【第1篇】教师个人自查自纠报告报告怎么写1250字
本人通过第一阶段师德师风教育学习,我对师德师风集中教育活动的认识有了很大的提高,政治信念更加坚定,工作的热情更高了,干劲更足了。按照教育局关于师德师风集中教育活动第二阶段的要求,我认真“回头看”,认真进行讨论查摆,深刻剖析自己,现将自查情况汇报如下:
一、在个人修养方面:
1、有时候控制不了自己的情绪,容易发脾气,显得很不冷静,这样对工作造成了一定的影响。
2、对终身学习还认识不够,只停留在学习的表面,认为自己学懂啦,不再深入。这样,在工作教学中,存在有时感到所学的知识还不够用,没有较好的写作能力,在教育这片领域里要创造一片属于自己的蓝天需要付出更多的艰辛。
3、满足于过得去的工作作风,对政治理论学习、政策、教育法规政策了解和掌握的程度、重视的程度还不够高。
二、在教育教学方面:
1、教学方法创新不够,课堂效率有待于进一步提高。
2、坚持做到不体罚或变相体罚学生。在与家长的交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。
3、没有真正深入学生中间去了解学生(特别是差生),
整改措施
找准问题,剖析原因,努力做到自查自纠,在今后的工作中要克服这些缺点,以“三个代表”重要思想为指导,努力加强自身师德师风建设,在思想上树立为教学奉献的精神,在行动上树立倾心教学的典范。
1、切实加强政治理论学习,尤其是马列主义、***思想、邓**理论和“三个代表”重要思想,扎实提高实践“三个代表”重要思想的本领,结合先进性教育活动,增强党性锻炼的自觉性,进一步明确前进的方向。争取坚持每天看党报、党刊、或电视新闻,适当记录要点,以提高自己的政治素质。
2、加强业务知识学习,增强终身学习的意识,努力提高综合素质。首先从实践中学,同时勤于从书上学,学习自己主管工作的专业知识,提高写作能力,提高管理水平。学习教育教学理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。尽可能多地挤出时间深入课堂检查督促指导教学工作。
3、坚持理想信念,坚定建设中国特色社会主义的信心;坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公、执政为民;坚持勤奋工作,兢兢业业地创造一流的工作业绩;坚持遵守党的纪律,身体力行地维护党的团结统一;坚持“两个务必”,永葆共产党人的政治本色。
4、树立正确的世界观、人生观、价值观,不计名利,勤于工作,恪尽职守,把毕生精力无私地奉献给党和人民的教育事业。
5、在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素质,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。努力做好后进生的转变工作。
6、不断丰富自身学识,努力提高自身能力、业务水平,严格执行师德规范,增强事业心、责任感,爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观,重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质。
教师个人自查自纠报告报告范文
写报告经验69人觉得有用
教师个人自查自纠报告该怎么写?这确实是个挺复杂的事。既然是自查自纠,那肯定得从自己的工作出发,看看有没有什么做得不到位的地方。比如说教学这块儿,是不是备课的时候有时候会漏掉一些关键点,讲得不够全面?还有跟学生沟通这部分,有时候会不会因为时间紧就直接说了,没考虑到学生的感受?
再比如课堂纪律管理,有些时候是不是有点儿松散了?有的学生讲话也没太在意,觉得大家都是成年人了,应该能管好自己。但实际上这样很容易让学生养成坏习惯,影响整个班级的学习氛围。所以,得反思一下,是不是在这方面该多花点心思。
书写注意事项:
对于作业批改这部分,有时候是不是批改得不太仔细?尤其是那些稍微有点难度的题目,可能批改的时候只是大概扫一眼,没认真核对答案。这就可能导致学生对知识点理解偏差,进而影响他们的成绩。所以建议以后批改作业的时候,能慢一点,细致一点。
还有就是跟家长沟通这部分,有时候是不是联系得不够频繁?总觉得家长平时工作也忙,联系太多不太好。可是实际上,家校合作是很重要的,要是能定期跟家长汇报孩子的学习情况,双方共同努力,对孩子进步肯定会有帮助。
再说到自身专业发展这块儿,是不是有时候参加培训的积极性不高?觉得自己的经验已经够用了,没必要再花时间去学新的东西。但实际上教育行业发展很快,新的教学理念和技术层出不穷,要是不及时更新自己的知识库,很可能就跟不上时代的步伐了。
【第2篇】教师作风整顿自查自纠报告怎么写2450字
教师作风整顿自查自纠报告1
通过教师作风集中教育整顿的学习,认真贯彻教育局的精神,努力学习《中小学教师职业道德规范》与教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等条例法规,使我深刻地认识到教师作风整顿的重要性和必要性,为了使自己在以后的工作中切实改进思想、工作等方面存在的作风问题,现就自己过去存在的问题进行剖析如下:
1、不能以身作则,严格要求自己。有时候要求学生做到的,而自己没有做到,比如说卫生,自己的桌面总是堆满了各种练习本。遇到学生问好,有时候想别的事情而忽略了学生的感受,只是点点头而已。遇到垃圾很少自己弯腰捡起,
2、工作上拖拉怠慢懒散,不思进取。布置的任务能拖则拖,实在不能拖了,凑着着糊弄一个应付公事,交差就行,反正不能说我没有交,而是能力不行。对新课改理念的贯彻不够深入,课堂教学艺术有待提高。总是局限于“拿来”,在自身的素养和能力上,不能突破,没有与时俱进的开创精神,没有自己的特色。实际课堂中,往往出现好多问题,甚至一团糟,有时就“穿新鞋,走老路”,省心省力。究其原因,主要问题在于自己。心太急,教学的方法还是单一,不能激发学生的兴趣,更谈不上创新;自己的理论及专业知识,还不能达到学生的需求,或者对现在的孩子心理认识不够,没有明确他们所需,课堂的驾驭能力和教学艺术水平相对很低。
