【第1篇】xxxx年4月财务会计述职报告怎么写2200字
述职报告范文
现将我一年时间工作情况述职如下;
在一年的时间里,我能够自觉主动地学习国家的各项金融政策法规,在自己的工作岗位上尽职尽责,完成上级和社领导交给自己的工作任务,现就一年来自己的学习、工作情况向组织和领导汇报如下
一、勤学苦练,尽快适应工作,提高自己的业务水平和技能。,从最基本做起,从学习开始,以前辈、同事为榜样,以书本为老师,把单位同事作为一面镜子,做到了在学中干,干中学,边学边干,融会贯通,学以致用,不懂的地方虚心向单位同事请教,通过学习使自己的基本上掌握了业务操作规程和要领,对自己应承担的工作能够独立完成,也使自己的业务水平和技能都有不同程度的提高。
二、恪守规章制度,履行岗位职责。
办理会计事务能够严格按资金性质、业务特点、经营管理和核算要求准确地使用会计凭证、科目和帐户;坚持当时记帐、当日核对,作到要素齐全、内容真实完整、数字字迹清楚,确保帐务处理'五无'、帐户核算'六相符'等;办理储蓄业务时能够认真落实'实名制'规定,登记好相关证件手续等等.每日营业终了,逐笔勾对电脑打印流水帐和现金收付登记簿,坚持碰库制度.填送会计报表时作到内容清楚、数字真实、计算准确、字迹清晰、签章齐全、按时报送,各种报表、各项目之间相关数字衔接一致.
三、团结奋进,共同营造良好的工作环境。在工作中,能够团结同事,和睦相处,相互学习,相互促进;在生活中,互相帮助,互相关心,共同创造和谐的氛围。同时,不断进行自我定位,更新观念,提高服务意识,增强服务水平。
总之,在上级领导和同事们的关心帮助下,我的各个方面都有了很大的进步,业务能力也得到较大程度的提高,但我深刻体会到,这与组织的要求还有一定的差距,有些方面还存在着很多不足,对自身业务素质有待更进一步的提高。但我相信,在上级领导的关心支持下,在同事的热情帮助下,我将会更加努力,认真学习信用社的法规、规章制度,提高自己的理论知识和业务知识、加强思想道德建设,树立正确的人生观和价值观。把工作做的更稳更好,争取在以后的工作中能有更好的成绩。
述职报告范文
今年,本人在上级部门的正确领导下,在教育行政主管部门的关心下,在全体教职员工的 支持下,忠于职守,务实工作,认真贯彻执行教育方针和党的各项政策、法令,坚持正确的 办学方向,带领学校一班人以十七大精神为动力,以科学发展观为指导,切实制订好学年工 作计划,并组织人力、物力和财力认真实施。履行校党委书记职责,依法治校、以德治校, 作风踏实、不图虚名,廉洁自律,奋发向上,认真完成上级交给的各项任务。现就一年来的 工作情况汇报如下:
一、巩固和扩大学习实践科学发展观活动
一是精心谋划抓部署,强化领导促落实。在总结县城学校学习实践科学发展观活动经验作法 的基础上,我坚持高起点谋划、高标准要求、高质量落实,着力推进我校学习实践活动的开 展。二是创新模式抓学习,辅导培训促提高。在学习活动中,我要求全校党员干部坚持自学, 学校领导带头学习,做到真学、真用、真干。制定了 “三个一”学习计划,即一周制定一份 学习计划,一周开展一次心得交流,一周审阅一次学习笔记。
三是紧扣校情抓调研,理清思 路促发展。根据我县教育发展实际,我认真查摆和梳理涉及教育培训、教育考核、教师队伍、 学校管理、后勤保障、师生安全、现代教育、素质教育等方面的突出问题,确定四个调研专 题,带领我校党员干部采取多种方式开展调研。四是抱诚守信访民意,分析检查重实效。在 深入调研的基础上,我带头建立校党支部与村组联系点、党员教师与困难群众联系人制度, 走进学生家庭开展了“班主任老师大家访”活动,广泛征求群众、家长对教育、对学校办学 的意见建议。
二、积极开展“创先争优”活动 一是制定《党员干部学习制度》《党员参加创先争优活动制度》《党员参加学校优质课活动 、 、 制度》《党员帮扶活动制度》《党员争做优秀班主任活动制度》 、 、 。
二是学校党支部和全体党员 签订“创先争优”活动承诺书,调动起全体干部、全体党员教师创先争优的积极性。
三 是组织全校开展人人一节公开课、 优秀教师模范课、全体党员教师争做优秀“三八红旗手”、党员帮扶、全体党员争做优秀班 主任等活动。
三、狠抓学校校舍加固维修工程 自 年实施农村中小学危房改造工程以来, 在上级部门的正确领导下, 我主动放弃暑期长 假,积极投入校舍加固维修工程。配合相关部门广泛动员社会力量,集中人力、物力、财力、 精心组织实施。在实施过程中,坚持“牢固、实用、够用、方便学生”的原则,确保资金良 性运转,确保工程质量,确保投入效益。共争取到项目资金 170 多万元,实施校舍修建 2360 平方米,并顺利通过上级部门的验收。
四、努力抓好青年教师的培养工作 我校在职教师 165 名,其中特岗教师 70 多名,教师年轻化已成为我校教师队伍特色。把青年 教师培养好,使他们能早日胜任学校教育教学工作,是学校党支部的重要工作。在青年教师 培养工作上,我主要做了以下几项工作:第一,主动了解青年教师生活、学习,工作上的问 题,及时帮助他们解决困难,使他们能安心积极工作。
