保安公司年终工作总结怎么写 【篇1】1000字
保安公司年终工作总结
物业保安队负责整个小区的治安防范、消防安全工作,一年来,在公司领导的指导下和各部门的配合下,保安队认真开展各项工作,落实完成了____年度的各项工作任务。现将一年来具体工作情况总结:
一、治安防范工作
1、将安全管理工作列为第一重点,了解小区和周边安全动态,抓好日常安全管理工作的落实、检查、监督工作,确保小区的安全与秩序。
2、与员工建立良好的沟通渠道,提高管理能力,加强与员工的沟通,掌握员工动态,及时采取措施,以促进保安队伍的进一步稳定。
3、提高安全意识,保安队每天定时组织训练,还每周召开一次安全工作会议,讨论和排除安全隐患。
4、严格落实门岗责任,对施工人员及搬家、送货等外来人员认真盘查并通过内线电话及可视对讲和业主核实来访情况。
5、针对一些业主的朋友、亲属通过业主钻空子到小区内进行推销的现象,在队伍里设置巡逻岗进行跟踪,监控可疑对象,有效保证了辖区内正常的工作和生活秩序。
6、加强对可疑对象的监控,除通过闭路电子监控中心,还给每个岗位增配对讲机,做到及时跟踪和汇报各岗位工作情况,有效地巩固治安防范工作。
7、全力配合公司发展需要,加强保安管理工作,确保现场保安管理工作有序开展,对外将积极树立保安形象,服务与管理窗口。
二、消防管理工作
对新入职员工进行常识技能培训有效保障了小区的利益和安全。
三、车场管理工作
1、认真执行停车场管理规定,指引车辆按指定位置停车,排列整齐。
2、对载有易燃、易爆和有毒有害物品的车辆严禁进场。
3、严禁闲杂人员进场,并提醒车主离车前关好门窗,带走车上贵重物品。
4、保安队在本年度维护好车场治安交通秩序,疏导车流,协调和指挥车辆进出与停放,禁止了车辆乱停乱放,保证了车场的安全和良好秩序。
四、员工培训工作
一年来,保安队都能按照市局的通知精神,不定期选派人员到保安基地进行培训,虽然在15年由于人手紧张,未能参加技能竞赛,但公司仍根据竞赛要求、内容对员工进行了训练,通过训练有效地提高了员工的整体素质,队伍形象有了较大的改变。
在新的一年里,保安队将会更加努力,团结进取,逐项落实好____年度的工作计划和培训计划,坚持落实好各项治安工作,使保安队各项工作更加扎实。
保安公司年终工作总结。
篇1写作要点252人觉得有用
保安公司年终工作总结怎么写
年终总结这事挺重要的,它得能反映这一年的成果,也能看出工作中存在哪些不足。对保安公司来说,总结得好不好,直接影响到下一年的工作方向。这可不是件小事,得认真对待。
先说说材料收集这块儿吧。平时要是没留心记录,年底找东西就麻烦了。比如,某个项目完成得特别好,当时觉得没啥大不了的,结果到了年底想写总结时才发现没有详细的数据支撑。所以,平时工作的时候就要养成记录的习惯,像巡逻次数、突发事件处理情况、客户反馈之类的,都得记下来。不过有时候事情太多,可能就会忘记更新台账,这就容易导致总结时手忙脚乱。
写总结时,最好先把全年的大事件列出来。比如有没有遇到过重大安全事故,处理得怎么样;有没有开展过什么培训,效果如何;还有客户的满意度调查结果是什么样的。这些都需要有具体的数字和事例来支撑,不然写出来的总结就显得空洞。可有时候人一紧张,把去年的事当成今年的事写进去了,这种乌龙虽然少见,但也不是完全不可能发生。
接下来就是分析部分了。分析的时候不能光看表面的成绩,还要深入挖掘背后的原因。比如,为什么某个月份的投诉率突然升高了?是因为人员调配不当还是因为服务标准下降了?这些问题都需要仔细梳理。有时候分析得太笼统,比如只说“加强管理”,却没有具体措施,这样写出来的总结就没什么实际意义。
书写注意事项:
总结里还可以提一些改进的建议。比如针对某些薄弱环节,可以提出具体的整改方案。比如门岗登记流程是否需要优化,夜间巡逻路线是否合理等。但有时候写建议时会忽略掉执行的可行性,只是一味地提要求,这样的建议就很难落地。
