
护士年度工作总结2025怎么写 【篇1】900字
在院领导和科室主任的支持下,在各科室互相配合支持下,使我顺利完成本年度的护理任务,现将总结如下:
一、为病人护理提供优质护理服务
坚持了以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的要求为目标。首先要给病人以人文关怀,一切从病人的需要去思考问题,建立关心人,尊重人的理念。其次,以热情、亲切、温暖的话语、理解、同情病人的痛苦,使病人感到亲切、自然,加强与病人的沟通,通俗易懂地解释疾病的发生、发展,详细介绍各种检查的目的,医嘱用药的注意事项,仔细观察病情变化,配合医生抢救急危病人;掌握病人的心理状态,制定人性化、个性化的护理措施,即使评估护理效果,让病人参与到治疗、护理中,消除紧张焦虑情绪,使病人产生一种安全感、满意感。只要坚持以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的需要为目标,提供优质的个性服务,以患者满意是医院工作的核心,病人满意度的提高,实质上病人与医院的诚信关系,只要病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客。
二、保证护理安全
1、 加强制度与职责教育
重申各级护理人员职责,明确岗位责任制和护理工作制度,各位护士尽其职责,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象等。
2、 加强学习安全管理
组织科室姐妹们进行法律意识教育,提高她们的抗风险意识及能力,同时指定有临床经验、责任心强、具有护师资格的护士做带教老师,培养她们的沟通技巧、临床操作技能等。
3、完善护理风险预案
平时工作中注意培养护士的应急能力;完善护理紧急风险预案,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,以提高护士对突发事件的反应能力。
三、加强护理质控
1、重新指定了切实可行的检查与考核质控细则,定期或不定期进行重点质量检查,对查出的问题进行不定期抽查,向护理部质量检查反馈信息,并进行综合分析,查找原因,不足之处进行原因分析并及时整改,并检查整改落实情况,以加强护理人员的服务意识、质量意识。
2、不断修改完善各种护理质量标准,按标准实施各项护理工作。
四、存在问题
1、对病房管理尚不尽人意,新护士多,经验不足。
2、由于护理人员较少,基础护理部到位,如一级护理病人未能得到一级护士的服务,仅次于日常工作。
篇1写作要点83人觉得有用
护士年度工作总结____怎么写
年底到了,每个护士都得准备一份年度总结。这可不是一件轻松的事,既要回顾一年的工作,还得总结成绩,找出不足。其实总结没那么难,只要掌握几个要点就行。
先说说开头。开头要开门见山,直接点明这一年工作的基本情况。比如说今年我负责了几个科室的护理工作,参与了多少次大型活动之类的。记得去年我在写的时候就有点马虎,只写了“过去一年里”,后面啥都没交代清楚,领导看了直摇头。后来我就吸取教训,把具体工作情况列出来,这样一看就明白。
接下来就是重点部分了,要把成绩写出来。成绩不是吹牛皮,而是实实在在干出来的。比如我这一年参与了几次危重患者的抢救,成功挽救了几条生命。还有,我主动参加了院里的培训,学了不少新技能,这些都要写进去。不过我有个同事写的时候太谦虚了,说自己“进步不大”,结果领导以为她工作态度有问题,还专门找她谈话呢。所以,该夸自己的时候还是要夸。
再说说存在的问题。问题不能回避,但也不能夸大。去年我写的时候就犯了个小错,把一个小问题写得特别严重,结果领导还以为出了大事。今年我改了这个毛病,把问题说得轻一点,比如“个别患者沟通不够顺畅”,而不是“沟通完全失败”。这样既反映了实际情况,也不会引起不必要的麻烦。
最后就是下一步计划了。这部分要具体实在,不能太笼统。比如我打算明年继续提升护理技能,争取考个高级证书。我还想多参加一些学术交流会,开阔眼界。不过去年我写得太模糊了,光说“努力提高”,结果领导觉得没啥新意。所以呀,具体的计划一定要写清楚。
写总结的时候还要注意语言简洁明了,别用那些花里胡哨的词儿。有时候我觉得自己写得很认真,但回头一看,句子又长又绕,读起来费劲。今年我试着改了一下,用短句表达,果然效果好多了。
2025年急诊部护士年度工作总结1000字怎么写【篇2】 1700字
急诊护士个人工作总结去年的八月我有幸被分到急诊部,在急诊工作的这一年中对我的成长来说有很大的帮助,
下面就我在工作中的一些感触和大家说说
大家都知道抢救室是一种什么样的工作性质,与时间赛跑,与死神搏斗,病人的病情比较重、复杂,变化比较迅速。刚被分到急诊抢救室的时候,自己很多时候的状态是站在那里,像个木头,我的老师们也是第一次接触男同事,这种状态也是很微妙的,但通过老师们的耐心、细心的教导,自己虚心的学习,我很快的掌握了一些常见病的急救技能。记得刚入科不久的一个中午,我们抢救室值班的医生是位身材比较苗条的女性,120送来一位身宽体胖的患者,送来的时候已经呼吸心跳停止,需立即进行抢救,可摆在面前最困难的问题不是抢救而是怎样将这位患者搬到床上,这时,我们男同事的优势是显而易见的。可在进行胸外心脏按压的时候问题又同样摆在面前,女医生的按压对这么一位身宽体胖的患者来说实质是无效的。胸外心脏按压的抢救技能我也只是以前在书上看过,根本就没有实战的经验。此时也不容我再去想的太多,一边想着书上的步骤要领,一边进行抢救,凭着那份自信,这位患者通过我们集体的努力,抢救最终获得成功。在洗手的时候,老师们说:“今天幸好有我们的小刘在,不然今天我们肯定救不了他,而且我们小刘的动作也很标准”。对于一位男同事来说,感到这是对我从事的事业的肯定,也让我对自己有了的自信。我想对在坐的男同仁们说声,我们在工作中不仅要掌握扎实的理论知识,而且还要有那份将事护理事业做的更好的自信!
