【第1篇】试用期员工辞职报告怎么写550字
试用期员工辞职报告例文
试用期员工辞职报告
尊敬的李总:
您好!
很遗憾在这个时候向xx正式写出辞职报告,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到这里也快两个月了,开始感觉这里的气氛就和一个大家庭一样,大家相处得融洽和睦。在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的'毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真地思考。思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合xx这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂地来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。n多的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
离开这里,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了,我恳请xx和领导们原谅我的离开。
祝愿这里蒸蒸日上!
此致
敬礼!
写报告经验12人觉得有用
试用期员工辞职报告怎么写
试用期辞职这种事情,说大不大,说小也不小。要是写得不好,领导心里可能会有点想法,觉得你不认真对待工作。所以写辞职报告的时候,得稍微花点心思。
开头怎么写?
直接表明自己的身份,说自己因为个人原因决定辞去目前的工作。这部分不用太啰嗦,就几句话就行。比如说“本人张三,因个人发展需要,无法继续在公司担任销售经理一职。”这样写既清楚又简明。
接下来就是重点了,得交代一下具体的辞职时间。这个时间一定要明确,不能含糊其辞。比如说“现正式提出辞职申请,计划于2025年10月15日正式离职。”时间写清楚了,领导也好提前安排后续的工作交接。
再往下写的时候,可以简单提一下自己在公司的这段时间里的收获。比如说“入职以来,承蒙公司给予诸多机会,让我学到了不少东西。”这里不需要长篇大论,简单带过就好。毕竟辞职了,没必要说得太煽情。
至于感谢的话,也得带上几句。这不仅是礼貌问题,也是为了给双方都留个好印象。“在此期间,感谢领导及同事们的关心与帮助,祝愿公司在未来取得更大的成绩。”这样的表达比较稳妥,不会显得太过客套。
最后别忘了签上自己的名字和日期。这是基本的格式要求,缺了这一步就不完整了。不过有些人可能会忘记写日期,这就不太好,得注意一下。
写辞职报告的时候,字迹要工整些。如果字迹潦草,给人的感觉就会很随意,可能会影响领导对你最后的印象。还有,最好用电脑打印出来,这样看起来更正式一点。
需要注意的是,辞职报告的内容一定要真实。如果编造理由,比如说是身体原因辞职,结果后面查出来不是那么回事,那就不大好了。诚实是最基本的原则,写报告的时候千万不能违背这一点。
书写注意事项:
辞职报告写完后,最好能跟领导当面沟通一下。有时候书面的东西可能会有一些误解,面对面聊一聊能更好地解决问题。当然,这也得看具体情况,要是觉得直接沟通不太方便,通过邮件提交也可以。
【第2篇】关于试用期员工辞职报告怎么写1900字
尊敬的领导:
您好!
在与公司正式签订合同之前,我向公司提出辞职申请。今我之请辞,既不为薪水待遇,亦不为制度约束,更不为人情世故,实为自身原因,个人问题为要。
如水的时光匆匆流走,一去不回。来烟草的日子三月有余。这段时间,我经历了几次系统的学习,经过两个月的实践学习,经过一个月的单独工作。几个 月下来,无论是从工作上还是为人上我都受益匪浅。烟草给了我们一柱光,照亮了我们前进的路。但是朝向光走去的时候,身后总会有影子。我稍一回头,瞥见了自 己的影子。
三个月中,我一直履行自己定下的诺言:烟草营销的基石是服务,服务的本质要用心。在推销产品之前,首先把自己推销出去。工作之中,不管遇到多么 刁蛮的客户,不管客户面对自己发了多少牢骚,诉说了多少抱怨,数落了多少冷嘲热讽,也不管自己的心情有多么不好,在面对商户工作的时候,都要始终保持快乐 访销,始终树立起自己的微笑服务。不去逃避客户或刁钻或辛辣或棘手或难缠的问题,不去敷衍客户的任何要求。我曾经把客户比做一块坚冰,坚信只要我有热情, 只要我释放自己的热量,即使这块坚冰再大再硬,我都有能力把它融化掉。于是,我拿出百分之百的热情,一改大学里学生干部的严肃表情,换上微笑,尽力满足客 户的每一条要求,用心帮助客户解决每一个困难。每一朵花,为了果实,都会选择凋谢。今天,在我凋落成泥的时候,我也收获了快乐的果实。我体会到了商户的认 可和信任,听到了许多商户赞扬的声音,也和商户们都成为了好朋友。
