公务员先进事迹材料

公务员先进事迹材料 第1篇

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在履行工作岗位职责过程中坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七大精神，深入学习实践以人为本的科学发展观，把保障人民生命安全和增进群众健康作为根本出发点和落脚点，认真贯彻落实党的卫生工作方针和政策，推进农村卫生改革，建立和实施新型农村合作医疗制度，发展和完善公共卫生服务体系和医疗服务体系，防控重大疾病和突发公共卫生事件，提高妇幼保健水平，加强医院管理，加强中医药工作，强化医疗卫生监管和法制建设等方面取得了明显的效果，全县卫生事业发展呈现稳步健康发展的良好态势，为促进宾阳经济发展和维护社会稳定发挥了积极的作用。

一、认真学习，提高思想素质，增强工作能力

该同志始终坚持把学习作为一项重要任务来完成，把学习贯穿于工作和实践的全过程，持之以恒。一是积极参加县委举办的科级干部理论培训班，参加市委组织的时代前沿知识讲座，参加局党委学习中心组的理论学习。在学习中坚持理论联系实际作中心发言，撰写学习心得体会，从而使自己的政治觉悟和理论水平不断提高。二是认真学习卫生管理知识。先后参加了区卫生厅、市卫生局举办的卫生管理业务培训班。通过学习，使自己的卫生管理知识和业务水平得到充实提高。三是深入开展调查研究。到基层医疗卫生单位调研，了解基层单位的情况，研究解决农村卫生工作遇到的新情况和新问题，在工作中学习，在实践中提高。

二、加强班子建设，营造和谐环境，提高凝聚力和执行力

在日常工作中十分注意协调党政两套班子的关系，努力营造和谐环境，为领导班子及其成员在职责范围内发挥最大的效能。首先是明确工作分工，落实责任制，使每个领导成员都有职、有责、有权，能独挡一面。二是坚持民主集中制原则，重大事项班子集体讨论决定，分管领导组织实施，充分展示集体的威信和合力。三是开展批评和自我批评，在民主生活会上自己率先敞开胸怀，交流思想，及时化解矛盾。四是加强对基层医疗卫生单位领导班子建设。实行公开竞选卫生院长，把优秀人才提拔到领导岗位，平时经常找院长谈心,为他们创造良好的工作环境,使他们安心做好本职工作。

三、履行职责，努力工作，全面完成年度目标任务 2、公共卫生项目建设全面推进。今年我局主要实施的项目有：县人民医院及黎塘中心卫生院等11个卫生院的国债资金项目。计划新（改、扩）建面积14200平方米，项目安排资金832万元。目前，各个项目已经开始施工，预计2009年上半年完工投入使用；2008年底中央扩大内需新增预算内投资518万元；公共卫生专项资金艾滋病防治等11个项目资金，共计527万元；村卫生所建设项目资金10万元；自治区农村改厕项目2500座，项目资金125万元。共计资金2012万元。我县公共卫生应对能力将有很大的提高。

3、突发公共卫生事件得到有效处置。全县共调查处置突发公共事件报告40起，其中属于突发卫生事件38起，非卫生事件2起。达到事件报告要求17起，报告发病878例，无病死。有效地控制了上半年发生的手足口病疫情，成功处置了下半年影响全国的“三鹿奶粉”等公共卫生事件。 5、卫生监督与执法力度加强。深入开展食品卫生、职业卫生、公共场所、学校卫生、医疗服务市场等卫生综合执法监督，严厉打击和取缔非法行医、无证生产经营等危害公共卫生的违法行为。推行农村聚餐报告制度，继续实行食品卫生量化分级管理和餐饮消费安全治理工作，做好重大节假日的食品卫生安全保障工作。一年来全县没有重大食物中毒公共卫生事件发生。

6、妇幼保健工作扎实有效。今年在全县全面实施孕产妇和儿童信息化管理，孕产妇全程跟踪管理，使孕产妇管理效率和水平不断提高。各项指标均在控制范围。继续实施为贫困高危孕产妇提供免费救治为民办实事项目，全县为贫困高危孕产妇提供免费救治12人，救助金额累51793.83元。