在工作中,我得到了老师们的肯定,对于患者及其家属来说,能得到他们的肯定,也不是说说就能做的到的:在刚工作的很多时候,病人及其家属看我的眼神,一个字:怪,三个字:怪怪的,好像看到的是个“魔鬼”,哈哈!不过这些感觉都在我的工作中天天变化着:有一次120送来一位男士,补液已经配好,当我要给这位患者进行静脉穿刺的时候,这为男士看了看我的胸卡说:“啊!男护士呀,呜莱塞!呜莱塞!还是让你老师来吧,我从来没有见过男护士,男的不如女的细心……瑞金医院有男护士了……”。面队这样的患者我不能每次都是选择默默的离开,我要找回那份自信。通过我的说服,最终同意我为他静脉穿刺。当我细心为他排好气,消好毒,并一针见血穿刺成功,正要贴贴膜时,他说:“啊!已经打好了,不错么,一点也不痛,比小姑娘的技术还好,也很细心……”。最后,我也回敬此君一句:“看到了,这就是我们瑞金医院!瑞金医院的男护士!”。此君不由的伸出了大拇指!
刚轮转到补液室的时候,我正准备要为一位中年女性患者静脉穿刺补液的时,这位患者说:“还是让你的师父来吧,男的不行……”。我和老师也没有将她说服。过了大概四天,我给一位患者静脉穿刺结束后,突然有位中年女性患者拉着我的胳膊说:“小弟,还记得我么,前几天,我没有让你给我打针,不好意思噢,我这几天观察,你打针打的不错,我歉你一针,今天是我最后一次打吊针了。”偶而在路上见到一些给我打招呼的人“你不是瑞金医院的男护士么?还记得我么?上次是你给我爸褥疮换的药,你是换药中最仔细的一位。”“上次我妈生病的时候是你帮我妈打吊针的,其他人都没有打进去,多亏了你呀。”听到这些的时候我感觉到的不仅仅是一个赞许,更是一个鞭策,男护士是护理事业的新生力量,或许我们的一小步就能给护理事业带来一大步的跨越。
正如朱老师说的那样:作为一名护士必须要具有细心、耐心、爱心、虚心胆大心细的按照医疗护理常规做好自己本职的工作,就肯定能够做一名合格的护士,能够实现自己的职业理想。
去年的这个时候,我还是一名新职工,现在新人换旧人了。去年我们三个还像是汪洋中的一叶孤舟,而如今,我看到的是好多和我们一样的男同仁坐在下面。我曾经看到文章说:“有一智者曾问他的弟子:一滴水如何才能不干涸?弟子摇头,智者说:要融入大海”。是呀,一个人的力量是有限的,走不远,飞不高,好比一条小渠,如果不汇入江河,永远也不能汹涌澎湃。因此,我们男同志们要团结在一起,发挥我们集体作用,为我们的瑞金医院添砖加瓦,奉献我门微薄的力量。
“往事已矣,来者可追”,新的一年里,我期待着与大家一路同行,分享最多的喜悦,分担最少的痛苦。
最后,愿你们工作顺利!
