【第1篇】事业单位个人总结报告怎么写5300字
1.事业单位个人总结报告
xx年,市政府法制办在市委市政府的坚强领导下,以科学发展观为指导,围绕中心、服务大局,充分发挥参谋、助手和法律顾问作用,积极探索制度创新,扎实推进依法行政,为我市经济社会又好又快发展提供了良好的法制保障。
一、加强政府立法工作,促进经济社会发展
围绕中心工作,我市今年确定了x项地方性法规和x项政府规章项目,目前已审查完成《xx市地名管理条例》、《xx市学前教育管理条例》等x件地方性法规草案,目前均以议案的形式提交市人大常委会审议;出台了《xx市再生资源回收利用管理办法》、《xx市公园管理办法》等x件政府规章。目前,《xx市电子政务建设项目管理办法》正在进行前期的调研工作。
二、严把审查备案环节,提高规范性文件质量
今年,市政府法制办不断加强对规范性文件审查备案工作的力度。按照《关于进一步做好规范性文件审查备案工作的通知》,明确规范性文件审查备案工作的具体要求,确立了规范性文件年度审查备案通报制度。
一是认真审查市政府、各县区、各部门拟出台的规范性文件,截止x月x日,共召开市政府规范性文件征求意见会x次。今年,经我办前置审查后,市政府出台了《xx市医患纠纷调解处理暂行办法》、《xx市贯彻实施 <国有土地上房屋征收与补偿条例> 的意见》、《xx市公共租赁住房管理办法》、《xx市困难群众殡葬救助暂行办法》等x件规范性文件; 国有土地上房屋征收与补偿条例>
二是做好规范性文件备案工作,截止x月x日,共向省政府和市人大常委会上报备案x件。确保了我市出台的规范性文件的合法性和有效性。
三、开展规范性文件清理工作,确保法制统一
为保障法制统一性、科学性和严肃性,提高立法水平,准确掌握法规、规章在实践中的运行状况,按照国务院《纲要》和《关于加强市县政府依法行政的决定》的要求,今年,市政府法制办牵头建设、房管等部门对《xx市物业管理规定》进行了立法评估并提请市xx届人大常委会第二十七次会议废止。依照国务院《国有土地上房屋征收与补偿条例》和省政府法制办《转发关于做好有关征地拆迁的规章和规范性文件专项清理工作的通知》(皖府法〔x〕x号)的精神,认真开展清理工作,提请市政府第x次常务会议讨论决定废止《xx市城市房屋拆迁管理办法》,同时废止市政府及其部门规范性文件x件,修改x件。同时认真开展了招投标领域规范性文件的专项清理工作。
四、服务中心工作,发挥参谋助手作用
今年,市政府法制办紧紧围绕市委市政府中心工作,主动为我市的旧城改造、招商引资、经济建设等重点工作提供法律咨询服务,充分发挥参谋助手作用,依法保障重点工作顺利推进。受市政府委托代理行政诉讼案件x起,组织政府法律顾问办理有关涉法事务x起,其中先后对《xx市政府与三安光电股份有限公司、emcorecorporation合作协议之补充协议》、《关于xx市教育主题公园建设框架协议》、《xx市政府与禄恒能源千兆瓦级纳米晶硅柔性薄膜太阳能电池项目投资框架协议》等重大涉法事务出具审核意见,为市政府依法科学决策把好法律化、事实关,确保重大决策的合法性。
五、强化措施,部署年度推进依法行政重点工作
年初,市政府法制办按照《国务院关于加强法制政府建设的意见》要求,对依法行政的各个环节进行了深入细致的调查研究,针对工作中的细节问题,从强化政府行政责任,保障科学决策,维护群众合法权益,加强社会管理,促进经济发展等方面入手,在广泛征求意见的基础上,结合省政府依法行政工作会议精神,印发实施了《关于进一步加强基层站所建设的意见》、《xx市协同和联合行政执法试行办法》、《xx市行政执法案卷评查办法》等多项制度。同时为进一步规范管理,强化依法行政,我们精心研究制定《关于印发xx市xx年度推进依法行政工作安排的通知》(淮依法〔x〕x号),对年度推进依法行政工作做出具体安排,确定x项重点工作任务,并明确了各责任单位的工作任务、相关责任及工作进度,做到目标具体明确,任务分解落实,为进一步推动我市依法行政工作全面发展奠定基石。
六、规范行政执法行为,加大政府法制监督力度
20xx年初,市政府出台了《xx市行政执法案卷评查办法》,将行政执法案卷的检查、评查,从常规式向灵活式转变,由一年一次的抽查式评查转为三个月定期、不定期评查,由全面评查转为重点部门评查,由政府法制部门闭门评查转为与被评查单位互动评查。同时,制定了详细的执法案卷评查标准。x月份,市政府法制办与市监察局联合印发了《关于开展全市行政处罚工作检查的通知》(淮监〔x〕x号),明确我市行政处罚工作检查的目标、措施、职责分工和工作任务等。x月上旬,市政府法制办牵头从市直有关部门抽调了业务能力强,工作经验丰富的法制科科长组成联合督查组,对全市县级以上政府所属具有行政处罚权的行政执法部门,尤其是与我市经济社会投资发展环境密切相关部门的行政执法案卷进行专项评查,对在评查中发现的问题,及时下发《行政执法督查书》向各单位反馈,并提出近x余条意见和建议,要求有关单位整改落实。
七、依法办理复议案件,维护社会和谐稳定
今年,市本级共收到行政复议申请x起,受理x起,已办结案件x起,其中维持x起,终止审理x起,驳回x起;x起正在审理中。市政府行政复议工作始终围绕“以人为本、复议为民”的要求,规范办案程序,提高办案质量,注重运用调解、和解手段化解行政纠纷,努力做到案结事了,限度地减少了行政争议的负面效应,提升政府形象,维护群众合法权益,实现了法律效果和社会效果的统一。
2.事业单位个人总结报告
一、立足本职岗位,求真务实,扎实工作。
在工作岗位上,我时刻要求自己要坚持原则,秉公办事,服从党委、政府的统一指挥,树立大局观念,善于抓住主要矛盾和关键环节,求真务实,以身作则地带动全体职工共同为公司服务。
