【第1篇】年终个人的述职报告范例怎么写600字
自进入单位近一年来,在领导的关心、指导和同事们的帮忙下,我迅速的融入群众,进入工作主角,基本掌握了各项工作要领,较好的完成了各项工作任务。工作之余透过自学,丰富了理论学识,并在工作过程中将所学理论付诸实践,透过理论知识与实践经验相结合,进一步提高了解决实际问题的潜力。现将一年来的工作、学习状况简要总结如下:
一、思想上严于律己。工作中坚持以党的各项重要思想为指导,认真贯彻执行党的路线、方针和政策。透过对xx大精神的学习,进一步夯实了理论基础,提高了思想认识水平。
二、业务上勤学好问。平常主动向领导、同事请教,用心参加各种形式的学习,个性是参加了xxxx培训,切实提高了业务知识和技能,并在实际工作中不断总结经验,进一步提高办事效率。
三、工作上保质保量。日常具体担任报表统计、证照办理和资料整理等工作,在工作中,勤勤恳恳,严格要求:一是认真校对数据,确保汇总报表数据的真实有效性;二是高效办理证照,确保100%在时限内办结,且无因疏忽返工;三是仔细整理办公室资料,合理归档,提高办公效率。
回顾一年来的工作,我虽然在各方面都取得了务必的进步,但同时也深刻认识到自身还存在诸多不足,主要是思想认识较浅,业务理论深度不够,实践经验不足,今后务必加强学习,努力提高思想认识水平和业务知识,注意总结实践经验,全面提高工作潜力,力争更好的为人民服务。
写报告经验159人觉得有用
年终个人述职报告,说起来大家都不陌生。这东西,得看你这一年干了啥,干得咋样,然后再好好整理一下,写成个书面的东西交给领导。要是想写得好,得花点心思。
先说说材料准备吧,把自己的工作记录拿出来,把这一年的成绩啊、问题啊、改进的地方都列出来。这个很重要,就像做饭一样,材料没准备好,做出来的菜肯定不成型。有时候,可能会漏掉一些事情,比如某个项目结束时忘了记下细节,这就有点麻烦。不过没关系,能想起来就补充进去,实在想不起来也没办法,只能尽力而为了。
接着就是写正文的时候了,开头这部分最好简明扼要,把自己负责的主要工作概述一下。比如说你负责的是销售这块儿,那就简单说说今年销售目标是多少,完成了多少。这部分要是写得太啰嗦,就显得不够利落,反而让人觉得重点不突出。不过有时候写着写着,会不小心把不太重要的事情也写进去,这样就会显得冗长,需要回头看看删减一下。
然后就是讲成绩的部分,这里得实事求是,不能夸大也不能缩小。比如说销售额提升了百分之二十,就老老实实写百分之二十,别为了显得厉害写成百分之三十。但有时候因为心情激动,可能会多写一点数字,或者是用了一些比较夸张的形容词,这样其实没啥大问题,只要不是太过分就行。
接下来就是讲存在的问题,这个部分得诚恳,不能避重就轻。比如说客户投诉的问题,不能只写一句“存在一些问题”,得具体指出是哪方面的问题,是怎么解决的。不过有时候写到这里,可能会下意识地把责任推给客观因素,比如市场环境不好,这种情况下就需要调整一下措辞,让表达更中肯一些。
最后就是对未来的规划了,这个部分得结合实际情况来写,不能脱离现实。比如说今年销售业绩不错,明年就可以定更高的目标,但也不能盲目乐观,得考虑到各种可能的风险。有时候写到这里,可能会不小心把未来的设想说得太绝对,像是“一定能完成”这样的话,其实稍微改一改,改成“争取完成”会更好。
整个报告写完后,记得检查一下格式和排版,还有错别字什么的。有时候写着写着,可能会忽略一些小细节,比如标点符号用错了,或者字体大小不一致,这些都是需要注意的地方。
【第2篇】水利局党组个人年终述职报告怎么写2050字
水利局党组个人述职报告
尊敬的各位领导、同志们:
你们好!
