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医院领导年终述职报告怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-05-31 热度:39
医院领导年终述职报告

【第1篇】医院领导年终述职报告怎么写900字

一年来,本人在市综治委的领导下,以党的xx大xx全会精神和两学一做重要思想为指导,认真贯彻落实省、市综治工作会议精神,不断争先创优、狠抓了各项措施的落实,*地完成了综治工作各项任务。

一、进一步提高对综治工作重要性的认识

综治工作事关全局、全社会的稳定,一定要高度重视,一年来本人以党的xx大精神和三个代表重要思想为指导,不断加强学习,认真研究布署。配备了专职综治人员,把综治工作摆上重要议事日程,列入了本部门年度工作规划,定期研究布署,一季度至少一次。

二、狠抓综治工作各项措施的落实

按照市综治委的要求,我局每季至少召开一次综治领导小组会、工作例会和通报讲评会,每月召开一次治安形势分析会,每半月召开一次矛盾纠纷排查调处会,检查各项综治工作的落实情况,分析排查本单位及职工中存在的不稳定因素,对本部门综治工作中存在的问题及时下达整改通知书,限期整改,经过排查没有发现问题的也记录在案,并做了详细的会议记录,同时向市综治委汇报,实行每半个月零报告制度和重大问题立即报告制度。

三、开展法制和道德宣传教育工作

我局坚持打防结合、预防为主的方针,大力加强防范工作,认真落实各项安全防范措施,深入持久地开展基层安全创建活动,加强法制和道德宣传教育,大力宣传模范人物和典型事迹。

四、强化综治工作责任制

强化党政领导的责任,逐级建立主要负责人综治工作政绩档案,将综治工作成绩与责任人及分管领导的政绩考核、职级升降、奖励惩处、经济利益挂钩。实行领导干部综治工作述职制度,进一步明确领导班子对各自所分管的行业的稳定工作负责,确保层层有人管、有人抓,制订了本局领导相关社会稳定工作责任制,制订了本部门《关于对发生严重危害社会稳定重大问题的分管领导责任查究的实施办法》、《关于加强综治工作,实行综治工作责任制的通知》,对下属单位下达了综治工作责任书。

一年来,综治工作虽然取得一定的成效,但也还存在一些问题,今后我将进一步提高对综治工作重要性的认识,加强学习,在市综治委的具体指导下,认真贯彻落实党的xx大精神和xxx重要思想,积极探索新形势下做好综治工作的新方法、新措施,努力为我市的改革开放和现代化建设创造更好的社会治安环境。

写报告经验192人觉得有用

医院领导年终述职报告该怎么写?这事儿得从几个方面着手。先说内容吧,得把这一年的工作情况好好梳理一下,尤其是那些重要的项目和任务完成得怎么样,比如医疗质量提升、患者满意度提高之类的。这部分要具体些,别光喊口号,得有数据支撑,像今年手术成功率提高了多少个百分点这种。

接着就是关于管理方面的了。作为领导,这一年在团队建设上做了哪些事?有没有引进新的管理模式或者培训计划?还有就是内部协调,各部门之间是不是配合得顺畅?这些问题都得想清楚,写的时候条理要清晰,但别太死板,写得像流水账就不好了。

另外,写报告的时候也要提提存在的问题。不是说只报喜不报忧,适当指出一些短板也是必要的,比如某些科室资源分配不太合理,或者有些流程效率不高。不过这里头得注意语气,不能太消极,可以换个说法,比如说“有待进一步优化”之类的。

还有啊,写报告时要注意语言得体,毕竟这是给上级看的,措辞要正式点。不过也不能太官腔,太死板会让读者觉得乏味。适当用点专业术语是可以的,但别滥用,不然可能让人摸不着头脑。

其实有时候写报告会遇到一些小麻烦,比如思路一下子理不清,或者想表达的意思总写得不到位。这种情况就得多琢磨琢磨,多看看以前的材料找找灵感。当然,如果实在纠结,也可以找同事商量商量,大家一块讨论讨论可能会更有帮助。

最后别忘了检查一遍,确保没有错别字啥的。要是能找个人帮忙校对下就更好了,有时候自己写的东西看多了反而容易忽视小问题。希望这些提示对你有帮助,写出来的报告肯定能让人眼前一亮!

【第2篇】2025年医院领导述职述廉报告怎么写2000字

在中医院书记及院长的领导下,一年来,医院党政领导班子坚持以邓小平理论重要思想为指导,在xx县卫生局的领导下,充分发挥医院领导班子的核心作用,团结带领全院干部职工,克服困难,扎实工作,开拓创新,不断开创以病人为中心的业务工作、文明建设和党建工作的新局面。我在支部负责宣传及影像科的工作。

一、开展职工思想政治工作和精神文明建设取得新进展。

思想政治工作是我们医院的一个优势,是团结全院职工、搞好各项的中心环节。只有充分发挥思想政治工作这个政治优势,把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚起来,把各方面的积极性调动起来、发挥起来,才能战胜前进道路上的风险和挑战。实践证明,医院业务工作越繁忙,任务越艰巨就越要发挥好这个政治优势,更要重视和加强思想政治工作。因此,以专题学习讨论、到善洲林场学习等形式,引导党员干部职工树立正确的世界观、生观和价值观,坚定建设中国特色社会主义的理想信念。我院始终坚持物质文明、政治文明和精神文明建设一起抓的方针,经常性的开展以下几方面的创建活动。 争先创优活动扎实推进。

深入开展了创建“党员先锋岗”、“先进党小组”、今年又开展创建《创建等级医院》为突破口,不断推进医院文化建设,骨伤科得患者好评,加强法制宣传和行风建设。我们紧密结合本院的中心任务和职工队伍的实际,加大了职工职业道德建设和行风建设,组织职工学习《公民道德建设实施纲要》,把学习领会《纲要》同“四亮四评”的精神和行风建设紧密结合起来,在职工中引起强烈反响;二是进一步建立健全了各项规章制度,加强督促检查,签定责任书,开展创建绿色环保医院等方法,强化了干部职工的责任意识和法制意识,改善了就医环境,密切了医患之间的关系,为构建和谐社会作出了新的贡献。

