卫生人员岗位职责16篇

岗位职责是什么

卫生人员是公共卫生体系中的重要组成部分，他们的主要职责是维护环境卫生，确保公众健康，预防疾病传播，并参与健康教育活动。

岗位职责要求

1. 具备专业卫生知识：卫生人员需具备扎实的卫生学基础，了解各类传染病的预防措施和卫生标准。

2. 精细化操作能力：能够熟练进行清洁、消毒、垃圾处理等工作，确保卫生标准得以执行。

3. 服务意识：以公众健康为中心，提供优质服务，及时响应社区居民的卫生需求。

4. 沟通技巧：有效地与公众、同事和其他部门沟通，传达健康信息和卫生要求。

5. 法规遵从性：熟知并遵守相关卫生法规，确保工作合规合法。

岗位职责描述

卫生人员的工作日常涉及多个方面，包括公共场所的清洁管理，如公园、学校、医院等区域的卫生维护；疾病防控，如监测疫情动态，配合疾控部门进行疫苗接种、消毒等工作；健康教育，通过讲座、宣传册等方式普及健康知识，提高公众的卫生意识；以及应急处理，如应对突发公共卫生事件，快速响应并采取必要措施。

有哪些内容

1. 日常清洁与消毒：负责公共区域的清洁工作，定期进行消毒，确保环境整洁无菌。

2. 垃圾处理与分类：正确处理垃圾，推广垃圾分类，减少环境污染。

3. 卫生检查与评估：定期进行卫生状况检查，评估卫生标准执行情况，提出改进意见。

4. 健康宣传与教育：组织或参与健康宣传活动，提供健康咨询服务，提升公众的健康素养。

5. 协助疾病防控：配合卫生部门进行疾病监测，协助实施防控措施，如隔离、追踪等。

6. 应急响应：在公共卫生事件中，迅速响应，参与应急处理，确保公众安全。

7. 记录与报告：准确记录工作内容，定期提交工作报告，为改进卫生管理提供数据支持。

卫生人员的工作是保障公共卫生安全的重要一环，他们的职责不仅是维护环境的清洁，更是守护公众的健康，促进社会的和谐与进步。

卫生人员岗位职责范文

第1篇 医疗统计人员岗位职责范本(医疗卫生事业)

1.负责编报上级规定的报表,及时向院领导及医疗、教学、科研提供所需的统计信息资料。统计资料必须做到准确、完整,并加以必要的说明,按期上报。

2.督促各科室认真做好医疗统计数据的院内局域网填报工作,并给予必要的指导帮助。

3.每天认真核对门诊、病房及医技各科室填报的工作日志,查缺补漏,做到统计数据完整、准确、及时,真实可靠。

4.保证统计信息计算机网络的畅通,经常深人各科室核对原始资料。

5.按照领导和管理的特殊要求,提供所需的各种统计信息资料。

6.努力钻研业务,不断提高统计水平,保管好各种医疗统计资料。

第2篇 卫生人员岗位职责任职要求

卫生人员岗位职责

岗位职责

1.放射卫生检测与评价工作;

2.辐射计量仪器检定/校准工作;

3.实验室放射化学分析工作。

岗位要求

1.核物理、放射化学、核医学工程、放射医学工程、预防医学等相关专业;

2.本科以上学历;

3.有相关工作经验者优先。

第3篇 计划免疫人员岗位职责(医疗卫生事业)

1.计划免疫人员必须熟悉业务，具有良好医德医风及高度的责任心，认真完成市区疾控中心布置的任务。

2.凡属计免相应传染病(疑似)均应报告，并应进行个案调査和随访。

3.做好本社区内儿童的建卡、建证及登记工作。常住户口儿童卡，证本符合率、正确率、完整率为100%。

4.为保证接种的覆盖率和及时率，须及时准确掌握本社区常住、暂住和流动人口中的接种对象的变动情况。

5.正确掌握接种禁忌症，严格按无菌操作常规进行接种，保证计划免疫工作质量，预防医源性感染。

6.认真做好各种疫苗和生物制品的预算，按计划领发各种疫苗，做到账物相符。

7.为保证疫苗的质量，按不同菌苗的冷链要求，科学管理各种疫苗，确保疫苗的效价。

8.预防接种各项记录，必须填写完整，不得缺项，不得任意涂改。

9.正确使用、保养冷链设备和接种器材。

10.配合市区疾控中心做好疫苗效果的监测工作。

11.在规定的时间完成各类报表，报表数据要正确，并做好宣教工作，配合入托入学做好转卡工作。

第4篇 学校保健管理人员岗位职责范本(医疗卫生事业)