小编友情提醒:
总结的格式也要注意。一般来说,开头简要回顾一下全年的工作概况,中间详细阐述主要成绩和问题,结尾再展望一下明年的工作计划。不过有时候为了凑字数,会把无关紧要的小事也写进去,这样反而冲淡了重点。当然,这不是说所有细节都不重要,只是要注意区分主次。
物业公司保安个人年终总结怎么写【篇2】 1150字
一、坚决服从上司的领导,认真领会执行公司的经营管理策略和工作指示精神,并贯彻落实到岗位实际工作中,始终把维护公司利益放在第一位。ftr中国好文秘
二、坚持“预防为主、防治结合”的治安管理方针,时刻教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度,于10月19日发现一棵倾斜的大树存有安全隐患。于11月2日抓获一名从边检站办公区翻越铁丝网进入我司辖区的可疑男子。ftr中国好文秘
三、坚持“预防为主、防消结合”的消防工作方针,完善消防设备巡视及保养措施并加强队员的消防知识培训,提高队员防火意识,使队员能熟练掌握消防设备的操作方法。确保项目工地的消防安全。ftr中国好文秘
四、制定、完善部门各项规章制度、管理规定。在日常工作中具体实施运作。ftr中国好文秘
五、总公司领导经常带领客人到项目工地参观,要求各队员认真做好礼节礼貌等工作。ftr中国好文秘
六、领班是部门管理工作开展的基础重要环节,开展班级日常工作。抓班级管理两者同等重要,可相互配合促进。本人在日常管理中力求做到:ftr中国好文秘
1、遵循公司的经营理念及服务宗旨,以公司企业文化精神为中心,积极关心鼓劢队员,有意识培养凝聚力和队员的团队精神。由小及大形成部门合力、战斗力和对公司的集体荣誉感。ftr中国好文秘
2、以身作则,带头遵守公司、部门的规章制度和纪律,保持严谨自律的工作、生活作风,给队员树立良好的榜样,引导队员良性发展,营造健康的工作气氛。ftr中国好文秘
3、在工作中严格管理,处理问题遵循“公平、公开、公正”的原则,做到“功必奖、过必罚”树立管理威信,充分调动队员的工作积极性。ftr中国好文秘
4、在工作、生活中细致、认真,时刻了解掌握和关心队员的工作、生活及思想状况,逐步培养和队员的工作感情,并赢得队员的信任。以此鼓舞队员的工作热情。在思想工作是一切工作的生命线的方针指引下,针对保安队的实际情况,引导队员与时俱进,提升素质转变自身观念。ftr中国好文秘
5、在各类理论培训中,通过讲解、点评、交流使队员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升。并时刻教育队员要有紧迫感,应具有上进心,使其明白保安工作不是高科技,没有什么深奥的学问。成为一名合格保安员关键在于人的主观能动性和责任心,是建立在对公司的忠诚度和敬业精神、对管理与服务内涵的真谛的理解及运用之上,并以此激发大家积极进取在工作中体现自身价值,感受人生乐趣。ftr中国好文秘
以上是我在一年中力争做到、做好的方面。纵观一年的工作,客观的自我剖析,自已在下列几方面存在不足之处,肯请领导的指正与批评,以待在今后的工作中进一步加强和改正:ftr中国好文秘
1、工作方式过于急燥,对新入职队员要求过高造成08年8月至10月保安队人员流动率增高。ftr中国好文秘
2、工作中时有松懈。ftr中国好文秘
3、工作经验和相关管理知识仍需进一步学习、积累。ftr中国好文秘
篇2写作要点230人觉得有用
物业公司保安个人年终总结怎么写
写总结的时候,得先把这一年的工作内容梳理清楚。先从最开始的入职培训说起,当时学了不少东西,像消防器材怎么用,巡逻路线怎么走,还有遇到突发事件该怎么处理。这些都是基本功,做起来挺琐碎的,不过很重要。后来慢慢熟悉了工作流程,每天按时巡查,确保小区的安全,这期间也遇到过一些突发情况,比如说有业主忘带钥匙,只能帮忙联系开锁公司,这种事情多了去了,每次都要耐心解释。