7、规范医院管理，医疗质量服务水平有新提高。一是在县、乡医疗卫生单位中全面开展“医院管理年”活动，使医院尤其是乡镇卫生院的管理更加规范，医务人员的服务态度明显改善，医疗质量有了新的提高。二是开展平安医院、诚信医院创建活动。三是整顿医疗市场，规范医疗行为。严厉打击非法行医和非法鉴别胎儿性别行为，严肃查处医疗机构聘用非卫生技术人员从事诊疗活动，超范围行医等违法、违纪行为。

8、卫生行风建设和治理商业贿赂工作稳步推进。一是坚持行风建设与医疗业务工作同部署、同落实、同检查。实行“一把手负总责”的工作责任制，自己亲自抓,并明确各医疗卫生单位行政一把手是行风建设的第一责任人，层层签订行风建设目标责任状。二是建立健全了行风监督制度，及时纠正出现的问题。三是规范医疗服务收费，严禁自立收费项目、分解项目收费。开展对新农合收费的专项检查，及时纠正不规范的医疗收费行为。四是深入开展治理医药购销领域商业贿赂工作。所有医疗卫生单位的药品器械采购，全部参加政府的招标采购，有条件的采取网上采购，从源头上纠正医药购销中的违法违纪行为。

公务员先进事迹材料 第2篇

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其基本格式是：

1、标题，要拟定恰当的标题。有两部分内容必不可少，一是要写明先进个人姓名和先进集体的名称；二是要概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。

2、正文，正文的开头，要写明先进个人的简要情况，包括：姓名、性别、年龄、工作单位、职务、是否党团员等。此外，还要写明有关单位准备授予他(她) 什么荣誉称号，或给予哪种形式的奖励。对先进集体、先进单位，要根据其先进事迹的主要内容，寥寥数语即应写明，不须用更多的文字。

公务员先进事迹材料 第3篇

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一、把责任作为一种信念去追求。

责任是一张网，维系着人与社会的关系，每个人尽到了责任，社会就会和谐稳定。王栾斌现在注册大厅负责企业核名工作，平均每天核准五、六十个企业名称，再加上重名的、未核准的，每天要接待企业办事人员百余名。对待企业办事人员，他总是把为人民服务、为企业服务的责任作为一种信念去追求。因此，在每次接待咨询、受理业务时，始终能够把政策说清、手续讲明，让每一位办事人员都感到满意，人们都亲切的称核名窗口为“和谐窗口”。

二、把责任作为一种理想去追求。

每个人或许有着不同的理想，理想也是人们美好的向往。把责任作为一种理想去追求，其中有苦也有乐，但最终收获的是快乐。当教师把学生送入重点学校，他是快乐的；当警察抓住坏人，他是快乐的；同样，每为企业做一件事、解决一个难题，他也是快乐的，这就是他的理想、他的追求。在他所从事的名称核准工作中，经常有县里的企业前来核名，由于道途较远，赶来时经常就快下班了。针对这种情况，王栾斌给自己定了一条规定，只要是县里来办事的企业，就是到了下班时间，也要把事情办完，不能让企业白跑。每当一天工作结束，拖着疲倦的身体回家时，他总爱用一句话总结一天的工作，那就是：“累并快乐着”。

三、把责任作为一种意志去追求。

尽责任就要严于律己，宽以待人，责任是对自我的一种约束，尺有所短寸有所长，要用自己的短处与别人的长处作比较。正是以这样的精神，王栾斌在为企业服务中，总爱找自身的不足，哪个事情没做好，哪个问题没解释清，哪项工作需要改进。面对办事的人水平参差不齐的状况，他从来是只找自身的问题，从不找企业的毛病。

公务员先进事迹材料 第4篇

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乡镇优秀公务员先进事迹材料

孜孜不倦抓学习。是非明于学习，要做好文秘工作，既要有较强的理论功底，又要能吃透上情，深刻理解党的方针政策和上级工作部署的精神实质。为做好本职工作，***同志平时总是手不释卷。或研读理论著作，或细阅上级文件，或翻读报刊文章。无论上班时间还是晚上值班，别人看电视他难得看，别人谈天说地、打牌消遣、他从不参与。他说：“不学习头脑中就会没有货，空空如也，材料就写不好。”在先进性教育活动中，作为镇先教办的一名骨干，既要为领导当好参谋，又要指导面上的工作，还要撰写大量的文字材料，这不仅仅是完成学习计划而已，为了工作能够得心应手，他严格要求自己学得更深更透。

