技术副岗位职责16篇

岗位职责是什么

技术副岗位是一个关键的管理角色，主要负责企业的技术方向规划、技术创新和团队管理，确保公司的技术战略与业务目标保持一致。

岗位职责要求

1. 深厚的技术背景：具备扎实的计算机科学理论基础和丰富的实践经验，熟悉最新的技术趋势和发展动态。

2. 强大的领导力：能够有效地指导和激励技术团队，推动项目进展，解决技术难题。

3. 卓越的沟通能力：能与业务部门、高层管理者及外部合作伙伴进行有效沟通，确保技术决策与企业整体战略相协调。

4. 策略思维：具备前瞻性的视野，能制定和执行长期技术规划，确保公司在竞争中保持技术优势。

5. 风险管理：能够识别和管理技术风险，确保项目的稳定性和可持续性。

岗位职责描述

技术副岗位需要在日常工作中扮演多个角色，包括技术顾问、项目经理、团队导师和创新推动者。他们需要深入理解业务需求，将技术解决方案与商业目标紧密结合，推动公司的数字化转型。他们还需要关注团队建设，培养技术人才，营造良好的工作环境，激发团队创新潜力。

有哪些内容

1. 技术规划：制定并实施技术路线图，包括平台升级、架构优化和技术选型，以支持公司业务的增长和扩展。

2. 团队管理：招聘、培训和评估技术团队成员，创建有效的绩效评估体系，促进团队成员的职业发展。

3. 项目管理：监督项目进度，确保按时交付高质量的产品和服务，解决项目过程中遇到的技术问题。

4. 协作与沟通：与产品、设计、市场等部门紧密合作，确保技术解决方案满足业务需求，同时向高层汇报技术进展和挑战。

5. 技术创新：推动技术研发，探索新技术的应用，以提升公司的核心竞争力和市场地位。

6. 风险控制：评估技术风险，制定应对策略，确保项目安全、稳定运行，防止潜在的技术故障影响业务运营。

7. 行业洞察：跟踪行业动态，分析竞争对手的技术策略，为公司的技术决策提供参考依据。

技术副岗位是连接技术与业务的关键桥梁，通过高效管理和技术创新，推动企业实现其战略目标。

技术副岗位职责范文

第1篇 选煤厂技术副厂长技术组组长岗位工作职责

1   工作职责

1.1 负责贯彻落实上级工作部署决议、决定和规章制度，执行上级领导下达指令；

1.2  负责协助厂长做好选煤技术管理和设备管理的各项工作；

1.3  负责技术组的全面行政管理工作。

2 工作内容

2.1 负责协助厂长做好选煤厂技术管理工作；

2.1.1负责制定年度技术工作计划，为确保各项工作任务完成提供技术保证；

2.1.2负责技术创新工作，新技术、新工艺推广应用；

2.1.3负责选煤厂技术革新和攻关工作。

2.1.4负责组织实施技术改造、设备安装、基建项目等工作的落实；

2.1.5 负责选煤厂技术培训工作，对职工进行业务技术培训和考核，

2.1.6 负责技术资料管理工作，做好建存档和资料保管工作。

2.1.7 负责对规程制度的编制审核执行方面业务保安工作。

2.1.8 负责对各项工程定价、检修工作，技术把关，评估和验收工作；

2.1.9 负责组织质量检查、控制和煤质化验的制样工作；对质量趋势作出预测，加以合理控制。

2.1.10 负责进行产品质量控制的技术分析、化验和报告工作，为各生产关键环节提高产品质量提供准确技术数据信息；

2.1.11 负责全厂质量标准化工作逐月检查评级工作。

2.2  负责协助厂长做好选煤厂设备管理工作；

2.2.1 负责制定全厂设备年度定检计划，上报月度定检计划；

2.2.2 负责做好设备完好工作，组织进行设备完好检查，上报检查结果；

2.3   负责协助厂长做好车间队组的管理工作；

2.3.1 负责做好“文明车间”创建的各项工作落实；

2.3.2 负责做好“学习型班组”建设的各项工作；