第二,深入教育教学第一线,了解青 年教师教育教学的实际情况,一年中我共听青年教师上课四十二节。第三,与青年教师交流 谈心,了解他们的思想现状、工作目标,给青年教师指出问题,提出要求,指明发展方向。 一年中我与青年教师谈心二十六人次。第四,积极支持配合教务、政教等部门的青年教师工 作。第五,支持帮助共青团组织开展的各项活动。
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xxxx年4月财务会计述职报告怎么写
最近刚升任主管会计,这第一个月的述职报告还真有点摸不着头脑。我先把自己的工作列了个清单,看看哪些部分该着重写。账务处理这一块儿,这个月特别忙,因为有几笔大额款项需要核对,还赶上月底盘点,真是手忙脚乱。不过好在最后都顺利完成了。
说起来,这个月最大的挑战还是资金流动情况的分析。月初的时候,公司有个新项目启动,资金需求量比较大。我得跟各部门沟通,了解他们用款计划,还得盯着银行那边的资金到账情况。有时候对方回复慢了,心里就特别着急,生怕耽误进度。还好最后赶在截止日前把报表做好了,总算松了口气。
另外,我觉得有必要提一下这个月发现的一些问题。比如说有一笔报销单据,金额挺大的,但附件不全,当时我就给经办人打了电话核实,结果发现是他自己漏交了发票。这种小事情虽然不大,但如果积少成多,对公司财务状况影响还是不小的。所以我觉得加强内控管理很有必要,尤其是对报销流程的审核。
说到财务分析这块儿,我尝试用新的方法做了个图表展示,用柱状图对比了第一季度各月份的成本支出情况。这个图倒是做出来了,可是在汇报会上演示的时候,发现有些部门同事看着不太明白,可能是因为我用的专业术语太多了吧。看来以后做这类材料还得考虑受众的理解能力,不能光顾着自己专业。
这个月我还参加了几次培训,学了不少新东西。比如关于税务筹划的,以前总觉得离我们公司很远,现在发现其实也很实用。不过回来后整理笔记的时候,发现记的有点乱,好多地方没写清楚。下次得提前准备个小卡片,把要点都列出来,这样就不会漏掉重要信息。
【第2篇】财务会计工作年终述职报告怎么写1050字
财务会计工作年终述职报告范文
尊敬的领导、亲爱的同事们:
大家好!
弹指一挥间,转眼2025年已经过去。回顾这一年的工作经历,有挑战也有机遇,有充实也有疲惫,感触良多。一年来,在领导及同事们的大力帮助和关心支持下,虚心求教、努力实践,通过自身的努力,本人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高,并取得了一定的工作成绩。现将本人一年的思想、学习及工作情况简要汇报如下:
一、个人思想素质方面
我深知作为财务部工作人员,必须具备爱岗敬业的精神,任劳任怨的态度,同时还要有过硬的业务能力和严谨细致耐心的工作作风。为了不辜负领导的期望和同事们的信任,更好的履行职责,就必须不断的前进。因此在做好本职工作的前提下,我始终把学习放在重要位置,克服日常工作繁忙的困难,坚持学习,为自己“充电”,取得了在思想素质和业务水平上的长足进步。
二、个人工作方面
经过一年的深入学习和刻苦钻研,我逐渐对农民城款项来源类别以及支用和农发行的具体业务更加熟悉。作为一名财务人员,始终牢记会计岗位职责,认真履行财经纪律,本着认真负责的态度尽职尽责的完成工作,在工作遇到问题时,我没有听之任之,而是带着一颗学习的心,主动请教与探讨,及时解决问题,并认真总结,慢慢积累经验。具体完成工作如下:
1、严格执行现金管理和结算制度,定期核对现金与银行账目,做到及时核对,及时处理,确保银行、现金账与银行对账单相符。
2、对于前来缴款的农户及时开出收据,收回现金存入银行,杜绝坐支现金。对于所管理的农民城收款收据,及时整理保存,形成电子表格,妥善管理。本年度已完成__户__人的收款,其中贫困户__户__人,非贫困户__户__人。
3、积极与农发行衔接,及时支付工程款。
4、自觉协助会计整理会计资料,确保会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求,统计会计报表准确、完整。
5、按时完成领导交办的其它工作任务。
三、存在的不足和努力的方面
我在20xx年度的工作中虽然取得了一定的成绩,但与领导们的要求还有一定差距,主要体现在:工作不够大胆,专业知识和业务水平还有待进一步提高。
一年来的工作让我深深体会到,作为财务人员,无论具体做什么,都应该用心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中寻求创新。我深知,只有不断迎接新的挑战才能成长,我已为自己制定了下一年度的目标,那就是要加紧学习,更好充实自己,扎实工作,以饱满的热情来迎接新的挑战。
谢谢大家!
