纪委书记讲话稿(12篇)

第1篇 市纪委书记2022年党风廉政建设和反腐败工作讲话稿

就深入学习贯彻党的十九大精神，做好2022年度党风廉政建设和反腐败工作，扎实推进全面从严治党向纵深发展提三点要求：

政治站位再提高。十九大报告中指出“党政军民学，东西南北中，党是领导一切的”。党领导一切就要对一切负责，负责就必须态度坚决、导向鲜明、措施有力。全市各级党组织和党员干部要结合具体工作实际，学懂弄通十九大报告关于全面从严治党的新部署新要求，以坚定不移的行动推动新时代全面从严治党各项工作落地生根。

责任意识再增强。十八大以来，以***同志为核心的党中央领导的管党治党生动实践，有力推动全面从严治党取得卓著成效，党风政风为之一新，党心民心为之一振。站在新的历史起点上，全市各级党组织书记要进一步深化管党治党认识，当好管党治党第一责任人，主动自觉担负政治责任，各纪检组织负责人要站牢职责定位、坚守使命担当，种好各自“责任田”，合力将党风廉政建设和反腐败工作引向深入。

工作部署再深化。全面从严治党永远在路上，要从党内政治生活严起、从党员干部抓起，严格执行《新形势下党内政治生活的若干准则》，认真开展批评和自我批评，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。党员领导干部要以身作则、以上率下，带头讲真话、做实事、守纪律，引导全体党员干部求真务实、真抓实干，严守规矩、勤廉作为。要抓好建章立制，结合工作中发现的问题，加强针对性制度建设，扎牢织密“不能腐”的笼子。要充分运用科技手段，着力发现作风建设方面苗头性、倾向性问题，强化权力运行日常监督和党员干部“八小时外”行为的监督检查，抓早抓小、动辄则咎，让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

第2篇 高校纪委书记在2022年纪委第一次全体会议上的讲话稿

同志们：

刚才，院纪委第一次全会选举产生了新一届院纪委领导机构。在此，我代表新一届院纪委班子，对同志们的信任和支持表示衷心的感谢！我们一定不辜负学院党委和全院各级党员干部的期望，振奋精神，不辱使命，深入扎实地推进党风廉政建设和反****斗争，确保院第一次党代会提出的各项目标任务顺利实施。下面，我讲三点意见。

一、进一步解放思想，紧紧围绕党委的中心任务开展工作

院第一次党代会提出了今后一段时期学院建设和发展的指导思想和主要任务，确定了今后我院党风廉政建设的目标和任务。新一届纪委班子及纪检监察干部要自觉运用这次党代会精神统一思想，凝聚力量，紧紧围绕加快发展这一主题，全面推进我院党风廉政建设和反****斗争深入开展。为了更好地贯彻院第一次党代会议精神，新一届纪委委员会及全体纪检监察干部要在工作实践中努力增强以下三种意识：

一是要增强责任意识。近年来，经过全院各级党政组织和纪检监察部门的共同努力，全院党风廉政建设和反****斗争取得了一些成绩，我院总体形势是好的。但实事求是地讲，有些****现象还没有得到有效遏制，一些深层次问题还没有得到有效解决，特别是“科教兴国”和“人才强国”战略的实施，对高等学校党风廉政建设提出了更高的要求。因此，新一届纪委委员和全体纪检监察干部一定要深刻认识当前反****斗争面临的形势，切实增强做好党风廉政建设和反****斗争的责任感、紧迫感和使命感，不断增强大局意识、忧患意识、责任意识，认真贯彻落实党委关于党风廉政建设和反****斗争的各项工作部署，以扎实有效的工作，推动反腐倡廉工作深入开展。

二是要强化中心意识。这次党代会确立了我院的宏伟发展目标，新一届纪委领导班子一定要牢固树立纪检监察工作为学院中心任务服务的思想，要通过履行纪检监察职能，认真解决影响学院发展的热点问题。对那些破坏发展环境、阻碍学院发展的人和事，要严肃查处，做到支持改革者，鼓励创业者，教育失误者，惩处****者，追究诬告者，努力营造干事创业的良好环境。

三是要树立创新意识。纪律检查工作与时俱进、开拓创新，这是适应新形势、新阶段，完成新任务的需要。新一届纪委班子一定要在认真回顾总结近年来工作的基础上，继续发扬开拓进取、锐意进取的精神，努力做到思想观念、思想方法与时俱进，工作方式、工作方法与时俱进，自身素质、工作作风与时俱进。从纪律检查工作的方法、手段、管理体制等方面改革创新，提高工作的预见性和创造性，努力实现党风廉政建设和反****斗争“从标本兼治，更多地注重治标，转向标本兼治，以治本为主；从事后查处为主，转向事前监督为主”的“两个转变”，推动党风廉政建设和反****斗争向纵深发展。

二、坚持与时俱进，努力开创纪检监察工作新局面

院第一次党代会对今后我院反腐倡廉工作提出了新的要求。新一届纪委领导班子要坚决贯彻这次党代会精神，坚持三项工作格局，加大源头治理力度，以与时俱进的思想观念、奋发有为的精神状态和真抓实干的工作作风，努力开创全院党风廉政建设和反****工作的新局面。

领导干部廉洁自律工作要有新举措。要坚持预防为主、教育在先的原则，以各级领导干部为重点，深化权力观教育。通过正面典型、反面警示等多种教育形式，切实增强各级领导干部的廉洁自律意识。要主动协调组织、宣传等部门，形成党风廉政教育的合力，营造廉洁从政的浓厚氛围。要进一步健全制度，规范领导干部从政行为。根据新形势、新任务的要求，及时调整、充实、完善有关制度，抓住带有普遍性、苗头性以及群众反映强烈的问题，制定一些新的制度和办法，增强制度的针对性和操作性。

第3篇 纪委书记2022年领导干部党风廉政教育大会讲话稿

3月7日--8日，根据区纪委统一安排，我参加了新任区管干部党风廉政教育集中谈话、参观了xx区预防职务犯罪警示教育基地，学习了中华民族传颂古今的廉洁故事和一代又一代共产党人清正廉洁、一心为公、热心为民的典型事迹，观看了周永康、徐才厚、蒋洁敏、令计划、薄熙来等“大老虎”收刮民脂民膏、背叛入党誓言、违背党的宗旨的丑恶行径，通过正反典型的案例，使我深深懂得了当前党风廉政建设和反腐败斗争依然严峻复杂这一科学论断对纪检监察干部队伍的指导意义，通过习使我明白了“四风”问题的顽固性、反复性，更加坚定了以***同志为核心的党中央坚定不移全面从严治、持之以恒正风肃纪的鲜明态度和坚定决心，使我懂得了作为纪检监察干部随时面临被“围猎”的严重形势……作为新任职干部我向党组织递交《廉政承诺书》，向党组织作出了“模范遵守廉洁纪律”的庄严承诺，在观看配乐诗《为有牺牲多壮志》后，更为老人家的家国情怀所感动，激发了我舍小家为大家的奉献意识，坚定了共产主义理想信念，牢记“四个服从”，增强“四个意识”，敢于担当、敢于碰硬，廉洁从政、勇于拼搏的干事创业热情。区委常委、纪委周承光同志代表区委与我们进行了廉政谈话，承光书记从讲政治的高度，要求我们进一步强化党性修养、保持政治定力，强化责任担当、奋发有为、创新竞进，做廉洁从政，率先垂范的表率；做敢于担当，勇于负责的表率。此次集中党风廉政谈话，形式多样，内容生动，充分体现出区委、区纪委对新任职领导干部关心、关爱和关注，使我深受教育。

随着党的十九三中全会的胜利闭幕和“两会”的召开，全国人民将在伟大领袖***的带领下，全体党员将在伟大核心的领导下，全体将士将在伟大统帅的指挥下开启中华民族伟大复兴、全面建成小康社会、全面建成社会主义现代军队的新征程。xx区地处优越的地理位置，承载北京非首都功能区的光荣使命，面临加快产业调整，城市化进程等重要任务，我们一定要按照***总书记提出的“三个着力”的要求，在建设繁荣富裕、文明和谐、宜居美丽的新xx中挥洒热血与汗水，播下希望、贡献力量。当前，在xx区大开发、大建设的关键时期，区委区政府需要一大批政治坚定、纪律严明、敢于担当、热心为民的党员干部。作为纪检监察干部，更应始终坚持***总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五好干部标准，常修为政之德，常思贪欲之害，守住法律的底线，守好纪律的红线，做一个让党放心、群众交心、家人安心的党员干部。

一是加强学习，用党的创新理论武装头脑。坚持把学习***同志新时代中国特色社会主义思想作为政治任务、政治责任抓好抓紧，通过学习打牢政治理论基础，提高政治站位，站稳政治立场。努力做到学深悟透，学以致用，努力提高用新理论指导实践能力。

二是强化“四个意识”，牢记“四个服从”。坚决维护***总书记在党中央在全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，把***新时代中国特色社会主义思想作为工作生活的指南针，时刻对照党章党纪、英雄模范的镜子规范自己的言行，决不做“墙头草”、“两面人”，面对大是大非，旗帜鲜明，立场坚定，敢于斗争。

三是强化党性修养，在工作实践中锻炼党性。始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，坚定共产主义信念不动摇，坚守共产党人的精神追求；严格遵守“六大纪律”，尊崇党章党纪，时刻把纪律规矩挺在前面，自觉抵制和纠正“四风”问题，驰而不息认真落实八项规定精神和廉洁自律准则，在日常的工作生活学习中，加强党性修养，做讲政治的知行合一者。

四是强化责任担当，在监督执纪中有所作为。作为新任职区纪委常委、区监委委员的纪检监察干部，要牢固树立将主体责任和监督责任一贯到底的韧劲，认真贯彻落实党的十九大战略部署，着眼统筹协调推进“五位一体”总体布局、“四个全面”战略，推动***新时代中国特色社会主义思想在xx落实地生根，紧紧围绕坚持和加强党的全面领导，坚持党章党规党纪，坚持维护党中央权威和集中统一领导，确保党的大政方针、党中央决策部署不折不扣落实到位。准确把握政治生活和政治生态整体状况，有的放矢，彻底扭转管党治党宽松软的问题。用好问责利器，以强有力问责推动全面从严治党向基层延伸。

五是强化廉洁自律，传承红色基因。忠诚干净担当是纪检监督干部的鲜明底色，也是我们干事创业的立足之本。赵乐际书记强调，纪检监察干部要忠诚于党、忠诚于人民，保持干净廉洁，以自身实际行动为带好头。不断加强党章党规和法律知识学习，筑牢拒腐防变的思想防线，带头廉洁自律，在任何时候、任何情况下，都能够抵得住诱惑、耐得住清贫、经得起考验、管得住自己、约束好亲属和身边人，充分发挥清正廉洁的表率作用，永葆共产党人本色。

第4篇 县纪委书记在2022年全县进一步做好群众工作大会上的讲话稿范文

同志们：

今天这次会议的主要任务是，深入贯彻落实中央、省、市的决策部署，针对当前社会管理中的突出问题，研究加强和创新社会管理、做好新形势下群众工作的思路和举措，切实加大社会建设工作力度，提高社会管理科学化水平，为实现“十二五”乃至更长一个时期经济社会发展目标奠定坚实基础、创造良好环境、凝聚强大力量。下面，我讲四个方面意见。

