焊接任职要求15篇

第1篇 pcb焊接岗位职责

pcb焊接工程师 北京交大微联科技有限公司 北京交大微联科技有限公司,交大微联,交大微联 工作职责:

1、负责pcb电路板的焊接(手工焊)工作;

2、在电子工程师指导下开展工作,配合电子工程师完成样品装配,电路焊接;

3、验证电子工程师单板物料的准确性;

4、具有一定的沟通能力,能及时发现焊接中存在的问题并反馈给工程师;

5、完成上级安排的其他事务

任职要求:

1、电子类相关专业大专及以上学历,有电子产品焊接一年以上经验;

2、熟练掌握电路板焊接技术,能正确识别各种元器件;

3、熟练使用电烙铁、热风枪等工具,熟练焊接直插、贴片元件及ic芯片;

4、吃苦耐劳,对工作认真负责,踏实肯干,具有较强的责任心;

5、熟练使用办公软件。

6、工作细心、踏实,学习能力强。

第2篇 焊接工艺规划岗位职责任职要求

焊接工艺规划岗位职责

自动化及智能制造技术;冲压工艺自动化;车身上部焊接工艺员;整车匹配工程师;涂装工艺员;新能源工艺工程师;装配工艺规划设计员; 自动化及智能制造技术/冲压工艺自动化/

1、制定冲压设备管理的相关标准、流程、制度及评估检查

2、负责新增设备技术要求的编制

3、负责冲压工艺设备自动化、智能化规划编制并组织推进

4、承担冲压工艺设备信息管理及现场故障解决的支持

车身上部焊接工艺员

1、负责焊装新产品工艺方案制定、生产准备项目实施等内容;

2、负责编制焊装工艺规划，实施技术改造、更新改造项目;

3、将轻量化新材料连接技术应用在实际生产中，开展非标设计、机器人现场调试应用等工作，支撑自动化，智能化工作开展;

4、负责维护本专业工艺技术平台及基础数据库;

5、开发本专业新设备、新工艺、新技术的推广和应用。

整车匹配工程师

1、负责匹配前沿技术研究与推广;

2、负责提出各整车厂产品开发阶段尺寸相关改进要求，参加产品数据造型和结构评审;

3、负责各整车厂新车型匹配规划方案，整车及其零部件基准、测点、公差(gd&t图)设计;

4、负责对各整车厂匹配业务指导和评价;

5、负责匹配工装准备、使用及管理;

6、负责整车、车架、白车身匹配，发出修正指示;

7、负责组织零部件匹配认可;

8、负责组织产品设计部门和质保部门对匹配零部件偏差进行让步认可;

9、负责批量后生准遗留尺寸问题改进工作;

10、负责新产品试制过程中的配合工作。

涂装工艺员

1、承担涂装工艺平台建设及涂装过程能力研究;

2、承担涂装工艺方案设计并组织实施;

3、承担涂装专业工艺流程编制、绘制工艺平面布置图、工装设计、设备选型;

4、承担新产品生产准备制造过程设计和开发各阶段工艺文件的编制;

5、承担涂装新增工艺装备的实施方案、实施计划及技术要求，跟踪实施进程;

6、完成涂装se分析，提出产品设计建议;

7、新产品生产准备阶段基本辅助材料消耗定额及杂品定额;

8、提出产品制造设计和开发过程质量升级、工艺持续改进及优化方案，并组织实施。

新能源工艺工程师

1、参与新能源汽车前期策划及同步工程;

2、负责新能源汽车的装配的工艺文件、工装、工具及设备等生产准备;

3、负责新能源汽车的技术问题研究、分析及解决;

4、负责新能源汽车制造技术研究;

5、负责制定新能源汽车的装配工艺方案及组织实施。

装配工艺规划设计员

1、负责装配技术领域发展方向研究，开展对标分析、前瞻性技术分析，编制装配专业技术领域发展规划，并推动实施;

