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2023领导班子和个人年终述职述廉报告(十五篇)

发布时间:2024-09-11 热度:94
2023领导班子和个人年终述职述廉报告

篇一 2023领导班子和个人年终述职述廉报告2700字

20__年,在区委、区政府、区纪委和区委宣传部的正确领导下,在台班子成员和台属各部门的支持下,我和党政“一班人”组织带领全台干部职工高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习贯彻宣传党的十七大和十七届五中会议精神,全面落实“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,坚持“新闻立台、网络强台、服务塑台”的工作思路,围绕中心,服务大局,唱响主旋律,打好主动仗,舆论宣传基调鲜明,导向正确,引导有力,事业建设、班子和队伍建设等工作都取得了显著成绩,严格落实党风廉正建设工作责任制,为我区改革、发展、稳定和“三个文明”建设提供了有力的舆论支持,营造了良好的舆论环境。现就领导班子和我本人履行岗位职责和遵守廉洁自律规定等情况报告如下:

一、加强理论学习,注重思想建设,领导班子和队伍整体素质进一步提高抓好领导班子和队伍建设,是“一把手”的重要职责。20__年,我们认真学习贯彻党的十七大和十七届三中四中全会精神,认真抓好思想作风建设,努力提高班子和队伍的整体素质。一是加强理论学习,夯实思想基础。我们根据区委宣传部的安排和要求,把加强理论学习作为贯彻“三个代表”重要思想、学习实践科学发展观、加强领导班子和队伍建设的重中之重,建立党委中心组学习档案,坚持理论学习制度,结合学习实践科学发展观教育活动,开展了系列理论学习,通过学习,使全台广大党员干部、群众更加全面地把握科学发展观的内涵和要求,使大家更深刻地认识到科学发展观是适合中国国情和顺应时代潮流的发展观。二是贯彻民主集中制,增强领导班子凝聚力。我们坚持把贯彻民主集中制作为领导班子建设的重要任务来抓,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本要求,严格执行《党委议事规则》,对事业发展、人事任免、重大开支、涉及干部职工切身利益等重大问题的决策,主要领导坚持事前充分征求班子成员意见,严格按照程序,坚持党委研究,充分发扬民主,不搞个人说了算。班子成员之间珍惜团结,相互支持,相互配合,台领导班子的核心领导作用进一步增强。三是着眼提高素质,加强职业道德建设。我们坚持把开展“保持共产党员先进性教育”和“学习实践科学发展观教育活动”有机结合起来,着力加强队伍的思想教育、作风建设和职业道德建设。健全完善了基层党组织的各项规章制度,基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用明显增强。目前,全台两级领导班子团结务实,干事创业精神面貌好,广大党员干部学理论、学业务形成风气,政治意识、大局意识、责任意识进一步增强。

二、把握舆论导向,服务党委政府的中心工作,新闻宣传水平进一步提高做好广播电视宣传工作,是广播电视台的中心任务。20__年,我们紧紧围绕区委、区政府中心工作,把握正确舆论导向,坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主的方针,弘扬经济发展主旋律,努力提高舆论引导水平。深入系统地宣传了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,深入系统地宣传了党的十七大、十七届三中、四中全会精神等全国和市、区一系列会议精神。在宣传报道工作中,我们抽调精兵强将,精心策划,精心组织,周密部署宣传方案,确保了组织、人员、时间、内容、效果的落实。重点宣传报道了区委、区政府关于科学发展、社会稳定、城市创建和建设社会主义新农村等方面的工作。围绕区重点工程建设采取新闻专题、访谈等多种形式加大宣传力度,有力地推动了各项工作的开展。结合全区开展的“学习实践科学发展观”主题教育活动,开设了“约会一把手”等专题访谈节目,圆满完成了“学习实践科学发展观”、“唱读讲传”、“五个重庆在巴南”、“建国60周年”大型报道工作。尤其是对“届首之年看成就”“两会”的宣传报道,以大量详实数据反映我区经济社会方方面面取得的巨大成就,得到了区领导“报道快捷、全面、准确、新颖”的高度评价;市民寄语“两会”,代表、委员“精彩建言”,“数字看成就”等专栏小板块,将大会精神与市民心愿系在了一起,节目形式更鲜活、真实,为全区贯彻落实“两会”精神起到了推动作用。今年以来我台共承接并出色地完成了十三部区内重要工作的迎检、汇报片。这些反映重大活动的新闻和专题片得到了市区领导的高度评价和称赞。全年各项重大活动的报道思路新、形式活、声势大、效果好。 我台还出色地完成了十三部区内重要工作的迎检、汇报片。这些反映重大活动的新闻和专题片得到了市区领导的高度评价和称赞。为区委、区政府中心工作和各项活动的开展发挥了积极的引导作用。

外宣方面,我们把宣传巴南、打造巴南良好形象放到宣传工作的突出位置,坚持内宣外宣相结合,拓宽宣传渠道,精心组织,认真安排,不断提高外宣工作的质量和水平。20__年,在中央台播发稿件1,在重庆台播发稿件39,外宣名次在主城9区排位第一名,名例全市区县第九位。

创优方面,我台认真贯彻“新闻立台”的宣传理念,不断加大节目改革和创优力度,对广播电视节目进行全新包装改版和定位,倾力打造名牌栏目、名牌节目。台定期召开节目评议会议,研究商讨节目改进意见,节目质量和创优水平不断提高。在20__年度全市广播电视政府奖评选中,由我台选送的广播、电视作品《欢乐一家人》等三件作品分获第十二届重庆新闻奖二、三等奖。

三、加大管理力度,加强基础设施建设,事业发展步伐加快

按照年初制定的工作目标,我们抓基础、抓管理、抓服务、抓发展,推进了广电事业全面发展。一是狠抓安全播出。严格执行安全播出值班值守规定, 建立畅通、快速、高效的协调联系机制。确保了安全播出任务的完成。完成国庆60周年、全国、市区两会等重要时期安全传输任务,得到市台和区委区政府表扬。二是抓新安装和网络双向改造。新安装用户完成了11400余户,改造双向网络16200户,数字电视整体平移10000余户;三是抓数字电视整体平移。完成了融汇半岛、宏源小区、黄溪口片区、典雅其龙山水10000余户的数字电视整体平移工作。四是抓基础设施建设。完成了李家沱马王坪、大江1、2、4组团沿线的主干光缆敷设、割接工作,将原来在典雅苑野外工作的设备全部搬迁至李家沱机房,不仅消除了安全隐患,还极大地提高了马王坪沿线约15000户用户收视效果。五是抓技术维护。全年共出动线路维护人员10640余人次,处理了因盗割、车祸等事故引起的突发事件113起,确保广大市民看好电视。六是抓经济创收。全年完成经济创收3040万,最大限度地实现社会效益和经济效益的双丰收。

篇二 2023年领导班子个人述职述廉报告5750字

20__年,在县委、县政府的正确领导下,在县教育局的指导下,我校领导班子团结务实,认真学习贯彻党的十八大精神,全面贯彻党的教育方针,以创办人民满意教育为目标,坚持“追求卓越,争创一流,对学生的一生发展和幸福负责”的办学理念,着力培养会做人,能励志,善学习,有特长的学生,圆满完成了一年的工作任务,取得了一系列的成绩。在全市初中毕业会考中再获佳绩:7a人数达235人,省示范性高中保送生上线人数438人,被评为郴州市教学质量优胜单位。在郴州市第十九届中小学田径运动会上,我校田径队获得5金7银6铜的好成绩,特别是健美操队在参加的7个大项中全部获奖,其中金牌5块,铜牌2块,获初中组团体总分第一名。在郴州市深入课堂教学改革暨阶段性成果现场展示会上,我校作为本次会议的主现场,向上级领导及全体来宾们交上了一份完美的答卷,充分展示了学校课堂教学改革成果和办学业绩。另外,我校还被评为郴州市防震减灾科普示范校、郴州市文明卫生单位。

一、加强领导班子建设,彻底转变领导作风。

“榜样的力量是无穷的”,这已经成为约定俗成的道理。我校切实加强领导班子队伍建设,充分发挥学校领导的表率作用,建设了一支团结协作、朝气蓬勃、敢于担当的领导班子。

1.团结协作,廉洁自律。全体班子成员能以学校大局为重,做到大事集体研究,小事相互通气,难事相互支持,有难敢当,有功不揽,有过不推。生活上相互关心,思想上经常沟通。严格执行“三重一大”议事规

则,学校每笔开支均严格按规章制度办事,严格执行财务支出5人会审制。

凡大宗购物、基建等项目,坚持多人在场,集体议价进入政府采购程序,从根本上杜绝违纪现象发生。

2.深入实际,调查研究。全体领导经常深入教师办公室、班级了解情况,同教师谈心、与学生聊天,搞好调查研究,掌握第一手资料,有针对性地开展工作。

3.雷厉风行,说到做到。首先对领导班子进行了充实、调整,印制、下发了《临武三中领导成员分工表》,明确了各部门职责及班子成员分工和职责。同时要求各负其责、雷厉风行,要求班子成员坚持做到哪里有问题,就在哪里解决纠正;哪一层有问题,就在哪一层解决纠正。凡是副校长能做的工作,校长不做;凡是主任能做的工作,副校长不做;凡是副主任能做的,主任不做。这样就形成了“人人有事干、事事有人干”的良好局面。

4.以身作则,身先士卒。领导们带头吃苦奉献,带头做好本职工作,在学校管理中团结协作,迎难而上,面对困难挺身而出。他们在校长陈文发的带领下用“白加黑和5加2”的工作精神,出色完成了学校各项工作,充分体现了临武三中领导班子和中层职能部门极强的凝聚力和战斗力。

5.校务公开,民主管理。我们在校园网设立了校长信箱,向广大师生征求学校建设和发展的金点子,收集教职工对学校提出的意见和建议,对反映的问题及时予以解答。以此来了解师生信息,解决师生疑难,把关心爱护师生落到实处,同时也采纳了不少好的建议。我们还在宣传栏和校园网上开辟公示栏,进行校务公开,将教职工关心的规章制度、成绩展示、经费收支、评优晋级、年度考核、绩效工资分配等及时通报公示,增强了学校工作的透明度,使学校领导班子的威信进一步提高,教职工工作积极性进一步发挥,学校的凝聚力也空前增强。

6.以人为本,关心职工。我们在领导班子中提倡心中要有全体师生,对学生要有一颗爱心,要真诚地关心、爱护、帮助、理解全体师生。我们想方设法改善办公条件和美化生活环境,添置窗帘、购置花木、配备电脑和空调,营造和谐氛围。学校竭尽所能提高教职工的福利待遇和奖金。教职工生病住院,校领导亲自看望,以情感人,以情促人,激发了教职工的工作热情。

二、加强教师队伍建设,打造高素质的教师队伍。

我校教育教学成绩名列全市前列,优异的成绩得益于:领导班子,团结务实,廉洁高效,勇于担当,凝聚力强;教师队伍,敬业爱生、德高技强,勇于奉献,战斗力强;学生团队:文明守纪、乐学善思、勇于创新、上进心强。

1.抓学习,打造优秀团队。多次开展师德教育讲座,引导教师从如何教好学生到如何成长再到如何做人。为进一步推进校园文化建设,提高广大师生的自我学习意识和团队学习能力,着力打造我校学习型教师团队,努力营造浓郁的书香校园文化氛围。开展了以“让读书成为习惯,让心灵沐浴书香”为主题的读书活动,组织了教师读书沙龙活动,要求每位教师坚持阅读教育专著、教育类杂志等,在全校营造了浓郁的读书氛围。

2.抓师德,强化心灵建设。组织教职工认真学习《教职工职业道德规范》、《班主任工作基本要求》等规章制度,提高了教师的思想政治素质和职业道德水平。为规范教师的教学行为,树立教师良好形象,学校明确提出“临武三中四条高压线”:即严禁教师进行有偿家教和双休日进行有偿补课;禁止教师向学生推销或指定学习配套资料;禁止教师违规收费;禁止教师排挤差生和体罚或变相体罚学生。凡是有触及这四条“高压线”的,实行评优、评先、职称晋升“一票否诀”,情节严重的将追究政纪责任。

3.抓管理,激发工作热情。学校的精细化管理就是要求每一个岗位责任人做到有目标、有责任、有思路、有步骤、有重点、有考核。我们的育教学质量的长效机制,切实规范教学行为,提高教学效率,提升教学质量。小学部出台了《音、体、美、科学教师考核方案》,对音、体、美、科学教学都明确了教学目标和教学要求。音乐从乐曲欣赏感受、唱歌表现、节奏感、即兴创造等方面进行考核;美术从美术基础知识、欣赏、基本表现等方面进行考核;体育从列队、跳绳、体操、武术等方面进行考核,科学重点考核学生的动手操作能力。

4、深化课堂教学改革。学校先后派出老师到外地听课学习,探索有临武三中特色的课堂教学模式,努力推进课改,并取得了一定成效。要求每个年级每个科目都推出1-2堂“高效课堂”的示范课、观摩课、精品课;着力培养能上示范课、观摩课、精品课的“名教师”。各年级围绕“如何构建高效课堂”开展“大讨论、大练兵、大比武”活动,结合当前课堂教学中存在的普遍性、特殊性、疑难性问题,有针对性地抓实公开课、集体备课、课题研究、校本培训等,引领教师朝着创新教学方式,全方位培养学生自主式、探究式学习惯和能力,形成自身独特高效教学风格的方向迈进,大大提高了课堂教学效率。

5、全面推进素质教育。我校确立了“注重生本,发展特长,全面发展”的指导思想;坚持“两手齐抓”一手抓文化课成绩,一手抓体艺特长的培养,根据学生的兴趣爱好、文化成绩以及个性特长量身定制发展计划,既要全面发展,又要突出重点。组建了田径、武术、健美操、书法、绘画、舞蹈、英语、阅读等多个兴趣小组,每周五下午,孩子们在指导老师的带领下,积极参加兴趣小组活动,在一次次活动中,扩大了学生视野,激发了学习兴趣,发展了个性特长,提高了综合能力。成功举办了第二届中小学生暨教职工运动会和第二届校园文化艺术节。在郴州市第十九届中小学田径运动会上,我校田径队获得5金7银6铜的好成绩,特别是健美操队在参加的7个大项中全部获奖,其中金牌5块,铜牌2块,获初中组团体总分第一名。在县运会上,我校运动健儿获得了团体总分第一的好成绩;在县篮球比赛中,我校篮球队夺得全县第一。在临武县中小学生艺术节“三独”比赛中初中部学生均取得了声乐、器乐、舞蹈第一的可喜成绩。小学部选送的舞蹈《共同的世界》获临武县中小学生艺术节一等奖,在全县少儿国学风采大赛上我校选送的节目《京韵》荣获第一名。

三、开展养成教育,德育、安全、卫生工作成效显著。

以《___国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指针,积极地以多种形式,多种渠道开展德育活动。

1、养成教育常抓不懈。我校每周开设了一节养成教育课,围绕培养孩子礼貌用语,为人处事,养成良好的行为习惯、生活习惯和读书习惯等方面进行教育。同时把养成教育渗透在平常的诸多活动中,帮助学生从身边的小事做起,规范日常行为,塑造优秀品质。

2、星级评比展示风采。学校出台了《校园之星评选实施方案》,开展了校园之星评比和升级活动,班主任每月组织全班学生开展一次民主推选校园之星活动,根据学生日常表现推选出文明星、学习星、劳动星、才艺星、守纪星、环保星各一名,被评选出的学生的风采照在校园宣传栏内予以展示,让广大学生学习有榜样、追赶有目标,在全校营造了创先争优的良好氛围。

3、安全教育警钟长鸣。安全工作既责任重大,又往往容易松懈。本学期,我校利用多种形式对全体师生进行安全知识教育,有效地提高了师生的安全意识和防范能力。为了进一步增强学生的法制意识,提高学生知法、懂法、守法的自觉性,组织1000余名师生分别参加了“青春路上,我们与法同行”法制课堂和“学法律、守公德、做最美临武人”主题教育报告会。通过在学校显要位置悬挂宣传标语,各班在黑板报和学校宣传栏中定期出安全知识专栏,定期开展全校性的安全知识讲座,通过每周的国旗下讲话和晨会、主题班会、下发《致家长的一封信》等形式,向师生宣传交通、用电、食品卫生、防溺水、防火、防震、防中毒等安全知识。

建立安全台帐,实行班子成员值日制度,开展夜巡值班活动,发挥监控器械作用。注重调剂处理好学校周边的各种人际关系,确保学校有一个安全稳定的周边环境。定期组织后勤人员进行操作规范培训,确保食品安全。通过系列活动开展,有效地丰富了我校师生的安全知识,使安全工作深入人心。扎实开展了防震减灾宣传教育活动,普及师生防震减灾基本知识,制定了安全应急预案,定期举行防震安全疏散演练,增强了我校师生防震减灾的应急意识,也提高对突发事件的避险逃生能力。同时学校建立健全了地震应急和救援保障体系,成功创建了“郴州市防震减灾科普示范校”。

4、优化环境确保健康。我校坚持在学校教育中树立“健康第一”的指导思想,认真贯彻《学校体育、卫生工作条例》,围绕认识健康,珍惜健康,创建健康校园,培养学生良好的卫生行为习惯,改善学校环境和教学卫生条件,加强对传染病、常见病的预防和治疗,切实做好防病工作,使学校的各项卫生工作有序进行。4月份以来我国部分省份地区h7n9流行,我校采取了积极的防控措施,严格晨检制度,各班主任和科任老师做好晨检并登记,发现异常学生及时与家长联系带到医院就诊。坚持每天“一扫两捡”每周一大扫,号召全体师生发扬弯腰精神,保持良好的校园环境卫生。

四、项目建设提质提速,不断改善办学条件。

1、幼儿园建设平稳推进。学校把幼儿园建设工程作为今年学校工作的重中之重,列入重要议事日程,落实责任,建章立制、科学管理、协调配合,积极与县财政、国土资源、建设、环保、武水镇以及涉及征地的各村委衔接,解决了征地、资金等困难,扎实做好了项目建设的前期准备工作,确保幼儿园于6月16日上午正式开工建设。该项目总投资达1500万元,建成后可容纳15个班,450名幼儿就读,是一所能满足幼儿活动、娱乐、学习、休息、生活所需,室内外及各项功能配套齐全的市级示范性幼儿园。截止目前,该项目已完成投资600万元,主体工程已经完工。

2、小学部新教学楼开工建设。经过大量的前期工作,小学部新教学楼11月正式开工建设。该楼总投资460万元,建筑面积4000平方米,设计为5层共20间教室,建成后可新增学位1000个,预计2023年秋季竣工并投入使用。

3、小学部篮球场项目启动建设。多方筹措资金50多万元启动了小学部篮球场和乒乓球场项目,该项目完工后学校的校园环境面貌将大大改善。

4、绿化、美化、硬化提质升级。大力开展校园植树活动,年初组织部分教师开展了植县树、县花活动,学校请来了相关专业的教师进行技术指导,同时落实了后期专人养护制度,大大提升了花草树木的成活率。以筹备郴州市深入课堂教学改革暨阶段性成果现场展示会为契机。对校园环境、设施设备、校园文化进行了大改造大提质,使学校的办学条件得到极大的改善。