书写注意事项:
日常还要检查各个监控设备是否正常运转,这个特别重要。有一次发现某个摄像头角度偏了,马上报修,不然出了事没法追责。还有就是配合社区活动,维持现场秩序,这个任务不算难,但需要细致。说实话,刚开始的时候,有时候会漏掉一些细节,比如忘记记录某次巡逻的具体时间,或者没及时上报某些小问题。后来慢慢改掉了这些习惯,毕竟工作,细节决定成败。
除了日常工作,还得跟同事保持良好沟通。保安这一行,单打独斗不行,大家得互相照应。有时候一个班次下来,发现某个同事状态不太好,就主动帮忙多承担一点。团队合作的好处就在于,谁都能有个喘口气的时候。而且,大家经常交流经验,也能学到不少新东西。
关于总结的格式,其实也没必要太死板。开头简单介绍下基本情况就行,接着把主要工作分几个部分写出来,比如日常巡逻、设备维护、应急处置之类。如果能加上具体的数据就更好了,比如一共处理了多少次紧急事件,巡逻了多少公里之类的。这样看起来更有说服力。当然,要是能结合一些具体的例子就更生动了,比如某次成功化解矛盾的经历,或者是某个创新的小点子。
还有个需要注意的地方,就是态度要诚恳。写总结不是为了应付差事,而是对自己工作的回顾。写的时候可以适当反思一下不足之处,但重点还是要放在改进和进步上。毕竟领导看总结,不只是看成绩,更想看到员工的态度和未来的计划。
写总结的时候,语言尽量简洁明了。有些人喜欢用一些大词儿装腔作势,其实没必要。关键是要把事情说清楚,让人一看就知道你干了什么。不过有时候也会遇到卡壳的情况,特别是当某些事情比较复杂的时候,这时候不妨换个角度重新组织语言,说不定就能理顺思路。
小编友情提醒:
记得检查一遍。虽然写完后感觉没什么问题,但有时候难免会有疏漏。比如把“火灾演练”写成了“火灾演练”,虽然意思差不多,但还是容易被发现不对劲。还有些地方可能会有错别字,这些问题平时不注意,到最后可能会闹笑话。所以花点时间仔细看看,还是很有必要的。
物业公司保安班长年终工作总结怎么写【篇3】 800字
首先,在这一年里,保安部共处理大大小小事件共xx起,其中有民事纠纷xx起、抢劫偷盗xx起、安全事件xx起……在大多数人的印象中,物业保安可能就是一个没啥作用的职业,退休没事做的人才会去当保安,这种说法其实也有些道理,的确有不少人在退休后就选择当个保安看看门啥的,但是随着民众对于安全的要求越来越高后,想当好物业保安其实并不是一件特别容易的事情了。在小区里,各位业主很重视自己的财产安全,特别是当有偷盗事件发生后,上级的领导和小区业主共同给我们物业公司施压,要求我们加强巡检,并重点关注那些行为异常的陌生人,这就给我们的安保工作带来了不小的压力,小编毕竟咱们的人手不多,而且也需要休息,很难做到一天都集中自己的注意力在别人的身上。
除了要保证好业主的财产安全外,我们也得处理好民事纠纷,毕竟在负责的这片区域内,有着不少的人,所以一旦有人发生了争执,我们就得尽快去处理,不然引起了更大的麻烦的话,到头来还是咱们挨批评,对于那些不听从劝告的人,咱们保安部也只能采取强制手段将他们请出去了。总之,在今年里,还没有遇到过特别重大、特别难处理的事情,这可能与咱们的管理越来越到位有关,为了增加大家的安全防范意识,本年度还特别举行了几次安全防范演练,其中包含了防火、防盗、防暴等等,大大加深了我们对于安全的重视程度,也学习到了如何快速处理这一类事件的发生。
今年就要结束了,可我们保安的工作可远远还没有结束,一年的结尾之际,才是咱们安保工作的高峰期,在这一段时间里,各类事情的发生概率都会有着大幅度的提升,所以我们不能掉以轻心,要争取站好今年的最后一轮班,给业主们提供满满的安全感。最后,希望咱们的xx物业公司能发展的越来越好,受到更多业主的赞赏!
