【第1篇】设计师优秀辞职报告怎么写1100字
尊敬的姜总
非常感激您近五年来的关爱与培养,使我从一个普通的初涉社会的设计师,培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今天终于有所成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望能够一如既往地向前发展。
可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在xx年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。
每个人都在怀揣着自己的理想,在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应该向自己有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。
姜总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满激情。可是,我更喜欢去专注设计,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。
再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。
最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的帮助与肯定,希望华彬大业越来越好。我会在xx年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。
此致
敬礼!
精选写报告经验88人觉得有用
设计师辞职报告怎么写?这个问题困扰了不少人。辞职报告这种东西说简单也简单,但要是想写得体面又不失专业,那还是有点讲究的。先说开头,不能太随意,但也别太正式。比如可以直接说自己最近在考虑职业方向的事,然后提到自己在这个岗位上积累了不少经验,对团队也很感激之类的。这样既显得真诚,也不会让人觉得敷衍。
正文部分最重要的是把事情交代清楚。有些人在写辞职信的时候喜欢绕圈子,结果话没说到点子上。其实应该直截了当地表明自己的决定,比如说“经过深思熟虑,我决定辞去目前的设计工作”。接着可以稍微提一下离职的原因,比如个人发展需要或者家庭原因,但不要说得太具体。毕竟,这不是诉苦的地方,重点还是要保持礼貌。
还有就是态度要积极。虽然这是辞职信,但也不能搞得像是跟公司有仇似的。可以强调自己在这段时间里的收获,比如说学到了很多技能,认识了一群优秀的同事之类的话。这样不仅显得成熟,还能给未来的求职留下好印象。
不过有时候也会遇到一些小状况,比如写到一半突然发现自己忘了检查前面的内容,导致前后不太连贯。这种情况其实挺常见的,只要后面补救一下就好。比如说用个转折句,像是“虽然之前的工作让我成长了很多,但接下来我还是希望能专注于新的目标”,这样就能把思路拉回来。
结尾部分就简单些,表达感谢就行。可以说感谢领导的支持,感谢同事的帮助,最后再祝公司越来越好之类的。但要注意措辞不要太空洞,要显得真心实意。比如“希望未来有机会能继续为公司效力”这种话就挺好,既表达了感情,又留了余地。
【第2篇】室内设计师辞职报告怎么写1350字
在从事室内设计师的日子里,每一位室内设计师都一定有着许多的收获,在匆匆的xxxx4年年终时,每一位室内设计师如何对工作进行工作述职报告呢?以下是我们文秘114的小编给大家整理的一份室内设计师述职报告的范文,仅供阅览:
秋去冬又来,花开花亦谢。一闭一睁间,匆匆又一年。
在忙忙碌碌中,xxxxxx年又将过去了,在这一年当中,设计部无论是在运作模式、设计产值、还是人员结构,各方面的变化都比较大。
设计部的运作模式是从7月底开始进行调整的,以独立承包制的运营方式,与之前相比,变化相对较大。设计部有了更大的自主权,有了更大的发挥空间。对于公司来讲,也省了不少杂事小事。在近几个月的运作来看,情况还是比较稳定,总体是稳中有发展。在不断提高自己的管理能力的基础上,继续加强专业知识的学习,领导部门所有人员,往更高设计层次迈近。
从一年的设计产值来看,比去年有了相对程度的提高,设计工程总产值达1亿元左右,设计费总产值近300万元。从项目的类型上分析,今年的声学公建项目比去年增加很多,如青少年宫、艺术中心、会议中心等等。这也在另一个角度可见,几年以来,丰总一直要求销售人员在销售过程中同样需要重视声学装饰领域这一决策初见成效。还有今年本地区的事业单位的设计装饰项目,如雨后春笋,慢慢地越来越多,而且都是侧重于在原有建筑中的装修改造,这也预示着本地区的机关事业单位的二次装修改造时期的到来,因此,我们应该提前做好准备,在xxxxxx年,争取再把握更多的机会,打个漂亮战。虽然今年的产值是喜人的,但是作为一个甲级设计资质的设计单位来说,这是远远不够的。我们仍需要进一步努力,不断地在业务技能上下功夫,争取在新的一年里,产值更上一层楼。