积极参加社会公益事业活动。受到县卫生局的充分肯定,到太平镇绿水村挂钩村进行扶贫活动、支持资金20000.00元,帮助建设党员活动室,

二、党建设工作进一步加强。

党支部工作取得新进展。支部是党员的全部工作的基础,这几年来,我们在上级党委的领导下,扎实做好党组织的建设,并取得一定成绩,2025年被xx县委评为先进基层党组织,这是全院党员干部政治生活中的一件大事喜事,今年医院陪备了支部班子及行政班子,并成立5个党小组,为做好新时期保持共产党员先进性工作,促进党员队伍建设和党的组织建设,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,不断开创中医医院卫生事业新局面提供了坚实的组织保障。

三、开展创建“学习型党组织”活动,党员队伍素质有了明显提高。

为了全面贯彻落实党的十七大提出“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的要求,几年来,我们按照县委的部署,组织广大党员开展学习党的十七大精神和“三个代表”重要思想,学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,学习《___关于加强党的执政能力建设的决定》、《____党内监督条例》、《____纪律处分条例》及党章,深刻领会党的十七大精神,增强了拒腐防变意识。党建工作目标得到较好落实。中医医院党支部在贯彻落实党要管党、从严治党的工作中,认真贯彻落实卫生局党建工作目标管理考核内容的要求,建立健全各项工作措施,如党员学习制度,党建工作考核机制及发展党员工作计划等,由于领导重视,制度健全,狠抓落实,民主生活会、支部大会、支委会、党小组生活会和上党课等活动都能较好的贯彻落实。特别是以党的纪念日为契机,召开党员座谈会;举行新党员入党宣誓仪式:表彰在工作中作出突出贡献的先进党支部、先进党小组和优秀共产党员,先后组织党员和入党积极分子27人次到善洲林场参观学习,缅怀杨善洲的丰功伟绩,接受党的优良传统和作风教育, 发展党员工作成绩显著。医院党支部十分重视发展党员工作,各支部认真贯彻落实党委关于发展党员工作计划,自觉把“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”十六字发展党员工作方针落实到发展党员工作的每一个环节,对确定入党积极分子、列为发展对象和预备党员转正前都实行公示,广泛征求党内外群众意见。2025年以来,共发展预备党员1人,入党积极队伍不断扩大。由于加强党的宣传工作力度,2025年以来有4名优秀分子向党组递交入党申请书,党支部及时指定培养人,认真做好入党积极分子的教育、培养、考察工作,帮助他们创造条件,早日加入党组织。

四、按时缴纳党费

全体党员都高度重视党费的收缴工作,特别是退休老同志,也能及时交缴党费。2025年年共交纳党费2241.00元,没有不交党费的党员。

五、勤政廉政,以病人为中心

健全监督机制。设意见箱6个,几年来,我们逐步建立健全了药品采购、基建工程、医疗设备、医用耗材招标采购制度、合理用药制度、医患双方承诺制度、招待用餐填报接待(呈)批表等,从而使我院反腐__工作有了制度保障。 加强督促检查。支部对廉政工作情况进行督促检查。及时总结经验和找出存在的不足,使该项不断取得成绩,一年来,我院大额采购、基建项目等全部公开招标,所有人事任免重大事项均由班子集体讨论决定,从而有效地预防违法违纪的现象发生。

写报告经验99人觉得有用

述职述廉报告是单位领导汇报工作的重要形式,尤其是医院这样的机构,每年都会涉及这项任务。对于2025年的医院领导来说,这份报告既要体现工作成绩,也要反映廉洁自律的情况,但写起来并不简单。

首先得明确报告的基本框架,大致包括几个部分,一是年度工作的总体回顾,二是主要工作的具体展开,三是廉洁方面的自我检视。写的时候,每个部分都要紧扣主题,不能跑偏。比如在谈工作成果时,要突出医院在医疗服务质量提升上的努力,这可能涉及到新技术的应用、新科室的设立,还有患者满意度调查的结果等。如果提到某个项目取得突破,最好能附上一些具体的数字支撑,像手术成功率提高了多少个百分点,或者门诊量增加了多少人次之类的。

廉洁方面,重点在于日常管理中有没有落实相关规定,比如财务审批流程是否规范,物资采购是否透明公开。这里可以举几个例子,比如说某次采购设备时是如何进行多方比价的,或者是如何通过内部审计发现问题并及时整改的。不过有时候描述这些事情的时候,可能会不小心用词模糊,比如说到“部分环节”,这种表达虽然常见,但其实不够精确,容易让人觉得含糊其辞。

另外,写报告的时候还要注意语气平实,不能太过夸张。有些人喜欢用一些大而空的话来装点门面,比如“取得了前所未有的成就”之类,但这样反而会显得不真诚。最好是结合实际情况,实事求是地讲清楚做了哪些事,达成了什么效果。当然,偶尔也会出现一些小问题,比如在叙述过程中突然跳到另一个话题,或者因为思路不清导致句子啰嗦冗长,这些问题往往会在校稿时被发现,但初稿阶段难免会有疏漏。

还有就是格式方面,标题要醒目,字体大小合适,段落划分清晰。报告开头一般会有一个简短的开场白,表明这是述职述廉报告,接着进入正文。正文部分可以根据内容的重要性调整篇幅,重要事项可以详细阐述,次要内容则略写即可。需要注意的是,有些地方可能会忘记检查标点符号,比如逗号和句号的位置弄错,这属于比较基础但也容易忽视的地方。

最后,完成初稿后最好找同事帮忙看看,他们可能会提出一些意想不到的意见。有时候一个人写久了,会对自己的表述习以为常,但旁观者清,别人一眼就能看出哪里不通顺或者不够严谨。总之,写好述职述廉报告需要耐心和细致,既要全面展示工作成绩,又要坦诚面对自身不足,这样才能赢得大家的信任和支持。

