2025年干部培训工作总结(政法)怎么写 【篇1】1150字
今年我局的理论教育和干部培训工作按照xx委宣发[~]xx号和xx司发[~]xx号文件的要求,坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导,全面学习贯彻党的xx届五中、六中全会精神,树立和落实科学发展观,从提~部职工的综合素质和实际能力出发,紧密联系司法行政工作实际,把理论教育、干部培训工作同“xxxx”社会主义荣辱观、社会主义法治理念教育结合起来,学习《党章》与学习党的方针、政策及国家法律、法规结合起来,运用科学理论指导实际工作、解决实际问题,促进司法行政工作的改革与发展,为实现“翻番调结构、全面建小康,构建和谐xxx”的宏伟目标提供强大的理论支撑和智力支持。现对~年理论教育和干部培训工作总结
一、围绕经济建设中心,开展政治理论教育
理论教育工作的重点是深入学习“xxxx”重要思想和党的xx届五中全会、六中全会精神,结合我区经济社会发展实际,围绕建设社会主义新农村,树立和落实科学发展观,构建社会主义和谐社会,规范化服务型政府建设,城乡一体化“产业发展年”工作,基层民主政治建设和司法行政工作改革与发展等方面的学习内容开展理论教育工作。主要学习了以下资料
1、xx关于构建和谐社会的论述;
2、xx同志关于牢固树立“xxxx”社会主义荣辱观的重要论述。
3、中央经济工作会议精神(xx提出经济工作八项任务);
4、坚持走中国特色自主创新道路为建设创新国家而努力奋斗(xx~年1月9日在全国科学技术大会上的讲话);
5、《xx同志在中纪委六次全会上的讲话》;
6、关于当前农业和农村工作的几个问题(xx在中央农村工作会议上的讲话);
7、xx届五中全会精神;
8、全国“~”精神;
9、中纪委第六次全会精神;
10、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防~体系实施纲要》
11、中央、省、市、区委关于推进城乡一体化,建设社会主义新农村的相关政策;重大时事方针、政策。
12、党的xx届六中会会精神;
通过加强政治理论学习,提高了党员干部职工的政治理论水平、决策水平、驾驭全局和解决实际问题的能力,自觉履行“xxxx”重要思想,牢固树立和落实科学发展观,立足本职岗位,积极为全面建设小康构建和谐社会作出贡献。
二、结合“争创一流”活动,开展法治理念教育
今年是政法系统开展为期三年的“争创一流”活动的最后一年。在社会主义法治理念教育活动中,我局将“争创一流”活动与社会主义法治理念教育活动结合起来,按照区委政法委和市司法局的安排和部署,组织干部职工认真学习xx同志关于开展社会主义法治理念教育的重要讲话,xx同志在中央政法委社会主义法治理念研讨班上的讲话,中央、省、市、区政法委关于开展社会主义法治理念教育的有关文件、资料和《社会主义法治理念教育读本》,每个干部职工都写了一万多字的读书笔记和心得体会,在市司法局组织的社会主义法治理念教育知识竞赛中,我局获得三等奖。
篇1写作要点113人觉得有用
____年干部培训工作总结(政法)
今年政法系统的干部培训工作开展得比较顺利,从年初开始制定计划到年末收尾,整个过程都有一些需要注意的地方。这次培训涉及多个领域,包括法律法规更新、案件分析、舆情应对等,目标是提升干部们的综合能力。
培训一开始,组织方就强调了理论联系实际的重要性。在课程设置上,既有专家讲座也有案例研讨,这种形式有助于大家更好地理解法律条文的实际运用。不过在具体实施过程中,有些环节安排得稍显紧凑,导致部分学员反映时间不够充裕。这提醒我们在今后的安排中需要更加注重细节,合理分配时间。
对于培训的效果评估,采取了多种方式。除了常规的考试考核外,还设置了模拟场景演练。通过这种方式,能够直观地看到每位参训人员的表现,也便于后续有针对性地改进培训内容。然而,在评分标准上存在一定的主观性,不同评委给出的分数有时会存在一定差异。这一点需要在未来进一步细化评分细则,确保公平公正。
书写注意事项:
培训期间还特别重视团队协作精神的培养。不少活动都是以小组为单位进行,这样不仅增强了同事间的沟通交流,也让大家学会了如何共同解决问题。但也有个别小组成员间配合不够默契,影响了整体效果。这表明在未来的活动中,还需加强前期的团队建设工作,提前做好分工协调。
总的来看,此次培训达到了预期目的,但也暴露出一些不足之处。希望接下来的工作中能吸取经验教训,不断完善培训机制,为打造一支高素质的政法队伍做出更大贡献。
2025干部教育培训工作总结及2025工作计划怎么写【篇2】 3050字
一年来,我们按照区委政府的指示要求,把干部培训当成提高工作效率、发挥干部干事创业的主观能动性、提高干部自身素质的有效途径,把培训工作纳入重要议事日程,取得了明显成效,现就____年干部教育培训工作进行总结并对____年干部教育培训工作做出打算。
一、基本情况
____年我们以改变工作作风、创新工作思路、促进部门工作效率为重点,制定以培养中青年干部为主,符合自身实际的培训计划。一年来, 60人次参加了主管部门组织的培训。培训内容涉及三个代表重要思想,科学发展观、八项规定、“三严三实”专题教育及业务知识、岗位技能和新知识培训等各个方面。
二、取得的成绩
1、进一步激发了干部干事的自觉性。针对城区的要求,我们组织多名干部参加了干部能力提升培训。培训结束后,又组织全局干部职工会议,就培训内容、精神下达给局里每位干部职工,帮助广大干部职工用先进的理论指导自己的言行,在干部中树立执政为民、干事创业的思想。
2、干部作风进一步转变。十八大发出了加强廉政建设和加强党的执政能力的新号召,我局通过培训人员传达相关精神,在全局开展大讨论活动,各级干部谈观点、找差距、比政绩,为后勤工作多做实事;遇事推诿扯皮的少了,主动解决困难的多了。