设计部今年的人员流动性,是历年来的,几乎是大换血,与新成立一个设计部没什么区别。因此在一定程度上影响了工程设计的质量、进度,甚至导致某些项目的流产,对公司造成了较大的损失。但是,在这帮新人的共同努力下,还是平稳地挺过来了。需要项目现场跟踪,我们就驻现场;需要加班加点赶时间,我们就连续奋战近数月;需要互相配合,就互帮互助。在部门里,人员之间的团队凝聚力,在短时间内很快有了质的提升。深知团队精神是攻克万难的最基本的立足点,我们都做到了。其中值得一提的是王亚丹,在其中一个月打卡记录中,超过晚上24时的,有近半个月。作为一个女同志,对工作认真负责,是值得学习的,并且在老员工辞职之后,她主动承担了不少项目的设计工作。还有俞挺,为人处事,踏踏实实。虽然刚进公司不久,但对声学领域好学好问,为了公司日后的长足发展,为了培养声学设计的后备人才,派他上清华进行声学理论知识的培训并取得培训证书,回来后,又恰逢广东工地需驻现场设计师,故派他亲临实践。理论与实际的结合,让他在声学方面的专业技能,有了很大的提高。还有赵欢欢、蔡干武、黄哲科三个设计员,性格相近,踏实肯干、能吃苦耐老,虽然在专业能力上还有待于提高,但从为人处事上来考虑,都是符合我们公司“诚实乐群、开拓超越”的企业精神的。
设计部的xxxxxx,是一个不平凡的xxxxxx,每年的这个时候,心中总充满着无限的感慨来回顾这一年,心中总充满着无限的希望来期待下一年。年复一年,看到的是进步,看到的是发展,看到的是大丰的未来。
精选写报告经验114人觉得有用
室内设计师辞职报告该怎么写?这事得好好琢磨一下,毕竟辞职报告不是随便写写就行的。写辞职报告前,先得想清楚为什么要辞职,是因为工资不合适,还是因为工作环境不对胃口,又或者是想换个方向发展?搞清楚原因很重要,不然写出来的报告可能就显得没头没脑。
开头这部分,可以直接表明自己的身份,比如我是某某公司的一名室内设计师,现在因为某些原因决定辞职。不过这里有个小地方要注意,有些人可能会直接说自己“长期从事室内设计”,这种表达虽然没问题,但其实说“多年从事室内设计”会更精准些,因为“长期”这个词有时候会让人觉得模糊。
接着就得把辞职的理由说清楚了。如果是觉得工作压力太大,可以具体点,比如说最近几个项目接踵而来,感觉自己有点力不从心。但这里有个小细节容易被忽略,有些人会直接写“公司项目太多”,这话说得挺笼统,不如改成“近期公司承接了多个大型项目,作为设计师需要兼顾多方面的工作”。这样写的话,感觉上会更真实一些。
然后,就是表达感谢的部分了。感谢领导平时的栽培,感谢同事们的帮助,这些话不能省略。不过写这部分的时候,有人可能会写成“感谢领导和同事们的支持和帮助”,这里的“支持和帮助”用词稍显啰嗦,换成“指导和支持”会更简洁有力。
最后,记得写上自己的名字和日期。有的人可能会忘记写日期,这个可不能缺,不然报告看起来就不够完整了。另外,写名字的时候也别忘了检查下是不是写全名,有时候人们会不小心只写了个姓氏,这样就显得不太正式了。
【第3篇】设计师辞职报告范最新怎么写650字
尊敬的公司领导:
您好!来到公司研究所工作已经七个多月了, 在此期间感觉所里就像是一个大家庭, 大家相处 得融洽和睦,在领导和各位同事的帮助下,让我学到不少东西,在此表示衷心的感谢。从去年十二月进研究所到现在, 做零件图册几乎成了我工作的全部, 日复一日的做零件 图册,渐渐让我失去了前进的动力,消耗了我向前的勇气和信心,让我看不到前进的方向。 工作上的毫无成就感让我倍感彷徨与失落。 每当看到别的同事都做与设计有关的工作而自己 只能与零件图册为伍时,这种感觉尤其显得深刻。让我觉得自己不是所里的一部分,没在所 里的计划之中。所有这些与我当初积极争取进研究所时的理想产生了很大的偏差。
也很清楚在这个时候向公司辞职对公司对自己都是一个考验, 公司正值用人之际, 不断 有新项目启动, 各方面的工作在公司上下的极力重视下正有条不紊的向前推进。 也正是考虑 到今后所里的工作安排,本着对公司负责的态度,一方面为了不让公司因我造成失误,另一 方面觉得自己并不适合这项工作,同时也想换一个的工作环境。经过我慎重的考虑,现决定 辞去这份工作。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,心里确实有些舍不得,舍不得同事之间 的那片真诚和友善。在短短的一年时间里,公司已经发生了很多可喜的变化,我很遗憾不能 为公司辉煌的明天贡献自己的力量, 我只有衷心的祝愿公司的业绩一路飙升, 公司领导和各 位同事工作顺利!
