匹配岗位职责20篇

岗位职责是什么

产品经理

岗位职责要求

1. 具备出色的分析和解决问题的能力，对市场趋势有敏锐的洞察力。

2. 拥有良好的项目管理技能，能够协调跨部门合作。

3. 熟悉产品生命周期管理，从概念到上市的全过程。

4. 具备良好的沟通技巧，能有效传达产品需求给开发团队。

5. 对用户体验有深刻理解，注重产品的易用性和实用性。

岗位职责描述

产品经理是企业创新与发展的核心驱动力，负责策划、设计并推动产品的实施，确保产品符合市场需求并达成商业目标。他们既是战略家，也是协调者，需要在技术和市场之间架起桥梁，以实现产品的成功上市。

有哪些内容

1. 市场研究：深入研究用户需求，分析竞品，制定产品策略，为新产品的开发或现有产品的改进提供方向。

2. 产品规划：定义产品功能、性能指标，编写详细的产品需求文档，并进行优先级排序。

3. 团队协作：与设计、工程、运营等部门紧密合作，确保产品开发进度与质量符合预期。

4. 项目管理：跟踪项目进度，解决开发过程中遇到的问题，确保产品按时发布。

5. 用户反馈：收集用户反馈，持续优化产品，提升用户满意度。

6. 数据分析：通过数据分析，评估产品表现，为产品迭代提供数据支持。

7. 商业策略：参与制定产品定价、推广策略，以实现商业目标。

产品经理的工作涵盖了从市场调研到产品上线的各个环节，他们需以用户为中心，以数据为依据，以商业目标为导向，不断优化产品，驱动企业的持续发展。在这个过程中，他们需要展现出强大的决策能力，以及与各团队高效协作的精神。

匹配岗位职责范文

第1篇 债券匹配专员岗位职责任职要求

债券匹配专员岗位职责

岗位职责:1、负责债券匹配工作，制作债券文件及资金报告;2、负责业务部门会计核算，对范围内进行的报表编制;3、搜集日常运营工作中对操作系统的改进需求;4、能够及时完成领导交给的其他相关工作任务。任职要求:1、从事过p2p行业，了解行业基本运作者优先;2、熟练使用计算机及e_cel，word等办公软件;3、有较强的责任心与学习能力，良好沟通能力;4、社会工作经验半年以上。

债券匹配专员岗位

第2篇 产品匹配岗位职责

车货匹配平台产品经理 上海圆鸟供应链有限公司 上海圆鸟供应链有限公司,圆鸟 职责描述:

1、负责车货匹配平台pc端、微信小程序移动端产品原型设计,辅助进行ui设计等工作;

2、根据产品规划或者项目要求,进行需求分析、功能设计和产品优化等工作;

3、整理和分析客户需求,对其分类汇总和实现预估,提出需求分析报告和实现计划要求;

4、参与整个产品开发流程,负责需求开发与跟踪,完成需求变更的控制与管理,与开发测试团队一起保证最终产品的正确定位;

5、协调配合相关部门,保障产品体系按计划运营实施,并达成既定业务目标。

任职要求:

1、本科及以上学历,2年以上物流+互联网平台产品设计和团队管理工作经验,对物流+互联网平台发展有一定的看法;

2、了解供应链、物流的产品形式和运营模式,对国内外同类软件产品有一定认知;能够将业务需求和客户需求转化为产品设计原型并加以实施;有成功的产品策划案例者优先;

3、具备独立撰写产品文档的能力,熟练掌握产品需求分析、设计技巧;熟悉java等开发语言和数据库部署等;

4、良好的客户沟通能力、逻辑思维能力及沟通协调技巧和团队合作意识。

第3篇 匹配工程师岗位职责

匹配工程师 岗位职责:

1、匹配样机和样车的准备、协调、维护和管理; 2、发动机管理系统的匹配准备和实施(包括道路试验); 3、匹配试验的数据测量/分析和系统控制参数的优化; 4、完成匹配检查表和匹配开发报告;匹配项目在公司内部的认可。