20xx年,在镇委、镇政府的支持下,xx公司迎难而上,财务状况稳健,利润增长平衡,总体上取得不错的成绩。在具体工作方面,我着力加强公司的内部管理,楼盘款项催收,促进新项目的发展建设和历史案件的处理等方面。在工作中,认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作存在的主要问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导尽量能全面、准确地了解最近工作的'实际情况,为解决问题作出科学的、正确的决策。
二、严于律己,加强党性锻炼,提高党性修养。
在政治思想方面,我一直在各方面严格要求自己,不断加强理论学习和实践学习,自觉加强党性锻炼,使党性修养和政治思想觉悟进一步提高,坚持以优良作风和党风投入到工作中。同时,在公司支部建设方面,由于支部成立时间尚短,所以我集中在完善支部各项工作建设,促进支部的不断发展壮大,认真部署重点工作,狠抓干部队伍建设,以增加公司的凝聚力。
三、查漏补缺,不断完善工作计划,保证完成工作任务。
通过对20xx年的工作总结,我查漏补缺,不断完善工作计划,争取能更好地完成工作目标,为公司带来更大的利益,为镇的城市建设贡献一份力量。对于土地资源的有限性,我筹划在2025年能够在做好现有项目的基础上,寻求新项目增长点,实现公司可持续发展;作为公司的决策者,我将不断地完善公司制度建设,提升管理水平,加强队伍建设,强化工作措施,和全体干部职工共同实现公司的经济建设和党支部建设工作;对于困扰我公司多年的历史案件,我将不断寻求创新的方式,争取多部门的支持和合作,以便早日解决这些案件。
回顾一年来的工作,在同志们的关心、支持和帮助下,各项服务工作均圆满完成,取得了不错的成绩,得到领导和群众肯定。我个人在思想、学习和工作上也取得了新的进步,在今后的工作中,我将自觉把自己置于党组织和群众的监督之下,刻苦学习、勤奋工作,为我公司的发展和镇的城市建设作出自己的贡献!
3.事业单位个人总结报告
本年度,我承担六、九年级的体育教学任务兼任政教部门的工作和学生保险、校园足球工作。
一年来,本人在思想上严于律己,时时以一个人民教师的身份来约束自己,鞭策自己,热爱党,热爱学生,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。在工作中面向全体学生,教书育人,为人师表,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。我还积极参加各种业务培训学习,努力提高自己的综合素质。服从领导安排,积极配合学校做好各项工作,完成学校安排的各项任务。
一、教育教学工作:
在学校教务的工作安排下,按照课程标准要求,认真专研教材,认真备课,把课标、教参与实际操作能力有机结合,按时完成了规定的教育教学任务,并确立“以学生为主体”,全面提高学生的知识和技能,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,从而使学生在体育课堂上,掌握基本运动技能,提高身体素质。
二、其他方面:
在课余时间里,我不断加强理论研究,撰写教育教学论文,还创建了个人博客和网校个人空间,把平时的教育工作、教学得失、听课感受、培训心得、教学困惑和生活随想等内容上传和网校同行交流分享、共同进步,还丰富了业余生活。
三、努力方向:
在新的一年中,我将以优秀同行为榜样,加强自身政治学习、业务锤炼,不断提高教育教学水平,为学校的发展作出更大的贡献。
总之,任现职以来,我作为教育战线和学校行政中普通的一员,虽然在政教工作和教学工作上取得了一定的成绩,也多次受上级部门的表彰,但我认为这只是我人生事业的起步,也深感肩上担子的份量,我愿意骄戒躁,再接再厉,争取在新的一年取得更大的成绩。
4.事业单位个人总结报告
时间在我们每日的忙碌之中悄悄流逝了,这一年的工作现在也已经到了一个节点,面对接下来的日子,我想我也需要为自己的发展做一次铺垫,首先就是要先把过去的优劣做一次总结,然后再进行突破,从而达到一个快速成长的目的。因此我对过去一年的工作进行一次总结,总结如下:
一、摆正态度,挑战难关
众所周知,无论哪一个行业,处于何种位置之上,我们最重要的也就是我们的态度了,一个态度是我们个人素养的直接提现。也是对这份工作认真度的一次体现,所以不管怎么说,态度都是我们首先要重视的。过去一年我时时刻刻警醒自己是否保持了一个好的态度,在面对难关的时候是否有过放弃的想法。但事实证明,我能够控制住自己的行为,也能把这份工作当成我的信仰,我没有让自己失望,也没有让那些在难关之中依旧支持我的人失望。
二、调整方向,坚定路线
作为我们单位的一员,我深知一个方向的重要性,我们每个人的人生都是有方向的,一开始我们的方向或许是我们口中的梦想。渐渐地,我们的方向开始变成了我们眼中的目标。在工作之中,我们在这条路上前行,而前方也树立了很多的目标,这就是我们的方向。所以一个正确的目标能够带领我们走一条更加正确的道路,也让我们能够在这条路线上坚定不移,勇往直前,提高工作效益,也提高个人修养。
三、注重效率,提高水平
工作是繁忙而紧张的,在单位的这几年里,我一直都处于一个奔波的状态。随着自己进入公司以来,我就告诉自己做任何事情都要注重效率,很多事情是花金钱买不到的,比如时间。所以我们必须从根本上解决,那就是提高我们的效率,合理利用时间。这一年,我珍惜每分每秒,在每天都给自己做了一个详细的安排,也让自己每天都过得非常的充实,且有收获。这是让我非常满足也非常高兴的一节课。
不管怎样,我认为我们对未来还是要求抱有理想的。这样我们才能更加自信,更加从容的往前走,也才能更加勇敢一些,多去追求一些我们现在不能达到但是未来可以做到的事情。这样会让我快速成长起来,去触摸到新的希望和未来。
5.事业单位个人总结报告