恳请公司领导同意我的离开。祝愿公司蒸蒸日上!
设计师辞职报告
精选写报告经验91人觉得有用
设计师辞职报告该怎么写?这事说起来挺复杂的,有些人觉得随便写写就行,但其实里面学问大着呢。先说个例子,有个朋友前两天递了份辞职信,就写了“我决定辞职了”,下面也没什么具体内容,领导看了直摇头。为什么?因为这玩意儿太简略了,根本没法让人明白你的想法。
辞职报告得写清楚为什么要走,是工作压力太大,还是有更好的发展机会?比如说你是因为家里有事不得不离开当前的工作岗位,那这部分就得详细说明一下。不过也有个需要注意的地方,别光顾着诉苦,毕竟这是正式文件,语气还是要保持职业一点。比如有人写着“家里逼婚实在没办法”,这就有点不太合适,改成“家庭原因需要调整工作状态”会更好些。
还有一点,很多人会提到自己的职业规划。这个部分很重要,能体现你的专业素养。如果你是做设计的,可以写写未来想往哪个方向发展,比如想去更大的平台挑战自己,或者想专注于某个领域深入研究。不过有时候会出现这样的情况,有的人把职业规划写得特别模糊,像是“希望找到一个能发挥特长的机会”,这话听着倒是没错,但具体是什么特长?没提出来,这就显得有些空洞了。
另外,结尾部分也不能马虎。有些人喜欢写些感谢的话,比如“感谢公司多年来的培养和支持”,这当然没问题,但最好还能加上点实际行动,比如“希望能尽快完成交接工作,确保团队工作的连续性”。这种表达既表达了感恩,也展现了责任心。
【第4篇】优秀设计师辞职报告书怎么写怎么写3300字
尊敬的×总:
非常感激您近五年来的关爱与培养, 使我从一个普通的初涉社会的设计师, 培养成一个 能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今天终于有所 成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今天我感到无比的欣慰, 也希望能够一如既往地向前发展。
可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在 xx 年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为 了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光 芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。每个人都在怀揣着自己的理想, 在社会中不停地奋斗与拼搏。 我想我也应该向自己有个 交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个 有思想的设计师,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。
何总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我 把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需 要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满 激情。 可是, 我更喜欢去专注设计,让自己能够更有思想, 但这一切做不到。每一天办公室, 工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个 报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我 得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激 情与敏锐,这是我无法接受的。
再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大 而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍 然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这 样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大 业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里非常。感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我 的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我 应有的作用。最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢 对我的信任, 同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的帮助与肯定, 希望华彬大业越来越好。 我会在 xx 年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个 完整的句号。