3、专业技术人员技能不断提高。我局承担了整个城区机关后勤服务保障工作,工作涉及面广,任务繁重。结合我局工作特点,采取灵活多样的学习培训方法,学习了《公共机构节能管理条例》、《物业管理条例》、《机关车辆管理办法》等。使后勤管理工作质量得到了显著的提高。全体干部职工都能树立全心全意为领导服务、为机关工作服务的思想,自觉端正服务态度,增强服务意识,做到服从领导、听从安排、爱岗敬业、勤于奉献,为机关工作提供优质服务和可靠保障。
三、我们的做法
1、健全监督约束机制,培训工作虚功实做。通过监督约束机制督促干部在培训工作方面习惯于走过尝摆形式、不重视的人,要求他们做培训情况汇报,并在部门考核中单独制定针对培训工作的考核,形成目标清楚、措施具体、责任明确的培训体系,防止干部培训走了过场、流于形式。
2、建立行之有效的激励措施,促进教育培训工作开展。针对许多干部对政策性法规培训不“感冒”的现象,我们制定了专门的奖励措施,比如,接受上级培训后回原单位进行相应政策、理论宣传,及时地传达了上级指示精神的在年底评优工作中优先考虑。
四、存在的问题及原因
1、政治理论性学习意识需进一步提高。许多干部以为上级的政策、指示精神通过电视、报刊等媒体了解就够了,参加上级主管部门的统一组织的培训实际作用不大,提高理论水平对实际工作指导意义不明显,对培训表现得态度不够积极,热情不高。
2、对培训意义认识不够。认为只要现在工作踏踏实实干就行了,在思想上没有进一步开放,不愿接受新的东西,缺乏创造性开展工作的现象。
五、____年工作计划
(一)指导思想
青秀区机关事务管理局在市机关事务管理局的指导和城区党委、政府的正确领导下,认真贯彻党的十八大和精神,始终高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕“争当广西县区科学发展排头兵”,以提高素质、增强能力为关键,以建设高素质干部队伍为目标,把“三严三实”专题教育贯穿于协调、保障、紧贴后勤工作实际需要,充分利用各种培训资源,创新培训内容,改进培训方式,全面提高干部的综合素质,为推进后勤事业又好又快发展提供思想政治保证、人才保证和智力支持。
(二)培训目标
全面贯彻落实年度培训目标,即保证全局100%的在职人员参加培训;保证100%的人员参训时间达到规定要求;保证100%参训人员接受并通过理论检验考核。使全局理论联系实际的马克思主义学风进一步弘扬,党性修养进一步增强,业务素质明显提高;全体干部素质得到全面提升;干部教育培训的科学化、制度化、规范化建设进一步推进。
(三)主要任务
一是党员队伍培训。组织广大党员收看专题电教片,开展丰富多彩的主题教育活动,认真组织讨论并撰写学习体会,提高党员思想政治素质。
二是全体干部培训。采用集中学习与自学方式相结合、电化教育与传统教育模式相结合以及机关培训与外出培训相结合等教育形式,侧重于系统学习机关后勤业务知识,提高全体干部的业务素质和能力。
三是局领导班子培训。按照区委要求,切实加强中心组理论学习,通过重点专题学习,使领导工作更加体现时代性,把握规律性,富于创造性。主要学习内容包括科学发展观、领导力与执行力、廉政建设、法律法规等方面。
四是干部培训。以科员干部为重点,坚持一手抓思想政治教育和党性教育、一手抓知识更新和业务培训,培训侧重于掌握树立和落实科学发展观、明确科级干部应具备的素质和能力、增强沟通与协调能力等方面内容。使科级干部增强认识问题、分析问题、解决问题的能力,提高工作执行力。
五是党务工作者业务培训。培训侧重于党务工作者应具备的党务知识、能力与素质等方面内容,通过《党支部日常工作》、《解读新党章》、《发展党员工作流程解析》及公文写作等系列培训,进一步明确工作职责,规范工作程序,提高工作能力。充分利用党员大会、支部会议等时机培训学习党务知识的基本理论知识培训活动。
(四)实施办法
一是加强组织领导。把干部教育培训工作作为一项基础性工作列入议事日程,做到一把手亲自抓,充分调动和发挥各业务口的积极性、主动性和创造性,形成统一协调、分工协作、齐抓共管、有序运行的工作格局。
二是创新培训模式。适应提高干部职工素质和能力的需要,积极推进培训模式的创新,增强干部教育培训的针对性、实效性。要坚持完善组织参训、在职自学等制度,倡导干部职工自主选学、利用网络学习等方式。要科学设置培训班次,完善培训内容和课程设计,提高讲授式培训的教学质量。要创新培训管理方法,严格培训考核措施,不断提高干部教育培训的管理水平。
三是抓好制度建设。以《2025-2025年青秀区干部教育培训计划》为基本依据,推进干部教育培训制度建设,把制度建设切实贯穿于干部教育培训工作的全过程。建立健全干部教育培训的权益保障、考核激励机制和监督约束制度。
四是强化理论研究。针对培训需求差别化、培训方式多样化、培训手段现代化的发展趋势,加强对干部教育培训工作的研究和指导,积极推动我局教育培训工作发展。
(五)基本要求
1.高度重视,加强领导。要求各业务口、单位主要领导亲自抓,指定专人负责培训日常工作。确保培训人员、时间、内容和效果“四落实”。
2.加强宣传,营造氛围。积极认真做好宣传工作,树立终身学习理念,调动干部职工的学习积极性和主动性。
3.注重实效,及时考核。要求不能一学了之,要主动组织考核,检验学习效果,分析原因,查找不足,切实增强培训效果。
4.加强监督,落实到位。要求按照局培训计划,拟订本业务口培训计划,单位负责人加强督学、促学力度。
5.及时总结,巩固提高。要求各处室、单位及时总结培训工作经验,在单位交流推广。
6.把培训工作纳入议事日程,规范培训工作。在年初制定出结合实际的培训计划,对一年人员培训作一个整体的打算,让全体干部都能有参加培训的机会,科级干部每年的培训达到两周时间,专业技术人员培训时间不少于两周。