在单位的日子已经不短了,至今差不多也有一年多了。我是去年一月份来到单位的,现在已经到了下半年了,时间真的过得太快了,一路上颠颠簸簸,最终我们也走到了如今。尤其是在今年,我们更是面对了很大的问题,虽然这条路还是走到了光明之处,但是这段回忆仍是非常令人印象深刻的,在此我想对此年度进行一次总结。
一、提高个人思想,重视纪律
在一份工作当中,一个人的思想是很重要的,就像我们在学习当中,如果学习的态度不好,成绩又怎么提的上去呢?所以工作也是一样的,没有一个正确的工作态度,那么这份工作的漏洞也会越来越多,自己也无法尽职,会出现一些难以收拾的场面。因此这一年,我首先是提高了自己的个人思想,紧跟单位的标准和路线前进,重视纪律,维护好员工形象,塑造良好的公共形象,为单位增添光彩。
二、确定前方路线,提高效率
做一件事情,从事一份工作,首先要自己的方向,确定好前方的方向,把握好这一条路线,才有可能真正抵达目的地。有目标是工作当中一件很重要的事情,就像我们生活里的柴米油盐一样,是不可或缺的。整年下来,我为自己制定了大大小小的目标,也在一直跟着去实现。慢慢的我发现自己的工作效率也提升上来了,前方也越来越明亮了,这一切都在往好的方面发展,我也在往更好的未来去前进。
三、改良不足之处,完善自我
通过这一年的历练和成长,我发现了自己的闪光点,同时我也看到了自己的不足之处,比如说在工作中很粗心,还记得有一次领导让我处理一个图片,结果我一粗心把电话号码写错了,这个后果是很严重的。其实有时候我也发现自己的注意力无法很好的集中起来,很容易被其他的事情影响,这也是我粗心的主要原因。以后我会把这些不足的地方弥补起来,让自己养成一个良好的习惯,防止一些没必要事情的发生。
精选写报告经验66人觉得有用
事业单位个人总结报告的撰写,得讲究方法。写这种报告,先得把工作情况梳理清楚,把一年的工作内容列个清单,哪些事干了,哪些事没干,做到心中有数。比如年初定的目标完成了多少,任务落实情况怎么样,这些都要仔细回顾。
写的时候,要多用一些专业术语,这样显得正式。比如,“年度目标达成率”,这比直接说“完成得怎么样”要好听。还有,要结合单位的具体情况,比如咱们单位是搞教育的,那报告里就该提到教学成果、学生反馈什么的。要是服务类单位,就得突出服务质量提升了多少。
有时候写报告会遇到难题,比如有些工作没达到预期,这时候不能藏着掖着,得如实反映,但也要说明原因。比如说某项活动效果不佳,可以分析是因为准备时间不足还是宣传不到位。不过,这里头有个小问题,就是不能光找客观理由,得看看是不是自己的工作方式有问题。
另外,写报告还要注意语气,别太生硬,也不要太随意。既然是总结,就该带着点反思的意思,但不能搞得像是自我批评。可以适当提点建议,但别太具体,点到为止就好。比如可以说“建议加强团队协作”,而不是详细列出谁该怎么做。
数字很重要,报告里少不了数据支撑。像年度考核成绩、项目完成数量这些,都得精确到具体数字。但这里有个小漏洞,就是有时候数字太多容易让人看晕,所以关键的地方可以用图表展示,这样直观些。
报告写完后,最好找个同事帮忙看看,有时候自己写的东西会有盲点,别人一眼就能看出问题。当然,找人帮忙也有个风险,就是人家改得面目全非,最后还得自己重新调整。不过这也是值得的,毕竟报告是给领导看的,不能马虎。
最后提醒一下,写报告的时候别忘了格式。开头要有个简短的概述,中间分块讲工作情况,结尾简单总结下,再附上一些建议。虽然这听起来挺简单,但实际操作起来可能会遇到各种小状况,比如时间紧迫、材料不全之类的,这时候只能随机应变了。
【第2篇】2025事业单位个人年度总结报告怎么写1500字
参加工作以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将三个月来的学习、工作情况简要总结如下:
一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。
始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
作为一名刚步入运政的新人,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。工作以来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学习党的各种重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习“创先争优”,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。学习到了许多工作方法,与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加各类培训、会议,通过执法培训,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
三是认真学习法律知识。作为办公室人员需要负责处理各种文件,另外作为运政执法人员,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,进一步增强了法律意识和法律观念。
三、努力工作,认真完成工作任务。
我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。不管是在办公室,还还是在违规处理室,工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手。
(一) 办公室工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办理不了的案件时能耐心向其解释清楚,或帮助其联系他人,使群众能尽快办好手续,树立好运政的形象。同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。