5、书林园建设初具规模。投入资金50多万元维修了学校围墙,完善了书林园建设,植树300多棵,栽花200多株,铺草皮1000多平方米,使学校绿化、美化再上档次,再出精品。

五、顺利完成全市课改现场会任务。

我校作为郴州市深入课堂教学改革暨阶段性成果现场展示会的一个主现场,向上级领导及全体来宾们交上了一份令人满意的答卷:全体师生精神面貌积极向上、文明有序,整个校园环境干净整洁,中学部校选送的5堂录像课和小学部的现场课均得到了专家们的一致好评,我们的课改经验也得到了领导充分肯定,特别是小学部__00余名师生展示了国学大课间操,同学们精神抖擞,步伐一致,动作整齐,气势豪迈,充分表现了阳光少年的蓬勃朝气,让来宾们耳目一新。郴州市人民政府副市长和郴州市教育局局长还欣然为我校提词,写下了对我校的良好祝愿和殷切希望。

接到筹备本次现场会的任务时,离本次现场会只有短短的两周时间,时间紧任务重。学校迅速组建了筹备领导机构和工作小组,开展了紧张而有序的工作。在此期间,学校全体行政和广大教师牺牲休息时间,加班加点,准备资料,制作宣传画册,打造校园文化、打扫环境卫生,美化亮化校园,改善办学条件等等,营造了文明和谐的校园环境。这次会议的成功举办,一方面进一步展示了我校办学实力,提升了学校的社会形象和社会声誉;另一方面提高了全体师生“办大事”和“打硬仗”的能力,全体师生的凝聚力、战斗力达到了新高度。

今年我校各项工作取得一些成绩,但与上级要求和群众期盼相比还面临许多矛盾、挑战和困难。一是学位相对不足与广大群众要求孩子来我校就读的矛盾日益突出,招生工作压力越来越大。二是由于实行划片招生生源质素有所下渐,如何突出特色确保教学质量是学校今后发展亟待解决的问题。三是学校地处衡武高速公路出口与临武大道的交汇处。车流量大,特别是每天早上上学时段和下午放学时段,家长接送孩子,车多、人多有安全隐患。四是学校建设项目资金缺口较大,筹措困难。

下段工作中,我们将认真贯彻落实党的十八届三中全会精神,全面落实国家、省、市教育规划纲要,以科学发展观为指导,进一步规范管理,全面提高教育教学质量,努力办人民满意的教育。

述职人:

20__年__月__日

2023领导班子述职述廉报告

篇三 学校领导班子个人述职述廉报告5700字

20__年,学校领导班子在市委、市政府、市教育局的正确领导下,在社会各界关心支持下,坚持“以千人学校、万人学府为目标,以全面扩大学校规模、提升学生就业素质为基础,以学历教育、社会培训为两翼,以送教下乡为支撑,大胆实践积极探索,办人民群众满意的职业教育”的指导思想。不断开创职业教育新模式,营造职业教育新环境,为我市经济建设做出了应有的贡献,圆满完成了年初制定的工作目标。

一、加强领导班子自身建设,增强服务意识

20__年是“总校形象建设年”,我们始终坚持把“团结、务实、奉献、廉洁”作为领导班子形象建设的总要求,不断加强领导干部理论学习,强化民主集中制,抓好党风廉政教育,切实改进思想作风和工作作风。

1、坚持民主集中制,不断加强制度建设。

20__年,我们进一步强化领导班子各项制度建设,坚持党总支领导下的校长负责制,建立了校长办公会议议事规则和决定程序,坚持民主集中制,健全了集体领导和个人负责相结合的制度,明确班子成员在分管工作领域的权利和责任,用制度规范每个人的行为,充分发挥领导班子每一位成员的作用。一年来,凡学校重大事项都要集体研究决定,学校教师职称晋级、评优先模、年终考核、学生助学金发放等工作,都要进行民主评议,并向全校师生公开,在全校上下形成了民主和谐的氛围。

2、加强学习教育,提高政治理论水平

一是认真系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观,学习了党的__届__全会精神、省委__届六次全会、廊坊市委__届五次全会精神。写了大量的学习笔记和心得体会,促进了政治理论和管理水平的提高。先后组织班子成员和广大党员系统学习了《____领导干部廉洁从政若干准则》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等文件精神,提高了班子成员的思想政治素质,增强了把握全局和运用理论解决实际问题的能力。

3、不断加强作风建设,提高管理软实力

学校领导班子牢记党的宗旨,全心全意为广大师生员工服务。树立一竿子插到底的务实工作作风。工作上爱岗敬业,业务上务实求精,作风上廉洁自律,带头学习、带头主动工作、带头自我监督,始终强化表率作用,凡是要求别人做到的,自己带头做到,凡是要求别人不做的,自己坚决不做,自觉遵守党的纪律、国家法规和学校的各项规章制度,弘扬正气,自觉抵制不良风气,为广大师生树立了良好榜样。

通过进一步完善制度、加强学习和党风廉政建设,强化了领导班子成员的主人翁意识,大局意识,服务意识,树立了领导班子廉政务实团结奉献的良好形象,发挥了领导班子的中枢作用,保障了学校各项工作的扎实开展。

二、加强管理,全面提高教育教学质量。

1、督促教研组学术活动

学校班子把20__年定为教育教学“质量提升年”,狠抓教育教学质量的提高,一是严格开展每月一次的各教研组活动。二是坚持推门听课制度,即在不通知任课教师的情况下推门听课。三是会同教务处定期评课。从根本上解决了教研、教学活动的盲目性、随意性。强化了教师必须备好每堂课、上好每堂课的责任意识。同时提高了教师在学生心目中的良好形象,使全年教学质量得到了大幅攀升。

2、狠抓教育教学常规工作

在常规的落实上,我们重点检查了教师的备课、作业批改、辅导及教研活动内容。要求教师把落实好常规教学当成目前提高教学质量的关键环节。

1)教学常规检查。每学期分期初、期中、期末三次对教师的教学常规进行检查,期中和期末对全体教师的教案、作业进行检查,认真抓好教研组、教师个人制定的教研教学活动计划,强化过程的检查和督促。老师基本做到了备课,批改作业认真,细致,记录较为全面。

2)学生座谈。坚持学生恳谈制度,通过学生座谈会随时了解了教师的教学情况,及时纠正教师在教学中出现的迟到、早退、不按教学计划授课等问题,极大的提高了教学质量。

3、加强专业建设,稳步推进专业课程改革

学校把打造优势特色专业做为职业教育的一项重要任务,各专业教研组认真分析本组的专业优势和特色,带动本组相关专业或其他专业的改革与发展,使我校的专业建设迈上新台阶。形成学前教育、会计、电工电子、汽修、数控、美容美发六大专业,并努力做到密切与校内、外实训基地联合,增加实习实训课时间,缩短理论课时数,极大地提高了学生的实践能力。

4、提高教师素质

1)、抓好教师培训,提高教师素质。为了适应现代教学的需求,适应我校办学思想的转变,多次组织学校骨干教师参加上级教育部门组织的培训活动,学校出资15余万元组织全体教师参加继续教育,全年共派出16名教师参加中等职业学校专业骨干教师和省级培训。

2)、抓好教学观摩活动,提高教师素质。一是开展教研组内研讨课,每名教师每学期一次;二是公开课,全年共组织安排40节公开课;三是外出观摩,20__年5月15日—16日,由纪兰永校长带队的一行12名教师到武安职教中心参观学习,并将学习资料带回,在全体教师大会上共同学习,收获颇大。

5、学生管理工作成绩喜人

我们坚持“育人为本,德育为先”的原则,确立了“全员育人、全程育人、全面负责”的德育工作新理念,制定了一系列的学生管理制度,开展了经常性教育活动,收到了良好的效果。一是构建网络,制定措施。我们建立了“学校、家庭、社会”齐抓共管的德育工作网络,制定了《职成教育总校学生量化管理实施细则》等相关方案和制度,使学生管理工作有章可循,有条不紊。二是丰富教育内容。我们经常开展以诚信、敬业为重点的职业道德教育和创业教育,积极实施心理健康教育;重点对学生进行爱国主义、集体主义教育,法制安全教育及日常行为规范教育。三是开展灵活多样、丰富多彩的主题活动。我们建立了周日班主任例会和周一班级主题班会活动制度,利用重大节日组织有纪念意义的文艺、体育活动,举行师生书法、绘画、演讲和体育比赛,同时还举行了“明礼、诚信、遵纪、守法”、“感恩”等一系列专题教育活动。学校投资两万余元,于6月28日晚,在__市华夏民间收藏馆广场成功举办了“就读职教、圆梦人生”彩色周末暨__市职成教育总校建校20周年校庆文艺晚会。充分展示了__市职成教育总校全体师生的精神风貌,展示了总校二十年来的办学成果,展示了总校师生的内在素质和外在形象,全校师生的凝聚力、向心力得到了加强,自身素质得以提高,对外交流得以加强。形成了“管理育人、活动育人、制度育人”的德育特色,既活跃了校园文化生活,又教育陶冶了学生情操。学校未出现一起重大恶性的事件,实现了“平安校园”、“和谐校园”。

20__年,职成教育总校微机十四班荣获省级先进班集体荣誉称号;职成教育总校微机十四班高欢欢同学、财会十三班马丹丹同学、幼师三班于小平同学、微机十五班杨晨同学荣获省级三好学生荣誉称号;职成教育总校财会十二班班长刘江漫同学荣获廊坊市优秀学生干部荣誉称号;职成教育总校数电九班王厚金同学、幼师三班王卓同学、幼师三班樊雪同学、微机十四班田铎同学、微机十四班张颖同学、微机十五班郭旭旭、微机十五班田凯等七名同学获廊坊市三好学生荣誉称号。

三、扎实推进招生就业工作,不断扩大办学规模。

由于多种原因,招生难问题一直是困绕职业教育发展的一大难题。面对严峻的形势,我们积极应对,全校上下同心同德,奋发努力,实现了招生工作的稳步发展。20__年,招收新生2085人,其中全日制大专、中专、职高招生460人,“双带头人”培养工程即送教下乡招生1300人,学历教育招生325人;各类培训5070人,圆满完成了年初制定的招生目标。

1、加强领导,明确责任,落实全员招生。

总校领导班子始终把招生工作做为学校的头等大事来抓,成立了招生领导小组,多次召开专题会议,认真分析招生形势,制定科学的招生计划和实施方案,确保招生工作圆满完成,在招生工作中,学校层层分解任务,落实责任,实行一把手负责制,做到人人有任务,人人有压力,充分调动了全校教职工参与招生工作的积极性。

2、广泛宣传,营造浓厚的职教招生氛围。

一是通过电视台、广播、报纸等媒体进行大力宣传,将职教的办学特色、专业设置以及成教的教学、管理模式宣传到千家万户,使社会、学生家长及时了解有关我校的招生工作的政策和办法,营造出有利于我校招生工作的良好环境和社会氛围;二是宣传国家大力发展职业教育的方针政策,借助中等职业学校贫困生助学金制度、全日制在校生全部免学费政策,增强职业教育的吸引力。三是组织精干的招生小组,实行包片、包校招生,校领导亲自带队,深入初中校,配合各初中校长、初三年级班主任,开好三会(教师会、学生会、家长会),做好初三毕业生工作,动员更多有志青年到我校接受中等职业教育。

3、专业设置上水平

根据社会需要,学校增设汽修专业,与省电大联合办学,增设了3+2大专班和5年一贯制大专高护专业,进一步提升了学校的办学实力。

4、搞好就业安置工作,

以“出口畅”带动“入口旺”。近年来根据市场导向,适时调整专业设置,以增强专业活力和吸引力。我们在各专业均开设了公共必修课《法律常识》、《职业指导》、《务工须知》等课程,加强对学生进行职业理想、就业观、创业意识教育、维权常识教育。召开用工招聘会,积极与用人单位联系,同他们建立了良好的合作关系。目前与市开发区及京、津、廊等地的企业建立了经常性信息沟通,并建立了每半年一次的联谊活动制度。并与天津三星电子公司、天津泰进电机公司、天津爱姆帝公司、北京松下电子公司等企业建立了用工合作关系。毕业生供不应求。同时,我们还及时提供就业信息,采取多种形式实施就业推荐,定期对毕业生实施跟踪服务和调查,为增强职业教育吸引力创造了良好的条件。20__年输送各类专业毕业生300余名,学生就业率都在95%以上,且工作稳定,工薪较高。学生及家长反映良好,大大提高了我校的社会影响。

四、成人学历教育,稳步发展

电大和进校承担着成人学历教育的任务,电大与中南大学联系合作办学,拿到了网络教育专、本科辅导站开办资格,学员学习、考试均在我校完成,开设专、本科进修专业,在籍学员近600人。一年来,全体教职工积极进取,扎实工作,顺利完成了教学辅导和考试工作,200多名学生取得了毕业证,全年招收中南大学学生180人,超额完成了招生150人的工作任务。

进校与廊坊教育学院、__农业大学联合办学,学校先后建起了校园网络学习教室,开通了学习热线,随时为学员解答释疑,一年来利用寒暑假和周六日,举办专家面授辅导12期,圆满完成全体学员在校考试任务,100多名学员取得了毕业证,全年招收新生145人,超额完成了招生140人的工作任务。

五、社会培训,成绩喜人

我们依托自身的教育资源优势,认真地履行为__经济提供强大人才支撑的社会职责,现在已被__省劳动厅确定为“阳光工程培训基地”、“就业再就业培训基地”,被__省安监局确定为“安全生产三级资质培训单位”,20__年2月份,我校又被中华全国总工会授予“全国职工职业技能培训基地”称号,__省获此殊荣的单位仅有两家。

20__年,我们进一步加大培训力度,积极搞好各类职业培训。努力从规范制度、强化管理入手,积极开展有效的各种职业培训工作,不断提高职业培训的经济效益和社会效益。在市劳动就业局、市财政局和安监局等有关部门的指导和支持下,我们充分利用自身教育资源和师资优势,并认真走访了全市大大小小企业几十家,面向企业工人,阳光工程培训开(2023年度医院领导述职述廉报告)展10期,共培训960人;安全生产培训特种作业人员培训班22期,共计培训1200人,涉及电工、焊工、煤气作业、高处作业等工种;此外先后与市组织部、农业局、林业局、畜牧局、劳动人事和社会保障局、供电局、工商局、交通局、建设局、总工会等部门联合开展各种短期培训2310人。培训工作开展的有声有色,实现了职业教育与职业培训的良性互动,受到各级领导的高度赞扬。

六、送教下乡,再传捷报

“新农村建设双带头人培养工程”,是__省职教办学模式的一个创新。按照省教育厅的统一安排,20__年,我们积极行动,深入到乡镇村街,进行广泛的宣传。按照“优中选优”的原则,最后招生826人,学习专业为“农村经济管理”。20__年秋,又根据新农村建设的发展实际和农民的需要,增开了“种植和养殖”两个专业,以专业村、专业户为重点,构建立体培训网络,实现招生459人。20__年此项工程更名为:涉农专业送教下乡工程,学校招生1380人,20__年招生828人,20__年招生1300人,几年来,我们本着“三个有利”的原则,即有利于培养新型农民,促进农民持续增产增收,脱贫致富;有利于帮助返乡农民工实现就业、再就业和创业;有利于加强提高农村基层党员干部综合素质,成立了送教下乡办公室、积极谋划、认真安排、精心部署,划分了班级、制定了教学计划,安排了师资、配备了专车,订购了教材,自办了送教下乡简报42期,自编了送教下乡教材6本。每年为每个教学点订农民日报一份,扎扎实实地每天开展送教下乡工作,受到广大农民的热烈欢迎,使这项工程真正成为了农民心坎里实实在在的惠农工程。20__年1月份,省教育厅督导组一行三人来我校考察指导工作,对我校“送教下乡”工作给予了充分肯定,并把我校的办学经验刊登在省教育厅主办的职教专栏上。

七、基础设施建设又上新台阶

学校多方筹集资金改善办学条件,先后购置联想g645计算机34台,装备了一个新的微机室;完成了学校300米深井配套工程,经上级相关部门检验,水质达标,使全体师生用上了放心水;争取省财政支持资金80万元购置了数控设备,今年又争取到中央资金173万元,将对改善实训条件起到良好的推动作用;完成了北教学楼的维修,楼内楼外焕然一新;打造了花园式学校,更换了校园临裕华道的透视墙,新建了花园正面及两侧的铁质围栏,自己育苗种植几千株花卉,种植了玉兰树50棵,使学校成为名副其实的花园式学校。

总之,职成总校有一个团结务实的领导班子;有一群想事干事、能干成事的中间力量;有任劳任怨、吃苦耐劳、勇于奉献的教职工队伍。过去的一年,在职业教育发展面临诸多困难的形势下,攻坚克难,艰苦创业,使学校的各项工作有了长足的发展,取得了可喜的成绩。1月份,省教育厅督导组一行三人来我校考察指导工作,对我校“送教下乡”工作给予了充分肯定,并把我校的办学经验刊登在省教育厅主办的职教专栏上。2月份,我校被中华全国总工会授予“全国职工职业技能培训基地”称号,__省获此殊荣的单位仅有两家。11月份,__市副市长张纬东来我校检查指导工作,对我校各项工作给予了充分肯定。12月份,全市党员“双育工程”学习班暨基层党支部书记培训班在我校举行。20__年我校先后荣获廊坊市职教先进单位、“全国职工职业技能培训基地”、__省“农村劳动力培训阳光工程”培训基地等光荣称号。

篇四 领导班子成员个人述职述廉报告3650字

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

一年来,在__区委、区政府的正确领导下,我自觉践行“”重要思想,始终牢记“两个务必”,认真履行工作职责,并以新城区规划为先导,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,坚持跨越式发展不动摇,认真贯彻落实党的精神,尤其是党风廉政建设责任制等有关规定,针对区划调整以后,街道所面临的新形势、新要求、新情况、新问题、新目标,紧紧围绕工委的总体工作要求,在切实抓好自身廉政建设的同时,着重带好办事处一班人,抓好本街道的党风廉政建设、作风建设,使办事处成员廉洁奉公、恪尽职守,团结一致,在新区建设中克服时间紧、任务重,大规模拆迁矛盾大等重重困难,积极弘扬新建邺精神,带领全街道干部和群众为沙洲的三个文明建设,勇于开拓,不断进取。现将本人廉洁自律等方面的情况如下:

一、不断加强学习,努力提高自身素质

一年来,特别是区划调整以后,街道由原来郊区农村向现代化城区过渡,进入了一个崭新的发展阶段,新的目标任务、新的工作要求。因此,我个人认为在新的历史时期,基层领导干部加强自身的政治理论、业务知识、党纪政纪条规的学习,显得尤为重要和迫切。在学习上,我主要从四个方面入手,一是深入学习政治理论。一年来,我按照组织部门的要求认真学习了马列主义、___思想、邓小平理论,在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即:以自学为主,做到自学与辅导学习相结合;以精读为主,做到精读与通读相结合;以“学以致用”为主,做到理论与相结合。二是认真学习党纪政纪条规。一年来,我在学习政治理论的同时,自觉学习党风廉政建设材料,通读、精读了《____领导干部廉洁从政若干工作准则(试行)》实施办法、《__市党风廉政建设责任制实施办法》、《关于重申严禁党政机关领导干部收受钱物和各种有价证券的通知》等有关党纪政纪条规选编材料,并多次观看了反腐__电视录像,俗话说:“不镜于水、而镜于人、则吉凶可鉴也。”我就是通过不断的学习,努力强化廉政自律意识,提高__抗变能力。三是学习先进模范人物。一年来,我以孔繁森、郑培民、李元龙等先进人物为标杆,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,努力在工作中树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。四是学习新知识、新技能。一年来,我本着与时俱进的原则,按照终身教育的理念,学习研究城市建设、城市管理、社会主义市场经济、西方经济管理等知识,不断拓宽知识面,提高先进文化素养。

二、不断强化自律意识,努力勤政、廉政。

古人说,世风之狡诈多端,到底忠厚人颠扑不破;末俗繁华相尚,终觉冷淡处趣味弥长。一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在街道实际工作中,从严要求自己,努力告诫自己:莫伸手、人莫贪。华西村吴仁宝所说的:“家有黄金数吨,一天也只能吃三顿,豪华房子独占鳌头,一人也只占一个床位”是我办公桌上学习的座右铭。不断强化自律意识,努力勤政、廉政,积极起到好的表率作用。

1、在廉政上,努力做到“自重、自省、自警、自励”。

自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,绝不干那些自轻自贱、与领导干部要求不相符的事情。作为办事处主任,我时时刻刻想到自己的责任和身份,不在大款面前低三下四,不出没灯红酒绿场所,不在人际交往中低级庸俗,不在处理个人和他人利益时只考虑个人,时时刻刻珍惜党员干部的名誉,不忘人民的重托。

自省,就是经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。一个人的错误有它的形成过程,有萌发阶段,别人是很难发现的,往往是到了一定程度别人才能发现,但那时已为时已晚。所以,作为一名办事处的领导干部要做到防微杜渐,确保不出问题,重要的还是靠自省。要经常提醒自己在教育家属、住房问题、礼尚往来、待友接物方面是否过得硬。

自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。作为街道一名国家公职人员不仅要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,主动退还钱物数千元,从未参加拆迁私营企业的吃请,不用公款为自己赢取私利,不为利、权、色所诱惑。那些被查处的违纪违法干部,正是从不自警走向犯罪深渊的。这些人存有侥幸心理,总认为只要大错不犯,小错不断也没关系,其结果是“小洞不补,大洞受苦”,一发不可收拾。

自励,就是始终保持旺盛的革命斗志、振奋的精神状态。我认为一个人在工作、学习、生活的道路上,无论是一帆风顺,还是坎坷不平,都要有一个良好的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理“三个关系”,即:奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到新区建设中来。

2、在勤政上,努力做到事必躬亲。一年来,我为更好地开展工作,每周均安排一定的时间到各行政村了解情况,积极与村、企事业单位加强沟通,无论是在抗击非典前沿、__拆迁现场、区外办园调研、税收引进协调、项目工程建设,还是维护社会稳定等方面,始终在一线,积极面对困难,冷静应对矛盾,全力排除阻力,主动与班子成员或基层干部一道出谋划策,解决问题,钝化矛盾,攻克困难。又如今年__拆迁,我与其他领导同志一道深入现场动员拆迁,积极做好拆迁企业和农户的思想工作,同时,努力关心群众疾苦,每年安排困难补助金达数拾万元,并逐年提高标准,在群众上访过程中,能够积极组织,并亲自接待个访和群访,力所能及地为上访群众解决实际问题,积极做到关注民生、体察民意、善待百姓、造福人民。三、加强宣传、教育,认真落实党风廉政建设责任制

加强党风廉政建设和反腐败工作是党的确定的重大政治任务,也是我们牢记“两个务必”,全面实现“两个率先”的必然要求。一年来,我在加强自律的同时,按照要求全力落实党风廉政建设责任制。

一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。俭可养廉。党风廉政建设宣传教育,是党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作。重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策,宣传反腐败斗争的形势,要求行政部门的干部学习“”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规,坚持以优秀党员的事迹,弘扬正气。

二是认真抓好班子成员廉洁自律工作。首先,针对划入新区后所面临的新情况、新问题,不断更新理念和思维方式,创新工作,制定了符合街道实际的具有针对性和可操作性的党风廉政建设、作风建设、重大工程招投标、园区开发建设与管理等有关意见,完善对领导干部的从政行为有约束力的制度体系。奢侈足以败家。自己带头勤俭持“家”,必要的应酬总是以节约为原则,豪华饭店很少涉足,多次会议上要求把有限的资金用到建设上来,积极压缩非生产性开支。其次,坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”的原则,突出抓好办事处一班人的监督管理,对党风廉政建设责任制实行目标分解。第三,抓好党员干部廉洁自律有关规定的落实,并以加强作风建设为突破口,认真抓好各科室、各部门的职责履行,以廉洁从政,促经济发展,认真做好服务基层、服务企业等工作。同时,全面推进政务公开、村务公开,实行财务审计、干部离职审计、节日廉政检查等制度,把廉洁自律变为领导干部的自觉行动。在住房问题,严格按照纪委的审批执行,没有超标准或用公款新购超面积住房。

三是建立廉政监督、责任追究机制。为带好班子、建好队伍,确保党员干部在新区建设中经得起摔打,在利益面前经得起诱惑,尤其是在__几期大规模拆迁中,在利益大调整面前,能摆正位置,经得起考验,办事处和各村均设立揭发电话、揭发信箱,把区委、区政府有关拆迁的重大决策、街道重大经济建设完成等情况,置于群众的监督之下,对未按要求和规定实行公开、服务不到位、行政不规范、群众反映较大的来信来访,做到事事有回音、件件有落实,同时,落实责任追究制和“谈话提醒制”,从而,确保了在新区建设中没有一位党员干部发生违纪违法行为,确保了班子的团结和干部队伍的稳定。

综观一年来个人廉洁自律等方面的情况,本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作,取得了一些成效,但对照中央“八个坚持、八个反对”的要求以及上级和基层干群的期望还有距离,还存在着一些不足之处,主要表现在:一是在学习上注重个人学习的多,对班子其他成员督促的少;二是在压缩非生产性开支方面,还需进一步加大力度并坚持原则;三是工作方法上抓主要问题的多,次要工作过问较少。所有这些问题,均有待于在今后工作中予以克服。为此,我将以这次述廉为契机,在今后的工作中,不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的一言一行符合“”的重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的规范。同时,从严教育、从严管理、从严监督办事处一班人,努力廉洁从政、忠于职守,发挥模范带头作用,真正建立一个廉洁、高效的政府,为早日全面实现“两个率先”目标而努力奋斗。

以上不妥之处,敬请各位领导同志们提出宝贵意见。

谢谢大家!

述职人:___

20__年__月__日

篇五 市委办公室领导班子及个人述职报告5600字

我代表市委办公室领导班子,就班子以及我个人一年来履行工作职责的情况,向考核组和办公室全体职工汇报如下。

一、 注重班子建设,努力增强合力,为促进办公室整体工作提供组织保证

今年以来,我们针对办公室领导班子实际工作中存在的问题,始终把保持班子团结,努力发挥班子整体合力,作为提高办公室工作水平和质量的重要保证,以“三个代表”重要思想为各项工作的出发点和落脚点,继续遵循 “内强素质、外树形象、开拓创新、精益求精”的总体工作思路,按照提高政务工作水平、优化事务服务规范、确保后勤保障质量的工作要求,通过多种形式,注重班子成员的思想、作风建设;认真落实集体领导、分工负责的制度,进一步明确、细化班子成员的工作职责和分工重点,做到责任到人、全程负责;健全各项工作制度,加强办公室工作的程序化、制度化、规范化建设。一年来,班子各成员紧紧围绕市委中心工作,切实加强内部管理,发挥带领、引导作用,积极改进工作作风,认真履行岗位职责,坚持重大事项在认真征求职工意见的基础上集体讨论、民主决策,组织和带领办公室各岗位工作人员努力工作,积极为市委领导、机关部门和基层提供优质服务,认真履行好参谋协调职能,使各项工作都取得了明显进步,实现了我们年初确定的工作目标和任务,有效的保证了市委机关的协调运转。办公室整体工作在全区党委系统办公室工作会议上获得全区党委系统办公室工作优秀奖,名列全区前2名。

二、加强队伍建设,全面提高素质,为推动办公室各项工作奠定坚实基础

我们坚持把强化理论、业务学习作为提高队伍素质的重要途径,常抓不懈。在理论学习方面,分阶段对办公室理论学习进行安排,积极探索和改进学习方法,通过全体工作人员集体学习、各岗位分组学习和职工自学相结合等多种形式,强化学习实效。今年突出抓了“三个代表”重要思想、世界贸易组织基本知识、党的十六大精神以及市委重要文件和重要会议精神的学习讨论,同时,组织办公室全体政务岗位工作人员参加了市人事局举办的wto基本知识培训,组织全体副科级以上干部参加了市委党校干部理论教育培训班,都取得了好的学习成绩。在业务学习上,依据各岗位工作性质不同,采取集中学习、岗位练兵、个人自学相结合的方式,在着力提高各岗位工作人员本职工作业务素质和工作能力的同时,积极扩展学习领域和工作视野,锻炼提高自己适应各项工作的综合素质,为今后的成长和发展奠定了良好的基础。以秘书岗位为主体在全体职工中开展了市情知识竞赛活动,激发了大家的学习兴趣和积极性,收到了良好效果,得到了市委领导的好评,同时也促进了大家对市情的了解。今年,办公室职工人均做理论学习笔记2.8万字,最高的达5.8万字;人均做业务学习笔记2.1万字,最高的达5万字。同时,办公室还积极支持各岗位工作人员参加各种学历教育,鼓励自学成才,不断更新知识结构,提高业务能力。目前,办公室政务岗位80%以上的人员达到了大专以上文化程度,本科以上文化程度占30%。在干部培养上,积极培养业务骨干,主动给他们交任务、压担子,促其尽快成长,对条件成熟的人员及时向组织推荐,今年有4名同志得到提拔任用。另外,通过认真物色审察,选调进3名同志充实到了通讯岗位,为办公室工作注入了新的活力。认真做好党员发展工作,今年有2名预备党员转正,目前办公室党员人数占到了总人数的68%以上。在干部监管上,切实加强政治纪律、组织纪律、工作纪律、保密纪律教育,认真改进工作作风,严格落实干部廉政承诺责任制,全体干部职工没有发生违纪违法问题。

三、把握工作重点,增强工作实效,努力发挥好参谋助手作用

1、突出政务服务,进一步提高工作水平。今年我们把政务工作作为办公室各项工作的重中之重,按照“站高角度,当好参谋,主攻文字,当好秀才,突出信息,当好耳目,优化服务,当好助手”的目标要求,狠抓了政务工作岗位围绕市委工作决策服务的水平、文件材料质量的提高和办文办会办事能力的培养,改革了秘书管理办法,政务工作人员积极性、主动性大大增强,政务工作水平和服务质量有了新的提高。秘书人员全年共起草各类文件材料58.5万字,质量有了进一步提高;圆满完成了市委交办的各类大型会议、大型活动和中央、省、地领导的重要接待任务,得到了基层和各方面的肯定。按照“突出重点、讲求实效”的原则,实行办公室政务岗位全员参与的督查工作机制,围绕全市重点工作、重点产业、重点任务开展督查活动,有效地促进了各项工作的落实。信息工作坚持“紧贴中心、服务决策、加强调研,提高质量”的思路,加大特色性、调研性、突发性、问题性信息的收集编写,规范信息的编辑、审核、签发程序和手续,加强质量把关,在做好向上级党委信息报送的同时,注重为本级领导服务,切实发挥了信息服务决策的作用。今年,共编写信息540条,编写《工作通报》47期,《督查专报》20期,完成调研性信息40篇。信息采用在全省县市直报点中名列第三,在全区各县市中名列第二,市委办公室被评为全省党委系统优秀信息工作单位和地区党委系统优秀信息工作单位。

2、注重事务服务,完善优化工作规范。保密工作,认真开展保密法律、法规宣传活动,狠抓了领导干部、涉密人员保密法规教育,加强督促检查,规范定密工作,促进保密技术的推广,严格执行国家秘密载体管理规定,强化电子网络传输的保密监督和管理,全市没有发现违反《保密法》的失泄密事件。文档工作,狠抓制度化、程序化、规范化建设,严把文件登记、传递、批示办理、存档立卷、清退销毁关,加快了档案管理现代化建设步伐,在做好纸质文件立卷归档的同时,实现了所有文件材料登记、存储、查阅、归档、立卷的微机化管理,会议记录、会议服务、文件运行等各项工作的质量明显提高。文印工作突出效率,强化质量,工作人员业务能力和综合素质不断提高,文印质量和文件整体水平有了显著提高,为基层单位文件质量的提高和公文格式的规范化起了良好的示范作用;同时,积极探索改进文件编辑、规格,压缩篇幅,节省了文印费用,全年共完成打字文印量近200万字。通讯工作,内外勤人员密切配合,相互支持,自身素质逐步改善,工作热情主动,工作质量不断提高,安全、及时、准确地完成了通讯及服务工作。

3、强化责任意识,提高后勤保障服务质量。财务岗位的工作,坚持不断提高财务电算化管理水平,严格财经纪律,积极克服办公经费不到位的困难,基本保持了市委机关工作的正常运转。车队司驾人员,以提高服务质量、确保运行安全为目标,强化安全意识,注重车辆日常维护,安全、正点、有效地完成了为市委领导和办公室工作承担的各项任务。除1辆车办理保险理赔外,其余车辆均实现了全年安全运行。总务及后勤保障工作,进一步加强固定资产管理,保证办公大楼内外水、电、暖的畅通,按需提供办公服务用品,为整个机关工作的正常开展提供了良好的保障;机关安全保卫工作,强化门卫保安人员责任意识,认真落实来访人员、出入车辆登记检查制度和值班巡查制度,确保了楼内安全。督促检查机关环境卫生和楼内清洁保洁,保持了良好的工作环境。

四、精心组织,狠抓落实,确保“得意之笔”三件事的全面完成

年初,我们把市委办内部办公计算机局域网的一体化、规范化建设,改进文风会风和办好市十二次党代会等三项重点工作作为今年的“得意之笔”,统筹兼顾,精心组织,狠抓落实,高质量的完成了预期目标任务。

1、强化内部办公计算机局域网的一体化、规范化建设,切实提高办公自动化实际应用水平。今年,我们在已有内部办公局域网基本设备的基础上,提出了在全市党政部门中率先实现办公自动化的目标,选派技术骨干参加网络管理专业学习,优化网络办公设备配置,强化网络操作系统的优化升级,制定和完善了《市委办公室计算机局域网操作使用规程》、《市委办公室计算机局域网保密规定》等制度,指导学习计算机局域网设备的使用、维护、修理和保养,加强职工办公自动化基础知识的学习和操作技能技巧的提高。目前,我办共有14台电脑联网运行,文件材料的起草、修订、打印、查阅、收发处理、归档立卷、刻录存储都实现了局域网内的无纸化一条龙运行,创新了工作方式,提高了工作效率,使办公室文字处理、文件运行和岗位工作实现了微机管理,办公室整体运行模式发生了根本变革,实现了年初预期目标。

2、切实改进文风会风。今年,我们严格按照市委、市政府关于贯彻十五届六中全会精神,切实转变工作作风的33条规定要求,切实精简文件、压缩会议,带头倡导少发文、发短文,少开会、开小会、开短会,并按照市委要求通过文印等环节以相应的经济手段控制和督促各部门压缩文件篇幅,减少发文数量,大力改变一味通过文山会海推动工作的形式主义做法。同时,严格按照《____机关公文处理条例》的规定,进一步严格行文规则,严把以市委、市委办公室名义下发文件的格式规范,严格控制部门自办刊物印制发行,巩固去年精减文件刊物的成果,没有出现反弹现象,使市委机关各部门文件刊物的制作规范和文字质量有了明显的提高,得到了市委领导和基层单位的好评。今年我办共制发各类文件、刊物773号,较去年同期的980号减少207号,降低22%;文件材料的篇幅较过去有明显的缩减,一般都控制在三千字左右,本次党代会报告在文字上较上届减少25%。各类会议数量大幅减少,今年,市委共组织召开

一、

二、三类会18个,比去年减少32%,会议时间一般在1-2小时,比过去缩短近一半时间,并在集中合并、降低规格、控制规模等方面严格把关,取得了良好的效果。

3、认真筹备开好市十二次党代会。五年一届的市党代会对我们办公部门来说,从报告的撰写、各类会议文件材料的起草,到会议的整体协调、服务,是一次严峻的考验,也是对我们办公室整体工作和人员素质的一次检验。党代会报告作为会议最重要的文件,先后10易其稿,凝聚了新老市委班子、各方面干部群众和各界人士及秘书人员的辛勤劳动,是大家集体智慧的结晶,受到了与会代表的高度评价。在这次会上制发的其它各类会议文件材料近60种,安排就餐人员最多时近40桌,参与会议服务的工作部门达10多个、工作人员百余人,在会议筹备领导小组的统一领导下,4个会议工作组各负其责,密切配合,协调一致,全面完成了秘书、组织、宣传、会务等各方面的工作任务,保证了会议的圆满成功,为新一届市委的产生和工作启动发挥了积极的作用,受到了与会代表和新一届市委领导班子的好评。

五、抓主抓重,以身作则,带头履行好工作职责

总体来看,一年来,办公室工作在市委领导的亲切关怀和大力支持下,在班子其他成员密切配合和全体职工的辛勤努力下,全面完成了各项工作任务,同时,也使我个人在办公室工作管理方面学到了许多新的知识,为进一步提高领导水平,有效履行好“一把手”工作职责起到了积极的推动作用。

1、当好参谋,为领导科学决策提供服务。市委办公室是市委机关的中枢,负责协调、落实市委各项决策和工作要求,办公室主任是领导最贴近的身边工作人员,是领导重要的参谋助手,随时随地都要向市委领导介绍情况、建言献策,这使我深感责任重大,同时也对我做好工作提出了严峻的考验,在具体工作中,我切实注重处理好在办公室工作中当好“主角”和在为领导服务中当好“配角”的关系,找准坐标,把握好当参谋做助手的时机和度,恰到好处的为领导提供自己意见和建议,为领导决策搞好服务,努力使自己成为一个领导信任、职工满意、工作称职的办公室主任。