2、负责编制新产品工艺方案，负责新产品设备、工装、工具、工艺文件准备;

3、研究工艺成本优化、物流规划及生产能力持续提高;

4、研究装配工艺前瞻技术，导入新技术、新材料、新工艺;研究工厂绿色制造、智能制造(智能拧紧技术、智能装配技术、智能防误技术、智能检测技术)、节能环保、安全生产技术并实施。 自动化及智能制造技术/冲压工艺自动化/

1、制定冲压设备管理的相关标准、流程、制度及评估检查

2、负责新增设备技术要求的编制

3、负责冲压工艺设备自动化、智能化规划编制并组织推进

4、承担冲压工艺设备信息管理及现场故障解决的支持

车身上部焊接工艺员

1、负责焊装新产品工艺方案制定、生产准备项目实施等内容;

2、负责编制焊装工艺规划，实施技术改造、更新改造项目;

3、将轻量化新材料连接技术应用在实际生产中，开展非标设计、机器人现场调试应用等工作，支撑自动化，智能化工作开展;

4、负责维护本专业工艺技术平台及基础数据库;

5、开发本专业新设备、新工艺、新技术的推广和应用。

整车匹配工程师

1、负责匹配前沿技术研究与推广;

2、负责提出各整车厂产品开发阶段尺寸相关改进要求，参加产品数据造型和结构评审;

3、负责各整车厂新车型匹配规划方案，整车及其零部件基准、测点、公差(gd&t图)设计;

4、负责对各整车厂匹配业务指导和评价;

5、负责匹配工装准备、使用及管理;

6、负责整车、车架、白车身匹配，发出修正指示;

7、负责组织零部件匹配认可;

8、负责组织产品设计部门和质保部门对匹配零部件偏差进行让步认可;

9、负责批量后生准遗留尺寸问题改进工作;

10、负责新产品试制过程中的配合工作。

涂装工艺员

1、承担涂装工艺平台建设及涂装过程能力研究;

2、承担涂装工艺方案设计并组织实施;

3、承担涂装专业工艺流程编制、绘制工艺平面布置图、工装设计、设备选型;

4、承担新产品生产准备制造过程设计和开发各阶段工艺文件的编制;

5、承担涂装新增工艺装备的实施方案、实施计划及技术要求，跟踪实施进程;

6、完成涂装se分析，提出产品设计建议;

7、新产品生产准备阶段基本辅助材料消耗定额及杂品定额;

8、提出产品制造设计和开发过程质量升级、工艺持续改进及优化方案，并组织实施。

新能源工艺工程师

1、参与新能源汽车前期策划及同步工程;

2、负责新能源汽车的装配的工艺文件、工装、工具及设备等生产准备;

3、负责新能源汽车的技术问题研究、分析及解决;

4、负责新能源汽车制造技术研究;

5、负责制定新能源汽车的装配工艺方案及组织实施。

装配工艺规划设计员

1、负责装配技术领域发展方向研究，开展对标分析、前瞻性技术分析，编制装配专业技术领域发展规划，并推动实施;

2、负责编制新产品工艺方案，负责新产品设备、工装、工具、工艺文件准备;

3、研究工艺成本优化、物流规划及生产能力持续提高;

4、研究装配工艺前瞻技术，导入新技术、新材料、新工艺;研究工厂绿色制造、智能制造(智能拧紧技术、智能装配技术、智能防误技术、智能检测技术)、节能环保、安全生产技术并实施。

第3篇 焊接工程师岗位职责(20篇)

焊接工程师(岗位职责)

[招聘部门:临港整车厂(lp)]

职位描述

岗位职责:

1. 编制并实施车间生产焊接控制方案;

2. 向焊接操作人员提供必要的软,硬件培训;

3. 开发并制定焊接设备维护,维修方案及计划;开发并制定备件管理计划;

4. 积极响应和技术支持维修人员的需求;

5. 制定和执行标准化焊接指导手册以执行生产焊接检查和工艺检查包括数据采集;

