服装设计师岗位要求5篇

第1篇 服装设计师岗位职责任职要求

服装设计师岗位职责

职责描述:

1、负责品牌月度企划提案及构思;

2、负责根据企划案按搭配方式设计开发款式;

3、负责每月主题按波次对实物样衣初步整合;

4、负责组织审版及选色;

岗位要求:

1、服装设计类专业，三年以上相关岗位工作经验;

2、熟悉产品开发全流程，对流行时尚有敏锐的洞察力;

2、较强的统筹管理能力;

3、组织协调能力强，处事成熟稳重、条理清晰;

4、性格开朗，抗压能力强。

服装设计师岗位

第2篇 服装设计师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

服装设计师是指对服装线条、色彩、色调、质感、光线、空间等，进行艺术表达和结构造型的人。

服装设计师岗位职责

1.根据公司每期产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计；

2.调研所负责产品在本品牌及竞争品牌中的销售状况，并对结果进行分析和流行预测；

3.根据开发计划，制定所在项目产品开发工作的时间进度表，并保证按进度表的要求保质保量完成工作内容；

4.根据流行趋势选择材质（包括面料、辅料），开发计划设计出图；

5.按图纸进行安排打样，确保样衣符合设计思路；

6.订货与落单，产前确认与生产跟进，销售指导与跟进。

服装设计师岗位要求

1.对国际时装流行趋势有敏锐的洞察力和超前意识，能准确把握潮流方向；

2.熟练掌握服装设计知识，精通面辅料知识，掌握服饰文化知识，具有创新意识；

3.有独立设计能力，通晓设计、开发全过程，具备三年以上女装独立出款工作经验；

4.较好的色彩、款式掌控能力，扎实的绘画基础；

5.能够熟练使用photoshop、coreldraw、illustrato等绘图软件；

6.能够全程跟踪样品的开发到做样以及试样修改的全过程。

服装设计师发展方向

可向以下方向发展：

1.服装模特

2.造型设计师

3.针织品设计师

4.时尚潮流研究人员

第3篇 高级服装设计师岗位职责任职要求

高级服装设计师岗位职责

高级服装设计师 特步(中国)有限公司 厦门特步投资有限公司，特步 特步新品牌 跑步saucony 、户外merrell

团队搭建中，欢迎志同道合的朋友加入!

跑步服装设计师、户外服装设计师各需求1-2个

负责公司服装产品设计工作，制定各季产品线设计创意、设计提案、设计图稿、色彩规划、材料使用方案，提供符合品牌目标消费者需求的产品。

期望这样的你!

1、本科，设计类专业，5年以上运动服装设计工作经验，熟悉产品材料/工艺/成本知识;

2、擅长跑步或户外的设计，不仅了解该用户群体，也关注市场资讯;

3、加分项:热爱该领域的运动，懂英语。

第4篇 服装设计师助理岗位职责任职要求

服装设计师助理岗位职责

岗位职责:

1、负责服装开发打样过程的相关助理事务;如:配里布、调面料、登记信息、整理文档等;

2、负责每个生产订单的协助跟进工作，生产进度及时汇报;

3、配合设计师整理与统计各种采购单据及报表;

4、完成领导安排的其他相关工作;

5、工作空余时可以自行设计服装、被选中的款式可以投入生产;

任职要求:

1、能吃苦耐劳、有责任心，具有较强的团队协作精神;

2、熟悉面辅料市场

3、对服装有浓厚兴趣、对美感有追求及有独特见解。

4、优秀应届毕业生亦可。

服装设计师助理岗位

第5篇 服装设计师助理岗位职责及职位要求

说起服装设计师那么不得不说起服装设计师助理。服装设计师助理作为设计师的接班人，或者说学徒。他们学要学习很多东西。例如：首先，他们要明白设计师的思路，要懂得看板。其次，服装设计师助理要懂得各种面辅料，以及了解各种面辅料的作用与市场价格。最后，服装设计师助理要熟练的操作各种制图软件

服装设计师助理职位要求

1.美术、平面设计、广告等相关专业，大学专科及以上学历；

2.熟悉服装行业，一年以上相关工作经验者优先，熟悉糟糕市场，工作认真勤奋；

3.熟悉常用的设计软件，精通cad、photoshop的操作，熟练使用常用办公软件；

4.需具备良好的沟通和表达能力，较强的团队合作精神；

5.有较强的构图审美能力。

服装设计师助理岗位职责

1.配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料；

2.配合设计师完成设计制图及深化工作；

3.配合设计师完成设计材料和设备的筛选；

4.根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款。