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财务会计工作年终述职报告怎么写
年底到了,每个财务会计人员都得写述职报告,这不仅是总结一年工作的机会,也是展示能力的重要时刻。写好这份报告,需要结合专业技能和工作经验,还得注意一些细节。先从报告的整体结构说起吧,开头部分最好简单介绍下自己的基本情况,比如职位、负责的工作范围,还有这一年里参与的主要项目。这部分不用太复杂,把背景交代清楚就行。
接下来就是重点了,要把具体工作成果列出来。比如,这一年里完成了哪些报表编制,有没有优化流程的地方,或者通过什么方式提高了工作效率。这里可以举几个例子,但别只是堆砌数字,得说清楚这些成绩是怎么来的,比如通过改进某项制度减少了多少成本,或者通过数据分析发现了潜在的问题并及时调整。不过有时候写的时候容易漏掉关键点,比如忘了提到某个重要项目的贡献,这就有点遗憾了。
除了业绩,还要反思不足之处。毕竟没人能完美无缺,承认问题其实也是一种进步。可以写写工作中遇到的困难,当时是怎么解决的,如果下次再碰到类似情况会怎么做。这部分写得真实一点,显得坦诚,也能给领导留下好印象。不过有时候写的时候可能会忽略掉具体的改进措施,这样就显得空洞了些。
再来说说对未来的规划。可以谈谈明年的工作目标,比如希望提升哪方面的专业能力,或者计划引入什么新的管理方法。这部分可以稍微展望一下,但别写得太虚,还是要结合实际情况。记得要把目标细化,比如争取在三个月内掌握某种新软件的操作,这样更有说服力。
最后,写报告的时候语言要正式一些,但也不要太过僵硬。用词要准确,但偶尔也可以加入些轻松的表达,比如用“大致”“差不多”这样的词,能让报告显得更人性化。当然,有时候写的时候可能会不小心用错词,比如把“收益”写成“利益”,虽然不是大问题,但还是需要注意检查一下。 。
【第3篇】财务会计系学生会学习部部长工作述职报告怎么写2000字
财务会计系学生会学习部部长工作述职报告范文
尊敬的老师、亲爱的同学们
大家好!
很高兴今天站在这里代表学习部做述职报告,这份报告,很多话我想不仅仅是本人所感,相信也涵盖了所有之前在学习部工作的09级成员的感受。
那么作为部长,在学习部工作已经两年了,从一个不知所谓的懵懂少年到如今的两年中,我傲慢过,也胆怯过,喜悦过,也惆怅过,激进过,也退缩过。可能两年的收获用只字片语难以表达,但是却能深刻体会到这两年将是我一生的宝贵财富。当然这些财富不仅仅是一些为人处世,或是一些交际辩驳的能力,还有一些只有在此奋斗过才能体会到的感受,比如感恩、比如荣誉感、比如情谊,在这里,我想谈谈对此的感受。
如果有人问你,一个团队的发展是不是依靠个体的能力,我相信任何人都会否定,或许你会说这是依靠团体所有成员的不懈工作,缺一不可。但是这里我想说的是,我们需要感恩。我们的工作能够顺利开展,离不开老师和上级,感谢他们对学习部的信任,我们需要的是以感恩的心,以踏实负责的态度作为反馈才能使这份信任延续。另外更需要感谢的是,长期在学生工作最基层的,庞大的班委队伍,请各位以感恩的心感谢这些幕后英雄。也许在座的10级成员们还没有接触我们的班委,但是在这里,作为部长,我想告诫大家的是,如果有一件事,你一个人的辛苦哪怕只能换来全系33个班班委的一丝轻松,请不要犹豫,去做吧。因为只有在一个互相尊重互相理解互相协助的环境下,班级、系部的工作才能稳定和谐得开展。