兢兢业业做工作。爬格子辛苦，有时真有嚼烂笔头的味道。镇办公室大部分文字工作是***同志完成的，行文、总结、调研文章、典型材料以及每年几十篇报道文章，为写好这些材料，晚上加班至深夜是经常的，人们经常见他傍晚抱一拢材料回家，第二天上班又抱回来。写材料认认真真、字斟句酌；对稿仔仔细细，不放过一个标点符号。镇政府原来用的是手摇式油印机，用起来费劲吃力，而且两根传动皮带一紧一松，使蜡纸经常起皱，每印几张要停下来催平一次，总弄得两手脏兮兮的，别人不愿干，他不计脏累，为按时印发文和确保文件质量费了不少心血。来客接待、机关管理、环境卫生、水电花木管理等机关内部事务既繁杂又繁重。他总是见事做事、见事管事、见事理事，天天忙得象螺陀似的。镇发电用柴油机要请人修理，地面满是油污，为便于工作，要用锯末蹭干，他一遍一遍地蹭了扫，扫了蹭。在党员先进性教育活动中，记录、发文、工作检查落实、收集典型材料、编印简报、报道、总结，承担了大量事务性和文字工作。对工作高度负责，踏踏实实，尽职尽责做好每一件事，这就是他的作风。

诚诚恳恳搞服务。办公室工作重在服务。服务中心工作、服务大局、服务各行各业、服务人民群众。由于***同志在办公室待的时间长，上下工作协调，落实领导交办的工作，上情下达，下情上达等服务性工作大多是由他完成的。搞好来客接待是一项重要的服务工作，既要做到节俭，又要让来客满意是不容易的。***同志具有很强的原则性，用烟用酒、派餐标准都能坚持按制度办，既不越规，又不误事。桌前桌后忙服务，而他本人常是客人走后才草草填饱肚子。办公室也是一个服务群众的窗口。群众来盖个章，只要情况属实，符合条件他能立时办理；群众来问个事，他能耐心地给个答复；群众反应问题，他总是和和气气地接待；群众找有关部门办事，他给指引，办事人不在，他会帮着联系。农家出身的***，对农民具有深厚的感情。2005年10月的一天，“一九五”一位业务员凭与某领导一面之缘慕名前来联系业务，***问明情况后马上与领导联系，这笔业务很快谈成。村委会、部门单位办事，同事工作生活相求，他都会尽力帮助。他总是这样，把大家的满意作为自己工作的最大追求。

甘于奉献爱岗敬业。办公室工作不显山露水，办公室工作人员常处于幕后，要耐得住寂寞，守得住清贫，不心浮气躁，有甘于奉献的精神，这些在***身上得到了很好的体现。首先，他“座功”好。一年365天，90%以上天数坚守在自己的岗位上，守着一部电话机，默默无闻看书写材料，不张扬，不轻浮。“***是办公室的最佳人选”。大家都这么认为。其次，他吃得苦重实干。有的人贪图享受，他却是一个勤快人，手勤、腿勤、口勤、脑勤，整天闲不住，诚诚恳恳做事，实实在在做人。再次，他从不计较个人得失。多少个节假日加班，多少个夜晚少眠，他不计较；孩子学习成绩不好，自己也照顾太少，他只能从心里说：对不起，孩子，只怪爸爸太忙！有人问：你已经四十多了，升迁无望，图个啥呢？不如要求去蹲个点，落个清闲自在。他回答：我只求干好每件事，做一个无怨无悔的人！

公务员先进事迹材料 第5篇

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煤矿申报优秀共产党员先进个人事迹材料

同志积极认真学习贯彻党的安全生产路线方针政策,执行矿党政的各项决议,工作上服从组织安排,在思想上与党组织保持一致,积极践行科学发展观和投入创优争先活动,以身作则充分发挥党员的先锋模范作用.在工作中认真负责,能够正确地处理国家、集体、个人三者关系.在他带领下办公室的各项制度得到了完善,工作井井有条,效率有了明显的提高,各项工

作均取得了良好的成绩,为矿井实现安全生产、社会稳定、管理到位三个根本好转做出了突出的贡献,得到了上级部门和领导的好评.