6.和制造商及供应商一起验证电气与计算机程序的设计和制造是否正确;

任职资格:

1. 本科及以上学历,焊接/材料/机械等相关专业;

2. 外语及计算机:大学英语四级及以上,熟练使用英语;良好的计算机水平;

3. 工作经历:有汽车行业工作经验者优先;

4. 其他:熟悉电阻焊设备的结构和工作原理、性能参数,具备一定的实际维修能力;良好的团队合作精神和沟通能力;

注:需进行翻班工作和参与应急抢修工作。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

任职要求:

1、本科及以上学历,机械、焊接、热能、金属材料工程、材料成型与控制工程、热处理等相关专业;

2、熟练掌握auto cad制图,具备焊接方面的基础知识;

3、有锅炉、压力容器制造厂担任焊接责任人经验,熟悉特种设备质量管理体系流程。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责实施焊接工艺参数的管理

2、负责实施焊接现场工艺纪律检查

3、负责实施对焊接生产现场工具定额进行检查、分析及更改管理

4、负责实施不涉及变更产品工艺特性的工艺更改管理

5、负责实施焊接返工工艺的管理

6、负责跟踪解决各类质量问题,工艺问题以及用户的抱怨,对反复出现的质量问题进行整改

7、负责遵守各项安全规章制度

8、完成上级领导交办的其他事项

任职要求:

汽车机械相关专业,3-5年以上相关工作经验

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

本科及以上学历,机械类相关专业;

2年以上汽车制造工程经验,有良好的专业技术知识,较强的问题分析解决能力,组织协调能力强。1.负责组织制定与编制汽车焊接工艺方案、焊装车间的工艺路线和工艺设备选择; 2.负责工艺设备开发、设计制造、安装调试等技术工作; 3.参与研究新的汽车车身工艺、新的连接技术、新的连接方法,进行工艺设备。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.1 负责收集、整理、分析国内外焊接技术的现状及发展动向;

1.2 负责编制焊接技术发展规划;

1.3 负责产品工艺性分析及策划;

1.4 负责焊接技术项目(能力、成本、更新改造等)可行性分析、研究和应用;

1.5 负责焊接工艺性分析及工艺(工装)方案设计;

1.6 负责焊接工艺文件的编制及工装设计;

1.7 负责焊接工艺标准的收集、编制、贯彻;

1.8 负责现场焊接工艺技术问题的分析、处理和改善。

任职要求:

2.1焊接技术与工程、材料成型机控制工程(焊接/锻压/模具)、机械设计制造及其自动化、机械工程及自动化等专业

2.2.35周岁以下,全日制本科及以上学历;

2.3.正直、诚信,具有良好的沟通、协调和处理问题的能力

焊接工程师(岗位职责)

[招聘部门:不限]

职位描述

工作职责:

1、负责焊接相关工艺开发/改进升级及相关工艺文件制定

2、负责工艺规格制定、新设备选型/开发、工夹具开发

3、负责优率改善提升

职位要求:

1、硕士以上学历,焊接技术与工程或材料成型与加工(焊接方向)

2、精通焊接冶金工艺技术/原理、熟悉各种焊接设备的原理及应用、熟悉金属材料加工工艺及焊接特性、熟悉各种焊接方法的焊接质量评定及分析改善

3、熟练使用office办公软件、cad/proe/matlab等软件

4、英语听说读写熟练

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、 负责研发电子产品的焊接

2、 负责样品、小批量产品的拆卸、组装等相关工作

3、 上级安排的其它工作

岗位要求

1、1年以上本岗位相关工作经验

2、熟悉电子元件,懂电子原理图、熟练操作高难度的(手工)bga芯片焊接

3、会使用各种焊接仪器和工装,如电烙铁,热风枪、数控风枪等焊工具.