根据市委安排,我代表市水利局党组对2025年5月份以来履行职能和班子建设等情况述职如下,请予审议考评。
(一)找准定位服务大局。贯彻落实市委、市政府作出的一系列“保增长、促发展”的重大部署,担负起水利拉动内需重任,我们组织开展了声势浩大的“水利建设百日攻坚”活动。去冬至今,实施完成水利建设总投入达2.6亿元,比年年增加1亿元,创历史之最。建成了一大批事关经济社会发展全局和改善民生的水利基础设施,如期完成了去年四季度中央新增资金建设任务,有力支撑了全市固定资产投资,为“四大一新”发展战略奠定了坚实的水利基础。2025年余江县获得省政府表彰的全省10个“鄱湖杯”水利建设先进县之一。至此,我市连续7年均有县(市)获此殊荣。
(二)争资立项再创新高。我们始终坚持科学发展,规划先行,努力破解地域小、没有大型骨干水利工程、水利建设在争取上级投入缺乏优势的难题,强化前期工作,千方百计上项目、争投资,取得明显成效。去年至今我市共争取中央、省水利建设资金1.2亿元,占安排设区市投资的十分之一强,再创历史新高。一是超前谋划水利项目的前期工作。开展了江河流域规划修编,完成了全市7条200km2以上河流规划和农田灌溉规划、夏埠防洪堤等31项项目规划和前期工作,争取到余江五湖、锦北和贵溪大禾源、白庙等4座中型水库以及7座小(一)型水库除险加固的批复立项。二是敏锐判断抢抓机遇。水利部加快水利基础设施建设工作会议一结束,我们雷厉风行,集中时间、集中力量在1个星期内梳理出11大类130个投资达29.5亿元的重大水利工程项目,在全省率先形成文本向省水利厅申报立项计划,为争取国家首批扩大内需投资计划赢得了先机。三是创新项目工作推进机制。抓住项目建设这个“牛鼻子”不放松,通过分解任务,落实责任等,形成环环相扣的项目工作推进机制,使得一大批水利项目开工建设或挤进国家、省规划盘子。
(三)顾全大局,敢打硬仗,圆满完成市污水处理厂提升泵站、曝气沉沙池项目建设任务。提升泵站、曝气沉沙池是市污水处理厂的“龙头”和进度控制的关键工程,总投资200余万元。去年8月28日我局紧急受命,市委主要领导要求必须在1个月内完成建设任务。时值高温酷暑天气,面对施工场地狭窄、施工工序繁杂、建设工期紧、建设标准高的严峻形势,我们勇挑重担,迅速组织施工队伍,第二天进驻现场施工。同时派出局党组成员、总工程师带领1名技术人员昼夜驻扎工地,现场组织指挥,及时解决工程施工排水、设计变更等各种复杂难题;找准基础开挖、泵室、泵房砼浇筑等关键工序,科学制定施工进度计划,合理安排各工种时间节点,穿插作业,昼夜施工,仅用28天,主体工程全面竣工,提前两天完成了市委、市政府交办的建设任务。为此,市委杨宪萍书记,市政府副市长杨晓群给予了高度评价,并作出书面批示,“实践证明,市水利局是一个大局意识强、富有战斗力的班子”。
(四)全力推进夏埠防洪堤建设。夏埠防洪堤是夏埠新区建设的关键性工程,是市委、市政府高度关注的重点工程,总投资2.2亿元,也是我市水利建设史上一次性投资最大的防洪工程项目。建设质量要求高,前期征地拆迁难度大。市水利局在今年初被明确为项目法人后,我们抽调精兵强将,围绕明年省运会前完成建设任务的要求,全力以赴抓好方案制定、宣传发动、细化目标、落实责任、硬化措施、协调各方等具体工作。在市委常委、政法委书记魏运亭同志的直接领导和高位推动下,通过贵溪、月湖两地的县、乡、村三级干部的共同努力,夏埠防洪堤建设进展顺利。目前,贵溪市在规定时间内提前完成了迁坟任务,月湖区境内的进场道路、迁坟工作正在有序推进,项目c标段抛石固基全面完成。
(五)扎实开展各项中心工作。认真履行牵头单位职责,3名班子成员带领工作组经常深入乡、村,理思路、筹资金、做实事,深受当地群众好评。在督导耳口乡“72”工作中,突出组织实施“卫生清洁”工程,全乡57个村小组成立了理事会,配备了保洁员,建设了焚烧炉和沤肥窖,涌现了一批干净整洁、环境优美的示范村。在洪湖乡朱家村新农村建设中,积极发挥农民的主体意识和部门的帮扶作用,协调解决帮扶资金50余万元,着力做好了“三清六改四普及”的各项工作。为此,朱家村被评为新农村建设先进示范村,我局也荣获2025年度新农村建设先进帮扶单位。同时,积极融入全市新农村建设大局,以保障农民饮水安全、改善农村水环境作为水利服务新农村建设的切入点,加强规划衔接,实行项目倾斜,创造性的整合小农水和农饮资金640万元(中央、省补助296万元)在全市25个新农村点倾力建设供水工程和门塘、渠系整治,其中今年省补小农水资金183万元全部用于改善新农村试点村的水环境,为新农村建设提速出彩、打造样板增添新的亮点。在联建共创活动中,积极破解难题,林荫路责任地段环境卫生和秩序明显改观,在月度考评中位居前列,多次受到市“迎创”办通报表扬。
写报告经验188人觉得有用
水利局的同志们都晓得,年终述职这事儿,不是单纯地把一年干了啥罗列一遍就完事了。咱们得琢磨下怎么写能让领导觉得你工作踏实又有想法。开头这部分,得先把背景说清楚,比如这一年单位整体任务有多重,你们科室或者部门承担了哪些重要项目。这里头有个小窍门,别光顾着说自己做了啥,也得提提当时遇到的困难,这样显得真实。
接着就是重点了,谈成绩的时候,用数字说话最靠谱。比如,今年咱们完成了多少公里的河道整治,解决了多少处安全隐患。但这里头有个小问题需要注意,有些数字最好核实一下再写,不然万一出错就麻烦了。要是实在记不清具体数据,可以大致估算个范围,但记得加上“约”字,这样看起来就合理多了。
再往后就是讲问题的部分,这个部分很重要,因为这能体现你的反思能力。不过写的时候要注意,别光挑毛病,还得说说自己是怎么应对这些问题的,有没有什么改进措施。比如某个工程进度慢,是不是因为协调机制出了问题,后来你是怎么调整方案的。要是这部分写得太笼统,像是应付差事一样,反而会让人觉得敷衍。
关于下一步打算,这是给领导看的未来规划。这里建议多写些具体的行动计划,而不是空喊口号。像“加强队伍建设”这种话虽然没错,但太泛泛了,不如直接写明年准备组织几次培训,重点提升哪方面的能力。当然,这里有个小疏忽容易发生,有时候写计划的时候容易把目标定得太高,到时候完不成反倒尴尬。