【第3篇】医院妇科领导述职报告怎么写1400字

一,持续学习,进步素质,主动适应办公室工作要求

年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大变化,在领导和同道们的热情匡助和鼎力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,积极协助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中进步,一是向书本,报刊和网络学,读书,看报,上网已成为我获取知识和信息的三大宝贝,记读书笔记,积累报刊资料,下载网上文件已成为我天天必做的作业,三年来,我越来越深切的体会到,知识和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习,学习,再学习,二是向院领导学,在办公室工作,与领导接触的机会较多,三年来,院领导的人格魅力,领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收成许多,三是向同事们学,古人说,三人行必有我师,从不同角度看,包括在座各位的病院每位同事都是我的老师,不管是为人处事,治理经验,仍是业务能力,写作水平,我都从中学到了良多,使自己的思惟意识和工作水平取得了很大提高。

二,严于律己,团结奉献,当真履行岗位职责

院办室作为病院沟通上下,协调左右,联系各方的关键,它的职能和作用长短常特殊和重要的,可谓[干好了默默无闻,干砸了大张旗鼓“,三年来,我始终留意掌握好自己的一言一行,积极配合好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂,日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时,事事留意团结同道,维护领导的权势巨子,维护病院的形象,维护病院的大局,三年来,我较好地完成了各项工作任务,一是完成了大量的文件起草和公文处理工作,对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了家常便饭,据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字,二是与同道们一起完成了年以来 <病院院志> ;和 <病院规章轨制> ;的编印和修订,在病院文化建设和加强病院治理方面作出了有益的贡献,三是在质控方面,积极协调组织各有关部分做好每月的质控检查,并精益求精工作方法,编好每月的 <质控简报> ;,四是与相关科室同道们紧密亲密合作,共同做好病院宣传工作,在宣传材料的写作,病院形象广告的制作,电视广告的发布等方面,努力施展自己的能量,精彩地完成

了各项宣传任务,五是充分施展服务职能,努力做好领导的顾问助手,一方面,积极收集收拾整顿有关信息,进行调查研究,为领导决议计划进步参考,协助领导处理好日常事务,另一方面,热情为各科室和全院职工服务,特别是在车辆调配使用等一些敏感题目上,坚持向一线倾斜,把一线的事,病人的事看成院办室的大事,不推,不脱,不等,全力保障一线需要,六是做好档案治理,晋升治理水平,经由我们的积极努力和当真预备,档案治理工作得到了省卫生厅和省档案局的充分肯定,档案治理工作被认定为国家二级,使病院档案工作上了层次,上了水平。

三,廉洁清正,踏踏实实,准确对待名和利,得与失

走上办公室这个岗位后,我不断提醒自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的前提和上风,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本事,在任何情况下,对待名利始终保持一颗寻常心,努力做到不为名所累,不为利所缚,不为欲所惑,扎扎实实做事,堂堂正正做人,在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣,作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的难题当作自己的难题,从而赢得同道对我们工作的支持与合作,创造更加宽松,和谐的工作环境。

写报告经验139人觉得有用

述职报告这种东西,说到底就是把自己这段时间的工作情况汇报一下,让大家知道你在干啥,干得咋样。医院妇科这块儿的述职报告,既要有专业味儿,还得让人明白你的成绩在哪,问题在哪,好歹给个方向。

做报告前头,先把这段时间的主要工作列出来,这很重要。比如你带团队搞了个新项目,改善了什么流程,解决了一些什么麻烦事儿,这些都得写清楚。但别光说做了啥,得把为啥要做,怎么做的也交代清楚。像我们科室之前搞了个患者随访系统,初衷是为了减少复诊率,具体操作,就是培训护士多跟病人沟通,效果,确实让复诊率降了一点点。不过这中间也有问题,有些护士觉得太费劲,积极性不高,后来还是靠开会统一思想才慢慢改观。

说到成绩,肯定要拿出具体的数据说话。比如这个季度手术量比上个季度提高了多少,门诊量增加了多少,这些数字一摆,别人一看就知道你干得咋样。但数据也不能乱报,得有依据,不然就成了吹牛。就说上次我们统计手术成功率,一开始报了个99%,后来发现统计的时候漏掉了一个病例,这才改成98%。这个小差错当时没注意,差点闹笑话。

当然,光说成绩不行,问题也得提出来。毕竟谁都不是完人,工作中总会遇到一些棘手的事儿。像我们科室最近就碰到了一个难题,就是年轻医生流动性大,培训跟不上,导致接诊效率下降。这事儿我琢磨了很久,最后决定把老医生的经验分享制度化,每周开个小讲座,让新人也能学到点东西。

还有就是建议部分,这可是重头戏。领导们最关心的就是你有没有想法,能不能解决问题。比如我觉得咱们科室可以试试引入智能诊断系统,这样不仅能减轻医生的工作量,还能提高诊断的准确性。当然,这事儿也不是那么容易,需要经费支持,还需要跟技术部门协调,不过我觉得值得一试。

最后,态度得诚恳。述职报告不是让你自夸的地方,该承认的问题就得承认,该改进的地方就得改进。写报告的时候语气不能太生硬,尤其涉及到问题的时候,最好用商量的口吻,显得更有诚意。要是上来就一堆指责,容易让人反感。

写报告的时候,字迹得工整,尤其是纸质版的,要是字写得歪歪扭扭,给人的印象就不咋好。电子版的话,排版也得讲究,段落分明,字体大小合适,不然看着累眼睛。另外,报告长度也要控制好,太短显得敷衍,太长又容易让人厌烦。一般情况下,两三页纸就够了,多了反而容易分散注意力。

【第4篇】医院领导个人述职述廉报告怎么写1200字

医院领导个人述职述廉报告

各位领导,同事们:

这一年我在局党委的领导下,坚持以党的xx大精神和科学发展观为指导,深入贯彻执行党风廉政建设责任制,认真履行“一岗双责”,结合分管工作和分管部门实际,在抓好分管工作的同时,不断加强自身和分管部门领导干部的廉政建设工作,较好地完成了全年任务目标,现就廉政履职情况述职如下:

一、履行“一岗双责”情况

作为党支部副书记兼行勤副院长,我深入基层调查研究,了解情况,掌握工作中的第一手材料,抓好典型,表彰先进,做到对医院实行科学管理。加强对医务人员与医疗机构管理,严肃查处收受“红包”、乱收费行为;加强处方管理,严查开大处方、过度检查、过度治疗等问题,以此构建和谐医患关系,树立“廉洁、诚信”良好形象。并协助院长制定完善医院的各项规章制度,开展行风评议工作,强化民主监督;此外加强党支建设部积极创新活动载体,在5.12护士节之际开展了科学发展观与医疗相结合的知识竞赛;采取演讲比赛的形式,以“假如我是病人”为主题开展换位思考的演讲比赛,并举行了羽毛球、乒乓球等有意义的比赛,通过这些有意义的活动,使医护人员把对病人的尊重、理解和信任关怀体现、贯穿于医疗服务的全过程,引导和激励党员、干部贴近本职工作,在实践中强化自我教育,自觉养成“为民、务实、公正、廉洁、高效“的优良作风。后勤治理工作方面,我严格治理好水、电、通讯等设施的正常运转,为医院全面开展工作提供后勤保障。

二、廉洁从政情况

一年来,我认真学习党的xx大和xx届xx全会精神,深入贯彻落实科学发展观,弄清工作的方向、目标和任务,在工作中、生活上坚决反对拜金主义,极端个人主义,实事求是,严于律己,并与领导班子成员互相监督,密切配合,努力加强领导班子及个人的廉政建设。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律。在政治原则、政治立场、政治观点上同___保持高度一致,认真执行党委和班子的决议和决定。没有阳奉阴违、自行其是、独断专行、软弱放任的问题;能够正确行使权力,不滥用职权、玩忽职守,自己能够廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;配偶在路桥公司退休,子女不在本系统工作,没有利用本人的影响谋取私利的行为;在公道正派用人方面,都是按时参加党委会议,会上主动发表自己的意见,通过集体讨论决定,没有任人唯亲和营私舞弊问题;工作和生活中能够艰苦奋斗,做到不奢侈浪费、不贪图享受。

在过去的一年中,我在局党委的领导下,同班子成员密切配合,相互支持,认真落实了党风廉政建设“一岗双责”制度,较好地完成了分管工作年度目标,党风廉政建设责任目标也得以较好地完成,在今后的工作中,我会客观地面对自己的不足之处,注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创新能力,严格治理,体察院情、民情,关心爱护干部和本院职工群众,秉公办事,不徇私情,与全院职工一起同甘苦,和舟共济!

写报告经验24人觉得有用

医院领导的个人述职述廉报告,这东西说难也不难,说简单吧,其实也挺讲究的。这报告,得把自己这段时间的工作情况交代清楚,还得把自己的廉洁情况说透彻。不过,有些人写的时候就容易跑偏,比如把工作写得特别空洞,全是些套话,这种就不好了。

先说说工作部分吧,你得把你负责的事情一件件列出来,比如管理上的事情啦,科室协调的情况啦,还有那些具体的医疗项目推进之类的。要是能具体点就更好了,比如说某个项目,你得提到这个项目的背景啊,你是怎么推动的,最后达到了什么样的效果。要是效果不错的话,还可以提一下团队的努力,这样显得真实。但有时候人们会忘记这一点,只顾着说自己干了多少事,却没说清楚到底干成了啥,这就有点像流水账了。

再说说廉洁这一块,这是很重要的。你得说说你自己有没有遵守相关的规定,比如财务纪律啊,物资采购的流程啊之类的。如果有什么特殊情况,比如遇到了什么诱惑或者困难,你是怎么处理的,也得说一说。不过,有时候人会在这部分写得太模糊,比如说“坚决执行相关规定”,这样的话虽然没错,但总觉得少了点什么,感觉像是在应付差事。

另外,写报告的时候,语言要得体,不要太随便,也不能太正式得让人看不懂。用词上要谨慎,避免那种可能引起误会的表达。比如,有时候人们会用一些比较含糊的词,像“基本完成”这样的,听起来好像完成了,但又不太确定,这就不太好。最好能用具体的数字或者事实来说事儿,这样更有说服力。

还有就是,报告的格式也很重要。开头部分得有个简单的自我介绍,然后分块写工作和廉洁情况,最后再做一个简短的小结。但有时候人们会忽略这部分,直接堆砌内容,这样就会显得结构松散。比如有的人在写的时候,前半部分都在谈工作,后半部分才开始讲廉洁,中间没有过渡,读起来就有点乱。

总之,写这种报告,关键是要实事求是,既要展示成绩,也要正视问题,态度要诚恳。要是能做到这一点,那这份报告就算是合格了。当然了,写报告也不是一天两天就能练好的,得多琢磨多实践才行。

【第5篇】医院领导班子述职述廉报告怎么写6400字

在市委市政府和市卫生局的领导下,三年来,医院党政领导班子坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神及市委、市政府、市卫生局的重大决策,充分发挥医院领导班子一把手负总责,副职各负其责的核心作用,团结带领全院干部职工,克服困难,扎实,开拓创新,不断开创以病人为中心的业务、精神文明建设和党建的新局面。

一、社会效益、经济效益迈上新台阶。

1、行政管理得到加强。管理出战斗力,管理出效益。医院领导班子高度重视管理人员队伍建设,采取切实有效措施,帮助他们提高思想政治素质、政策水平和业务技能。

(1)开展创建学习型班子活动。我院领导班子及中层领导都比较年轻,热情比较高,有不断开创新局面的信心和决心,但在社会主义市场经济条件下,对现代化医院的经营管理经验不足,领导素质和能力有待提高。因此,这些年来,我们紧密结合管理队伍的实际,在充实中层管理干部、重点科室增设副主任、副护士长同时,深入开展学习党的基本理论、基本路线和基本经验及现代科学文化知识、业务技能等活动,2003年以来举办了三期中层干部管理知识培训班,分别邀请了区党校李光炎教授、区卫生厅医政处处长、桂林市人民医院总会计师科长作专题报告,多次选派班子成员、中层干部及业务骨干参加全国、全区及市直部门举办的各类培训班、学术交流会、研讨会等活动,使我们进一步认清医疗卫生体制改革的形势和任务,提高了团队精神,增强了服务意识和争创一流业绩的才干。