3、时间观念性不强,早上有时候7点40到校,错过了早读时间,也失去了和学生面对面批改作业的机会。在课堂上有时候也很随意,不能按照自己原来的设计去安排,而是遇到什么事情就说什么事情,比如批评学生,进行思想教育,往往就占用了很长的时间,致使课堂内容没有讲完,下节课只好缩小容量讲完。
4 、学习上缺乏积极进取精神。总喜欢看自己感兴趣的书籍,教学业务方面的书籍看得较少,先进的教学思想、教学理念、教学方法吸收的不多。总认为那些业务书籍看起来枯躁无味,而且几年的教学已使自己的教学方法成了定视,一时是很难改过来的。因此,就存在着一种不着急的心里。备课欠深钻教材,懒于思考教学方法,疏于练习教学基本功,而是寻求捷径问同事,或者直接照搬别人的教案。至使教学方法老化,语言表达欠精炼,业务知识疏浅。
5、只注重知识的教学,忽视学生的思想品德教育。总认为知识的教学见效快、明显,而学生的思想品德是要在长期的耐心教育和潜移默化的影响下逐步形成的,还需要家庭、社会的配合,要让思想品德变好,难度大,工作又要细心,还要耐心。我没有那么大的耐心。因此,就忽视了学生思想品德的教育,只注重知识的教学,也很少对学生进行法纪教育。
6、急功近利,对学生缺少耐心,处理事情缺少智慧。有时候信心满满地准备一节课,但每当站在讲台的那一刻,看到教室里乱糟糟的状况,看到学生脸上满不在乎的表情,之前多好的心情都被破坏,脑海里的教学构思完全被打碎,不能调整好自己的心情上好课,完全被学生的氛围影响,无法掌控课堂。这是工作作风不扎实而无法驾驭课堂的后果。
教师作风整顿自查自纠报告2
为扎实推进教师作风建设,按照教育局及学校作风领导小组要求,结合本人在思想。学习。教育教学等方面的工作表现,对照学校作风工作实施方案的评议内容进行了自查,我深深地体会到“敬业,爱岗,奉献”的内在核心。特进行了自查自纠:
一、存在的问题
1、思想认识不够,政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化,只要走走形式,不必太过认真。
2、不思进取。对待工作不够主动,积极。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题,不善于思考,对于领导的个别任务,总有拖沓的心理。缺乏上进心。
3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻,没有从实质上深入研究,导致教学过程中出现很多困惑。
4、课堂教学的方法过于简单,缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂,应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。
5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜,偏爱优生,歧视差生。为了不影响教学进度,点优生发言的次数偏多,却扼杀可部分学生的学习积极性。
6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。
7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才,必须与家长及时密切地联系,多交流,多沟通。在这方面的工作还不够主动,未按学校的要求家访。
8、工作作风布不够扎实。没有脚踏实地,总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神,对问题不做深层次的分析,思考不够透彻。
9、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代,可我却认为有一些业务知识就能适应了,这 是错误的想法。
二、存在问题的原因
1、政治学习不够深刻,没有领悟其中的精华,导致学习政治不认真。
2、任务付出总要回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实,缺乏进取心。
3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教,学习不主动,又顽皮。家长对教师的工作不积极支持,不理解。让教师工作无法顺利开展,从而越发缺乏耐性。
三、整改措施
1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》,忠诚于党的教育事业,对教育事业尽心尽力,不计名利,积极进取,努力创新,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。
2、不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,勇于创新,踏实肯干。并加强业务学习,不断充实自己。
3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜,偏优生,歧差生。给学生同等的机会,让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点,使他们充满自信,在学习上积极主动。
4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课,做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。
5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点,促进每一位学生健康快乐的成长。
6、发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中积极主动。
在今后的教育教学工作中,我将取长补短,努力提高自身素质,不断完善自我,使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。
写报告经验88人觉得有用
教师作风整顿自查自纠报告怎么写?这事挺重要,得好好琢磨一下。写这种报告,关键是要把自己工作里的问题找出来,还得有具体的改进措施。
开头怎么写?