篇2写作要点72人觉得有用
____年急诊部护士年度工作总结1000字怎么写
今年的急诊工作确实有不少挑战,从年初开始就一直忙个不停。记得刚开年那会儿,病人特别多,大家每天都得加班加点。有时候一晚上就要接诊几十个病人,忙得连喝水的时间都没有。我印象最深的是有一次夜班,来了一个急性心梗患者,情况十分危急,我们几个同事立刻分工合作,有人负责联系医生,有人准备急救设备,还有人安抚家属情绪。好在抢救及时,病人转危为安,那一刻觉得所有的辛苦都值得了。
平时工作中,我们特别注重细节,比如每次交接班都要仔细核对病人的资料,确保没有遗漏。有时候也会遇到一些突发状况,比如说突然停电,这对我们来说就是个不小的考验。有一次设备突然断电,大家都慌了一下,但很快镇定下来,迅速切换到备用电源,保证了治疗的正常进行。我觉得这样的经历对我们来说是一种锻炼,让我们在面对紧急情况时更加从容。
护理工作需要很强的责任心,尤其是急诊科,面对的都是病情复杂的病人。我记得有一次,一位老年患者因为脑出血被送进来,家属情绪激动,一直在责怪医护人员。当时我就耐心地向家属解释病情和治疗方案,同时也提醒他们保持冷静,毕竟患者的病情才是最重要的。后来经过我们的努力,老人的病情逐渐稳定下来,家属的态度也缓和了许多。
在日常管理方面,我们也有一些心得。比如,定期组织培训,提升大家的专业技能。我还记得有一次培训,本来计划讲的是常见病的护理方法,结果讲着讲着就跑题了,讲起了最新的医疗设备使用技巧,虽然有点偏离主题,但大家听得都很认真。通过这样的交流,大家都能学到不少新东西。
书写注意事项:
我觉得团队协作特别重要。急诊工作不是一个人能完成的,需要大家一起配合。有时候某个同事身体不舒服,其他同事就会主动顶上去,这种互帮互助的精神让整个团队更有凝聚力。当然,有时候也会因为意见不合闹点小矛盾,但这都是小事,只要大家心里装着病人,就能很快化解。
回顾这一年的工作,我觉得最大的收获就是积累了丰富的临床经验。急诊科的工作节奏快,压力大,但也让我成长了不少。希望接下来的日子里,我们能继续保持这种积极向上的态度,为更多患者提供优质的服务。
2025年度妇产科护士考核总结怎么写【篇3】 3950字
事业单位年度考核工作是人事管理制度的基础内容,是绩效评价系统的重要组成部分,更是建立监督检查机制的有效手段。下面是小编整理的一些____年度妇产科护士考核总结,希望大家喜欢!
____年度妇产科护士考核总结范文1
这一年,在院长及单位科室主任的领导下,在医院各科室的帮助下,在全科室人员的合作下,我们妇产科认真贯彻落实《母婴保健法》深入开展母婴保健工作,为降低孕产妇,围产儿死亡率,减少出生缺陷及残疾做出了应有的贡献。这一年中我科医务人员齐心协力,在工作中积极主动,不断解放思想,更新观念,树立高度的事业心和责任心。围绕科室工作性质,围绕医院中心工作,求真务实,踏实苦干,较好地完成了本科的各项工作任务,取得了一些成绩,现将工作情况总结如下:
一、努力学习,提高科室整体素质,提升科室业务水平。
努力提高个人的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及书刊,学习有关妇幼卫生知识,丰富了理论知识,能熟练掌握妇产科的常见病,,多发病及疑难病症的诊治技术,熟练的掌握妇科的各种急症、重症及妇产科常用手术及计划生育手术,。工作中严格执行各种工作制度,诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人。
二、加强孕产妇系统管理工作。提升整体业务水平。
要求围产期保健本填写及时,有效地进行信息化管理,督促产妇定期孕检,且产后42天母婴能及时到医院体检,提高高危孕产妇的筛查及管理,对高危孕妇实行专案管理,提高高危孕妇筛查识别能力和为重病例应急处理,转诊能力,通过各级产科医务人员及妇幼人员的能力,对高危孕产妇进行跟踪管理及信息化管理。
三、对孕产妇进行知识宣传教育,利用各种渠道宣传卫生保健知识,免费为孕妇孕检,并积极为产妇级新生儿筛查。
在临床工作中,严格要求自己,坚持以服务患者为中心,遵守各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,认真接诊每一位患者,仔细分析患者的病情变化,虚心向上级医师请教,及时总结经验和教训,想病人之所想,急病人之所急。特别是在中午下班时,面对病人焦急的眼神,宁可少休息几分钟,也要给她们做完检查治疗。现在接触产科工作时,对于经历孕妇这个角色的我来说,更能设身处地的为每一位孕妇产妇考虑,做好自己本职工作之外,去给她们更多一份关心和照顾。作为一名妇产科医生,经常会遇到一些病情复杂的急诊患者,如果不能仔细分析和没有高度的警惕心和责任感,很有可能漏诊和误诊,造成难以想象的后果。通过诊治一些疑难危重病人,一方面丰富了我的临床经验,提高了应对疑难危重病人的处理能力,另一方面也提高了疑难危重病人的抢救成功率和确诊率。通过不断地学习和临床经验积累。已能熟练掌握妇产科常见病、多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病、多发病。同时,工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责处理每一位病人。在最大程度上避免了误诊和误治。这一年的工作和学习,使自己成长了不少,今后的路需要自己一步一个脚印坚实的走下去,我将严格要求自己做好自己。
____年度妇产科护士考核总结范文2
____年,我被“所有病人为中心,为病人一切”的服务,是医院的布局原则,更好地完成护士长领导人与医院医疗服务的直接领导下,在路线,导致护理和熟练掌握了各种临床技能的运作,现在工作了以下结论:
自去年7月到医院工作,我在二十部,二十部,二十科和重症监护病房轮换,学习工作。体验式学习,通过一年的感觉,以先前获得的理论知识和临床工作的实际相结合,我们必须在和平时期,