(二) 违章处罚室工作。在违章处罚室,先是认真学习《______道路运输条例》、《云南省道路运输条例》,了解法律法规,并解读大理州交通运政管理处下发的行政处罚自由裁量权基准执行标准;然后向有经验的同事请教相关问题,向他们学习操行、处理问题的的方法方式。在遇到驾驶员有疑问时,认真向他们解释相关的法律法规,使他们回顾三个月的来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,法律知识不足,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。
在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的更多,贡献做的。
精选写报告经验168人觉得有用
2025事业单位个人年度总结报告怎么写
做总结报告这事,说难也难,说简单也简单。开头得先把背景交代清楚,把一年的工作环境、任务目标这些摆出来。比如单位这一年搞了什么大项目,或者上级给了哪些新指示,都得说一说。这一步要是省略掉,后面的内容就会显得没头没尾,读者看着也不明白你在讲什么。
接着,就得具体讲工作了。每个部门都有自己的职责范围,把自己的主要工作列出来,别遗漏。比如说我在办公室负责文件归档,那就要详细说说归档了多少份文件,分类是不是更清晰了,有没有遇到什么棘手的问题。这部分最好能用数字说话,像“处理了200多份文件”这种,数字一出来,显得真实可信。不过有时候写的时候会不小心漏掉一些细节,比如具体的日期或者某个重要的环节,这就不太好,得仔细检查一下。
再往后就是讲成果了。成果不能光喊口号,得有实在的东西。比如我参加了一个培训,学到不少东西,回来后就优化了我们的工作流程,效率提升了至少20%。这样的成果就很实在。但有时候写的时候可能会忘记把成果和具体的工作联系起来,这就容易让读者觉得不踏实。所以写的时候要注意,成果必须跟前面提到的工作对应上。
最后这部分,就是展望未来了。下一年的任务肯定会有变化,得提前规划好。比如我们部门可能要增加新的业务板块,那我就得想想该怎么配合,需要哪些资源,这些问题都要提前想清楚。写这部分的时候,语气可以稍微积极一点,表现出对未来的信心,但也不能太夸张,毕竟实际情况还得一步步来。
整个报告写完之后,记得反复看几遍。有时候写报告容易出现一些小问题,比如错别字或者标点符号用得不对。虽然不是特别严重,但会影响整体效果。特别是那些经常出现的常见错误,一定要改过来。还有就是句子有时候会写得太长,读起来费劲,这种地方也要调整一下,让句子更简洁明了。
【第3篇】教师事业单位年度考核个人总结报告怎么写550字
一转眼,一个学期又快过去了。在这个学年中,我和平时一样都是认认真真教学、踏踏实实工作,我很乐意跟大家说一说在这一年中我的工作情况。
在政治思想方面,我的教学思想和教育观直接影响自己的教学方向、教学方法等。所以,本人能够认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。积极参加党团活动,并且做了大量的政治笔记与理论笔记。端正思想,教书育人,为人师表。
在教育教学方面,认真备课,认真阅读各种教科参考书,认真编写好教案制定好教学计划,根据学生的实际学习情况和向其他教师取得的经验,不断地加以改善修改备课;在传授学生知识时,不厌其烦,耐心教导学生,还耐心地辅导学生复习遗漏知识;在传授学生知识的同时,并对他们进行思想教育,教育优生帮助后进生。
在课堂上,认真授课,运用实物教具、简笔画,情景教学、手势语言等方法来启发、教育学生。教学生做游戏、唱英语歌等来激发学生的学习兴趣。鼓励学生大胆质疑,注重师生互动、生生互动的教学,充分调动学生的学习积极性。学生有疑难和不懂读的地方,我总是不厌其烦地讲解、分析、带读,力争让他们学了就懂,懂了会用。
在工作考勤方面,我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间,并能积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。
在本学年的工作中,我取得了一定的成绩:......
精选写报告经验110人觉得有用
教师事业单位年度考核个人总结报告怎么写
写这种报告的时候,得把一年的工作情况好好整理一下。开头,得说说自己这一年干了什么,比如教学任务完成得怎么样,有没有参加培训进修之类的。这部分内容要具体,不能太笼统,像是讲了多少堂课啦,带了几个班啦,这些都得写进去。不过有时候人们容易漏掉一些细节,像辅导学生参加竞赛这样的事,要是参加了最好也提一提。
接着,就是说说工作中的成绩啦。这一步很重要,得把自己做的那些有意义的事拿出来展示一下。比如说教学质量提高了多少个百分点,或者是在教研活动中提出了什么新想法。不过有时候写的时候可能会忽略一些关键点,像具体的数字或者例子,这就不太好,会让报告显得空洞。记得要把这些细节补全,这样别人看了才会觉得你的工作是有成效的。
再往后,就得聊聊工作中遇到的问题了。这个问题可不能藏着掖着,得老老实实说出来。像学生管理方面可能遇到的一些困难,或者是课堂上出现的新情况。这里需要注意的是,别光说问题,还得附带一些解决办法。有时候写的人容易只顾着抱怨问题,却忘了提解决方案,这就有点跑偏了。
然后就该说说自己的努力方向了。这一步很关键,得明确接下来的目标。比如希望在教学研究上有新的突破,或者是在班级管理上有更好的方法。不过有时候写的人可能会在这里犯点小错,像是目标定得太模糊,比如“争取进步”,这样的说法就不太合适,得具体化才行,像是“计划在下学期开展两次教学研讨活动”。