一、认清形势，统一思想，切实增强创新社会管理和做好群众工作的责任感和紧迫感

近年来，随着形势和任务的发展变化，社会建设和社会管理的地位和作用日益重要，中央重视程度越来越高，工作力度越来越大，先后作出了一系列重要部署。今年2月份，中央专门以加强和创新社会管理为主题，举办了省部级主要领导干部研讨班，胡****总书记和习****、周＊＊等中央领导分别做了重要讲话。胡****总书记在讲话中，深刻阐明了加强和创新社会管理的重要性和紧迫性，科学分析了当前社会管理领域存在的突出问题及其原因，明确提出了新形势下加强和创新社会管理的总体思路和重点任务；习****同志在讲话中明确提出，加强和创新社会管理，要同做好群众工作紧密结合起来，将群众工作作为社会管理的基础性、经常性、根本性工作来抓。5月30日，中央政治局又专门召开会议，研究加强和创新社会管理问题。这是我们党第一次就社会管理创新作出全面系统研究和阐述。近一段时间以来，省、市贯彻落实中央精神，分别就加强社会管理创新和做好新形势下群众工作召开专门会议，举办培训班，做出了详细安排部署。全县上下一定要高度重视这项工作，切实把思想和行动统一到中央、省、工作总结市决策部署上来。

要充分认识创新社会管理的极端重要性。当前，我们既处于发展的重要战略机遇期，又处于社会矛盾凸显期。我国用30多年时间，走完了西方发达国家上百年的发展历程。在这一空前的社会变革中，发达国家在不同阶段渐次出现的许多矛盾和问题，在我国相对较短的呈现，给社会建设和社会管理带来了严峻挑战。突出表现在：一是利益关系调节难。当前，地区之间、城乡之间的发展存在一定差距，部分社会成员之间收入分配存在一定差距，解决这一问题要有一个过程。而部分低收入群体往往由于自身的“渺小”，很容易产生“弱势心理”，再加上他们的“声音”得不到社会关注，从而导致心态失衡，进而演化为仇富、仇官、仇警，给社会管理带来严峻挑战。二是价值取向统一难。改革开放以来，由于人们受各种思想观念影响的渠道明显增多、程度明显加深，价值取向逐步多样化，有些与社会主义价值观念背离的、甚至颓废的价值观念乘虚而入，严重损害了社会秩序的根基。路不敢拾遗、伤不敢救助等现象，反映了当前社会背景下的信任危机，也为社会管理增加了难度。心得体会三是矛盾纠纷化解难。当前，群众的民主意识、权利意识、法治意识、监督意识在不断增强，各方面的利益诉求多发，矛盾纠纷成因复杂，解决起来本身就有一定难度；更加上一些无直接利益冲突、但别有用心的人的参与，处理起来稍有不慎就会酿成严重后果。四是网络虚拟社会管理难。目前，我老秘网县互联网普及率达到36%，网民近7万，手机用户11.4万人。新兴媒体在给生产生活和正面宣传教育及舆论引导提供巨大作用的同时，也带来了一些新情况新问题，少数人在网上炒作日益严重，别有用心的人利用网络平台，散布不良信息,误导舆论，一些对发展和稳定不利的信息一旦在网上传播开来，往往很难控制。***“飞机堵路事件”一夜之间传遍全国、甚至国外，其传播速度和放大效应都是惊人的，对此，我们必须高度关注并切实加强管理。因此，中央领导同志曾指出，过去我们讲要先发展起来，现在看发展起来之后的问题并不比发展时少，解决这些问题比解决发展起来的问题还困难。因此，加强和创新社会管理，提高社会建设水平，是当前阶段衡量和检验各级党组织和各级领导干部执政能力、执政水平的重要标志。对此，我们一定要加深理解，充分认识加强社会建设和创新社会管理的极端重要性。

（二）要充分认识做好群众工作的现实紧迫性。胡****总书记在庆祝建党90周年讲话中指出，“密切联系群众是我们党最大的政治优势，脱离群众是我们党执政后的最大危险”。因此，提高做群众工作的能力和水平，是加强党的执政能力建设的重要内容。范文内容地图特别是当前，做好新形势下的群众工作是一项艰巨而紧迫任务。一是要充分认识群众工作的全局性。当前的群众工作已经不再是传统意义上的群众工作，也不是狭义上的信访工作，而是关系全局、影响全局、决定全局的工作。广度上涉及各个领域，深度上触及各种利益，是整个社会管理工作。一些群众的问题看似小事，如果解决不及时、处理不妥当，就可能小事突变，局部问题演变成全局问题。我们必须从全局的高度来认识群众工作，扎实做好群众工作。二是要充分认识群众工作的紧迫性。当前我老秘网县正处于发展的黄金期，“工业强县”、城市建设“三年上水平”加速推进，农业产业化步伐明显加快，在工作推进中，土地征用、房屋拆迁等涉及群众利益的问题日益增多，稍有不慎或处理得不好，都有可能影响经济的快速发展和社会和谐。三是要充分认识群众工作的现实性。当前，从干部作风情况看，我们的各级干部，有的群众观念淡薄，不屑做群众工作；有的对群众没有感情，不愿做群众工作；有的缺乏基层经验，不会做群众工作；有的明哲保身，不敢做群众工作；还有一些人丧失群众立场，漠视群众疾苦，侵害群众利益，成为群众的对立面，严重损害了党群干群关系。因此，加强群众工作是摆在我们面前的一项十分紧迫的任务。

（三）要充分认识加强社会管理创新和做好群众工作的内在联系性。今天，我们之所以将社会管理创新和群众工作两个会议放到一起来开，是因为这两项工作是紧密相连的。首先，社会管理主要是对人的服务和管理，说到底是做群众的工作。一切社会管理部门都是为群众服务的部门，一切社会管理工作都是为群众谋利益的工作，一切社会管理过程都是做群众工作的过程。从这个意义上说，群众工作是社会管理的基础性、经常性、根本性工作。其次，做好新形势下的群众工作需要不断创新思路和举措。当前，随着群众的民主意识、法律意识、权力意识不断增强，人民群众不仅对物质利益“很在乎”，而且对民主权力也“很敏感”，利益诉求不断延伸和扩大，增加了做好群众工作的复杂性。这就要求我们尽快适应新变化，创新思路、体制、方法，改变“老办法不管用、新办法不会用、软办法不顶用、硬办法不能用”的被动局面，以创新社会管理的新办法，不断提升做好群众工作的新能力，增强群众工作的针对性和实效性。

二、突出重点，强化措施，努力开创社会管理创新工作新局面

社会管理是一项庞大的系统工程，涉及社会建设的方方面面。面对现阶段新的社会问题，一些传统的管理模式和方法，越来越不适应发展的需要。加强社会管理，必须解放思想，抓住那些最急迫、最关键的重点问题，勇于创新突破，不断完善“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理格局。当前，结合我写作网县实际，要重点推进五个方面创新。

推进群众权益维护机制的创新。个人简历当前，大量的社会矛盾是因为利益诉求引发的人民内部矛盾，我们一定要坚持“见微知著、抢抓先机、争取主动、防止激化”的原则，建立健全党和政府主导的维护群众权益机制，积极稳妥地处理好各种矛盾纠纷。一是健全诉求表达和疏导机制，抓源头。当前，许多矛盾冲突事件的背后，往往是利益表达机制的缺失。近年来，国内发生的贵州瓮安、云南孟连、湖北石首等影响较大的矛盾冲突事件，参与者多与事件本身无关，只是表达一种宣泄情绪，呈现出无直接利益冲突的特殊现象。这类事件隐藏风险很大，处理不好极易引发严重后果。去年以来，裕华区实施“心理减压计划”，天津市北辰区建好“说事厅”、办好“恳谈会”等做法，都在完善诉求表达和疏导机制方面，进行了有益尝试。这些好的经验做法，我们要积极借鉴，进一步拓宽社情民意表达渠道，让群众有冤有地方伸，有苦有地方诉。二是完善矛盾纠纷调解机制，抓重点。矛盾纠纷是客观存在的，我老秘网县有19万人口，没有矛盾很难，不发生问题很难，但这不可怕，怕的是麻痹大意，怕的是不重视、不去做。当前，信访问题可以用“4个80%”来概括：80%以上反映的是改革和发展中的问题；80%以上是有道理或有实际困难应予解决的；80%以上是通过努力可以解决的；80%以上是基层应该解决而没有解决好的。这“4个80%”，说明了绝大部分群众材夜思不是无理取闹，同时也折射出了我们各级党委、政府以及领导干部的工作责任、解决问题的能力和水平。前年，我省某地的一位材夜思群众找乡党委书记反映问题，酷猫写作范文网党委书记很不耐烦，拒绝接待，说“你去跳楼吧”，结果这位材夜思群众真的去跳了楼，这个例子非常让人痛心。我一再强调，缠访背后，定有冤情。个别群众之所以放弃工作和生意不做，一而再、再而三地材夜思，肯定是有迫切需要各级干部解决的困难。而往往由于一些干部官僚主义作风严重，对群众反映的问题推、拖、躲，致使他们的合理诉求在基层得不到及时解决，只能逐级向上反映，甚至矛盾激化，赴市到省。因此，我们一定要把老百姓的事当事，要把材夜思群众的事当做自家兄弟姊妹的事来看待，在接待材夜思群众时做到“一张笑脸相迎，一声您好问候，一把椅子让座，一杯热茶暖心”，多一些理解，少一些成见；多一些主动，少一些冷漠；多一些沟通，少一些指责，从而拉近与群众的距离，赢得群众的理解与支持。去年以来，我们深入推进“三位一体”大调解，组建了信访接待中心、涉法涉诉调解中心、疑难问题调处中心，加强“三位一体”大调解的衔接互动，在解决信访问题上效果明显。下一步，要继续发挥“三位一体”大调解的作用，完善调解网络，夯实基层基础，努力构建县委统一领导、综治部门统一协调、有关部门齐抓共管、全社会积极参与、多种手段综合运用的社会矛盾大调解格局。范文写作同时，要努力推动矛盾调处社会化。这项工作目前现在越来越被各级党委政府重视，廊坊安次区尹秋玲老人，自从挂上了“尹秋玲调解工作室”的牌子，辖区内大小纠纷都来找他解决，一些外企也纷纷请她去调解工作，几年来，经她手成功调解的矛盾纠纷不下2000件。我们要借鉴这些做法，推动矛盾调处由官方组织向群众自发组织转变，多管齐下，将各类矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态，确保实现小事不出村、大事不出乡、矛盾不出县。三是建立社会稳定风险评估机制，抓根本。当前一些地方发生的群体性事件，包括许多涉及土地征用、房屋拆迁、企业改制等方面的信访问题，往往是由于决策不慎、工作跟不上造成的，社会稳定风险评估工作在社会管理中的作用越来越重要。因此，各级领导干部在决策过程中，一定要把风险评估作为前置程序，凡是涉及群众切身利益的重要决策、重点项目，必须征求群众意见，进行稳定风险评估，没有进行风险评估或评估不过关的暂缓实施或坚决叫停。在重大政策出台后或重大项目实施过程中，要密切关注相关利益群体的反应和社会动向，发现问题，及时做工作，把各种消极因素降到最低。今后，对涉及群众利益的重大项目，凡是未实施社会稳定风险评估的，都要予以问责，对引发不稳定问题的，要严肃追究主管部门和相关人员责任。四是建立健全信访应急处置机制，抓关键。在信息化程度的不断加快今天，由各种社会矛盾和问题引发的突发事件，不仅面广量大，而且爆发升级快、公众参与度高、处置难度大。对待突发群体事件，要进一步完善应急处理预案。一旦发生突发事件，领导干部要第一时间到达现场，靠前指挥，查清原委，掌握政策，讲究方法，既要维护群众合法权益，又要加强对群众的思想教育；既要对违法者依法处置，又要积极疏导群众情绪。绝不能消极观望、贻误时机，激化矛盾，使小事酿成大事、个案拖成群体性事件。