但我在得到这些快乐和幸福的同时,并未感觉业绩上所带来的丝毫鼓舞。我深知,客户经理作为公司和商户双向沟通的代言人,我们要在双向沟通中既为 实现公司的价值创造条件,也为商户扩大经营提供方便。这是我们工作的真正重点,是工作的意义所在,是价值取向的喉结。但是我并没有为公司创造多大的价值。 在经过认真剖析以后,我发现,三个月的时间,已经把我和工作的不适合表现得淋漓尽致。我的性格、特长、爱好、专业并不能迎合这份工作的性质和需求,我也并 不能胜任这份工作。
我衷心感谢公司三个多月以来对我们的培养,感谢主任和市场经理以及其他客户经理对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬 息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。虽然我并未成功,但是我努力过。我接受了烟草的培养,这在我的一生之中都没齿难忘。
烟草是个华丽而精美的舞台,在这个舞台上都该是最为精湛的表演,最为旷世的奇观。我深感自身能力不足,缺陷之深,不能在此跳出唯美的舞蹈。我会牢记烟草理 念,枕着烟草对我的厚爱,带着我对烟草的深厚爱戴之情和无限感激离开这个舞台,永远会用一颗感恩的心,回味烟草教给我的一切。
真心希望领导可以批准我请辞的要求!
此致
敬礼!
申请人:辞职报告
xx年7月10日
辞职报告范文(2)
尊敬的公司领导:
您好!
来到广告中心也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职书。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的,当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。
尊敬的领导,以上便是我的辞职申请,将要离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬礼
写报告经验91人觉得有用
关于试用期员工辞职报告怎么写
试用期员工如果想辞职,写报告的时候得好好琢磨一下。这事说复杂也不复杂,但要是没经验,就可能搞砸。关键是要把事情说清楚,别含糊其辞,不然领导看了心里会打鼓。
开头这部分挺重要,得表明态度,说自己打算离职。比如,“本人因个人原因,决定结束当前工作”。这里注意,语气要诚恳,别显得太随意。有些人可能会写成“由于某些原因”,这就有点模糊不清了。其实直截了当点最好,免得给人留下话柄。
接着就是具体的原因。有的是因为家庭变动,有的是因为职业规划调整,也可能是觉得这份工作不适合自己。不管是什么原因,都要简明扼要地讲明白。像“近期家庭情况发生变化,需要调整工作状态”,或者“经过深思熟虑,认为目前发展方向与自身目标不符”。写的时候别啰嗦,但也不能太简略,至少得让领导知道你不是一时冲动。
接下来这部分是重点,得提到交接工作的事。试用期辞职的话,一般时间比较紧,所以要把交接安排好。可以写成“为确保工作顺利过渡,本人愿意配合完成相关交接任务,包括但不限于资料整理、事项交代等”。这句话听起来正式,但实际上也是必要的。要是漏了这一块,可能会让领导觉得你不负责任。
还有个细节需要注意,有些人在写报告时容易忽略感谢的话。其实这很重要,毕竟在职期间公司给了你机会。可以这样写,“在此期间承蒙公司栽培,获益良多,对此深表感激”。虽然只是短短几句,但能体现你的修养和职业素养。
最后这部分可以稍微展望一下未来,但别说得太满。可以写成“希望公司在今后的发展中蒸蒸日上,也祝愿同事们事业顺遂”。这既显得大气,又能给领导留下好印象。
写辞职报告的时候,还有一个容易被忽视的地方,就是格式。有的人喜欢用特别花哨的字体,或者排版乱七八糟。其实正规一点比较好,用普通的宋体就行,行距也要适中。还有人会在信末加上自己的联系方式,这种做法倒是不错,能让领导方便联系。
【第3篇】新公司试用期员工辞职报告怎么写750字
新公司试用期员工辞职报告
尊敬的领导:
来到广告中心也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的'前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。
尊敬的领导,以上便是我的辞职申请,将要离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
写报告经验13人觉得有用
在职场中,每个人都有可能遇到各种情况,比如试用期内觉得不合适想要辞职。写辞职报告是一种正式沟通的方式,能表达自己的想法又能给公司留足面子。如果新入职的同事想辞职,那报告该怎么写才显得专业又得体?
