,对互联网业务架构、产品逻辑、运营规则和流程非常熟悉;

3、有丰富的行业人脉关系、渠道资源优先;

4、有较强的沟通、组织、协调、领导能力,具有良好的前瞻性和高端决策能力,有很强的市场敏锐性和职业判断力;

5、责任心强、有激情、善于创新、乐于接受挑战。

第12篇 ceo首席运营官岗位职责

coo/ceo 首席运营官 1、协助制定公司发展战略,设置业务目标、模式、战略、预算和奖励计划;

2、能够依据公司战略目标塑造与之匹配的战略和实施计划,拓展和管理全国分公司。

3、能有效合理的安排各部门工作,协调各方资源,达成目标;

3、建立高绩效团队:通过招聘、绩效、培训、辅导、文化等打造强战斗力的团

队;

4、客户关注度/关系维护:快速和准确的了解客户当前需求和未来需求,及时采

取有效的行动满足客户的需求;

5、业务流程体系化能力:应用系统和流程来衡量、管理、监控并最终影响结果。

任职资格:

1、本科以上学历,市场营销、工商管理、经济管理等相关专业;

2、5年以上大型企业运营管理工作经验,并有相关线上、线下运营管理经验;

3、掌握先进的营销方法,对市场战略规划、市场开拓、市场管理等方面有深入研究与实践经验;

有较强的市场感知能力及敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;具备大型活动的现场管理能力;

对运营管理、客服管理等方面有深入研究与实践经验;有较强的资源系协调能力与谈判能力。 1、协助制定公司发展战略,设置业务目标、模式、战略、预算和奖励计划;

2、能够依据公司战略目标塑造与之匹配的战略和实施计划,拓展和管理全国分公司。

3、能有效合理的安排各部门工作,协调各方资源,达成目标;

3、建立高绩效团队:通过招聘、绩效、培训、辅导、文化等打造强战斗力的团

队;

4、客户关注度/关系维护:快速和准确的了解客户当前需求和未来需求,及时采

取有效的行动满足客户的需求;

5、业务流程体系化能力:应用系统和流程来衡量、管理、监控并最终影响结果。

任职资格:

1、本科以上学历,市场营销、工商管理、经济管理等相关专业;

2、5年以上大型企业运营管理工作经验,并有相关线上、线下运营管理经验;

3、掌握先进的营销方法,对市场战略规划、市场开拓、市场管理等方面有深入研究与实践经验;

有较强的市场感知能力及敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;具备大型活动的现场管理能力;

对运营管理、客服管理等方面有深入研究与实践经验;有较强的资源系协调能力与谈判能力。