至今,矿行办在他的领导下,严格按照有关办文要求规范化运作,公文的起草、校核、签发、编号和核发、登记、印制和用印、分发等更加规范,办文质量得到了提高,做到了准确、及时、安全、保密;收文的签收、登记、拟办、传阅、承办、督办和催办、清理理等,做到及时、准确、安全、保密.办公室完成收文和传阅文件近400份,打印下发文件264份.在局公文质量竞赛中获一等奖.矿办公室在赵建明同志的领导下,做到会议通知规范,接转会议规范,会务管理规范,会议记录规范.一是明确专人接转局及上级会议通知,并及时通知到人,作好备案记录;二是矿各种会议办公室都及时地做好会议的准备、通知和安排工作;三是矿召开重要会议时,办公室根据会议精神及时撰写会议纪要印发至全矿进行贯彻落实.会议记录做到了分门别类、清晰准确.在档案管理上,严格执行国家规定,做到规章制度健全,库房安全,硬件设施基本齐备,档案整理、移交、立卷、归档等及时无误.在档案管理竞赛中获一等奖.认真抓好信访工作.全年消灭了赴昌、进京上访事件;到局集体越级访实现了零记录;全年召开信访专题会议6次,接待来信来访22批次110人次,其中集体访10批100余人次.开展领导接待日活动接待6批次50余人次.下访3批次.做到了件件有着落、事事有回音.细致周到地做好后勤保障工作.完成了洪礼和省长来矿检查工作、矿务局现场会、外矿单位来矿参观、安委会检查等重大接待事项和各种会议的会务保障工作.抓好车辆调度和车辆保障工作,确保了行车安全.同志经常从工作中挤出时间深入井下一线了解情况,不怕苦、不怕累,每月下井10天以上,走遍井下的各个作业地点,掌握第一手安全生产情况.

为此我们认为同志具备了一个“优秀共产党员”的条件,现予以申报.

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公务员先进事迹材料 第6篇

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——记石市公交总公司十路驾驶员袁志伟同志先进事迹

公交驾驶员每天迎来送往着不同的乘客，重复起步、停车、疏导乘客等平凡工作，就是在这些平凡里，袁志伟同志用自己的行动践行着“乘客至上，服务为本”的宗旨，为乘客提供温馨的服务，受到了大家的普遍好评。他连续多年被评为局级劳模，并于××年度被评为“市级服务明星”。

一、用心工作才更好

无论干什么工作，只有用心才能做到最好，公交工作，服务是永恒的主题，就连和乘客的每句话都富有服务的内涵。记得有一次在跑车过程中，有一位乘客问起路来，当时小袁未能及时回答出来，此时乘客开了一句玩笑：“你是司机，你怎么不知道呢？”就是这句玩笑话给小袁提了个醒。于是，他利用业余时间跑遍了全市几个长途车站，把站名方向及乘坐的公交车一一记在本上，同时又走访了路线沿途个单位，制作出路线路导示图，花一百多元塑封贴在车厢里，让每一位乘客一看便知道所去单位的地理位置，大大方便了乘客的出行。然而我市发展特别快，公园、道路还有公交车越来越多，尤其公交车的发展，什么方向，路过哪里等等，为了掌握这些情况，他家里订了一份《燕赵都市报》，每天必看，当看到哪条路线开了，便抽时间去坐坐，记下来，把这些情况制作成一个小册子，尽量地背下来，便于为乘客服务。

二、用心扮靓车厢

夏天来了，炽热的阳光射进车厢，晒得阳面的乘客不敢睁眼，为此他批发来窗帘布，缝制窗帘，天气热得一上车就是一身汗，而他一干就是三个小时，窗帘装好后，衣服就像水里泡了一样，但他的脸上写满的欣慰。

雨季来临时，细心的他又买来几把伞放在车上备乘客用。暑期到了，天气闷热，他买来精美的塑料扇子挂在每个座位后面，方便乘客使用。

天渐渐冷了，他又跑到批发市场买来红色平绒布包车厢的扶手，批发来带有浅黄色花朵的棉垫一个个缝上带子，固定到座位上。许多乘客坐上车后都在议论：这个车真好，这个司机真细心。曾有一位乘客在留言中写到：“浅黄色花朵的棉垫，即像沙发，又像盛开的花朵，给人春的感受，在这样的车厢里，使我们感受到家的温暖、温馨、舒适”。