2、以身作责,发挥好班长作用。作为办公室主任,要带领一班人做好工作,就必须身先士卒,率先垂范。为此,常常警示自己,首先,时时保持一种紧迫感和责任感,做到身先士卒,对一些难事、大事,自己身体力行,亲自抓好督促落实。其次,运用“弹钢琴”的办法,抓主要矛盾,统筹安排,正确处理大事与小事的关系,力争在纷繁的事物中奏出和谐的乐章。三是参与政务、管理事务 、搞好服务,努力实现政务、事务、服务一体化,三者齐头并进,防治顾此失彼。同时,从办公室工作的特点出发,不断加强自身建设,建立健全各项制度,推行目标管理,在抓主、抓重、抓实、抓协调、抓管理、抓落实等方面狠下功夫,推动了办公室工作的高效运行。

3、搞好协调,履行好沟通上下左右的职责。协调上下左右的关系是办公室的重要职责,更是办公室主任的重要任务,直接关系到全市机关部门的运行效率,关系到整个机关的同频共振。在执行协调职责上注重做到:一是加强办公室内部协调,日常工作由分管主任按照分工负责的要求去落实,以副职的“独挡一面”来实现正职的“抓好全面”,重大活动、重要任务,集中力量,全力以赴。二是加强上下协调,力争吃透上情、了解下情,有效沟通上下级信息,确保政令畅通。三是加强办公室与部门之间的协调,尤其是注重与几大班子办公室的联系,保持协调一致,保证了整个机关工作的协调运转。

4、带好队伍,增强办公室整体活力。在队伍建设上,着重抓了三个方面,一是注重了队伍的思想政治作风建设,二是注重了队伍业务素质的提高,三是注重了办公室工作人员专长才干的发挥。在具体工作中,通过抓学习、抓培训、抓管理,从工作作风、工作纪律、精神面貌、办事效率等方面入手,教育职工牢固树立“办公室无小事”和“机关工作一盘棋”的思想,注意工作方式方法,建立完善了各项工作环节的程序、标准、规范和运行机制,保证了各项工作的有序进行。同时,妥善处理使用与培养的关系,做到用人上大胆信任,培养上循序渐进,妥善处理队伍稳定与适当流动的关系,严格把好进、用、出三个关口,在办公室内部根据岗位需要和个人专长,量才使用,对具备条件的,积极向组织推荐,委以重任,从而保证了工作人员的良性循环,促进了整体素质的稳步提高和活力的不断增强。

今年,虽然我们办公室各项工作都取得了一定的成绩,但与新的形势和任务要求相比还存在一些不足。主要表现在:一是部分工作调度不够平衡,影响了工作质量;二是由于财政经费不能及时到位,影响了办公室一些正常工作的开展;三是有些工作还不适应新一届市委工作的要求。在今后和明年的工作中,我们将针对这些不足认真加以改进,力争使各项工作再上新水平。

篇六 粮食局领导班子个人述职报告1150字

各位领导、同志们:

按照组织原则,我代表班子作20__年度述职报告。一年来,在县委、县政府的领导下,我们班子成员紧密团结,同心同德,带领系统广大干部职工,解放思想,开拓创新,抢抓机遇,加快发展,工业经济、粮食购销、招商引资、安全稳定、市场监管和三个文明等各项工作取得了可喜成绩,有力地推动了县域粮食经济持续健康快速地发展。现述职如下:

一、加强班子自身建设

我们始终把加强班子自身建设的头等大事,按照勤奋、务实、廉洁、高效的要求来加强班子建设,把好方向,管好大事,练好内功。

一是不断增强政治意识。通过完善中心组学习制度,班子成员认真学___大和__届__全会精神,学习“三个代表”重要思想和与粮食工作相关的法律法规、业务知识,坚持用发展着的理论指导实践,打造懂经营、善管理、政治强、业务精的班子队伍。

二是不断增强全局意识。班子成员牢固树立起强烈的责任感、使命感和事业心,始终保持与时俱进的精神状态和昂扬的斗志,每个人都从建设和发展的全局出发,强化一盘棋思想,紧密协作,一切以大局为重,以加快发展粮食经济为重,形成合力。

三是不断增强民主集中意识。按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、集体决定”的原则,认真执行局党委议事原则,做到重大问题均由党委集体决定,在班子内部充分发扬民主。

四是不断增强服务和廉政意识。班子牢固树立群众路线,经常深入基层,了解情况,解决实际问题。严格执行廉政的各项规定,自觉抵制各种腐朽思想侵蚀,班子成员没有一个利用职务之便为个人或亲友谋取私利,生活俭朴,从严要求,不搞特殊。

二、主要工作

㈠全力聚焦工业经济

我们围绕工业经济突破年的要求,把工业经济作为重中之重的工作来抓,加大对工业企业的组织力度、协调力度和服务力度,全力促进企业又好又快发展。

首先,积极引导企业加大技改上项目。把加大技术改造、提高生产效率作为企业发展的内在增长点,全年__、__、__等企业都通过加大技改新上项目。__公司投入__万元,新上一条年产_万吨优质稻米生产线,新建一幢_万吨的成品仓库,采用日本左竹公司的碾米设备,实行plc自动控制系统,提高了大米的生产能力、出率和正品率。__粮油食品有限公司投入__万元,对大米、面粉生产线进行技改,新添了色选机、碾米机、磨滚机等设备,实现了产值、销售过亿元,进入了县属列统企业和亿元企业行列。

其次,鼓励企业新品开发和树立品牌。鼓励企业立足产业化,提升粮油工业水平,重点研发附加值高、市场前景广阔的产品。__、__等公司都先后开发了系列面粉、大米产品;__油脂通过引进新技术、新工艺、新设备,提升产品档次,生产的国际四级菜油、国际四级棉清油供不应求。同时做好绿色食品、无公害食品、放心粮油食品的申报,全年市级优质产品达到4个,省级优质产品达到2个,企业的品牌竞争力不断增强,市场份额不断扩大。

篇七 2023年度领导班子和个人述职述廉报告5300字

20__年,在区委、区政府、区纪委和区委宣传部的正确领导下,在台班子成员和台属各部门的支持下,我和党政“一班人”组织带领全台干部职工高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习贯彻宣传党的__大和__届五中会议精神,全面落实“三个代表”重要思想,认真学习实践科学发展观,坚持“新闻立台、网络强台、服务塑台”的工作思路,围绕中心,服务大局,唱响主旋律,打好主动仗,舆论宣传基调鲜明,导向正确,引导有力,事业建设、班子和队伍建设等工作都取得了显著成绩,严格落实党风廉正建设工作责任制,为我区改革、发展、稳定和“三个文明”建设提供了有力的舆论支持,营造了良好的舆论环境。现就领导班子和我本人履行岗位职责和遵守廉洁自律规定等情况报告如下:

一、加强理论学习,注重思想建设,领导班子和队伍整体素质进一步提高 抓好领导班子和队伍建设,是“一把手”的重要职责。20__年,我们认真学习贯彻党的__大和__届三中四中全会精神,认真抓好思想作风建设,努力提高班子和队伍的整体素质。一是加强理论学习,夯实思想基础。我们根据区委宣传部的安排和要求,把加强理论学习作为贯彻“三个代表”重要思想、学习实践科学发展观、加强领导班子和队伍建设的重中之重,建立党委中心组学习档案,坚持理论学习制度,结合学习实践科学发展观教育活动,开展了系列理论学习,通过学习,使全台广大党员干部、群众更加全面地把握科学发展观的内涵和要求,使大家更深刻地认识到科学发展观是适合中国国情和顺应时代潮流的发展观。二是贯彻民主集中制,增强领导班子凝聚力。我们坚持把贯彻民主集中制作为领导班子建设的重要任务来抓,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本要求,严格执行《党委议事规则》,对事业发展、人事任免、重大开支、涉及干部职工切身利益等重大问题的决策,主要领导坚持事前充分征求班子成员意见,严格按照程序,坚持党委研究,充分发扬民主,不搞个人说了算。班子成员之间珍惜团结,相互支持,相互配合,台领导班子的核心领导作用进一步增强。三是着眼提高素质,加强职业道德建设。我们坚持把开展“保持共产党员先进性教育”和“学习实践科学发展观教育活动”有机结合起来,着力加强队伍的思想教育、作风建设和职业道德建设。健全完善了基层党组织的各项规章制度,基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用明显增强。目前,全台两级领导班子团结务实,干事创业精神面貌好,广大党员干部学理论、学业务形成风气,政治意识、大局意识、责任意识进一步增强。

二、把握舆论导向,服务党委政府的中心工作,新闻宣传水平进一步提高 做好广播电视宣传工作,是广播电视台的中心任务。20__年,我们紧紧围绕区委、区政府中心工作,把握正确舆论导向,坚持团结、稳定、鼓劲和正面宣传为主的方针,弘扬经济发展主旋律,努力提高舆论引导水平。深入系统地宣传了邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,深入系统地宣传了党的__大、__届三中、四中全会精神等全国和市、区一系列会议精神。在宣传报道工作中,我们抽调精兵强将,精心策划,精心组织,周密部署宣传方案,确保了组织、人员、时间、内容、效果的落实。重点宣传报道了区委、区政府关于科学发展、社会稳定、城市创建和建设社会主义新农村等方面的工作。围绕区重点工程建设采取新闻专题、访谈等多种形式加大宣传力度,有力地推动了各项工作的开展。结合全区开展的“学习实践科学发展观”主题教育活动,开设了“约会一把手”等专题访谈节目,圆满完成了“学习实践科学发展观”、“唱读讲传”、“五个重庆在巴南”、“建国60周年”大型报道工作。尤其是对“届首之年看成就”“两会”的宣传报道,以大量详实数据反映我区经济社会方方面面取得的巨大成就,得到了区领导“报道快捷、全面、准确、新颖”的高度评价;市民寄语“两会”,代表、委员“精彩建言”,“数字看成就”等专栏小板块,将大会精神与市民心愿系在了一起,节目形式更鲜活、真实,为全区贯彻落实“两会”精神起到了推动作用。今年以来我台共承接并出色地完成了十三部区内重要工作的迎检、汇报片。这些反映重大活动的新闻和专题片得到了市区领导的高度评价和称赞。全年各项重大活动的报道思路新、形式活、声势大、效果好。 我台还出色地完成了十三部区内重要工作的迎检、汇报片。这些反映重大活动的新闻和专题片得到了市区领导的高度评价和称赞。为区委、区政府中心工作和各项活动的开展发挥了积极的引导作用。

外宣方面,我们把宣传巴南、打造巴南良好形象放到宣传工作的突出位置,坚持内宣外宣相结合,拓宽宣传渠道,精心组织,认真安排,不断提高外宣工作的质量和水平。20__年,在中央台播发稿件14篇,在重庆台播发稿件397篇,外宣名次在主城9区排位第一名,名例全市区县第九位。

创优方面,我台认真贯彻“新闻立台”的宣传理念,不断加大节目改革和创优力度,对广播电视节目进行全新包装改版和定位,倾力打造名牌栏目、名牌节目。台定期召开节目评议会议,研究商讨节目改进意见,节目质量和创优水平不断提高。在20__年度全市广播电视政府奖评选中,由我台选送的广播、电视作品《欢乐一家人》等三件作品分获第十二届重庆新闻奖二、三等奖。

三、加大管理力度,加强基础设施建设,事业发展步伐加快

按照年初制定的工作目标,我们抓基础、抓管理、抓服务、抓发展,推进了广电事业全面发展。一是狠抓安全播出。严格执行安全播出值班值守规定, 建立畅通、快速、高效的协调联系机制。确保了安全播出任务的完成。完成国庆60周年、全国、市区两会等重要时期安全传输任务,得到市台和区委区政府表扬。二是抓新安装和网络双向改造。新安装用户完成了11400余户,改造双向网络16200户,数字电视整体平移10000余户;三是抓数字电视整体平移。完成了融汇半岛、宏源小区、黄溪口片区、典雅其龙山水10000余户的数字电视整体平移工作。四是抓基础设施建设。完成了李家沱马王坪、大江1、2、4组团沿线的主干光缆敷设、割接工作,将原来在典雅苑野外工作的设备全部搬迁至李家沱机房,不仅消除了安全隐患,还极大地提高了马王坪沿线约15000户用户收视效果。五是抓技术维护。全年共出动线路维护人员10640余人次,处理了因盗割、车祸等事故引起的突发事件113起,确保广大市民看好电视。六是抓经济创收。全年完成经济创收3040万,最大限度地实现社会效益和经济效益的双丰收。

四、强化目标管理,内部建设全面加强

按照区委、区政府的要求,我们坚持“三个文明”一起抓,加强内部管理,文明创建和综合治理工作整体推进,协调发展,取得较好成效。开展了 “区级最佳精神文明单位”的创建,综合治理工作坚决执行“谁主管、谁负责”的原则,把社会治安综合治理工作纳入目标管理,健全了各级领导责任制。为了切实把防范工作做在前头,把事故消灭在萌芽状态,我们加强值班制度和检查制度,发现问题,及时整改,有效地避免了各种事故的发生。一年来,全台没有发生重大刑事案件、火灾和重大交通事故等影响广播电视宣传和安全播出事件。 全年全台党员干部职工在扎实开展深入学习实践科学发展观活动的同时,以创建区级最佳文明单位为契机,以打造精英团队作为队伍建设的目标,通过以“如何实现巴南电视台跨越式发展”金点子大赛,开展“红歌永远唱,经典常诵读”等唱读讲传活动,向南泉地区四个村共捐赠4万元帮扶资金,组建篮球、足球赛,开展文明服务大比武等一系列活动,展现出了团结、进取、高效、务实的精神面貌,树立了良好的广电队伍形象,得到了社会各界的广泛好评。在内部建设中,坚持以创建绿色单位和节约型单位为载体,倡导热情、主动、高效的工作作风,服务保障功能有了较大提高,办公环境有了较大改善,职工思想作风建设和整体素质全面提高。

五、突出重点,加大力度,认真抓好反腐__各项工作

作为台长、党委书记,我对全台的党风廉政建设负总责,担负第一责任人的领导责任。20__年,在区委、区政府及区委宣传部的正确领导下,在区纪检监察部门的具体指导下,我台认真贯彻市区纪检工作会议精神,严格落实党风廉政建设工作责任制,深入开展党风廉政教育,突出抓好领导干部廉洁自律、加强行风建设、禁止“有偿新闻”等方面的工作,取得较好的成效。我本人能够认真学习贯彻“三个代表”重要思想,严格落实上级有关制度和规定,严于律己,廉洁从政。

第一、加强学习,提高认识,增强党员干部拒腐防变能力

抓好单位的党风廉政教育,是一把手的一项重要职责。一年来,我们坚持把加强党风廉政教育,增强党员干部拒腐防变能力,作为加强班子和队伍建设的重要方面常抓不懈。认真组织学习了“三个代表”重要思想和党的__届三中、四中全会精神、中央关于加强党风廉政建设的重要论述,不断提高干部职工的思想和理论素质,增强反腐__的自觉性。在廉洁自律方面,要求领导要给群众作表率,作榜样。同时,把开展“学习实践科学发展观教育活动”同“保持共产党员先进性教育活动”、“三项学习教育”活动和“行风建设”有机结合起来,认真进行了对新闻从业人员的职业道德教育,引导广大干部职工树立良好的行业风气,反对有偿新闻,认真组织学习了《党内监督条例》、《党纪处分条例》,并组织观看了警示教育电视教材片,警钟长鸣,为大家在思想上筑起拒腐蚀、永不沾的防线。积极开展“对照职能、贴近生活,努力为群众办实事、办好事”主题实践活动。并通过召开座谈会、发放征求意见表等多种形式广泛征求意见,对征求的建议进行疏理,并及时整改,收效明显。

第二、严格落实党风廉政建设责任制

为加强台党委对本单位党风廉政建设工作的领导,我们根据上级要求及时制定了20__年党风廉政建设工作目标,按照“谁主管、谁负责”的原则,层层分解目标,落实“一岗双责”,实行责任追究,加强考核督查。党委定期召开会议,听取专题汇报,分析党风廉政建设和行风建设形势,研究解决存在的问题,抓好各项工作的落实。一是抓好领导干部廉洁自律。严格落实《领导干部廉洁从政若干准则》,落实领导干部重大事项报告制度、收入申报制度、过“双重”组织生活会制度,加强对领导干部的组织管理,接受组织监督和群众监督。二是下大力气禁止“有偿新闻”和“吃、拿、卡、要”等不良现象的发生。我们把禁止“有偿新闻”和“吃、拿、卡、要”、提高服务质量作为加强职业道德建设的关键环节抓紧、抓好。广泛征求了社会各界对广播电视工作的意见,向社会公开了服务窗口、承诺服务内容和监督电话,完善有关的制度和规定,加大监察力度,进一步端正了广电的行业风气。三是注重加强广电工程建设和材料采购中的廉政工作。我们坚持把“关口”前移,让台纪检监察部门的负责同志参与工程建设和材料公开采购的全过程。做到公开招投标,集体决议;定期在干部职工大会上通报情况,增强工作的透明度,接受群众监督;充分体现公平、公开、公正的原则,不搞违规和暗箱操作,严防发生违纪问题,从根本上杜绝以权谋私的不正之风。

第三、严于律己,廉洁从政,认真落实廉洁自律各项规定

群众看干部,干部看班子,我深知自己做为领导班子主要成员,自己的一言一行,一举一动,都会影响身边的工作人员和各个部门的同志。因此,自己在生活上,坚持勤俭节约,朴朴实实;在工作上,坚持按原则办事,不以权谋私,不以权压人,做到廉洁自律。一年来,我坚持遵守单位廉政建设的各项制度和规定,要求别人做到的,自己首先做好;要求别人不做的,自己首先不做。能够坚持过“双重”组织生活,并能以一个普通党员的身份参加党小组的活动,虚心征求大家对我工作的意见。在单位的组织人事调整、较大的经费开支、单位的工程建设等问题上,我坚持党委集体决议,不搞个人说了算,严格按程序办事,注意增加工作的透明度,接受组织和群众监督。对身边的工作人员,能够严格管理教育,要求他们不准搞特殊,不准以我的名义办个人的事,更不能干违规违纪的事。本人无利用职权为个人和亲友谋取私利,没有收受有关单位的礼金、礼品,没有借婚丧嫁娶等事项收受礼品、礼金,也无利用公款旅游、大吃大喝、参与赌博等违纪行为。

过去的一年,按照区纪委要求,自己在廉政建设上,按照职责分工虽然做了一些应做的工作,能够严格落实领导干部廉洁自律各项规定,自己的党性、党纪观念也有了进一步的提高,但作为一个部门的主要领导,与党对领导干部的廉洁自律要求相比,与区委、区政府和区纪委的希望相比,还有一定差距,在政治理论学习方面不够刻苦,钻研的不够深,对广播电视经营管理的规律把握的不够准,工作中有时有急躁情绪,有待进一步提高和改进。在今后的工作中,我将更加努力勤奋的工作,认真贯彻执行关于党员领导干部廉洁自律的各项规定,不断提高党性修养,更好地实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,努力在新的一年把各项工作做得更好。

20__年,我台圆满完成了各项工作任务,呈现出较好的发展势头。我尽管做了一些工作,取得了一定的成绩,但同上级领导的要求比,仍存在一定差距。我们广播电视宣传水平需要进一步提高,事业建设的步伐需要进一步加快,班子和队伍的思想工作作风需要进一步增强。在新的一年里,我将继续和班子成员、全台干部职工一起,进一步增强政治意识、大局意识和责任意识,以__届五中全会精神和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,统一思想,振奋精神,开拓创新,把我区广播电视各项工作做得更好,为巴南经济社会的健康持续发展做出新的更大的贡献!