4、工作细心负责,有安全生产意识;

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接;

2、进行焊条烘干、零件预热,焊渣清除,必要时进行焊后热处理,并做好焊接记录,确保焊接质量;

3、焊接完成后,检验夹渣、未焊透现象,及时进行补焊、重焊;

4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养,独立或配合其他人完成焊接设备的维修。

任职要求:

1、中专及以上学历,持有焊工证;

2、二年以上焊工经验;

3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,并使用熟练;

4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责

1、负责公司焊接工艺设计及工艺技术管理;

2、改善和推进生产现场的焊接生产管理工作;

3、改善和推进低温筒生产现场的质量管理工作;

任职要求

1、焊接工程、材料成形及控制、材料加工工程专业毕业;

2、年龄22-35之间,有一定的工作经验,有焊接工程师职称。

3、了解焊接工艺,熟悉金属焊接结构生产,生产现场工作经验丰富者优先;

4、有对员工进行焊接培训能力

5、熟悉焊接标准。

6、具有5年以上实际操作,2年以上质量管理工作经验。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

项目前期协助 :

1、负责、协助方案人员完成新产品、新项目前期的可行性论证、资料收集等工作;

2、负责公司各种焊接相关项目的前期技术支持工作;

设计及配合:

1、组织对焊接项目方案实施进行评审;

2、为机械设计提供焊接、机器人方面建议或意见;

3、负责项目内焊接设备、机器人等相关设备的具体选型,技术协议制定、下单;

4、为电气原理图、流程图设计提供焊接、机器人方面建议或意见;

5、参与电气元件选型,提供建议或意见;

6、负责项目设计的输出完整性及资料编写;

装配、调试、交付、验收参与:

1、协助项目技术负责人跟踪焊接相关机加工零件、采购件进度;

2、负责工程项目焊接设备、机器人的调试、预验收;

3、参与项目设计变更内容评审,为设计变更提供焊接、机器人方面建议或意见;

经验积累与知识传承:

1、参与内部业务操作手册、案例充实工作,确保公司技术和经验的传承性;

2、参与培训课程设计,并承担对内部员工的培训。

任职要求:

1、精通焊接原理、焊接工艺,具备机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识;掌握非标或自动化设备项目流程;了解机械加工工艺基础知识;了解电气控制原理;掌握机器人通讯、调试方面知识;

2、熟练使用焊接设备、机器人调试;善于优化焊接工艺方案;具有现场焊接工艺调整、焊接设备安装、调试技能;对机器人、焊接系统集成化解决方案编制有深入了解;

3、执行力和沟通能力强,熟练使用office软件;能简单进行英语会话,英文材料读写无障碍;

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

负责产品焊接工艺(包括焊接技术研究、焊接工艺评定、焊接技术文件)文件的编制、验证,及时修正、优化相关工艺参数,为生产提供技术支持

负责图纸工艺审核,合理安排工艺路线;

负责新工艺和新技术运用等对生产现场进行技术交底工作;

全程参与新产品的开发、新产品试制工作,新产品工艺的可行性评估,提出改进意见,追踪更改进度;

负责对生产现场出现的技术问题及时进行处理;

负责分管产品工装图纸设计,参与工装的调试、验收,对所负责的产品列出工装清单;

负责新增设备选型及车间工艺布局调整等项工作;

对不合理的设计提出工艺更改意见,跟踪更改进度;

评估作业人员的生产能力及生产设备的生产能力,改进生产流程中文件、工装、人员安排的不足之处,优化流程;

负责编制产品的采购技术文件;

按en15085要求,负责国际焊接工厂认证和年审的技术指导工作;

负责对不合格品(包括过程和出库不合格品)作适用性判定及处置意见,保证生产的流畅。(影响产品使用性能的除外)

任职要求:有3年以上焊接工艺指导经验;有工程师证书优先考虑;有轨道行业从业经验优先考虑

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.制作焊装工艺流程图、焊接工艺卡、制定焊接参数;

2.掌握焊装工艺评审及工艺设计的规范标准;

3.焊接设备的选择并配合安装调试,焊接工装的设计/调试及维护、维修;