(2)落实审计制度。落实审计制度是贯彻党风廉政建设的重要手段,是保证财务全面执行财务政策法规的重要保障。我们制定了严格的财经审批、报销制度,收回职能科领导的准批权。审计科能根据审计的要求,坚持对财务会计报表、有关票据、基建项目进行实事求是的审计,及时报告审计结果和提出合理化建议。

(3)坚持民主决策原则。医院重大问题坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,决策过程坚持领导、专家、群众三位一体的决策原则,通过举办院务公开专栏、召开职代会、职工大会等形式广泛征求意见,提高了医院重大问题决策的正确性。防止暗箱操作及个人说了算,防止了决策上的失误。

(4)建立健全责任制。按照干部管理目标责任制的要求,院领导班子成员分工明确,责任到位,医院法人代表每年与中层干部签订责任奖,出台了《医德医风制度》、《药品管理制度》、《医患双方承诺书》、《医生承诺书》和印发《医德医风考核登记手册》等三十多项措施,有效地推进了医院的科学化、制度化、规范化管理。

(5)强化了成本核算。优质、高效、低耗是医院发展的方向,为了减少消耗、降低成本,三年来,把水电、办公用品、消耗性用品等也纳入成本核算范围,有效地降低了医疗业务成本,确保我院经费的正常运行。

⑹就医环境得到改善。2003年以来,完成了高压氧治疗室建设,完成肿瘤科、二门诊业务用房的装修,更换两台电梯,购买了救护车、行政用车各一辆和500千瓦发电机组一台,去年动工兴建的占地500m2、建设面积7000m2、投资1100万元、高十一层的门诊住院综合大楼已完成第十层的主体工程,预计明年9月可以交付使用。

2、开创了质量管理新局面。质量是医院的生命。2003年以来,特别是2025年,我们通过开展医院管理年活动和创建医德医风示范医院及文明行业窗口示范单位等活动,不断强化质量管理,制定了质控考核标准和评分细则,规范职工服务行为,每月初派出10个质控考评小组对全院的`质量进行考核和进行院内、院外满意度调查,广泛征求患者和职工的意见,并将考核结果与劳务费挂钩,医院质量管理特别是病历书写质量、感染控制质量和服务质量等取得了显著效果。

3、在抗击“非典”斗争中经受了考验。2003年初,我国一些地区发生了非典型肺炎疫情。我院广大医务者坚决响应市委市政府的号召,勇敢地站在这场斗争的最前线,置个人安危于度外,忠实履行责任,出色完成了对城东车站旅客体温检测,对学校、武警消防支队、荷城新苑居民的疫情监测,为群众提供防治“非典”中草药3020份,针剂152支,投入抗击“非典”1295人次,投入经费269519元,2025年及今年,我们按照上级的要求,投入足够的人力、物力、财力,认真做好预防“非典”和人禽流感,为保护人民群众的身体健康和生命安全作出了重要贡献,我院***、***、***、**、**等同志被评为市防治“非典”先进个人。

4、经济收入稳定增长。

随着医院卫生体制改革的不断深入,医疗市场竞争形势逼人,不进则退,慢进也是退。在这种大趋势、大背景下,我院领导班子理清并确立质量建院、人才兴院等一系列方针,利用较短的时间,大抓特抓整

体质量这一要务,并取得明显的经济效果。就是在防治“非典”斗争的2003年,门诊人次217796人次,同比增长2.26,住院4478人次,同比增长8.3、经济收入28720599.51元,同比增长19.36,2025年门诊人次229836人次,同比增长5.53,住院4930人次,同比增长10.09,经济收入31216548.96元,同比增长8.69。今年1-10月经济收入,同比增长10。

二、开展职工思想政治和精神文明建设取得新进展。

1、职工思想政治扎实推进。

思想政治是我们党和社会主义国家的重要政治优势,是团结全党、全国各族人民实现党和国家各项任务的中心环节。只有充分发挥思想政治这个政治优势,把广大党员干部职工的智慧和力量凝聚起来,把各方面的积极性调动起来、发挥起来,才能战胜前进道路上的风险和挑战。实践证明,医院业务越繁忙,任务越艰巨就越要发挥好这个政治优势,更要重视和加强思想政治。因此,我们在深入开展职工思想政治过程中,坚持用科学理论武装干部职工的头脑,组织他们学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、学习党的十六大和十六届三中、四中全会精神,以专题学习讨论、演讲比赛、参观图片展、瞻仰革命纪念馆等形式,引导干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定建设中国特色社会主义的理想信念。

2、精神文明建设常抓不懈。

我院始终坚持物质文明、政治文明和精神文明建设一起抓的方针,经常性的开展以下几方面的创建活动。

(1)争先创优活动扎实推进。深入开展了创建“文明单位”、“行业窗口示范单位”、“文明科室”、“先进科室”、“青年文明号”、“巾帼文明示范岗”、“先进党支部”、“先进党小组”、“先进团支部”和“先进者”、“优秀共产党员”、“先进工会会员”、“优秀共青团员”等,开展了优质服务“流动红旗”竞赛和创建标杆“青年文明号”,今年又开展创建《医德医风示范医院》活动,不断推进医院文化建设,骨三区、外科多次被评为先进科或文明科室,临床党支部连续三年被评为“先进党支部”,妇产科获得“流动红旗”名列榜首,手术麻醉科、检验科获得市级“青年文明号”称号。今年初市文明委确认我院为“文明窗口示范单位”。