篇八 残联领导班子个人述职述廉报告3600字

一、履行职责情况

(一)围绕重点工作的实施,着力改善残疾人生存状况 以推进民生服务项目和康复服务为重点,采取有效措施帮助残疾人解决最急、最难、最盼的问题,有效改善了全残疾人的生存状况。

1、劳动就业工作稳步开展。残联因地制宜为残疾人提供培训服务。组织盲人到省华夏中专学习保健按摩技术,23名视力残疾人取得了初、中级保健按摩职业技能证书,并实现100%就业。组织实施“盲人小康工程”,累计帮助??名视力残疾人掌握了保健按摩技能 。县残联积极争取县各级个部门支持,为130名残疾人提供农业科学实用技术培训。县残联与宏达摩托车销售有限责任公司及相关培训机构合作,为6名残疾人提供了摩托车修理、摩托车营销等培训。一年来,全县共举办各类职业技能培训班40多期(次),免费培训残疾人517人。在具体工作中,县残联一方面积极与相关用人单位联系,尽力把残疾人输送到用人单位就业,一年来,先后向用人单位和福利企业集中输出残疾人??名;一方面以

落实国务院《残疾人就业条例》和财政部、国家税务总局《关于促进残疾人就业税收优惠政策的通知》为契机,以促进残疾人就业推荐工作为抓手,在企业与残疾人之间搭建就业服务平台。一年来,为??名残疾人落实了就业岗位。

2、“人人享有康复服务”步伐加快。一年来,把残疾人民生服务项目列入为民办实事项目,残联组织以此为契机,努力推进各项康复工作的开展。一是认真组织开展 “白内障复明工程”。完成免费白内障复明手术??例。同时,争取台北曹仲植基金会的支持,共向100名贫困残疾人捐赠了轮椅车。二是0-6岁残疾儿童抢救性康复工作得到较好落实。按照省、市残联要求,对全县残疾儿童状况进行摸底调查,全面掌握了视力、听力、言语、肢体、智力、精神6类残疾儿童的基本情况。已经有部分残疾儿童到省级康复机构接受治疗。三是精神病防治康复工作全面启动。制定了《++++精神残疾人社区康复工作实施方案》,召开了全县性工作会议进行安排部署,确定了技术指导机构,对相关人员进行了培训。全共完成12个乡镇350名精神病患者的摸底调查、分类和确诊工作,为287名病人提供免费服药服务,帮助12人重度精神病人接受住院治疗。此外,还通过争取省残联资金的物资扶持的方式,为10名残疾人免费安装了假肢。

3、社会保障和扶贫解困工作扎实推进。一是把残疾人帮扶融入党委政府扶贫工作的大盘子。选择重点残疾人贫困

户为帮扶对象,重点帮助选择致富项目,推荐就业门路,解决残疾人家庭在生产、生活中的实际困难,逐步实现脱贫致富。二是巩固和提高残疾人扶贫基地成果。在总结借鉴以往成功经验的基础上,遵循场前景好、适宜残疾人特点的原则,筹建扶贫基地。建立平菇扶贫示范基地和示范户。在带动和辐射残疾人脱贫方面,发挥了较好的作用。三是积极开展了重度残疾人生活医疗救助工作。此外,我们还开展了残疾人基本情况调查工作,为下一步建立数据库打下了基础。

(二)围绕难点工作的开展,着力增强残联组织服务能力

一年来,残联领导班子把基层组织建设、服务设施建设作为重中之重来抓,取得了明显的成效。

1、残联组织建设得到进一步加强。按照上级要求,全12个乡(镇)均配备了残疾人专职委员,配备(村、社区)残协专职委员194名,其中残疾人???名。基层组织建设正在等待省、市残联的专项检查。同时,进一步加强了残疾人专门协会的组织建设,把协会建成残疾人之家。基层残疾人组织的进一步健全,有效地促进了残疾人工作的开展,全残疾人事业发展呈现出前所未有的良好势头。

2、服务残疾人的设施建设取得成效。县残联都积极争取党委、政府以及社会各界对残疾人服务设施建设的支持,把这项关系到残疾人事业长远发展的基础性工作抓紧抓实。

建筑面积1200平方米的残疾人综合服务中心建设基本完成。县残疾人康复中心建设被纳入政府部门议事日程。开设了精神残疾人方便门诊。

3、托养服务架构建设也在进行之中。

(三)围绕基础工作的推进,着力提高残疾人社会地位和形象

一年来,残联领导班子从残疾人素质教育、宣传文体、权益维护等不同方面加大工作力度,帮助残疾人最大程度地融入社会。

1、残疾人教育有了新发展。特殊教育学校建设得到政府部门立项。认真落实义务教育阶段贫困残疾学生“三免一补”政策,??名残疾学生得到资助。对??名考入中等以上学校的残疾学生进行了奖励和资助。

2、文体工作创历史好成绩。结合日常重点工作,以全国“助残日”、“爱耳日”、“国际残疾人日”为契机,广泛开展了形式多样的宣传活动,营造了全社会关心、理解、帮助残疾人的良好氛围。积极参加省重大体育比赛。今年,有1名运动员在省残疾人运动会上获得好成绩,总分居全省

四。组织了社区残疾人文艺演出队。全县个乡镇分别举办形式多样、内容丰富的残疾人文化体育活动,较好地展示了残疾人的才华和风貌。

3、残疾人权益得到较好维护。将《残疾人保障法》纳入全县普法规划之中。今年10月份,报请县人大对全《残疾人保障法》执行情况进行了一次全面的视察,促进了各各部门对残疾人维权工作的重视。不断强化信访工作,加强了领导分管和个人负责制,做到专人接待,有访必接,保持了残疾人群体的稳定。

二、班子和队伍建设情况

(一)狠抓领导班子自身建设。完善领导班子议事规则,坚持民主集中、集体决策和领导分工相结合及请示汇报制度,在财务、接待、设备购置等问题上坚持集体研究决定。定期召开班子成员谈心会,开展批评与自我批评,为各项工作的顺利完成起到了积极的促进作用。同时,以开展第二批学习实践科学发展观活动为契机,在党员干部中广泛各项主题实践活动,扎实抓好“一面旗、一团火、一盘棋”主题实践活动,深入系统地学习科学发展观和党的__大、__届四中全会精神。把理论学习与推进残疾人事业发展相结合,与带领残疾人摆脱贫困奔小康相结合,进一步增强了学习的针对性和实效性。

(二)加大监督力度,推进党风廉政建设。一是大力加强党性党风党纪教育。坚持日常教育、示范教育和警示教育相结合,引导干部自觉进行党性锻炼,加强思想政治修养,牢固树立正确的人生观、权力观和利益观。二是狠抓党风廉

政建设责任制的落实。根据纪委的要求,一年来,我们制定了《XX年度残联党风廉政建设责任书 》等文件,并按照“党政主要领导对党风廉政建设负总责,分管领导对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任”的原则,把党风廉政建设各项任务落实到人。坚持党风廉政建设和反腐败工作与业务工作紧密结合,做到一起部署、一起落实。三是切实加强对党员干部的监督和管理。认真履行党风廉政“一票否决制”,规范党员干部从政行为。四是坚决纠正不廉洁行为和行业不正之风。继续落实领导干部廉洁自律的各项规定,完善考勤、公务接待制度。班子成员以身作则,率先垂范,严格要求自己,一年来,残联领导班子和工作人员内未发生违反规定的情况。

(三)以强化考评为措施,加强基层残疾人工作者队伍建设。要求全县所有残疾人工作者树立对残疾人工作愿意干、干得好的精神面貌,形成有朝气、肯奉献、能自律的良好形象。争做贯彻落实党和政府关爱残疾人相关政策的具体实施者、残疾人利益的代言者和残疾人群体自立自强的引导者。要求全体干部职工密切结合本地区实际,以服务大局、服务基层、服务残疾人群体为工作的出发点和落脚点,实现工作机制创新、组织创新和制度创新,形成具有鲜明地域特色的工作。同时,进一步加强干部职工“人道、廉洁、服务、奉献”职业道德教育,充分调动每个人的工作积极性和主动性。通过各项工作措施的贯彻落实,进一步激发了全系统干部职工的工作干劲,增强了服务残疾人的意识,提高了机关工作效率和服务质量,全残疾人工作者的精神面貌和工作姿态发生了明显变化,人心思进、人心思上、人心思干,风正、气顺、心齐,显现出团结干事的良好局面。

三、工作中存在的不足

通过对一年来工作的深入反思,我们也看到了存在的一些问题和不足:一是科学决策水平有待进一步提高。面对纷繁复杂的经济社会局面,在如何落实科学发展观、统筹残疾人事业与经济社会事业方面还有不足之处,驾驭复杂局面的能力还有待进一步提高。二是带领广大残疾人全面奔小康的难度还较大。由于全残疾人的数量众多,加之残疾人事业发展需要投入大量的经费,我们虽然在康复服务、社会保障、劳动就业等方面,实施了许多项目,但还缺乏长效的机制,广大残疾人还难以在短时间摆脱贫困,全面奔小康的难度还较大。三是工作落实的推动力度还要进一步加强。由于受人员、经费、硬件设施等条件的制约,各乡镇残联完成县残联下达的各项工作任务还存在不平衡现象,特别表现在政策落实方面,有的乡镇落实得很好,而有的乡镇就难以落实。针对这些问题,我们要高度重视,深入研究问题实质,探讨解决问题方法。

一年来,残联能够克服人员少、任务重的矛盾,自加压力,开拓进取,勤奋工作,各项工作都取得了较好的成绩。但随着形势的发展,我们也清醒地认识到,我们的与县委、政府的要求,广大残疾人的期盼还有距离,在今后的工作中,我们将进一步以科学发展观为指导,力争创造出更多新的业绩,为构建和谐++++作出应有的贡献。

篇九 镇委领导班子个人述职述廉报告5400字

中共高基庙镇委员会组织统战委员 刘__

(20__年11月27日)20__年和20__年,是本届镇委领导班子成立以来开头两年。这两年,我分管组织、机关、信访、劳动、人事、统战、老干等工作。适应科学发展观及建设社会主义和谐社会的客观要求,按照集体领导和个人分工负责相结合的制度,我认真履行自己的职责,较好地完成了自己的各项工作任务。20__年“七一”前夕,我被上级组织直接提名为全市优秀党务工作者,20__年我分管农村劳务开发工作后,我们高基庙镇被评为全市劳务开发先进单位。我牵头主持的组织工作重点课题,被评为全市组织系统重点课题优秀项目。

一、努力增强自己的领导才能和本领 。活到老,学到老。作为一名领导班子成员,总要与时俱进学点东西,增强自己的领导才能和本领。过去的两年,我在执政能力的突破方面,主要是学习掌握信息网络技术。信息网络技术是当今世界的重大革命性事件,它深刻地影响和改变了人们的交往方式、生活方式、学习方式、思维方式,乃至于整个经济社会结构。记得青海省委书记强卫说过:不上网、不重视网络建设、不会利用网络的领导,不能算是一个现代化的领导。强卫书记还说:作为地方领导干部,除了读书、看报、听广播、看电视外,我们还要养成上网的习惯,让上网成为我们的“第五习惯”。我觉得强卫说得十分深刻,便十分注重学习网络知识。目前,已经掌握了论坛发贴、写博客、发电子邮件等互联网主要功能。短短几个月,我就在湖北门户网站荆楚网发帖150多篇,在人民网强国博客、强国社区发帖40多篇,在红网论坛发帖30多篇,因为是实名上网和原作原创,很多帖子被这些网站加为精华帖,荆楚网还将我评为东湖社区的贵宾。《向政治局委员上书》、《致李鸿忠省长的一封信》、《我评组织工作满意度》、《话说收费公路》等帖子的点击量都是成千上万。有些帖子还引起了一些领导同志的重视。

二、建立起分工范围内的重大基本制度。用制度管人,用制度管事,用制度管权,是法治社会的必然要求,也是我过去两年的工作思路。按照自己的分工范围,我重点抓了机关管理制度、村干部工资考核制度和“争先创优”评比制度等基础性制度的调研起草工作。一是修订完善机关管理制度。20__年3月,我在总结回顾2023年分管镇机关工作经验教训的基础上,字斟句酌地修订完善机关管理制度。这些制度包括学习、考勤、会议、宣传、信访、保密、财务管理、食堂管理、小车管理、绩效挂钩、突发事件处置等多个方面。这些制度提交领导班子讨论通过后,我们再汇编成册,人手一份,引导机关干部自觉遵守,号召机关干部相互监督。我平时的工作重点,就是执行与落实这些制度。即使有些违规的人员很有意见,我也没有动摇过执行制度的决心和信念,因为我深信的一条真理是:没有规矩不成方圆。二是修订完善村干部工资报酬考核发放办法。全镇100名村干部,既是我们的领导对象,也是我们的依靠力量。如何调动他们的工作积极性,保证他们的物质利益,是镇委组织委员面临的课题。20__年,我们将村干部职务、考勤、绩效及所在村的人口规模等方面,纳入工资考核范围,并根据物价上涨幅度上调工资基数,既确保了村干部工资报酬水平的整体提高,又合理拉开了工资报酬的档次。20__年6月,我们又对这一工资制度进行了改革和完善,体现了进一步提高村干部工资报酬水平、进一步加大绩效挂钩力度、进一步理顺分线考核范围、进一步规范工资发放文件等新的特点,在村干部中起到了很好的激励引导作用。 三是着手建立起全镇范围全面开展“争先创优”活动的评比制度。全镇第一次全面系统设立了五类评比项目,特别是将“优秀村干部”、“最佳服务单位”和各线工作年终结账情况纳入新的“争先创优”评价体系,改变了过去粗放式、印象化管理的局面。

三、积极协助镇党委选准配强镇村两级干部队伍。事业成败,关键在人,说到底,也就是关键在用人。协助党委用好人,就是要按照德才兼备原则,拟定好干部的任用方案。过去两年,我们两次集中调整机关干部,两次集中调整村干部,还在前不久,完成了三年一次的村“两委”班子换届选举工作。每一次调整机关干部,我们总是全面比较衡量,反复交心谈心,不断征求意见,慎审拿出方案,争取把每一个机关干部放在最合适的岗位上。以20__年3月份的那次调整为例,共涉及14名机关干部就充分体现了人尽其才、才尽其用;以人为本,尽量尊重本人意愿;尊重工作需要,维护工作大局;尊重老同志,给中青年压担子的用人特点。今年5月,张荣安书记调到高基庙工作后,提出了认真贯彻落实科学发展观,全面推进我镇各项工作进一步发展的总体要求,我们据此回顾总结机关干部队伍的各种现象,分析归纳机关干部的各种诉求,提出了再次优化调整机关干部的基本设想,得到了镇委领导班子的积极支持。在张荣安书记和镇委班子的授权下,我和郑佐浩副书记及时拿出调整方案,提交领导班子讨论决定。至此,机关中层正职的年轻化目标全面完成,郭龙成、张毅平、李彪、谭建军、余莉莉等一批机关干部中的`后起之秀终于有了用武之地,各线办公室工作开始出现崭新局面。在这次村“两委”班子换届选举过程中,我们组织口发挥牵头抓总的作用,根据张荣安书记提出的“大稳定、基本不变”的思路,我们提出了先换支部、再换村委;支委候选人产生普遍实行“两推一选”,村委会选举实行两票制;支委选举一次性完成,村委会选举“先易后难”分两批;“一肩挑”不搞“一刀切”;干部职数不超过上届的具体实施办法。认真组织抓好村干部考察推荐,确保了选举工作的顺利进行。10月28日,我镇党支部换届选举全面完成,是全市最早完成村党支部换届选举工作的乡镇。市委常委、组织部长邓勇同志来镇调研换届选举工作时,对我镇工作进展给予充分肯定,对我们制定的《村两委班子候选人资格条件》给予了积极评价。

四、牵头组织了两次主题实践活动。党要管党,乡镇组织工作要体现党员的主体地位。围绕党员的教育、管理,我们或结合上级安排开展活动,或根据本镇实际确定主题。20__年,市委组织部安排我镇的重点组工项目是抓好民主评议党员工作。我通过向党委汇报,引起了党委的重视。从4月13日党委召开动员大会起,到“七一”前夕党委召开庆祝大会止,我既组织指导,又检查督办,重点抓了资料准备、方案制定、宣传发动、进度调度、转段验收、检查考核、疑难问题处置、评议等次审核等具体工作,高标准高质量地完成了市委组织部交给的工作任务,受到了邓勇部长和市委组织部其他领导的充分肯定。20__年6月,张荣安书记针对高基庙镇工作现状和干部队伍现状,提出了在全镇开展“扎实工作争先创优、转变工作执政为民”主题活动的构想,我作为分管组织和机关的班子成员,责无旁贷地担当起了具体组织和落实工作。通过组织集中学习,指导开好民主生活会,召开专题会议广泛听取意见和建议,建立健全规章制度等等,较好地解决了镇机关党员干部工作责任心不强、上下班考勤不严、会纪会风不好、下基层工作不勤的问题,也较好地解决了农村“两委”班子成员工作目标不明确、发展措施不具体、工作业绩不突出的问题。镇直单位党员干部中过去存在的政令不够畅通、服务群众意识不强等问题也明显好转。

五、切实加强基层组织建设。随着组织工作不断增强,基层组织工作的涵盖范围不断扩大,基层组织工作的功能不断增强,基层组织工作的形式不断创新,过去两年我们就有明显感受,总是觉得组织工作有搞不完的事,并且越来越具体。现在粗略回想,过去两年一是抓党员的发展、教育、管理和服务。两年内共发展新党员41名,转正新党员45人,救助生活困难党员83名,还结合一年一次的党员主题实践活动,在农村党员中开展了“十星级党员”评选活动,对外出务工经商党员,我们普遍发放《流动党员证》进行管理。出现了在外出务工经商的优秀青年中发展青年党员的良好态势。二是积极组织支部书记参加全市的农村党支部书记培训活动。两年内,我镇有12名支部书记先后参加了为期一个月的集中轮训活动。去年下半年,我们还带领支部书记分两期到东南沿海进行参观考察和学习。三是认真组织了从村主职干部中选拔公务员的报考工作。省里的这一政策刚一出台,我们就在第一时间内通知了符合条件的3名同志,并鼓励他们积极报考,指导他们有效备考。四是认真实施“一村一名大学生”的学历培训计划。在全市为数不多的十几名省级班学员中,高基庙就有两名,两年内一年一名。去年全市40多名市级班学员中,高基庙就有4名,超额完成1名。今年80多名电大班学员中,高基庙就有6名。五是重点狠抓了后进村的转化整顿。采取超常规措施,在两个后进村发展5名青年党员。采取帮扶措施,支持后进村修建通村公路。通过艰苦细致的工作,帮助后进村物色支部书记和后备干部。以20__年12月的那次村干部考察与调整为例,我负责长河村的班子考察,我面临的困难是老支部书记辞职、新支部书记难找,通过2个月的工作,好不容易说服资格更老的支部书记张支生同志重新出山,从此长河村的工作渐入佳境,今年还修建了通村公路。六是帮助农村党支部新建、改扩建活动阵地。特别是为6个村争取到了新建村部的指标。七是负责筹备一年一度的“七一”庆祝大会。每次开会虽然只有短短半天,但会前的文件起草、评比组织、奖牌制作、会场布置等等,我们都要抓上好长一阵子。八是组织全镇党员同志以特殊党费形式为汶川大地震的同胞捐献爱心。党委书记张荣安在最早时间内一次性捐献特殊党费2000元,成为全市第一个捐献特殊党费的党员领导干部。全镇共捐献特殊党费近四万元。