这篇内容讲的是关于我们、保安、咱们、安全、特别、业主、事件、发生等方面的内容,看完如果觉得有用请记得(ctrl d)收藏。
篇3写作要点158人觉得有用
物业公司保安班长年终工作总结怎么写
写总结的时候,最重要的就是要把一年的工作情况梳理清楚。开头部分可以简要回顾一下全年的工作目标是什么,比如年初的时候领导布置的任务,还有班组成员需要完成的一些具体工作。这部分不用太复杂,点到为止就行。
接着就该说具体的工作内容了。比如,日常巡逻的情况怎么样,有没有遇到什么特殊情况,处理得如何。还有消防安全检查这一块,是不是定期进行了排查,发现隐患后是怎么整改的。这些都是比较重要的内容,得好好写一写。如果有一些特别典型的案例,也可以稍微提一下,这样显得更有说服力。不过有时候写的时候可能会漏掉一些细节,比如某次检查的具体时间没写清楚,这就不太好。
除了日常工作,还要提到培训和管理方面的事情。保安队伍的技能培训有没有按计划进行,新员工的入职培训做得怎么样,这些都是需要重点记录的。另外,团队管理这块也不能忽视,班组内部的沟通协调是否顺畅,有没有出现过矛盾,这些问题都值得反思。有时候在描述管理情况的时候,可能会忘记把一些关键的数据写进去,这会让总结显得不够全面。
成绩也是不能少的。这一年下来,班组取得了哪些成绩,得到了上级的认可,或者受到了业主的好评,这些都要写出来。不过有时候写总结的时候,可能会因为一时疏忽,把某项成绩漏掉了,这就有点可惜了。
小编友情提醒:
还可以展望一下下一年的工作方向。比如,针对存在的不足,有什么改进措施;接下来的重点工作是什么,有哪些新的目标。这类内容一般不需要写得太详细,简单概括一下就好。
2025年公司保安工作总结怎么写【篇4】 5050字
____年各项安全保卫工作已圆满落下帷幕,我们将满怀信心、齐心协力地开创____年的新篇章。我部肩负着公司各区域的治安、消防、物业秩序维护管理及公司财产、人生安全等多项工作任务,在这一年中,在集团公司各级领导的亲切关怀、强有力的带领及其各部门全体员工的帮助和大力支持下,通过我部全体保卫人员团结一致、共同努力,为公司顺利实现各项经营目标提供了强有力的安全保障,圆满完成了____年度公司赋予我部门的各项工作任务。
值此辞旧迎新之际,对我部一年来的工作进行回顾,总结经验,查找不足,以利于在来年的工作中扬长避短,再创佳绩,现将一年来我部具体工作情况总结如下:
一、____年区域安全保卫状况
我部共有保安人员xx余人,在集团公司的正确领导下,认真贯彻执行公司有关规定和决策,紧紧围绕“抓队伍建设,树公司形象”的服务理念,以确保“公司顺利实现各项经营目标提供强有力的安全保障”为宗旨。
为商家、业主发现和消除各类不安全隐患上百余次,为公司挽回了想应的经济损失,圆满完成承担大型活动安全保卫任务及各类接待安保任务;通过我部全体保安人员的共同努力,队伍发展不断壮大,为集团公司顺利实现各项经营目标和物业安全作出了贡献,为有效保障公司的正常经营秩序提供了强有力的保障。
二、坚持预防为主,狠抓安全防范
我部全体安保人员在立足现有条件下,充分利用监控系统与人防结合,加强各区域的安全监测,发现问题及时派人察看,立即处理。
1、实行“重点目标重点管理,可疑分子跟踪监控”的原则
坚持以预防为主、主动控制、措施有效、工作扎实,特别是加强了公司财务、老总及办公区域的安全工作,严格落实来访客人引领制度。
2、严格落实安全保卫工作责任制
严格执行逐级负责制,实行区域制管理,从而使各自职责更加明确、责任分明,发挥作用更加明显。
3、建立超前防范体系
建立健全出入管理制度,加强人员、车辆及物品的出入登记管理,加强机动车、非机动车出入牌证管理等一系列措施,防止被盗等各类治安案件发生。
4、加大巡逻检查力度