别太复杂,简单点就行。比如可以写“根据上级关于加强教师作风建设的通知精神”,接着说自己学校组织了这次自查自纠活动。这里头得提到活动的目的,就是提高教学质量,增强师德修养什么的。不过千万记得,别光喊口号,得有点实在的东西。
接下来就该说自己的情况了。这部分要实打实,不能含糊。比如可以写自己在教学过程中遇到的问题,比如说课堂管理上是不是有松懈的时候,跟学生沟通有没有不到位的地方。这里头最好能举个例子,比如某次讲课时,发现有个学生注意力不集中,自己当时是怎么处理的,后来又反思了什么。要是有什么不足,得老老实实地承认。
然后就是整改措施了。这部分不能空谈,得具体到行动上。比如打算怎么提升自己的专业水平,是不是要加强业务学习,或者多听听其他老师的课。还有就是改善师生关系的办法,比如增加课外辅导时间,多关心学生的学习和生活。这部分得写得有条理,让人一看就知道你是有计划的。
最后这部分别忘了加上一些感想,比如通过这次自查自纠,自己有什么收获之类的。这一步很重要,因为它能让整个报告显得更有深度。不过这里头要注意,感想不能太虚,得结合实际情况来说。
写报告的时候,语言要平实,别堆砌太多华丽的词藻。要是觉得自己写得不够好,可以多看看别人写的报告,学习一下他们的表达方式。当然,写完后最好找个同事帮忙看看,说不定能发现自己没注意到的问题。
其实写报告也没那么难,关键是用心去写。要是觉得思路乱,不妨先把想法列个提纲,这样写起来会更有方向感。不过,有时候写着写着可能会把“管理”写成“治理”,虽然意思差不多,但还是得仔细检查一下。
【第3篇】小学教师庸懒散奢自查自纠报告怎么写750字
小学教师庸懒散奢自查自纠报告
岁月流逝,昔日的青年教师 已渐渐步入中年。十多年的教学生活让我感触颇多。这次自查自纠活动让我的思绪此起彼伏,许久不能平静。
作为一名教师,首先我们就是默默地奉献,俗话说,春蚕到死丝方尽,虽然有人把我们比做春蚕,赞我们无私地奉献。可作为教书育人的我们却不可自傲,马虎大意仍要时刻地反思自己,让自己外塑气质。不断地成长为新时期的新型教师。
作为教师,我们要拒绝“庸 懒 散 奢”这些不良习气。生活中我时刻注意节俭,为自己的教师之清誉而增光添彩。有些人比吃穿、比享受,并以此为荣,向人炫耀,莫不知这正是我们老师所不该的。尽管我们也要吃穿,可要把握个度,这不仅是我们自己的事,也是为人师表的一个方面切不可让人说我们奢侈,当然,这还有生活的许多方面,我们都应该注意。
在生活中我们要积极地面对一切事物,做工作也要雷厉风行,不要让人感觉在精神上和行为上散慢、懒惰,无所作为。为此,每天上班我都早到,下班晚走,由于学生小,值日的活都落在我的头上,上课前我也积极地教导他们,做事、生活要积极,为班级力争荣誉等。虽然事小,可也小中见大,我要不停地继续工作下去。
作为教师,我们是平凡的,可不能等同于平庸。虽然我们做不出轰轰烈烈的大事,可在三尺讲台前我们兢兢业业,默默奉献。我深信这不是平庸,因为我们在创造性地工作着——我们面对着一张张活生生的面孔,这不是平庸者所能面对的,都是平凡的我们所天天要思索、琢磨,用智慧、辛勤和爱心才能与之为伴的。 “桃李不言,下自成蹊”一个真正的高尚的人,是不会用言语为自己歌功颂德的。我深信,我也保证,我会在今后的教育生活中不断反思,不断提高,我会以“庸 懒 散 奢”为戒,用我的实际行动去践行我的教育之路!
____年xx月xx日
写报告经验89人觉得有用
小学教师庸懒散奢自查自纠报告怎么写,这确实是个需要认真对待的问题。这类报告得结合自身情况,既要真实反映问题,又要体现改正的决心。开头部分可以简述下自己的工作职责,比如带几个班、负责哪些课程,顺便提一下最近一段时间的工作状态。
先说说自己存在的一些问题吧。可能是因为平时事情太多,有时候备课就没那么细致了,有些环节设计得比较随意。比如前两天准备公开课,临时抱佛脚,结果课堂效果不太好。还有就是批改作业的时候,有时候只看个大概,没有逐项检查,这样对学生的学习情况了解得就不够全面。另外,有时候开会有点走神,没完全听进去领导的要求,导致后续工作中出现了偏差。
接下来谈谈这些问题产生的原因。一方面可能是自身职业素养有待提高,另一方面也反映出对工作的重视程度不够。其实仔细想想,这些问题长期下去对学生的成长不利,对自己教学能力的提升也不好。所以必须正视这些问题,积极改进。
改进措施也很关键。首先得加强自我约束,每天花固定时间专门用来备课,哪怕只是多花半小时,效果也会不一样。作业批改方面,以后要做到全批全改,尤其是对于学困生,更要耐心细致。至于开会走神这个问题,可以试试提前做好笔记,把重点内容记下来,会后再对照执行。
光有想法还不够,行动才是最重要的。接下来的时间里,我会把这些计划落实到具体行动中去。比如每周给自己定个小目标,逐步改善这些问题。相信通过不断努力,一定能成为一名更合格的小学教师。
写报告的时候,要注意条理清晰,把存在的问题、原因分析以及改进措施都交代清楚。但也不要写得太完美,毕竟人无完人,适当暴露一些小问题反而显得真实。不过,写报告的时候可别太随意,该有的格式还是要有的,不然领导看了会觉得不够正式。
【第4篇】小学教师的自查自纠报告怎么写3750字
小学教师的自查自纠报告
在行风评议的第二阶段,我们通过民主评议,认真查找学校廉洁从政和工作作风建设上存在的薄弱环节,解决教育乱收费及师德水准不高等人民群众反映强烈的问题。围绕抓好自查自纠自评、广泛征求意见和边查边改三项重点工作,按照实事求是、边查边改的原则,找准问题、解决问题、推进工作。