最后这部分,语气上要谦虚一点,表示自己还有很多不足,需要继续努力。可以提到一些学习计划,比如参加行业内的研讨会,或者研究最新的技术文件。不过这里有个小地方要注意,如果提到的学习内容太多,可能会让人觉得你在炫耀,所以得把握好分寸。
整个报告写完后,别忘了检查几遍,特别是那些关键数据和专业术语,确保无误。有时候匆匆忙忙交上去,才发现哪里漏掉了重要内容,这就挺麻烦的。还有,字体格式这些小细节也不能忽视,毕竟给人的第一印象很重要。
【第3篇】学校后勤主任个人年终述职报告怎么写1700字
学校后勤主任年度述职报告
本学年负责学校后勤管理、房管、勤办、安全、教师继续教育以及三年级数学教学等工作。
按照惯例,每学期教师都是较学生提前一周到校的。教师到校的第一件事情是打扫学校卫生,然后是校长回顾暑假期间的工作和预备周工作安排。今年暑假期间主要是对学校有危险隐患的围墙进行了维修,宿舍楼一楼的外墙增贴了瓷砖以及一些零星的局部的修整。暑假值班本学期交给了两位保安,他们工作认真负责,保持了学校在没有学生在校时的清洁以及维护了学校的安全。我和校长、水电工对学校的安全进行了排查,有隐患和需要修理的地方及时排除和维修,确保学生在校的安全。
在预备周后勤完成了开学前勤和后勤必需采购的物品,打扫了生辅室、食堂、宿舍楼一带以及各自办公室的卫生,并在张校长的带领下修剪了绿化带,整理了小操场。由于暑假宿舍楼一楼增贴了瓷砖,整个一楼的墙面都需要擦拭一遍,后勤人员又少,工作强度有点大,不过在大家共同的努力下,使学生第一天到校有了一个清洁的生活环境。后勤是为学校师生服务的,因此,在学生到校之前,食堂的物资准备,教师和学生的教、学用品都准时采购完毕。门卫负责学校门前和值班室的卫生,食堂人员负责食堂内、饭厅的卫生以及餐具的消毒。
开学时间学生陆续到校,上午教师检查学生的暑假作业情况,下午各班班主任对学生进行安全教育并接待学生家长,了解学生在家的学习和生活情况。生活辅导教师安排好学生的住宿以及安排值日生、寝食负责人等工作,使学生能很快收心,进入学习状态。
开学初,迎接了教育局领导对学校开学工作的检查;食品药品监督局对学校食堂进行了检查,虽然学校食堂比较简陋,但干净整洁,检查的领导还是比较满意的;区教师继续教育中心对教师专业化发展报告册、名师考核资料的收集、校本工作计划以及相关资料进行了检查;区体卫站领导对学校安全工作、疾病防控等工作也进行了检查。虽然工作头绪多,事情繁杂,但是后勤人员都能担起责任,做好自己的本职工作。
本学期增加了几名智障新生,门卫的保安同志很快熟悉了他们的情况,放学离校的时候加强管理,一定等家长来校才让学生出校门,避免了学生独自回家。每天打扫学校门前和值班室的卫生,门前三包执行到位,特别是中午和下午课外活动时间,保安都能在值班室外维护学生自由活动的纪律,避免伤害情况的发生。因此,门卫保安的认真工作为我校构建了第一道安全屏障。
食堂工作整体上良好,工作有条不紊。每天按时开饭,保证了学生能按时到班上课;注重个人卫生,保持食堂墙面、地面的清洁。
生辅工作已经形成了比较完整的一套工作程序。首先,每天早晨起床后,按照各自的分工整理床铺,打扫卫生,摆放毛巾,洗口杯,鞋子等,寝室负责人进行检查,中午离开寝室前也有寝室负责人检查,保持寝室整天的清洁和整齐。同时生辅老师每天进行检查评比,把评比结果写在黑板上,学期结束作为评选先进个人的依据。每周星期三中午对饭厅进行冲洗,已经成为习惯。对于年龄小的学生,指定有帮带对象,这样任务到人,既培养了学生爱劳动的习惯,也培养了学生的责任意识。在生辅教师专职以后,责任意识得到了加强。不过,有的智障学生情绪不稳定,时常会扰乱寝室的正常秩序,生辅老师需倾注更多的精力关注他们。学生离开生活区以后,做好带领各寝室负责人对寝室进行检查评比工作,相互取长补短,共同进步。特别是春天,关注学生的身体健康,及时与班主任和家长沟通,为学生的学习生活提供良好的服务。
开学初,参加了勤办工作会议,主要是做好学平险、校园方责任险以及教师医疗补充保险的申报和保费的上缴工作;中小学校园安全工作会议,主要是增强安全意识,落实安全措施,加强安全宣传教育、督查,整治安全隐患;迎接九月中旬区教师继续教育中心对暑期参加市级培训教师后期研修资料的检查等工作。
本学期教育局主管安全的领导和体卫站的领导分别建立了qq群,经常通过qq群对学校安全工作进行指导,特别是食品安全强调的特别多,因此在食品采购中我注重质量,从进货渠道把握食品安全第一关。
后勤工作是为教职工服务的,在这个过程中,门卫保安,食堂和生辅都做出了一定的贡献,成绩应该属于他们。
写报告经验191人觉得有用
学校后勤主任的年终述职报告该怎么写?这得看你平时的工作习惯和积累。有些同事可能觉得述职报告就是把一年做了什么罗列一下,但这样写出来的东西很可能就显得空洞。比如,有些人只写了“完成了食堂设备维修”,但没说具体是怎么修的,用了哪些方法,效果怎么样。这样的描述就有点太笼统了。
写好这份报告,关键是要结合实际情况。比如,你负责的学校食堂管理,不仅要提到日常的饭菜供应情况,还得提提食品安全这块儿。像我们去年就搞了个食品留样制度,每天都有专人记录,确保万一出现问题能及时追溯。这种具体的措施就可以写进报告里,这样不仅显得工作细致,也能给领导留下深刻印象。
还有就是关于节约成本的问题。后勤工作,大家都知道,控制预算很重要。我去年就发现采购环节有点漏洞,后来调整了一下流程,通过集中采购的方式省了不少钱。不过当时写报告的时候,因为忙,就忘了详细说明集中采购的具体做法,只是简单带过,这就有点可惜了。所以,细节不能省略,该交代清楚的一定要交代清楚。
另外,我觉得报告里还可以适当加入一些创新的想法。比如今年我想尝试引入智能管理系统来管理学校的水电使用情况,这样既能提高效率,又能减少浪费。虽然现在还没完全实施,但我还是打算在报告里提前提一提这个计划,毕竟领导也关心这些新思路不是?