7.加大对培训工作的监管力度,把培训工作当成系统工程来抓。针对上级组织的培训,不论是政策理论、业务素质、教育学习,不论是部门还是个人,都制定考核措施,政府抓部门、部门抓个人,一层抓一层,层层抓落实,对年内上级部门组织的培训不按时参加培训、不落实参加培训人员不予评优,使培训教育工作成为一项系统工程。
2025干部教育培训工作总结及2025工作计划
篇2写作要点280人觉得有用
干部教育培训工作是一项系统工程,既要考虑政策落实,又要兼顾实际效果。____年的培训工作已经接近尾声,回顾这一阶段的工作,有几个关键点值得提炼。
年初制定的培训方案中明确了几个重点方向,比如提升专业技能、加强理论学习以及强化实践能力。从结果来看,大部分目标都达到了预期。特别是针对基层干部的专项培训,通过案例教学和互动讨论的形式,帮助他们解决了一些长期存在的难题。不过在执行过程中也存在一些不足,比如部分课程安排过于紧凑,导致学员疲劳感增加;还有个别环节的师资力量配置稍显薄弱,影响了教学效果。这些问题提醒我们在后续工作中需要更加注重细节,合理调配资源。
今年的培训还特别注重了线上线下结合的方式,线上平台提供了丰富的学习资料,线下则安排了实地考察和小组研讨。这种方式得到了普遍认可,但也遇到了技术上的小麻烦。例如,有几次在线直播出现了卡顿现象,影响了听课体验。这表明我们在技术保障方面还需要进一步完善,确保各类设备运行顺畅。
展望____年的工作,首先要继续优化课程设计,根据不同岗位的需求量身定制培训内容。其次,要加大对优秀讲师的引进力度,吸引更多高水平专家参与授课。同时,也要关注学员反馈,及时调整培训策略。另外,考虑到当前形势变化较快,建议增设应急处置方面的专题讲座,提高应对突发情况的能力。
在具体实施层面,建议提前做好预算规划,确保各项活动顺利开展。对于已经取得的经验做法,可以形成书面材料供今后参考。此外,还可以探索建立长效机制,比如设立定期评估机制,跟踪学员的学习成效,以便持续改进培训质量。
总体而言,过去一年的成绩令人鼓舞,但仍有提升空间。希望未来能够继续保持积极态度,不断探索新的方法途径,为推动干部队伍建设作出更大贡献。
干部教育培训年终工作总结报告怎么写【篇3】 3350字
200x年我局的干部教育培训工作,坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻___同志“三个代表”重要思想和党的xx大精神,在市委的正确领导下,紧紧围绕我市以建设高素质的干部队伍为目标,以“三个代表”重要思想武装干部头脑为重点,积极探索社会主义市场经济条件下干部教育培训的新思路、新机制、新方法,注重实效,突出重点,狠抓落实,较好的完成了政治理论、业务技能、学历教育和管理、干部调训等各项干部教育培训工作,为全力提升我市经济社会发展速度提供了组织保证和人才支持。
一、高度重视,进一步健全完善干部教育培训格局
干部教育培训是一项事关全局、事关长远的社会性工程,是经济和社会综合效益的生产性投入,重视干部教育培训是我们党的事业不断取得成功的一条宝贵历史经验。一年来,我局坚持把干部教育培训作为一项事关全市经济社会发展的战略性、基础性工作高度重视并切实抓好。把干部教育培训作为一项基础性建设纳入全局各个项工作的重中之中,按照“重要干部重点培训、优秀干部加强培训、年轻干部经常培训、紧缺人才抓紧培训”的原则,以需求为导向,以效益为目的,逐步形成了符合我市干部成长规律的干部教育培训新机制。
二、突出政治理论培训重点,加强“三支队伍”素质教育
为明确今后五年我市干部教育培训工作的目标要求和职责任务,按照市委《关于建立干部教育培训长效机制做好大规模培训干部工作的意见》漯发〔200x〕3号文件的要求,结合省民委(宗教局)下发的《关于在全省开展200x——2025年宗教工作“三支队伍”培训规划的通知》豫宗〔200x〕6号文件精神,制定下发了《漯河市民族宗教局200x——2025年宗教工作“三支队伍”培训规划》漯族宗〔200x〕5号,在市委常委会上向市领导汇报了全国、全省宗教工作座谈会议精神和我局开展对党政干部、宗教工作干部、宗教界人士这“三支队伍”教育培训的工作计划。3月初,我们以开展抵御境外利用宗教对我进行渗透教育作为主要内容,举办了全市基督教教职人员培训班,把国家的宗教法规政策、抵御境外利用宗教对我进行渗透的目的、意义、方法和步骤,宗教活动场所管理条例、宗教活动场所登记办法、宗教场所年度检查办法等内容充实到培训中去。来自三县一区各基督教各堂点负责人和传道员300百多人参加了培训。培训期间,我们班子成员多次到培训班指导授课,并与学员们座谈交流,共同探讨抵御境外利用宗教对我进行渗透的心得体会。使他们进一步认清了什么是境外利用宗教进行渗透和抵御境外利用宗教进行渗透与正常的宗教往来的区别,掌握了抵御境外利用宗教进行渗透方法、步骤,增强了宗教法规政策水平和法制观念,提高了反宗教渗透的能力,更加坚定了他们带领广大信教群众坚持三自方针、走爱国爱教道路的信心。4月份,举办了全市宗教团体负责人政策法规培训班。(市级基督教、天主教、伊斯兰教爱国团体的常委一人员和县及宗教团体负责人以及佛教、道教界代表和县区分管宗教工作干部共700百人参加的政策法规培训班。)在培训班上,我们按照党务、政务、民族、宗教工作的分工,分别结合当前国内外形势和我市宗教工作的现状,全面详细地讲解了党的宗教政策和国家相关的法律法规。截至12月底,全年共举办党政干部、宗教界人士培训班24次。参加学习的党政干部、统战和宗教工作干部、宗教界人士、教职人员近千人次。通过培训,不仅使全市党政干部、宗教工作干部、宗教界人士进一步认清了什么是境外利用宗教进行渗透、抵御境外利用宗教进行渗透与正常宗教往来的区别,抵御境外利用宗教进行渗透的方法、步骤,还使大家认识到,做好宗教工作,不仅仅是广大党员干部的职责,同时也是全市教职人员和广大信教群众的职责,更是维护社会稳定和保护正常宗教活动的需要。