2.3.3 负责做好“标准化岗位”建设的各项工作；

2.4   负责协助厂长做好选煤厂的各项管理工作；

2.4.1 负责按“五位一体”开展工作，做好“十必查”的具体落实；

2.4.2 负责组织落实“大排查、大推进”工作；督查督办考核各项工作的落实；

2.5   负责完成上级领导交办、督办的其它工作任务。

3  工作明细

3.1 会议：

3.1.1每天早上7：30分参加厂生产碰头会，对前一个生产日工作情况进行汇报，并落实当日工作安排；

3.1.2每周五下午参加厂安全生产调度会议，汇报本周技术工作，安排下周工作；

3.1.3按规定参加矿各类工作会议；

3.1.4参加事故分析会，定期主持召开技术会议讨论解决相关问题，及时提供技术信息。

3.2 行政效能：

3.2.1落实“大排查、大推进”工作；督查各项制度落实情况，每周二值班早8时至第二日早8时。

3.2.2劳动纪律检查，每周检查违纪一人（迟到、早退、脱岗等）。

3.2.3安全隐患，每周检查隐患一处。

3.2.4 查“三违”“三不”指标，每周一人。

3.3 生产技术：

3.3.1年度制订和提出技术改造的计划，推动新设备、新技术、新工艺的应用；

3.3.2落实生产设备、系统环节的设备更新和技术改造的前期准备工作；

3.3.3每日对生产进行技术监督，提供准确的技术信息和技术分析；

3.3.4 每日对商品煤进行采样分析，提供经济指标信息，及时反馈生产信息指导生产；

3.3.5每周对生产现场质量标准化工作进行检查评估，规范作业标准；

3.3.6每周进行不定期检查两次；

3.3.7每月进行设备检查和考核。

3.4 安全质量：

3.4.1每个年度对规章制度完善整理，规范存档；

3.4.2每周督查现场管理情况，每月进行质量标准化检查；

3.4.3为每项设备改造提供技术保障；

3.4.4督查技术检查的各项指标，确保煤炭质量

3.4.5制订和落实人员培训计划；

4  工作标准：

4.1 按质量要求及时调整生产工艺。

4.2 强化培训，提高员工素质。

4.3 机电设备实现动态达标。

4.4 机电设备检修率达98%以上。

4.5 设备完好率100%。

4.6 落实“一线工作法”，现场管理达“优化型”。

工作程序

5.1 请示汇报程序

5.1.1.接受厂长等上级领导的书面或口头工作指导和工作指令；

5.1.2.定期向厂长请示汇报工作；专项安排要按进度进行专题汇报；

5.1.3 同全矿各单位业务主管、职能部门领导进行业务协调沟通；

5.1.4 对下级下达工作指令，并给予下级工作指导。

5.2  请销假程序

5.2.1.填写请假本请主管领导批准；

5.2.2.主管领导批准后请主要领导批准；

5 2.3.主要领导批准后报政治处批准备案；

5.2.4.到假后到政治处销假；

5.2.5.销假后报主管领导和主要领导。

5 .3.  工作指令程序

5.3.1.填写工作指令卡对下级下达工作指令；（口头指令要补填指令卡）

5.3.2.指令卡考核办编号登记交由调度站（或考核办专人）督查督办；

5.3.3.督办人根据要求按时汇报进度和进展情况；

5.3.4.按工作指令要求完成后，指令执行人进行专题汇报签字销卡。

第2篇 信息技术副经理岗位职责

信息技术副经理 广东和新科技有限公司 广东和新科技有限公司,广东和新科技,和新 职责描述:

1、 协助信息技术总监信息化规划和落实工作;

2、 负责信息技术部日常管理、团队建设工作;

3、 负责信息化系统可行性方案制定,系统的选型、采购、集成、开发、维护和实施管理工作;

4、 负责信息化系统的需求调研、需求分析、设计开发任务安排、实施推广工作;