说到这里,作为部长,我需要感谢的人太多,我需要感谢所有信任学习部的老师和如今坐在我左手边同处一个学生会的各位同仁,还有之前信任我的学长学姐,谢谢你们对我对学习部的支持,谢谢。我需要感谢09级26位学习部成员,没有你们我不敢想象今天的学习部,谢谢。我需要感谢10级的你们,让我能在不久的.将来能够安心卸任,因为你们让我看到了希望,谢谢。 在上学期,我曾给部门荣升干事的同事发过了一份邮件,其中谈及了部门荣誉感。之所以强调部门荣誉感,是因为我认为,每及谈到学习部,我便有一种荣誉感油然而生。最早的荣誉感源于几届部长成员留下的财富,写给干事的信中的荣誉感源于在学习部辛苦工作了一年的干事们,我为他们骄傲,而今天的荣誉感源于在座的30位10级学习部新成员,短短几天,我在你们身上看到了执着、看到了激情,也看到了对待工作的态度。我想对你们说的是,一个组织的荣誉感,重要的是基于自身而不是外在。这种荣誉感不是因为所在组织的取得了多大的成就,它有可能是你在这里留下的一些工作或一种信念得以流传,更或许是这里是你曾经付出的地方,这是你洒下了辛勤的汗水的地方,这是你曾今与同事互相扶持过的地方 。珍惜荣誉而不被荣誉所累,功成名就而不被功名所惑,这种对待荣誉的正确态度,才是我们学习部应该学习并仿效的。各位学习部10级成员们,源于荣誉的责任感,才是学习部不竭的动力源泉,真心希望你们能在学习部的日子里能够拥有信念拥有荣誉感,相信明年的今天学习部将以你为荣。 两年来,在带领部门前进的路上,学习部也并非一帆风顺,然而往往在面对质疑、面对挫折的时候,部门所表现的团结让我为此骄傲。如今当我回过头来欣喜得看到学习部能够在所有成员的努力下成为一个互相关爱并能够互相扶持的集体,我发现作为部长,足矣。一直都说学习部需要的是负责、踏实、务实,我才发现还有一点往往被人遗忘,那就是感情,对财务会计系的感情,对老师师长的感情,对组织的感情,更有对朝夕与共同事的感情。责任心也许会被时间或被现实腐蚀,但是感情却是越沉淀越深刻,当有一天你发现即便最后得不到什么,或是即便会自我牺牲,因为你的感情你会毫不犹豫得为此奋斗,因为感情你才能体会什么是荣誉感,也因为感情你会懂得感恩。希望在坐的如今并不熟识的10级学习部成员经过一年的合作之后,能成为亲如兄弟姐妹般的战友。
财务会计系学生会学习部是一个以 “传播学术文化,拓展学生素质”为宗旨,通过协助老师进行各项教务工作,开展各种学术活动,活跃和充实校园文化生活,为我系学生提供锻炼的平台,提高自身能力,拓展综合素质。一直以来,我们始终本着“尽我所能,全心为你”的服务理念,坚持秉持“诚恳、谦卑”的工作态度,逐渐形成了“急大家所急、解大家所难”的部门做事风格。作为财务会计系学生会主席团的组成单位,学习部,始终以“做第一流的事,做学生会的脊梁”的目标,为打造全校最优秀学生会而尽自己的一份力量,我们昂首挺胸,一直努力奋斗!
谈及学习部这一年的所取得的成就,我无从从谈起,也许是学习部没有光鲜的外衣,也许是没有作为亮点的工程,但我想作为一个以踏实务实为系部学生服务的部门,没有比做好自己的本职工作更好的成绩了。
最后祝愿包括30位10级学习部成员在内的所有10级财务会计系学生会成员,在今后的日子里收获成果,祝愿财务会计系学生会和学习部越来越好,财务会计系越来越强,祝愿本次大会圆满成功,谢谢!