当然,写报告的时候也要注意语言表达。有的同事写得太书面化,用词过于复杂,反而让人看不明白重点。像我有一次就写了“优化了餐饮服务模式”,其实意思就是改善了饭菜质量,用大白话写出来会更直观。不过有时候为了显得专业,适当用点术语也没错,关键是平衡好。
最后,别忘了回顾一下工作中遇到的问题。像去年我就遇到了一个难题,就是学生人数突然增加,导致宿舍床位紧张。我当时想了不少办法,比如协调周边资源,暂时解决了这个问题。把这些解决过程写进去,能让报告更有说服力,也能展示你的应对能力。
【第4篇】村妇女主任个人年终述职报告怎么写1650字
各位领导、全体党员、村民代表:
我是xx村委员会委员,xx年分管xx村妇联工作和xx村统计工作,下面就这两项工作,分别总结如下,望各位领导、全体党员和村民代表给予指正。
一、妇女方面工作
我们妇联的工作职责是:协助村党支部、村委会,带领好广大妇女,解放思想、加强学习,提高每个的素质,帮助引导她们走致富之路,长期稳定低生育水平,以宣传教育为主,提高-干部群众的国策意识,有效地控制人口过快增长,促进经济发展和人民生活水平的提高。
xx年是我村发展的关键一年,我村也进入了新的历史发展阶段。新的形势、新的特点已经出现,我们积极响应党的号召,继续组织村内妇女参与护林防火工作。xx年我村妇女是472人,劳动力是269人,占总劳动力的47%。无论是植树造林、护林防火,还是环境整治等,都离不开女同志,广大妇女都充分发挥了她们的作用,推动了全村各项工作的又好又快发展。
另外,在计划生育方面,我村xx年49岁以下育龄妇女是295人,占妇女总数的61%,为了落实计划生育工作思路和工作方法的'两个转变',贯彻落实《___、国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》和《北京市农村部分计划生育家庭奖励扶助制度》,我村重新修订了《xx村计划生育村民自治章程》,力在稳定低生育水平,为计划生育家庭提供政策扶持。同时在村党支部的领导下,我们加大了宣传力度,宣传品入户率在90%以上,让广大妇女了解政策,提高认识,对药具如何使用,做到知情选择。此外我村设立了计划生育领导小组,由书记担任领导小组负责人,签订了《人口和计划生育目标责任书》并制定了《村计划生育领导小组职责》,形成了行政管理、技术服务、群众工作'三位一体'的工作模式。
目前,我村已婚育龄妇女采取长效措施的有125人,占已婚妇女的57%;使用短效避孕措施的有69人,占已婚妇女的32%。由于我们宣传到位,上下级相互沟通,群众对政策有了充分的认识,才保证了我村xx年没有出现计划外生育。xx年我村新办证4户,办理一孩《生育服务证》6户,办理二孩《生育服务(转载自,请保留此标记。)证》1户;为70岁以上的独生子女户办理奖励费4户,改善了他们的家庭经济状况,提高了他们的生活质量。
我村今年组织计划生育会议5次,开展各种活动9次,包括计生户优抚活动1次、生殖健康宣传品发放活动2次、全村育龄妇女康检2次及各种文艺活动4次。其中,我村参加了区计生办举办的'五月鲜花咏国策,共建和-谐新房山'计划生育文艺节目调演,我村的'计划生育就是好'扭秧歌节目不但获得了此次调演的二等奖,而且歌词在村内广为传唱,使得这支秧歌队成为我村人口与计划生育知识的文艺宣传队。
尽管xx年的计划生育工作取得了一定的成绩,但我们的工作还存在着一些不足之处。比如:人户分离情况比较严重,对于那些户在本村,实际人长期居住在外乡镇的人,管理上还存在一定困难。但随着在房山与良乡两名联络员的设置,这种状况会有所改善,能够促进我村计划生育工作的更好开展。
二、统计工作
自从担任统计工作以来,我感到自己的压力相当大,由于自身素质存在的不足,再加上对统计工作业务不精通,工作起来有一定的困难。面对这种情况,我加紧学习业务知识,虚心向别人请教,使得今年的统计工作取得了一定成绩。
在做报表统计的过程中,我做到了有据可查,有据可参。我认为,作为一名统计人员,贴近群众,反映群众的愿望,为群众办真事、办实事,才是一个统计人员所应尽的责任。只有这样,我们的统计工作才可亲可信,深入人心,才会得到群众的拥护和支持。
xx年,我们按时完成了乡党委下达的各项经济指标,全村人均收入达到 元,与去年相比有相当的提高。
今后,在各级党组织的正确引导下,我一定积极学习,弥补自己的不足,充分发挥共-产-党员的先锋模范作用,积极配合村党支部、村委会,做好自己的本职工作,引导广大妇女群众提高自身素质,奔向致富之路;同时做好本村的统计工作,不出现任何纰漏,做到一个统计人员所应尽的责任。
