家具研发岗位是企业创新与设计的核心部门,负责开发新的家具产品,满足市场需求,提升品牌竞争力。该岗位集技术、艺术与市场洞察于一体,致力于将功能、美学和实用性完美融合。
1. 拥有家具设计或相关专业背景,具备扎实的理论知识和实践经验。
2. 熟悉家具制造工艺和材料特性,了解行业发展趋势和消费者需求。
3. 具备良好的审美观和创新能力,能设计出独特且符合人体工程学的产品。
4. 能够使用cad、3d建模等设计软件,进行产品图纸绘制和渲染。
5. 具备团队协作能力,善于沟通,能与生产、销售等部门有效对接。
6. 有较强的项目管理能力,能按时完成产品研发并确保质量。
家具研发人员的主要任务是研究市场,洞察消费者喜好,捕捉设计潮流,构思并设计出新颖、实用的家具产品。他们需要深入理解材料性能,探索新的制造技术和工艺,以提升产品的质量和效率。此外,他们还需与生产部门紧密合作,确保设计的可行性,并在样机制作和测试阶段提供技术支持。
在设计过程中,家具研发人员需兼顾美观与实用性,注重产品的舒适度、耐用性和安全性。他们要关注细节,从尺寸、色彩到材质搭配,力求每一个元素都能体现品牌的风格和品质。他们还需要关注成本控制,以确保产品的市场竞争力。
1. 市场调研:收集和分析市场信息,了解消费者需求和行业动态。
2. 产品设计:构思设计方案,绘制草图,利用设计软件制作详细图纸。
3. 材料选择:研究新材料,评估其在家具产品中的应用可能性。
4. 制造工艺优化:改进现有工艺,提高生产效率,降低成本。
5. 样品制作:监督样品制作过程,确保设计意图得到准确体现。
6. 测试与反馈:对样品进行功能、耐用性测试,根据测试结果调整设计。
7. 专利申请:对于创新设计,协助申请相关知识产权保护。
8. 技术文档编写:编写产品规格书、生产工艺流程等技术文档。
9. 内部培训:分享新设计和技术,提升团队的整体设计水平。
10. 协调沟通:与销售、生产、采购等部门保持良好沟通,确保产品顺利上市。
家具研发岗位在企业的运营中扮演着至关重要的角色,通过持续创新和设计,推动企业的发展,满足市场的多元化需求。
第1篇 家具研发设计师岗位职责
工作职责:
负责公司内部研发外观设计,以及临时性事务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、两年以上家具研发设计经验。
第2篇 家具研发岗位职责
岗位职责:【岗位职责】
1、负责管理集团户外家具产品研发中心的产品技术与开发,管理分配研发部门的各项工作;
2、新产品的设计、研发、产品图纸、资料的审核;
3、样品生产跟进,对户外家具研发、生产工艺、技术、品质的过程管理把控;
4、部门团队建设、培训、管理;
【任职要求】
1、具备丰富的户外家具产品研发工作经验(8年以上);
2、具备5年以上家具公司研发技术经理、总工程师管理经验;
3、艺术类、设计类、美术等相关专业大专以上学历;
4、具备良好的绘图能力,精通各种制图软件(cad、犀牛、pro/e、3d等);
5、有在大型家具生产企业从事相关工作经历者优先;
6、责任心强,具备优秀组织、沟通及团队管理能力。
第3篇 家具研发设计岗位职责
工作职责:
负责公司内部研发外观设计,以及临时性事务。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、两年以上家具研发设计经验。
第4篇 家具研发总监岗位职责
岗位职责:
1、根据公司产品发展战略,确定产品发展目标及策略和研发计划(如:产品研发、产品延续与延伸,根据产品延伸路线采取针对性的研发计划);
2、负责产品的市场定位,制订产品设计策略和计划(如:市场定位、风格走向等);
3、 分析市场潮流风格以及发展趋势,指导安排设计师并进行各类设计方案的设计研发工作;
4、带领产品规划团队、研发团队,协同营销团队等打造具备市场竞争力的产品。
任职要求:
1、统招本科学历,设计类或工科类相关专业;
2、8年以上知名家居行业产品管理或产品开发经验,具备优秀的统筹管理能力,对产品发展前景、研发定位等具备前瞻性系统思维;
3、能带领团队独立完成产品项目设计,具有较好的美术功底和领悟力,并能准确捕捉和把握前沿的产品设计理念。
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