六、认真履行分管机关的各项职责。我3年分管机关,在本届就有2年。俗话说:当家3年,狗也嫌。我虽然没资格当家,但也类似于一个“管家婆”,个中甘苦,很多人也很清楚。我的态度是不为所动,敢抓敢管。一是抓制度制定与落实。如在抓考勤制度落实方面,我们力排众议,强力推行了指纹打卡机打卡,每天上下班打卡,每星期公布打卡考勤情况。把考勤结果与全勤奖发放挂起钩来,较好地解决了“上半天班”的现象。二是抓机关财务管理,形成了分月预算监督,分线审核监督、机关审批监督、内部审计监督和财政零户统管监督相结合的多重监督机制,明显降低了行政成本。三是抓机关建设。不仅为机关增添了健身器材,维修了车棚,改善了办公条件,还初步建成了“高基庙镇便民服务中心”,前不久,市检查组检查我镇的便民服务中心建设情况,肯定了我镇走在前面。四是抓食堂管理。高基庙的机关食堂不好办,几乎是一年换一个承包主,有的年份还是一年换几次。去年以来,我们果断采取一些得力措施,确保机关食堂走上了正轨。今年正月十六接待市里的乡镇工作观摩活动时,受到了市主要领导的好评。五是抓政务公开创新。办起了高基庙政府网站,其内容包括基本情况、政务公开、领导信箱、招商引资、农副产品信息、便民服务等十多个板块,为“让世界了解高基庙,让高基庙走向世界”开创了一条全新的途径。六是抓好信访接待。主要是建立健全信访工作责任制,认真抓好每个月的矛盾纠纷隐患排查,抓好奥运会前和奥运会期间的信访维稳工作,直接参与重大疑难矛盾纠纷的调查处理工作。七是为机关干部搞好服务。主要是按月确保机关正常运转的工作经费,积极兑现机关干部的工资待遇,并且实行发放方式的改革,改几十年一贯制的现金发放为委托银行发放。认真落实住房公积金、住院医疗保险、干部家属医疗保险补贴,慰问看望生病住院机关干部,组织机关干部参与“庆七一、迎奥运、树新风”篮球比赛,支持机关干部带薪休假,落实老干部政治经济待遇,搞好对老干部的中秋慰问,组织好春节团拜活动,等等。

七、全面落实党风廉政建设责任制。首先是抓好自身的廉洁自律。分管机关财务不谋私利、不搞特殊,也不利用发展党员、考察干部的机会收受他人钱物。其次,认真落实重大事项报告制度。今年家中为小孩高考请客,先是向党委主要领导作了报告,获得批准后,严格按照个人交往、礼尚往来的原则,确定请客范围,问心无愧!再次,是按照“一岗双责”的要求,抓好镇机关的党风廉政建设。组织机关干部参与每年五月的“党风廉政宣传月”活动的学习,重点加强对公务招待费、租车打的费和日常办公费的管理。特别是在公务招待费的管理上,重点实施事前报告制、费用包干制、机关食堂定点就餐制和月底审批核销制。采取强有力手段,清收机关干部历年借款等等。

此外,我还积极抓好统战工作、农村劳务开发工作和联村工作。目前,高基庙庙宇第二期扩建工程正在进行。在我的大力支持下,对荷伍村、津南村的“两委”班子采取前所未有的调整力度。我镇农村劳务开发工作阵地建设、基础工作走在全市前列。

作为一名市级党代表和政协委员,我还注意做好社情民意的反映、代言工作。两年内,我在市政协会上提了六个提案,其中《关于要求停收下岗工人再就业基金的提案》,得到了市政府的认同。从今年开始,市政府全面停收下岗工人再就业基金,全市每个行政事业单位和垂管单位的干部职工因此每年减负120元,有个领导开玩笑说,全市的行政事业单位的干部职工都要向刘国林致敬才行!《关于要求重新审核石首至高基庙集镇客运路径及票价的提案》也引起了市政协、市政府有关部门的重视,现在市有关主管部门已经将石首至高基庙的客运票价下调1元。今年3月,荆州市委组织部田副部长来我市调研,我作为少数几个参加座谈会的乡镇组织委员,就村干部的报酬待遇,基本养老保险待遇及“一村一名”大学生计划实施,提了一些个人见解,受到与会领导的肯定。去年,我还以政协委员身份参加了全市中小学民主评议活动,受到主管部门和受评单位的好评。

以上是我本届任职两年以来所做的主要工作。限于文字篇幅,还有一些工作没有一一总结。同时,我对自己在工作中存在的问题和不足,也没有进行分析和归纳。欢迎大家给我批评指正。

篇十 2023年上半年街道党委领导班子集体个人述职报告2300字

现在,我代表街道党委、办事处向大会作__年工作述职,请予评议,并真诚地欢迎大家给予提出宝贵的意见和建议。

一、思想作风方面

一年来我们以党的__大、__届三中、四中、五中全会精神为指导,始终把好政治方向,自觉学习,及时传达贯彻党的路线方针政策,在思想上、政治上、行动上始终与___保持一致,坚定不移地以科学发展观统领各项工作。一是加强学习。一年来,街道领导干部坚决按照上级要求,认真学习了__大报告、__届三中、中四全会精神等一批重要会议、重大决策、重要工作、重要讲话的主要观点、内涵本质和实践意义,通过加强学习,不断掌握新知识、新理论,开阔了领导干部的知识面,进一步提高思想认识和理论水平,在思想上自觉地同___保持一致,坚定共产主义信念,使全体领导干部在不断变化的情况下,能正确处理新情况和新问题,更好地适应新形势发展的需要。二是认真抓好学习实践科学发展观活动第三阶段有关工作。深入调查研究、广泛征求意见建议、查找问题分析原因,认真反思和深刻剖析,为准确查找制约本街道科学发展的突出问题,进一步理清工作思路,制定切实可行的整改措施打下坚实基础。三是认真开展街道党委理论中心组学习,进一步完善了理论中心组学习制度,做到每次学习都有一个主题内容,为班子成员提供一个互相交流,取长补短的学习平台。四是坚持班子集体议事决策制度,落实贯彻民主集中制原则,维护团结,增强合力,定期召开班子会,实行民主决策,科学决策,做到重大问题集体讨论决定,集体讨论决定的事项全体领导班子首先坚决执行贯彻。

二、工作业绩方面

1、工作思路清晰

dz作为城区镇,地位举足轻重,稳定了全市就基本稳定,发展了就标志着全市在不断发展。__年是我们dz街道经济社会发展不平凡的一年,是发展活力不断增强,人民生活不断改善的一年。一年来,我们全面落实科学发展观,求真务实、扎实工作,产业结构调整取得新的发展,新农村建设稳步推进,城乡面貌日新月异,环境治理成效显著,社会事业蓬勃发展,人民生活水平不断提高,欣欣向荣的dz大地处处洋溢一片生机和活力。街道党委、办事处于__年初确立了构建“”的发展目标。实践证明,我们的工作思路是清晰的,是切合实际的,措施是有力到位的,经过大家的努力也达到预期效果。

2、工作业绩显著

①抓思想制度建设。年初,结合街道的实际制定了《纪检制度》、《办事公开制度》、《机关工作规范制度》、《小车使用制度》、《公务来访接待制度》等,制定完善了《关于村(居)委会干部岗位责任制》和《关于街道干部职工岗位责任制考核方案》,实行班子成员包片、中层干部包村,工作实绩与奖金挂钩的岗位责任制,进行量化评定。制订完善了《关于加强机关作风建设的若干规定》,对街道干部职工的工作、会议、请假、内务管理等作出了详细的规定,并由街道纪委牵头,组织人员每月一次对机关进行巡查,提高干部职工的服务水平、工作效能。

②坚持以经济建设为中心,量质并举,社会经济实现又好又快发展。一是“三农工作”不断加强,农业生产稳步发展,__年,全街道农业总产值达到8.58亿元,农民人均纯收入达4136元。二是抓工业建设。今年来,dz加大招商引资力度,着力引进一批带动力强、发展后劲足的产业龙头项目,内衣生产、果品加工等一批新兴特色产业初成规模。同时,进一步加大企业创新、技改的力度,力促工业企业发展转型升级、发展壮大,提高产品质量、效益,增强市场竞争力。__年,全街道新增企业35家,企业总数达6091家。其中新增规模企业4家,规模企业总数达36家。全街道上缴税收7268万元,比上年增长17%。

各位领导: 我作为一大队筹建组成员,主要负责一中队的工作。一年来,在局、大队的正确领导下,我勤奋学习,努力工作,依靠集体的智慧和力量,做了一些工作,取得了一些成绩。现按照要求述职如下,不当之处,请领导和同志们批评帮助。...

社区年度集体述职报告范文各位领导、各位代表:大家好!一年来,在街道党工委、办事处的正确领导下,在新一届社区两委班子的通力合作下,得到辖区单位和广大居民的鼎立支持,班子坚持团结务实,排除杂念,开拓进取,创新工作的思路,在__...

尊敬的吴董!各位董事! 各位同仁大家好! 首先非常感谢吴董感谢瑞晶.新三伍, 让我重回这个温暖的大家庭! 谢谢大家!时间的变迁, 一切人与事都在更新改变, 我所看到的: 企业在进歩了! 员工也进步了, 特别是我们公司的菜品和后厨人员的综合水平...

尊敬的各位领导:大家好!转瞬又是4年,我在人文学院教学管理的领导岗位已工作了__年,这期间,经历很多,工作很多,辛苦很多,挫折与遗憾也不少,但不变的依然是我自作为大学教师和承担大学教育管理者以来的理念和心态,那就是我敬重大学...

以下是小编为大家精心搜集和整理的非正式员工转正述职报告,希望大家喜欢!非正式员工转正述职报告(一)一、坚持不懈学习一年来,通过参加集中学习培训、业余时间自学等方式,政治学习与业务学习并重,认真学习政治理论及党的路线方针政策、...

时光飞逝一年的工作即将结束,在这一年的时间里,让我深受感动的是,来自各位领导及全校教师给予我的信任、关心、支持和帮助,古语说:滴水之恩,涌泉相报,我先借此机会向同仁们表示最衷心的感谢:谢谢大家!

如何履行常务总经理角色;我今年的工作压力非常大,集团公司工作量是海量的,在总经理不到位的情况下,我以总经理的岗位要求要求自己,把集团6家公司看作一盘棋,统筹安排整体推进,在董事长的逐项授权下开展具体工作,扛着重重压力,始终...

1996年参加工作,投身教育事业,至今已有十三个年头了,回顾这一段个人从教历程,真可谓面上灭除忧喜色、胸中仅剩得失心。十三年来,甘苦五味样样俱全,然不断地回顾总结反思,是每一个人能够恒久地进步与上升的最佳方式。

篇十一 2023年6月人防办领导班子个人述职报告2800字

2023年,在区委、区政府的领导下,我办领导班子紧密结合自身工作实际,认真贯彻落实各级关于党风廉政建设和反腐败工作会议精神,严格按照中央《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的要求,把狠班子的廉政建设作为推动人防各项工作的重要保证,在抓学习、抓制度、抓落实上下功夫,营造了风清气正的良好环境。

一、加强学习,提高认识,狠抓班子廉政教育和学习

今年以来,领导班子结合干部作风建设,在全办积极开展主题鲜明的“廉政自律,勤政为民”为的党风廉政教育活动。一是班子成员带头学习了党风廉政建设的各项规章制度和中央、省、市、区及各级领导关于廉洁从政讲话精神,学习了《____党内监督条例(试行)》和《纪律处分条例》以及领导干部执行廉洁自律的“五个不允”和“四大纪律、八项要求”。在集中学习的基础上,领导班子成员还要进行自学。通过学习,不断提高党员领导干部思想认识。二是全面加强反腐__宣传教育,增强宣传教育的说服力,结合“创先争优、干部作风建设、三学习”活动,深入开展党的作风和纪律教育,典型事例警示教育等,教育引导广大党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律,着力解决本单位存在的突出问题,切实加强对服务窗口的管理,对办理审批件的时间、程序等做出了明确规定,规范和简化了办事程序,从思想上、组织上、行动上杜绝损害群众利益的行为的发生。三是适时组织召开了领导班子专题民主生活会,通过严格对照《党章》和党员领导干部《廉政准则》的“8个禁止和52个不准”和“十个严禁”的要求,检查自己一年来的工作和生活,客观地认为自己能够自觉遵守党纪国法,始终用党纪政纪约束规范自己和言行作为。

二、齐抓共管,“一岗双责”,确保廉政建设责任制落实

围绕加强班子建设和全面落实科学发展观,坚持做到从高从严要求,坚持党政齐抓共管,一把手负总责、班子成员分工负责、一级抓一级、层层抓落实。一是为了进一步强化领导责任,成立了以办支部书记任组长,班子其他领导为成员的党风廉政建设领导小组。领导小组具体负责全办党风廉政建设责任制的制订、部署和落实工作,负责处理党风廉政建设工作方面的各项任务。二是为了进一步推进惩防体系建设,进一步提高领导干部发腐防变和抵御能力。确保党风廉政建设工作落到实处,我办根据实际情况,制定了《惩防体系建设实施方案》、《落实党风廉政建设责任制规定》、《党员领导干部党风廉洁从政“十不准”》、《机关工作人员廉洁自律若干规定》等,明确了领导班子及成员的责任范围和责任内容,规范了班子成员以及科室负责人落实党风廉政责任制的工作职责,并按照谁主管、谁负责的原则,班长对班子成员和全办的党风廉政建设负总责,各分管领导对分管科室和职责范围内的党风廉政建设负直接责任,各科室对各自范围内的党风廉政建设负责,做到各司其责、各负其责、齐抓共管、形成合力,全面深入地抓好全办党风廉政责任制落实。二是强化了自我约束和监督,树立班子良好形象。班子成员始终用党性原则和反腐__的各项规定来规范和约束自己,经常自省、自律、自警、自励,相互之间加强监督。努力用共产党员标准来严格要求自己;以身作则,凡要求别人做到的,自己首先做到,禁止别人做的,自己坚决不做,不奢侈浪费,在廉政建设方面起带头、做榜样、走在前,发挥良好的示范和带动作用。三是按照上级部署,近期领导班子对落实廉洁自律规定和违规违纪情况进行了自查自纠,经自查,没有发现任何违规违纪的问题。一年中班子成员无任何违纪现象发在,在群众中树立了良好廉洁从政的形象。

三、坚持民主,加强团结,发扬为民务实的优良工作

一是工作中,坚决贯彻民主集中制原则,严格执行各项领导制度,“班长”与成员之间,能够相互配合,坦诚相待。在重大问题和涉及干部职工切身利益的的事项上,坚持集体研究,集体决策,按照民主集中制原则,严格程序,增加透明度,做到对重大工程项目建设上,坚持班子集体研究决定;在支出上,大笔开支集体研究,坚持开支合理、合法的原则,保证了各项开支帐证、帐帐、帐表、帐物相符无差错。二是认真听取群众意见,自觉接受社会监督。我办领导班子始终做到自觉接受群众监督,虚心听取群众意见。今年,我们领导班子以“三项活动”为契机,建立了党务公开栏、完善了政务公开栏,设置了领导接待日、设置投诉信箱、举报电话、办事意见簿;及时收集、反馈监督网络信息,了解廉政建设情况;适时邀请服务对象代表召开座谈会,听取意见、建议,让社会各界充分行使知情权、监督权和反映权,畅通了民生渠道,使廉政建设工作不断改进完善。三是塑造为民务实的良好形象。今年,我办紧紧围绕区委区政府的工作部署开展工作。在“下基层、解难题、送温暖”和“双结对、双服务”活动中,下派两名工作队员到西城村协助工作。在帮扶工作中,我办力争把好事办实,实事办好,努力打造人防机关为民、务实的良好形象。特别是今年在中秋节到来之际,我办领导班子带队,深入西城村5户困难群众家中,进行慰问走访并送去了生活必须品米、面、油,得到了群众的高度赞誉。

一年来,我们通过开展党风廉政建设,塑造了形象,推进了领导班子和干部队伍建设,但与党和人民的要求相比,仍有较大差距。今后我们一定要立足本职,不断推进反腐__工作向纵深发展,推动我区的人防事业又好又快发展。

2023年,在区委、区政府的正确领导下,在省市人防办的大力支持下,在全办干部职工的辛苦努力下,我办领导班子,以科学发展观为指导,以“三提升”、“创先争优”、“三学习”活动为契机,按照《______人民防空法》和人防有关法律法规,围绕区委、区政府整体工作部署和市办下达的目标任务,认真履行工作职责,扎实做好各项工作,圆满完成了全年目标任务。

一、人防工程建设和维管工作。

长期以来,我办始终把人防工程建设和工程维护管理工作作为人防工作的重中之重,扎扎实实抓好具体工作的落实,做到有计划、有检查、有验收,确保了人防工程逐年稳步增加,并保持良好的战备状态。一是严把行政审批关,全年结建审批达到百分之百,收缴易地建设费____万元。二是结合防汛工作,成立了2个检查小组,汛期前对全区人防工程进行了一次检查,查出隐患3处,并投资15万元及时进行处理。三是进入汛期前,进一步完善了《防汛抢险应急预案》成立了防汛领导小组及抢险应急小分队,建立了值班制度,准备了防汛物资,汛期处理险情两次,保证人防工程安全渡汛无事故。四是人防指挥中心于4月18日开工,办领导多次跑国家和省人防办及区相关部门办理了图纸设计,图纸初步评审、环保评估、规划许可证,用地许可证、规划建设许可证及用地、招标等相关手续,七月底完成全部建设手续。目前,该工程负二层顶板浇注完工,正在进行负一层捆绑墙体,顶板钢筋,预计今年完成到正负零,相关手续已输齐全。

篇十二 党政领导班子个人述职报告6300字

一年来,镇在县委、县政府的领导下,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七届五中、六中全会精神,严格按照县委十届十次全会、第十一次党代会的决策部署统揽全局狠抓落实,取得了灾后重建全面胜利,镇域经济持续增长,社会事业持续推进,社会治安和谐稳定的良好成绩。现将一年来的工作情况报告如下:

一、深入学习、强化落实,领导班子综合素质明显提高

为了着力提高领导班子的学习创新能力、科学决策能力、高效执政能力、团结协作能力,我镇在坚持党委中心组学习制度的基础上,建立了领导班子成员自学和集中学习相结合的制度。一是强化理论知识学习,提升干部的理论水平和执政理念。通过召开专题会议组织党员干部对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七届五中、六中全会精神,县委十届十次全会和县委第十一次党代会精神进行深入、系统地学习,严格按照《____党员领导干部廉洁从政若干准则》、中组部“5个严禁、17个不准、5个一律”等制度要求,坚持不懈地用科学理论和大政方针、政策武装党员干部头脑,引导党员干部牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,提升干部的理论水平和执政理念。二是以撰写学习笔记、心得体会、理论文章等形式增强学习效果,落实建设学习型党组织的要求,倡导学习型干部,丰富学习内容。定期组织班子成员围绕经济发展、新农村建设、集镇管理、和谐社会建设等专题,结合分管工作实际,谈认识,谋发展,以此提升领导班子勤学善思的能力。三是建立“联村领导”制度,指导村级经济社会发展工作,协调解决发展中面临的困难和矛盾,以此提升领导班子处理实际问题的能力。坚持理论联系镇情,注重和引导运用理论指导工作实际,着力解决了一些阻挠经济社会发展的思想观念、精神状态、政策措施、机制体制等方面的突出问题。组织带领干部群众发展经济和工业、农业园区项目建设,广巴高速公路建设遗留问题协调服务,城乡环境综合治理等重点项目建设工作实践,班子的综合素质显著提高。

二、精诚团结,提升效能,领导班子战斗力进一步增强

近年来,我镇以“团结、高效、民主、廉洁”的班子建设为契机,领导班子团结协作,真抓实干,充分发挥班子的整体效能,班子战斗力得到了不断增强。始终坚持团结出凝聚力、团结出战斗力、团结出新的生产力,团结成就事业。班子成员大事讲原则,小事讲风格,自觉维护班子团结与和谐。一是坚持民主集中制原则,不断增强班子集体战斗力。工作实行集体领导和分工负责相结合,认真执行书记办公会议和领导班子工作例会制度,正确处理上级与下级、个人与组织、“班长”与成员之间的关系,不断强化团结意识,做到相互配合,坦诚相待。凡涉及重大问题,特别是建设项目安排、大额度资金使用等,均实行民主决策,做到集体领导、民主集中、会议决定。增强了决策的民主性和科学性。二是坚持民主生活会制度,确保班子成员沟通协作顺畅。把开好民主生活会作为交流沟通思想、增进班子成员团结信任、增强班子凝聚力和向心力的有效方式,促进班子团结。

三、争创“五好”,打造一流领导干部队伍

一年来,我们按照“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的要求,以提高素质、优化结构、改进作风、增强团结为重点,切实加强党委、政府班子自身建设。随着我镇经济社会形势不断发展,领导班子谋划全局,着力提升引领发展解决难题的能力,充分发挥干部队伍整体效能。一是坚决贯彻县委、县政府决策部署和发展思路,严格按照一个声音一个调、一个班子一盘棋的原则运作,坚持“诚信、责任、严谨、和谐”的行政理念,不折不扣地执行上级指示,创造性的开展工作,保证完成下达的各项目标和任务,确保重点工作顺利推进。二是结合“创先争优”活动的开展,围绕“五好”不断提高基层党组织宣传、教育、组织和发动群众的能力,致力于把镇党委建成政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉洁、团结协作的领导集体。三是正确领导和引导农村基层党组织继续推行“班子队伍带村、人才科技兴村、民主法制管村”,不断完善农村党建新模式,健全村党支部领导的充满活力的村民自治机制,切实增强了团结带领群众推进社会主义新农村建设的本领。四是按照县委《以事论官,选贤任能目标管理考核办法》的要求,以制度建设为突破口,建立和完善了机关工作制度、绩效考核制度、党风廉政建设责任追究制度等,党的领导班子建设明显加强,有力地推动了党员领导干部思想素质和工作能力的提高。五是围绕思想统一、行业规范、求真务实、廉洁高效的目标,加强了干部队伍建设,真正让想干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有地位,努力建设一支胸怀宽广、善谋大事、敢于创新、善聚人心的领导干部队伍。

四、勤政务实,惠及民生,镇域经济社会又好又快发展

1、狠抓园区建设,整体推进新农村示范镇建设。

(1)以特色产业发展为龙头,重点培育了农业主导产业。一是加大园区和品牌建设,抓好了以大棚蔬菜、苗圃、生猪养殖为龙头的特色产业。新榆现代农业示范园区核心园区建设初具规模。榆钱八、九社130亩土地实现有序流转,扎实做好了茂源现代农业园区100亩蔬菜基地的发展协调工作;规范了生猪养殖专业合作社,以万家沟东鑫养殖公司为龙头,抓好了生态养殖园区建设,带动全镇生猪规模养殖户专业发展,全年实现生猪出栏18203头,牛出栏330头,羊出栏2065只,禽出栏9万只,畜禽防疫密度达到100%。二是抓好了万家沟水稻高产农田项目,全镇全年粮食产量达3706吨,完成年度目标任务102.9%。三是搞好了技术保障。镇农业服务中心与其他相关部门积极向农户提供技术咨询,保障了科学种植、科技增产,全年实现油料产量达255吨,完成目标任务的104%。

(2)以基础设施建设为重点,有效改善了农民生产生活条件。一是整体推进了新农村示范镇建设,实施了榆钱村以工代赈项目,完成了蔬菜产业园区规划建设,其中榆钱八、九社园区道路全部硬化,修筑河堤300米,改造农田300亩,新建渠堰500米;二是完成“7.23”水毁农田水利基础设施恢复重建工作。依托农综和现代农业项目,重建榆钱二社拦河坝,修建配套设施龙滩大堰,整治山坪塘5口,排洪渠、灌溉渠21公里,新改建提灌站9座,村社水泥路5公里,耕作便道17公里,整治石锣四社猫儿沟“7.23”水毁河道1公里,清淤1万立方米,恢复农田120亩。三是积极规划、储备、申报了现代农业发展项目与高产农田建设项目,全镇360亩高标准农田项目建设有序推进。

(3)坚持以农民致富增收为目标,全面落实各项强农惠农政策。一是切实抓好农村剩余劳动力转移和返乡农民工创业指导培训工作,全面完成了成都富士康群康科技员工招募工作目标任务;全年在岗培训人员523人,农村劳动力技能培训187人,新型农民工扶贫实用技术培训6527人,农村劳动力转移就业5048人,实现劳务收入5000万元。二是全面完成农村安全饮水工程,解决了自来、胜利、石锣、寨梁4村1900人安全饮水问题。

2、狠抓重点项目,新兴工业化发展步伐进一步加快。

(1)倾力做好企业的协调服务工作。完成了他山石能源投资有限公司攀钢配煤洗选项目征地拆迁,顺利实现开工建设,现已完成建设任务的95%。顺利推进辉煌煤业有限公司水平接替工程、场镇天然气支管网d114管线等重点项目建设,1—11月完成投资1.15亿元,占年度目标的89.3%,预计12月底能实现投资1.3亿元,超额完成目标任务。全年招商引资到位资金6000万元,占年度目标任务的200%。新签约项目2个(他山石能源投资有限公司、新榆现代农业项目),全面完成年度目标任务。新筹备项目4个(县威旺建材有限公司转产商品混凝土项目、远大洗选厂二期工程项目、辉煌煤业有限公司水平接替工程项目、猪市包农业园区),均已成功实施,全面完成年度目标任务。

(2)积极培育壮大规模企业实力,工业经济发展步伐加快。大力支持辉煌煤业公司完成水平接替工程项目申报、开工建设,威旺建材有限公司转产报批工作,实现了企业经济效益与社会效益双丰收;扶持川北焦化、真武宫洗选继续做大做强;全力保障了义松页岩砖厂、永安青石、宏泰能源、新荣石灰等企业高质量发展要求;督促万胜煤业公司加快办理建设工期延期申报,多方筹资、融资,强化企业内部管理,加快建设进度,确保开工一个项目,就要建成一个企业,活跃一方经济的目标。预计全年规模以上企业实现产值1.42亿元,主营业务收入1.38亿元,利润260万元,分别占全年目标任务的101.4%、101.5%、104%。

3、狠抓环境整治,强力推进城乡环境综合治理

完善工程竣工审计结算资料,确保全面完成灾后恢复重建工程任务。一是在确保质量安全、施工安全的前提下,加快畜牧站、养路道班、卫生院综合用房项目建设进度,实行保证金制度,严格控制了新建城乡住房风貌,加快了各项工程扫尾工作。二是加大了资金管理力度,确保了资金安全,加强了竣工工程审计验收,强化了工程管理和软件资料完善,巩固提升了灾后重建成果。三是建立健全的“三延伸”工作机制,强力推进了城乡环境综合治理:深入开展了城乡环境综合治理“三延伸”工作,实行了城镇秩序“网格化”管理,强化了道路交通安全专项整治和“两违”专项整治;严格执行了《镇场镇环境卫生管理办法》,定期整顿保洁员队伍,建立了城乡环境秩序常态化管理机制;加强了农村垃圾源头污染治理,建立了户定点——组分类——村收集——镇运输处理的农村垃圾分类处理模式,新建农村垃圾分类处理屋29个,其中改建4个。在去年成功创建成“市级低碳示范镇”、“市级环境优美示范镇”的基础之上,今年又成功创建成“省级生态镇”。

4、狠抓民生工程,统筹推进社会事业发展

大力实施“民生工程”,提高了城乡群众生活质量。进一步完善了覆盖城乡的社会保障体系,健全了城乡困难群众救助体系,进一步巩固了动态管理下的低保,全年共发放民政救济资金150.225万元,有效解决了低收入群体和因灾因病因残返贫群众的生产生活困难;抓计划生育优质服务建设,强力做好社抚费征收工作,加强计生办、服务站工作人员业务培训,提升了优质服务水平;认真落实农村计划生育家庭奖励扶助政策,深入群众,强化宣传,做好计生服务前期引导、摸底工作;依法行政,文明执法,对违反计划生育法的人和事进行了严厉处罚,既维护法律尊严又教育了广大群众。全镇依法征收社抚费20.5万元,完成了目标任务的102.5%;坚持教育优先发展战略,整体推进了文教、体育、卫生等各项事业快速发展。一是坚持优先发展教育,进一步优化了教育发展大环境,改善了办学条件,全面推进素质教育,提高了教育质量,落实了教育惠民政策,适龄儿童入学率达到100%,巩固了“两基”教育成果。二是规范了榆钱、自来、新生、胜利和社区五个农家书屋管理,新建了石锣、寨梁、五马三个农家书屋。根据国家政策,为各村每月放一场公益性电影,切实丰富了群众文化生活。三是进一步深化了医疗卫生体制改革。大力宣传国家医疗卫生体制改革政策,进一步扩大了城乡群众医保参保面,参保率达100%,新农合参保率达101%,农村孕产妇住院分娩率达100%。

5、狠抓安全维稳工作,努力构建和谐社会

一是明责任、强监督、查隐患、降事故,市级安全规范化管理乡镇工作得到巩固。进一步明确了政府各部门的主体责任,企业的生产主体责任。及时调整充实安全生产领导小组成员,认真落实煤矿、非煤矿山驻矿制度。成立了农村道路交通管理办公室,实行村级农村交通协管制度。执行“一岗双责”制,严格目标管理。以“百安创建”、“安全生产月”等活动为契机,深入开展了各项专项整治,全面排查隐患,落实整改措施,制定和完善各类预案,安全生产“三项指标”与去年同期相比明显下降。确保了人民群众的生命财产安全,杜绝了重大特大安全生产事故的发生。二是抓矛盾化解,创新社会管理机制,全力维护社会稳定。完善了“大调解”组织网络,规范和加强了“大调解协调中心”和调解室建设,开展大调解工作“五进工程”,建成延伸覆盖各行各业的组织网络体系;健全了“大调解”运行机制,完善了矛盾纠纷定期排查、统一受理、综合研判、分流处理、分级化解、跟踪督办、总结通报机制,健全了党委、政府为主导的“大调解”工作责任体系,全面落实层级管理制度;大力化解了各类矛盾纠纷。镇村调解组织定期召开联席会议和议事例会,整合各种调解力量,综合运用各种调解方法,就地及时解决涉及民生和影响社会稳定的突出矛盾纠纷;创新了社会管理机制,稳妥推进了户籍管理制度改革,落实了配套政策措施,加强了刑释解教人员安置帮教工作,严格排查管控重点高危人群,加强了重点青少年群体教育管理,促进了经济社会和谐发展。

五、强化监督、完善制度,营造“清正廉洁”社会风气

1、加强政治理论学习,抓好党风党纪教育。

一是年初党委、政府制定了《镇机关干部学习制度》,党政班子成员认真学习上级党风廉政建设文件精神和党的有关廉政理论知识。二是党委政府成立了党风廉政建设工作领导小组,制定了《党风廉政建设工作安排意见》、《惩防体系工作实施意见》、《党风廉政建设责任制分工的通知》、《党风廉政建设联席会议制度的通知》、《党风廉政建设目标管理考核方案》等制度。三是坚持主要领导上廉政教育课。今年4月、7月、9月党委、政府集中培训镇村(居)社干部学习《廉政准则》等内容,组织收看警示教育片,通过3次集中培训学习,增强了全镇100名镇村(居)干部358名农村党员反腐__的紧迫感和责任感,使党风廉政建设各项工作落到实处。

2、认真执行各项制度,党风廉政取得实效。

一是镇党委、政府在年初农村工作会上统一安排了党风廉政建设工作,要求各村(居)、各部门必须做到年初有安排、年中有检查、年末有总结。同时,各村(居)、各部门都与党委政府签订了党风廉政建设和惩防体系工作目标责任书。二是镇纪委明确了党委、政府领导班子成员党风廉政建设工作任务台账,听取分管领导在分管部门和联系村(居)开展党风廉政建设工作的情况,不定期检查各村(居)、各部门党风廉政建设工作完成的情况,对各部门进行行风评议。

3、加大惩防体系建设,源头上防患于未然。

一是镇机关干部对自己的工作岗位有可能存在的风险点进行了认真查找,党委政府评定风险等级,再以座牌的形势予以公示。二是成立了各村(居)、各部门惩防体系工作领导小组,建立了村(居)主要负责人惩防体系的具体落实办法,明确了各村(居)、各部门工作任务台账,每月20日各村(居)、各部门上报惩防体系工作任务完成的监测月报表,年终各村(居)、各部门上报惩防体系建设工作任务完成的清单。各村(居)选举产生了廉勤监督委员会,各社成立了廉勤监督小组,从源头上治理腐败的发生。

4、以廉政文化为抓手,实现了教育经常化。

一是各村(居)、各部门制定了开展廉政文化活动的工作计划,成立了加强廉政文化建设工作领导小组,全镇建立了7个廉政文化活动室。二是村居群众代表、部门职工评选出了廉政文化户30户,示范户40户,选聘了廉政文化宣传员、监督员50名,向群众发放了廉政准则100册,张贴了廉、政宣传画50张,组织党员干部观看了警市教育片5场,举办了廉政培训8次。

5、严格执行“三规范一加强”,增强工作透明度。

一是成立了“三规范”一加强工作领导小组。镇党委书记、镇人民政府镇长任组长,纪委书记、分管农业副镇长任副组长,纪检、组织、财务室、社会事务与计划生育发展办公室、经济发展办公室、农业服务站的负责人为成员。二是各村(居)建立了固定的公开栏,并召开了村(居)民代表会选举了村(居)监督委员会,监督每个季度公开的内容。一年来各村(居)公开了6期。三是镇农业服务站对各村(居)的各项补助、专项拨款、村集体经济组织的各项收支、农村公益事业、“一事一议”筹劳等资金进行了全面清理,建立了村(居)帐镇管。

____年,经过全镇干部群众的共同努力,我镇各项工作都取得了一定的成绩,得到了县委和人民群众的一致认可,但成绩属于过去,明天更加灿烂。我们决心在县委、县政府的正确领导下,不断解放思想、转变观念、改变作风、创新思路,团结和带领广大干部锐意进取,奋发向上,扎实工作。我们坚信,经过全镇上下的共同努力,不久将来,一个繁荣、文明、优美的新将展现在世人面前。

篇十三 领导班子个人述职报告3600字

自2023年换届以来,本届余杭镇领导班子在区委、区人大、区政府的正确领导下,坚持以科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神,充分发挥班子的整体效能,团结带领全镇广大干部群众,以锲而不舍的精神和卓有成效的工作,基本完成了各项奋斗目标和工作任务。现将本届领导班子五年来的各项工作及思想政治建设、反腐__等方面情况述职如下:

一、狠抓自身建设,执政能力明显提高

本届领导班子注重结合三力提升工程的深入推进和工作实际,努力提升学习力、执行力和创新力,围绕团结、廉洁、创新、实干的目标逐步强化班子建设,一方面,坚持中心理论组学习,加大领导干部深入基层调研的频率和深度,以把握发展形势、明确工作重点,进一步提高政治理论水平、提高解决实际问题和推进发展的能力。另一方面,正确处理好了集体领导和分工负责的关系,进一步完善了内部议事和决策机制,坚持民主集中制,强调分工协作,在班子内部形成了想大局、谋大事的良好工作氛围。

同时通过加强学习培训、基层组织换届选举、强化各村(社区)年终工作考核等途径,切实抓好了干部队伍建设,干部的政治理论和业务技能水平得到不断提高。在干部的提拔使用上始终坚持重基层、重实绩的用人导向和民主集中制原则,做到以工作推动人事调整、以实绩选拔任用人才。一是引入竞争机制,拓宽选人用人视野,按照能上能下、能进能出的工作机制,开展了两轮中层干部竞岗工作,提拔了一批年轻优秀工作人员,调整了一批超过任职年龄的人员;二是严格选任程序,把好选人用人规范关,严格按照民主推荐、民主测评、民主表决等程序选任干部,切实把好推荐关、考察关、决策关,并坚持群众公认原则和德才兼备原则;三是落实监督管理,提高选人用人质量,全面推行了任前公示制、新提任试用期制和任期述职述廉制。

二、努力尽职尽责,各项工作推进顺利

二是城乡面貌持续改善。始终坚持城市化和新农村建设协调互促,通过完善基础设施、提升环境品质等手段统筹推进城乡区域发展。深入实施清洁绿化健康文明行动,完善以奖代补的长效管理机制,启动了仙宅、洪桐首批重点提升村创建工作;抓好了1个星级村创建申报。完成了狮山路北延、通村联网和村级道路以奖代补等基础设施建设;农民多(高)层公寓城南小区一期工程已开工建设。宝林河及施桥河两河清淤工程已接近尾声,引水配水方案正在优化完善中;完成了镇区公交候车亭建设;数字城管系统投入试运行;完成了禹航路交通监控抓拍系统和城区人行道泊位设置,实施了禹航路停车泊位收费管理试点工作;扎实做好非法营运黑车整治和市政设施的建设维护工作。同时节能减排成效显著,完成了东云塑料制品、长岗纸业黄板纸生产线等整体关停和农村生活污水治理工程;认真推进了石鸽、沈家店石矿复绿工作。