今天借这个会议,望在座的各位领导、全体党员、村民代表对我的工作进行指证批评,为我的工作献计献策,促使我的工作能够更好的开展,为xx经济社会的发展做出应有的贡献。
写报告经验164人觉得有用
作为一名基层工作者,尤其是村妇女主任这样的角色,年终述职报告可是个大事儿。这不仅是对自己一年工作的总结,也是向上级汇报工作成果的重要途径。不过,写这种报告可不像随便写篇文章那么简单,得讲究方法,不然就容易流于形式。
写这份报告前,得先把思路理清楚。先想想这一年都干了啥,比如组织了多少次活动,帮助了多少妇女解决困难,参与过哪些村级事务的协调。把这些事情一件件列出来,这样写的时候就不会漏掉重要部分。当然,光列清单可不行,还得把每个事儿的具体情况说清楚,比如活动的主题、参加人数、取得的效果,还有那些困难是怎么克服的。要是写得模糊不清,人家看了也不知道你到底做了啥。
另外,数字是个好东西。在报告里适当加入一些数据能显得更有说服力。比如,今年开展的技能培训参与人数是多少,有多少人通过培训找到了工作,或者是帮多少贫困家庭争取到了政策支持。但要注意,这些数字得是真的,不能瞎编,不然到时候被查出来可就麻烦了。
有时候,写报告会遇到一些小状况,比如突然想不起某个细节,这时候可以翻翻之前的会议记录或者活动方案,说不定能找到线索。要是实在找不到,也只能凭印象写了,不过记得标注一下这是回忆的内容,免得后面露馅。
还有哦,写报告的时候别光顾着说自己干得好,也得提提存在的问题。比如有些活动效果不太好,可能是因为宣传不到位,或者是资源有限。把这些问题写出来,一方面能让上级知道实际情况,另一方面也能表明你有反思的能力,不是盲目自大。
最后一点,写完报告后最好多检查几遍。有时候忙起来,可能会忽略一些小地方,比如错别字啊,标点符号用错之类的。虽然这些东西看起来不起眼,但如果被发现,可能会让人觉得你不够认真。不过,检查归检查,也不要太纠结,毕竟人都难免会有疏忽,关键是要保证整体的质量。
【第5篇】电信业务员2025个人年终述职报告怎么写1100字
我xxxx年1-8月在xx工作,8月8日市局决定调我到d业务局工作。工作岗位和工作性质有一些变化,但是,我认为无论哪个岗位,对一个干部的德、政、勤、绩、廉的规定都是没有变化的。现将近一年来学习和工作情况简要汇报如下:
一、在思想政治及业务学习情况
平时按市局统一部署布署,有计划分阶段认真学习了xx在中纪委七次会议上的讲话、阅读了党的十七大报告及新党章。坚持学习政治理论、业务知识、管理知识,并按规定写出读书笔记。本年以来,主管局长每周四组织我们学习政治理论文章、经济管理知识、市场营销理论、职业经理人培训教程、人文历史知识及综合理论的学习。并规定和推荐我们阅读了近四百篇关于企业管理、团队建设、自身修养、市场营销、公共关系等一系列学习文章和益智书籍。通过有组织的学习及自学,深感受益非浅,对日常工作及管理有很大帮助。同时政治理论水平、综合业务水平及管理营销能力得到了锻炼,我感到,不间断的学习对不断提高自身修养及综合素质大有脾益。
二、业务成长及工作情况
这里主要说一说代办业务的业务成长。我到任后所做的工作主要熟悉工作及推动工作。主要是在前几任领导工作基础上再把代办电信业务做好、做强,带领全体职工一同努力,在注重业务全面健康成长的同时,完善服务,做好支撑,使业务成长更上一层楼。
平时工作中,注意发挥业务骨干和尖子的积极性,致力于打造一支勤奋、敬业、自信、向上、团结和富有朝气的队伍,注意带着感情做工作。在工作中以身作则,既做好一个领头人又做好一名团队人。努力营造一种和谐融洽的氛围,职工心态积极、乐观、平和。队伍整体素质健康向上。
在大家的一同努力下,代办电信业务代放号业务的成长,本年以来一直在全省名列前茅,四大战役中的储汇短信完成业务量及业务收入计划的比例在全省分别排在第二和第一的位置。
整体业务成长的方向和局面均按集团企业、省企业以及市局的总体谋划、指导思想成长和前行。
三、自身的不足之处
受自身学识和见识的局限,对业务成长提出的一些建设性意见不能迅速促进业务的成长。在为成功找办法的时候,难免又以客观困难为理由、给失败找缘故找借口。在业务成长上过于重视专业总体成长目标的完成,忽视对细节问题的注意,深感协调能力不强,导致局部成长不理想。
以上是我对前10个月思想和工作的简要总结和回顾,工作的成绩应感谢市局领导和职能科室和兄弟局的大力支持和帮助,得益于全职职工的一同努力,存在的问题和不足则需要在今后的工作中加以改进和克服。今后,我将在上级领导和同志们的帮助和支持下,认真学习政治理论和综合知识,不断提高自身素质,提升个人整体水平,为企业的明天做出不懈努力!