先说说标题,标题一定要明确,直接表明这是辞职报告。有些人图省事,直接写“辞职信”三个字,其实不太够规范。标题最好写成“关于辞去某职位的报告”或者“关于辞去试用期工作的申请”。这样一看就清楚明白,对方也能迅速了解你的意图。
正文怎么写?
开头可以简单介绍一下自己是谁,比如“本人某某某,于某年某月某日入职某公司,担任某职位”。接着就要表明辞职原因了。这里要注意,不要把话说得太绝对,比如“完全不适合这份工作”,而是应该委婉一些,比如说“经过一段时间的适应,发现自己与团队的工作节奏存在一定差距”,这样的措辞既表达了个人感受,也不会让领导太尴尬。
接下来就是具体的时间安排。一般情况下,试用期辞职需要提前几天通知公司。有的人没搞清楚这个规矩,直接就说“即刻离职”,这显然是不合适的。正确的做法是在报告里明确写出预计的离职日期,比如“计划于某年某月某日结束试用期并离开公司”。这样既符合流程,也显得有礼貌。
还有一些细节需要注意,比如态度要诚恳。在报告中可以提到感谢公司提供的机会,比如说“在此期间学到了不少东西,对公司充满感激之情”。不过,有些人在表达谢意的时候会忘记检查标点符号,比如“感谢公司提供的机会我感到非常荣幸”,这里的逗号位置就不对,容易让人误解。
最后别忘了署名和日期。有些人觉得名字写得潦草没关系,反正领导认识你就行。但实际上,辞职报告是要存档的,名字最好写得工整一点。至于日期,直接写明具体的日子就好,比如“某年某月某日”。
【第4篇】单位试用期员工辞职报告怎么写2500字
试用期员工辞职报告一
尊敬的x主任:
您好!
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的,当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。
离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致
敬礼!
请辞人:
日期
试用期员工辞职报告二
尊敬的xx:
你好!!
公司正式签订合同之前,我提出辞职申请的公司,这是我的辞呈。今天,我的辞职,不是为薪酬待遇,也不是为制度约束,更不要看世界的原因,事实上,个人问题。
就像水在一个时间上的流失,再也不回来。一天的三月到烟草。这段时间里,我经历了数次系统学习,经过两个月的实践学习,一个月后的单独工作。几个月下来,无论是在工作还是你自己的。我得益烟草给了我们一栏光,照亮我们前进的路。但走向光明,总是会有背后的影子。我刚一回头,瞥见了他的影子。
诚然,客户经理的工作给了我很多的锻炼和提高。但对我来说,选择一个行使他的工作,而不是单方面的,因为,但认为公司是一个平台,可以发挥我的专业,会释放出能量,就能达到自己的值,所以我可能会寻求利益的,公司利润的增长。三月后,我没有寻求利益的,公司,增加利润,没有发现自己的价值观,在那里没有觉得有duoda空间会产生。
三个月,我一直在履行自己的承诺:促销烟草一些的基石服务,服务的本质的心。在销售产品前先卖完了。工作,无论多么diaoman客户,无论多少客户面对自己的头发,有多少抱怨,数落抱怨多少辱骂,无论有多坏自己的心情,面对工作,企业必须永远快乐,永远设立销售访问我们的微笑服务。不要去逃避客户或尖利或辣的或艰难或艰难的问题,而不是精心准备的任何要求的客户。我曾经把一块冰客户,相信只要我有热情,只要我释放自己的热量,即使再大的冰又硬的能力,我有一把它融化。所以,我拿出百分之一百的热情,改变大学学生干部的严重的表现,改变微笑,尽力满足客户要求,每一个心脏帮助客户解决一切困难。每一朵花、水果、可以选择死。今天,在我的小兄弟成泥,我也获得幸福的水果。我知道他们的认同和信任的声音,听到许多商家表扬,而商人就成了好朋友。
但是我还是得到大家的欢乐和幸福的同时,也没感觉到性能带来不鼓励。我知道客户经理,为公司和企业的代言人双向沟通,我们必须实现双向沟通两个公司的价值创造条件,为商家扩大经营,并提供方便。这是我们的工作,真正关注的是指工作的价值取向,是喉结。但我没有为公司创造duoda价值。在经过仔细分析后,我发现,三个月,使我和工作不适合表现得淋漓尽致。我的个性和特长,爱好,专业,不能满足工作的性质和要求,我也不能胜任这份工作。