第5篇 纪委书记学习《准则》和《条例》讲话稿

新修订的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》是党中央全面从严治党的理论和实践成果，充分体现了全面从严治党的要求。作为纪检部门干部，贯彻落实好《准则》《条例》是当前的一项重要政治任务。

一要高度重视，迅速传达学习。县纪委要求，各党委要迅速行动，组织全体党员干部认真学习《准则》和《条例》原文，把《准则》和《条例》纳入党委中心组学习计划和党员教育培训内容，积极探索新形势下开展纪律教育的有效方法和途径，确保学习到位、贯彻到位、落实到位;各党委要担当和落实全面从严治党的主体责任，切实加强对学习宣传贯彻工作的组织领导。党委主要负责人要认真履行第一责任人责任，认真研究、统筹安排、全面部署、狠抓落实。要联系本单位本系统实际，仔细查摆问题，解决最突出问题。

二要加大宣传，发挥带头作用。利用县纪委“双周讲堂”，通过专题讲课、集中宣讲、正反面典型宣传等多种形式，对《准则》和《条例》进行全方位、多角度、深层次的宣传、讲解，让全体纪检监察干部了解《准则》和《条例》与修订前后在内容上的不同之处，对“改、增、删”进行了对比学习。全体纪检监察干部着力在研读原文上下功夫，自觉做到用《准则》和《条例》规范言行、指导实践，以高标准、严要求贯彻落实好学习宣传。同时，县纪委充分运用电视、报刊、纪检监察网站等媒体进行宣传、解读，努力做到宣传全覆盖，形成学习宣传贯彻《准则》和《条例》的浓厚氛围。三要压实责任，开展督促检查。县纪委认真履行监督执纪问责职责，联系各党委的纪委负责人和各派出纪工委要认真履责，推动守纪。督促各党委担当和落实好全面从严治党的主体责任，监督各党委抓好《准则》和《条例》的学习宣传和贯彻落实;对全县各党委学习宣传贯彻情况进行督促检查，对《准则》和《条例》的宣传贯彻行动迟缓、推进不力、没有完成目标任务的党委、纪委主要负责人要及时约谈提醒;约谈提醒后工作仍无明显起色的，要严肃问责。通过强化监督执纪问责，确保把党章党规党纪落实到位，让纪律要求真正立起来、严起来、执行到位。

第6篇 2022年领导干部党风廉政教育大会纪委书记讲话稿

3月7日，我参加了由区纪委监察委组织的新提拔任职区管领导干部党风廉政教育谈话，这次谈话对我个人而言，具有重大的意义，不仅让我感受到了组织上无微不至的关怀，体会到党组织对每一个党员干部高度负责的良苦用心，更让我明白了唯权慎用的道理，领导干部只有洁身自好，廉洁从政，严守党纪国法，才能永葆党员干部廉洁形象。

谈话之前先在参观了xx区预防职务犯罪警示教育展。“为政以德，譬如xx，居其所而众星共之”，2500多年前孔子的名言，一下子就把我的思绪带进了我国的历史长河中，从北宋包拯的“廉者，民之表也；贪者，民之贼也。”到明代年富的“公生明，廉生威”，从春秋时子罕“以不贪为宝”，到东汉羊续的“悬鱼拒贿”和刘宠的“一钱太守”，再到明代的著名清官海瑞，几千年来崇廉拒腐、清正廉洁一直都是我国传统美德的主流。廉者流芳百世，贪者遗臭万年，十八大以后，有周永康、徐才厚等大官巨腐，也有马超群、候福才等小官巨贪，没有通过清正廉洁的考验，忘记了祖宗的教诲，辜负了党和人民的信任，背弃了当初的誓言，他们政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上腐化堕落，最终踏上了不归路。廉、贪仅一字之差，却天壤之别，作为一名党员干部一定要算好人生“七笔帐”：第一笔，政治帐—自毁前程;第二笔，经济帐—倾家荡产;第三笔，名誉帐—身败名裂;第四笔，家庭帐—妻离子散;第五笔，亲情帐—众叛亲离;第六笔，自由帐—身陷牢笼;第七笔，健康帐—身心交瘁。

谈话阶段，区委常委、纪委书记、监察委主任周承光同志，给我们提出了更加具体的要求，让我受益匪浅，体会颇深。

一、强化党性修养，保持政治定力

一是要树立正确的“六观”，始终强化“四个意识”。作为一名党员干部，要有正确的世界观、人生观、价值观，作为一名纪检干部，还要有正确的权力观、地位观、利益观。如果没有正确的“六观”，思想上就可能出现误区、盲区。轻者，怨天尤人，不思进取;重者，腐化堕落，身陷囹圄，命丧黄泉。树立正确的“六观”的同时要始终强化“四个意识”，作为一名党员干部“六观”必须是紧紧围绕“四个意识”树立起来的，不能有一点偏差。

二是要把坚持政治立身作为自己的根本要求，牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨。认真完成党交给的各项工作任务，时刻站在党和人民的立场，出以公心，正确处理好个人利益与党和人民利益的，在任何时候都把党和人民的利益放在首位。时刻紧绷政治纪律、政治规矩这根弦，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

三是要主动融入xx镇的整体工作中去，正确行使党和人民赋予的权力，让组织放心，让百姓信赖。在工作中不断提升思想境界，切实做到为民、务实、清廉。

二、强化担当意识，不断创新竟进

一是要不忘初心、牢记使命。每当镇纪委的工作遇到难点，我产生了畏难情绪的时候，我就会想一想入党时面对党旗举起右拳宣读的誓言，就会看一看十八大以后的这几年来，防腐败斗争取得的成果，就会想一想我们这一代人的历史使命，我要做到守土有责、守土尽责。

二是要做到敢于担当、敢于作为。敢于担当是习总书记对好干部要求的重要方面，是干部必须具备的基本素质。面对十九大以后党组织给我们提出的更高要求，面对党风廉政建设和防腐败工作取得阶段性胜利后，群众们的更高期待，我要以敢于担当的精神和勇气，直面矛盾和问题，主动接受挑战，大胆创新竟进，创造经得起党和人民检验的业绩。

三是要切实履行好主体责任，职务晋升了，责任也就更大了，时刻不忘自己是镇纪委第一责任人的身份，切实履行好职责。

三、强化自律意识，增强自身本领

一是要注重善学习的养成。首先要重点学好用好《党章》、学懂悟透十九大精神，熟练掌握《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》;其次要活学活用，一方面注重把所学的理论知识应用于实践，应用于解决实际问题，另一方面注重总结工作、总结经验并主动开展交流，达到知行合一，不断丰富自己、提高自己。第三要博览群书，达到开阔视野、触类旁通，全面提升、优化自己的知识结构和能力素质的目的;第四要学案例“以人为镜、以案为鉴”，从反面教材中吸取教训，从点点滴滴要求自己，提高自身的思想觉悟、道德水平和自我约束能力，坚决抵制各种诱惑，确保不出任何违法违纪现象。第五要学历史，当你真正读懂历史，你才会了解到尘封的历史竟然会有如此大的力量。时至现在当许多国人在西方文明面前底气不足时，大家可曾知道中国文明更加灿烂，更加伟大，几千年来，无论是野蛮部族的蚕食、强大外敌的入侵、意识形态的较量还是各种文化的渗入，都远远未能撼动她的根基。

二是要追求正确的生活方式。权力是党给的，也是人民给的，必须用于党的事业，用于为人民谋利益，不能用权利交朋友。管好自己的嘴，不该吃的不吃；管好自己的手，不该拿的不拿；管好自己的腿，不该去的不去；管好自己的人，不该办的不办，真正做到自身正，自身净，自身硬。

三是要学会拒绝。要明白权力是一把双刃剑，近年来从中央到地方，一批批贪官纷纷落马，一次以一次地证明着这些说法。在领导岗位上，只有坚持廉洁自律，才能不被权力这把双刃剑所伤，才能抵挡住各种诱惑，才能上不负党和人民，下不负家人和自己。

廉者荣，贪者耻，荣辱美丑，善恶黑白仅一步之遥。我们要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，筑牢拒腐防变的思想道德防线，永葆刚正不阿、勤正廉洁的浩然正气，堂堂正正做人，清清白白做官，干干净净做事，以只争朝夕、时不我待的拼搏精神，以埋头苦干，勤奋务实的工作作风，不忘初心，牢记使命，为xx镇经济社会的又好又快发展做出自己的贡献。

第7篇 县纪委书记在2022年领导干部从政道德教育活动推进会上的讲话稿

今年，是全面实施“十二五”规划的重要一年，也是惩治和预防****体系建设的关键之年。我们党将召开十八大，做好反腐倡廉工作使命光荣、任务艰巨、责任重大。我们要紧紧围绕中心工作，进一步增强紧迫感和责任感，坚定信心，乘势而上，发扬成绩，以新的起点，再接再厉，努力取得党风廉政建设和反****工作的新成效。

近年来，我县反腐倡廉工作一直做得很好，也很具体，这次推进会，是进一步筑牢大家坚决维护党的纯洁性，坚定不移推进反腐倡廉建设的“防疫针”，是进一步把领导干部从政道德教育活动推向高潮的一次总结部署。

坚决维护党的纯洁性，坚定不移推进反腐倡廉建设。各级、各部门和纪检监察机关要结合实际，深刻领会、全面把握胡****总书记关于保持党的纯洁性的总体要求，认真落实中央纪委监察部关于反腐倡廉建设的各项工作任务。把学习贯彻中央纪委七次全会精神和省纪委六次全会精神及市第十一次党代会精神结合起来，紧紧抓住主题主线，围绕中心、服务大局，自觉把思想和行动统一到中央和省市关于深入开展党风廉政建设和反****工作的决策部署上来，把力量和智慧发挥到服务、保障和促进科学发展上来，为翁源的跨越发展提供纪律保障。一是强化教育，按照始终保持党的纯洁性和建设马克思主义学习型政党的要求，针对换届后领导班子和干部队伍的新情况，开展以党的宗旨为主要内容的党性教育，永葆******员的政治本色；开展以党的优良传统为主要内容的党风教育，密切党群干群关系；开展以廉洁从政为主要内容的反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变的思想防线；开展以勤奋敬业为主要内容的岗位职责教育，培育开拓进取、勇于担当的实干精神。二是强化监督，全面履行党章赋予的职责，认真落实党内监督各项规定，加强对领导干部的监督；适应民主政治进步和社会管理的新形势，创新监督方式，整合监督力量，畅通监督渠道，让权力阳光运行，使党员干部谨慎用权，形成干净干事的政治氛围，培育执政为民的务实作风。三是强化惩处，始终保持惩治****的高压态势，及时清除蜕化变质分子。通强化教育惩处，解决思想不纯、作风不纯、队伍不纯的问题