对重要目标及各区域不定时不间断巡逻检查,及时有效排除各种安全隐患,尽努力减少犯罪分子的可乘之机。
5、加强消防安全工作
消防安全是我部常抓不懈的重要工作,落实专项检查。定期对消防安全隐患及时检查,及时发现,及时整改;定期对保安队伍进行消防安全知识及业务技能培训,加大对商家业主进行各种消防知识宣传,增强全民对消防安全的意识感,使之同参与、共防范。保证集团公司各区域无火灾隐患和事故的发生,确保集团公司的正常经营,保障公司财产、小区业主及其商家的安全。
三、狠抓保安服务质量,树立企业形象“窗口”
始终把树立企业形象放在首位,依法开展安全防范工作,抓队伍自身建设,以服务质量提升工作标准。以限度地适应保安服务行业对安全防范方面“多层次、多形式”的需求,牢固树立以公司为家、不计个人得失的观念,全心全意为公司、业主及商家服务;抓保安员主动服务、热情服务、爱岗敬业、忠于职守的工作道德,树立公司良好的形象“窗口”。
四、大力加强队伍自身建设,提高队伍战斗力
把加强保安队伍全面素质的提升作为一项中心任务来抓,高素质的保安队伍对于有效保障集团公司各项经营目标的顺利实现具有重大意义。
1、强化队伍培训,提升业务能力
一支过硬的保安队伍是做好各项安全工作的重要保证,我们在队伍建设上就坚持抓队伍素质的提高。在人员的配备上,我们严格筛选,多招聘部队退伍军人。全年来,由于保安行业人员的流动性大,及时为保安队伍补充了新的血液。
在队伍建设上,我们高度重视队伍综合素质的提高,凡新队员入职后,我们都要组织为期半个月的保安业务素质的训练,确保培训合格上岗,对全体保安人员每周安排一次以中队为单位的组织训练,使大多数队员都能把学习体会落实到具体的行动上。
对工作中出现的问题和差错,我们始终坚持不隐瞒,及时上报,有错必纠,有错必改,惩前治后,引以为鉴,强化精神,改进工作。把保安队伍建设成为一支拉得出,打得响,有较强执行力和战斗力、能出色完成任务的队伍。
2、抓思想建设,树队伍正气
由于我们的队员来自不同的地方,不同的岗位,各人的综合素质、性格、爱好均不相同。大部分队员刚20出头,血气方刚,致使我们在日常工作、生活中需要及时给予正确的引导,青年人可塑性很大,但是可变性也很大。因此,我们在队伍建设工作中,首先把思想道德建设贯穿始终,紧抓不放。
在工作方法上,我们根椐不同队员,不同情况,灵活机动地在工作中以谈心交心的方式及时掌握了解队员的思想动态,认真细致做好思想行为排查工作,防止个别队员违法违纪事件发生,以典型案例教育,定期组织教育等多种形式,灵活多样地实施思想教育,使其端正工作态度,提高敬业精神,树立良好的人生观、价值观。
3、抓制度建设
工作规范有序、卓有成效关键是制度作保障,“不以规矩,不成方圆”。全年来,我部对值班、交接班、学习、训练等方面都完善了一系列严格、实用的制度,对保安人员实行准军事化管理,用制度来规范大家的行为,用制度来保证工作任务的完成。定期召开骨干会议,以多种形式开展批评与自我批评。定期组织工作汇报,及时有效解决工作中的各种热点、难点问题,把安全隐患消除在萌芽状态。
五、工作中存在不足
在这一年里,我部工作取得了一定成绩,但在很多方面仍有不足之处,离公司要求还差一定距离,部分保安队员工作责任心不强,服务意识差,我部门对部分违规违纪较重、累教不改的保安人员进行了降薪、辞退处理。
1、部门管理工作有待进一步提高
201xx年由于管理工作不到位,对员工工作的领导不力,思想跟踪不到位,缺乏监督检查,致使发生xx员工闹加班工资事件的发生,造成公司工作被动,严重影响了我部正常工作。在下半年加大了管理力度,通过思想教育,组织培训,人员、岗位调整,使部门工作得到了较大改观。
2、提升业务能力,培训仍需加强