此致
敬礼
辞职人:×××
××××年××月××日
尊敬的姜总:
非常感激您近五年来的关爱与培养,使我从一个普通的初涉社会的设计师,培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去,从公司组建,经历了诸多的困难,今天终于有所成就,公司也逐渐步入正轨,这是众人所期望已久的,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望能够一如既往地向前发展。 可是今天我不得不鼓起勇气,提交这份辞职报告,我想是时候该离开了,其实早在xx年就想过要离开,可那时候正是公司面对巨大挑战的时刻,也是您事业的一个关键时刻,为了报答您对我的培养,我没有理由不留下来与您并肩作战。现在,我们终于看到了胜利的光芒,我想应该离开了,天下没有不散的宴席。
每个人都在怀揣着自己的理想,在社会中不停地奋斗与拼搏。
我想我也应该向自己有个交待了,十年的梦想未能实现而深感不安,我坚信在不远的时候我会成为一个教育者,一个有思想的设计师,并且,我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。 姜总,除此之外还有一些其他的因素加速而坚定了我的离开。四年八个月的时间里,我把全部的精力放在了工作上,没有一点自己的空间,对家人,朋友和自己都无法交待,我需要时间去学习和成长,去陪我的家人,但我无法做到。其实,我喜欢忙碌的生活,充实并且让自己能够充满激情。可是,我更喜欢去专注设计,让自己能够更有思想,但这一切做不到。每一天办公室,工地,会场,三点一线的工作方式,繁杂的琐事,无法让自己的大脑清醒,可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲,这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里,我得到了很多东西,比如经验,比如为人处事,比如金钱等,但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐,这是我无法接受的。
再有,经过了几年的工作上的认识,对华彬集团有了更加深刻的认知,华彬是一个伟大而充满激情的企业,董事长有着超越常人的远见与把握全局的能力。但是,这样的企业中仍然存在着巨大的管理漏洞。人事,架构,以及行为方式,有的让人无法理解,也许,像我这样层面的人是没有办法理解的,毕竟我不是专业的管理者。但我想,对于集团,对于华彬大业,怎样把合适的人放在合适的位置上,这才是能够持久发展的关键。在过去的日子里非常感激董事长和您的厚爱,把我从设计师提到设计部经理,再提到副总的位置。除了感激对我的信任之外,我想说我并不适合这样的工作,这样只会使我更加地疲于奔命,而并非发挥我应有的作用。
最后,感谢您对我工作与生活上的帮助,给予我成长的环境,给予我发展的舞台,感谢对我的信任,同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的帮助与肯定,希望华彬大业越来越好。我会在xx年的最后的四个月里,用一样的热情,用一样的投入,结束最后的工作,划一个完整的句号。
此致
敬礼
辞职人:×××
××××年××月××日
尊敬的公司领导:
您好!来到公司研究所工作已经七个多月了, 在此期间感觉所里就像是一个大家庭, 大家相处 得融洽和睦,在领导和各位同事的帮助下,让我学到不少东西,在此表示衷心的感谢。从去年十二月进研究所到现在, 做零件图册几乎成了我工作的全部, 日复一日的做零件 图册,渐渐让我失去了前进的动力,消耗了我向前的勇气和信心,让我看不到前进的方向。 工作上的毫无成就感让我倍感彷徨与失落。 每当看到别的同事都做与设计有关的工作而自己 只能与零件图册为伍时,这种感觉尤其显得深刻。让我觉得自己不是所里的一部分,没在所 里的计划之中。所有这些与我当初积极争取进研究所时的理想产生了很大的偏差。
也很清楚在这个时候向公司辞职对公司对自己都是一个考验, 公司正值用人之际, 不断 有新项目启动, 各方面的工作在公司上下的极力重视下正有条不紊的向前推进。 也正是考虑 到今后所里的工作安排,本着对公司负责的态度,一方面为了不让公司因我造成失误,另一 方面觉得自己并不适合这项工作,同时也想换一个的工作环境。经过我慎重的考虑,现决定 辞去这份工作。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,心里确实有些舍不得,舍不得同事之间 的那片真诚和友善。在短短的一年时间里,公司已经发生了很多可喜的变化,我很遗憾不能 为公司辉煌的明天贡献自己的力量, 我只有衷心的祝愿公司的业绩一路飙升, 公司领导和各 位同事工作顺利!
恳请公司领导同意我的离开。祝愿公司蒸蒸日上!