我们联系学校实际,通过多种形式听取教师、学生、家长和社会各界的意见和建议(主要采取“问”“谈”“访”三种形式,敞开校门,接受教师、学生、家长、社会各界的评议),对照评议内容和要求,找准存在问题,重点要在解决涉及群众切身利益、群众关注的热点问题上,尤其是对教育收费、招生考试、教材教辅、补课行为、建设工程、物资采购、校务公开和师德师风建设等问题,广泛收集,认真梳理,进行分析,并以此制定切实可行的整改目标和整改方案。
一、主要做法是:
1、 发放调查问卷和征求意见表。分别向教师、家长、学生代表发放《xxx区xxx小学行风情况问卷调查和征求意见表》。
2、召开座谈会。分别召开学校中层干部、教师、学生和家长代表座谈会。
3、走访。行评办组织人员走访街道、社区、对口中学等单位,直接听取社会各界的意见和建议。
4、接受网上和电话咨询、投诉,处理信访问题。
5、汇总分析各种途径收集的意见和建议,对查找出来的问题进行梳理,找准问题存在的主要原因。
6、制定整顿措施,扎扎实实地边查边纠,边整边改,确保整改措施落实到位,取得实效。
7、做好总结工作,形成自查自纠报告和整改方案,报局行风评议办公室。
二、自查自评情况
通过“问”“谈”“访”三种形式敞开校门,接受学生、家长、社会各界的评议,在家长、学生座谈会上和回收的家长调查问卷、教师调查问卷和征求意见表中,以及在走访社区、街道、对口中学等各有关单位,直接听取社会各界的意见和建议中,对xxx小学“依法治校、管理强校、质量立校、科研兴校、特色名校”的办学指导思想和教育教学成绩普遍表示可赞赏,充分肯定学校规范收费和师德师风,认为学校的办学思想是端正的,领导作风,教风、学风、班风、校风是好的;认为教师的师德端正、教学严谨、爱岗敬业,对学生充满爱心;尤其是面临红山地区教育资源整合时期,学校领导班子始终以大局为重,积极做好社区、家长、教师、学生的正面宣传引导,为调整过程中确保稳定所作了大量工作表示欣赏。他们认为,学校领导班子始终保持积极的心态,用心经营 用智慧引领,使学校干群关系和谐、师生关系融洽,家校联系密切,教师积极性高,近几年,学校保持稳定,在稳定中发展,在发展中创造,学校教育教学质量稳居区一级(同类)学校前列。这非常值得肯定;普遍对学校认为学校能严格执行教育收费政策、规范教育收费行为,收费项目清楚,收费公开透明,没有乱收费的情况,也对确有困难的学生和低保户学生,按政策减免相关的费用,没有乱办班、乱补课、强行征订报刊资料等情况,认为学校对群众反映热点问题的态度和查处纠正情况满意,学校对各种投诉实行三必原则:有投诉必接,有投诉必查,有投诉必复,对误会及时澄清,对问题及时查处。认为学校始终坚持实行校务公开。他们对学校的发展充满信心。
学校分别向教师、家长、学生代表发放《xxx区xxx小学行风情况问卷调查和征求意见表》共700份,收回660份,99%以上对学校行风的总体评价是满意或比较满意。
在进行广泛的调查研究,征求学生、家长和社区街道意见与建议的基础上,对查找出来的问题进行了梳理。主要的问题和建议有:
1、由于学生来转制社区的居民子弟和外来工子弟,一些学生的良好的卫生习惯、学习习惯还有待加强。希望学生的行为习惯养成教育要继续深入开展。
2、个别教师教育教学观念还未彻底转变,还有些不太适应课改的要求;个别教师工作责任心还不是很强,教育教学方式方法有待改进;有个别教师方法比较简单,教育教学效果还不够理想。个别科任教师还未树立全员育人的思想,对学生德育工作不够重视。
3、个别教师与学生家长沟通不够,导致个别家长对某些事情产生误会。
4、学校周边育人环境较差,学校周边网吧、小商店较多,希望与相关部门反映,加大力度整治。
5、学校地处广深公路,信华路旁边,集装箱货柜车辆来往频繁,附近无人行天桥, 学校正门路口旁边乱停乱放车辆较多、学生上学、放学安全不容忽视,家长呼声强烈。
三、整改措施
(一)落实整改责任制。对自查发现的问题,xxx小学行风评议办公室进行了认真的梳理,并召开专门的行政会,将问题归口到相关部门,实行各部门负责制,由部门负责人抓好整改落实工作,并找出问题的原因,制定切实有效的整改措施。以免整改问题的遗漏和部门间的互相推诿,真正做到事事有着落,件件有回音,使评议让教师、学生、家长、社会各界满意,保证整改取得成效。
(二)继续扎实有效的开展行为规范养成教育。 一是加强班主任队伍的建设,二是加强少先队建设,共同在培养学生干部方面下功夫,注意表彰先进,树立典型,努力促使学生形成“自我教育,自我管理,自我约束,自我纠错”的氛围。
(三)继续加强师德师风建设,提高教师队伍素质。
1、结合学校实际,加强师德建设。开展形式多样的职业道德教育。在全体教工中经常学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》以及有关教育法律法规,开展包括职业观、职业思想、职业责任和职业纪律在内的职业道德教育,并有计划地进行相关内容的有奖知识问答活动,撰写心得体会,收集典型的事例,进行案例分析讨论,开展师德承诺方案活动等,通过各项活动,培养教师爱生敬业、自尊自爱、为人师表、改革创新的职业精神。努力打造一批敬业爱岗、乐于奉献的教师,教育理念先进、师德高尚、业务精湛,富有改革创新意识,充满活力的教师队伍。
2、组织广大教师学习教育教学理论,促使教师具有较好的政治思想素质和具备较强的独立思辩、探究教学规律的能力,学校为了强化教学管理建立了行政教师双向任意听课制度,建立了每周一次教研活动,探索有效教学的策略和技术,加强教师间的交流与合作,促进有效教学的实现,本着“请进来,走出去”的理念,定期请专家来校讲座,经常组织教师外出听课学习,提高教师的教育教学水平。学校把教育质量视为学校教师的生命线,学校建立了质量监控制度,随时发现并解决教育教学中存在的问题。
3、开展“我讲我的教育教学故事,我学身边的先进人物”的活动,树立优秀教师的榜样作用。表彰在学校教育教学工作中已经成长起来了一批优秀的教师,使他们的教育实践和先进事迹,成为一本活教材,通过这样的“教材”,很好地感染广大教师,激发教师的师德情感,工作的积极性,创造性。