最后这部分,就是表达一下对学校工作的支持态度。作为老师,肯定得支持学校的各项安排,这也是职责所在。但有时候写报告的人可能会在这部分写得有点过于格式化,像是“坚决服从学校安排”,虽然没错,但总觉得少了点人情味。建议加上一点个人的情感因素,比如“希望能为学校的发展贡献更多的力量”,这样会显得更真诚些。
【第4篇】财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告怎么写4600字
财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告
财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告
为贯彻落实省财政厅、监察厅、审计厅《关于全面推进行政事业单位内部控制建设的实施意见》文件精神,根据上级财政部门统一部署,我局积极开展内部控制基础性评价工作。
一是加强组织领导,完善工作机制。印发《关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的实施意见》(滁开管发〔2023〕163号),成立经开区行政事业单位内部控制基础性评价工作领导小组,加强对内控评价工作的领导,明确工作步骤,确保工作有序开展。
二是提高思想认识,推动工作落实。召开动员部署会议,推进内部控制评价工作贯彻落实。要深刻认识内部控制建设对于提高单位管理水平、改进公共服务质量和效率、规范财经秩序的重要意义,树立起风险防范的意识,进一步增强责任感和使命感。
三是加强宣传培训,保障顺利开展。加强对内部控制建设、有关制约内部权力运行等方面的培训学习,推进内部控制建设规范操作,实施内部监督检查和自我评价,切实提高单位内部控制建设及内部管理水平
财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告
为贯彻落实安徽省财政厅 安徽省监察厅 安徽省审计厅《关于全面推进行政事业单位内部控制建设的实施意见》(财会〔2023〕212号),进一步指导和促进各单位开展内部控制建立和实施工作,根据省财政厅《关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的实施意见》(财会〔2023〕1031号)要求,结合我市实际,提出如下实施方案:
一、工作目标
《行政事业单位内部控制规范》自2025年1月1日实施以来,xx市从动员宣传到督导检查等做了大量的卓有成效的工作,截止2025年底,我市有97家一级预算单位制定并上报了《行政事业单位内部控制规范手册》文件,上报率达100%,并将内控实施情况纳入年度决算检查的重要内容,实行常态化的财政监督。开展内部控制基础性评价工作,是发现单位现有内部控制基础的不足之处和薄弱环节,通过“以评促建”的方式,推动各单位在原有的基础上进一步提高内部控制建立与实施工作。
二、基本原则
(一)坚持全面性原则。内部控制基础性评价应当贯穿于单位的各个层级,确保对单位层面和业务层面各类经济业务活动的全面覆盖,综合反映单位的内部控制基础水平。
(二)坚持重要性原则。内部控制基础性评价应当在全面评价的基础上,重点关注重要业务事项和高风险领域,特别是涉及内部权力集中的重点领域和关键岗位,着力防范可能产生的重大风险。各单位在选取评价样本时,应根据本单位实际情况,优先选取涉及金额较大、发生频次较高的业务。
(三)坚持问题导向原则。内部控制基础性评价应当针对单位内部管理薄弱环节和风险隐患,特别是已经发生的风险事件及其处理整改情况,明确单位内部控制建立与实施工作的方向和重点。
(四)坚持适应性原则。内部控制基础性评价应立足于单位的实际情况,与单位的业务性质、业务范围、管理架构、经济活动、风险水平及其所处的内外部环境相适应,并采用以单位的基本事实作为主要依据的客观性指标进行评价。
三、主要任务
(一)组织动员。各县(市)区、市直各部门应当于2025年8月20日前上报本县(市)区、本部门内部控制基础性评价工作实施方案。
(二)开展评价。市直各部门应当于2025年9月30日前,按照本方案的要求,以财政部《行政事业单位内部控制规范(试行)》(财会〔2023〕21号)为依据,在单位主要负责人的直接领导下,按照《行政事业单位内部控制基础性评价指标评分表》及其填表说明(见附件2和附件3)要求,完成内部控制基础性评价评分工作。
(三)评价报告及其使用。按照《xx市财政局 xx市监察局 xx市审计局转发安徽省财政厅 安徽省监察厅 安徽省审计厅关于全面推进行政事业单位内部控制建设的实施意见的通知》(合财会〔2023〕201号)精神,市直各部门应当在部门本级及各所属单位内部控制基础性评价工作的基础上,于10月31日前形成本部门的内部控制基础性评价报告(参考格式见附件4),并向单位主要负责人汇报。内控基础性评价报告作为2025年决算报告的重要组成部分。
市直各部门可以将本部门内部控制基础性评价得分与同类型其他部门进行横向对比,通过对比发现本部门内部控制建设的不足和差距,并有针对性地加以改进,进一步提高内部控制水平和效果。
(四)总结经验。各县(市)区、市直各部门应当于2025年11月10日前,向xx市财政局报送单位内部控制基础性评价工作总结报告。总结报告内容包括本县(市)区、本部门开展单位内部控制基础性评价工作的经验做法、取得的成效、存在的问题、工作建议及典型案例等。
四、有关要求
(一)加强组织领导。成立xx市行政事业单位内部控制基础性评价工作领导小组(附件1),负责具体组织实施我市内部控制基础性评价工作。各县(市)区财政局要成立领导小组,制定实施方案,做好前期部署、部门协调、进度跟踪、指导督促等工作。各县(市)区、市直各部门要充分认识做好内部控制基础性评价工作的重要意义,切实加强对本单位内部控制基础性评价工作的组织领导。在实施内部控制的`过程中,认真对照,真实完整地填写内部控制基础性评价表和评价报告。