5、 负责公司it架构规划落实,总部it网络整体管理工作;

任职要求:

1、 本科以上学历,计算机、信息化相关专业;

2、 具有十年以上企业信息化、开发管理工作经验;

3、 具备企业信息战略、企业it架构规划及管理能力;

4、 具备企业信息化系统开发管理,系统分析的能力;

5、 具备优秀的协调沟通能力,吃苦耐劳、自学能力强、责任心强以及优秀的团队合作精神;

第3篇 技术副理岗位职责任职要求

技术副理岗位职责

岗位要求:

1)本科及以上学历，机械/电子/汽车制造/光学等相关专业;5-10年相关工作经验;

2) 对电子或机械相关设备有强烈兴趣的，且有较强学习能力者;

3) 能适应经常出差;

4) 诚恳踏实，进取心、责任心强，肯学习，具开拓精神;

5)英语说写能力佳。

岗位职责:

1)熟悉设备的使用、操作;独立完成设备校正;

2)到客户端独立完成设备的安装调试，办理设备验收;

3)接到客户维修需求，能独立到客户处检查问题，发现问题，提供维修报价，完成维修服务;

4)了解客户技术部门相关需求，产出关于设备的相符其需求的技术报告;

5)根据客户定制设备的特殊要求，协助开发部或供应商确认新功能的可行性，完成出厂前之验收工作;确保设备开发、制造、验收及交货的时效性。

技术副理岗位

第4篇 生产技术副经理岗位职责

1.负责制定蔬菜、果树、花卉、盆栽、水产等作物年度目标任务和生产技术方案;

2.组织实施栽种建设及日常管理等工作;

3.领导安排的其他工作

第5篇 技术副主任岗位安全职责

1、技术副主任对属地电气设备维护作业过程安全管理全面负责。

2、把安全管理工作与日常生产相结合,落实车间安全管理工作,执行车间作业现场安全管理的措施。

3、模范遵守安全相关规定,参加安全会议。

4、参与安全培训并作为安全培训师提供培训。

5、及时、如实上报事故事件,参与事故事件调查。

6、协助、执行并落实车间作业现场风险识别和各项控制措施。

7、协助开展本车间的应急演练,协调、参与事故现场应急处置。

8、协助开展本车间安全审核和考核。

9、随时处理生产现场不安全行为及状况,及时与安全管理人员保持沟通。

第6篇 技术副总岗位职责

1.全面负责生物光学自动化检测仪器的全系列产品开发、设计任务和方案的提出、立项、计划的执行，并确保公司总体技术发展路线的成功实现。

2.负责人员招聘、遴选、组阁、调派、培训、考核、奖惩等，从而保证公司建立一流的创新型的开发队伍，确保人尽其才，稳定发展。

3.负责技术攻关，通过机械、电子、软件、图形识别、数据库、光学、化学、临床等技术的开发和创新，使产品达到或超过国内外一流水准。

4.辅助实现产品量产，国内外技术贸易培训和指导等。

5.参加和承担国内外的技术交流和必要的技术宣传，扩大产品的技术效应，实现、保持公司产品在行业内和世界上的技术领先地位。

第7篇 技术副总监岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责管理系统技术架构、项目开发；

2、负责协助技术团队（开发、测试、产品、运维、现场支持）的规划、组建、管理；

3、负责对技术方案的评审，各类技术安全问题工作；

4、负责核心功能的开发和难点攻关；

5、公司的技术团队的梯队化建设及管理，包括人员的培养、业绩评估和激励等；

6、负责组织并指导研发人员在整体架构下开展产品设计、系统研发、上线前的测试工作，协调项目开发或实施的各个环节，把握项目的整体进度；

7、负责组织并指导运维人员按要求确保系统的正常运营、信息的综合利用及系统的安全性；

8、根据公司战略、市场研究和用户需求，制定产品发展的长期规划；

9、跟踪产品数据、分析用户反馈，持续改善产品；

10、按进度安排工作，进行项目管理，带领团队进行协助开发；

11、领导安排的其他工作等。

职位要求：

1、计算机相关专业大专及以上学历，5年以上工作经验，具有扎实的计算机基础理论知识；

2、具有较强的责任心和工作热情；

3、能承受较大的工作压力，熟悉app产品开发流程。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第8篇 技术副总职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