写报告经验180人觉得有用
今年是2025年了,作为电信业务员,年底写个述职报告挺重要的。述职这事儿说复杂也复杂,说简单,也不是特别难。既然是述职报告,就得把这一年干的事儿交代清楚,但又不能光罗列数字,得有点深度。
先说说开头部分吧,别上来就直接写工作内容,可以稍微聊聊今年的整体形势。比如说咱们公司今年的重点任务是什么,市场环境怎么样之类的。这部分要简练,别啰嗦太多,点到为止就行。比如“2025年是充满挑战的一年,市场竞争愈发激烈”,这种句子就挺好。不过有时候写的时候可能会不小心多写几个字,比如“2025年是充满挑战的一年,市场竞争愈发激烈,同时也带来了不少机遇。”这样其实也没啥大碍。
接着就是具体的工作内容了。这部分要写得详细一些,但也不是事无巨细地写。可以按项目或者客户类型来分块写。比如说负责的某个大客户的拓展情况,从前期接触到最后签约的过程都要写清楚。还有就是一些具体的业绩指标,像销售额、新增用户数之类的,最好能跟去年做个对比。不过有时候写的时候可能会漏掉一两个关键的数据,比如“新增用户数比去年增长了15%,但具体是多少户没写上去”。这种情况虽然不太严谨,但也不算太离谱。
再来说说遇到的问题和解决办法。每个业务员都会遇到各种各样的问题,比如客户异议、竞争对手打压什么的。遇到这些问题的时候是怎么处理的,用什么方法解决的,这些都要写出来。比如有个客户一直犹豫不决,后来通过多次沟通,调整了方案才最终签单。这部分写的时候要注意逻辑清晰,别跳跃太大。不过有时候可能会因为时间久了记不太清细节,比如“当时跟客户谈了几次,具体内容有点模糊了,大概就是这样解决了。”
最后就是对未来工作的展望了。可以结合公司的发展方向和个人的职业规划来写。比如说明年计划拓展哪些新业务,提升哪些能力之类的。这部分要写得积极向上,但也不能太虚,得有点实际内容。比如“希望在新的一年里,进一步提高自己的专业水平,争取为公司创造更多价值。”有时候可能会不小心写得太空泛,比如“希望在新的一年里,各方面都能有所突破,实现自我提升。”这样虽然显得有些笼统,但也不是完全不行。
写述职报告的时候,格式也要注意一下。标题要醒目,字体大小要合适。正文部分段落之间要有适当的间距,别挤在一起。不过有时候可能会忘记检查格式,比如“报告写完后直接提交了,没仔细看看排版是不是合适。”这种小疏忽也是常有的事。
【第6篇】银行主任个人年终述职报告怎么写3900字
银行主任个人年终述职报告
根据二级分行党委工作安排,20xx年我分管办公室(党委办公室、党委宣传部、机关党总支、系统团委)、人力资源部(党委组织部)、后勤服务中心和本级财务。
一年来,围绕全行中心工作,认真履行岗位职责,积极进取,开拓创新,扎实工作,紧紧围绕全行工作重点,以饱满的热情、昂扬的工作斗志、高涨的工作干劲、务实的工作作风,正确行使职权,严格履行工作职责,努力协调好各方面关系,作到团结共事、维护大局、摆正位置、当好参谋、遵纪守法、廉洁奉公、勤奋兢业、实事求是的开展工作,较好的完成了各项任务。现述职如下,请领导和同志们评议。
一、加强自身修养,提高管理水平。
(一)加强政治理论和业务知识的学习,提高理论素养。
坚持集中学习与自学相结合,积极参加党委中心组理论学习,坚持边学习边做读书笔记,边写心得体会,同时,我还利用业余时间自学了领导艺术、管理科学、创新思维、经营战略和策略、风险投资等方面的内容。
(二)围绕分管的工作提高业务能力。我分管的工作涉及面广、综合性较强,既有文秘、宣传、培训,又有党务、团支部等等。每一项工作都有特定的要求和程序,只有不断学习,掌握方方面面的规定、制度、办法,才能有效指导工作。
因此,我认真学习相关业务知识,认真对待每一项工作,认真负责地去做好做到位,从而使其他行领导能够把主要精力投入到的主要业务中。
(三)坚持做到以身作则,勤奋工作,坚守职责,对所分管的工作,做到让党委放心,让同志们满意。
作为分行领导班子中的一员,既要以身作则,管好做好所分管的工作,又要搞好团结,当好参谋和助手。我与所有的班子成员都能搞好团结,主动、虚心听取大家的意见,自觉维护班子的团结和协作,对党委的决议坚决服从,从不搞特殊化。对自己分管的工作,能积极主动地思考问题、解决问题,勇于承担责任,圆满完成了各项工作。
二、积极协助行长抓好党建和干部管理工作。
(一)组织全行党员深入开展世界观、人生观、价值观的教育和理想信念教育。
认真总结先进性教育活动中好的做法和经验,建立健全保持共产党员先进性长效机制。在全行范围内开展先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者创建活动。共有62人次和4个基层党组织分别受到总行、省分行和二级分行党委的表彰奖励。