一方面对自己的严格要求,并就此与多老师教另一方面,业余的时间刻苦钻研业务,经验要素的使用。
在同期间对癌症化疗,化疗适应症,禁忌症和并发症的治疗各类专业第三十第一次接触的x科目比较陌生。经过4个月的学习,感觉学到了很多有用的知识,
如:各种形式的化疗药物在不同的外周静脉的刺激,在化疗,如毒品泄漏的危险,应立即采取保健措施,长期的发生术后深静脉导管护理的病人长期化疗。此外,在化疗的病人会出现胃肠道,皮肤,粘膜,精神状态和化疗的一系列反应的病人,
此时,我们需要为病人提供护理子护理领域的热情,尊重,耐心听病人的主诉,良好的床头交接班,给病人精神上的支持。
在有关知识,在学科学习的x三十。术前准备的心理辅导和肠道准备,饮食指导。术后生命体征监测,观察切口,协助咳嗽咳痰,观察输液量和输液速度,各种引流管护理,导管护理,饮食护理,
与观察和护理等术后并发症。作为妇女事务局与特异性肿瘤患者,在日常工作中,它要求我们必须的耐心去与他们的交流和沟通,才能更好地提高护理质量,让病人信任我们的工作。
现在我三十病房旋转,这是一个综合部门,有超声刀,介入性研究,西医和化疗。我觉得在这里学习,如很多事情:谐波手术刀病人应注意皮肤的保护,感觉活动的体温,和肢端足背脉搏等;后,应逐患者肢体制动干预对象,沙袋加拿大的压力,观察病人排尿。
经过近一年的研究,除了与企业各部门的知识,熟悉,但我仍然注意到,在注意文明礼貌服务,坚持文明和语言,有尊严的日常工作,文书工作,护士的专业形象,整洁的衣服,头发,没有浓妆艳抹,不穿高跟鞋,堵塞环,礼貌患有态度和蔼,语言规范。认真学习医疗事故处理“条例”及其法律和法规,对医疗的积极参与医院组织学习活动,以丰富的法律知识,增强安全法规自我保护意识。在积极和护士长严格的指导下,我在许多方面取得了长足的进步和改善通常在商业部门参加每月一次学习,每个星期二的上午的会议上,坚持以病人护理的关键轮,护理人员为基础的培训,由部组织的关怀坚持二是技术操作考试,取得了良好的效果。
在一年的工作,可总是爱和奉献精神,贯彻“以病人为中心,为核心”的服务理念,提高自身素质和应急能力的质量。
当然,我发现还有一些不足之处应予改善。例如,在学习,有时有浮躁的情绪,感觉太多的东西需要学习,心浮气躁,尤其是在面对挫折,我们不能冷静处理。在工作中,有时存在着标准不高的现象,
虽然基本上能够履行其职责和义务,但在行动方面也得到进一步改善,这是需要改进和加强我的未来发生。
在即将过去的一年,众议院再次感谢护士长的领导,并确定以教育,指导,批评和帮助,感谢他们的关心和支持同事教学的教师。回想起来,有一些进步和提高,同时,还有一些不足之处,展望未来,
它应该发展自己的优势和长处,克服其弱点。
____年度妇产科护士考核总结范文3
我进修学习的科室是产房。产房工作节奏快,抢救病人多、精神高度集中,助产过程中既是高强度体力劳动,又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的,观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心,分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻,在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水,一口饭,一双支持的手。工作严密观察,细心发现异常情况极为重要。高度的责任心,每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度,没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌,一个班下来,感觉到没有时间坐在哪儿休息一下,没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历,记录单、微机录入时才有时间坐。十月份出生的新生儿有六百多、十一月份出生的新生儿有五百多,工作量大;每个班只有三位护士加一个产科医生,共同协作,工作时大家发扬主人翁的精神,内强自我,尽心尽责,认认真真地做事,处处规范自己的言行,努力做对每一件事,进而将事情尽己所能地做好、做细。各班之间相互查漏补缺,超前服务,培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房除了主动干活,很多东西上手的做了,就会有手感、灵感、有经验;经验必须不断总结、反思、理清思路,对实践是非常有实际意义的。常言道:孤帆一叶,难以穿汪洋;众志成诚,势必乘风破浪。现今是一个合作共赢的时代,谁拥有了高效能的团队,谁就拥有知识经济时代的竟争力与战斗力。一个科室要想把阅历、经历、学历、特长个性不同的人凝聚在一起,需要一种“思想”来引导与融合,这种“思想”,也即团队理念,它能使团队的力量综合最大化,能营造出积极向上、团结一致、群策群力、奋发努力、共赴目标的团队家园。
两个月的时间转眼即过,感谢这次宝贵的学习机会。目前正值独山子大发展阶段,“不求无所不能,但求竭尽所能”,作为一名基层医务工作人员,只有踏踏实实做好本职工作才是对独山子大发展最好的诠释。