三、爱心洒向乘客

为了让乘客满意，工作中他不断积累经验，完善服务。比如说对待不同的乘客就要采用不同的方法，对待不同的情况就要采用不同的服务语言。

当遇到外地乘客时，小袁就会换位思考，耐心的解答乘客的问话，并及时提醒他们下车，尤其拿行李的民工，从来不吆喝他们，而是用平和的语言和他们交流，不歧视他们。

当遇到拿大面值人民币的乘客时，不是粗暴地让其下车，而是用喇叭宣传“哪们乘客能给这位乘客换一下零钱，谢谢”，让乘客之间互找零钱，为乘客解难。

当遇到行动不方便的乘客时，及时地为他们找座位，并对让座者表示感谢。

当遇到小学生时，他会及时地提醒小朋友们“小朋友好，您上车后不要大声地喧哗，以免其他乘客听不到报站，谢谢”，这样，小学生们会乖乖地不再吵闹。

当车上人多时，他都会语气温和地提醒大家“现在车上人多，车上的乘客要为车下的乘客想一想，向车厢后面走一走，以免耽误大家的时间”。

就是这样，他时刻提醒自己对待每一位乘客都要有耐心，有一位乘客这样说道“这个车的驾驶员真好很高，同样的事，用他的的话一说，我们很容易接受，上了他的车，有一种亲切感”。

四、细心经营车厢

为了提升车厢的文化氛围，让乘客走进公交车，感受到公交服务工作的品位。他利用业余时间先后整理了《石家庄简介》、《石家庄旅游区简介》、《百姓探源》，为了提醒乘客文明乘车，他制作了图文并茂的《生物语》包括为他人让座的、不随地吐痰的等等。“非典”时期通过看报纸，听广播积累了一些如何预防“非典”的知识，将它们布置在车厢里。为了美观，又买来艺术镜框，将收集的内容装进去，看起来就像家里的艺术镜框。同时在车厢里，还制作了不锈钢的宣传栏，名字是“我们同行”，定期更换其中的内容，还将每周的影讯告诉大家。

为了用服务语言烘托车厢气氛，他总结了几条服务用语以备遇红灯时使用，有路首末车发车时间，有各种问候语，包括节假日时祝乘客节日快乐的语言，还有查验月票卡后，积极向乘客宣传等等。

工作中他细心地观察乘客对服务工作的需求，比如中午的时候乘客坐车都有倦意，并且劳累了一上午需要安静地休息一会儿，这时他买了轻音乐、萨克斯音乐、邓丽君唱歌的磁带及时播放，此时从后视镜中看到许多乘客都在音乐中陶醉了。大声说话的也少了许多，使车厢气氛感到恬静。在伊拉克战争及“非典”时期，人们都非常关心战争情况和“非典”疫情发展和治疗情况，为此，他每天分早、中、晚注意将收音机打开，满足乘客的需求，此时车厢内几乎是鸦鹊无声，大家都聚精会神地听着。有一位乘客在留言中写到“坐上这辆车，给人的感觉那就是一个字‘爽’！”

五、创新服务内涵

作为一名公交司机，要及时把乘客送到目的地。但是工作中常常有一些乘客不知道到哪站下车，需要到站时提醒一声，可难免有忘了的时候，为此，他制作了一个特殊的表，那就是一个圆盘上划有个格（因为我们总共有个站）有几个表针，在起点时所有表针都指向终点，当乘客说到××站要提醒下车时，便把其中的一个表针指向××站，再有这样的乘客时同样去做，每到一站时都看一下这个表，这样方便了乘客乘车。

公务员先进事迹材料 第7篇

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走进##镇政府党政办，迎面经常端座着一个中年男子，或伏案苦读，或奋笔疾书，他就是##镇党政办副主任××*同志。××*，1964年9月生，1985年9月参加工作，1992年4月加入中国共产党。“诚诚恳恳做事，实实在在做人”，这是××*同志对自己的一贯要求。参加第二批党员先进性教育活动后，通过认真学习、深入剖析，该同志对自己的工作有了新的认识，提出了更高的要求。“锤炼党性，勤学苦干常勉；爱岗敬业，务实务虚诚恳；牢记宗旨，抓内促外并举；服务大局，承上启下履职”。这是他提炼出的党员先进性具体要求，也是对自己工作的严格要求。