增强了党政领导干部和宗教工作干部的教法规政策水平和法制观念,提高了反宗教渗透能力和辨别境外渗透和正常交往的能力,从而在我市自上而下构筑了一道自觉抵御境外宗教渗透、维护社会大局稳定的坚固防线。三是坚持调查研究,心有全局,把握重点。今年结合学习党的xx大和xx届xx全会精神,带领同志们深化了关于少数民族流动人员管理和服务等4个专题调研,其中《关于加快推进民族宗教工作的方案》、《民族宗教局行业行风评议工作方案》以及省委统战部调研课题《基层民族宗教工作问题情况》,省民委调研课题《基层少数民族经济运行情况》等得到了上级领导部门的肯定。四是坚持完善机制,把握大局稳定。1、通过完善机制,规范程序,维护稳定工作逐步由被动应对变为主动防范;2、通过发挥优势,开发资源,少数民族经济发展由间接变为直接;3、通过明确职责,健络,实现民族宗教工作格局进一步由“独奏”变为“合唱”;4、通过深入宣传,多方联系,促进民族宗教工作主体由单一变为多元、方式由单向投入变为双向合作、效果由“输血”变为“造血”。形成了融统筹规划、指导协调、教育培训、督促管理为一体、条块清晰、责任明确、类别齐全的较为完善的干部教育培训工作领导体制、管理体制和责任体制。
通过组织培训,提高广大党员干部的思想政治素质和业务工作能力,使各级领导干部积极适应新形势的发展要求,大力改进领导方式和工作方法,增强了贯彻执行省、市上级部门决策部署的自觉性,创造性地开展工作。
三、紧密联系实际,加强业务培训,提高机关干部解决实际问题的能力
全面建设小康社会,提升经济社会发展速度,对干部队伍的理论素养、知识水平、业务能力和领导能力提出了新的更高要求。今年以来,我局严格按照市委《关于建立干部教育培训长效机制做好大规模培训干部工作的意见》漯发〔200x〕3号文件的要求,始终坚持“两手抓”,在抓好干部政治思想教育和党性教育的同时,抓好干部的知识更新和业务能力提高,帮助广大干部掌握更多的新知识、新技能、新本领。以理论学习为重点,以提高履行岗位职责能力为基本要求,广泛开展专业知识培训,提高领导干部驾驭市场经济和履行岗位职责的能力。一是以需求为导向设计培训班次和内容。今年全市干部教育各责任部门注重对社会现实问题和广大干部需求的调查研究,根据干部实际工作的需要设计班次,围绕当前亟待解决的实际问题开设课程、确定教学专题和内容,增强了教育培训的针对性和实效性。二是以研究现实问题为重点组织教学活动。在常规开展教学活动的同时,紧密联系全市民族宗教工作中的实际问题,着力研究基层基础工作中的热点、难点问题,增强了理论教育的说服力。动中,组织开展了《基层民族工作问题研究》、《邓小平民族宗教思想》和《行形势下探索民族宗教工作新机制》等论文调研活动,引导了机关干部深入的理论思考,启迪了干部思维,拓展了视野,推进了学习深化,促进了干部解决实际问题能力的提高。三是探索建立以提高解决实际问题的能力____学习质量考评方法。改变了由过去以知识性的书面考评为主转变为以提高运用所学知识解决实际问题的能力为核心考评学习质量。今年我局在培训教育中,除了以传统的卷面考评以外,还要求大家紧密联系实际,运用所学知识撰写调研文章、体会文章,以此来提高机关干部活学用结合的能力,并把文章的质量和市级以上部门采用情况作为个人年终考评指标之一。
四、严格把关,加强管理,积极参加各项培训
一年来,我局严格按照上级党委和组织部门的培训要求,组织全局机关干部参加省、市部门组织的各类培训。一是组织2名县处级领导干部(包括后备干部)参加全市集中培训学习。二是选送了2名科级干部参加市委组织的漯河市中青年领导干部进修班学习。三是选送1名科级干部参加“河南省民族宗教信息工作培训班”学习。四是选送4名青年干部参加省、市举办的业务理论培训教育。针对以上干部培训教育,年终对其德才表现及学习情况进行了考核、测评。目前,参加我局选派参加培训教育的干部均已任用。
五、拓展渠道,加强管理,坚持在实践中锻炼培训干部
为加强对干部的培养锻炼,采取外派锻炼、上挂锻炼、下派锻炼、交流轮岗锻炼等方式,寓教育培训于干部培养锻炼中。为进一步提高我局少数民族干部的工作能力,加快推进少数民族干部工作的科学化、民主化、制度化,确保其在挂职期间深入实践、严格锻炼、增长才干、多做贡献,200x年初,我们根据工作需要推荐1名优秀青年科级干部到临颍县繁城回族镇锻炼。通过在实践中锻炼培训干部,丰富了干部阅历,提高了干部解决实际问题和驾驭工作的能力,促进了干部的成长。
篇3写作要点227人觉得有用
干部教育培训年终工作总结报告怎么写,写这种总结,得先搞清楚自己的定位,是给上级看的汇报材料,还是给自己团队看的工作指南。如果是给上级汇报,那得有点专业范儿,要是给同事看,就别太死板,得接地气些。
写的时候,先列个大纲,把想说的事都理清楚。比如培训计划完成情况,学员反馈怎么样,还有就是培训过程中遇到的问题,这些问题怎么解决的,最后还得提点建议。当然,这些建议不是随便来的,得结合实际情况,不能光凭想象。
在写具体内容时,要注意语言简洁明了。比如培训效果这一块,可以直接说“经过培训,大部分学员都能熟练掌握相关技能”,这样写既直观又具体。要是写得太复杂,反而让人摸不着头脑。还有,数据很重要,像参加人数、合格率啥的,能用数字体现的尽量用数字,这样更有说服力。
说到培训过程中的问题,就得实话实说。比如说“某次培训场地临时出了点状况,好在我们及时调整了方案,才没影响进度”。不过这里头可能有个小地方需要注意,有时候问题描述得不够详细,可能会让人觉得模糊不清。比如只是简单写“设备出了问题”,到底是什么样的问题,是不是设备老化引起的,都没具体讲清楚。
写总结的时候,还得考虑下未来规划。可以写“下一年计划增加一些互动环节,让学员参与感更强”。不过有时候会不小心漏掉关键点,比如互动形式的具体安排,这就容易让人觉得思路不完整。
结尾怎么写?