第8篇 纪委书记在2022年全县转变干部作风促发展活动动员部署大会上的讲话稿

同志们：

县委决定召开这次转变干部作风，促进赶超发展大会，主要是按照省、市主要领导的指示精神，为完成年初制定的“发展增幅高于全市平均水平，重点工作进入全市先进行列，综合实力省内位次前移”的总体目标任务，以抓干部作风为切入点，以赶超发展为落脚点，切实改进干部作风，提高工作效率，营造一个干事创业的良好氛围，进一步促进我写作网县率先赶超发展。刚才，县长就“一月三攻坚，百日大会战”活动的开展作了一个很好的报告，希望大家认真抓好贯彻落实；县纪检等六个单位作了典型发言，各有特色，很有借鉴作用。下面，我就干部作风建设强调三点意见。

一、肯定成绩，正视差距，充分认识转变干部作风的重要性和必要性

作风决定收益。干部作风直接反映党风政风。对外，它是吸引力；对内，它是凝聚力；对下，它是号召力。多年来，**的广大干部始终保持着艰苦奋斗、务实肯干的工作作风，保持着昂扬向上、奋发进取的精神状态。广大机关干部服从意识强、服务态度好、办事效率高，得到了广大群众及社会各界的好评，树立了**干部的良好形象。特别是今年开展“作风建设年”活动以来，全县干部作风建设取得“四个明显”的成效。一是各地、各部门抓落实的力度明显加大；二是会风有了明显好转；三是党员干部小圈圈参与赌博现象明显减少；四是机关干部上下班纪律明显好转，各行政事业单位机关干部上班时间上网炒股和游戏的现象得到有效的整治。

范文写作但与此同时，我们也必须清醒的意识到，对照上级的要求、发展的形势、基层的期盼，我写作网县干部作风还有许多不适应、不合拍的地方。有些地方玩乐风、浮躁风、推诿风屡禁不止；重本本、轻变通，重本位、轻全局，重形式、轻实效，重治标、轻治本的情况依然存在；门难进、脸难看、话难听、事难办的现象为数不少；有纪不遵、律已不严、明知故犯、阳奉阴违的行为不时出现；私欲膨胀、唯我独尊，只要组织照顾、不要组织纪律，心中没有家乡、没有**，好像自己只是外来客，对一些不良现象幸灾乐祸、推波助澜，唯恐天下不乱的现象也存在。这些问题如不及时解决，必将破坏率先赶超发展环境，阻碍率先赶超发展进程，最终贻误率先赶超发展大业。生为**人，死为**鬼，**不兴、匹夫有责。因此，我们必须充分认识改进干部作风的重要性，进一步增强改进干部作风的主动性和自觉性。

第一，落实科学发展观对改进干部作风提出了新要求。酷猫写作范文网落实科学发展观，就是要在更高层次、更高水平上推动经济社会又快又好地发展，其根本要求是坚持以人为本。这对我们干部作风建设提出了新的要求。落实科学发展观，要求我们进一步转变观念、转变职能、转变作风，切实增强为企业服务、为基层服务、为群众服务的人本意识、责任意识和大局意识。作为服从发展、服务发展的服务部门，思想上必须与时俱进，坚持一切从人民的根本利益出发，把维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益作为我们服务工作的出发点和落脚点。高度关注民生、改善民生，这是科学发展观十分强调的问题。我们必须有一个良好的政风、良好的党风。

第二，推进**率先赶超发展对改进干部作风赋予了新使命。县第十二次党代会提出了打造工业主导型、农业特色型、城市文化型、环境生态型、社会和谐型的“活力**”总体构想。实现这一构想，必须大力改善发展环境。改善发展环境，必须切实转变干部作风。从一定意义上讲，干部作风决定了发展的环境，左右了发展的速度，影响了发展的形象。我们要始终不要忘记脚踏实地，真抓实干，行大于言，不飘浮急躁、不好高骛远、不华而不实，要把心思用在工作上，沉下心来做工作，静下心来创事业。因此，我们要按照县十二次党代会的要求，坚持改进作风不动摇，花大力气，下死功夫，出硬措施抓好“干部作风建设年”活动。要通过这次专项活动，让全体干部职工认识到，在机关工作哪些是允许的，哪些是禁止的；哪些是提倡的，哪些是反对的，使全体机关干部职工规范自己的言行，积极投入到打造“活力**”的伟大实践中去。我们提出“感觉还是**好”不仅是一句口号，而且是追求，是环境，是信心，有其实际内容，但如果达不到“感觉还是**好”的要求，就是不清醒、不自量、不光彩。

第三，干部队伍自身建设的新形势对转变作风提出了新挑战。干部作风是干部解放思想的风向标，是干部团结的凝固剂，是干部形象的测试仪，是任用干部的度量尺。干部作风的好坏，将直接影响我写作网县整个干部队伍建设和领导班子建设。随着国际竞争日趋激烈，经济融合步伐日渐加快，社会主义市场经济的不断完善与发展，干部队伍建设也面临着许多挑战和难题。这样我们就迫切需要建设一支德才兼备、作风优良、团结战斗的干部队伍。要造就这样一支干部队伍，必须切实加强和转变干部作风。只有具备了良好的作风，做工作才能坚韧不拔，办事情才能持之以恒。反之，我们的干部就会在改革开放的大潮中丧失自我，在纷繁复杂的事物中迷失方向。据了解，类似迎来送往的问题，近年来在一些地方和领导身上也发生过，热门思想汇报工作调动只是安排接送人员吃饭，就是五、六桌，五、六桌什么概念，少则也是四、五十号人。由此可见，在全县开展转变干部作风活动，既是形势所迫，亦是自身所求。

二、突出重点，力求实效，以率先赶超发展的要求加强干部作风建设

作风关乎事业成败。从某种意义上说，作风是一种资源，是一种环境，是一种氛围，是一种动力，加强干部作风建设，对于我们欠发达地区来说尤其有重要意义，是当前最为紧迫的课题，是当前必须首要抓好的重点工作。这次县委下发了《关于进一步转变干部作风，加强干部队伍建设的意见》，对干部作风建设提出了明确的要求，希望同志们认真学习，严格执行，力求实效。

1、把学习放在转变作风的首位。学习是做好工作的基础和前提，是提高自身素质的基本途径，也是党章规定党员八项义务的第一项。现在提倡终身学习的理念，要把学习作为精神需求和政治责任，把学习作为良好的工作生活习惯，切实增强学习的紧迫感、责任感和自觉性。当今社会，知识就是资本，知识就是财富。谁占有知识，谁就占有发展的主动权，谁的知识更新快，谁就掌握了经济的制高点。清代顾炎武说：“人之为学，不日进则日退。”这里所说的“退”，现在理解就是不学习你就会失去机会，丧失机遇。有的干部每天把时间泡在酒摊上、泡在牌桌上、泡在无所事事上，还老说自己进步慢。这些干部讲话说不出道道，写文章写不出条条，干工作理不出框框，拿什去进步？我们要舍得在学习上花时间。工作总结你花在学习上的时间越多，你对自身的投资就越多，相应的你自身的价值就越高，如同股市一样，你的前途就会成为一个人人争购的绩优股。工作是最好的学习。有限的工作，无限的学问，做好分管工作是最大的学问，也是最好最实的学问。要坚持“工作学习化、学习工作化”，把学习作为工作和生活必不可少的组成部分，建立经常化、制度化的学习机制，构建学习的载体，营造人人、时时、处处学习的浓厚氛围。

2、把干事创业作为人生追求。空谈误国，实干兴邦。要实现提速进位，率先赶超的奋斗目标，打造“活力**”，关键在干，出路在干，最后的落脚点还是在干。我们一定要把干事创业作为一种使命、一种追求，努力带领全市人民求真务实、真抓实干。第一，要把建功立业作为实现人生价值的最高追求。有些同志也许会说，我们所处的岗位平凡、工作平淡，很难有所建树。这实际上是爱岗敬业的态度问题。海尔张瑞敏说：“把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。”汪中求在《细节决定成败》中讲了很多道理：“把小事做细，把细事做好，把好事做精。但不少人总不屑于小事和精细，太自信于天生我材必有用，千金散尽还复来。”我们一定要把岗位看作是实现个人价值、为民建功立业的舞台，重实绩、办实事、讲实话、求实效，多做少说，甚至只做不说，以实实在在的工作、实实在在的政绩，赢得群众的支持和拥护。第二，要把真抓实干作为践行宗旨的最好体现。范文内容地图实干是一种工作作风，是一种政治品格。反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。要把真抓实干最终体现在求实效上，从基层基础工作抓起，多干打基础的事情，多干对长远起作用的事情，多到基层去，多到困难的地方去，多到老百姓需要的地方去，最大限度地实现、维护、发展好最广大人民的根本利益。第三，要把争创一流作为工作的最高标杆。一位哲人讲过：伟大的动力产生于伟大的目标。只有确立了工作的高标准，才会有工作的高起点，才会有工作的新突破。我们要牢固树立“争创一流”的工作理念，时刻做到“三个不满足”。一是不满足于工作干过了，二是不满足于纵看进步了，三是不满足于任务完成了。真正做到追求高标准，实现高标准，达到高效益，这才是我们每个人人生应该追求的目标。

3、把清正为官作为最高操守。公生明，廉生威。能不能保持清正廉洁，不仅关系到官德人品，更关系到事业成败。每个党员、每位领导干部都要以廉为荣、以贪为耻，始终保持思想纯正、品行端正、处事公正、为官清正，做清正廉洁的表率。以正树威，以清树威，以廉树威，以明树威，以能树威。第一，要追求名节，不要追名逐利。古往今来，“名”有三种，一是名声；二是名节；三是名利。名声旨在声誉，名节贵在节操，名利重在利益，仁人志士追求的是名节。名声要不来，名声争不来，名声骗不来，名声只能干出来。吴仁宝说过：无论有多少房，安睡只须一张床；无论有多少钱，每天只吃三顿饭。对名利的追求，他们看得很透、很高、很远，做出了很好的示范。金杯银杯，个人简历不如群众的口碑；金奖银奖，不如百姓的夸奖。我们作为领导干部，一定要摆脱名利缰索的困挠，始终以一颗平常心来对待职务和权力，真正做到任何时候、任何情况下，都能受得住清贫，耐得住寂寞，经得起诱惑，顶得住歪风，管得住自己。第二，要以权谋事，不要以权谋私。权力本身不是利益，正确对待权力，首先要正确对待利益。人生在世，想活得好一些，属人之常情。但决不能信奉“人为财死，鸟为食亡”，把贪图私利当成做官的唯一目的，为了达到目的而置党纪国法于不顾，走上犯罪的道路。每个领导干部都必须懂得，“官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具，领导就是服务，权力就是责任。对待权力一定要慎之又慎，要更多地把权力视为一种压力、一种考验、一种责任，而不是当成谋取私利的工具。第三，要有所畏惧，不要无所畏惧。权力是一把双刃剑，能为民造福，也能遗害百姓；能使人高尚，也能使人堕落。我们能不能用好这把“剑”，关键在于有所“怕”。在党中央关于廉洁自律三令五申的情况之下，为什么还有那么些领导干部敢于以身试法？说白了，这些落马贪官，大都是放弃自律、放弃约束、无所畏惧的结果。为官“有所畏惧”，说到底是对待权力的态度问题。每个领导干部必须保持“有所畏惧”的为官心态，自觉做到遵纪守法，民主决策，科学决策，在权力面前如临深渊、如履薄冰。这是领导干部最重要、最基本的操守，有了这种操守，就会有领导干部的基本风格，就会有领导干部的基本品格，就会有领导干部的基本人格。