(二)加强宣传督查。各县(市)区财政局要切实加强对本地区内部控制基础性评价工作的宣传督查。做好宣传报道、信息报送等工作。汇总基础性评价表和评价报告,总结经验成果。要加强对本地区内部控制基础性评价工作进展情况和评价结果的监督检查,确保本地区内部控制建立实施和基础性评价工作按期完成。
(三)加强协调联动。按照《xx市财政局 xx市监察局 xx市审计局转发安徽省财政厅安徽省监察厅 安徽省审计厅关于全面推进行政事业单位内部控制建设的实施意见的通知》(合财会〔2023〕201号)精神,财政、监察、审计等相关部门,要加强会商和信息共享,建立联合工作机制,加大宣传力度,推广先进经验与做法,发挥先进单位的示范带头作用,共同推动内部控制基础性评价工作。
财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告
为贯彻落实《财政部关于全面推进行政事业单位内部控制建设的指导意见》(财会〔2023〕24号,以下简称《指导意见》)和《财政部关于开展行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》(财会〔2023〕11号)要求,进一步做好我市行政事业单位内部控制基础性评价工作,现将有关事项通知如下:
一、评价目标
内部控制基础性评价,是指单位在开展内部控制建设之前,或在内部控制建设的初期阶段,对单位内部控制基础情况进行的“摸底”评价。通过开展内部控制基础性评价工作,一是明确单位内部控制的基本要求和重点内容,促进各单位在内部控制建设过程中做到有的放矢、心中有数,围绕重点工作强化内部控制体系建设;二是发现单位现有内部控制基础的不足之处和薄弱环节,并“以评促建”,推动各单位于2025年底前如期完成内部控制建立与实施工作。
二、评价原则
(一)坚持全面性原则。内部控制基础性评价应当贯穿于单位的各个层级,确保对单位层面和业务层面各类经济业务活动的全面覆盖,综合反映单位的内部控制基础水平。
(二)坚持重要性原则。内部控制基础性评价应当在全面评价的基础上,重点关注重要业务事项和高风险领域,特别是涉及内部权力集中的重点领域和关键岗位,着力防范可能产生的重大风险。各单位在选取评价样本时,应根据本单位实际情况,优先选取涉及金额较大、发生频次较高的业务。
(三)坚持问题导向原则。内部控制基础性评价应当针对单位内部管理薄弱环节和风险隐患,特别是已经发生的风险事件及其处理整改情况,明确单位内部控制建立与实施工作的方向和重点。
(四)坚持适应性原则。内部控制基础性评价应立足于单位的实际情况,与单位的业务性质、业务范围、管理架构、经济活动、风险水平及其所处的内外部环境相适应,并采用以单位的基本事实作为主要依据的客观性指标进行评价。
三、工作安排
(一)动员部署。各单位要迅速行动,全面启动本单位内部控制基础性评价工作,研究制订实施方案,广泛动员、精心组织所辖各单位积极开展内部控制基础性评价工作。
(二)开展评价。各单位应当于2025年10月25日前,按照《指导意见》的要求,以《行政事业单位内部控制规范(试行)》(财会〔2023〕21号)为依据,在单位主要负责人的直接领导下,按照《行政事业单位内部控制基础性评价指标评分表》及其填表说明(见附件1和附件2),组织开展内部控制基础性评价工作。
除行政事业单位内部控制基础性评价指标体系外,各单位也可根据自身性质及业务特点,在评价过程中增加其他与单位内部控制目标相关的评价指标,作为补充评价指标纳入评价范围。补充指标的所属类别、名称、评价要点及评价结果等内容作为特别说明项,在《行政事业单位内部控制基础性评价报告》(参考格式见附件3)中单独说明。
(三)评价报告及其使用。各单位主要负责人要亲自审定内部控制基础性评价报告(包括评价得分、扣分情况、特别说明项及下一步工作安排等内容),并以此着重明确下一步单位内部控制建设的重点和改进方向,确保在2025年底前顺利完成内部控制建立与实施工作。同时,各单位要将本单位内部控制基础性评价得分与同类型其他单位进行横向对比,发现不足、找出差距、查摆问题,并有针对性地加以改进,进一步提高内部控制水平和效果。
各主管部门要加强对单位内部控制基础性评价工作的统筹规划和督促指导。各主管部门应当在各所属单位内部控制基础性评价工作的基础上,对本部门的内部控制基础情况进行综合性评价,形成本部门的内部控制基础性评价评分表和评价报告。各主管部门可以对所辖单位内部控制基础性评价得分进行比较,全面推进所辖单位开展内部控制建立与实施工作。
(四)总结经验。各单位应当于2025年10月25日前,向佳木斯市财政局(会计管理科)报送单位内部控制基础性评价工作总结材料纸质版和电子版。
总结材料内容包括:内部控制基础性评价工作报告,内容包括本单位开展单位内部控制基础性评价工作的经验做法、取得成效、存在问题、工作建议及可复制、可推广的典型案例等;本单位行政事业单位内部控制基础性评价指标评分表;本单位内部控制基础性评价报告。
对于具有较高推广价值和借鉴意义的典型案例,省财政厅将报财政部予以推介、推广,并纳入我省行政事业单位内部控制建设案例库,供各地、各部门学习借鉴。
四、有关要求
(一)强化组织领导。各单位要切实加强对本单位内部控制基础性评价工作的组织领导,成立领导小组,制定实施方案,做好前期部署、部门协调、进度跟踪、指导督促、宣传报道、信息报送等工作,确保所辖单位保质保量完成内部控制基础性评价工作。为加强基础性评价的组织协调工作,为了做好此项工作,市财政局成立了行政事业单位内部控制基础性评价工作领导小组,组长:王玉生,副主长:乔明宝,领导小组下设办公室(设在市财政局会计管理科)具体负责日常基础性评价管理与推进工作。