得留点空间给领导或者同事去思考。比如可以写“希望明年大家能继续努力,共同提升培训质量”。但要注意语气不要太生硬,得给人留下积极向上的印象。
写这种总结,最重要的是真实。别为了显得工作干得好,就把成绩夸大,那样反而适得其反。还有,写完之后最好找个熟悉业务的人帮着看看,看看有没有疏漏的地方,毕竟一个人难免会有考虑不周全的时候。
县民政局年度干部教育培训工作总结怎么写【篇4】 1100字
县民政局年度干部教育培训工作总结
××*县民政局二0xx年度干部教育培训工作总结
为加强干部教育培训工作,大力推进干部队伍建设,我局坚持以人为本,以提高干部队伍整体水平为核心,着力打造政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律、文明和谐的干部队伍。把干部教育培训工作摆在突出的位置,培训工作取得了一定成绩,有效地提升了服务质量和服务水平,维护了困难群众和特殊人群的基本权益,圆满完成了____年工作任务,现将干部教育培训工作总结如下:
一、加强领导,把教育培训工作列入重要议程
领导重视是做好干部教育培训工作的关键和保证。局领导把教育培训工作作为创建学习型机关的一项重要内容来抓,局主要领导亲自抓,主管机关的副职具体分管,办公室和相关股室具体承办,局班子成员多次召开会议专门研究干部教育培训工作,并制定了学习教育培训计划,为有计划地开展干部教育培训工作提供了有力的组织保障。
二、注重政治理论学习,全面提高干部素质
民政局干部培训本文来源:小编工作以全面落实党的各项方针政策为主线,从提高干部队伍政策理论水平为出发点,按照上级民政部门和县的统一安排部署,结合我县民政工作实际情况,重点对科学发展观理论、党的十七届四中全会、省委七届五次全会精神和县委八届七次全会精神进行学习培训,采取集中学习培训和自学相结合的办法,通过理论辅导、小编观看电教片、请老荣军上传统教育课等多种形式,把党的政策和理论知识传授给全体干部职工。同时聘请有较高政策理论水平的同志为民政干部现场授课,提高了学习培训效果,自觉学习政治理论的积极性有了明显提高。认真组织开展学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动,做到了工作学习两不误、两促进民政干部队伍整体素质进一步提高,工作纪律、工作作风进一步转变,有力地促进了各项民政工作的开展。
三、加强业务学习培训,全面提升服务水平。
思想政治素质是落实各项业务工作的基础,熟练掌握各项业务知识是做好本职工作的前提,因此在对干部进行培训时,我局坚持政治理论学习培训与业务培训并重的原则,定期组织干部职工进行业务理论学习,除参加上级民政部门组织的业务培训外,充分利用集体学习时间,采取学习交流与辅导相结合的办法,认真学习民政业务知识,对政策性强的业务知识由相关股室负责人逐条进行讲解,分析工作中容易出现的问题,找出解决的办法,有效地提升了民政干部队伍的业务水平和服务水平,促进了各项民政事业的健康有序开展。
二〇〇九年十二月二十一日心得体会
县民政局____年度干部教育培训工作总结
这篇内容讲的是关于培训、工作、干部、学习、业务、干部教育、提高、民政等方面的内容,觉得好就按(ctrl d)收藏下。
篇4写作要点253人觉得有用
县民政局年度干部教育培训工作总结怎么写
每年到了年底,很多单位都需要总结一年的工作情况,其中干部教育培训工作是重点之一。这一部分既要体现工作的实际效果,又要突出培训的特色和亮点。对于县民政局来说,撰写这份总结并不是一件轻松的事,既需要专业知识,也需要一定的实践经验。
去年我参与了我们单位的总结撰写工作,当时就遇到不少困难。一开始,我按照平时做材料的习惯,列出了一堆数据和活动名称,结果写出来的内容特别枯燥,领导看了直摇头。后来请教了几位有经验的老同事,才知道总结不是简单的罗列事实,而是要讲清楚工作是怎么开展的,取得了哪些成效。比如,培训的主题是什么,为什么选择这个主题?培训的方式有哪些创新点?参加培训的人员反馈如何?这些问题都要在总结里体现出来。
写总结的时候,我建议先梳理一下全年的培训计划,看看有没有遗漏的部分。有时候因为时间紧张,一些小的培训项目可能被忽略掉了,但这些其实也是工作的一部分。记得去年有一个关于档案管理的小型讲座,当时觉得规模不大就没太重视,后来才发现这个讲座对提升大家的业务能力帮助很大,还得到了不少正面评价。所以,千万别漏掉那些看似不起眼的小活动。
书写注意事项:
总结里最好能有一些具体的例子来支撑你的观点。比如,某次培训中某个案例分析特别成功,大家讨论得很热烈,甚至延伸到了其他相关领域。这样的细节能让总结显得更加生动有趣。当然,例子的选择也很重要,要确保它们能够反映培训的整体水平,而不是个例。
还有就是数据的应用。数据是最直观的证明方式,但在使用时要注意准确性和针对性。比如,提到参训人数,不能只说一个大概数字,最好还能附上具体的构成比例,像基层工作人员占多少,机关干部占多少之类的信息。这样不仅增加了可信度,也能为今后的培训安排提供参考依据。
有时候在写总结时,可能会因为赶时间而忽略了一些细节。比如,有一次我在写培训总结时,忘记注明某项培训的具体日期,结果被同事指出后才赶紧补上去。这种事情虽然不严重,但确实会影响总结的质量。所以,在动笔前最好能整理好所有的资料,确保无误后再开始撰写。
中青年干部培训感受和收获总结报告怎么写【篇5】 4950字
1.中青年干部培训感受和收获总结报告
近日,***____在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班仪式上发表重要讲话,对干部尤其是年轻干部提出了提高“七种能力”的明确要求。通过深入学习领会,我感到,这“七种能力”,聚焦解决实际问题,遵循干部成长规律,体现了____的殷切期望和深情嘱托,为我们成长奋斗指明了方向、规划了路径。作为年轻干部,要不断把自己从“小白”变成“大咖”,将“我害怕我不行”转为“没有我不行的”。
以“吾日三省吾身”的自律,总结提升。古往今来,凡成大业者都以“省”字来修身。曾子曰:“吾日三省吾身:为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”对于年轻干部来说,特别适用,尤其是基层年轻干部,只有通过对自己不断反省,才能提升为民办事的能力。比如,在接待群众来访时,有没有做到反思“耐心倾听,详细记录”以“我是群众的亲人”的角色切入,寻找解决难题的办法。又比如,在解决群众矛盾时,有没有做到反思“妥善处理矛盾,解决实际问题”的过程陪同,最终赢得群众信赖,筑牢干群“鱼水情”。再比如,在每日打卡学习中,有没有做到反思“不能纸上谈兵,应当付诸于实践”的结果运用,不断地完善自己的人格。因此,年轻干部,请多用“三省”法宝,必将变成一名时代的“优秀的战士”。
以“不抛弃不放弃”的执拗,克服困难。努力不一定成功,放弃一定失败。记得电视剧《士兵突击》的许三多,从没进过军营,因看见坦克时“举手投降”被连长反感,入营后,因笨拙被老乡视为“肉中刺”,到后来凭借憨厚的“不抛弃,不放弃”的执拗劲,用六个月时间完成了一件所有人都认为不可能完成的任务,赢得了全连的认可,一步步,从一个“孬兵”变成了一个“好兵”。跳出故事,作为一名基层年轻干部,在面对当下脱贫攻坚的“硬骨头”时,抱着“啃下硬骨头不胜不还”的决心寻找突破点,解决问题、克服困难、精准落实,从“我不会”到“我会”,成为全面建成小康社会的“排头兵”。
以“我可以没问题”的信心,干好事业。勇敢的人常说:我能行!懦弱的人爱说:我不行!心理学家也告诉我们:永远不要低估心理暗示的强大力量。2025年初,面对突如其来的新冠肺炎疫情大考,假如当时我们因为害怕而退缩,没有经历而畏惧的话,此刻的你还能悠然自得坐在电脑跟前浏览网页,用手机刷着抖音和头条吗?正是在中国共产党的领导下,坚持生命至上、人民至上的理念,众志成城、齐心协力,才能在疫情大考中化危为机,赢得这来之不易的抗疫成果。因此,作为年轻干部,在面对新的困难和挑战时,一定以“我可以没问题”的信心,不断激励自己,主动作为,在一次次挑战中战胜自己、战胜困难,始终坚持为人民利益和幸福而努力奋斗。干好事业的同时,要有钉钉子精神,抓铁有痕、踏石留印,稳扎稳打向前走,过了一山再登一峰,跨过一沟再越一壑,不断通过化解难题开创工作新局面。
“吾日三省吾身”的自律,使人进步;“不抛弃不放弃”的执拗,让人解决困难;“我可以没问题”的信心,激励干事激情。年轻干部,加油干,没有我不行的!