4、把公道用人作为重要职责。国以人兴，政以才治，千秋大业在用人，选好用好干部至关重要。第一，要树立公道用人的导向。能否公道用人关系人心向背，体现用人导向。实践证明，用好一个干部，就在广大干部群众面前树立了一面旗帜，就会激励一批干部奋发向上；用错一名干部，就会伤害干部群众的感情，挫伤一批干部的积极性。因此，要用人唯贤，不用人唯亲；要用求真务实、真抓实干的人，不用浮夸漂浮、弄虚作假的人；要用开拓创新、奋发有为的人，不用因循守旧、碌碌无为的人；要用清正廉洁、勤政为民的人，不用贪图名利、自私自利的人；要用埋头奉献、不事张扬的人，不用上窜下跳、搞歪门邪道的人。高看一眼那些长期在条件艰苦、工作艰难地方工作的干部，要多加留意那些不图虚名、踏实干事的干部，不能亏待那些埋头苦干、注重为长远发展打基础的干部，真正形成凭实绩论英雄、凭德才用干部的正确用人导向。第二，要严格公道用人的标准。要坚持德才兼备、政绩突出、群众公认标准，选政治上靠得住、工作上有本事、作风过得硬、人民群众信得过的干部。心得体会要不折不扣地贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，对没有经过规定程序的干部不考察、不研究、不呈报。对于作风漂浮、弄虚作假的，坚决不提拔使用。对于跑官要官、买官卖官的，一经发现要严厉查处。第三，要创新公道用人的机制。深化干部制度改革，健全和创新民主推荐、公推民选、全委会票决、公开选拔、竞争上岗、交流轮岗等选人用人机制。使想干事的人有机会，敢干事的人有舞台，会干事的人有作为，干成事的人有前途。要建立一个能者上庸者下、能上能下的机制，用才不用庸，用廉不用贪，用俭不用奢。要注重培养锻炼干部，发现使用干部，激发干部的活力和创造力，培养和造就一支好的干部队伍。

5、要把取得实效作为衡量标准。作风建设，重在落实，贵在实效。落实是一种观念，是一种意志，是一种责任，是一种文化。落实出竞争力，出生产力，出创造力。很多工作之所以没有扎扎实实抓下去，没有抓出成效，一个重要原因就是抓落实没有抓到位。今天召开这么大规模、这么高规格的会，就是要表示县委、县政府抓落实的决心。第一，要加强领导，形成抓落实的合力。作风建设是一项系统工程，是一项长期任务，必须持之以恒，常抓不懈。各级各部门要把作风建设摆上重要位置，主要领导要切实承担起第一责任人的责任。领导干部要率先垂范，发挥好表率和示范作用，首先，县委要带头，我本人要带头，请同志们监督。凡是要求广大干部做到的，领导干部要首先做到；要求领导班子做到的，一把手要首先做到；要求基层做到的，领导机关要首先做到；要求下级做到的，上级要首先做到，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作格局。第二，要强化宣传，营造抓落实的氛围。宣传、纠风等部门要采取多种形式加大作风建设的宣传力度，使广大干部群众深刻认识作风建设的重大意义，增强转变作风的自觉性和紧迫性。新闻媒体要多宣传报道作风建设中的先进典型，用正面典型激励人、鼓舞人；公开曝光作风建设中的反面典型，用反面典型警示人、教育人。第三，要强化督查，硬起抓落实的手腕。纪检监察和组织部门要采取明查暗访等措施，加强对作风建设的检查，切实解决反映突出、严重影响经济社会发展的作风问题。要充分发挥人大代表、政协委员、新闻单位的监督作用，发挥广大群众的监督作用，建立举报制度，切实构建起纵向到底、横向到边、多管齐下、多方参与的监督工作体系。要敢于从严较真、动真碰硬，对违反作风建设有关规定的，该告诫的告诫，该通报的通报，该曝光的曝光，该查处的查处，该追究的追究，给人以触动、震动和撼动，给人以提醒、警醒和觉醒，切实以督查来推动作风建设落实。第四，要加强制度建设，形成抓落实的长效机制。制度建设是作风建设的根本问题。邓小平同志指出：“制度问题不解决，思想作风问题也解决不了。”县委出台的《关于进一步转变干部作风，加强干部队伍建设的意见》是个原则性、指导性文件，还需要各级各部门结合实际，进一步完善、配套、细化，使其更具操作性。要重点建立完善关于理论学习、联系群众、党内监督、干部生活作风等方面的制度，着力建立健全督查通报、考评考核、责任追究等工作机制，用制度管人管事，用制度保障作风建设深入持久扎实地开展，形成作风建设的长效机制。

三、履行职责，提高效能，以良好的作风促进年初目标任的全面完成。

转变干部作风，加快干部队伍建设主要是解决干部履职不到位的问题，解决干部执行力弱的问题，解决行政效能低的问题。要通过转变干部作风，确保县委、县政府的决策部署得到落实，确保我老秘网县的各项工作扎实开展，确保我老秘网县今年各项目标任务的全面完成。

1、以“转变作风，促进工作”专项整治为重点，把干部的时间和精力汇集到率先赶超发展的大局上来。改进作风是手段，促进工作是目的。要通过此次改进干部作风专项活动，搅动思想、活跃思维、鼓足干劲，充分调动广大干部职工的积极性、创造性，投身到率先赶超发展的大局上来。要把改进作风与促进工作有机地结合起来，通过进一步明确职责，简化程序，奖勤罚懒，从根本上降低行政成本，提高运行效率。专项整治要突出“四个重点”。第一，要重点解决政令不畅的问题。县纪委监察局、县委组织部要加强监督与考核，对县委、县政府的各项决策、决定、指示拒不执行、拖着不办的，对执行上级政策变形走样、搞阳奉阴违、上有政策下有对策、我行我素的，对由于工作不到位、不重视、或措施不力导致重大责任事故发生的，对工作缺乏开拓精神、工作业绩长期落后的，要坚决追究有关领导干部的责任，该采取组织措施处理的，坚决采取组织措施处理，该给予纪律处分的，坚决给予纪律处分。第二，要重点解决服务不优的问题。要紧紧围绕率先赶超发展大局，切实加强机关效能建设，不断提升服务水平，优化经济发展环境。要加快行政服务中心建设，实行网上审批和电子监察，提高办事效率和服务水平；要积极推行“电视公开承诺制”、“安宁企业制”和“企业收费登记制”，为企业发展营造良好的服务环境；要大力推进政风行风评议工作，积极开展政务环境综合测评活动，进一步改进测评方法，细化测评内容，扩大测评范围，加大对综合测评结果的运用力度；要加大对破坏投资环境行为的监督检查和整治力度，对部门服务不优、索拿卡要、三乱等现象，坚决予以查处，对典型案例予以电视曝光。第三，要重点解决为政不廉的问题。要通过开展专项治理，严肃查处领导干部违反规定收送“红包”问题；坚决查处党员干部利用婚丧嫁娶、乔迁或子女高考升学大操大办、收钱敛财的行为；坚决制止领导干部利用职务便利或职务影响搞商品房开发、矿山开发等盈利性活动。要进一步规范制度，严格制止领导干部奢侈浪费行为。严禁超标准配备使用小汽车；严禁领导干部豪华装修办公室、配备高档办公用品；严格规范公务接待行为，严禁同城互相吃请，严格控制接待费开支，狠刹****吃喝、请客送礼歪风，坚决禁止领导干部借职务升迁或交流之机超标准摆设“欢送宴”、“欢迎宴”、“晋升宴”等；坚决禁止搞超标准、过于张扬的欢送或欢迎仪式。第四，要重点解决纪律不严的问题。要规范制度，坚决制止领导干部外出不请假、不报告行为，工作期间无故关手机行为，不按时上下班行为，上班时间上网娱乐、炒股行为等；要加强监督检查，坚决治理少数领导干部小圈圈参与赌博问题，违规驾驶公车问题，中餐饮酒问题等；要采取有效措施，坚决杜绝少数领导干部的我行我素、不服从指挥和调度行为，不认真执行民主集中制原则，作风不民主行为，不维护班子团结的行为等。

2、以“一月三攻坚，百日大会战”活动为突破口，攻坚克难，为全年目标任务的完成打下坚实的基础。时间过半，任务过半。从上半年各项工作指标的完成情况来看，有的完成较好，体现了“提速进位，赶超发展”的要求。但有的欠帐较多，没有做到时间与任务同步，甚至在全市排位靠后，形势极为严峻。如不及时改进我们的工作，奋起直追，我想，**就会在赶超发展的赛马场上淘汰出局。第一，要制定计划抓落实。各挂点领导、各责任单位要根据各自的职责，围绕县委这一重大决策和重要部署，制订具体、细化的工作计划，层层分解，一级抓一级，一级对一级负责，确保活动按计划推进。第二，要身先士卒抓落实。话说一千遍，不如带头干一件。我们必须从县四套班子做起，从各级领导干部做起，以时不我待、只争朝夕的紧迫感，以不甘人后、勇争一流的使命感，攻坚克难，抓好各项工作的完成。请各位责任县领导亲历亲为，各位责任单位人员全力以赴，集中时间，集中精力做好工作。第三，要确保成效抓落实。要以强烈的紧迫感和责任感进一步提高工作效率，以只争朝夕的精神，加紧做好各项工作，能在今天完成的工作，要在今天完成；能在本周完成的工作，不能拖到下周；能在本月完成的工作，不能拖到下个月，做到一天一变化，一周一台阶，一月一成果，确保“攻坚一个月，任务超八成”的目标实现。第三，要严格考核抓落实。8月上旬，县委、县政府将组织县四套班子领导进行一次巡察，准克估价这四项重点工作所取得的绩效。活动结束后，县里将召开总结会议，总结经验，发现不足，表彰先进，鞭策后进。希望每位干部都能给自己施加压力，转变作风，真抓实干，把各项重点工作落到实处。

3、按照“统筹兼顾，协调发展”的要求，促进其他各项工作的顺利开展。第一，抓好党员干部职工计划生育专项清理清查工作。第二，抓好第二次百日维稳行动，提高公众安全感。第三，抓好新农村示范点、夏收和抗旱等有关工作。

同志们，干部作风建设，不仅关系到各地、各部门和单位的形象，更关系到我写作网县的发展和未来，我写作网县要实现率先赶超发展目标，必需要有良好干部作风做保证。我们一定以大局为重，以邓小平理论和“三个代表”重要思想指导，牢固树立和全面落实科学发展观，进一步解放思想，求真务实，与时俱进，发扬良好的干部作风，树立机关新形象，努力把我写作网县干部作风建设推上一个新台阶，为打造“活力**”，推进赶超发展，实现富民兴县，构建和谐社会作出新的更大的贡献！

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第9篇 区纪委书记在“阳光村务工程”建设现场会上的讲话

同志们：

今天在腰铺镇召开“阳光村务工程”建设现场会，主要是总结前期工作，安排下一阶段工作任务。会前，我们实地参观了腰铺镇，以及梅铺村和腰铺社区的“阳光村务工程”建设情况，他们的做法给我们大家留下了很深的印象。会上，各镇办汇报了6月份以来“阳光村务工