孜孜不倦抓学习。是非明于学习，要做好文秘工作，既要有较强的理论功底，又要能吃透上情，深刻理解党的方针政策和上级工作部署的精神实质。为做好本职工作，××*同志平时总是手不释卷。或研读理论著作，或细阅上级文件，或翻读报刊文章。无论上班时间还是晚上值班，别人看电视他难得看，别人谈天说地、打牌消遣、他从不参与。他说：“不学习头脑中就会没有货，空空如也，材料就写不好。”在先进性教育活动中，作为镇先教办的一名骨干，既要为领导当好参谋，又要指导面上的工作，还要撰写大量的文字材料，这不仅仅是完成学习计划而已，为了工作能够得心应手，他严格要求自己学得更深更透。

兢兢业业做工作。爬格子辛苦，有时真有嚼烂笔头的味道。镇办公室大部分文字工作是××*同志完成的，行文、总结、调研文章、典型材料以及每年几十篇报道文章，为写好这些材料，晚上加班至深夜是经常的，人们经常见他傍晚抱一拢材料回家，第二天上班又抱回来。写材料认认真真、字斟句酌；对稿仔仔细细，不放过一个标点符号。镇政府原来用的是手摇式油印机，用起来费劲吃力，而且两根传动皮带一紧一松，使蜡纸经常起皱，每印几张要停下来催平一次，总弄得两手脏兮兮的，别人不愿干，他不计脏累，为按时印发文和确保文件质量费了不少心血。来客接待、机关管理、环境卫生、水电花木管理等机关内部事务既繁杂又繁重。他总是见事做事、见事管事、见事理事，天天忙得象螺陀似的。镇发电用柴油机要请人修理，地面满是油污，为便于工作，要用锯末蹭干，他一遍一遍地蹭了扫，扫了蹭。在党员先进性教育活动中，记录、发文、工作检查落实、收集典型材料、编印简报、报道、总结，承担了大量事务性和文字工作。对工作高度负责，踏踏实实，尽职尽责做好每一件事，这就是他的作风。

公务员先进事迹材料 第8篇

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同志自年加入公务员行列中来后，工作勤勤恳恳，为人乐观向上，其工作能力很快便获得认可。在其参加工作年后，便被安排从事农村水电规划计划工作，其日常工作主要为计划编排，计划上报下达，项目前期安排及督促前期进展，跑项目立项及衔接项目等。一直以来，他以饱满的热情、真诚的态度对待自己的工作，在工作中也获得了上级领导以及下属的一致肯定，并连续三年被评为优秀公务员。

一、思想政治方面

同志一直贯彻实施党的基本方针，听从党的指挥，积极响应党的号召，并将马克思列宁列主义、思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想时刻作为自己的行动指南。平时积极参加各项培训，不断提高认识和业务水平，解放思想，实事求是，陶冶自己的人生观、价值观、世界观。时刻弘扬奉献精神，其作风正派、奉公守法，有强烈的事业心和高度的责任感。他时刻将自己奉献到公务员这一伟大的事业中去。

二、工作方面

同志在工作中，兢兢业业、任劳任怨、充满热情、无私奉献，无论遇见怎样的困难，都能用自己的一腔热情认真将事办好、办牢，从不畏惧艰难，勇攀高峰。组织安排的工作他也能身先士卒，敢为人先。并且在工作中能时刻严格的要求自己，端正自己实事求是的态度。正是因为他这样务实的工作态度，获得了“‘十五’全区水利系统先进工作者”称号。

三、个人成绩方面

“保剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，经过年磨练，同志在个人成绩方面也屡创佳绩，不胜枚举。在2013年的水利系统民族团结知识竞赛中获三等奖。他的作品《自治区无电地区电力建设规划》经过自己深入的调查，准确的剖析了地区的现实状况，并根据实情提出了科学建议，实用及研究价值相当高，此文也获得2013年中国国际工程咨询公司优秀研究成果奖。

公务员先进事迹材料 第9篇

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**同志，曾任企业分局商广科副科长，主抓商标工作；2005年任分局维修协会秘书长；2008年至今负责分局执法科工作。不论在何岗位，他都能够干一行、爱一行、钻一行，不断探索新思路，不断创造新业绩，分局商标工作曾连续多年被省局评为先进单位，维管工作也连续三年被评为全省工商系统成绩突出先进单位，执法科工作每年上一个新台阶。他本人多次被评为省局先进个人、市局优秀公务员、优秀共产党员。