写报告经验199人觉得有用
财务会计系学生会学习部部长的工作述职报告,说起来也是个挺重要的事情。既然是述职,就得把这段时间里的工作情况好好梳理一下,既要让老师同学明白你做了些什么,还得让他们觉得你干得不错。
先说说这工作计划吧,一开始接到任务的时候,心里也没底。不过,既然答应了,就得想办法完成。当时就想着,先把目标定出来,比如每个月组织一次学习交流会,这个想法挺好,但执行起来才发现没那么简单。比如时间安排上就有点麻烦,有的同学课程多,有的同学社团活动也多,想让大家都能参加确实不容易。后来就想了个办法,提前两周通知大家,让大家有个准备时间,效果就好多了。
再就是活动开展这块儿,每次活动前都得做很多准备工作。像是场地布置、资料准备之类的,有时候忙起来真是手忙脚乱。记得有一次准备演讲比赛,材料审核那会儿出了点小状况,有些同学提交的稿子格式不对,结果弄得我来回折腾了好几趟。其实也不是啥大事,就是提醒以后要多检查一遍,不然浪费时间不说,还可能影响活动进度。
还有,跟其他部门的合作也很关键。毕竟不是一个人就能把事情全搞定的。比如说宣传部那边,他们负责海报设计,我们这边负责具体流程安排,大家得配合好才行。有一次合作搞读书分享会,宣传部那边出了几个方案,我觉得都不太合适,就直接跟他们说了。结果他们有点不高兴,后来还是通过沟通才解决了问题。这件事让我明白,合作的时候不能光顾着自己的想法,也要听听别人的意见。
再说说成绩和不足吧。成绩,这一学期下来,学习部一共举办了四次大型活动,参与人数都在百人左右,算是不错的成果。不足的地方也有,比如有些活动的效果没有达到预期,可能是前期准备不够充分,也可能是因为宣传力度不到位。这些问题都需要在下学期改进。
【第4篇】财务部成本会计的述职报告怎么写1300字
xx年上半年财务工作在公司领导的正确指导及各位同仁的共同努力下,各项工作取得了较大的进展,回顾半年来的工作,我个人工作以成本核算为重心,做好日常费用报销和采购核算工作,通过加强自身学习、努力掌握生产工艺流程以及严格执行费用报销制度等措施不断提高会计服务质量,促进工作正常有序地进行,*完成了各项财务工作。
作为我个人而言,上半年的工作让我感受颇深,现将工作述职如下:
一、积极做好成本核算和费用报销工作。
负责公司成本核算工作,成本管理是财务工作中重要的一项工作内容,只有掌握生产工艺才能准确的计算成本,工作期间我认真学习公司生产工艺流程,主要包括产品结构构成、产品生产工艺、设备运转基本知识等,在费用报销和付款单据审核过程中,做到及时准确,严格把关,把不符合公司报销规定和付款条件的单据予以退回,责令整改。
具体工作如下:
(一)积极协调各部门做好成本核算的基础工作。
成本管理工作来说,它是一项综合性很强、涉及面很广的管理工作,仅靠财会部门和成本会计工作是难以完成的。为了使公司成本管理工作有计划地进行,根据我自身工作特点,发挥成本岗位主导作用,积极协调生产统计和仓库保管员对账,到生产现场和仓库进行实物盘点工作,做到账账相符,账实相符,协调各部门,做好成本管理基础工作。
(二)及时、正确地进行成本核算,开展成本分析。
制定公司成本核算规程,及时准确的核算成本。成本核算在月末生产和仓库、财务对账正确,现场成品、废料盘点结束后,三日内完成成本核算。在完成成本核算基础工作后,认真、全面地开展成本分析工作。
通过成本分析,分析出影响成本升降的各种因素及其影响程度,正确评价公司内部各有关单位在成本管理工作中的成绩和公司成本管理工作中的问题,从而促进成本管理工作的改善,提高企业的经济效益。
(三)严格审核和控制各项费用支出,努力节约开支,不断降低成本。
在审核公司报销单据过程中,严格按照国家有关成本费用开支范围和开支标准,以及公司各项制度和规定,严格控制各项费用的开支,审核各部门是否按照规定办理,签字是否齐全等,并积极探求节约开支、降低成本的途径和方法,以促进公司更好的节约成本,提高效益。
二、与成本会计交接,交出成本岗位工作,与原财务部长交接,接手财务部工作。
(一)4月份根据公司安排着手成本会计交接工作。
首先为接手人详细介绍工作内容和岗位职责,其次为接手人进行会计电算化软件方面的培训和指导,在为期两个月的时间内完成交接工作,接手人基本能顺利开展工作,为公司工作持续稳定的开展做好了基础。
(二)6月末根据公司人事调整安排,进行财务部门工作交接。
1、接手部门日常事务和基础工作。
2、核对现金、银行账务,盘点现金、银行和承兑汇票。
3、做好银行、税务和项目贷款工作的交接。
4、做好账目核对,完善交接手续。
三、协调财务部工作,保持财务工作的一贯性和稳定性。
6月末接手财务部工作,由于在月底结账时间紧,在接手工作后立即着手工作,积极做好财务日常工作,严格审核付款手续,做好物资清产盘点和账务整理工作。