队伍现状不容乐观,整体素质参差不齐,这些需要我们在以后的工作中加强保安人员的治安防范意识,加大业务知识的培训,把安全意识深入到每个队员思想中,落实到日常工作、生活中去。
3、服务质量需提高
在日常的工作中,还需提高服务质量,不断提升服务水平,严格要求保安人员履行岗位职责,加强保安人员的礼仪培训,提高服务意识,注重礼节礼貌等细节。
1、加大管理力度,调动人员工作积极性、主动性,进一步完善安全保卫工作。
2、加强部门员工学习、训练,不断提高队伍个人素质,提高部门整体工作水平。定期进行安全、消防知识培训,不断提升业务技能,适应处理各类突发性公共安全事件,提高全体保安人员防范、处置事故的能力。
3、加强监督检查,落实工作责任制。加大安全检查力度,在日常安全巡查、设施设备检查中,发现隐患及时告知相关部门,立即整改并做好整改复查,杜绝安全隐患。
4、加强与各部安全工作的沟通协调,做好重大接待的安保工作。
5、完成上级领导下达的各项任务。
今后的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出严峻的考验,我们一定正视现实,不畏困难。我们将迎难而上,做好工作。在思想观念上不断改进,在工作质量不断提升,在工作方法不断创新,全体保安人员为树立公司良好形象尽职尽责,最后达到让公司领导满意,让业主、商家满意。
篇4写作要点128人觉得有用
____年公司保安工作总结怎么写
保安工作看似简单,实则需要细致和耐心。写年度总结的时候,先要把全年的工作梳理一遍。比如,上半年主要是巡逻区域的安全检查,下半年则是重点监控外来人员进出情况。每个阶段都有不同的侧重点,这样写起来思路就比较清晰。
在记录具体事件时,得注意细节。比如说某天晚上值班,发现有可疑人员试图翻墙进入厂区,当时立即通知同事增援,并成功将对方控制住。这类事情不仅要记下时间地点,还要描述当时的处理方式,这能体现出工作的专业性。
书写注意事项:
关于设备维护这部分也不能忽略。今年更换了几个监控摄像头,确保了重点区域的可视范围扩大了不少。每次维修保养都做了详细登记,包括故障原因、更换部件以及后续效果。这些数据对今后的工作很有参考价值。
还有就是团队协作方面,大家相互配合完成任务的例子也值得提一下。有一次接到紧急通知,说有重要人物来访,需要短时间内布置好会场安全措施。当时所有人分工明确,有人负责清场,有人检查电路,还有人调试音响系统,最终顺利完成了任务。这样的合作经历能让总结显得生动。
不过在写总结的时候,有些地方容易疏忽。比如有的同事只写了日常工作内容,却没提到遇到过的困难以及解决办法。其实这些经历同样宝贵,它反映了面对突发状况时的应变能力。还有一点需要注意,就是数字的准确性。像统计了多少次突发事件,有多少次巡逻记录之类的,必须保证真实可靠,不然会影响整体可信度。
写总结时最好能结合一些数据支撑观点。比如今年共抓获违规人员x名,比去年增加了y%,通过加强夜间巡逻减少了z%的盗窃案件发生率。这样的对比不仅直观,也能看出工作成效。
写总结也不是单纯罗列事实,适当的分析也很必要。例如针对某些长期存在的安全隐患,可以提出改进建议,像是增加警示标志、优化巡逻路线之类的具体措施。这样一来,不仅展示了过去的成绩,也为未来的工作提供了方向。
2025年公司保安年终工作总结怎么写【篇5】 900字
2025年公司保安年终工作总结
即将过去的____年,在公司领导的正确管理下,作为公司的一名保安部人员,以本人所看管的公司区域和物品安全防范为己任,认真做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好,现就____年在公司工作期间的工作情况总结如下:
1、服从上级领导。作为公司的一名保安人员,服从领导、顾全大局,坚守岗位,认真对待自己所做的工作。