(四)修订学校的有关制度。
围绕行风评议、师德师风建设、治理教育乱收费为主要内容,修订学校规章制度如《xxx小学教学常规管理制度》、《xxx小学家访制度》、《xxx小学教师办公制度》《xxx小学收费管理制度》等等,从源头杜绝教师体罚或变相体罚学生、乱收费、师德师风下滑等现象的出现,激发广大教职工工作的积极性,创造性。
(五)加强与家长的沟通与联系。
做好家校联系工作。要求广大教师尊重学生家长,主动与家长联系,积极听取家长的意见,争取家长的积极配合,不断改进教育教学方法,全面推进素质教育。
树立全员育人、全程育人的思想,教师尤其是科任教师要加强与家长的沟通、联系,争取家长对学校各项工作的理解、支持,形成家校互动的德育教育网络。教师要提高对加强学生的德育工作的重要性,注重德育的实效性、针对性,探索德育教育的新途径,关注学生的心理健康问题。学校要求班主任每学期普访一次,数学、英语老师每学期家访自己所教学生的一半,非工具科教师每学期家访20人(家访包括电访、信访)。同时充分利用校讯通,加强与家长的联系。
(六)加强安全教育,提高安全意识,积极向相关部门反映,争取形成合力采取有效措施进行有效整改。对第5个问题,我一方面在继续加强安全教育,提高师生安全意识方面下功夫,教育学生出行遵守规则,做文明小市民;争取社区一如既往的请自保人员,护送学生过马路人员做好学生上学、放学的安全工作。平时工作注意做到班主任每天一强调;科任老师每节课下课前向学生提一至二句有关安全方面的警示性语言;每周一小结一强调;每月一次全面大检查,一次书面汇报;每学期至少一次请派出所干警与交警到学校作安全讲座;学校、班主任、家长、学生共同签订《学生安全责任书》,使安全教育工作落到实处。另一方面,学校积极将此存在问题向相关部门反映,争取相关部门的关注,希望能形成合力采取有效措施进行有效整改。
(七)成立“xxx小学行风监督机构”。为了保证我校行风评议的有效性,防止行风评议走过场,成立“xxx小学行风评议监督机构”,聘请校内、校外行风评议监督员,(校外评议员主要是街道、社区领导、家长委员会成员)。通过座谈会、个别交流等形式听取他们对我校行风评议的意见与建议,以便进一步整改我校行风建设中存在的问题。同时加强与相关部门的联系,营造共同关注教育,关心学校的良好氛围。
通过开展行风评议的自查自评,全体教师思想认识有了显著提高,工作作风有了明显转变,但我们清醒认识到行风建设是一项长期性、艰巨性任务,学校全体成员将认真研究反思自查自评过程中所反映出来的突出问题,全面扎实地进行整改,确保取得成效,为促进办学水平和教育教学质量不断提高,真正树立“教育为人民服务,学校为学生着想”的良好形象而努力。
写报告经验24人觉得有用
小学教师的自查自纠报告怎么写
最近接到任务要写自查自纠报告,说实话,刚开始有点摸不着头脑。跟平时写教案或者教学总结还不太一样,得从自身找问题,还得条理清晰地表达出来。听老同事说,这种报告主要是为了提升自己的业务能力,也是对自己负责的一种方式。
我先是从日常教学工作入手,看看有没有哪些地方做得不到位。比如课堂管理方面,有时候学生上课说话,我就直接批评了事,没想过去分析原因。后来想想,其实可以多花点时间去了解他们为什么开小差,是不是课程内容太枯燥了,或者是因为家庭作业压力大。要是能提前调整一下教学方法,效果可能会好很多。
接着就是备课环节了。每次上课前都觉得自己准备得很充分,但后来发现,有些知识点讲解得不够透彻。尤其是低年级的孩子理解能力有限,用词稍微复杂一点就懵了。现在想起来,如果能在备课的时候多设计一些互动环节,让学生参与进来,效果肯定更好。
还有就是跟家长沟通这块儿。有时候觉得事情太多,跟家长交流就显得敷衍了些。比如有的家长反映孩子在家学习习惯不好,我只是简单回复让他们加强监督,却没有深入探讨具体的方法。其实每个孩子的性格都不一样,光靠家长单方面努力可能不行,双方配合才是关键。
写报告的时候,我觉得最好能结合具体的例子,这样更有说服力。比如,某次公开课上出现了什么状况,自己是怎么应对的,事后反思又发现了哪些不足。不过这里有个小问题,有时候回忆起来细节会模糊,这就需要翻看当时的教案和听课记录,才能说得清楚。
书写注意事项:
报告里的语言尽量简洁明了,别太啰嗦。毕竟这不是写散文,领导也没那么多时间去看你长篇大论。可以用简短的句子描述问题所在,然后提出改进措施。比如“课堂纪律不佳”就可以改为“部分学生注意力分散,需优化课堂组织形式”。
【第5篇】教师问题自查自纠报告怎么写1100字
教师问题自查自纠报告
教师是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人,教师的一言一行、一举一动无时无刻不再潜移默化的影响着学生。因此,师德的好坏往往影响和决定了学校的校风和学风的好坏。我深知作为人类灵魂的工程师,必须具有高尚的道德品质,对学生要有慈母般的爱心,为了培育自己高尚的师德,塑造良好形象,现对本人教育教学方面的情况进行反思回顾,找出缺点与不足,以利今后改正。
一、主要存在的问题:
1、课余时间,自学不够,学习的层次不高。
当今世界瞬息万变,发展迅速。要适应这种变化,只有加强学习,注重自身素质的不断提高,做到与时俱进。回顾已走过的路,虽然各方面或多或少有一定的提高,但总的来说,进步并不算太大。尤其是在文化素养、科学思想、管理方法、等诸多方面还很欠缺,与其他老师相比还存在较大的差距。归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。
2、做事缺乏预见性。