4.解决生产过程遇到的相关问题;

5.领导安排的其他事情。

任职要求:

1. 大专及以上学历,焊接工艺与设备/机械制造工艺与设备/汽车工程等相关焊接或材料专业;;

2. 3年以上制造企业相关经验,熟悉焊接标准,掌握焊接工艺(气体保护焊、电焊、弧焊和其他形式的焊接工艺),

有扎实的汽车零件焊接、冲压件理论基础和技术工作经验;

3. 能运用cad制图软件、熟练应用office等办公软件;

4. 工程师职称,熟悉焊接工艺的编制及实施、焊接质量的监督和控制以及焊接现场的管理工作经验者将被优先考虑;

5. 沟通能力强,认真负责,积极向上。

焊接工程师(岗位职责)

[招聘部门:不限]

职位描述

1、岗位概述:

通过为生产现场提供技术服务,开展成熟产品和工艺的改进和创新等现场技术管理工作,保证公司产品目标的顺利实现。

2、岗位职责:

1)实施所分管产品的生产现场技术服务、质量问题处理,参与工装的改进;

2)持续改进生产现场工艺文件、作业指导书等技术文件,确保生产现场工艺文件完整性、统一性、有效性;

3)参与开展工艺纪律检查、质量改进等质量控制和改进工作;负责工艺验证;

4)实施新产品试制工作,样件试装跟踪。

5)实施产品工艺改进、技术创新;

6)参加不合格品的中级评审。;

7)参与质量攻关项目的策划,实施质量攻关;

8)制定本岗位工作计划,认真执行并持续改进。

3、应聘要求:

1).本科学历,机械工程类或电气自动化专业;

2.1年以上工作经验,有机械制造行业背景者有限;

3.能够掌握汽车制造基础、ug(中级),整车开发流程、熟悉汽车产品的焊接工艺者为佳。

焊接工程师(岗位职责)

[招聘部门:南昌工厂]

职位描述

职责综述:按照产品需要制定齿轮/轴的焊接工艺加工流程,编制工艺与程序体系控制要求,制定焊接加工技术标准。教育程度:大学本科及以上学历,大学英语四级或以上,焊接等相关专业。专业知识要求:熟悉焊接加工原理及流程知识,熟悉工程机械、工程图学知识等能力要求:掌握并熟练运用焊接加工技术、工程制图等,具备良好的问题分析与解决能力,具备较强的沟通能力。

福利待遇:

我公司提供免费工作餐,市内免费交通车有六条线路。

每周工作40小时,加班加点等严格按国家《劳动法》给予支付;

国家规定的年休假、五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险和住房公积金);

每年发放13-14个月的工资(以半年和年终奖形式发放);租房补贴(外地户口未婚本科以上享受)等。

中国传统三节发放实物福利;员工生日纪念品;员工健康体检;

公司每年七月按当地物价水平进行一定比例的调薪等。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

任职资格:熟悉各大船级社焊接与材料相关规范、具备较强的组织协调能力,书面与口头表达能力强,英语4级以上。

工作内容:1、负责组织重大焊接工艺的编制与工艺评定;

2、负责组织焊工与其他工种培训与考试;

3、负责组织焊接工艺与纪律执行情况的监督与检查;

4、参与船体项目检验。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

(1)负责焊接工艺评定、质量监控,过程记录等

(2)学历及专业技术职称要求:大专以上学历、助理工程师以上技术职称,具备三年以上工作经验,可长期驻基地工作。

(3)年龄:50岁以下,个别情况身体健康者可放宽至55岁以下。

(4)品质要求:诚实、守信,善于合作,具有团队精神;善于学习,善于交流,沟通能力强;忠于职守,勤奋敬业,有事业心、责任心;无不良嗜好。

(5)有大型电厂建设施工经验者优先录用

待遇:

1、试用期期间根据工作岗位、工作年限及职称定岗定级,转正后执行岗位工资标准。

2、员工入职后统一安排住宿、交通,签订正式劳动合同,上五险一金,并享有同等的福利及法定休假。员工转正后每年有三次带薪探亲假,报销往返路费。

3、年薪可参照:

初级岗位年收入10万-12万

中级岗位年收入12万-15万

高级岗位年收入15万-18万

4、工作表现突出或作出重大贡献者可以担任领导职务,有晋升空间。

此职位工作地点在中国核电工程公司所属的海南、江苏、浙江、四川、湖南、福建、辽宁等核电建设项目现场。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

※任职资格:

1、30-50岁,已婚育者优先,大专以上学历。

2、具有轨道应用—轨道车辆和车辆部件的焊接认证体系(en15085)的资格证书。

3、5年以焊接认证体系维护经验。机械类产品焊接经验丰富或同时具有国际焊工证或能绘制焊接工艺图指导生产者优先。

※工作职责:

焊接认证体系维护,工人培训、技术指导、焊接品质改善与焊接质量控制。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责及任职要求:

1、要求焊接相关专业。

2、3至5年压力容器焊接责任人工作经验。

3、熟悉压力容器质保体系的运行。

4、有动手焊接能力、懂焊接设备、焊接工艺和焊接工装夹具设计。

5、自动化办公应用熟练、二维设计软件使用熟练。

6、有服务现场的主动性和积极性、有满足顾客需求的意识。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责贯彻执行有关压力容器焊接的法规、标准;组织编制、审核本公司有关焊接的企业标准、守则、制度并监督贯彻执行;

2.编审压力容器制造焊接工艺试验、预焊接工艺规程和焊接工艺评定方案,指导并参加焊接工艺评定工作,审核预焊机工艺规程和焊接工艺评定报告;

3.负责焊接工艺规程的审核,保证焊接工艺的正确性和合理性,确保焊接工艺评定的覆盖率,指导现场施焊,解决施焊中遇到的技术问题;监督产品焊接试板管理;

4.负责审批焊接返修;

5.负责本系统责任人员的培训与考核;负责员工焊接理论及技能培训;

6.负责焊接材料代用批准及其它材料代用的会签工作;

7.负责焊接质量控制系统的建立和运行监督,完善焊接质量管理;

8.公司和部门交办的其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历,焊接或相关专业;工程师或以上技术职称;

2.三年以上焊接工艺相关工作经验;有a1、a2、c2、c3设计证优先;

3.熟悉有关压力容器法规、标准,具有全面的压力容器焊接专业技术知识;

4.熟练应用cad等设计软件及office办公软件;

5.熟悉ts16949质量管理体系,具有能对焊接系统的质量工作进行控制和管理的能力。

焊接工程师(岗位职责)

职位描述

现招聘员工将派往在建的核电站项目(广东台山、广东阳江、广东陆丰、广西防城港、福建宁德、大连红沿河)、拟建核电项目(湖北咸宁、浙江苍南)、非核能源项目(新疆伊泰)等,主要行驶甲方权力负责施工管理、协调、质量控制等,有核电、电建、能源、化工行业工作经验者优先;

任职要求:

1、工科背景,化工、电建、核工业、冶炼等工业工程三年焊接施工从业经验;

2、精通焊接工程施工管理,熟悉焊接管理技术和方法,保证焊接工艺的正确性、合理性,现场设备、管道焊接工程质量控制;

3、具有较强的管理能力,沟通协调能力。

岗位职责:

1、行使甲方权力对下游承包商的施工过程进行管理,对所负责系统安装的质量、进度、安全负责;

2、与甲方内部设计院、采购中心就图纸、设备供货进行协调。

第4篇 焊接技师岗位职责

焊接技师 川北真空科技(北京)有限公司 川北真空科技(北京)有限公司,川北真空科技 职责描述:

1、负责标准件、阀门等产品焊接及班组管理;

2、负责标准件、阀门等产品焊接及现场问题处理

任职要求:

1、22-40岁;男女不拘

2、中專以上;

3、 勤劳,灵活,精神状态良好,服从安排、执行力强;

4、有焊接相关工作经验优先。

第5篇 焊接设备工程师岗位职责任职要求

焊接设备工程师岗位职责

职责描述:

产线激光焊接自动化设备定期维护和管理技术员，及时处理设备故障和准备配件，海外项目跟进。

任职要求:

1、本科及以上学历，自动化、机械、设备工程等专业;

2、有5年以上激光设备维护经验熟悉各类激光焊接设备调试和维修;

3、能看懂设备机械图纸和熟悉自动化结构。

第6篇 焊接销售经理岗位职责任职要求

焊接销售经理岗位职责

职责描述:

1、根据营销策略、市场策略、品牌推广方案制定具体实施计划，对过程进行动态跟踪与管控，确保销售目标、利润目标的达成

2、收集行业动态信息，关注并追踪同行业竞争对手贸易状况，为公司决策提供可靠信息

3 、动态跟踪客户运营情况，督导各业务员应收款的状况，确保公司资金安全

4、推进重点客户项目管理具体实施计划，确保销售目标达成

5、运用有效地管理手段，激发员工的团队意识，创新理念，并通过公平、公正的考核，奖惩和激励相结合的办法，促使本部门绩效达成

岗位要求:

1、8年以上销售工作经验、3年以上销售管理工作经验

2、本科以上学历，贸易相关专业

3、焊接行业(焊机或者焊丝)，非行业勿投

第7篇 合金焊接岗位职责

职责描述:

铝焊接工艺开发

任职要求:

专科及以上学历,从事铝焊接工艺相关工作5年以上。

第8篇 焊接技术工程师岗位职责

高温材料及焊接工艺技术工程师 泸州懋威科技有限公司 泸州懋威科技有限公司,懋威 岗位职责:

高温材料及焊接工艺研究

任职要求:

1、 硕士及以上学历,或具有10年以上高温材料,以及微细结构高温材料焊接等相关研究经验,熟悉高温合金性能、工艺及工程应用;

2、 材料加工工程、材料科学等相关专业;

3、 具备良好的沟通能力和团队协作精神,严谨的工作态度与高质量意识。

第9篇 生产焊接岗位职责任职要求

生产焊接岗位职责

焊接主管/生产助理主管 1. 审核焊接图，对焊接图提出审核意见;

2. 进行焊接工艺评定、焊工培训、编制相应的焊接工艺文件和进行焊接技术创新等;

3. 选择合理焊接技术和设备，优化焊接工艺，提高焊接质量和效率，满足产品技术要求;

4. 处理生产过程中出现的焊接技术问题;

5. 设计并优化焊接工装;

6. 支持车间其他工艺工作。

1. 焊接类或材料类相关专业，本科及以上学历;

2. 3年以上焊接工艺编制工作经验，熟悉焊接工艺;

3. 有压力容器厂从业经验，如同时有洁净管道焊接工艺管理经验有限考虑;

4. 熟悉现行的焊接标准和规范，有dnv认证焊接产品经验优先;

5. 具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力;

6. 英语良好。

1. 审核焊接图，对焊接图提出审核意见;

2. 进行焊接工艺评定、焊工培训、编制相应的焊接工艺文件和进行焊接技术创新等;

3. 选择合理焊接技术和设备，优化焊接工艺，提高焊接质量和效率，满足产品技术要求;

4. 处理生产过程中出现的焊接技术问题;

5. 设计并优化焊接工装;

6. 支持车间其他工艺工作。

第10篇 焊接主管工程师岗位职责

焊接工艺主管工程师 万向集团公司 万向集团公司,万向集团,万向 职责描述:

焊接工艺路线设计, 过程开发, 焊接试制, 工艺参数调试, 工艺文件起草,焊接工艺培训,焊接相关技术问题,重难点问题决策、攻关。

任职要求:

1、具有主机厂或知名零部件企业焊接工作经验;