(2)加强法制宣传和行风建设。我们紧密结合本院的中心任务和职工队伍的实际,加大了职工职业道德建设和行风建设,组织职工学习《公民道德建设实施纲要》,把学习领会《纲要》的精神同加强普法教育和行风建设紧密结合起来,一是认真贯彻落实“四五”普法规划,扎实开展法制宣传教育,特别是卫生行业法规的学习活动,中层干部要带头学法用法,今年10月份分别对全院职工及中层干部进行法律法规、职业道德知识考试,参考率、及格率100,在职工中引起强烈反响;二是进一步建立健全了各项规章制度,加强督促检查,签定责任状,开展创建绿色环保医院等方法,强化了干部职工的责任意识和法制意识,改善了就医环境,密切了医患之间的关系,为构建和谐社会作出了新的贡献。

3、积极参加社会公益事业活动。三年来,我们组织职工多次参加无偿献身活动,76人参加了献血;上缴防洪经费4万元和植树造林12000元;支持**县**镇卫生院、**区**卫生院建设,从人力、物力、财力给予帮助,使他们通过医院的等级评审,受到市政府和市卫生局的充分肯定,并荣获全市对口支援先进单位。今年我市部份县市受到特大洪涝灾害,我们组织干部职工捐款捐物,院长亲自多次深入平南县甘雅村灾区了解灾情,及时把捐款12000元及衣物2025件送到灾民手中。11月我们在开展“抵御艾滋病、你我参与”红丝带的一元捐款公益教育活动中,干部职工踊跃捐款3022.5元。

4、扎实开展双拥和军民共建文明活动。一是继续免费为部队医务人员提供进修学习;二是坚持在元旦春节开展慰问部队活动;三是完成市委市政府有关安置军队转业干部及复退军人、随军家属的任务。四是为现役军人、“三老功臣”等提供优惠诊疗服务。我院的双拥得到市委市政府的充分肯定,2025年又获得全市双拥先进单位,医院***同志也荣获市双拥先进个人和全区双拥先进个人。今年荣获自治区军民共建社会主义精神“文明先进单位”和全国军民共建社会主义精神文明“先进单位”。

三、党建设进一步加强。

1、党的组织建设取得新进展。党的基层组织是党的全部和战斗力的基础,“基础不牢,地动山摇”。这几年来,我们在上级党委的领导下,扎实做好党组织的建设,并取得一定成绩,2025年市委批准我院成立党委,这是全院党员干部政治生活中的一件大事喜事,今年初党委领导班子选举产生后,我们及时策划下属支部的设置并选举产生了行政一支部等七个党支部的领导班子,为做好新时期保持共产党员先进性,促进党员队伍建设和党的组织建设,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力,不断开创医院卫生事业新局面提供了坚实的组织保障。

2、扎实开展先进性教育活动成效显著。

我院参加第一批先进性教育活动中,我们能充分认识这次教育活动的重要性,切实把思想认识统一到中央的重大决策上来,统一到市委的统一部署上来,加强领导,精心部署,周密安排,从我院的实际出发,准确抓住党员队伍和党组织建设中存在的突发问题,切实加以解决。并紧密结合医疗中心,自觉地把开展保持共产党员先进性教育活动同创造性地开展业务结合起来,努力解决影响改革发展稳定和事关职工及病人切身利益等问题,让党员干部受教育,群众看到实效,实现提高党员素质,加强基层组织建设,服务人民群众,促进各项的目标要求。

3、开展创建“学习型党组织”活动,党员队伍素质有了明显提高。

为了全面贯彻落实党的十六大提出“形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展”的要求,几年来,我们按照市直机关工委关于开展创建“学习型党组织”活动的部署,组织广大党员开展学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想,学习党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验,学习《___关于加强党的执政能力建设的决定》、《____党内监督条例》、《____纪律处分条例》及党章,组织党员观看了由国家监督部屈万祥副部长主讲的两个《条例》辅导电教片,深刻领会党的十六大精神,增强了拒腐防变意识。临床党支部***、***同志拒收红包1300元,发挥了共产党员的先锋模范作用。

3、党建目标得到较好落实。医院党委及各支部在贯彻落实党要管党、从严治党的中,认真贯彻落实市直工委关于党建目标管理考核内容的要求,建立健全各项措施,如党员学习制度,党建考核机制及发展党员计划等,由于领导重视,制度健全,狠抓落实,民主生活会、支部大会、支委会、党小组生活会和上党课等活动都能较好的贯彻落实。特别是以党的纪念日为契机,召开党员座谈会;举行新党员入党宣誓仪式:表彰在中作出突出贡献的先进党支部、先进党小组和优秀共产党员,先后组织党员和入党积极分子289人次到百色瞻仰**起义纪念馆、驻某部队**英雄团纪念馆及**“一大”旧址等地参观学习,缅怀老一辈无产阶级革命家的丰功伟绩,接受党的优良传统和作风教育,增强了党员干部实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

3、发展党员成绩显著。医院党组织十分重视发展党员,各支部认真贯彻落实党委关于发展党员计划,自觉把“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”十六字发展党员方针落实到发展党员的每一个环节,对确定入党积极分子、列为发展对象和预备党员转正前都实行公示,广泛征求党内外群众意见。2003年以来,共发展新党员14人,及时讨论陈胜琼等15名预备党员的转正申请。

4、入党积极队伍不断扩大。各支部由于加强党的宣传力度,党的路线方针政策不断深入人心,2003年以来有21名优秀分子向党组递交入党申请书,我们先后选送19名入党积极分子参加市直机关工委举办培训班学习培训,各党支部及时指定培养人,认真做好入党积极分子的教育、培养、考察,帮助他们创造条件,早日加入党组织。

5、按时缴纳党费。全体党员都高度重视党费的收缴,特别是退休老同志,也能按时交缴党费。三年共交纳党费*****元,没有不交党费的党员。

四、勤政廉政,办院为民。

1、组织机构健全。经上级党委批准,成立中共***市**医院纪委检查委员会。医院成立有纪委监督委员会,设有审计科和物价委员会,负责党纪党风和财务、物价收费、行政进行检查监督,通过聘请社会监督员、设立举报箱及投诉电话、推行院务公开等渠道,确保党风廉政建设取得实效。