在班级管理中,有时候不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,以防止事情发生,而是跟在学生的身后处理事情。往往把自己放在被动的位置,有时会手忙脚乱,事倍而功半。
3、与任课老师之间的沟通不够。
在学生的管理方面,与任课老师之间的沟通太少,有时仅凭自己的直观行事,随心所欲缺乏圆润灵活性,因而不能完全取得大家的理解。
4、工作中大胆实践、不断创新的意识还不够强。
日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;对管理工作零碎的思考多,整体的谋划少。
二、分析产生这些问题的原因:
1、是自己放松了学习及对自己的要求;
2、是思想上有等、懒、靠的情绪;
3、是自己对自己的工作没有进行系统的规划、整理。
4、有时对学生的要求过于严格、近于苛刻,求全责备,结果适得其反,此时自己便会产生懈怠的情绪。
5、自身性格比较直率,替他人考虑的不够多,为人处事方面缺乏圆润灵活。
6、平时思考的不够多,工作方法单一。
这次自查使我找到了自己的问题和不足,为下一步的整改找准了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、下一步整改措施:
通过深刻查找剖析,针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作、生活中,我将严格要求自己,认真做好以下几点:
1、 加强自身建设,提高素质。
一是在政治理论素养上下工夫,加强对政策理论水平的提高。
二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的业务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。
2、 强化责任,提高效率。
树立强烈的时间观、效率观、质量观,同时变压力为动力,积极促进自身能力的不断提高。
3、开拓创新,提高教育教学水平。
在工作中勤观察、勤思考,想学生、家长之所想、急学生、家长之所急,全心全意做好教育教学各项工作
写报告经验14人觉得有用
教师问题自查自纠报告的撰写其实并不复杂,关键在于掌握一些基本的步骤和技巧。写这类报告时,要从自身的教学实践出发,把工作中的不足之处找出来,分析原因,提出改进措施。开头部分最好简明扼要地概述一下自己的教学情况,比如教了哪些课程,带了哪些班级,然后引出存在的主要问题。
比如,有些老师可能在课堂管理上存在漏洞,学生纪律不好,这可能是由于备课不够充分,上课时缺乏足够的吸引力导致的。针对这个问题,就需要反思备课环节,看看是不是只关注知识点传授而忽略了调动学生的积极性。还可以多观察其他优秀老师的授课方式,借鉴他们的方法。
在分析问题的时候,不能只是笼统地说“效果不好”,得具体指出是哪个环节出了问题。像有的老师批改作业不及时,反馈不到位,这就直接影响到学生的学习效果。那么就要明确指出这是工作态度的问题,需要调整心态,增强责任感。还有些老师可能在教学方法上比较单一,总是沿用老一套,这样很容易让学生失去兴趣。这就需要尝试新的教学手段,比如利用多媒体辅助教学,或者组织小组讨论等活动。
写这部分内容时,要注意条理清晰,一个问题接着一个问题写下来。每个问题后面都要跟上原因分析,不要直接跳到解决办法。原因分析要深入,不能浮于表面。例如,如果是因为自身专业知识不够扎实而导致教学质量不高,就不能仅仅归结为“知识不够”,而是要具体说清楚是哪方面的知识欠缺,是理论知识还是实践经验。
接下来就是提出具体的改进措施了。这一步很重要,不能空喊口号,要切实可行。比如针对课堂纪律差的问题,可以制定详细的课堂规则,并严格执行;对于批改作业不及时的情况,则要合理规划时间,确保每天都能抽出固定的时间来完成这项任务。同时,也可以向同事请教,看看他们是如何高效工作的。
值得注意的是,在撰写过程中,要避免过于情绪化,保持客观冷静的态度。毕竟这是工作上的自我检讨,不是个人恩怨的宣泄。如果发现自己确实存在一些难以克服的问题,也不要一味地否定自己,而是要相信通过努力是可以改善的。当然,有时候写着写着会发现自己漏掉了某些重要的细节,这时不妨停下来仔细回想一下,看看有没有遗漏的地方。
小编友情提醒:
记得将整篇报告通读一遍,检查一下有没有明显的语法错误或者不通顺的地方。虽然偶尔出现一两个小瑕疵无伤大雅,但如果太多的话就会影响整体质量了。另外,写完后最好放一段时间再看,这样更容易发现潜在的问题。
【第6篇】关于教师六查六看活动自查自纠报告怎么写2800字
关于教师六查六看活动自查自纠报告范文
开展的“六查六看”要求认真地进行了自查,结果发现,我的问题还真不少,现详述如下:
一、从理想信念上看,本人从教27年了,一开始还确实是志存高远、乐于奉献的。我想,教育是关系到国家和民族存亡的大事,作为在这条战线上的每一个人,都应有这种国家和民族的忧患意识,都要努力将自己的学生培养成为国家的有用之才,多出几个***、周恩来、朱德,华罗庚、钱学森、陈永康,王进喜、石传祥之类的人物,实在不行,哪怕就出几个雷锋、王杰、欧阳海或者是董存瑞、黄继光吧。可是,不知是我不努力还是因为他们的天资不够,或许就是大家就命该如此,他们成家生孩子的倒是不少,如果不注意计划生育的话,真可以说是儿女成群了,但成政治家、科学家、实干家的而出名的,还是没有。现在有几个读博的学生,可惜还没成家(双关)。倒是有些学生有钱了,虽不是什么家,但却非常风光。想想我人生走过的半个多世纪,再看看二十多年来我教过的成千的学生,我不无感慨,我向上帝呼号:上帝啊,你救救我吧!救救我的那些孩子们!我同时也对那些孩子们发出倡议:你们都快点进中央,哪怕只弄个中央委员干干,不然,我何时才能成为教育家啊!