2遵章守纪,注重礼貌礼节。遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并以实际行动,严格遵守公司的劳动纪律。
3、正确树立服务意识。目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,作为保安员我能够正确对待,树立严谨、认真的服务意识,为公司的安全防范尽己之责,将本职工作做好。
4、不断学习进取,提高业务水平。要想做好保安工作,必须熟练掌握保安工作的职责、要求和工作内容。我一是通过书籍学习保安工作应有的工作内容和要求;二是经过公司外派到消防培训单位参加消防资格培训,并取得优异的成绩,从而大大提高消防技能;三是认真按照领导的要求去做,认真履行职责。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。
5、存在的不足和今后的努力方向。回顾大半年来的工作,在取得成绩的同时,我们也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表现在:一是我们的工作方法还有待进一步的创新和改进;二是工作上还存在一些不如人意的地方;三是我们的业务水平还有待提高。所有这些,我们将在今后的工作中痛下决心,加以克服和改进,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。
____年的工作要求将会更高,难度将会更大,这就对我们的工作提出了新的更高的要求。我一定正视现实,承认困难,但不畏困难。我将迎难而上,做好工作。我将继续遵从公司领导的安排,踏实、认真地做好自己的工作,努力确保所管辖区域内的财产、物品平安。同时,在工作中尊重他人、积极沟通、尽职尽责、加强巡逻,为自己所防范区域的安全而继续努力工作。
篇5写作要点139人觉得有用
____年公司保安年终工作总结怎么写
提到写总结,很多人心里都有点发怵,特别是像保安这样的岗位,每天面对的事繁杂多样,总觉得无从下手。其实,写总结说难也难,说不难也不难,关键在于怎么梳理思路,把工作里的重点提炼出来。
先得明确总结的范围,今年都干了哪些事,分门别类地列出来。比如日常巡逻、安全检查、突发事件处理,这些都是大头。记得要把每个部分的工作量写清楚,像我负责的区域,一年下来巡逻里程超过一万公里,这可不是个小数目。还有那些平时没出过岔子的地方,也要提一提,这样能证明自己的工作到位。
说到安全检查,我负责的几个重点部位,每个月都会定期巡查。有些地方设施老化,得及时上报维修。有一次我发现地下车库的消防通道被杂物堵住了,当时就赶紧联系物业清理,避免了潜在的风险。这种事虽然不大,但确实能体现责任心。
突发事件,肯定得记上一笔。今年遇到几次紧急情况,像是有人在园区内乱丢烟头引发小火苗,还有一次接到报警电话,说是有人在监控盲区徘徊。每次遇到这类情况,我都第一时间赶到现场,处理完后还会总结经验,看看下次能不能做得更好。
还有就是和同事的合作,团队协作也很重要。我经常和其他岗位的同事交流经验,比如门卫那边遇到陌生访客怎么核实身份,保洁那边发现可疑物品怎么处置。互相学习,才能共同进步。
写总结的时候难免会有点小问题,有时候为了凑字数,可能会稍微啰嗦一点。比如说我在描述消防演练时,本来可以用一句话概括,结果写了两三行,显得有些冗长。还有次写到某次巡逻路线时,不小心把数字写错了,后来才发现。不过这些问题不影响整体效果,只要大方向没错就行。
写总结时,最好多用一些专业术语,这样显得更有说服力。像什么“风险评估”“隐患排查”之类的词,既能体现工作的专业性,也能让领导觉得你很用心。不过,千万别堆砌太多术语,那样反而让人看不明白。