程”建设推进情况、特色做法、存在问题和意见建议。从大家汇报的情况和区“阳光村务工程”建设领导小组办公室掌握的总体情况来看，全区“阳光村务工程”建设能按照方案要求扎实推进，工作态势良好，这与在座各位前一阶段辛苦工作是分不开的。刚才，文先同志通报了督查情况，并就下一步工作提出了明确要求，讲的很好很全面，我完全赞同，希望大家按照文先同志的要求认真抓好贯彻落实。会上还印发了省纪委、省监察厅等五家联合下发的《全省农村集体“三资”清理和委托代理工作验收标准》，希望大家认真对照文件要求补缺补差。各镇办的汇报材料也已经发给大家，希望能互相学习借鉴，取长补短。下面，我主要讲三点意见。

一是思想认识要再提高。推进“阳光村务工程”建设是省委、省政府今年安排部署的一项重要工作，是加强农村基层组织建设和党风廉政建设的重大举措，我们一定要从战略和全局高度，切实增强责任感和紧迫感，充分认识开展这项工作的重要性和必要性。“阳光村务工程”建设的一项重要内容是开展农村集体“三资”清理，在此基础上实行“三资”委托代理服务。在这个问题上，因为我区近几年一直在抓农村集体“三资”管理，包括“三资”清理也已经开展过，因此，一些同志就有了这样和那样的想法。有的认为我们的“三资”清理已经搞过，没有必要再搞一次，认为是重复劳动，白白耗费人力物力财力，有厌战情绪；有的认为我们的农村“三资”管理制度健全，过去的“村财镇管”模式很好，已经初见成效，而且已经延伸到了村民组，现在再搞委托代理服务没有什么实质意义上的变化，因而有懈怠情绪；有的认为过去在“三资”管理中，镇村有领导小组，村还有村级事务监管小组，资金管理、资产资源处置程序严谨规范，现在实行镇（办）“三资”委托代理服务中心统一管理，一下子不知道如何操作，有抵触情绪。在这里要明确的告诉大家，以上种种想法是要不得的。我们大家都知道我们区是一个是一个农业区，将近90%的人口在农村。“三农”问题，始终是关系全区改革发展稳定全局的根本性问题。推进“阳光村务工程”建设，主要是保障农民对“三资”使用、收益、分配的知情权、决策权、管理权和监督权。不进行彻底的“三资”清理，就无法摸清家底，不实行委托代理，就会与广大村民对“三资”的“三权”相违背，不建立村务监督委员会，就无法解决原来的村级事务监管小组存在的人员代表性不广、监督内容不全面、监督保障措施不健全等问题。因此，我们一定要认识到，推进“阳光村务工程”建设，是贯彻落实党的“三农”政策、加快建设社会主义新农村的必然要求；是切实解决损害群众利益的突出问题、促进农村社会和谐稳定的重要保证；是发展农村基层民主、加强基层政权建设的重要载体；是完善农村惩治和预防腐败体系、深入推进农村党风廉政建设的现实需要。

二是宣传力度要再加大。推进“阳光村务工程”建设，对于广大基层干部来说，还是一个新事物，基层干部群众从思想上真正理解接受，必然需要一个过程。要加强舆论引导，积极宣传推进“阳光村务工程”建设对加强农村党风廉政建设、规范农村基层工作流程、融洽农村干群关系的重要意义，使广大基层干部群众真正理解进而拥护支持这项工作。从区“阳光村务工程”建设领导小组办公室掌握的情况来看，各镇办在前期的氛围营造上做了一些工作，大多通过召开各种会议、悬挂横幅、张贴标语、制作专栏等多种形式，广泛开展了舆论宣传，取得了一定效果。但从实际效果来看，氛围还不够浓，表现在宣传持续性不强。因此，下一步我们在保持以前各种宣传方式的同时，还要进一步丰富宣传手段，重点是各级新闻媒体、报刊网站。在这里要重点强调的是，我们自己的网站“纪检监察网”已经建立，大家可以多组稿，通过网络平台扩大宣传影响力。

三是各项工作任务要不折不扣地完成。要把握好“阳光村务工程”建设的步骤。我区总体时间安排是从今年6月开始到明年4月基本结束。具体分三个阶段实施。第一阶段的动员部署已经在6月完成。第二阶段从6月下旬到明年2月份，为组织实施阶段，按照方案分两步进行。第一步：从今年6月到9月，主要任务是集中开展农村集体“三资”清理，推行“三资”委托代理服务，以及建立村务监督委员会制度。具体要求是：“三资”清理要做到账目清楚、手续齐全、张榜公布、建立台账，以备核查。同时，各镇（办）的政务服务中心作为农村集体“三资”委托代理服务机构，要按照有关规定与各村签订委托代理协议，实行统一管理，做到“八有”，即有牌子、有场所、有人员、有微机、有台帐、有制度、有业务操作流程图、有经费保障。目前，全区的“三资”清理和委托代理服务中心建设基本完成，村务监督委员会成员选举圆满完成，监督委制度初步建立，下一步工作重点是逐项对照省市验收标准，补缺补差，同时要保障镇（办）“三资”委托代理服务中心和村务监督委员会的正常运转，做到“顺利组建，建好即用，

效果良好”。第二步：从今年10月开始到明年2月，主要任务是建立健全村务管理规章制度，完善村级民主决策、民主管理、民主监督机制，全面推行村级重大事项“四议三公开”制度。第三阶段是检查验收，时间是明年的3月和4月。为确保全区“阳光村务工程”建设顺利通过省市验收，要求我们务必明确三个阶段的工作任务，采取切实可行的工作措施，不折不扣地做好各项工作，以实际工作成效，做好迎接省、市验收准备，为全区农村基层党风廉政建设再上新台阶做出贡献。

第10篇 区纪委书记工作会议讲话稿

同志们：

按照会议安排，我就全区20*年党风廉政建设和反腐败工作作一简要回顾，并对20*年的工作进行安排部署。

过去的一年，在市纪委和区委、区政府的正确领导下，全区各级党政机关和纪检监察机关深入贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，全面落实科学发展观，围绕经济社会发展全局，履行职责，开拓创新，突出重点，扎实工作，使党风廉政建设和反腐败工作取得长足发展。具体表现为：一是着力深化廉政教育，领导干部廉政意识进一步增强。在全区广大党员干部中深入开展了社会主义荣辱观教育和学习《党章》专题教育活动，帮助党员牢固树立了正确的世界观、价值观、人生观，增强了学习、遵守、贯彻、维护党章的自觉性。坚持落实“五个一”党风廉政教育制度，加大对党员的教育培训力度，全年共举办廉政培训班5期，培训党员干部400多名，对87名新提拔的科级干部进行了任前廉政谈话，通过教育活动，有效提高了党员干部的政治素质和廉政意识。二是努力加强行风建设，群众利益得到进一步维护。深入开展了治理教育乱收费工作，查处乱收费案件11件，清退金额45.2万元;开展了对药品的专项检查，没收假药3.*万瓶，标值8.18万元，罚款6.58万元;加强对惠农政策落实情况的监督检查，减轻农民负担232万元。组织40个区直部门参加“走进*”行风热线大型现场直播活动，现场解决投诉件91件;开展了追讨拖欠克扣农民工工资专项治理，帮助农民工落实拖欠、克扣工资1*万元。开展了安全生产大检查，查出各类事故隐患98处，依法下达整改通知45份。三是认真查处违纪违法案件，从严治党方针进一步落实。我们始终把查办案件作为深入开展反腐倡廉斗争的重要环节，突出重点，加大力度，严肃查处违纪违法案件，严厉惩处腐败行为，有力地维护了党纪国法。全区各级纪检监察机关共受理群众信访举报71件，初核案件31件，立案查结11案13人，全部给予了党纪政纪处分，其中党内警告12人，行政撤职1人。四是不断加大正本清源力度，制度建设进一步推进。继续深化干部人事制度改革，全面推行公开选拔领导干部、竞争上岗、任前公示、任后试用期等制度，初步建立了公开选拔区管科级后备干部制度，使282名德才兼备的优秀干部通过公平竞争进入了科级后备干部人才库;加强了经济审计，对28名党政领导干部进行了经济责任审计，查出违规资金61.55万元。五是切实加大执法监察力度，行政行为进一步规范。加大了对财政扶贫专项资金使用情况的执法监察，提高了资金使用效益。开展了道路交通安全、《环境保护法》实施情况、商业贿赂等专项治理活动，查处“三超”车辆443辆。督促200多家超标排放污染物的餐饮经营户进行了全面整改。查处商业贿赂案件3起，挽回经济损失14万元。六是有效发挥效能监察职能，效能建设进一步深化。20*年，效能投诉中心共受理各类投诉案件75件，查结72件，查结率96%。给予效能告诫1人，通报批评1人,诫勉教育11人。通过效能案件的查处，进一步规范了干部的从政行为，提高了工作效率，群众投诉件数量呈现出逐年下降的趋势。七是积极推行党务政务公开，权力运行进一步公开透明。专门制定下发了《天水市*区开展党务公开深化政务公开工作实施意见》，确定了“赴外取经抓推广、自主创新抓特色、督促检查抓落实、试点示范抓辐射、舆论造势抓宣传、划档定级抓评比、以会代训抓辅导、领导定点抓责任、分类归口抓龙头、效能通报抓建设”的十抓思路，使党务政务公开工作扎实有序推进。

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，全区党风廉政建设和反腐败工作仍然存在着一些不容忽视的问题:个别部门和单位对反腐倡廉工作重视不够;个别工作人员的工作行为还不够规范，影响了发展软环境;纪检监察机关对新形势下反腐败斗争的特点和规律研究不够，切实有效的治理对策不多。对于这些问题，我们将采取切实有效的措施，认真加以解决。

20*年，全区党风廉政建设和反腐败工作总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的xx届六中全会、市纪委二次全会和区六次党代会精神，坚定不移地落实“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的战略方针，抓紧健全惩治和预防腐败体系，拓宽从源头防治腐败的工作领域，把反腐倡廉工作融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，整体推进教育、制度、监督、改革和惩处等各项工作，努力使全区党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效，为贯彻落实科学发展观、打造经济强区、构建和谐*提供坚强的政治保证。

按照这一总体要求，今年重点抓好以下七个方面的工作：

一、以廉政文化建设为重点，切实加大防腐教育力度。

认真贯彻中共中央《关于加强廉政文化建设的意见》和区委《实施意见》，扎实推进廉政文化建设。一要加强反腐倡廉教育。要以党员干部为重点，以树立正确的权力观、利益观、道德观、群众观为根本，深入开展理想信念教育、党章和法纪学习教育、社会主义荣辱观教育、廉洁自律教育和警示教育，督促领导干部加强党性修养，增强自律意识，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。二要丰富廉政文化内涵。积极探索廉政文化建设的有效途径和方法，充分发挥人民群众的聪明才智和创造力，不断总结和概括有益经验，丰富廉政文化建设的内涵。三要拓展廉政文化阵地。要充分发挥“大宣教”机制的作用,坚持和落实“五个一”党风廉政建设宣传教育制度，充分利用报刊、电视、电台等新闻媒体，广泛宣传党风廉政建设和反腐败工作，为反腐倡廉工作营造良好的舆论氛围。有关部门要加强对文化市场的监管，坚决取缔和严厉打击传播反动、色情、暴力、封建、迷信等违法犯罪活动，铲除腐败文化滋生的土壤，防止腐朽文化污染社会文化环境。四要深入开展廉政文化建设“六进”活动，通过举办廉政文化知识竞赛、书画摄影展、演讲比赛、廉言警句征集、“读书思廉”征文、开设廉政教育课、组织观看反腐倡廉电教片、举办廉政文化送书下乡等活动，在全社会营造廉政建设的良好氛围。区纪委将对各单位开展“六进”活动的情况进行督查通报，并将其纳入年终党风廉政建设责任制考核范围。