一、勇于探索、积极创新

2005年3月，分局安排**负责维协工作，任秘书长。为了不负众望，他与时俱进的用中央提出的科学发展和构建和谐社会的理论统领协会工作，并把分局“用我们工作的高效率，换企业经营的高效益”的理念融入到工作中。

工作有热情，做事有激情，探索新思路，开创新局面，这一切都需要丰富的工作经验，过硬的业务知识。**从商标科调入维修协会后，深知工作岗位的变化，角色也要随之变化，这样才能干好新工作。他一方面利用各种能够挤出来的时间，加强维修业务知识学习；另一方面，结合多年工作经验，开创维协工作新思路。加大宣传增强活力，注重学习提高能力，优化服务挖掘潜力，吸收会员形成合力，丰富活动提升活力。通过不断的努力，共办理登记证和会员证1100件，维协会员涉及七大类四十五项中的生产、经销企业及所有的维修行业，组织会员进行法律法规培训、商标知识培训、维修服务一点通等活动，受到了广大会员的欢迎，增强了入会的积极性。与此同时，通过健全登记台帐，整理归档原始资料，政务公开上墙，微机录网等工作，达到了科学化、系统化管理水平。2006年在省局维管工作联查中，被评为**市第一名。

二、与时俱进、找准定位

对商标管理工作，**站在践行“三个代表”、“服务企业促发展”的高度上，着力推进我市名牌战略工作的实施，帮助企业争创著名商标、驰名商标。为了加强商标法宣传，增强企业商标意识，他多次组织企业召开商标战略研讨会，商标管理人员座谈会，商标知识培训班，普及商标法律知识。在企业申报认定著名、驰名商标的过程中，他做到了服务到位，精心指导企业收集各种资料，填写表格，帮助企业做好申报准备工作。厚厚的驰（著）名商标申报材料，凝聚了他的多少心血和汗水呀，在他的热心帮助下，“石药”、“远征”、“珍极”等一个个有影响、有市场的商标品牌，被国家局评为驰名商标。截止目前，共帮助企业创立中国驰名商标6件，河北省著名商标52件，在河北省名列前茅，也得到了广大企业的赞誉和各级领导的认可。

三、积极转型、刻苦钻研

公务员先进事迹材料 第10篇

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创先争优活动开展以来，万载县农业局党委立足于生态立县、有机富民，积极创建部级现代农业示范区，着力优化农业服务平台，大力推进农业转型升级，有效促进了农业产业提升和农民致富增收，真正做到“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”，把创先争优活动真正打造成为群众满意工程。两年来，万载荣获了全国粮食生产大县，被国家农业部批准为国家现代农业示范区，被国家认监委批准为首批国家有机产品认证示范区（属于部级有机食品领域的最高荣誉，全国仅有11家），县农业局荣获了全省农产品质量安全整治工作先进单位、全省种子管理工作先进单位等20多个奖项。连续三年获得全省粮食生产先进县、跑项争资全市第一、全市老干部工作先进单位等荣誉。局长曾小明同志荣获国家农业部“全国粮食生产先进个人”，局党委委员唐秋庚荣获“全国执法工作先进个人”，副局长邹世民荣获省农业厅“全省粮食生产先进个人”，朱业斌同志荣获农业部科教司“学科技、用科技、促双增”征文活动一等奖。

铺好“有机富民”路

县农业局党委以生态立县、有机富民为主题，以创建基层党组织建设示范点为平台，积极开展以“争当明星党员”为主题的教育实践活动，要求全局广大党员在农业生产、抗旱救灾、强农惠农、农村经营管理等各项工作中率先垂范。

2011年，万载遇到了特大的春旱，部分早稻由于缺水迟栽不下，局长曾小明同志一方面紧急向县委、县政府主要领导汇报，另一方面迅速向省市两级农业部门上报灾情，农业局组成了5个工作小组，分赴全县181个行政村，深入田间地头，查看苗床，帮助农民解决实际困难。局党委一班人挨家挨户地走，有时连午饭都顾不上吃，晚上工作到很晚。有一次，晚饭后正要休息，茭湖乡谢溪村的农民谢耀华打电话来说要查看自家的苗情，天已黑，只好借着手电筒的光走了几里山路去查看，现场详细地回答了疑难问题，进行技术指导，老谢非常高兴，常常翘起大拇指说，“农业局干部就是不一样，真咯是咱们农民的贴心人！”。