2.中青年干部培训感受和收获总结报告
在中青年干部培训班上,***____去年和今年先后三次发表重要讲话,可见对中青年干部要求很高、期望很高。在去年3月1春季学期开班式上,____重点强调了理想信念;在9月3日秋季学期开班式上,____重点强调了斗争精神;今年10月10日,____再次在中青班开班式上发表重要讲话,重点强调要提高解决实际问题能力,并详细列出了中青年干部需要提高的七种能力,深有感触,从注重修 炼“七心”来提高政治能力方面,谈心得。
俗话说,软肩膀挑不起硬担子。正如***____在“开学第一课”中强调的那样,年轻干部要不断提高解决实际问题的“七种能力”,想干事能干事干成事。的确,作为年轻干部的我们,唯有不断增强“想干事”的自觉、坚持练就“能干事”的本领,方能实现“干成事”的最终目标。
增强“想干事”的自觉,做到“敢为天下先”。干部干部,“干”字当头,只有做出真真切切的事情,干出实实在在的业绩,我们才能当好人民心目中的公仆。作为干部,如何干事?这就需要我们有想干事的激情,想干事是一种态度,想干事更是一种责任。正是有想干事的愿望,才会有去干事、要干事的行动,也因此有干事的责任担在肩上。这种想干事的思想,要源于本心、出于真情,还要发自内心、见自真心,不是为了个人目的去干事,而应为了实现“国家富强、民族振兴、人民幸福”的中国梦努力干事。今年是深圳经济特区建立40周年,我们看到的是惊人的特区飞跃,而这些飞跃的成果其实都是一批批深圳人抱着“敢为天下先”、抱着“想干事”的激情去努力实现的。因此,作为年轻干部的我们,要不断增强想干事的思想自觉,并将它作为自己的信仰和追求,始终坚定立场、把好方向,以这份想干事的激情去实现干成事的目标。
练就“能干事”的本领,做到“重任敢担当”。空谈误国,实干兴邦。有了想干事的自觉,还需不断练就能干事的本领。年轻干部要成才、成大事,首先需要做到的是善学善思,要把学习作为自己的终身课题,勤于学、乐于学,学习党的各种理论、学习国家各项政策、学习业务知识,向书本学习、向领导同事学习、向生活实践学习,通过学习和思考不断提高自己能干事的本领。除此之外,想要磨炼能干事的真本领,我们还应不断锤炼自己不畏艰险、不惧苦难的意志。中华民族的伟大复兴绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。当前,我们面临着各种重大挑战和考验:新冠肺炎疫情防控、决战决胜脱贫攻坚、“十四五”规划的到来……这就要我们以“越是艰险越向前、越是艰难越担当”的行动去奋发勇为,将自己锻造成为烈火真金,让自己在干事创业“硬担子”面前真正扛得起来、顶得过去。
追求“干成事”的目标,做到“事事有着落”。想干事、能干事,最终的目标都是要干成事。人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标,作为年轻干部的我们,就要为着这个目标去努力干成事。这些干成的事并不一定要多么伟大、多么惊人,我们可能身处在最基层,可能在最平凡的岗位上做着最平凡的事情,但无论如何,我们要知道,这是应该担起的责任、是必须牢记的使命,我们要从每一件小事的落实开始,一点一滴,事事有回应、事事有着落。我们还要时刻记住,所要干成的事都是为人民服务之事,所要干成的事都是让人民满意之事,因此,要胸怀人民至上的为民情怀,全心全意为人民服务、真心真意为群众办事。群众所思所想、所急所盼的事情我们都要放在心上,认真对待,不仅办成更要办好,只有“干成的事”被人民点赞和认可了,我们所追求的目标才算得以完成。
3.中青年干部培训感受和收获总结报告
日前参加市委组织部第26期青年干部培训班,经数日学,得三思:
一思:民为邦本,本固邦宁。政之所兴在顺民心,政之所废在逆民心。***____指出:“人民群众对美好生活的追求就是我们党的奋斗目标。金杯银杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我们说了算,而是老百姓说了算”。青年干部本身都来源于群众,所以更要扎根群众,说群众的话,不打官腔;听群众的声,知晓民意;做公道的事,真心为民。工作中多替来办事的群众想一想奔波的辛劳,是不是起大早从乡镇赶过来的,是不是已经跑了好几天好多趟还是没有办好;还要多替来办事的企业想一想上级各类扶持企业发展的优惠政策有没有落实,根据规定该减免的费用有没有减免,该简化的手续有没有简化;多替结对帮扶的困难群众想一想家里吃穿够不够、小孩上学费用够不够、生病了由没有钱看、养老保险有没有及时缴等等。
二思:敦本务实,夙夜在公。崇尚根本,注重实际,谋求发展、尽心竭力。***____指出:“要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。”青年干部扎根基层,位于改革发展工作的第一线,更需要担负起责任,不辱使命,在每一个工作岗位都要实实在在地干好工作,不图虚名,不做表面文章,不好大喜功。如负责招商工作就踏踏实实,从基础信息收集、项目跟踪、邀请客商考察、合同洽谈签约,招引几个像样的项目,而不是平时不努力,年底时靠包装应付考核;如负责窗口审批,就要钻研法规政策,了解实际情况,做到法规条款一口清,真实情况心中有,方便办事群众与企业;如从事信访工作,就要掌握信访政策,热情接待信访群众,详细了解诉求,真心实意帮助群众解决难题,把各类矛盾化解的在基层和萌芽状态,保一方稳定。