此致
敬礼
辞职人:×××
××××年××月××日
您好!工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会 发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申 请辞去在 xxx 的一切职务,敬请批准。
在 xxx 近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。 工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上, 得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成 熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢 yyy(xxx 的上级单位)a 主任、b 主任、c 主任在过去的工作、生活中 给予的大力扶持与帮助。尤其感谢 xxxz 主任在 xxx 近二年来的关照、指导以及对我的信任 和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。 望领导批准我的申请, 并请协助办理相关离职手续, 在正式离开之前我将认真继续做好 目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。并祝 yyy、 xxx 事业蓬勃发展。
此致
敬礼
辞职人:×××
××××年××月××日
精选写报告经验43人觉得有用
关于辞职报告这件事,其实很多人不太清楚该怎么下手。特别是设计师这种需要创意的职业,写辞职信更是个难题。我以前也遇到过这种情况,当时公司刚接了个大项目,时间紧任务重,结果老板又突然找我说要离职,这下可好,一边忙着赶工一边还得琢磨辞职信怎么写。
辞职信开头得有点礼貌,毕竟大家相处了那么久,直接甩门走人不太好。你可以先说说自己这段时间的工作感受,比如感谢公司提供的机会,表达对公司和同事的感激之情。不过这里有个小细节要注意,有些人可能会直接写“非常感谢领导和同事的支持”,但这样显得太套路化,反而不真实。你可以稍微具体一点,比如说提到某个项目里某位同事的帮助,这样会更有说服力。
接着就是说明辞职的原因了。设计师这个行业压力挺大的,加班熬夜是家常便饭。如果你是因为工作强度太大想换一份轻松点的工作,可以直接提出来,但别忘了加上一句“希望能找到一个平衡工作与生活的状态”。当然,这里可能有人会问,为什么非得强调生活?其实这是给对方留个台阶下,毕竟谁都不愿意听到别人说自己压榨员工。
最后的部分,就是表达对未来工作的期待了。这部分可以写得稍微笼统一些,比如说“希望未来能找到一个更能发挥自身特长的地方”,或者“期待在新的环境里继续成长”。不过这里有个小地方需要注意,有些人在写这句话的时候会直接说“希望能在新岗位上实现自我价值”,这样的表述虽然没错,但听起来有点官方,不够接地气。你可以试着换个说法,比如“希望能够在一个更适合自己的平台上有所突破”。
【第5篇】公司设计师辞职报告怎么写怎么写550字
公司设计师辞职报告怎么写
公司设计师辞职报告怎么写一
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到xx也已经两年多了,每天来回奔波于新区与园区之间,虽然辛苦,但是依然感激公司给予机会。经过了长时间的思索考量,我最终还是决定离开。
这几年间我换了不少工作,从酒店设计到卖场设计再到房产设计,工作时间最长的就是这次了。我总是凭着自己的直觉奔向自己的目标,努力去参加每一份工作,感觉只有不断重新跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的选择。
来到这个新环境,两年多时间了。感觉很不错,特别想好好干下去,一直觉得这可能就是我频繁换工作的终点了。我也一直尽心尽力地工作,在我家里装修期间,最忙乱的时候我都坚持下来了。记得刚进公司的前三个月时间里,我几乎每天都在加班。我理解这个行业的苦衷,所以频繁加班我也毫无怨言。但是如今很多状况让我感到对自己没有信心,当一切无法调和的时候,我只能选择辞职。
部门现在正值转型之时、用人之际,新的制度也即将启动。为了让公司能有时间合理安排我手上这几个项目工作,本着对公司负责的态度,我现在郑重向公司提出辞职。相信以公司目前给我的薪资,还可以找到比我更好的员工。