二、以优化党员干部作风为重点，切实加强党风政风建设。

要按照“八个坚持、八个反对”的要求和xx在中纪委七次全会上倡导的八种良好风气，切实加强党员干部作风建设，真正以优良的党风促政风带民风，营造和谐的党群干群关系。要认真解决党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题，坚决克服形式主义、官僚主义，坚决制止“形象工程”、“政绩工程”，弄虚作假、虚报浮夸行为，严禁用公款大吃大喝、游山玩水和进行高消费娱乐活动，坚决纠正以学习考察、招商引资等名义公款旅游的不正之风。要切实加强行风建设，坚决纠正损害群众利益的不正之风。要继续整顿规范药品流通秩序和医疗服务行为，加强医德医风建设，严厉打击制售假劣食品药品、非法行医和虚假违法医药广告，以及制售假劣农资和哄抬农资价格行为。加强对安全生产情况的监督检查,深入开展整治违法排污企业专项行动，严肃查处不顾群众生命安全的失职渎职行为。开展房地产市场秩序专项整治,对房地产开发企业进行审计和检查。继续深入治理教育乱收费,严格执行教育收费政策和规定。深入开展民主评议行风活动,逐步建立纠风工作长效机制。继续推进效能建设工程，加大效能投诉案件查办力度，有针对性地解决个别单位和部门行政效率低下、作风涣散、管理松驰、推诿扯皮、滥用职权和吃拿卡要等问题，有效规范党政机关及其工作人员的行政行为，不断改善机关干部作风，切实提高行政效能，努力优化经济发展软环境。三、以查处违纪违法案件为重点，切实维护党的纪律。

全区各级党政组织和纪检监察机关要始终把查办案件摆在突出位置,做到有案必查,务必搞准。继续重点查办党员领导干部滥用职权、贪污受贿、腐化堕落、失职渎职的案件，严肃查办官商勾结、权钱交易的案件，特别是违规发放、核销贷款的案件，非法批地、低价出让土地或擅自变更规划获取利益的案件，破坏投资环境的案件，以及在征地拆迁、安全生产、社保基金管理、生态环境、退耕还林等方面侵害群众利益的案件。深入推进治理商业贿赂专项工作，认真查办商业贿赂案件，建立健全防治商业贿赂的长效机制。要正确处理查办案件与保护干部的关系,在大力支持和保护干事创业干部的同时,对那些蓄意陷害、诬告党员干部的行为也要坚决查处。进一步加强信访举报、案件检查、案件审理和申诉复查工作。加强纪检监察机关与司法机关、行政执法机关的协作配合，形成办案合力，突破大案要案。各级纪检组织要注重发挥查办案件的治本功能，认真执行“一案三报告”制度,要督促发案的单位对存在的问题和薄弱环节限期整改。要注重运用典型案例，对党员干部进行警示教育，做到查处一案，教育一片，最大程度地减少妨障社会和谐稳定的因素。

四、以促进社会和谐为重点，切实履行监督职能。

全区各级纪检组织要紧紧围绕科学发展观的贯彻落实，认真履行监督职责。要认真执行《党内监督条例》，强化对领导机关、领导干部特别是主要领导干部和涉及“人、财、物”等重点环节、重点部位的监督。要加强对区委、区政府重大决策部署贯彻落实情况和重点工作、重点项目、主导产业等实施情况的监督检查，坚决纠正违背科学发展观、违背和谐社会建设要求的行为。要加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话等制度执行情况的检查，严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定，加强对领导干部的经济责任审计。要建立和实行党委统一领导、纪委牵头、各监督主体参与的监督工作联席会议制度，整合监督力量，提高监督的整体效能。要深入推进党务、政务公开工作，确保权力运行公开透明。要严格执行“四大纪律、八项要求”和市委“十不准”规定，切实解决领导干部廉洁从政方面存在的突出问题。对领导干部利用职权和职务影响，在商品房屋买卖置换中以明显低于市场价格购置或以借为名占用他人住房、汽车的、参与赌博或以变相赌博等形式收钱敛财的，为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的，要坚决清理纠正，并视情节作出组织处理或纪律处分。要通过认真解决党风政风方面影响改革发展稳定的突出问题，积极预防和化解社会矛盾，理顺各种关系，促进社会和谐稳定，努力营造聚精会神搞建设，一心一意谋发展的良好氛围。

五、以深化改革为重点,切实加强制度建设。

要继续深化干部人事制度改革,进一步健全完善和落实各项干部选拔任用制度,坚决防治干部考察失真、“带病提拔”、“带病上岗”等问题。推进司法体制和工作机制改革,执行人民陪审员、人民监督员制度，健全司法机关依法接受外部监督和加强内部监督制约的机制，维护司法公正。深化行政审批制度改革,继续清理行政许可项目和非行政许可审批事项,加强对行政审批工作的规范和监督。推进财政管理制度改革,进一步推行部门预算,实行国库集中支付,会计集中核算，强化对财政资金运行情况的监管。推进投资体制改革,完善和落实政府投资监管措施,加强对投资决策、项目核准与资金安排的监督管理，充分发挥项目资金的使用效益。完善和落实工程建设项目招标投标制度,开展对《招标投标法》执行情况的专项检查。要以国债项目、政府投资项目为重点，加强对招标投标全过程以及项目立项、设计、建设、监理、验收等各个环节的监督，完善重大项目派驻监察员制度，进一步规范建筑市场。全面落实经营性土地和工业用地使用权招标拍卖挂牌出让制度,实行划拨和协议出让土地公示制度。完善政府采购管理体制，扩大政府采购范围和规模,严格实行“管采分离”。各级党政组织和反腐败工作牵头部门要严格执行党风廉政建设责任制，纪检监察机关要按照任务分解，抓好责任考核，对先进典型要及时推广，对执行党风廉政建设责任制工作不力、失职渎职造成不良后果的要严肃追究责任。

六、以新农村建设为重点,切实加强农村基层党风廉政建设。

要严格按照中共中央《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》和区委《实施意见》，切实加强农村基层党风廉政建设，要建立健全农村基层民主选举、农村基层党员干部监督、农村基层财务管理和农村基层党务政务村务公开制度，进一步规范农村基层党员干部的行为。从今年开始，要在全区建立农村基层干部廉洁从政“十个一”制度，即要求农村基层干部每年至少参加一次民主生活会、召开一次党员民主评议会、进行一次述职述廉、接受一次廉政谈话、参加一次廉政教育课、征询一条加强廉政建设的建议或意见、熟记一条廉言警句、签订一份廉洁从政承诺书、签订一份廉政建设目标管理责任书、接受一次廉政工作专项考核。通过加强教育，完善制度，强化监督，确保农村基层干部做到解放思想、与时俱进，不因循守旧、不思进取;求真务实、量力而行，不虚假浮夸、盲目攀比;尊重民意、依法办事，不强迫命令、独断专行;艰苦奋斗、勤俭节约，不贪图享受、铺张浪费;廉洁自律、公道正派，不以权谋私、与民争利;崇尚科学、移风易俗，不搞封建迷信和婚丧喜庆大操大办。要坚决纠正各种坑农害农行为，坚决制止在农民建房、用电用水和务工经商等方面存在的乱收费、乱罚款和各种乱摊派行为，严格执行村级零接待制度，严肃查处农村基层党员干部违纪违法案件。区纪委将建立联系点制度,指导农村基层党风廉政建设工作。各乡镇、街道办事处要加强乡镇、街道纪委规范化建设,夯实基础,使基层纪委在推进社会主义新农村建设中发挥更好的作用。

七、以提高执纪能力为重点,切实加强纪检机关自身建设。

要加强纪检监察干部队伍建设，继续深入开展“做党的忠诚卫士,当群众的贴心人”主题实践活动,按照为民、务实、清廉的要求，努力建设一支政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的干部队伍，不断推动全区党风廉政建设和反腐败工作向前发展。广大纪检监察干部要自觉做到四点要求：一要政治坚定，忠实履行纪检监察职责。把“做党的忠诚卫士”的要求落实和体现到本职工作中去;二要牢记宗旨，切实维护人民群众的根本利益，当好人民群众的贴心人;三要勤奋学习，努力提高执行党纪政纪的本领。要带头学习政治理论、业务知识、法律、经济、科技和社会管理知识，提高从源头上预防和治理腐败的能力;四要严守纪律，带头弘扬党的优良传统和作风。要自觉遵守党的纪律，带头弘扬新风正气，力做党的纪律的捍卫者，优良作风的践行者。各级纪检监察机关要健全内部管理制度，建立严格的监督、制约和培训机制;要建立健全内部协调机制，加强区纪委和基层纪检组织之间、基层纪检组织相互之间的纵横沟通与联系，落实定期通报工作、交流情况等制度;要加强与区直反腐败工作牵头部门之间的沟通与联系，整合资源，凝聚力量，形成相关部门各司其职，齐抓共管反腐倡廉工作的良好格局。

同志们,今年党风廉政建设和反腐败工作的任务和重点已经明确，责任重大，使命在肩，让我们在区委、区政府的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,按照建立健全惩治和预防腐败体系的要求,坚定信心,扎实工作,求真务实,与时俱进,努力开创全区纪检监察工作的新局面,为促进全区经济社会全面持续提速发展做出新的更大的贡献。

区纪委书记工作会议讲话稿

第11篇 水利系统纪委书记述职会议讲话稿

同志们：

这次会议的目的是为了加强交流，集思广益，理清思路，进一步提高纪委书记的履职能力、夯实纪委的监督责任，推动系统党风廉政建设向纵深发展。刚才各单位纪委书记就自己一年来个人廉洁从政、履行监督职责、抓好反腐倡廉建设、落实“三转”等情况进行了述职，同时，大家在讨论中立足水利工作实际也提出了许多很好的意见建议，市局纪委将结合实际认真采纳，逐步实施。刚才听了大家的述职，总的感觉有这么几个特点：一是思路清晰、责任明确。各单位都能以贯彻落实中央“八项规定”、反对“四风”为切入点，以制度建设为重点，以干部教育为基础，以水费廉政建设和水利工程管理为突破口，积极推进系统的党风廉政建设和反腐败工作，坚持“谁主管谁负责”的原则，层层签订《党风廉政建设与反腐败工作目标责任书》，与科级以上干部及家属签订《家庭廉洁承诺书》，把各项责任目标分解到人，落实到人，做到了党风廉政工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是聚焦“四风”抓整顿初见成效。各单位尤其是市属五大灌区，以服务灌区群众为宗旨，围绕供水灌溉和经济发展，紧盯“节点”，集中开展了公款送礼、公款吃请、公车私用、专项资金使用等专项整治和检查活动，建立了重大事项报告制度，加强了政务公开特别是水价公开，赢得了灌区群众的普遍欢迎，进一步加大了机关干部作风纪律执行情况的明察暗访和责任追究力度，促进了各灌区作风的持续好转。三是自身建设进一步加强。围绕 “转职能、转方式、转作风”，各单位结合实际，坚持“聚焦主责主业、坚守责任担当、加强监督检查、构筑防范机制”的工作思路，围绕中心工作，明确职能定位，稳步推进“三转”任务落到实处。