本人____年毕业被学校分配到一家三甲医学实习,第一科室便是妇产科,产房工作节奏快,抢救病人多、精神高度集中,助产过程中既是高强度体力劳动,又是高精力的脑力劳动。产程是需要耐心去守的,观察宫缩、宫口扩张、先露下降、胎心变化。对不够配合的产妇进行耐心的说服和解释。产房的工作需要极大的爱心,分娩的过程是一个女人一生中最刻骨铭心的时刻,在这时给予贴心关怀是产妇顺利分娩的信心和动力。哪怕是一口水,一口饭,一双支持的手。工作严密观察,细心发现异常情况极为重要。高度的责任心,每一个班做好自己的工作。要知道再好的服务态度,没有过硬的技术是万万不能的;只有在不断的实践中提高和丰富自己。每天的工作充实而又忙碌,一个班下来,感觉到没有时间坐在哪儿休息一下,没有医生或护士在哪儿喝茶或聊天;只有在写病历,记录单、微机录入时才有时间坐。十月份出生的新生儿有六百多、十一月份出生的新生儿有五百多,工作量大;每个班只有三位护士加一个产科医生,共同协作,工作时大家发扬主人翁的精神,内强自我,尽心尽责,认认真真地做事,处处规范自己的言行,努力做对每一件事,进而将事情尽己所能地做好、做细。各班之间相互查漏补缺,超前服务,培养自身的预见性、思维、和超前意识。在产房除了主动干活,很多东西上手的做了,就会有手感、灵感、有经验;经验必须不断总结、反思、理清思路,对实践是非常有实际意义的。
篇3写作要点163人觉得有用
妇产科护士这一行当,忙起来真是没得说,一天到晚都在跟各种情况打交道。到了年底,总结工作也是个大事,这可不是随便写写就行的。咱们得把这一年的工作好好捋一捋,看看哪些地方做得好,哪些地方还有提升的空间。
先说说准备工作,手里得有资料,平时记的那些笔记,表格,都得找出来。要是平时没记,那现在就麻烦了,只能靠回忆了。不过回忆这事,有时候会漏掉些细节,所以还是建议大家养成记录的习惯。然后就是回顾目标,年初定下的那些任务,现在都完成了吗?完成得怎么样?这些问题都要想清楚。
接着就是写的时候要注意了,要把事情说得具体点。比如说护理工作,光说做了多少例手术护理不行,得说说具体的流程是怎么样的,遇到问题时是怎么处理的。这样写出来的总结才更有说服力。还有,别忘了提到团队合作的情况,毕竟一个人的力量有限,大家齐心协力才能做好工作。
写总结的时候也得注意条理。可以按时间顺序来写,也可以按工作类型分类写,关键是要让别人看明白。有些人喜欢用数字说话,这个方法不错,能让数据帮着说话。像今年一共护理了多少产妇,有多少人顺利生产,这些都可以用数字表示出来。
不过写总结的时候也要注意分寸,别把自己吹得太过了。如果工作中确实存在问题,那就得诚实地写出来,不然以后再犯同样的错可就麻烦了。而且写总结的时候最好能结合一些专业的术语,这样显得专业,也能让领导看到你的业务水平。
最后就是语言上的事了,写总结不是写小说,不需要太花哨的语言。平实一点就好,但也不能太随意,毕竟这是正式文件。有时候为了表达得更清楚,可能会多写几个字,这就需要自己多检查几遍,确保没有明显的错误。有时候可能因为赶时间,草草写完就交上去,结果发现里面有些地方不通顺,这样的情况还是挺常见的。
2025年度护士工作总结参考怎么写【篇4】 1250字
一年来,本人在单位领导的带领下,在同志们的大力支持下,比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,现就本人20**年工作作如下汇报:
一、加强自身建设,不断提高思想政治素质和决策水平
一年来,我始终把加强理论学习放在重要位置,特别是到办公室工作以后,更加注重理论学习,丰富知识,提高认识。能积极参加单位组织的各项政治理论学习,重点学习党的路线、方针、政策,学习“三个代表”重要思想、《党章》、《******文选》等理论知识,深刻领会党的十七大精神,通过学习,写心得等多种形式,不断使自己的思想有较大的提高,同时加强业务知识学习,努力提高业务素质。今年三月份我参加了自治区教育厅组织的电子注册软件培训班,通过学习使自己对电子注册工作得到了更大的提高。三是学人所长,积极提高工作水平。虚心向他人请教,积极改进工作方式方法,增强工作能力。
二、克服困难,努力完成领导交负的各项工作任务
在工作中,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。
一是认真做好招生宣传工作。今年由于工改机遇,我校加大的社会招生力度,由于宣传招生得力,生源不断增多,因此学员报名注册工作非常重要,是一项非常细心的工作,我能以高度的责任心与充分的耐心,做好每一位学员的报名解释及注册工作,共完成了春季招生421人的电子注册工作,同时做好招生信息工作,充分发挥好信息桥梁作用,将招生信息及时反馈到相关部门,让上级部门能准确及时的了解招生工作能得到上级部门的支持和肯定。
二是学籍管理工作。我能做好在校1100名学员的教学管理及毕业验印工作,按要求完善学员学籍档案,并于今年5月完成了379名学员的图像采集、机读卡填报、毕业学员信息上报等工作,由于今年是我校第一年采用电子注册网上毕业工作,为保证学员顺利毕业,我能认真学习及时请教,尽量做好每一个环节,使毕业学员信息准确无误,保证学员照片全部合格。并及时做好学籍统计工作。让领导尽量能全面、准确地了解和掌握我校在校学员的实际情况,为解决问题作出科学的、正确的依据。
三在教学管理工作。在教学管理中,我深刻认识到,加强教学管理,抓好教学质量的重要性,能按时根据区校要求制定出每一个专业教学计划,及时下发教学相关文件,整理好学员档案,在教学管理工作上兢兢业业、一丝不苟。同时还担任06级会统二班班主任,能认真按照教学计划,按排辅导,聘请专业教师讲课,让学员及时参加辅导,发现学员未参加辅导或有退学现象,都能及时与学员联系,做好沟通工作,让学员在校期间,都能顺利完成学业,圆满毕业。
回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,这些进步是全单位同志们对我极大的支持和帮助的结果,在此,我从内心深处表示衷心的感谢,也真诚地希望在今后的工作中,校领导、同志们对我的工作一如既往给予关怀和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之处请同志们给予原谅。最后,再次请同志们对我个人在工作生活中存在的问题和不足之处给予批评和指正。
篇4写作要点128人觉得有用
____年度护士工作总结参考怎么写
在护理工作里,总结是不可或缺的一部分。每个护士都需要学会如何写出一份好的总结,这不仅有助于个人职业发展,还能提升团队协作效率。写总结前,先得回顾一下这一年的工作情况,看看有哪些地方做得好,哪些地方还有改进的空间。