三思:澹泊寡欲,克己奉公。实澹泊而寡欲兮,独怡乐而长吟。***____指出:“腐 败问题对我们党的伤害,严惩腐 败分子是党心民心所向,党内决不允许有腐 败分子藏身之地。”我们青年干部大都还处于事业的起步期,在这纷繁复杂的社会中,可能会面临各式各样的诱惑,如金钱、美色、权力等等,这些诱惑都真真切切的考验着青年干部意志。所以青年干部只有彻底和贪欲划清界限才能保证健康成长,要慎思笃行,每开展一项工作,都要思量自己的行为有没有超于纪律、法律的界限;要防微杜渐,防止温水煮青蛙,要从吃饭讲排场、坐车讲档次、追求奢侈品牌等不起眼的地方注意起来,防止向享乐主义方向转变;要是非分明,在利益诱惑面前,千万不可糊涂,坚持鲜明立场,坚决与腐 败行为作斗争,维护党和政府的良好形象。
4.中青年干部培训感受和收获总结报告
怀揣着一颗兴奋而虔诚的心,肩负着自豪而光荣的使命,荣幸地参加了本次培训班。盘点着数日来的收获和启迪,我发现自己得到了一笔终身受益的宝贵财富。
这些天的学习培训对我来说,是一次全新的体验和经历。也许是优秀学员云集的缘故,学习 班里始终洋溢着一种进取开拓的气息。正是在这种气氛的感染下,我倍感珍惜这次学习,把它看作是一项工作,一个责任,认真做好笔记,摘录主要观点,始终以积极的态度投入其中。在学习和培训中,我不断汲取知识养分,接受信仰的洗礼,聆听北大等教授的亲自授课,思想得到启迪,观念得到转变,理念得到更新,知识得到充实。同时,边听边思考,将新观点、新思想与食品药品监管工作实际结合起来,力求适应不断变化和发展的时代需求,牢牢掌握工作的主动权。对于此次培训主要有以下几点感悟:
一、树立终身学习和修身学习的观念
学然后知不足,“学习的敌人是自己的满足,要认真学一点东西,必须从不自满开始”。我虽然平时工作积极性主动性很高,但理论基础有差距,这种差距不可能在短时间就能消除,因为任何学习都不可能一步到位的。所以我想要以这次培训为新的起点,设法克服时间和体力上的不足,克服畏难情绪和退缩情绪,始终保持学员的角色,扎扎实实地日积月累,将自己的学习意识和学习热情始终保持在现在的精神状态。坚持不懈地进行系统学习,努力做到三个“统一”,坚持学习政治理论与学习教育教学实践的统一,坚持学习科学文化与提高自身素质的统一,坚持实现自身价值与服务人民的统一,以不断提高自己的知识品位、人格品位和智能品位,以促进在工作中领导能力的不断提升。
学习是一种政冶责任。通过加强学习是树立正确的世界观、人生观、价值观的根本,也是每一位党员干部理论上成熟、政治上成熟的基础。科学的世界观不是天生的,觉悟要靠理论来解决,理论要靠学习来解决,避免自己面对错综复杂的国际局势,面对西方的民主思想、巨大的物质刺激而迷失方向。只有不断学习,树立正确的世界观和人生观,才能始终保持清醒和执著,自觉抵制不良的意识形态。同时学习本身就是工作,现在的时代是信息化时代,学习和工作须臾不可分离,因为新情况新问题的频出,在工作中如果不精通自身的、熟习前沿的、掌握相关的知识就无法创造性地开展工作。
二、突破依靠经验处理事情的瓶颈,建立新的思维模式
当下的日常工作中我们常常习惯于靠经验办事,结果有好有坏,为什么出现这样的问题?我们现在所面临现状是时代和环境的多变,领导管理日益讲究的`是科学化和专业化,单依靠传统经验模式是远远不够的,这就对每个人思维方式发生挑战,它要求每一个人特别是必须用战略思想审视社会的转型和环境的深刻变化,必须改变过去那种封闭、单向性的管理思维,树立开放、平等、民主、法冶的思维方式,开拓、创新、提升自我的行政管理能力。
三、理论与实际相结合,走创新之路
学习理论不是走形式、做样子,学习党的基本理论知识也并不是要简单地背诵一些诗句、文章,而是要领会其精神实质,努力掌握其中的立场、观点、方法等,学以致用,做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一,用理论指导自己的行动,善于在工作中不断总结,将自己的实际经验提升到理论认识的高度,使自己的实践更有依据。保持“问题-学习-反思-实践-总结-再实践-提升”这样的循环往复,螺旋上升的良性循环轨迹。
篇5写作要点141人觉得有用
在撰写中青年干部培训总结时,得先把培训目标搞清楚。这次培训旨在提升干部的综合能力,涉及政策解读、管理技巧和沟通协调等方面。目标明确后,就得梳理培训期间学到的具体内容。比如,政策解读这部分,老师讲了如何从文件中提炼核心精神,这个方法特别实用。记得当时有个案例分析,就是关于某地推行乡村振兴战略的文件解读,通过实例讲解让大家印象深刻。
接着,要把学到的东西和实际工作结合起来。比如在管理技巧这块,以前总觉得制度管人就行,现在明白还需要人性化管理。培训里提到一个观点,说管理者要学会换位思考,这样才能更好地调动员工积极性。我试着在工作中实践了一下,效果还不错。当然,这需要时间验证,不能急功近利。
沟通协调也是重要一环。培训期间专门设置了模拟场景练习,让我们扮演不同角色进行对话。这种体验很直观,能发现自己平时沟通中存在的问题。比如有时候说话太直接,容易引起误会。现在会注意调整语气,用更委婉的方式表达意见。还有就是开会的时候,以前总是急于发表自己的看法,现在知道要先倾听别人的意见,这样讨论才更有建设性。
书写注意事项:
培训还强调了学习的重要性。现代社会变化快,新知识新技术层出不穷,不学习就跟不上节奏。所以要养成持续学习的习惯,多读书、多看报、多参加专业培训。尤其是针对自身短板的地方,更要下功夫弥补。比如我发现自己对数字敏感度不高,就打算抽空学习一些数据分析的基础知识。
不过有时候也会遇到些困惑。比如在应用新学到的知识时,有时觉得和实际情况有出入。这就需要灵活调整,不能生搬硬套。还有就是时间有限,想学的东西太多,到底该优先掌握哪些技能是个难题。我觉得可以根据工作的实际需求来决定,毕竟培训的目的就是为了提高工作效率嘛。
党校干部个人培训自我总结怎么写【篇6】 1650字