做四年学习委员,五年,两语文科代表学生一年秘书长,学生会主席,两年的学生助教,红十字会的成员,作为一个****党员的我,总是能很快进入角色,不需要太长时间去适应的过程。但是现在,三个月后,我还是不能给自己找到更好的位置,它从未发生在我,我让自己感到意外。我知道,自己的问题,更不是一段时间,它不duoda开发利用潜力,而不是duoda可供释放能量,没有更多的高台阶可以去走。或许,我在努力跑,但是可以像转身跑了出去,可能只是一个和一个围着圆圈,而不是更加直接的宽阔道路。这样继续下去,无非是一种浪费公司的培训。生活啊,很难有机会去通过天走进宫殿光滑明亮的理想,我们需要勇气去勇敢的做一个选择。
我刚才说过的,新加入的新生力量烟草的团队,我们能够融入烟草企业趋势,身份,遵循烟草企业文化烟草企业标准,建立了烟草企业的理念,培养自己与烟草人独特的气质和内涵。到目前为止,我仍然有一个信念,仍然相信烟草是一万一千册,****东方的思考。还是觉得脸上可以航行随身携带着它的另一端员工更好。我知道烟草是羡慕,也知道自己的每一个人通过行业成功的测试层层是不容易的。但是,它是一个很好的机会,如果不合适,二者都不是最好的选择。
我真诚地感谢公司超过三个月的培训,感谢我们的主任和营销经理和其他客户经理对我的帮助和关心。即使是第一次肆意开昙花,甚至即时流星也享受燃烧。没有遗憾,不抱怨,是一个完美的比赛。尽管我没有成功,但我尽力了。我接受的训练,在我的生活里烟草都没齿难忘。烟草是一座宏伟的和优雅的舞台,在这个舞台上是这是最精湛的表演,大多数创造了一个奇观。我深感他们的能力上的不足、缺陷,不能跳出深舞蹈的审美。我会牢记,枕头烟草烟草概念我的爱,我深深爱着的感觉对烟草无限感激,离开这个舞台,永远用一颗感恩的心,一个烟草教我的一切。
写报告经验85人觉得有用
在职场中,撰写辞职报告是一种常见的情况,尤其是对于试用期员工而言。这类报告既需要表达清晰,又得符合一定的礼仪规范。首先,开头部分应该简明扼要地表明自己的身份和辞职意愿。比如可以直接说“本人于某年某月入职本单位担任某职位,现因个人原因决定辞去该职务”。这里需要注意的是,如果填写日期时没有特别留意,可能会把月份写成阿拉伯数字形式,比如“03”而非中文的“三月”,这样虽然不算大问题,但还是建议统一格式。
接下来,报告的核心部分是要阐述辞职的具体理由。这部分内容不必过于复杂,直接陈述即可。例如,“由于家庭因素需要调整工作地点”或者“希望寻求更适合自身发展的职业方向”。当然,在描述理由的时候,语言不宜太过尖锐,以免给人留下不好的印象。有时为了显得礼貌一些,可能会在句子里加入一些多余的修饰成分,像是“经过深思熟虑之后,我不得不做出这个艰难的选择”,这样的表述虽然啰嗦了些,但能传递出诚意。
紧接着,关于工作交接的问题也是不可忽略的一环。在报告中提到,“本人承诺会妥善完成现有工作的交接事宜,并配合公司安排确保业务连续性不受影响”。这不仅体现了责任感,也能给上级留下良好的职业素养印象。不过,有时候人们在写这类句子时会忘记检查标点符号,比如逗号的位置放错了,导致句子读起来有些别扭,这就需要多看几遍稿子。
书写注意事项:
还有一点值得注意,就是报告的结尾部分。通常情况下,结尾处可以加上一句“望领导批准我的辞职申请”,并附上具体的辞职日期。这里有个小细节容易被忽视,那就是在写日期时,年份和月份之间是否应该空格,有些人习惯性地不加空格,结果看起来就略显紧凑。此外,如果手写的话,字迹潦草也会影响整体观感,所以在打印版之外,最好也能准备一份手写版本备用。
小编友情提醒:
别忘了检查一遍全文是否有遗漏之处。有时候,匆忙之下可能会忘记检查某些关键信息,比如签名的位置是否正确,或者是有没有漏掉必要的联系方式。这些都是很容易被忽略的小节,但在正式场合下却至关重要。
【第5篇】公司试用期员工辞职报告怎么写900字
尊敬的领导:
您好!