1、负责推动完成技术部、模具车间的各项管理工作，包括两个部门的部门建设工作、落实团队人员培养、岗位规划、员工考核、资源调度等；

2、负责推动注塑模具工程技术、模具生产、产品项目技术改进、产品工艺提升等管理制度、流程的建立，确保公司运行的顺畅，负责注塑模具技术、产品技术整体指导工作，具体包含组织注塑产品研发、产品工艺改进、模具技术开发、新产品导入、模具设计、模具加工制造、注塑成型生产导入等；

3、负责公司技术相关疑难问题的解决、各环节的沟通协调；

4、提高分管部门的工作效率，控制成本；

5、组织公司各部门解决客诉及重大质量问题；

6、参与处理生产现场产生的重大技术问题；

7、参与评估供应商及外购设备性能；

8、总经理安排的其他工作。

任职资格：

1、大专以上学历，45周岁以下；

2、大中型塑料制品生产企业从事技术、模具管理十年以上或技术副总岗位三年以上；

3、精通塑料模具的开发、塑料制品技术知识体系以及具备良好的管理才能；

4、具备良好的环境适应能力、沟通协调能力、工作责任心强、良好的职业素养；

5、前卫的管理意识，具备技术人才阶梯性培养意识；

6、认同公司企业文化，愿与公司长期共同发展；

7、拥有一定的行业资源。

___，高于行业水平

第9篇 生产技术副厂长岗位职责

1、负责炼钢厂岗位职责大全络规划、制定、实施。

2、负责各岗位安全操作规程的审核、修改。

3、对生产准备、生产过程的安全负责。

4、负责劳动纪律、治安联防工作。

5、负责现场标准化操作，负责对现场三违查处及安全隐患的及时排除、整改。

6、负责现场安全操作规程及技术操作规程的执行和落实。

7、负责生产、操作、安全事故的考核工作。

8、负责iso18000职业健康安全管理体系认证的前期准备工作。

9、负责iso9000质量体系认证前期准备工作。

10、负责钢铁料消耗及炉龄攻关小组的管理工作。

11、负责安全生产、安全法律法规及安全操作规程的培训工作。

12、对品种钢的研发、技术规程制定、新技术、新材料的引进、应用、推广负责。最终对产品质量及产品性能负责。

13、负责各原辅材料、耐材的引进、试用、推广工作。对炼钢厂现场的原材辅料、耐材的正常使用、计划、申报、合理消耗、合理控制库存负责。

14、负责现场各工艺参数的临时调整，最终对产品质量负责。

15、负责全厂工艺、技术及技术规程的培训工作。

第10篇 系统集成技术副总监岗位职责

一、职位基本要求描述:

1、熟悉服务器、网络、存储、云计算等产品和解决方案,对于it基础架构规划,业务连续性及容灾,机房建设解决方案有较为前沿及深入的了解,有很强的理论能力和动手能力;

2、系统集成从业经验不少于四年,了解各种it基础设施架构主流产品的特性,有独立完成it基础架构整体解决方案设计与实施的能力;如带领过8人以上的项目团队,并独立完成2个或以上的大型项目,系统集成单个项目金额达伍百万以上经验者优先;

3、具有it行业相关认证证书(如cisco、h3c、emc、oracle、vmware等公司的技术方向中级及以上认证);

4、具备完善的系统集成项目售前、售中和售后技术支持协调管理能力;具备良好的各类系统集成项目售前、售中和售后文档编写能力;

5、协同公司主要负责人共同主导公司在系统集成方面的能力建设工作,及时掌握业务技术发展方向,制定相关的技术设计、实施和规范文档;公司相关关键项目实施负责及项目管理负责;

