1. 负责日常交通安全管理
安全监督管理科应每日监控交通状况,确保道路畅通无阻,及时处理交通事故,防止二次灾害的发生。对各类交通工具进行定期的安全检查,消除潜在的安全隐患。
2. 制定并执行安全规章制度
科室需根据国家及地方的交通法规,制定适用于本地的交通安全管理规章制度,并确保这些规则得到有效的执行。不断更新和完善规章制度,以适应交通环境的变化。
3. 组织安全培训和宣传教育
对交通参与者进行安全知识的培训,包括驾驶员、行人、乘客等,提高大家的安全意识。通过举办讲座、发布宣传资料等方式,普及交通安全知识。
4. 协调应急响应
在发生重大交通事故时,协调相关部门进行紧急救援,确保伤员得到及时救治,同时调查事故原因,防止类似事件的再次发生。
5. 监督交通执法
确保交通执法人员公正公平地执行职务,对违法行为进行查处,维护良好的交通秩序。
6. 数据分析与报告
收集交通安全管理相关的数据,进行统计分析,形成定期报告,为决策提供依据。
7. 与相关部门沟通协作
与交通规划部门、公安交警、公路养护部门等保持密切联系,共同解决交通安全管理中的问题。
8. 参与政策制定
根据交通安全管理的实际需要,参与交通政策的讨论和制定,推动相关政策的科学性和有效性。
9. 接受公众咨询和投诉
设置咨询热线或在线平台,解答公众关于交通安全的问题,处理相关投诉,提升公众满意度。
10. 定期评估和改进工作
对科室的工作进行定期评估,查找不足,提出改进建议,持续提升安全管理水平。
在制定管理职责时,应注意以下几点:
1. 明确职责范围,避免职责重叠或遗漏。
2. 量化目标,使职责可衡量、可执行。
3. 突出重点,针对关键任务进行详细描述。
4. 保持语言简洁明了,避免专业术语过滥。
5. 考虑实际操作性,确保职责与现有资源和流程相匹配。
管理职责的书写格式一般包括以下部分:
1. 职位名称
2. 直接上级
3. 主要职责(列出具体的工作任务)
4. 工作权限
5. 工作关系(与其他部门或岗位的协作关系)
6. 工作绩效指标
7. 工作条件和环境
遵循上述要求,写出的管理职责既具有专业性,又不失人性化,能够反映出实际工作中可能遇到的情况和挑战,符合实际工作场景的需求。
1、贯彻执行国家安全生产管理的法律法规和方针政策,认真落实有关道路运输安全生产工作的规定和要求。
2、加强业务学习,熟悉掌握职责范围内道路运输安全监管的相关规定和要求。
3、负责所属道路运输管理机构落实道路运输业安全生产“三关一监督”的工作职责。
4、定期组织检查辖区内道路运输行业的安全生产工作,分析道路运输行业安全生产的发展形势和问题,研究制定解决问题的办法和措施。
5、负责编制辖区内道路运输交通事故应急处置预案,并对预案进行适时调整和补充,做好道路运输行业交通事故的应急处置工作。
6、按规定及时上报辖区内发生的道路运输交通事故,并建立事故档案。
7、发生特大或影响较大的道路运输安全事故,应赶赴事故现场,配合相关部门参与事故的施救和事故调查。
8、严格执行辖区内道路运输安全生产监督管理工作的考核评比和责任追究制度,提高道路运输安全生产的管理绩效。
9、认真总结管理经验,按规定及时向省运管局、州交通局上报道路运输安全生产监管工作的有关材料和总结。
10、完成处领导安排的其他工作。
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