祝愿公司蒸蒸日上,兴旺发达!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
公司设计师辞职报告怎么写
精选写报告经验57人觉得有用
辞职报告这种东西,每个单位可能都有自己的规矩,但基本套路大同小异。开头得表明身份,比如我是某某部门的设计师,因为个人原因决定离职。这一步很重要,把事情说清楚,别让人家摸不着头脑。接下来要说清楚为什么走,这个理由要讲得合情合理,像是家庭问题啦,职业发展啦,或者是有更好的机会啦,总之得让领导觉得你的选择不是一时冲动。
然后就是具体的时间安排,什么时候开始交接工作,什么时候彻底离开,这个要提前跟领导商量好。要是能帮上忙的地方,比如培训新人之类的,也得提出来,显得有责任心。不过有时候话太多反而是个问题,别啰嗦得太厉害,领导没那么多时间看你的长篇大论。
写这类东西的时候,语气得适中,既不能太随便,也不能太生硬。比如说“希望公司理解我的决定”,这样的表达就不错。还有就是,千万别忘了加上感谢的话,比如感谢领导的支持和同事们的帮助,这样显得比较礼貌。不过有时候也会遇到一些小状况,比如写着写着突然忘记了自己的重点,或者想表达的意思写得有点乱,这时候最好停下来想想,理清思路再继续写。
写辞职报告的时候,用词也要讲究,避免用那些听起来像是套话的词,像什么“一直致力于”“始终秉承”之类的,这些话虽然听着正式,但容易让人觉得空洞。最好是结合实际情况,写出自己真实的想法。另外,有些细节需要注意,比如格式问题,抬头要顶格写,落款要签名字和日期,这些都是基本功。
【第6篇】最新建筑设计师辞职报告怎么写450字
最新建筑设计师辞职报告范文
尊敬的各位领导:
我是建筑设计部的小林,我今天是来递交辞职报告的。我从大学毕业至今已经在公司工作了5年时间。在这五年中,公司的领导和同事一直都给予我极大的关怀与帮助,使我顺利的从学生成长成一名合格建筑师。在这里的工作也让我增长了实践经验,受益良多。然而随着时间的流转,我逐渐感觉到自己工作阅历的单一和缺乏,所以希望能到新的`环境中尝试新的工作,开拓自己的视野。同时从个人方面,我的身体也觉得胜任目前的岗位较为吃力。所以经过反复慎重的考虑,我决定提出辞职,请领导批准。
尽管我不能继续为公司服务,但是我仍然衷心祝愿公司能越发展越壮大,相信一定会有更多更好的人才加入公司,新厦设计一定会取得更大的成功,公司也能借此机会扩大经营范围。
在此,我特别向公司的董事,总工黄老师,于工,肖工以及各位工程主持人表示感谢,感谢你们在这5年中对我工作的谆谆教导以及对我个人的亲切关怀。对于辞职给公司带来的不利影响我也深表歉意。也希望公司在我辞职之前尽快安排交接人员进行工作交接。
此致
敬礼
精选写报告经验4人觉得有用
最近有朋友问我关于建筑设计师辞职报告怎么写的问题,既然是辞职报告,就得把事情说清楚,不然领导可能会误会,甚至影响以后的职业发展。所以,得先把辞职的原因写明白,但又不能太直接,特别是涉及到公司内部的一些矛盾,这点很重要。
比如,你可以从工作的角度出发,说自己在这个岗位上已经积累了很多经验,也学到了不少东西,但现在的工作方向和个人职业规划有些不太一致。这样既表达了对公司的感谢,也不会显得太过负面。不过有时候写着写着就容易跑题,比如我之前见过有人写了半天感谢领导培养之类的,结果忘了交代离职的具体时间,这就有点不妥了。所以这部分内容得简明扼要,别啰嗦太多。
另外,关于工作交接这部分也很关键。作为建筑设计师,手头可能还有一些项目没完成,这时候就需要详细列出这些项目的进展状态,包括已经完成的部分、正在进行中的部分,还有未开始的部分。如果能顺便提一下后续工作的建议,比如谁可以接手比较合适,那会显得更加专业。不过有时候人们会忽略细节,比如忘记标注具体的项目编号或者时间节点,这种小疏忽虽然不大,但可能会给同事带来麻烦。
最后就是签名和日期了。有些人觉得这是小事,随便填一下就行,其实不然。签名要正式一点,最好用全名,日期也要写清楚,格式要规范。要是签名潦草到像是随手一划,或者日期写得模棱两可,都可能引发不必要的麻烦。当然,这也可能是无意间的小问题,但既然写了报告,还是应该认真对待每一个环节。
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