有机农业是万载的传统主导产业。自从致力于打造江南有机农业第一县来，农业局当仁不让地挑起了大梁。2010年起，全县农业系统党员干部充分发挥专业技术优势，带领广大农技人员奔赴有机农业产业一线，做给农民看、带着农民干、引领农民富，有效地促进了全县有机农业发展。在马步乡郭村建立了一个200亩的党员干部百合示范基地；在三兴镇闹坪村、罗城镇南垣村各建立了一个万亩粮食高产创建基地及水稻新品种展示试验示范基地；在现代（有机）农业示范园投资40多万元，占地69亩，架建了100多个钢架结构的蔬菜大棚，高标准建成党员干部示范基地。其中局老干支部书记陈应生同志，充分发挥余热，带领5位中级以上职称的老党员、老专家，在茭湖乡东江村建立了“有机红花草标准化栽培”试验示范基地100亩，在康乐街道江口村建立100亩三熟制高产高效示范基地，取得了较好的成效。

很多党员一心扑在有机农业事业上。机关党员辛会英在鹅峰乡涂泉村建立了1000亩马铃薯示范基地，被省农业厅赞誉为全省土肥行业的“黑牡丹”。局机关老干部黄友才经常蹲在三兴镇闹坪村农业示范园的田间地头，没早没夜，饿了就吃些盒饭。他的先进事迹在《基层领导干部谈践行科学发展观》和《宜春日报》进行了宣传，局党委适时开展了学习教育活动，用身边人、身边事教育党员干部，使党员干部学有榜样、赶有目标，从先进典型的感人事迹和优秀品质中受到鼓舞、汲取力量。

搭好“强农惠民”桥

农业工作做得好不好，关键要看农民群众有没有得实惠、满意不满意。农业局党委始终把服务群众的理念贯穿于创先争优活动的始终，把群众满意作为检验活动成效的唯一标准。局党委充分发挥党员干部想干事、能干事的积极性，鼓励广大党员利用自身专业优势，走村进户开展帮扶活动，不断探索创新服务方式，为农业增产、农民致富作出了积极贡献。

近年来，局机关党员干部带头参加了春耕备耕生产动员会、助农增收送服务、创先争优送温暖等为主题的科技下乡活动。2011年共组织活动15次，100多名农技人员参加了各项活动，发放技术资料2万多份。下属的各站办结合实际，举办了各类培训班3000多人次,开办田间学校17所。科教站通过阳光工程共培训农民工3580人，所有学员就近就地就业。通过县电子政务网向农民开展了技术服务，免费给农民、种植大户、农民专业合作社等服务对象发送农业技术和服务性短信共计40多万条。局机关土肥站举办培训班13期，培训技术骨干200人次，培训农民1万人次；植保站自主设计并推出病虫害防治宣传画，增设热线电话(0795-8810171), 做到不分节假日, 有问必答，有求必应, 随时为农民禾苗出诊, 现场为农民解决实际问题1500多人次，被农民亲切地称为“植保110”和“植保卫士”。

局党委还要求每名农技人员联系10户种植大户，提供产前产后服务。党员汪万生同志经常深入基层，为老表解决沼气使用中的疑难问题。这一系列活动得到了全县群众的一致好评。

站好“为民服务”岗

群众评价是创先争优活动的落脚点，创先争优的成效取决于为民服务的实效。为此，农业局党委坚持在提素质、建队伍、抓党建、促工作上下功夫，通过加强学习和强化考评不断提升素质、树立形象，进一步强化了广大党员的责任意识。

局党委要求每名党员坚持与时俱进，不断加强学习。从学中干、干中学，坚持自学与集中辅导、业务培训与现场参观相结合，学习理论政策和业务知识。扩大理论中心组学习范围，组织中层以上干部学习了《行政处罚法》、《行政复议法》等法律法规，组织机关全体党员干部学习全县农业工作“十二五”规划。每逢周二，还组织机关干部轮流讲课。通过讲课，激发了学习积极性，浓厚了学习氛围，更培育了不少的农业技术人才、“土专家”、“土教授”，有效地提高了农业干部为民服务的本领。