6、具备良好的团队合作精神以及较强的拓展力与组织协调能力,要求做事踏实认真,工作中具备耐心、细心与担当责任,有良好的沟通能力和执行力,可承受较大的工作压力;

7、负责公司主要负责人部署的系统集成技术服务部的日常基本管理工作;

8、要求具有积极诚实的工作态度,并其应当渴望在自身的职业生涯中不断提高。

第11篇 工程技术副总经理岗位职责任职要求

工程技术副总经理岗位职责

岗位职责:

1、负责工程项目的总体规划和实施与交付 30%

2、项目部门的日常管理工作20%

3、负责项目部门的考核与激励;5%

4、项目安全、项目成本控制管理;10%

5、贯彻实施国家技术法规、规范、标准。5%

6、完善改进项目档案和项目管理制度5%

7、项目关键干系人和第三方供应商的管理10%

8、公司内部跨部门协调 10%

任职资格:

1、机电、电气、自动化等相关专业，本科及以上学历

2、具有机电安装、系统集成类行业5年以上相关工作经验

3、能适应长期出差

4、具有电力行业、市政行业工作经验优先

5、具有工程造价、工程财务相关背景优先

6、具有工程师及以上专业职称或一级建造师及以上执业资格优先 1.具备相关的项目总体规划和施工设计能力。

2.熟悉电气、自控、消防相关技术，精通工程施工管理、项目管理等知识，熟练应用工程项目管理工具

3.具有良好的表达、沟通能力，较强的现场及远程协调沟通能力;

4.工作态度认真负责，敢于承担压力及责任。岗位职责:

1、负责工程项目的总体规划和实施与交付 30%

2、项目部门的日常管理工作20%

3、负责项目部门的考核与激励;5%

4、项目安全、项目成本控制管理;10%

5、贯彻实施国家技术法规、规范、标准。5%

6、完善改进项目档案和项目管理制度 5%

7、项目关键干系人和第三方供应商的管理10%

8、公司内部跨部门协调 10%

任职资格:

1、机电、电气、自动化等相关专业，本科及以上学历

2、具有机电安装、系统集成类行业5年以上相关工作经验

3、能适应长期出差

4、具有电力行业、市政行业工作经验优先

5、具有工程造价、工程财务相关背景优先

6、具有工程师及以上专业职称或一级建造师及以上执业资格优先

工程技术副总经理岗位

第12篇 生产技术副总经理岗位职责任职要求

生产技术副总经理岗位职责

生产技术副总经理(恩菲-湖北孝感公司) 中国恩菲工程技术有限公司 中国恩菲工程技术有限公司，恩菲 1、负责固废、危废处置中心的规划及技术路线。

2、负责固废、危废处置中心项目设计、招标、工程建设、试生产等工作。

3、了解固废、危废技术、市场发展动向和趋势，向集团公司提出产品研发与市场拓展方案。

4、5年以上固废、危废处理行业从业经验，5年以上固废、危废处置中心项目负责人工作经验，精通焚烧、固化、填埋等固废处置技术路线和工艺流程，熟悉固废处置行业政策法规和运营流程。

5、具有较强的领导力、组织和决断能力，综合素质强。

生产技术副总经理岗位

第13篇 技术副厂长岗位职责

药业技术副厂长 北京诺康达医药科技股份有限公司 北京诺康达医药科技股份有限公司,诺康达 岗位职责:

1.负责建设创新、集约、智能化生产的新药基地,包括数字化工厂,通过制造执行(mes)、数据采集与监视(scada)及智能化控制单元与企业资源/制造执行/实验室信息/仓库(erp/mes/lims/wms)等系统进行集成全面数字化智能管理的生产项目;

2. 负责组织、建立符合fda标准的生产运营体系、质量保证体系、成本控制体系、考核体系以及各项管理制度;

3. 贯彻执行行业法规、gmp、fda及国家对药品质量有关方针政策,符合公司的安全规定及相关要求;