2、健全监督机制。几年来,我们逐步建立健全了药品采购、基建工程、医疗设备、医用耗材招标采购制度、合理用药制度、医患双方承诺制度、招待用餐填报接待(呈)批表等,从而使我院反腐__有了制度保障。

3、加强督促检查。纪委、审计科定期对廉政情况进行督促检查。及时经验和找出存在的不足,使该项不断取得成绩,三年来,我院大额采购、基建项目等全部公开招标,所有人事任免重大事项均由班子集体讨论决定,从而有效地预防违法违纪的现象发生。

五、工会、共青团取得了较好的成绩。

1、工会有声有色成绩显著。在医院党组织和市总工会的领导下,我院工会坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧密围绕医院改革发展稳定的大局、扎扎实实开展以下几方面的。一是积极开展职工思想政治,注重在职工中开展学习科学理论活动,通过开展文艺晚会、演讲比赛、墙报评比等活动,广泛宣传党的路线方针政策和时事政治,引导干部职工积极投身到医院的各项中来。二是充分发挥职工之家作用,密切联系群众,广泛征求群众意见和建议,努力为职工解决实际困难,几年来,共慰问有困难的职工186人次,送慰问金2万多元,最近我院护士**同志因患重病住院治疗,医药费开支遇到较大困难,院领导班子决定号召全院职工为**同志捐款助医,工会受领任务后能立即开展卓有成效的,很快把*****多元钱交到患者手中。二是积极开展文体活动,丰富了职工的文化生活。每年春节都能举办丰富多彩的文艺晚会和游园活动,定期或不定期的组织职工进行篮球、乒乓球、扑克等比赛活动。多次组队参加市总工会举办的各球类比赛,得到了较好的名次。四是不断完善院务公开。对事关医院改革发展的大事和职工的根本利益的重大决定,都能及时在院务公开专栏上榜公布。得职工的赞许和上级有关部门的肯定,被市总工会评为全市院(厂)务公开“先进单位”、先进“职工之家”及2003年度基础工会财务竞赛一等奖。

2、共青团得到改善。医院团总支及各支部,能坚持以科学理论为指导,自觉服务于我市的大局和医院的中心任务,在医院党组织的领导下,团结带领广大青年坚定信念,发奋学习,锐意创新,自觉奉献,在医院的各项中充分发挥了主力军作用。特别是在临床一线和2003年抗击“非典”斗争中,哪里需要,哪有危险,那里就有青年志愿者忙碌的身影,**、***等同志荣获全市“优秀共青团员”的称号。继续深入开展创建“青年文明号”活动和在青年文明集体中开展评选标杆“青年文明号”集体活动,有力地推动我院创“号”活动的强入开展,能积极响应团市委关于“让青年在玉贵走廊闪光”的号召,充分发动青年职工捐款捐书,较好地完成了捐建八塘镇八塘村“青年图书室”的任务。今年,我市**、**遭受水灾,共青团纷纷捐款近2000元,捐1000多件衣物,为灾区群众度过难关奉献了一份爱心。

在这3年里,我院党政领导班子讲学习、讲政治、讲正气、讲廉洁,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中全会精神,紧密围绕全市的中心,围绕医院业务,解放思想,务实求新,同心同德,扎实,取得了物质文明建设、政治文明建设、精神文明建设和党建新实绩。为贵港的经济发展社会和谐做出了贡献。明年是实施“十一五”计划的第一年。让我们紧密团结在以胡锦涛同志为___的___周围,进一步增强历史责任感和时代紧迫感,紧紧抓住医院发展目标,加倍努力,迎接新的挑战,使我院各项在新的起点上朝着更高的目标阔步前进。

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写报告经验124人觉得有用

医院领导班子述职述廉报告的撰写,对领导班子来说是一项重要的任务。这类报告通常需要体现领导团队的工作成果、廉政情况及未来规划,但如何写得既全面又具体?

在开始撰写前,领导班子得清楚目标,知道报告的主要目的是什么。比如,要向职工汇报一年来的成绩,也要让上级部门了解本单位的发展状况。报告的内容应该包括工作开展的具体情况,特别是那些能反映医院管理水平和医疗质量提升的实例。这里有个需要注意的地方,有些领导可能会倾向于夸大成果,但这样反而可能让报告显得不够真实,因此应当实事求是地描述。

谈到廉政建设,这是报告的重要组成部分。领导班子需详细列出反腐倡廉的具体措施,如定期召开廉洁教育会议、完善内部监督机制等。不过有时候,某些细节可能被忽略,比如没有明确记录每次会议的时间和参加人员名单,这可能会让报告看起来稍显笼统。为了增强说服力,还可以引用一些具体的数据,比如减少了多少不必要的开支,查处了几起违规行为等。

除了上述内容,领导班子还应展望未来,提出下一年度的工作计划。这部分需要结合实际情况制定切实可行的目标,比如提高医疗服务水平、优化患者就医体验等。值得注意的是,计划不能太宽泛,最好能细化到具体的项目和时间节点,这样才能让读者感受到领导班子的决心和信心。

撰写过程中,语言表达也很关键。既要专业又要通俗易懂,毕竟报告的受众不仅有专业人士,还有普通员工。因此,尽量避免过多使用晦涩难懂的专业术语,同时确保句子通顺,避免出现明显的语法错误。例如,“去年我们医院的医疗收入同比增长了近百分之二十”,这样的表述就比较清晰直观。

最后,报告完成后,建议由多人审阅,尤其是熟悉医院运营的同事,他们或许能发现一些遗漏或不当之处。通过反复修改,才能使报告更加完善。

【第6篇】医院领导述职述廉报告怎么写1650字

冷淡处趣味弥长。一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中,从严要求自己,努力告诫自己:莫伸手、人莫贪。华西村吴仁宝所说的:“家有黄金数吨,一天也只能吃三顿,豪华房子独占鳌头,一人也只占一个床位”是我学习的座右铭。不断强化自律意识,努力勤政、廉政,积极起到好的表率作用。