当我接到参加×××市委党校学习的通知时,我的心随之跳动。这是党组织对我的考查,对我的信任,对我的培养。我从参军以来,对党的那份执着、向往和崇敬之情随着年龄的增长和阅历的丰富变得越来越浓,老一辈革命家和那些为党的事业奋斗终生或牺牲的无数共产人的光辉形象照耀着我前进的方向,在他们身上显示了共产党人的高贵品质,一个真正共产党人应具备的品质,这些对我的世界观、人生观的形成有着巨大的作用。我信仰共产主义,而共产党人的奋斗目标就是共产主义。有了这样的信仰才会树立真正的人生观和世界观,才会以一个真正共产党人应有的品质来做为自己的行动指南。加入中国共产党,就是选择了清贫,选择廉洁,选择了奋斗,选择了人民!参加工作后,我向党组织郑重地递交了一份入党申请书,希望党组织培养我成为一个合格的共产党员。
在党校学习期间,认真地对待每一堂课,做好笔记,课后再仔细回顾思考所学的知识,把它应用到工作生活中,去发现问题,解决问题。在党校我系统地学习了关于党的基本知识,使我人生价值再一次得到升华,使我的信念立场更加坚定:我的选择没有错,我选择的是一条充满阳光的道路,选择的是我要为之奋斗终生的事业,一个位人民群众谋福利的伟大事业。特别是党的十六报告,以高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,继往开来,与时俱进,全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化,为开创中国特色社会主义事业新局面而奋斗为主题,顺应时代潮流,符合党心民心,体现了党和国家事业不断发展的客观要求。深刻阐明了我们党在新世纪坚持举什么旗、走什么路、实现什么目标等重点问题,是我们党团结和带领全国各族人民在新世纪新阶段继续奋勇前进的政治宣言和行动纲领。党的xx大统一了思想,具有很强的时代意识和创新意识,用我们党理论创新的最新成果武装干部教育人民。党的xx大报告求真务实,思想深刻。站在历史的高度,全面分析了新世纪我们党和国家面临的新形势、新任务,科学总结了十三界xx全会以来十三年的基本经验,进一步阐明了贯彻“三个代表”重要思想的根本要求,对建设中国特色社会主义经济、政治文化和党的建设等各项工作做出了全面部署。听着我们党坚定的宣言,我的热血在沸腾,要把中国的事情办好,关键取决于我们党。我们拥有一个与时俱进的党,始终保持其先进性的党,一切为民的党,民族的复兴大业将在我们手中再铸辉煌。
回顾十三年,我们党、我们国家从一个非常困难的时期发展到今天的大好局面,这是以江xx同志为首的____,坚持邓小平同志实事求是的作风,坚持“三个代表”重要思想,带领全党全国人民,艰苦奋斗所取得的巨大成就。与时俱进,全面建设小康社会,这是指导我们的奋斗目标。多少仁人志士,为中华民族的富强、为中国人民能够过上好日子而抛头颅洒热血。今天,我们只要按照xx大所确定的路线,坚持与时俱进,经过一、二十年的努力,我们必将在我国全面建成小康社会,实现多少代中国人的梦想。
回顾自己的学习与工作,感到差距很大,尤其是在学习方面,坚持与时俱进,实现跨越式发展,这是时代的要求,别无选择,否则我们永远也赶不上人家。多年来,我努力工作,在自己所分管的工作范围内,脚踏实地,尽自己的力量努力去做,在人手少,任务重的情况下,努力完成领导所交给的任务。但是,对于理论的学习重视不够,往往强调时间紧而放松。同时,自己思想里有一种错误认识,认为只要做好工作就可以了。为了工作可以加班加点,放弃休息,可是用到学习的时间就微乎其微了。通过在党校系统学习xx大报告,使我深有感触:xx大的宏伟目标要求我们与时俱进,勇于创新,跨越式发展。我们所处的时代是知识爆炸的时代,为了更好的作好工作,为了不被时代所淘汰就必须终身学习,学习新理论、新知识。实际上,在工作中自己已经感到头脑的空虚、知识的匮乏,过去所学的东西已经不能满足工作的需要。今后,必须加强现代知识的学习,同时加强理论的学习,赶上时代的步伐。我一定按照xx大所指明的方向去做,为实现全面小康社会,贡献自己的一分力量。
篇6写作要点163人觉得有用
党校干部个人培训自我总结该怎么写?其实尤其是对那些参加过党校培训的人来说。写好这样的总结,得先搞清楚培训的目标是什么,还有自己在这过程中学到了什么。要是目标都不明确,那总结就容易跑偏了。
培训期间肯定接触了不少新东西,像是理论知识、政策解读之类的。把这些都整理出来很重要,但别光列个清单,得结合自己的实际情况来说。比如,以前工作中遇到的一些难题,通过这次培训是不是找到了解决办法?如果能举几个例子,效果会更好。不过这里头有个小问题需要注意,有时候写的时候会想当然地认为大家都明白某个概念,结果没解释清楚,这就不太好啦。
书写注意事项:
除了学到的知识点,培训中的互动也很关键。跟其他学员交流时产生的火花,或者导师讲授时的启发,这些都是宝贵的财富。把这些内容融入总结里,能让总结显得更有深度。只是有时候写总结的人可能太想表现自己,反而把一些无关紧要的小事也写了进去,这就有点画蛇添足了。
还有一个地方容易被忽略,就是对未来工作的规划。培训结束不是终点,而是新的起点。想想通过这次培训,接下来的工作该怎么调整方向,哪些地方需要改进。如果这部分写得含糊不清,总结就会显得缺少重点。不过,有些人在写这部分时会陷入空谈,只顾着说大道理,却没具体措施,这样就显得不实在。
写总结的时候,最好多用事实说话,少用抽象的概念。比如可以用数字来证明成效,或者用具体案例来展示变化。但要注意的是,数据不能乱用,要是把一个季度的数据写成一年的,那就麻烦了。再说了,有时候写总结的人可能觉得材料不够,就随便编点数字凑数,这可不行。
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