2、熟练焊接工艺管理流程,具有焊接工艺文件编制经验;

3、熟知钢材焊接技术要领,了解与汽车焊接工艺生产设备相关的专业技术;

4、熟知副车架等产品常见焊接质量缺陷并能就缺陷进行预防分析

第11篇 焊接工装岗位职责任职要求

焊接工装岗位职责

焊接/封装/工装夹具工艺 焊接/封装/工装夹具工艺

大专以上学历，机械设计专业

熟悉操作安川/发那科/松下机器人调试编程

工艺制程问题解决能力及经验;

大专以上学历，机械设计专业

熟悉操作安川/发那科/松下机器人调试编程

工艺制程问题解决能力及经验; 焊接/封装/工装夹具工艺

大专以上学历，机械设计专业

熟悉操作安川/发那科/松下机器人调试编程

工艺制程问题解决能力及经验;

大专以上学历，机械设计专业

熟悉操作安川/发那科/松下机器人调试编程

工艺制程问题解决能力及经验;

第12篇 国际焊接工程师岗位职责

国际焊接工程师 苏州和阳智能制造股份有限公司 苏州和阳智能制造股份有限公司,和阳 岗位职责:

1、负责对生产车间进行焊接工艺指导及焊接工艺纪律监督和检查;

2、负责跟踪和指导焊接工艺评定实验,并对最终的焊接工艺评定结果进行整理焊接工艺评定报告并归档;

3、根据焊接工艺评定报告进行编制产品焊接工艺指导书,并对焊接工艺指导书的合理性和有效性负责;

4、负责产品焊接工艺设计和改善,对焊接工人进行专业培训和指导;

任职要求:

1、焊接类专业并具备1年以上专业经验;

2、熟练会用办公软件,计算机辅助机械制图软件

3、具备较好的问题分析和现场指导能力

4、有iwe证书

第13篇 焊接工艺工程师岗位职责

焊接工艺工程师 重庆南涪铝精密制造有限公司 重庆南涪铝精密制造有限公司,南涪精密,南涪铝 职责描述:

1、负责车间机器人焊接工艺的前期设计与开发及进度方案的制订与协调

2、负责编制、审核、评估、发布、更新生产作业指导书等工艺标准文件

3、负责解决生产现场焊接技术工艺、质量异常问题和持续改进

4、负责焊接设备及夹具的更新、改造、维修计划,并组织实施

任职要求:

3至5年机器人焊接经验 熟练使用计算机软件

第14篇 国际焊接岗位职责

国际焊接工程师 苏州和阳智能制造股份有限公司 苏州和阳智能制造股份有限公司,和阳 岗位职责:

1、负责对生产车间进行焊接工艺指导及焊接工艺纪律监督和检查;

2、负责跟踪和指导焊接工艺评定实验,并对最终的焊接工艺评定结果进行整理焊接工艺评定报告并归档;

3、根据焊接工艺评定报告进行编制产品焊接工艺指导书,并对焊接工艺指导书的合理性和有效性负责;

4、负责产品焊接工艺设计和改善,对焊接工人进行专业培训和指导;

任职要求:

1、焊接类专业并具备1年以上专业经验;

2、熟练会用办公软件,计算机辅助机械制图软件

3、具备较好的问题分析和现场指导能力

4、有iwe证书

第15篇 焊接助理岗位职责

焊接助理工程师 南京奥特 南京奥特电气股份有限公司,auto奥特,nanjingaot,南京奥特,奥特电气,奥特 职责描述:

1.负责公司焊接演示设备的日常维护、保养。

2.负责公司演示时焊接设备的演示操作。

3.负责公司演示辅材的日常管理。

4.协助完成部门的焊接工艺开发、工艺验证、工艺评定、工艺文件的编写和管理。

任职要求:大专以上学历,焊接专业。有管道、压力容器、海洋工程相关工作经验或对于mig/mag/saw/tig等焊接方法熟悉