二、如果谈到品行端正、依法执教,虽然自认为能做到,但有时也犯糊涂。我和99.9%的教师一样是真正的两面派,我们面对学生,俨然一个正人君子的形象,用正统的思想来教育学生,用自己的行为来为学生作好表率。但我们毕竟是人,在走出了教室、离开了课堂之后,那种形象,犹如一个演员从舞台演出后回到了家,全卸下了那副行头。就拿教育来说,教师在教育上本来就应该遵循孔老夫子的“教无类”思想,只要愿意学的,无论其贫富贵贱,我们都应该一视同仁。可是,我国的教育,尤其是我们这里的教育,我们这里这样的教育,能做得到吗?谈到传播危害学生身心健康的思想和言论,我们这里的教师,一天的课务是那么多,课程是那么的紧,工作是那么的累,谁还有心思去搞那些邪门儿的东西?
三、教书和育人本来就是联系在一起、不可分割的,在教给学生知识的同时,也就应该给他们灌输做人的道理。但我们毕竟是教师,不是神,有时神可能也无能为力。有些学生的思想工作,由于受社会的影响太大,可能不是我们能将他们“育”好的。有时,你在台上讲半天,还没有他到外面走几分钟受的影响大。有一个学生学习不认真,我用社会主义制度下,“劳动的双重性――一半为自己,一半为他人(社会)”这样的理论来教育他,可他却说:“我家长要让我上高中,只是为了将我糊到成人,顺便混个高中毕业证。至于成绩好不好,能不能考取大学,我并不感兴趣。老师,你看看社会上的那些人,他们有几个有你们做高中老师的文化水平高,但他们又有几个像你们做教师的寒酸?所以,就是认真学习了,上了大学,将来又能怎么样?”一句惊醒梦中人。看来他们的家长也就是这样教育孩子的,而且社会又确实如此,我们还能怎么呢?当年的韩愈,勤勤恳恳、兢兢业业,召诸生立馆下时,向学生训话,勉励他们在学业、德行方面取得进步,可话还没说完,就受到了门生的质问,简直问得他喘不过气来。今天的我们,比起韩文公来,自然是差远了,而面对学生在如何做人方面的质问,可能只有哂笑的份儿了。
四、从治学方面来说,本人可谓严矣。从二十多岁走进大学的那时起,自己就有一个愚蠢的认识,将来是做教师的,不能将知识讲错了,所以要多学点。在大学四年,我可谓是“孜孜以求之”。走上工作岗位后,更是多少年如一日,不断地吸收新的知识来补充自己,生怕落伍而误人子弟。但我也看到,有些满口胡诌的人站在讲台上,更有甚者,他们还走上教育战线上的领导岗位,而且还将官儿做得似乎正儿八经的,但谁又能将他们怎么样呢?我对这些人有时也曾有过不屑的态度。但随着时间的推移,见多而不怪了,也想,世道变了,我过去的思想是陈旧了,观念是落伍了,外行照样可以领导内行,甚至可以指挥好内行。中国人讲究的是一个 “干”,外行指挥不好,下面的人突出一个“干”,拼着命的干,往死里干,多少都能出一点成绩的,既然出了成绩,领导不就有了功绩么,有了功绩,他不成了内行了么?
我虽不追名逐利,但也常有不思进取的思想苗头,尤其是这几年。自己常想,五十多岁的人了,再进取,你还能怎么样?顶多是三台讲台,留下你沙哑的声音,四尽黑板,映照你不平的轨迹。就算干部,也该退居二线了。有时走在街上,人们说的话让你哭笑不得:“你做了二十几年教师了,快退休了吧!你们教师不是比照公务员吗?你们肯定待遇不低啊!”他们的言语中透出一种敬重,也夹带着羡慕,我甚至感觉到是嘲讽。事实上,那些公务员的待遇是我们这些做教师的能比的吗? 那些当干部的,到了五十二岁,就该退居二线了,不工作,享受原职级的待遇。而我们教师呢?有什么?