1.对学校不同班级学生数要清楚,做好不同年龄段的预防接种工作。

2.接种前作好疫苗和器材准备工作,接种后有登记。

3.配合校医在不同季节进行不同疾病的防病知识宣传。

4.对学校保健工作做到年初有计划,年终有总结。

第5篇 医疗统计人员岗位职责(医疗卫生事业)

1.负责编报上级规定的报表，及时向院领导及医疗、教学、科研提供所需的统计信息资料。统计资料必须做到准确、完整，并加以必要的说明，按期上报。

2.督促各科室认真做好医疗统计数据的院内局域网填报工作，并给予必要的指导帮助。

3.每天认真核对门诊、病房及医技各科室填报的工作日志，查缺补漏，做到统计数据完整、准确、及时，真实可靠。

4.保证统计信息计算机网络的畅通，经常深人各科室核对原始资料。

5.按照领导和管理的特殊要求，提供所需的各种统计信息资料。

6.努力钻研业务，不断提高统计水平，保管好各种医疗统计资料。

第6篇 后勤校园环境卫生管理人员岗位职责

学校后勤校园环境卫生管理人员岗位职责

为加强校园环境卫生管理,创造清洁、优美的校园环境,促进学校双文明建设,卫生管理人员必须以身作则,坚守岗位,认真履行岗位职责。

1、职责:

(1)配合部门领导编制学校环境卫生工作计划;

(2)制定校内环境卫生作业标准和规范;

(3)组织落实校内环境卫生工作;

(4)组织环境卫生的监督检查。

2、具体要求:

(1)监督检查校内教学区、学生公寓区、图书科研区、体育馆区、家属区、三包区及校园道路两旁、花坛草坪内的环境卫生。

(2)认真负责做好校内生活垃圾的清运和外运工作,做到日产日清。

(3)严禁任意将垃圾点燃进行焚烧。

(4)严格管理好各类卫生清洁工具,包括三轮车、架子车、铁锹、清洁工具等。

(5)认真做好对卫生清扫员的考勤工作,进一步加强管理,对工作不认真的人员及时汇报物业中心以便调整更换。

(6)卫生管理工作人员要每天进行巡回检查,发现问题及时解决处理;对工作好的清洁人员给予表扬,对表现不好的清洁人员,视情节程度,扣除当月工资总额的5-10%,并每月进行一次总结。

(7)要及时向物业管理中心汇报管理工作中存在的问题和情况,切实做好环境卫生管理工作。

第7篇 卫生院预防保健科人员岗位职责7条

1、在科主任的领导下承担社区居民和集体单位的传染病预防,控制及传染病人的管理工作。

2、承担社区开展的妇幼保健工作。

3、承担慢性非传染性疾病的一级预防为主的管理工作。

4、建立社区居民健康档案.根据健康人群,重点人群和高危人群的不同需求完成预防保健管理工作。

5、采取多种形式开展健康教育,针对危害社区人群健康的危险因素普及卫生知识,提高人群的自我保健能力和整体健康水平。

6、开展社区精神卫生服务,参与精神病人管理与康复指导。

7、配合全科医师开展相关的社区卫生服务工作。

第8篇 p粮食局机关卫生保洁人员岗位职责

粮食局机关卫生保洁人员岗位职责

为做好机关大院内环境保洁工作,创造洁美和谐的办公环境,特制订本岗位职责:

一、职责范围:局长室、门厅、大厅,三、四、六楼会议室、接待室的内部卫生。二、三、四、五、六楼走廊,楼梯、电梯、地面、墙面卫生,男、女厕所。

二、工作要求:卫生保洁员接受局办公室的领导,具体做到以下几点:

1、局长办公室要在每天在7:30分前搞好卫生,招待客人后要及时清理,保持室内整洁。

2、卫生包干区域做到内外环境整洁、无垃圾、窗明几净,墙上无蛛网,地上无痰迹。楼梯扶手无灰尘,洗脸池台面、地面无污迹,卫生间大小便池无污垢、无杂物,卫生间地面无积水。

3、三楼、六楼会议室、四楼接待室要保持整洁、干净,随时可用。

4、搞好各种会议前和接待客人的准备工作。包括水果、烟具、茶具的摆放等。

三、考核标准:自觉接受局机关组织的检查和抽查,发现问题及时整改,并根据情况进行考核打分。如出现严重不负责任或造成其他不良影响的应视情节给予批评教育,经济处罚或辞退。

第9篇 精神卫生管理人员岗位职责(社区)