(二)加强监督检查。各单位要按照本方案规定的格式和要求,开展内部控制基础性评价工作,确保评价结果真实有效。本地财政部门、各主管部门要加强对各单位内部控制基础性评价工作进展情况和评价结果的监督检查,对工作进度迟缓、改进措施不到位的单位,督促其调整改进;对在评价过程中弄虚作假、评价结果不真实的单位,一经查实,追究相关单位和人员责任;对评价工作中遇到的问题和困难,及时协调解决。市领导小组将采取抽查方式核查各部门、各单位评价工作开展情况。
(三)加强宣传推广和经验交流。各部门要加大对单位内部控制基础性评价工作及其成果的宣传推广力度,充分利用报刊、电视、广播、网络、微信等媒体资源,开展形式多样的持续宣传和报道。同时,组织选取具有代表性的先进单位,采取经验交流会、现场工作会等形式,推广先进经验与做法,发挥先进单位的示范引领作用。
精选写报告经验61人觉得有用
撰写一份高质量的财政局行政事业单位内部控制基础性评价总结报告,需要结合实际情况和专业背景进行详细规划。这类报告通常用于评估单位内部管理流程是否符合相关法规要求,因此必须确保内容详实、条理清晰。
首先,报告开头应当简明扼要地介绍报告的目的及背景,比如提到这是为了响应上级部门关于加强内控管理的通知而开展的工作。接着可以概述整个评价工作的范围,包括涉及的部门、业务领域等。这部分内容应尽量具体,最好能列出具体的项目名称或流程环节,这样能让阅读者快速了解报告的整体框架。
在主体部分,重点在于描述评价过程中发现的问题及其成因分析。这里需要注意的是,问题描述要客观公正,避免主观臆断。例如,如果某项财务审批程序存在漏洞,应该详细说明该程序的具体步骤以及为何会产生问题。同时,对于每一个问题,都应尝试从制度设计、执行情况等方面寻找原因,这有助于后续提出针对性的改进建议。
针对上述提到的问题,报告中还需给出相应的改进措施。这些措施应当具有可行性,并且能够切实解决存在的问题。比如,如果是由于人员培训不足导致的操作失误,那么可以建议增加定期培训次数;若是流程设计不合理,则需要重新审视并优化流程图。此外,在制定整改措施时,还应注意与现行法律法规保持一致,确保所有的调整都在合法合规的前提下进行。
除了上述核心内容外,报告末尾还可以补充一些辅助性的信息,如本次评价工作的组织架构、参与人员名单等。这样做不仅体现了工作的透明度,也能为今后类似工作的开展积累宝贵的经验。
在整个撰写过程中,要注意语言表达的专业性和准确性。虽然报告的主要目的是传达信息,但过于晦涩难懂的术语可能会让读者感到困惑。因此,在使用专业词汇的同时,也要兼顾通俗易懂的原则。另外,尽量保持句子简短精炼,避免冗长复杂的表述,这样可以使报告更加易于理解。
值得注意的是,在收集资料和撰写报告的过程中,难免会遇到一些细节上的疏漏。例如,有时候表格数据填写不完整,或者某些关键点未能及时记录下来。遇到这种情况时,不要急于下结论,而是要反复核对原始数据,必要时甚至需要重新核查一遍。只有经过仔细校验后的报告才能真正达到预期的效果。
【第5篇】机关事业单位工作人员年度考核登记表个人总结报告怎么写1050字
1、思想上,严于律己,自觉加强党性锻炼。
一直以来,我始终坚持学习邓小平同志建设中国特色的社会主义理论,关心我国的民主政治进程,在工作生活中注意摄取相关的政治经济政策,注重学习与工作有关的各经济法律法规,注重经济大环境走向。“新闻调查”、“经济半小时”等栏目都是摄取该类知识不错的途径。通过上述学习,使我坚定了中国民主政治的信念,使自身的政治经济理论素养得到了进一步的完善。
一年来,认真学习“三个代表”重要思想,深刻领会其科学内涵。始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持正确的世界观、人生观、本文来自小草范文网价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。
工作中,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。通过认真系统地学习党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。
2、业务上,认真学习业务知识,通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。
工作日变日新,时时需要学习,处处存在挑战。不懂就学,是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了业务工作的相关资料,再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识,也意识到了做好本职工作的巨大作用。
一年来,在指导老师的带领下,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。此外,认真参加本文来自小草范文网各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优异的成绩通过考核,熟练掌握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
3、工作上,勤奋努力,认真完成工作任务。
一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办不了的证明材料时能耐心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,本文来自小草范文网使群众能尽快办好手续,树立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件送达到各办公室,并及时把领导批阅文件收回归档或传阅到其他办公室,从来没有遗漏掉一份文件。