审核6月份凭证,协调财务人员积极做好6月份结账工作。
写报告经验145人觉得有用
财务部的成本会计述职报告该怎么写?这事儿说起来挺复杂,得从头说起。成本会计的工作性质决定了报告不能光写流水账,而是要把具体数字背后的来龙去脉交代清楚。开头这部分得先把工作范围说一下,比如负责哪些业务,涉及到哪些部门协作。要是平时跟生产部门联系紧密,就得提到具体对接的项目,还有那些需要定期跟进的数据点。
做成本会计,数据是最关键的。报告里必须把各类成本数据列出来,像是原材料采购单价、加工费用、运输成本之类的,最好还能附上图表,这样领导看着直观。不过这里有个小问题,有时候表格里的数据可能不太全,尤其是新项目刚启动的时候,这就得想办法补足信息。可以多找几个部门核对,确保数据准确无误,不然写出来的报告就有点悬了。
接下来就是分析部分了。这一块得结合公司目标来看,比如说今年的成本控制指标是多少,实际完成情况如何。如果超支了,要深入挖原因,是不是某个环节出了问题,还是市场波动导致的。记得把分析写得详细些,别只说个大概。要是发现了一些潜在风险,也得提出来,毕竟这是为了公司好。只是有时候写到这儿会感觉思路有点乱,特别是涉及多个因素时,得反复推敲才能理清。
除了数据分析,还得写写工作中的创新点。比如最近优化了成本核算流程,或者开发了个新的统计方法。这能让报告显得更有亮点。不过这里可能会遇到一个问题,就是有时候创新成果不太好量化,这时候就得尽量用事实说话,比如通过这个方法节省了多少时间,提高了多少效率。
最后就是展望部分了。得谈谈接下来的工作计划,包括短期和长期的目标。短期的可以是一些具体的改进措施,比如调整某项成本预算,长期的可以是建立更完善的成本管理体系。这部分千万不能太笼统,得有明确的方向,不然领导看了会觉得没谱。
写报告的时候还有一点需要注意,就是语气得诚恳。不管是汇报成绩还是指出问题,都要实事求是。要是成绩写得太过头,或者问题说得含糊不清,都会让人觉得不靠谱。另外,报告最好别太长,简洁明了就行,毕竟谁也没空看一大篇冗长的东西。
写成本会计的述职报告其实挺考验综合能力的,既要懂数据又要会表达。希望上面说的这些能帮到大家,当然,每个人的工作环境不一样,具体写的时候还得结合自身情况灵活调整。
【第5篇】财务会计述职报告怎么写1950字
各位领导、各位同事:
回顾20xx年。自我鉴定:1年多以来,在公司领导和各部门的支持下,经过财务全体成员的共同努力,圆满完成各项既定指标。我们全体财务人员严于律己,严格管理,在财务基础工作,全面预算管理,参与经营决策,发挥支撑服务,加强财务检查及组织业务学习等方面做了许多踏实的工作,完成了既定的目标,达到了预期效果,1定程度上锻炼了自己,提高了财务管理水平。
履行职务情况:
作为财务部主任的工作目的是组织公司财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监督工作,按时完成上级下达的各项财务指标和工作任务。我的工作职责是:1、贯彻执行国家财经政策和会计制度,完成上级交办的各项任务。2、组织做好会计核算和监督,建立健全收入稽核制度,严禁收入跑、帽、滴、漏。3、建立健全固定资产管理制度,组织资产清查工作。管好货币资金和其他流动资产,检查资金管理,确保资金安全。4、督办用户欠费、资产报损报批资料的整理工作,及时到有关部门办理待处理资产损失的审批手续。负责税务检查、各种审计协调工作。5、对月报、季报、年报的真实合法性负责。作为主任我是这样开展工作的:
1、加强了财务基础工作和精细化管理力度
信息是1个企业的神经,而这些信息来源的科学性就给财务的基础工作提出了挑战,尤其公司上市以后,税控监管部门及审计检查力度的加大,以及投资者对财务数据信息的敏感程度都要求我们在基础工作方面更加严谨,因此我们强化了基础工作,规范了会计核算,严格执行国家各项财税法规,及时、准确填制各项财务报表,保证会计信息的真实、准确、合法。
2、持续推进全面预算管理,提高前瞻性财务规划力度
由于全面预算的编制是从业务计划出发将战略层层落地,以具体的业务计划支撑预算数据,并由专业部门归口审核与业务相关的预算,以实现公司的运营策略与资源配置的统1,避免了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中,也是向各级员工传达了企业的目标信息,及企业面临的风险和优势,明确个人的任务和责任的过程,说到底是逐级承诺的过程。在执行过程中,更注重跟踪差异分析,及时调整与业务不相称的数据,因此,1年来全面预算管理工作初见成效,在指导经营发展,战略决策,全面有效配置资源上发挥了作用。
3、积极探索转换财务角色,提升财务管理水平