三是社会事业全面发展。劳保民政广泛深入。加强困难救助工作,继续推行退休人员社会化管理服务,扎实做好敬老院制度建设和设备添置工作;杭州市充分就业社区(村)创建工作通过区级验收;举办好每年一届的人力资源交流会,加强劳动监察力度,全面完成农村社区一门式服务建设工作。科教文卫健康发展。成功创建为国家卫生城镇,完成卫生院体制改革,镇社区服务中心新建大楼已投入使用,相关村(社区)卫生服务站相继投入使用;区二院病房大楼正在内部装修;整合教育资源,完成舟枕中学、永建中学、金星小学撤并工作,加强校园安保工作,依法规范和取缔了9所无资质民办幼托园,建立了镇第一早教中心;组织开展各类文体活动,做好文化遗传的保护、传承和申报工作,制定完善了文体事业发展奖励政策,启动《老余杭》丛书编撰工作。平安余杭继续深化。实行信访案件领导包案制和重大事项社会稳定风险评估机制;着重做好了世博会环沪护城河和校园及周边安保工作;推行新居民管理服务,实施了凤凰山村出租房屋星级化管理试点工作;提前完成了21个村(社区)和事佬协会的组建工作;做好法制宣传教育、法治余杭建设等工作。切实抓紧抓实安全生产。

其他人口计生、统战、人武、老龄委、关工委、工会、妇联、团委、残联等各项工作也取得了较好的成绩。

三、围绕固本强基,基层党建工作扎实开展

五年来,本届领导班子坚持基层工作抓基础、常规工作抓提高、重点工作抓突破、创新工作抓特色,不断创新党建工作和经济社会发展的内容和形式,基层党建和基层民主政治建设得到了不断加强。

一是深入实施创先争优活动。在进一步巩固践行科学发展观成果的基础上,在各级党组织和党员中开展了以学习实践科学发展观、建设服务型基层党组织和争做优秀共产党员为主题的创先争优活动,及时部署、精心组织,以短信手机报、开展网站专栏、编发简报等形式,积极营造活动氛围;全面开展了基层党组织和党员公开承诺、践诺工作;并注重与基层党建、经济发展、社会稳定和机关内部建设等方面的结合,努力使创先争优活动的成效体现在推进余杭镇科学发展上,取得了一定成效。

二是全面推行网片组工作。按照划片管理、责任包干、党员示范的要求,进一步深化了网格化管理、组团式服务、片组户联系工作。全镇共划分115个片、411个组,建立了1支党员服务队,在发放民情联系卡的同时,在古镇余杭网站上设立百姓论坛;建立了由远教博客、短信平台组成的社区网格化信息管理系统;完善建立了镇级干部联村联居制度、民情联系考核机制、定期回访制度和月工作例会制度等。

三是规范基层组织党建工作。在建立镇社会工作党委、成立两新组织党员服务站的基础上,推进非公企业38工程建设,分类抓好党建工作并选派好指导员,加大对非公企业党建示范培育点的支持力度,实行动态管理,初步形成了关系在企业,活动在区域,奉献双岗位的党建工作新格局。同时不断完善村(社区)以及企事业单位党组织的设置调整工作。

四是深入推进党内民主建设。全面推行基层党组织换届无候选人直选指导基层党组织深入开展党务公开、民主评议、民情恳谈等扩大党内民主的多种实现形式,积极组织党代表活动,并坚持干部考核、部门工作评议和党内重大决策听取党代表意见的制度。

四、加强廉政建设,拒腐防变能力稳步增强

五年来,领导班子始终按照从严治党的方针,紧紧围绕科学发展观和创先争优活动的有效开展,认真落实党风廉政建设有关规定,不断加强思想道德教育,大力推进反腐败工作,班子成员能够做到常修为政之德,常思贪欲之害,常还律己之心,坚持讲党性、讲原则,做勤政廉政的表率,营造出了风清气正的良好发展环境。

一是抓教育宣传,不断营造氛围。切实抓好了岗位风险廉政教育,组织党员干部学习创先争优相关文件和《廉政准则》等法规制度,增强科学执政水平,提升__拒变意识;利用党员教育室和远程教育平台组织收看正反两面典型教材影片,通过正面引导与反面警醒,树立为民服务理念,筑牢__拒变根基;结合党建月和表彰会,集中开展普通党员群众的党课教育和讲座培训;开展廉政文化进社区等活动,采取专栏简报、会议广播、网络媒体和横幅标语等多种形式加大宣传力度,努力营造__拒变氛围。

二是抓工作机制,切实落实责任。把党风廉政建设列入重要议事日程,坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、各单位各负其责、全体干部积极参与的工作机制,实行一岗两责,根据领导班子和领导干部的岗位职责,实行分线包干,按照谁主管、谁负责的原则,把任务逐项细化分解,真正把责任制落实到位。

三是抓制度完善,从源头防治腐败。健全镇、村两级财务管理、民主监督、诫勉谈话、廉政谈话等制度,坚持党委中心学习组制度和党委议事规则,继续推行政务公开、村务公开、居务公开、厂务公开、校务公开的五公开制度和阳光政务,并针对性地制定了公共资源交易管理实施意见、村级集体三资管理等一系列制度,强化和规范了政府性项目审计、建设工程招投标、政府采购等工作,使各项管理工作有章可循,从源头上预防违纪现象的发生。

四是抓查处整顿,强化机关作风。一方面,加大违法违纪行为的教育、查处力度,坚持做到领导亲自批办、参办;另一方面,通过开展民主生活会、评议会等形式,深刻剖析各级干部在工作、思想、学习、作风和廉洁自律等方面存在的突出问题,并采取切实可行的措施逐一整改,有力地促进了干部作风的不断转变,树立了良好的干部队伍形象。

总之,2023年以来,本届领导班子认真履行职责,狠抓落实,依靠上级的正确领导和全镇广大干部群众的不懈努力,各项工作都取得了较好的成绩。但班子在思想观念、工作效率和服务质量等方面,与上级的要求和人民群众的期盼还有一定的差距,工作中仍存在较多薄弱环节和不足。例如:城市化推进带来的旧城改造遗留问题逐渐凸显,因征迁进度缓慢,拆迁户长期在外过渡未能如期回迁安置;社会矛盾仍较突出,保持和谐稳定的压力依然较大;社会事业欠账较多,现有公共设施难以满足群众的文化生活需要;领导班子深入基层不够,调查研究的力度不够,与人民群众沟通交流不够,服务效能、攻坚能力和干部的工作作风仍需进一步提升等。针对上述存在的不足和问题,我们将立足镇情实际,认真加以改进。

以上述职,如有不妥,敬请批评指正。

篇十四 2023年领导班子个人年终述职报告1200字

2023年10月底30日,我有幸成为省第三批下派干部中的一员,来到漆园办事处碾盘社区担任第一书记。下派一年来,我在县委组织部和漆园办事处的直接领导下,在碾盘社区全体党员干部的大力支持下,紧紧围绕任职工作目标,结合实际,真抓实干,理出了社区发展思路,强化了社区班子建设,办成了一些居民所需所盼的实事,工作初见成效。现将任职以来的工作汇报如下:

基于以上基本情况,根据下派任职工作目标,我和社区两委主要做了一下几个方面的工作。

一·加强组织,规范各项工作制度。

“加强组织”是省委对下派干部“六句话目标要求”的第一句话,社区支部作为党的最基层的战斗堡垒,能否肩负起带领群众致富的重任,关键在于有没有一个好的党员干部队伍,有没有一个以社区支部____团结坚强、富有号召力、领导力的社区两委班子。到社区任职以后,我把这项工作作为首要任务来抓。具体做了以下几项工作:

1.加强阵地建设,规范党员活动室。刚到任那天,我曾经面对社区“一贫如洗”的党员活动室而一筹莫展:门窗残缺不全、墙面斑驳陆离、室内仅有的物品是一张破旧的乒乓球桌和几条长凳。这样的条件显然不能适应党员教育的新形势、无法满足党员活动的新需求。为此,我上任后抓的第一件实事就是把党员活动室按照组织上要求的“八有”标准进行完善。经过一年的努力,社区党员活动阵地已经展现新貌。

2.加强班子建设,提高班子战斗力。今年5月份,为了加快漆园办事处园区建设步伐,促进社区各项工作的开展,在办事处领导的重视和领导下,对社区两委班子做了重大调整,调整后的两委班子成员精诚团结,思想解放,有很强的发展意识和服务意识,战斗力较以前有很大的增强,为社区今后的发展奠定了良好的基础。

3.培养发展新党员,为社区党组织输入新鲜血液。通过“双培双带”活动,目前已有3名致富能手递交了入党申请书,被支部列为党员发展对象,。有1名预备党员按期转为正式党员,并列为社区后备干部。党员队伍建设呈现出了勃勃生机。

4.规范各项工作制度。建立了党员远程教育学习制度,建立健全了党员学习生活制度,党员双向承诺制度,完善了社区干部日常工作考勤制度。这些制度的建立,确保了各项工作的正常进行和党员活动的正常开展。

5.实行党务公开和村务公开.社区于今年三月份按标准建了公开栏,每季度首月的15日为党务公开和村务公开日。让社区各项工在阳光下操作,给群众一个明白,还干部一个清白。

二·发展经济,富裕居民,加快园区建设步伐。

“发展经济,富裕农民”是我们下派干部工作的重点。鉴于碾盘社区的地理优势及特点,我们社区两委将社区发展方向定位为“抓住码头求效益,立足养殖求规模,依托园区求发展”。

1.利用涡河沿岸的地理优势,在码头上求效益,这是增加集体收入和居民个人收入的一个重要方面。对此,我们给予了保护和扶持。

2.居民以养鸡为主的养殖业渐成规模。成为社区居民收入的又一主要来源。对于养殖大户,我们不断对他们进行精神上的鼓励,政策上的引导,还帮助他们申请项目资金,帮助养殖户扩大养殖规模。

篇十五 学校领导班子个人述职报告3300字

尊敬的各位领导、同志们:

一年来,我们紧紧围绕县教育局提出的实施“六大工程”的工作目标,对照县教育局《乡镇中心学校目标考核细则》,精心谋划,周密部署,创新工作,科学发展,圆满完成了各项工作任务,使我镇教育发展有新的突破。教育形象建设有新突破,中心学校先后被评为市级“襄樊市教育行风建设暨中小学民主评议工作先进单位”,镇小创建市级“校本培训示范学校”取得了阶段成效,重阳小学被评为“保康县家庭教育先进单位”,双坪小学被命名为县级第一批“绿色学校”;队伍素质有新突破。现将我镇一年来的教育工作完成情况述职如下:

一、五项措施抓作风

今春,全县开展了“解放思想、跨越发展”大讨论活动,马良镇中心学校迅速行动,组织中小学校长深入剖析,查找出了四个方面的问题:一是满足现状,二是缺乏学习,三是各学校对重点工作转移的认识不深,四是工作有畏难情绪;在教师中深入开展以“把爱献给每个学生”的大讨论,查找出存在的管教不管导、教而不研、帮而不辅、不认真履行岗位职责、缺乏主人翁意识和集体荣誉感及各种责任失职等现象和问题。针对于此,中心学校制定下发了《马良镇中心学校关于开展“解放思想谋发展”的大讨论活动方案》,强化五项措施,促进作风大转变。

1、强化政治业务学习制度,采用“定人、定时、定专题”的方法,提高管理人员的思想认识和业务水平。

2、在党员干部中组织开展了“五查五看五比”活动,组织党员干部以“我举一个思想不解放的例子,我说一件解放思想的事”为主题撰写一篇体会文章,剖析典型,反省自己,提高党员干部的思想素质。

3、组织外出学习,借鉴他校经验。中心学校先后组织马良中学中层干部到城关镇中和寺坪镇中心学校进行了学习,组织中小学校长、总务主任赴歇马参观学习,中学组织管理人员到襄樊七中学习,各校通过学习,进一步解放思想,创新工作,为实现科学发展攒足动力。

4、扎实开展师德教育。今春师德活动月,中学结合实际,开展师德专题教育活动,教师人人撰写教育叙事,畅谈教育过程中的感人事例,并组织教师向特困生张磊捐款1400余元。今秋,重点组织开展学习“5.12”汶川大地震中模范教师的英雄事迹活动,并通过“学生评教师”、“学生、家长、社会评学校”的双评活动,增强教师的岗位责任意识。

5、勤政廉政树形象。中心学校以“廉政文化进校园”活动为契机,扎实抓好“七个一”活动。坚持民主科学决策,凡涉及学校发展的重大问题,比如学校发展方向,职工福利待遇,教职工晋级、入党、提干等,都坚持“阳光操作”,公开事项,公开过程,公开结果,这样做集中教职工的智慧,减少决策的失误,顺应民心,合乎_。坚持开好每年一次的职工代表大会,认真听取教职工的意见和建议,广开言路,广听呼声,对不同的意见能正确对待。坚持加强民主管理,认真落实校务公开,自觉接受群众监督,形成了崇廉尚洁的良好风气。

二、五条渠道抓培训

1、狠抓骨干教师培训。3月上旬,中心学校组织召开了骨干教师科研培训会。全镇中层以上管理干部、县级以上骨干教师、优质课教师计70余人参加学习。组织观看了李镇西教授的“如何做一名优秀的教师”的专题讲座,2名骨干教师现场做了经验交流,中心教研组长做了“如何写教学反思”、“如何写教学案例”、“如何进行新闻写作”的专题讲座;出台了《关于加强骨干教师培养和教育宣传的意见》,对骨干教师培养提出了具体要求。

2、开展骨干教师送教下乡活动。11月下旬,组织8名小学骨干教师分别主讲观摩课,70余名小学教师参加培训活动,6名骨干教师进行了理论讲座,14名教师分别进行了主评课。中学组织8名教师主讲“先学后教,当堂训练”展示课,所有教师参加学习,达到了整体联动提高的目的。

3、召开毕业年级和部分管理人员“解放思想,创新备考方法”座谈会。会上,2所学校、2名教师交流了抓复习备考的经验做法。为提高教学质量奠定了基础。

4、开展“三个一”全面视导工作。中心学校组织教学管理人员深入到每一所学校进行全面视导,听评每一位教师的课,测评每一位教师的“三书”研读情况和信息技术水平。此项活动历时两个月,听评课120节,通过以评带训渗透课标理念,通过互动解疑释惑,达到帮助学校分析总结得失,全面提高校本管理效能的目的。

5、鼓励教师外出学习培训。一年来,计组织12名教师参加县级班主任培训,10名教师参加市级学科培训和班主任培训,16名教师、校长参加省素质提高工程培训,培训经费达2万余元。

三、把好五关督教学

1、强化校长责任制。强化校长“三深入”制度,要求校长必须代课,每周必须听1节课,必须坚持听毕业年级教师的课。同时,对校委会成员实行年级包保责任制,做到全员上阵,齐抓共管,强化管的意识,提高管的效益。坚持实行工作月程安排制,增强管理人员的工作责任感,真正做到了件件能落实,件件有收效。

2、凸显课堂求实效。我们以“两个一”展示、升等升级活动为载体,努力做到“七优”、“七让”,限度地提高课堂教学质量。马良中学发挥骨干辐射功能整体提高教师素质;镇小在保证每周一名教师炼课的基础上,实行月末教师分层展示活动,保证了炼课的实效性。水田小学对教师采取逐一过关的办法,通过多次磨课,提高课堂教学水平。云旗小学、旦江小学鼓励教师写教学反思,在反思中提高自我;重阳小学、五虎小学坚持教师主评课制度,调动了教师教学积极性。中心学校管理人员下校,重点听骨干教师、弱级科教师、毕业年级教师的课,每听必评,帮助教师提高驾驭课堂的能力。通过炼课,教师们“堂堂清”意识明显增强。

3、盯准薄弱抓研讨。小学英语教学是全镇的薄弱学科,我们强化了研讨力度。今春,中心学校在镇小召开了小学英语研讨会。4名小学英语教师参加,3名教师主讲了汇报课,1名教师主评课。中心学校就小学英语教学提出了六条管理意见。5月上旬,中心学校组织专项检查。9月下旬,中心学校又与两峪乡小学举办联校教研活动,教师教的积极性高了,学生学的兴趣浓了,今秋我们组织测试,学生的英语水平有明显提高。中学针对薄弱的物理、化学2科举行了三次教学研讨活动,通过听、评、反思,不断提高教学水平。

4、狠抓过程不放松。一方面,我们严格校本管理,认真落实学期普查、教导处抽查、教研组月查制度;另一方面,中心学校加大督查力度。5月上旬、12月中旬中心学校组织专班,深入各校检查学校落实校长会、教导主任会、骨干教师培训会、英语研讨会、毕业年级复习备考会的落实情况,总结推广了中学抓过程管理的经验。

5、强化措施促教学。今年10月,全县教学工作会后,中心学校及时传达了县教学工作会议精神,出台了《关于进一步加强教学管理,提高教学质量的实施意见》,就10个方面的问题分别提制定了具体的管理措施,并通过专项检查督促落实。比如落实教学业务杂志问题,中心学校各校下达了具体的订阅明细,确保订阅到位,为教师提供学习读物。

四、五项创建显特色

1、“书香校园”见成效。镇中、镇小等7所学校以创建书香校园为突破口,提升办学品位,提高办学效益。创建活动有阵地、有渠道、有收效。镇小在创建活动中,刷写了主题标语,添置了班级图书柜,建立了班级图书角,开通了每日三次的读书广播,坚持每学期开展一次读书竞赛,将读书活动开展的有声有色。

2、艺术校园强素质。镇小开展艺术校园创建,双坪、水田小学抓快乐校园创建已初见成效,几所学校从快乐课堂和快乐体育活动入手,发动学生自制体育器材,因地制宜开展的各项体育活动,效果明显。积极落实阳光体育运动,保证人手一件体育器材,每天不少于70分钟的体育锻炼时间。注重开发特色运动项目,镇小的集体舞,旦江小学的全校性的乒乓球运动,重阳小学的兔子舞等,深得学生及家长的喜爱。12月中旬,中心学校组织开展广播操、校园集体舞实录比赛活动,收效明显。

3、安全校园保平安。我们以全县统一印制的《安全工作检查细则》为依据,以中心学校的平安校园创建为突破口,探索平安校园“四化”创建之路,即安全工作制度化,安全教育经常化,安全督查重点化,安全体系网络化。“5.12”汶川大地震以后,各校组织了全员性的防震抗震安全教育,9所学校均进行了紧急疏散演练,提高了学生的临危自救能力。临近夏季,全镇统一印发了《致全镇学生家长的一封信》,从交通安全、手足口病、食物中毒、防溺水等方面进行了交流、沟通,构筑家校安全共防体系。今秋,镇小在_部门的协助下,建立了警务室!

《2023领导班子和个人年终述职述廉报告(十五篇).doc》
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