精选写报告经验20人觉得有用
机关事业单位工作人员年度考核登记表个人总结报告该怎么写?得把工作上的事交代清楚,还得体现个人成长和进步,不然领导看了心里没谱。开头部分,得先说自己这一年干了什么,比如参与了哪些项目,负责过什么任务,完成得怎么样,这些都得说清楚。要是做了几个大项目,最好挑重点说,别一股脑全倒出来,那样容易乱。
说到重点项目,记得要把自己的贡献点写出来,像是解决了什么难题,提升了什么效率之类的。举个例子,去年我在单位负责那个新系统开发的事,从前期调研到后期测试我都参与了,最后还优化了一下流程,结果系统运行得特别顺溜,这就是一个亮点。不过这里头可能就有点问题了,“优化了一下流程”这种说法有点模糊,具体怎么个优化法,要是能说得再详细点就好了。
除了业绩,还得提提自己的不足之处。毕竟人都不是完人,比如说我在沟通方面有时候反应慢半拍,跟同事讨论问题时经常需要别人再解释一遍。这个缺点说出来没什么丢人的,关键是要表明自己有改进的打算,比如多参加培训,加强交流能力什么的。不过这句话有点啰嗦,可以稍微调整一下顺序,让表达更顺畅些。
接下来就是谈收获和计划了。这一块儿很重要,得让领导看到你对未来是有规划的。像我今年就想提升一下专业技能,打算考个证书,同时也希望能在团队协作上有所突破。不过这里有个小问题,“也希望能……”这样的表述有点口语化,换成“并且期望”可能会显得正式一些。
最后这部分,建议把工作的感悟也写进去,但不要太过抒情,毕竟这是工作汇报,不是写散文。比如我觉得这一年下来,最大的体会就是细节决定成败,做事情一定要认真仔细,不然一个小疏忽就可能导致大麻烦。这个感悟写得挺好,不过“小疏忽”这个词用得稍微有些随意,换成“小失误”会更合适。
写报告的时候,字迹要工整,格式也要规范,特别是数字和时间这类东西,千万别写错。还有就是,不要忘了检查一遍,看看有没有漏掉重要内容,或者是不是有语句不通顺的地方。有时候忙起来,一不小心就会忽略这些细节,导致报告看起来不够严谨。
【第6篇】医疗事业单位个人总结报告怎么写650字
医疗事业单位个人总结报告
xx年已经过去,迎来了崭新的xx年,回顾今年,在领导的支持和自己的努力下,本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了以下几点工作:
在这一年,我严格遵守医院和科室的各项规章制度,一切服从院上和科室的安排,积极参加院上和科室举行的集体活动,努力完成院上和科室布置的工作内容。对各科室的器械维修,我基本上做到随叫随到,认真维修,对于不能维修的工作,及时上报科室。
在工作中我坚持学习,不断提高自身综合素质水平、工作能力,扩大自己知识面,参加一切可以参加的与工作医学有关的考试,同时也学习电脑知识,并结合着自己的实际工作,认真学习机械电子维修知识,虚心向身边同志请教,通过看、听、想,做不断提高自己的工作能力,努力使自己成为合格的药学和医疗器械维修工作人员。同时利用业余时间学习医学法律法规、规章制度,做一名懂法守法的药学工作人员。
但是在工作中也存在很多不足,主要表现在平时工作懒散,对各科室的维修工作有时出现推脱现象,对一些工作敷衍了事,没有很认真的完成。对院上和科室布置得学习有时不能坚持到底,有半途而废的现象。有时对院上和科室的一些工作制度不能坚持到底,不按程序办事,有个人主义思想的存在。工作中的优点,改掉自己工作中的不良现象,紧密团结在院、科两级领导的周围,团结同志,做好自己份内的工作,同时加强政治、业务和工作能力学习,认真完成院上和科室布置的学习内容,使自己工作能力和业务知识面有很好的提高。
精选写报告经验172人觉得有用
医疗事业单位的个人总结报告,说到底就是对自己这段时间工作情况的梳理和归纳。这种报告一般需要结合具体的工作任务、完成情况、遇到的问题以及解决办法等方面展开。要是想写得好一点,得从几个方面入手。
写报告的时候,开头部分可以简要介绍一下自己的基本情况,比如负责的科室、承担的主要职责之类的。这部分不用太复杂,只要能让读者知道你是干什么的就行。比如,“本人自入职以来一直从事护理工作,在急诊科主要负责患者的日常护理及急救配合。”这样的描述既清晰又简单,还能让人快速了解你的工作背景。
接着就是重点了,要把自己这段时间的工作成果详细列出来。这一步很关键,因为它是整个报告的核心部分。你可以按照不同的项目或者时间段来分类整理。比如,某个月份组织了一次大型义诊活动,那就可以专门提一下这次活动的具体情况,包括参与人数、取得的效果等等。另外,对于一些常规性的护理工作,也可以列举出具体的指标,像患者满意度调查结果、护理差错率等,用数据说话会更有说服力。
不过,在罗列成绩的同时,也不能回避存在的问题。毕竟没有人能保证工作完全没有瑕疵。比如,有时候因为人手不足,导致某些环节上的效率不高;或者是由于经验不足,在处理突发状况时反应不够及时。这些问题都值得认真反思,并且提出改进措施。例如,“针对患者等候时间过长的情况,我们尝试优化流程,增加了导医人员的数量,效果立竿见影。”
除了上述内容,还可以谈谈自己的学习成长经历。毕竟医疗行业变化快,只有不断学习才能跟上步伐。如果参加了什么培训课程,或者阅读了哪些专业书籍,都可以拿出来分享一下心得体会。当然,这里没必要长篇大论,点到为止即可。比如,“近期通过参加心肺复苏培训班,掌握了最新的急救技术,这对于提升我的业务能力帮助很大。”
最后,记得把报告写得条理分明。可以适当用些小标题,这样不仅方便自己梳理思路,也能让读者更容易抓住重点。但要注意的是,标题不宜太多,否则反而显得杂乱无章。另外,语言表达上要力求准确,避免含糊其辞。有时候一个小小的疏忽就可能引发误会,所以平时多检查几遍还是很有必要的。
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