小编友情提醒:
写总结不是单纯地罗列工作内容,还得有自己的思考在里面。比如通过这一年的工作,我意识到加强夜间巡逻的重要性,因为很多安全隐患往往发生在人们放松警惕的时候。基于这个想法,我建议以后增加夜班巡逻次数,既能预防事故,也能提高工作效率。
公司保安个人年终工作总结模版怎么写【篇6】 650字
即将过去的xx年,在公司领导的正确管理下,作为公司的一名保安部人员,以本人所看管的公司区域和物品安全防范为己任,认真做好每一项工作。为在新一年里将工作做得更好,现就xx年在公司工作期间的工作情况总结如下:
1、服从上级领导。作为公司的一名保安人员,服从领导、顾全大局,坚守岗位,认真对待自己所做的工作。 2遵章守纪,注重礼貌礼节。遵章守纪是合格员工的基本要求,是各项工作顺利开展的前提。因此在工作中以遵章守纪为荣,并以实际行动,严格遵守公司的劳动纪律。
3、正确树立服务意识。目前,社会上部分人对保安从业人员有某种偏见,这多少给工作带来一些困扰,因此,作为保安员我能够正确对待,树立严谨、认真的服务意识,为公司的安全防范尽己之责,将本职工作做好。
4、不断学习进取,提高业务水平。要想做好保安工作,必须了解掌握保安工作的职责、要求和工作内容。对于上岗不久的我来说,在这些方面还比较欠缺,为了做好保安工作,我一是通过书籍学习保安工作应有的工作内容和要求;二是向有工作经验和知晓保安工作的同志们学习,力争将工作做得更好;三是认真按照领导的要求去做,认真履行职责。通过各种方式的学习充实自己,使工作能力有所提高。 本人工作中还存在不少不足之处,如沟通、协调能力还有所欠缺,执行力还有待加强等。
2025年,我将继续遵从公司领导的安排,踏实、认真地做好自己的工作,努力确保所管辖区域内的财产、物品平安。同时,在工作中尊重他人、积极沟通、尽职尽责、加强巡逻,为自己所防范区域的安全而继续努力工作。
篇6写作要点109人觉得有用
在写总结的时候,得先把工作情况梳理清楚。比如说公司保安这份工作,要回顾一年下来都做了哪些事情,安保措施落实得怎么样,有没有遇到什么突发状况,处理得如何。这些内容得具体一点,不能太笼统。像日常巡逻的次数、检查进出人员的记录、消防设备的维护情况,这些都是能体现工作量的具体事项。
再就是成绩部分,这得实事求是地讲。不是说要夸大其词,但也不能一笔带过。可以提一提全年没有发生重大安全事故,或者成功处置了多少次紧急事件,这些都能作为成果展示。还有培训方面的进展,比如组织了多少次员工安全教育活动,大家的参与度和反馈怎么样。
关于存在的问题,这部分不能回避。比如说有些地方监控覆盖不到位,或者夜间值班人员偶尔会出现懈怠的情况。这些问题要是没提出来,别人可能不会知道。不过提的时候也别太夸张,点到为止就行。比如可以说“个别时段存在疏漏”,而不是直接说“漏洞百出”。
接下来就是改进措施了。针对前面提到的问题,得拿出具体的办法来解决。像是增加巡逻频次、加强夜班巡查力度、定期检查设备状态之类的。提出的措施得切实可行,不能光喊口号。而且最好能结合实际情况,比如根据季节变化调整工作重点,夏天着重防火,冬天注意防冻。
最后就是对未来的展望。保安工作不是一成不变的,得跟上形势发展。可以谈谈明年打算怎么提升服务水平,比如引入新的管理软件提高工作效率,或者开展更多针对性强的培训项目。当然,这也得结合公司的实际情况来定,不能脱离现实。
写总结的时候,语言要朴实一些,别堆砌太多华丽辞藻。毕竟总结不是用来炫耀的,而是为了反映真实情况。不过有时候可能会出现小问题,比如用词不太准确,或者句子结构有点松散,但只要不影响理解就好。毕竟人无完人,写总结的时候难免会有一些小瑕疵。
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