我是xx,是xx部门一名还处在试用期的员工。很抱歉,在这个时候提出辞职,但我认为,这是一个非常正确的选择。
我从x月x日进入公司以来,已经有x天,一直在x岗位上工作。因为公司的试用期算比较长的,所以我目前还没有通过试用期。但通过这么多天的工作,我对公司和我的职位的工作要求已经基本了解了。我认为,试用期是一个双方互相选择的过程,公司在试用期根据员工的表现给员工做出一个评判,考察我适合不适合这个工作岗位。员工也通过试用期考察公司,看公司的制度、风气自己能不能适应,工作适合不适合自己,能不能掌握工作内容。
经过这么多天的工作,我认为自己不能做好这个工作。工作了这么多天,我对这个职位的工作要求和要求都已经很了解了,但是我认为这个工作不是很适合我。虽然对比刚刚进入公司的时候,我已经有了很大的进步,但过了这么多天,我还是不能很好的完成任务。所以,我认为自己并不适合这份工作。在发现自己很多天都没有进步的时候,我的内心也非常的着急,也进行了很多努力。但努力之后没有效果,我的工作还是没有丝毫起色。为了不耽误公司,也是不耽误自己,所以我选择提出离职。
我很抱歉,在公司花许多的精力对我进行了培养之后,才提出这件事。我知道,这样做是不对的。但是因为我一直都没有进步,所以我不想再浪费时间了。现在提出离职,是对我们双方都比较好的选择。如果我现在不选择离开,公司还需要花很多的精力对我进行培训,但我的工作又丝毫没有起色,这是在浪费公司的人力物力。
感谢我的领导这段时间对我的照顾和栽培,在我犯错的时候,也没有批评我,而是指出我的错误,告诉我解决办法,帮助我一起改正错误;感谢领导给我的支持,让我能以自己的想法做事。感谢对我工作上的帮助,让我在刚刚进入公司的时候可以很顺利的工作。感谢我的同事,在我需要帮助的时候帮助我;感谢他们在我犯错的时候告诉我;感谢他们对我的关心。能够在公司工作,我感到很荣幸。现在要离开,还有一点舍不得。
最后,我祝公司能够发展得越来越好,祝领导和同事的工作越来越顺利!再一次感谢大家对我的照顾!