纵观公司发展的形势及所面临的机遇和挑战,我们财务人员主动加强观念的转换和认识的提升,不再固步自封地将自己定位在传统的“看家”意义上的“经济卫士”,而视公司发展为己任,全面转换财务角色,真正向“参谋助手”转换,切实全方位提高管理水平,加强前瞻性思考,从战略高度为公司提供决策支撑,对公司的运营管理出谋划策,积极主动参与到经营决策的筹划当中去。科学的数据分析,合理有效的资源配置,保障了公司各项绩效指标取得良好成绩,真正意义上提升了财务管理与指导。
4、充分发挥支撑服务职能,合理有效配置资源
“你的服务意识有多少,就会得到多少回报。如果你1点都没有,或是1点也不肯付出,工作散漫,以自我为中心,甚至孤傲自大,那么企业怎么会把这样1个“毫无服务意识”的员工留在企业里呢?”这是沃尔玛公司的1句名言。我深知做为1名企业的员工,更要明白,服务意识应该牢牢扎根于自己的内心深处,尤其是已经成为团队的管理者,作为团队的核心,服务意识更是不可缺少的。我自己是这样做的,也是这样要求我的团队的。用其他部门的话讲,财务部的工作作风明显改变了。
5、加强财务检查及内控管理力度,防范资金风险
资金是1个企业的血液,必须按照省公司3级稽核管理的要求,建立营业款3级稽核管理制度,健全了营业款、有价卡及单据的交接手续,防范了资金风险。按照省公司的资金管理办法的要求,积极与银行沟通,签定了上门收款服务协议,增加了划款频次,降低了资金沉淀,提高了资金使用效益。把县分公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算,便于对现金的监控管理;制定了定期财务检查制度,每季度组织1次财务检查,检查重点放在印鉴是否按规定分管,营业资金管理、有价卡管理、存货管理、固定资产管理等方面,并针对检查中存在的问题限期整改,并检查其整改落实情况。
6、加强业务学习,提升理论水平,建设优秀财务队伍
人是生产力中起决定作用的因素,只有具备扎实的理论基础,才能指导实践。“艺多不压身”,因此,我们有计划组织全体财务人员学习相关税收法律知识,提升把握政策的水平,增强团队学习创新能力,并运用于工作实践。
存在的主要问题:
xx年各项绩效取得了可喜的成绩,这与财务部门的努力工作是分不开的,然而,在看到成绩的同时,我们也看到了不足,在以下几方面,还有待在以后的工作中加以改进:
1、部门之间相互沟通的还不够
2、遇到棘手问题容易产生急躁情绪
3、领头作用发挥得不够
写报告经验54人觉得有用
财务会计述职报告怎么写
财务会计述职报告得讲究方法,不能随便应付。开头部分很重要,得先把基本情况说清楚,比如这段时间的工作范围、负责的具体事项之类的。这部分要是交代不清,后面的内容可能会让人摸不着头脑。
接着就是重点了,要把工作中的成绩好好展示一下。这里需要注意的是,不能只讲结果,还得把过程也说清楚些。比如,你通过优化流程,让某项业务效率提高了多少,这中间用了什么办法,遇到过哪些困难,又是怎么解决的,这些都要详细写出来。不过有时候写的时候会忘记加上具体的数字,这就不太好,因为数字能让成果看起来更有说服力。
然后就是关于问题的部分,这个不能回避。工作中肯定会有不足之处,得实事求是地指出来。但这里有个小问题需要注意,有些人在写的时候会把问题描述得太笼统,比如“存在一些问题”,但具体是什么问题却没提,这样就显得不够认真。所以,最好能明确指出哪里出了问题,然后给出相应的改进措施。
另外,报告里最好还能提到一些创新的做法。哪怕只是小小的尝试,只要对工作有所帮助,都值得记录下来。不过这里容易出现的问题是,有些人会把创新说得太夸张,好像做了什么惊天动地的大事似的,这反而会让人觉得不真实。
最后,报告的结尾部分可以简单展望一下未来的工作方向。这部分不需要写得太复杂,简明扼要就好。但有时候会出现这样的情况:有的人会把未来计划写得太过理想化,好像没有任何阻碍一样,这种表述就会显得不太脚踏实地。
【第6篇】医院财务会计述职报告怎么写1300字
本人在医院正确领导下,在新科长的带领下认真学习邓小平理论和三个代表重要思想,认真学习医保政策、财经法规、医院会计制度,坚持原则,严格遵守会计人员职业道德,遵守医院各项工作制度,积极参加医院的各项活动,严格遵守国家关于现金管理的各项规定,认真做好自己的本职工作。作为医院出纳,我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责,过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,为医院做好管家婆,通过努力,较好地完成了各项工作任务,现总结汇报如下:
一、日常出纳工作:
1、严格执行现金管理和结算制度,及时办理日常现金收付业务做到日清月结,防止发生不必要的损失、浪费。确保库存现金的安全。
2、及时收回医院各项门诊和住院收入,进行核对算。及时收回现金存入银行。
3、根据会计提供的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。
4、坚持财务手续,严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付),对不符手续的凭证不付款。
5、审核和登记现金日记账和银行存款日记账
二、日常会计工作:
1、熟悉国家的财政制度,严格执行财经纪律。坚持原则秉公办事
2、在财务科负责人的直接领导下,负责医院的财务报销审核工作。
3、认真审核第笔业务的原始凭证及其附件的正确性、合法性、规范性。检查报销手续是否齐全。
4、根据审核过的各种收会原始凭证及时编制记账凭证。
5、负责编制发放医院各类人员工资及随工资发放的各种补贴。
6、每月按照税法规定及时做好代扣、代缴个人所税税工作。
7、每月按照法律规定及时做好种种劳动保险的扣缴工作。
三、其他工作
1.加强收费控制与监督,保证医疗收入资金的安全完整严格执行物价部门核定的收费范围和收费标准,不违规收费和乱收费,根据内部控制制度,加强对日常收费的控制和监督管理,对日常营业收入报表和收费票据逐一核对,按时将收取的现金缴存银行。配合医保办做好医保收费的结算和登记管理。
2.加强会计档案管理,规范会计基础工作。医院会计档案管理基础薄弱,20xx年加强对会计档案的规范管理,参与了整理装订了20xx年-20xx年的会计凭证,立卷归档。
3.做好全院医护员工和专家的服务工作,保证工资福利按时发放20xx年,医院东区搬迁,给工作带来了不便,为了服务好全院职工和专家,对专家服务方面,热情周到,保证专家的需求,工资福利按时无差错发放到位。
4.完成社保稽核和收费年审工作,配合学院对医院20xx年和20xx年财务收支的审计工作。为20xx年社保稽核和收费年审提供了准确的财务资料,整理20xx-20xx年的财务制度,会计账薄、凭证、报表,配合学院的财务收支审计。通过财务室全体人员的共同努力,财务工作得到了医院的充分肯定,20xx年,财务室被评为医院先进集体,同时本人补评为先进个人。
存在的问题和建议
首先,由于医院无基本账户,财务核算中现金流量较大,坐支现金情况产生态环境。不能及时支付各部门急需用钱的问题。其次,医院业务量较大,财务人员较少,限于日常核算事务,不能为领导及时提供报表。最后财务人员的知识结构需要更新和调整,在不断更新专业知识的同时,还要学习新会计制度与财务有关的其它知识。
述职人:
20xx年xx月xx日
医院财务会计
写报告经验80人觉得有用
医院财务会计述职报告怎么写
做一份高质量的医院财务会计述职报告,确实不是件轻松的事。这类报告既要体现专业水准,又要符合医院管理的实际需求,还得让领导和同事都能看明白。不过,只要掌握了几个关键点,写出一份让人满意的报告也不是难事。
报告的内容得围绕工作展开,把一年的工作情况梳理清楚。比如收入支出的情况,这可是医院运营的核心部分。记得要把每一项收入来源列出来,包括门诊、住院、医保结算等等,还有各种支出项目,像药品采购、设备维护费用之类。如果能用图表展示,就更好了,一目了然。但有时候数字太多,难免会有些混乱,特别是当表格里的小数点位数多了,容易看错行。这种情况最好提前检查几遍,确保准确无误。
除了数字,还要关注资金的安全性。医院的资金管理是个大课题,涉及到预算执行、内部控制等方面。在这个部分,需要详细说明自己是如何监督资金流向的,有没有发现什么问题,又采取了哪些措施来规避风险。要是这部分写得太笼统,可能会让人觉得敷衍了事,所以具体细节还是得写到位。不过有时候写着写着,可能会不小心遗漏一些重要的控制环节,这种情况就需要反复核对材料,确保没有疏漏。
在分析问题的时候,也要提出相应的解决办法。比如,去年医院在成本控制上遇到了困难,那么今年是怎么改进的?是调整了采购流程,还是优化了人员配置?这些具体的应对策略能让报告显得更有深度。当然,有时候思路可能一时转不过来,写到一半突然卡壳也是常有的事。遇到这种情况,不妨先放下手头的工作,换个角度想一想,或许就能找到新的突破口。
最后,别忘了把个人的成长和感悟融入进去。作为财务会计,这一年里学到的新技能、积累的经验,都可以拿出来分享一下。比如学会了新的财务软件操作,或者参与了一次大型审计工作,这些经历都能为报告增色不少。只是在描述这些内容的时候,要注意语气谦虚,毕竟述职报告的重点还是放在工作业绩上,个人表现只是锦上添花的部分。
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