4. 负责药厂日常生产运营及管理工作,落实实施公司制定的计划,合理调度、安排生产,检查各部门工作,保障生产的良性运营,达成药厂的各项经营指标,并能够持续发展。

任职资格:

教育背景: 药学或相关专业,硕士及以上学历,年龄在40岁左右

业务技能:

1.有药厂智能化生产、生产工艺及厂房规划等工作经验;

2.熟悉药品生产工艺、生产计划的编制及生产过程控制,了解生产设施设备、智能化控制等基础知识;

3.具有较强的沟通协调能力,较强的计划、组织、领导、控制的管理能力和经验;

4.有良好的职业操守和敬业精神,有专业英文基础。

工作经验: 三年以上同岗位工作管理经验

第14篇 技术副总工岗位职责任职要求

技术副总工岗位职责

技术副总工 长江精工钢结构(集团)股份有限公司 长江精工钢结构(集团)股份有限公司 职位信息

1、负责公司所有项目从初步设计到竣工验收阶段的组织管理，包括结构设计、施工方案、加工工艺、进度控制、专业间协调、设计质量保障以及对外沟通交流;

2、负责按项目工作计划进度对施工方案进行审核和技术把关，并对审查项目中的合理性、可行性、经济性和重大技术问题，组织设计质量抽查和质量评定工作;

3、负责研究、制定、修改并实施各项技术管理制度，组织解决技术疑难问题;解决重大质量事故;

4、负责项目施工阶段的技术处理工作;

5、负责不断检查、优化公司结构设计图，制定结构专业的设计技术和出图标准。

任职要求:

1、 结构工程或相关专业硕士以上学历，高级职称，国家一级注册结构工程师执业资格;英语流利;

2、 具有8年以上知名设计院同岗工作经历，担任过大中型建筑结构设计项目主持人，负责项目设计和施工图方案审定的组织工作;

3、具备优秀的项目组织能力，优秀的交流表达和综合协调能力;能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决;具有较强的客户沟通及引导能力;

4、具有很好的设计管理经验，能带领技术团队进行高效率的工作。

技术副总工岗位

第15篇 生产技术副总岗位职责任职要求

生产技术副总岗位职责

岗位职责:

-协助生产技术副总根据需求跟踪生产情况，协调敦促各车间按生产计划生产，负责生产计划的制定，产能的协调生产进度的控制，确保生产订单按期按量完成;

-负责定期编制本单位生产任务报表，核算产量产值;

-协助车间主任做好每周机床安排，机床负荷平�并及时反馈信息;

-掌握在制品、外协件的进度;

-懂机械产品加工工艺;

-完成上级领导交办的其他任务。

任职要求:

-中专以上学历，机械相关专业;

-大型机械加工或是重工业企业工作3年以上;

-能吃苦耐劳，良好的沟通协调能力，具团队协作精神。

- 公司包工作餐，提供员工宿舍;

生产技术副总岗位

第16篇 技术副矿长地测防治水岗位职责

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定,牢固树立安全第一的思想,积极做好矿井地质、水害的防治工作。

2、对水害防治、地质灾害防治工作负主要技术责任。

3、组织制定矿井防治水中长期规划和年度防治水计划。

4、防治水中长期规划和年度防治水计划的审定工作。

5、物探报告和探水设计的审批工作和承压开采专项技术措施及防突水措施的预审。

6、地测防治水各项安全技术措施的审批工作。

7、探水记录及地质“三书”的审签工作。

8、负责水害防治中心各科队间的协调工作。

9、指导水害防治中心的技术工作。

10、协助矿长完成水害应急预案的演练及水害事故应急救援工作。

11、组织矿井水文地质类型划分报告的审定工作。

12、组织实施工作面的探放水设计及安全措施,组织职工严格执行相关安全技术措施。

13、矿井隐蔽致灾工作的开展及治理。

14、对组织编制矿井大型测量工程计划书负责。