一、不断加强学习,努力提高自身素质

我始终认为在新的历史时期,领导干部加强自身的政治理论、业务知识、党纪政纪条规的学习,显得尤为重要和迫切。在学习上,我主要从四个方面入手,一是深入学习政治理论。一年来,重点学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十七大会议精神、科学发展观以及公司各时期的文件及领导重要讲话精神,进一步坚定理想信念,增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性。在学习中力求做到“三个为主、三个结合”即:以自学为主,做到自学与辅导学习相结合;以精读为主,做到精读与通读相结合;以“学以致用”为主,做到理论与实践相结合。二是认真学习党纪政纪条规。

一年来,我在学习政治理论的同时,自觉学习党风廉政建设材料,通读、精读了《____领导干部廉洁从政若干工作准则(试行)》实施办法、《公司党风廉政建设责任制实施办法》等有关党纪政纪条规材料,多次观看了反腐__电视录像。俗话说:“不镜于水、而镜于人、则吉凶可鉴也。”我就是通过不断的学习,努力强化廉政自律意识,提高__抗变能力。三是学习先进模范人物。一年来,我以孔繁森等先进人物为标杆,学习他们立党为公、无私奉献、执政为民的精神,努力在工作中树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。四是学习新知识、新技能。一年来,我本着与时俱进的原则,按照终身教育的理念,学习专业知识,不断拓宽知识面,提高先进文化素养。

二、不断强化自律意识,努力勤政、廉政。

古人说,世风之狡诈多端,到底忠厚人颠扑不破;末俗繁华相尚,终觉冷淡处趣味弥长。一年来,我坚持以自律为本,以廉洁从政为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中,从严要求自己,努力告诫自己:莫伸手、人莫贪。华西村吴仁宝所说的:“家有黄金数吨,一天也只能吃三顿,豪华房子独占鳌头,一人也只占一个床位”是我学习的座右铭。不断强化自律意识,努力勤政、廉政,积极起到好的表率作用。

在廉政上,努力做到“自重、自省、自警、自励”。

自重,就是珍重自己的言行、人格和名誉,绝不干那些自轻自贱、与领导干部要求不相符的事情,时时刻刻珍惜党员干部的名誉。

自省,就是经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益。一个人的错误有它的形成过程,有萌发阶段,别人是很难发现的,往往是到了一定程度别人才能发现,但那时已为时已晚。所以,作为一名领导干部要做到防微杜渐,确保不出问题,重要的还是靠自省。要经常提醒自己在教育家属、礼尚往来、待友接物方面是否过得硬。

自警,就是用党的纪律和国家的法律法规约束自己,警告自己不要有任何越轨的行为。要知法懂法,还要时时对照违纪违法案件中的反面典型,从中吸取教训,警告自己时刻以党的利益为重,不以公谋私。那些被查处的违纪违法干部,正是从不自警走向犯罪深渊的。这些人存有侥幸心理,总认为只要大错不犯,小错不断也没关系,其结果是“小洞不补,大洞受苦”,一发不可收拾。

自励,就是始终保持奋发有为的精神状态。我认为一个人在工作、学习、生活的道路上,无论是一帆风顺,还是坎坷不平,都要有一个良好的精神状态。始终做到成绩面前不满足,失败面前不气馁;工作上高标准,生活上低要求。并正确认识和处理“三个关系”,即:奉献精神与利益原则的关系、党的事业与个人价值的关系、全局利益与局部利益的关系,为此,我时时自励,始终以新的精神状态投入到医务工作中,认真处理遗留问题。力所能及地为患者服务。

我们有信心,在新的一年来临之际,以昂扬向上、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,为辖区医疗卫生的发展和社会的进步建功立业,为广大病患者解除痛苦,再造健康贡献力量。

写报告经验160人觉得有用

医院领导在撰写述职述廉报告时,需要把工作情况和廉洁自律的情况清楚地展示出来。这类报告通常用于向上级汇报过去一段时间的工作成果及存在的问题,同时也表明自己的态度和改进的方向。写好这样的报告,既要实事求是,又要突出重点,避免空话套话。

写报告前,最好先把这段时间的主要工作列个清单,比如分管科室的运营状况、医疗质量的提升措施、科研项目的进展等。把这些要点整理出来后,就可以开始组织语言了。记得用一些专业术语,这样显得有深度。比如提到科室管理时,可以说“通过优化流程,提高了诊疗效率”,而不是简单地说“工作变好了”。另外,数字和具体事例能让报告更有说服力,像“去年门诊量增加了百分之十”,就比“工作有所进步”这种模糊的说法强得多。

不过有时候人们会忽略一些细节,像在描述成绩的时候,可能会漏掉背景介绍,这就容易让读者觉得不够完整。例如,“新项目顺利实施”,但没说这个项目是什么,为什么会实施,这就会让人疑惑。还有,有些人喜欢用比较大的词汇来形容成绩,像是“取得了重大突破”,但如果没有具体的例子支撑,这种说法就显得有些虚夸了。

说到廉洁自律的部分,这是医院领导述职述廉报告的重要组成部分。这部分不仅要讲清楚自己遵守规章制度的情况,还要谈谈如何监督下属保持清正廉洁。可以提一下定期开展廉政教育活动,或者制定了一些防范措施,防止违规行为发生。当然,也可以顺便讲讲自己是如何以身作则的,比如说“坚持原则,不搞特殊化”。

写报告的过程中,还应该注意格式规范。一般情况下,标题要醒目,正文分段落,每段围绕一个主题展开。不过有时候人们会忘记检查标点符号,导致句子不通顺。比如“在工作中发现了不少问题,这些问题都需要解决”,这里逗号的位置就不太恰当,应该改成“在工作中发现了不少问题,这些问题都需要解决。”类似的疏忽虽然不影响大意,但会影响阅读体验。

最后提醒一下,写完之后一定要反复检查,确保没有错别字和语病。毕竟报告代表的是个人形象,也是单位的形象,马虎不得。

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