记得年初的时候,科室里的新设备刚到位,大家对它的使用还不太熟练。经过几个月的摸索和实践,现在都能熟练操作了。这期间,我还参加了几次培训,学到了不少新的护理技术。比如静脉穿刺的技术就比以前更加精准了,这让我处理一些复杂病例时更有信心。不过,在日常工作中也遇到过一些小状况,像是某次因为沟通不到位,导致患者家属对护理流程产生误解,当时处理起来有些手忙脚乱,后来慢慢调整心态,通过耐心解释才化解了矛盾。
护理工作讲究细节,写总结时也要注重细节。不仅要记录下具体的事例,还要分析背后的原因。比如,去年年底流感高发期,我们科室接诊了不少病人,那段时间大家都很辛苦,加班加点是常事。后来总结下来,发现其实可以通过提前做好应急预案来减少压力。虽然当时忙得不可开交,但这段经历让我明白未雨绸缪的重要性。
有时候写总结容易忽略一些重要的小事,像是某次交接班时忘记检查某位患者的药物清单,幸好被同事及时发现,避免了可能的医疗事故。这样的事情虽小,却提醒我们在日常工作中不能掉以轻心。另外,团队合作也很关键,很多时候不是一个人能完成所有任务,需要大家齐心协力才能应对各种突发状况。
对于年轻护士来说,写总结可能会觉得无从下手,其实可以从自己的日常工作开始,一点一滴地积累。比如每天记录下碰到的问题,再想想有没有更好的解决办法。时间长了,这些点滴就能成为宝贵的资料。当然,写总结并不是为了应付上级检查,而是对自己工作的反思和总结,帮助自己不断进步。
最近科室里有个护士写总结时,把“患者满意度调查”写成了“患者满足感调查”,虽然只是一字之差,但仔细看的话,意思就不一样了。类似的疏忽在写作中时有发生,所以写完后最好多检查几遍,确保没有明显的错误。而且要注意用词准确,比如“护理效果显著提高”和“护理效果有所改善”,虽然都是正面描述,但前者显得更有力度。
护士年度总结:2025护士工作总结怎么写【篇5】 1500字
一、加强护士在职教育,提高护理人员的综合素质
(一)按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作
1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核,强化她们的学习意识,护理部计划上半年以强化基础护理知识为主,增加考核次数,直至达标。
2、加强专科技能的培训:各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划,每年组织考试、考核2~3次,理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试,要求讲究实效,不流于形式,为培养专科护士打下扎实的基础。
3、基本技能考核:属于规范化培训对象的护士,在年内16项基本技能必须全部达标,考核要求在实际工作中抽考。其他层次的护士计划安排操作考试一次,理论考试二次。
4、强化相关知识的学习掌握,组织进行一次规章制度的实际考核,理论考试与临床应用相结合,检查遵章守规的执行情况。
(二)加强人文知识的学习,提高护士的整体素养
1、组织学习医院服务礼仪文化,强化护士的现代护理文化意识,先在护士长层次内进行讨论,达成共识后在全院范围内开展提升素养活动,制定训练方案及具体的实施计划。
2、安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。
3、开展护士礼仪竞赛活动,利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月,组织寓教寓乐的节日晚会。
(三)更新专业理论知识,提高专科护理技术水平。随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状,各科室护士长组织学习专科知识,如遇开展新技术项目及特殊疑难病种,可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时,有计划的选送部分护士外出进修、学习,提高学术水平。
二、加强护理管理,提高护士长管理水平
(一)年初举办一期院内护士长管理学习班,主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养,当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等。
(二)加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。
(三)促进护士长间及科室间的学习交流,每季组织护理质量交叉大检查,并召开护士长工作经验交流会,借鉴提高护理管理水平。
三、加强护理质量过程控制,确保护理工作安全、有效
(一)继续实行护理质量二级管理体系,尤其是需开发提高护士长发现问题,解决问题的能力,同时又要发挥科室质控小组的质管作用,明确各自的质控点,增强全员参与质量管理的意识,提高护理质量。
(二)建立检查、考评、反馈制度,设立可追溯机制,护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见,发现护理工作中的问题,提出整改措施。
(三)进一步规范护理文书书写,从细节上抓起,加强对每份护理文书采取质控员~护士长~护理部的三级考评制度,定期进行护理记录缺陷分析与改进,增加出院病历的缺陷扣分权重,强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。
(四)加强护理过程中的安全管理:
1、继续加强护理安全三级监控管理,科室和护理部每月进行护理安全隐患查摆及做好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析,多从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,应吸取的教训,提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人,追究护士长管理及个人的有关责任。
2、严格执行查对制度,强调二次核对的执行到位,加强对护生的管理,明确带教老师的安全管理责任,杜绝严重差错及事故的发生。
3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识,平时加强对性能及安全性的检查,及时发现问题及时维修,保持设备的完好。
篇5写作要点183人觉得有用
护士的工作繁杂而细致,每年到了年底,都要对一年的工作进行梳理,这就是年度总结。这总结不是为了应付检查,而是帮助我们回顾过去,发现问题,明确方向。写好总结需要一些技巧,今天就来聊聊如何写出一份高质量的护士年度总结。
护士总结首先要做到真实客观,不能夸大也不能隐瞒。像我去年总结的时候,因为觉得工作太忙没时间整理资料,就直接复制了前年的总结,结果被领导指出很多地方都不符合实际情况。后来我吸取教训,每项工作都认真核对过数据,确保数字准确无误。当然,这中间也闹了个小笑话,我把某个月份的护理记录表日期写错了,害得自己多花了半天时间重新查找原始记录。
写总结时,要特别注意突出重点。比如今年科室里的护理质量提升明显,我就着重写了几个典型案例,包括如何改进输液流程减少患者不适,还有通过培训提高年轻护士的操作技能。不过在描述这些案例时,我有点纠结,不知道该用“显著改善”还是“有效提升”,最后还是选了“显著改善”。其实我觉得这两个词差别不大,但总觉得“显著”听起来更正式些。
书写注意事项:
总结里最好能体现创新点。我们科室今年引进了一套新的护理管理系统,刚开始大家都觉得麻烦,但经过一段时间适应后,工作效率确实提高了不少。我在总结里详细写了这个系统的优点,比如减少了重复性工作,提高了信息传递效率。只是在写这部分的时候,我有点语句不通顺,“减少了重复性工作”后面接了个“提高了信息传递效率”,其实应该加上个连接词才对。
写总结时还有一点需要注意,就是条理清晰。我有个同事总结时喜欢一股脑儿把事情堆在一起写,结果看了半天也没弄明白重点在哪里。我一般会按照时间顺序来写,先写上半年的工作情况,再写下半年的变化,这样层次分明。不过有时候写着写着思路就乱了,比如把上半年开展的健康讲座和下半年的急救演练搞混了,只能回头仔细核对记录。
小编友情提醒:
总结语言要简洁明了。有些同事写总结喜欢用长句子,堆砌专业术语,看起来很高端,但其实不容易理解。我一般尽量用通俗易懂的话来表达,遇到必须用术语的地方也会解释一下。有一次我写到“护理干预措施”时,觉得自己说得太含糊,后来特意查了相关文献,把具体的干预方法写清楚了。
写总结是个细致活儿,需要耐心和责任心。希望我的这些经验能给大家一点启发,让大家都能写出一份满意的年度总结。
2025年度医院主管护士工作总结怎么写【篇6】 2300字
xx年度医院主管护师工作总结:
一年来在院领导及分管院长的领导下,在各科的密切配合支持下,在护士长的团结协作努力完成护理工作任务,总结
一、政治思想方面:
认真学___****关于“三个代表”的重要思想,学习贯彻xx大精神,积极开展医疗质量管理效益年活动,坚持以病人为中心,以质量____护理服务理念,适应卫生改革,社会发展的新形势,积极参加一切政治活动,以服务人民奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
二、增强法律意识:
认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,两次参加学习班,并积极参于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作,多次组织护士长及护理人员学习,让护理人员意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
三、规范护理工作制度:
深化卫生改革,执行新的医疗事故处理条例。我院推行综合目标管理责任制,开展医疗质量管理效益年活动等新的形势,对护理工作提出了更高的要求,因而护理部认真组织学习新条例,学习护士管理办法,严格执行非注册护士执业,根据精神卫生中心,泰安人民医院、洛阳人民医院等经验,结合我院实际,重新完善修定护理工作制度23项,明确各级各班护士岗本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃位职责25种,规范护理操作规程17项,并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持),使护理工作有章可循、有法可依,逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、加强业务学习,努力提高护理队伍素质。
1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到每一个护理岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范,举办了精神科护士学习班,4月份又举办了护士礼仪培训班,请南华酒店老师指导,并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛,并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点),展现三院护士的风采,同时为三院争了光。
2、加强爱岗敬业教育,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了整体护士素质及应急能力,全年的病人满意度提高到97.6.
