油品调运调度管理室职责说明书

油品调运调度管理室职责说明书怎么写

油品调运调度管理室是石油行业中至关重要的部门，负责协调油品的运输与配送，确保供应链的顺畅运行。其职责涵盖了计划制定、调度执行、安全监控、应急处理等多个方面。

1. 制定并实施调运计划：根据市场需求及库存情况，管理室需编制合理的油品调运计划，确保供应稳定。计划应考虑季节性因素、交通状况及供应商能力，以保证计划的可行性。

2. 调度操作：实时监控油品的进出库及运输状态，对运输车辆进行有效调度，确保油品及时、准确地送达目的地。在调度过程中，需兼顾效率与成本，避免资源浪费。

3. 安全管理：严格执行国家和行业安全规定，定期对运输设备进行检查，预防安全事故的发生。需对驾驶员进行安全培训，提高他们的安全意识。

4. 协调沟通：与供应商、仓库、销售部门等保持良好沟通，解决调运过程中遇到的问题，确保供应链的协同运作。

5. 应急处理：建立完善的应急预案，对突发情况如交通堵塞、设备故障等迅速做出响应，减少损失并保障业务连续性。

6. 数据分析与报告：收集并分析调运数据，定期提交报告，为管理层决策提供依据。通过对数据的深入挖掘，发现潜在问题，提出改进建议。

7. 成本控制：关注运输成本，通过优化路线、合理安排运输量等方式，降低运营成本。

管理职责包括哪些

上述内容涵盖了油品调运调度管理室的主要职责，包括计划制定与执行、安全管理、协调沟通、应急处理、数据分析及成本控制等。

管理职责是什么

在本篇中，我们详细阐述了油品调运调度管理室需要承担的具体任务，从计划制定到实际操作，再到风险应对和成本控制，全方位展现了其在石油供应链中的重要角色。

注意事项

在书写此类职责说明书时，应注意以下几点：确保职责清晰明确，避免含糊不清；考虑到实际工作流程，避免过于理论化；强调协作与沟通，体现团队工作的特点；同时，应注重细节，如安全规定和成本控制，以体现专业性。

书写格式

一份标准的管理职责说明书通常包含以下几个部分：职责概述、具体任务、关键绩效指标、工作关系和所需技能。在撰写时，应遵循逻辑顺序，先总后分，逐项列出各项任务，并适当加入对工作环境和挑战的描述，以体现职责的全面性和挑战性。语言应简洁明了，易于理解，避免过于复杂的专业术语。

油品调运调度管理室职责说明书范文

油品调运分公司调度管理室职责说明书

(一)部门职责

部门名称:调度管理室 部门定编/

直接上级:公司分管领导 下属部门/

主要职能:负责物流承运商/单车的开发选择及评估、运输计划与调度、物流数据统计分析、统计结算等工作

序号职能领域主要职责

1、物流承运商/单车开发与选择

'负责进行物流和配送市场分析工作,获取当前或者潜在的供应商以及竞争环境的数据

'负责进行物流承运商/单车合作的谈判和议价,并提供专业方面的建议

'做好物流承运商/单车的开发和选择工作

'负责建立和维护与物流承运商/单车的沟通体系

'负责进一步开发新的配送渠道

2、物流承运商/单车考核

'负责收集各驻站对承运车队/车辆服务、大车队对合作单车的反馈意见

'负责物流承运商/单车的评估工作

'负责物流承运商/单车的绩效分析、评价和绩效优化系统的建立和执行

3、物流商档案管理'负责公司物流商档案的存档工作

'负责公司物流商档案的使用管理工作

'严格执行保密制度,做好保密管理工作

4、运输计划与调度

'协调与炼厂关系,确保及时获得油品配送信息

'负责根据各炼厂的调运需求及承运车辆的考核情况安排每日调运车辆

'负责新增运量时新增车辆的计划编写、车辆安排

'负责追踪配送计划的执行情况,确保配送车辆及时、安全地到达目的地

'检查车辆行驶路线的合理性,时效性

'负责根据任务完成情况对各驻站进行生产方面的考核,并按时提交给企业发展室

'协助企业发展室与客户进行洽谈,从生产方面展现分公司实力

5、开票

'根据调度安排,对交口河范围调出车辆进行安全检查,并按要求为承运车辆开具提货单

'做好单据的收回、保管工作

6、物流数据统计分析

'负责分解落实《经济目标责任书》,监督各部门完成情况

'制定部门统计范围、统计方式、统计口径等统计制度和体系

'编制各项统计报表的模板

'及时准确地汇总配送数据,并编制成日报、月报、季报、年报,根据分析及时发现问题,改进工作

'负责车辆统计、台账、日报表等传递和上报工作

7、统计核算与结算管理

'接收各驻站及部门内开票员传递的运输回单,并统计每月总体运输量

'负责每月与各炼厂、承运商的账务核对工作,核对中存在差异,应寻找原因并解决,确保结算工作顺利进行

'负责每月通知承运商开具发增值税专用发票,并通知财务室按核算量进行结算

'负责联系财务室为各炼厂及lng客户开具增值税发票,每月去各炼厂的挂账工作

'负责本部门保密管理的相关工作

8、部门基础工作

'明确本部门各项工作分工

'制定本部门工作计划、目标和任务,并组织实施

'负责本部门业务和行政事务对内、外关系的协调与处理

'积极配合公司、分公司相关部门牵头的工作,保证各项工作高效高质完成

'学习、研究国家政策、上级单位和领导指示精神,开展业务学习,提升职工素质和工作效益

'编制本部门年度财务预算,按照规定的管理制度进行支出

'负责本部门人员考勤管理和工作考核评定

'负责本部门各类办公设备的正常维护和保养

部门协作关系:

内部协调关系:

'工贸公司安全保卫部及公司所属各部门、驻站

内部协调关系:

'炼化公司、延安炼油厂、榆林炼油厂、永坪炼油厂、延安石油化工厂、各承运车队、延炼分局及各类社会机构

(二)岗位设置图