组织召开分行和全辖分支机构的党员领导干部民主生活会,55名领导干部全部参2加,相互间开展谈心活动187次,针对征求到的意见和建议,制定72条整改措施,目前已全部落实到位。
各级领导干部通过学习、征求群众意见和建议、开展批评和自我批评查找自身存在的差距和不足,思想认识进一步提高,凝聚力和战斗力进一步增强。做好组织发展工作,注重培养先进分子加入党组织,全年来发展党员14名,其中8名为业务岗位或基层工作的一线员工。
(二)在人事管理上,积极当好一把手的参谋助手,坚持严格考核,量材使用,搞活机制,任人唯贤的原则。
紧紧围绕业务经营这一工作中心,狠抓人事管理,不断强化改革,加强民主监督。推行了领导人员kpi关键业绩指标和主要任务目标年度考核,配合监管部门,对全辖基层机构负责人进行了年度考核,进一步激发了各级领导人员的责任意识。建立和完善了后备人才档案,加强了后备人才的跟踪管理,为xx分行的改革和发展储备了人才资源。平稳有序实施了非主业短期用工岗位社会化管理改革,没有发生劳动争议和突发情况,进一步规范短期用工管理,降低了人力成本。
按照好中选优的原则,组建了13人的兼职教师人才库,为全行培训项目集中管理和师资队伍建设打下了良好基础。分3期对全行133名领导人员和后备人才进行了为期两天的拓展训练,提升了管理人员队伍的整体素质。
(三)加强老干部管理工作,保持老干部队伍思想稳定。
认真贯彻落实___、国务院有关老干部工作的方针政策,在落实老干部“两项待遇”,政治待遇基本不变,生活待遇略为从优的原则,切实做到了政治上尊重老同志、生活上关心老同志。
行里举行重大活动,请老同志代表参加,认真听取他们意见,引导他们为建行事业的改革与发展献计献策继续做出贡献。采取集中与自学相结合的学习方式,组织他们学习党的十x大届x中全会精神,学习建行系统的相关文件规定,为配合加深,纪念长征胜利xx周年有奖答题活动等,使他们开阔了眼界、更新了观念,促进了对改革的理解和支持,增强了对建设有特色的社会主义事业的信心,普遍反映很好。丰富离退休人员的文化体育生活,为老干部提供陶冶情操、强身健体的机会,组织老干部参加门球、钓鱼、书画等有益于身心健康的文体活动,使老干部的生活质量得到提高。
三、抓好办公室的综合管理工作。
我行办公室集文秘、党委办公室、党委宣传部、机关党总支、系统团委、法律法规、后勤服务等为一体的职能科室。是服务性、协调性很强的工作,比较零乱,还不易总结出耀眼的成绩。如何从实际出发,抓住主要矛盾,充分发挥办公室参谋助手,综合协调、督促检查、信息反馈等职能作用,是我一直考虑的主要问题。我在抓好思想工作的同时,引导他们干一行爱一行,热爱本职工作,注重业务岗位的学习,努力提高后勤服务本领。同志们拧成一股绳,工作有声有色。
一年来,我和办公室的同志们积极筹备精心组织了全行性的综合性会议,把分行党委确定的战略目标和不同时期的工作重点及时准确地传导给本部各部门和基层单位,并及时进行督查督办,保证了会议精神的贯彻落实。根据部门经理和基层单位负责人目标责任管理考核办法,按季对分行本部部门经理进行目标责任考核,为领导全面掌握和评价中层干部的经营业绩和履职表现提供了依据。
紧密围绕业务的发展,加强了信息宣传工作。对全面落实“以客户为中心”的经营理念,加强“以人为本”的企业文化建设,构建和谐建行,控制资产质量,营业网点视觉形象建设,员工新风貌等重点工作进行了宣传报道,对于宣传我行产品,树立良好企业形象,促进业务发展发挥了积极作用。
全年在列入考评范围的新闻媒体刊发各类宣传稿件10,其中,xx新闻媒体,xx新闻媒体1,xx新闻媒体8。同时,还注意与新闻媒体保持了良好的合作关系,避免了负面报道和炒作。通过媒体宣传市场营销活动,进一步密切银企关系,充分展示我行良好的企业形象。
充分发挥信息工作在沟通情况、交流经验、提供决策参考的作用。全年《xx信息》出刊36期,刊发信息130条;在省分行《xx快报》刊稿16条,尤其是在总行《xx动态》刊稿2条,实现了我行在总行信息刊物上零的突破。
同时,创办了《xx快递》专刊,广泛搜集地方政府、上级行有关政策、兄弟行好的做法、同业机构的竞争动向,为领导决策、业务发展提供有较好价值的参考依据。
自9月份创办以来,共出刊6期,刊发信息50余条抓好法律法规工作,降低经营风险。加大了法律法规工作的培训,强化依法治行,加强法律文化建设。教育全行员工树立“法律工作创造价值”的理念,将法律工作贯穿于我行各项业务工作中,真正做到:
“事前风险防范,事中风险管理,事后诉讼维权”。全年,共审查法律性文件36件,提出意见建议300多条,接受法律咨询300多次,参与诉讼案件5件。针对企业财务顾问业务发展中存在的问题,提出了注意防范财务顾问法律风险的建议,被总行每日动态采用。
通过各种法律的手段的运用,全面加强了案件管理,有效维护了我行的合法权益,保证了各项业务工作的合规合法正常开展。
四、勤俭持家,做好后勤保障服务工作
(一)教育后勤人员树立全局观念,紧紧围绕行里的中心工作搞好后勤保障和服务,为全行各项工作的顺利开展提供全面及时的后勤保障。
牢固树立艰苦奋斗勤俭持行的思想,勤俭持家,精打细算,教育大家从节约一滴水、一度电、一张纸做起,避免一切不必要、不合理的浪费开支,当好家理好财。使有限的费用向一线倾斜,向业务倾斜。
(二)凡是大宗物品的采购都坚持了投招标,凡是日常购物都坚持了双人购买制度,凡是群众关心的热点问题,都是按照规定的程序,通过行务会、财务委员会决策,公开透明,并由相关部门去办理。在本级财务审批中严格审批制度,不报不明白的糊涂账,报账时都要问清楚弄明白,严格把好审批关。
(三)对车辆管理实行定点加油,定点修理,后勤服务中心统一结帐,实行严格的派车制,并让司机登明出车的事由、里程、路线、车公里耗油量;经常教育职工认清国情、行情,不在待遇、福利上攀高低,要在经营中比贡献。
(四)严格财经纪律,管好用活费用。严格按章办事,不超权越权,在自己签字的权限内,一切支出做到凭证合法、用途合理、手续完备、据实列支、不徇私情。
(五)完成了办公楼、家属院的正常维护维修。参与了直管网点的改造装修等项工作。完成了日常车辆、食堂、招待所、保洁等项后勤保障和服务工作。完成了地方政府及有关部门安排的如城建、扶贫、亮化等项工作任务。
以上这些工作任务的完成,靠的是分行党委的领导,各部门的支持配合和同志们的帮助。自己只是做了一些组织、协调的工作。
五、严格要求自己,保持廉洁自律
在各项工作中能够严格要求自己,以身作则,起模范带7头作用。在廉洁自律问题上,能够带头执行廉政建设的各项规定、总行党委廉洁自律六条要求和行里的各项规章制度。时刻警醒自己,做到廉洁从政,不贪不沾。
六、存在问题和不足
一是学习方面有待进一步加强。今年通过党委中心组的安排集中学习了一些理论知识,但由于日常工作较忙,制订的自学计划有时候得不到落实,尤其对现代股份制商业银行先进管理理念、管理手段、管理艺术等方面的知识理解得不够透彻,对具体工作的指导作用尚未得到充分发挥。
二是忙于机关的事务比较多,深入基层调查研究不够等问题。
今后,我要进一步加强学习,不断提高自身思想素质和经营管理水平,同时将围绕省分行和分行的各项工作部署,进一步加强对分管部门工作的指导,圆满完成各项工作任务。
最后,欢迎同志们对我的工作监督批评多提宝贵意见。
写报告经验103人觉得有用
作为银行的一名主任,年终述职报告不仅是对自己一年工作的总结,也是向领导汇报工作成果的重要方式。这类报告需要结合实际业务情况,既要体现专业水准,又要符合行业标准。
撰写述职报告前,首先要梳理好全年的工作内容。比如信贷业务开展情况,是否有完成年初制定的目标,具体数字是多少,同比去年增长了多少百分比。这里有个小技巧,就是用表格的形式列出关键指标,这样能让数据更加直观。记得把贷款发放量、不良率、客户满意度等重要数据罗列清楚,这些都能为后续分析提供依据。
接着要谈谈工作中遇到的问题。比如说今年上半年受疫情影响,贷款审批流程有所延缓,当时团队采取了哪些应对措施。这部分内容要实事求是,不能避重就轻。同时也要提到解决问题后取得的效果,例如优化后的流程缩短了多少时间,提升了多少效率。这里可能会出现一点疏漏,就是在描述具体案例时,可能忘记标注具体的月份,这会让读者稍感困惑。
除了工作成绩和问题,还要关注团队建设。可以提一下这一年里组织了几次培训,员工技能是否有所提升,团队凝聚力有没有增强。比如我们部门今年组织了两次大型业务培训,邀请业内专家授课,效果不错,但可能因为场地有限,参与人数没有达到预期目标。这个细节虽然不是特别完美,但也反映了实际情况。
对于未来规划,不能只是泛泛而谈。可以根据当前市场环境,提出一些切实可行的改进措施。比如针对小微企业融资难的问题,建议增加线上申请渠道,简化审批手续。另外,考虑到数字化转型的趋势,可以探讨如何利用大数据技术提高风控能力。这部分内容要多结合行业动态,显示出前瞻性和专业性。
最后,别忘了加入一些个人感悟。比如通过这一年的工作,自己对银行业务有了更深的理解,也发现了自身的一些不足之处。这种自我反思能体现一个人的成长态度,也能给领导留下深刻印象。
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