五、我真正做到了廉洁从教。关于这一点,我要申明的是,不是我个人的思想境界有多高,有这种自觉的行为,而是我的身份、我的岗位决定了我不可能不廉,我就是想不廉,我一个教师,我去哪里贪污,我能收受到谁的贿?我也看到一些大讲政治的人,抽着名烟,穿着名牌,喝着名酒,我是多么的羡慕啊!我也想,这些人国家公务员的工资多高啊,能有这样的享受?我有时掐着指头算,像我这样的人,如果也像他们一样,一天一包以上的中华或苏烟,(不能奢求再高了),一个月要多少钱,剩下的钱还能不能生活?在正常情况下,有那样享受的人,不外乎两种可能,一是吃的不买,买的不吃;二是在公款中开支了。在很大一部分人(公务员)的眼里,收人家送的点烟啊酒啊之类的,不为受贿。我也不知是哪个党的信条。我也曾看到过一个干部,在位时,看到人家拿“玉溪”的,他还不抽,“抽抽我的”,他拿出“中华”或“苏烟”,有时是更高档的。“玉溪”烟,可是25元一包啊!而如今,不在位了,家庭也没什么负担,他也只是抽着20元左右的烟。我将他前后联起来想,只能用赵大叔的两个字来讲:“可悲!”
六、最后要谈谈尊重学生人格,不体罚和变相体罚学生的问题。一次,与几个以前的学生谈及这个问题,几个学生几乎异口同声地说:“你还骂人?”他们简直不敢相信,用那种惊奇的目光看着我。在他们的心目中,我一向是一个态度温和,和蔼可亲的老师,一直到现在,他们都非常喜欢我。我说:“我不光骂,有时还要动一点武力。”不是我年纪大了,得什么更年期综合症,脾气变坏了,而是有些学生让你不得不骂,有时也不得不用点体罚和变相体罚。一个语文老师,当看到他的学生花四个课的时间(40*4=160)背不足400字的文章(如朱自清的《荷塘月色》第四段)都背不下来时,你的态度能好到哪儿去?如果还是经过你的指导,在你的监督之下读,都背不掉,而且又是在现在这样的考核机制之下,你还是那样温和,你真正是比圣人还圣的人了。
吾老矣,难以跟上时代的潮流了,我已不敢再奢谈什么我们教育需要改革,我们的体制需要改革的阔论了,只想退而静思,退而静养,让那些满口时髦用语,大学毕业了,还没能找到工作的的孩子们登上讲台吧!这也可以说是为后生们尽的一点微薄之力。
写报告经验55人觉得有用
关于教师六查六看活动自查自纠报告怎么写
写这种报告前,得清楚自己的职责所在。作为一名教师,参与这类活动既是责任也是义务,不能马虎对待。报告开头最好点明背景,比如学校组织了这次活动,目的是为了提高教学质量,加强师德建设。接下来就该谈谈个人在这方面的表现了。
首先要检查自身的教学态度。这很重要,因为态度决定高度。平时上课有没有认真备课,是否做到因材施教,这些都是需要反思的地方。如果发现自己在这方面有不足之处,就要及时改正,比如多花时间研究教材,了解学生的需求。当然,偶尔也会遇到特殊情况,比如临时接到紧急任务,导致准备不够充分,这种情况也要如实反映。
其次是检查职业道德。作为老师,言行举止都得注意,不能做出违背师德的事情。比如私下接受家长馈赠,这种行为虽看似小事,但影响很坏。还有就是处理师生关系时,要注意方式方法,不能太过随意,以免给学生带来误解。要是有过类似经历,就该坦诚面对,表明今后改进的决心。
接着是检查课堂管理能力。每个老师都希望自己的课堂井然有序,但实际情况往往复杂多变。有时学生调皮捣蛋,会影响教学秩序,这时候就需要灵活应对,既要维护纪律,又要保护学生的积极性。如果在这方面存在问题,可以提出具体措施,比如建立更完善的班级管理制度,增强与学生的沟通交流。
再来看一下与同事的合作情况。团队协作对于提升整体工作效果至关重要。平时是不是能积极参与教研活动,主动分享教学经验,这些都是衡量标准。如果有欠缺的地方,就得努力弥补,比如多参加集体备课,向优秀同事取经。
然后是检查自身业务水平。随着时代发展,教育教学理念也在不断更新,这就要求老师不断提升自我。可以通过参加培训、阅读专业书籍等方式来充实自己。要是觉得自己在这方面的进步不够明显,可以列出具体的学习计划,争取尽快赶上。
最后是检查服务意识。教育是一项服务工作,最终目的是为了学生的成长。所以平时要多关心学生的思想动态,帮助他们解决学习上的困难。要是发现这方面做得不到位,就该调整心态,真正把学生放在心上。
写完这些内容后,记得附上整改措施。毕竟自查自纠不是目的,关键是通过这个过程发现问题并加以解决。可以针对前面提到的问题,制定详细的改进方案,明确责任人和完成时限,确保每项措施都能落到实处。
写报告的时候,语言要朴实无华,实事求是地反映实际情况。不要刻意夸大成绩,也不要一味回避缺点。这样既是对上级负责,也是对自己负责。另外,格式也很重要,要按照规定的样式来排版,字迹工整清晰,这样才显得正式。
75位用户关注
97位用户关注
50位用户关注
29位用户关注
27位用户关注
58位用户关注
35位用户关注
64位用户关注
100位用户关注
94位用户关注
75位用户关注
17位用户关注
20位用户关注
63位用户关注
55位用户关注
65位用户关注