3、加强业务学习,护理部每月组织业务讲座共计36学时,护士长积极认真授课,获得了满意的效果,科室坚持每月一次业务学习,每周一题晨会提问,坚持危重病人护理查房,加强护理人员三基训练,组织2次技术操作考试,均取得优异的成绩,合格率达100.
4、选派护理人员外出进修共4人,护士长3次参加学习班共计22人次。
5、鼓励在职护理人员参加护理大专学习,现专科毕业58人,本科学习的22人,提高了整体水平。
6、在护士长的带动下,护师以上的人员不断总结经验,积极撰写论文,不完全统计,共撰写论文3,分别在省、市级杂志上发表及学术会议上交流2。
五、加强护理质量管理,提高护理优质高效服务。
从护理人员的比例、工作性质、人员分布等各方面充分说明了护理工作是医院工作的重要组成部分,是保证医疗安全优质服务的另一个车轮,因而护理质量的优劣,与医疗纠纷的升、降息本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃息相关,加强护理质量管理,提高护理质量特别重要。各科室护士长严格的管理,处处起表帅作用,由其推行综合目标责任制以来更是加班加点,身先士卒,当好红管家……。充分发挥了护士、病人、领导间的桥梁作用,为保证医院护理工作的高效优质服务,做出了很大的贡献。(护士长护士的好人好事略)
1、加强质量控制,严格落实制度,认真检查。护理部分管院长蔡院长每周一次不定期检查、督导各科工作质量,同质检科密切配合,每月一次护理工作全面检查,并及时反馈信息,护士长每周2~4次科室工作质量检查并记录。
2、加强危重病人的管理,护理人员做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责管理,做到“四固定”、“三及时”急救药械完好率达100.
3、加强病房管理,做到护理单元的整洁,在外环境较差的情况下,努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒适的休养环境。
4、严格执行查对制度及护理操作规程,减少差错事故的发生,加强基础护理,使基础护理合格率基本达100,褥疮发生率为0.
5、深入开展整体的护理,积极发挥责任护士的主观能动性,认真检查并组织全院护士长共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实,病人对责任护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的责任心。
6、加强护理表格书写质量管理,护士长认真把关,对年轻护士认真传、帮、带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到97.19.
7、护理部认真组织护理安全工作会议,对全院各科出现的缺点、差错,认真总结、分析、查找工作隐患,加强护理安全管理,防患于未燃,使护理工作到位率较高。
六、努力作好医院感染管理工作。
在我院没设感染科之前,护理部对护理工作方面能够做到的尽量做到,严格消毒、灭菌、隔离措施的落实,狠抓了护理人员的无菌技术操作,注射做到一人一针一管一带。狠抓了手术室、供应室、消毒灭菌环节的管理和监测,对各科室的治疗室、换药室等每月空气培养一次。严格了一次性医疗用品的管理,一次性无菌注射器、输血、输液器等用后,消毒、毁形、焚烧有专人管理,有登记,护理部每季度对全院各科室紫外线灯管强度进行监测有记录,对不合格的停止使用,降低了医原性感染。
篇6写作要点147人觉得有用
写总结的时候,得先理清头绪,不然写出来的东西就会乱七八糟。先把自己这段时间的工作内容梳理一下,比如你负责的科室有哪些工作,每天都有哪些具体的任务,这些任务完成得怎么样了。别忘了把那些比较重要的事情挑出来,特别是那些花了大力气才完成的任务。
接着就是要把自己的工作成果展现出来,这可不是简单地罗列数字,而是要结合实际情况来说。比如,你组织了一次培训,就该提到这次培训的目的是什么,参与人数有多少,大家反馈如何,通过培训解决了哪些问题。如果能用具体的数据来支撑,那就更好了,比如培训后患者的满意度提升了多少个百分点。
工作中遇到的问题也不能回避,得实事求是地写下来。像是患者护理过程中出现的一些突发状况,你是怎么应对的,有没有借鉴到什么新的方法。当然,解决问题的过程也很重要,不要只说结果,中间遇到了哪些困难,是怎么克服的,这些都是值得记录的。
书写注意事项:
跟同事之间的合作也是总结的一部分。你在团队里的角色是什么样的,有没有帮助别人解决过问题,或者从别人那里学到了什么东西。有时候,一些不经意的小事可能蕴含着大智慧,把这些东西写进去会让总结更有深度。
至于写作风格,要尽量做到平实,避免那种过于华丽的辞藻。毕竟总结不是用来展示文采的,而是为了反映真实情况。语言上不用太讲究,但得让人看得明白,条理清晰就行。要是觉得整篇文章看起来有点单调,可以试着加入一点专业术语,这样会显得更专业。
不过,有时候写着写着可能会把时间写成地点,或者把人名写错了,这种情况偶尔发生也没关系,只要不影响整体理解就好。还有,总结里涉及到的数据最好核对一下,别因为粗心搞错了,那样会影响总结的可信度。
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