在看到成绩的同时，我们一定要清醒地认识到当前全市水利系统反腐倡廉建设所面临的困难和问题，主要是，思想认识不到位，行动上等待观望；发现问题，不敢出手、不善亮剑，致使问题越拖越严重；查办案件工作能力不足、办案少；对水利系统反腐倡廉工作规律研究还不透彻，还不能对症下药；“四风”时有反弹，监督乏力等等。当前，国家对水利行业投资量在逐步加大，社会关注度在逐步上升，部分省份水利系统连续发生了多起腐败案件，涉及水利工程设计、项目招投标、工程监理、工程材料采购、工程施工、工程检查验收、工程款拨付结算及水库水面养殖发包等八大环节，警钟在鸣，教训值得深思。我们一定要深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，采取有效措施，发扬钉钉子精神，一项一项抓好工作落实。关于年底前的工作，我讲几点意见供大家参考。

一、高度重视，认真履职。思想重视程度，决定工作成效。党的十八大以来，以xx同志为总书记的党中央把党风廉政建设和反腐败工作摆在关系党和国家生死存亡的高度，即党要管党、从严治党的决心前所未有；有腐必反、有贪必肃的力度前所未有；从严要求、从严管理的举措前所未有；创新理念、深化改革的动力前所未有。大家一定要在思想上充分认识中央下大力气抓党风廉政建设和反腐败工作的决心，在行动上要立场坚定、不能有丝毫的摇摆，切实担负起纪委的监督责任。要紧紧抓住党风廉政建设责任制这个龙头，将责任细化分解、监督检查、年终考核放在心上、抓在手上，把主要工作精力放在改进作风、惩治腐败、执纪监督上来。要坚决克服怕得罪人、不愿办案、不敢办案的思想，严禁阻挠办案、干扰办案，严禁压案不查、瞒案不报，做到有案必查、有腐必惩。对落实党风廉政建设责任制落实不力或单位发生重大腐败案件和严重违纪行为的，要严格按照市委约法三章处理办法，严格问责，让经常性监督和问责成为制度执行的有效途径，层层传导压力、层层落实责任，让规定变为自觉行动。

二、坚持零容忍，抓好案件查办。查办违纪违法案件既是惩治腐败的重要手段，又是预防腐败的有效措施。要紧盯资金分配、工程建设等关键岗位和干部选任等重点领域，注重从信访举报、各项检查中发现案件线索。今后凡接到信访举报，一定要快速出击，查明情况，及时上报，绝不能拖延犹豫，致使小问题酿成大事端，这是一条铁律，也是多年案件查办工作的经验。要集中力量严肃查办领导干部贪污贿赂、权钱交易、腐化堕落、失职渎职的案件；严肃查办借用重大水利建设项目谋取私利、侵害群众利益的案件，同时又要切实保障党员干部的合法权益，对受到诬告的党员干部，及时澄清事实，保护干部勇于进取、干事创业的积极性。

三、紧盯作风建设，强化责任追究。按照作风建设永远在路上的要求，自觉带头改进作风，不折不扣执行“八项规定”， 把八项规定精神内化于心、外化于行，使之成为一种清规戒律、一种行为自觉、一种基本修养，真正做到言必信、行必果。同时，切实担负起纠正“四风”的监督责任，教育系统广大党员干部努力向中央基准看齐，紧盯节点，持续用力，一个节点一个节点抓，一件小事一件小事抓，一个环节扣着一个环节抓，严肃追究作风不实、办事拖拉推诿、行政不作为等行为，推动系统作风建设的持续好转。

四、加强自身建设，提高履职能力。打铁还须自身硬。纪检监察干部身处反腐败斗争第一线，时刻面临着腐蚀与反腐蚀的较量，对从事纪检监察工作的干部来讲，本身并没有天然的“免疫力”。因此，筑牢拒腐防变、廉洁从政的道德防线将是一项长期的任务。一是树立正确的权力观。倍加珍惜时代给我提供的机遇和舞台，倍加珍惜党和人民的信任和重托，时刻牢记手中的权力是党和人民赋予的、只能用来为人民谋利益的道理,时刻清醒地认识到，搞一次特殊，就降低一分威信；破一次规矩，就留下一个污点；谋一次私利，就失去一份民心。二是带头严格执行《廉政准则》等有关规定。严格按照习总书记“严以修身、严以用权、严以律己”，“谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，进一步加强党性锻炼，坚守责任担当，努力做到自尊自重，自省自警，廉洁从政，严格遵守中央“八项规定”和廉洁自律各项规定，切实做到要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做;要审慎对待亲情友情,严格要求配偶、子女、亲属和身边工作人员,防止为情所累、为情所误。三是强化自律和他律。要切实加强系统内纪检监察干部的教育培训，严格执行纪检监察干部“六条严格，十八个不准”规定，从严要求，从严管理，防止灯下黑。要切实加强能力建设，刻苦学习党的理论知识，熟悉经济、法律、现代科技等知识，努力用党的方针政策和理论武装头脑，不断提高协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作的能力，努力做到做到情况明、数字准、责任清、作风正、工作实。要正确对待组织监督、群众监督和舆论监督,切实把接受监督作为自己工作和生活的常态,自觉在监督下行使权力、开展工作。

同志们，纪检监察工作责任重大、神圣光荣。让我们上下一心，团结拼搏，发扬钉钉子精神，以踏石有印,抓铁留痕的劲头，不断开创系统党风廉政建设和反腐败工作新局面，为推进全市水利改革和发展做出新的更大的贡献！

第12篇 学校纪委书记2022年党风廉政建设工作会议讲话稿

同志们：

2022年纪检监察工作要点将在会后以文件的形式下发给大家，在这里就不重复念了。这次会议，我主要想强调三个方面的内容：

一、聚焦专责，努力构建全覆盖的监督体系

党章赋予各级纪委的职责是三项主要任务、五项经常性工作。新颁布的《中国共产党党内监督条例》明确指出党的各级纪委是党内监督的专责机关，履行监督执纪问责职责。

监督就是发挥监督的再监督，检查的再检查作用，退出一线业务，退出现场监督，把主责部门推到一线，督促主责部门发挥作用，履行监管职责；监督主责部门履职行为的合法性、执行结果的有效性和操作过程的廉洁性。把监督的重点放在防止主责部门监管缺位上，放在事后纠错上，对主责部门监管不作为、乱作为进行纠正、问责等。 执纪就是检查党的纪律的执行情况。 问责就是建立完善责任倒查机制，坚持“一案双查”、“一岗双责”、“党政同责”，加大问责力度。

学校纪委是政治机关，必须旗帜鲜明的讲政治，向党中央看齐，一切工作都围绕党在一个时期的政治任务来开展。校纪委下发的2022年工作要点就是在深刻领会中纪委全会精神，贯彻省纪委二次会议骆惠宁书记提出的“三个警惕”、“三个进一步”的要求，落实省纪委提出的2022年要着力抓好七项重点任务，结合我校实际提出的，我们要着力学校的工作目标和重点工作，明确监督问责重点和方向，围绕中心，服务大局，促进发展。

（一）学校纪委 一要认真落实监督执纪制度规定。明确思路，完善制度，进一步加强监督规范工作。深入落实《中国共产党问责条例》，坚持“一案双查”，逐步实现党风廉政建设责任追究的制度化、程序化和常态化。 二要督促学校党委监督二级学院党委落实“两个责任”，全面从严治党，是不是做到敢管敢治，严管严治，长管长治，营造风清气正的政治生态；是不是层层传导压力，把管党治党责任落实到学校、院基层党组织。 三要把监督检查执行中央八项规定精神作为一项常态化工作，抓源头治根本，积小胜为大胜，切实纠正“四风”突出问题。坚持在重要时间节点开展检查、抽查；狠刹公款吃喝，公款旅游和铺张浪费等不正之风，要反复抓、抓反复，持之以恒，坚决防止反弹回潮。对顶风违纪者严查快办，对典型案例点名道姓通报曝光。 四要深入学院、机关处室了解廉洁风险情况，排查出廉洁风险点，强化对领导干部的监督制约。 五要坚持纪严于法，纪在法前，积极实践“四种形态”，严格监督执纪问责，坚决杜绝发现问题不报告、不处置、不整改、不问责等情况的发生。当然该发现的问题没发现也是失责。纪委就是要用好问责利器，增强问责实效。常言说：问责一个，警示一片。纪委就是要着力学校的工作目标和重点工作，比如山西省“1331”工程统筹推进“双一流”建设，就是要督察工作推进和责任机制，对不作为、慢作为、不落实、假落实，甚至欺上瞒下、弄虚作假的行为要“一案双查”，约谈提醒，通报批评，问责主要责任人，以问责唤醒责任担当，倒逼责任落实。 六要全面履行监察职能，要对全校公职人员全面实施监察。监督检查公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政以及道德操守情况。要严肃查处师生身边的不正之风和腐败问题。

（二）学校纪委委员要认真履职，切实把监督责任扛在肩上，放在心上，不当只任职，不履职，只挂名，不工作的纪委委员。要严格落实纪委委员联系基层单位工作机制。要加强指导、监督、检查，并协助所联系单位部门抓好党风廉政建设和反腐败工作，并及时向校纪委汇报工作开展情况，要当好党的千里眼，顺风耳，起好探头作用。

（三）二级学院纪检监察专员目前都是学院的书记担任。要重点督察学院党政联席会议制度执行情况，把党风廉政建设和反腐败工作同业务工作紧密结合起来，真正做到同研究、同安排、同部署、同检查、同考核；要重点检查学院党委主体责任的落实情况；要对党员进行党风廉洁教育，对苗头性、倾向性问题予以提醒与谈话；要抓管理抓监督，要多点“婆婆嘴”，把监督执纪放在用好第一种形态上，要眼里有“事”，手中有“活”，见早见小，多在红脸出汗上下功夫。要充分调动和发挥学院党建辅导员的作用，善于发现，及时报告发生在学生身边的腐败事情，有效阻止侵害学生利益的言行举止。因为一个细节处理不当，一件小事没有做好，就会影响党在学生心目中的形象。我们必须营造一个立德树人的良好育人环境。

（四）要充分发挥校内审计人员的监督作用。在审计中发现党员干部涉嫌违纪的问题线索，要及时向党委、纪委报告，使审计结果作为廉政风险防控工作的重要依据。

（五）党内监督没有“观众席”，每一个党组织和每一名党员既是监督的主体也是被监督的对象。要努力形成人人起来监督，个个尽职尽责的局面。

（六）要积极推进党内监督和外部监督相结合。积极支持民主党派履行监督职能，拓宽监督渠道，畅通线上线下监督网络，重视舆论监督，使广大党员干部自觉接受并习惯在全覆盖监督下认真履责。

二、积极探索纪委在不参与具体业务工作情况下的监督新途径、新办法

落实“三转”：转职能、转作风、转方式。就是纪委不再扮演“监督+协作”的双重角色。从工作责任上向专责转变，从工作理念上向纪在法前转变，从工作对象上向抓住少数才能管住大多数转变，从工作手段上向创新组织制度转变，从工作方法上向抓深抓实转变。

（一）建立二级学院以及人、财、物等职能部门重大事项或重要活动提前一周报备制度。校纪委要采取随机抽查，明察暗访、受理申诉等方式进行监督，全程参与到监督的再监督过程中。