辞职人
____年xx月xx日
公司试用期员工
写报告经验77人觉得有用
关于公司试用期员工辞职报告的写法,其实挺讲究技巧的。一般来说,这类报告得开门见山,直接表明自己的想法,毕竟谁也不想让领导看半天还搞不清楚状况。开头部分,最好直接点明自己的身份,比如“本人某某某”,接着就直奔主题说清楚“因个人原因申请辞职”。这样写的好处就是简洁明了,不至于让领导摸不着头脑。
接下来这部分,就得稍微啰嗦一点了。可以谈一下自己在公司这段时间的工作感受,比如学到的东西,对公司的一些印象,当然,这些话不用太肉麻,适度就好。这里头有个小细节要注意,写的时候别把“公司”写成“单位”,虽然这俩词差不多,但用错了总觉得怪怪的。另外,提到工作经历时,最好挑些正面的事情来说,哪怕心里有点小不满,也尽量用比较委婉的方式表达。
再往后,就可以谈谈未来的一些计划啦。比如说打算继续深造,或者转行做别的事情之类的。这部分其实没什么特别的讲究,主要是为了让领导知道你不是突然脑子一热就跑路的那种人。当然,写的时候千万别把自己说得太厉害,不然领导可能会怀疑你的动机。
小编友情提醒:
就是一些礼貌性的客套话了。比如说感谢领导这段时间的栽培,希望公司越来越好之类的话。这一块儿,写得真诚点就行,别敷衍了事。要是觉得实在没什么好说的,照搬网上那些通用的模板也是可以的,但千万记得改改措辞,别一股脑全抄过来,那样显得很没诚意。
【第6篇】企业试用期员工辞职报告怎么写400字
尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
自____年7月30日进入公司,至今2个月多一点,在这期间,也确实学到一些东西,关于现实和理想,关于人与人的相处交流??感谢公司为我提供了这样一个良好的平台,公司的产品发展前途是光明的,一直以来对产品也比较有信心的。但2个月的工作下来,发现自己并不适合这类的工作,对于电子商务这块的专业知识也比较欠缺,能做的事少,无法抱着喜爱的心态去工作,对这份工资拿着也觉得受之有愧,整个工作状态不佳,长期下去也怕给整个团队造成负面影响。公司目前正是储备人才的时刻,相信,我的离开能够很快让更好更新鲜更适合本岗位的的“血液”补充进来。
因自身对适应这份工作能力方面的欠缺,郑重向公司提出辞职,望公司给予批准!
祝公司产品顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦、鹏程万里!
此致
敬礼!
20xx.10.10
企业试用期员工辞职报告范文
写报告经验48人觉得有用
在职场中,试用期员工提交辞职报告是件常见的事情。这类报告不同于正式员工的离职申请,它需要特别注意措辞和格式,既要表达清楚自己的想法,又得顾及公司的情绪。如果处理不当,可能会影响你在职场中的口碑。
一般来说,辞职报告开头要简明扼要地表明自己的身份和辞职意向。比如,“本人张三,于今年三月入职贵公司担任市场助理一职”。接着,可以简单回顾一下这段工作经历,比如提到自己在工作中学到了什么,或者对公司文化有了哪些认识。这部分内容不用太长,两三句话即可,重点在于展示你的积极态度。
接下来,就要直奔主题了。这里需要注意的是,不要直接说“因为个人原因无法继续任职”,这样显得比较生硬。可以稍微委婉一些,比如说“经过慎重考虑,我认为目前的工作方向与我的职业规划存在一定偏差”。这样的表述既表达了你的立场,也不会让对方感到尴尬。
然后就是具体说明辞职的时间。通常来说,提前一个月通知是比较合理的做法,除非公司有特殊规定。在这段时间内,你可以协助完成交接工作,确保不会给团队带来太大困扰。如果有可能的话,还可以提一句愿意配合公司找到合适的接替人选,这会让公司对你留下更好的印象。
写报告的时候也要注意格式。抬头部分要写清楚收件人是谁,比如人力资源部负责人,或者是直接上级。落款处则需要签上自己的名字,并注明日期。这些细节虽然看似微不足道,但往往能体现一个人的职业素养。
书写注意事项:
别忘了检查一遍文档有没有明显的错误。有时候,拼写错误或者标点符号使用不当都会影响到整份报告的质量。尤其是那些容易混淆的字眼,像“接受”和“接收”,稍不留神就可能搞错。还有就是行距和字体大小,最好保持统一,这样看起来会更加专业。
其实,写辞职报告并不是一件难事,关键是要真诚。只要用心去写,相信无论是对公司还是对自己,都是一种负责任的表现。毕竟,良好的职业操守和沟通能力,才是长久立足于职场的根本。
87位用户关注
10位用户关注
50位用户关注
56位用户关注
72位用户关注
87位用户关注
41位用户关注
13位用户关注
13位用户关注
34位用户关注
42位用户关注