1.负责本地段精神病人的管理、预防、宣传工作，做到底数清，情况明。

2.要掌握本地段病人的发病率、患病率，定期走访居委会，及时掌握病人变动情况。

3.搞好本地段精神卫生宣传教育工作，有计划地做好本地段各级人员培训及宣传教育工作。

4.根据病情变化做好疾病四期分类管理，填好卡片记录，按照市所的要求管好卡片。

5.定期参加区精神卫生保健所会议，汇报总结工作，按时做好各项统计报表，上报区精神卫生保健所。

6.参加市、区保健所组织的各项业务学习，不断提高业务水平。

第10篇 预防接种人员岗位职责内容(医疗卫生事业)

1.参加预防接种的工作人员要有高度责任心、严格的科学态度,发现异常反应须及时处理,记录并上报区疾控中心。

2.接种时要做好查对工作(查生物制品、查姓名、

第11篇 精神卫生管理人员岗位职责(医疗卫生事业)

1.负责本地段精神病人的管理、预防、宣传工作，做到底数清、情况明。

2.要掌握本地段病人的发病率、患病率，定期走访居委会，及时掌握病人变动情况。

3.搞好本地段精神卫生宣传教育工作，有计划地做好本地段各级人员培训及宣传教育工作。

4.根据病情变化，做好疾病四期分类管理，填好卡片记录，按照市所的要求管好卡片。

5.定期参加区精神卫生保健所会议，汇报总结工作，按时做好各项统计报表，上报区精神卫生保健所。

6.参加市、区保健所组织的各项业务学习，不断提高业务水平。

第12篇 卫生评价人员岗位职责

职责描述:

1、从事职业卫生评价企业现场调查、采样或现场检测;

2、负责职业卫生评价技术指导、现场技术指导;

3、开展建设项目职业病危害评价工作;

4、建设项目职业病危害评价报告编写、组织专家评审等内容;

5、领导交办的其他工作。

任职要求:

1、年龄男40周岁、女35周岁以下;

2、本科及以上专业:预防医学、暖通工程、公共卫生、材料、环境、化工等相关专业;

3、熟悉相关的职业卫生法律法规知识,熟悉职业卫生评价工作,包括企业现场调查、采样或现场检测、报告编写、组织专家评审等内容;

4、工作认真负责,具有良好的表达和沟通能力;

5、具有医学、化学或工程类等相关专业背景,或有从业经历或职业卫生技术服务资格证者优先考虑。

第13篇 卫生财务人员岗位工作职责

职责一:卫生财务人员岗位职责

一、严格执行财务制度的规定,严守财经纪律,坚持原则,秉公办事。

二、做好银行存款、库存现金的收付工作,及时记账,每月做出银行对账调节表,清理未达账项。

三、对收付款项要逐笔核对,随时核对库存现金和银行存款余额。

四、一切开支都要先审查其是否合理、合法、真实,原始凭证要有领导签字,再看有无经手人签字,经审查无误后方可办理。

第14篇 精神卫生管理人员岗位职责内容(社区)

1.负责本地段精神病人的管理、预防、宣传工作,做到底数清,情况明。

2.要掌握本地段病人的发病率、患病率,定期走访居委会,及时掌握病人变动情况。

3.搞好本地段精神卫生宣传教育工作,有计划地做好本地段各级人员培训及宣传教育工作。

4.根据病情变化做好疾病四期分类管理,填好卡片记录,按照市所的要求管好卡片。

5.定期参加区精神卫生保健所会议,汇报总结工作,按时做好各项统计报表,上报区精神卫生保健所。

6.参加市、区保健所组织的各项业务学习,不断提高业务水平。

第15篇 精神卫生管理人员岗位职责内容(医疗卫生事业)

1.负责本地段精神病人的管理、预防、宣传工作,做到底数清、情况明。

2.要掌握本地段病人的发病率、患病率,定期走访居委会,及时掌握病人变动情况。

3.搞好本地段精神卫生宣传教育工作,有计划地做好本地段各级人员培训及宣传教育工作。

4.根据病情变化,做好疾病四期分类管理,填好卡片记录,按照市所的要求管好卡片。

5.定期参加区精神卫生保健所会议,汇报总结工作,按时做好各项统计报表,上报区精神卫生保健所。

6.参加市、区保健所组织的各项业务学习,不断提高业务水平。

第16篇 卫生人员岗位职责

职业卫生检测与评价人员 江苏永安安全环境科技有限公司 江苏永安安全环境科技有限公司 岗位职责:

1. 负责现场调查识别工厂企业的职业病危害;

2. 负责项目采样检测工作的组织、现场人员管理和监督;

3. 负责与客户沟通,提供职业卫生的专业意见;

4. 负责职业卫生评价报告的编写及外部评审的组织。

任职要求:

1. 本科及以上学历,环境工程、通风工程、化工专业、公共卫生专业、预防医学相关专业;

2. 熟悉职业卫生评价报告书的编制、评价工作流程及相关国家法律法规;

3. 具有职业卫生评价、职业卫生检测资格证或工作经验;