岗位要求:

1、发动机、汽车、机械电子类专业大学本科毕业或以上

2、2年以上相关岗位工作经验,对汽车或发动机的结构及工作原理较熟悉,有汽车发动机、电控汽油喷射或相关技术领域工作经验者优先

3、良好的驾驶技能

4、良好的英语水平 岗位职责:

1、匹配样机和样车的准备、协调、维护和管理; 2、发动机管理系统的匹配准备和实施(包括道路试验); 3、匹配试验的数据测量/分析和系统控制参数的优化; 4、完成匹配检查表和匹配开发报告;匹配项目在公司内部的认可。

岗位要求:

1、发动机、汽车、机械电子类专业大学本科毕业或以上

2、2年以上相关岗位工作经验,对汽车或发动机的结构及工作原理较熟悉,有汽车发动机、电控汽油喷射或相关技术领域工作经验者优先

3、良好的驾驶技能

4、良好的英语水平

第4篇 浆发匹配工程师（通航发动机事业部）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

一、职责描述：

1. 负责通航发动机产品的桨叶选型和匹配方案设计与论证；

2. 负责通航发动机产品带桨试验规划、配合相关试验人员完成发动机带桨试验；

3. 负责搜集国内桨叶供应商资源，并负责技术沟通、评审及技术协议签订；

4. 负责供应商沟通与管理。

二、职位要求：

1.有飞机螺旋桨匹配工作经历，3年以上工作经验，

2.熟悉活塞发动机基础知识，有发动机应用能力，有固定翼桨发匹配工作经历者优先，

3.熟练应用本专业相关工程设计软件，如catia、autocad等。

第5篇 系统匹配岗位职责

反腐调查稽核专员 恒信汽车集团股份有限公司 恒信汽车集团股份有限公司,恒信 岗位职责

1、远程调查:通过获取系统数据分析匹配、电话核实,总结案件生成调查报告;

2、飞行检查:通过获取系统数据分析匹配、实地调查,组织相关人员面谈,总结案件生成飞行检查报告;

3、受理对公司所属人员的举报、申诉工作,查处违规、违纪案件等,开展专项业务审计;

4、负责相关标准规则制定及优化,常规运营标准检查,法律标准收集、跟进并完成落地;

5、执行落实公司反腐倡廉、纪检监察等相关工作的安排部署,并与其联系协调;

6、完成领导交办的其他工作。

岗位要求

1、法律、稽查、经侦、审计类等专业,大专及以上学历

2、公检法系统行业1-2年工作经验,优秀应届毕业生也可;

3、工作能力要求:

(1)有较高的忠诚度及执行力;

(2)自律性强,有高度的工作责任心;

(3)了解公司各项业务管理规定并愿通过不断学习掌握公司各项政策、制度、流程;

(4)具备一定的交流沟通能力、书面表达能力和较强的电脑数据处理技能;熟练掌握office办公软件。

(5)品行端正、胆大心细、沉稳踏实,能吃苦,可适应出差;

第6篇 债权匹配专员岗位职责

债权匹配专员 金瑞龙汇鑫控股集团有限公司 金瑞龙汇鑫控股集团有限公司,金瑞龙,金瑞龙汇鑫 职责描述:

1、负责复核财富事业部上传的合同单证,做好相关台账的统计工作,保证合同资料和相关数据的及时性和准确性

2、对接资金部门进行自有p2p平台做放款计划审批、上标,通过后台操作提现及放款后续跟进

3、运营部门风控事宜:p2p金融借贷批款单、申请表、风险评估等

4.、协助主管领导,对公司业绩清单及业绩情况进行统计,并提供相应建议

5、领导安排的其他工作

任职资格:

1、大专及以上学历,有半年以上该岗位相关工作经验,同行者优先;

2、熟练操作各种办公软件,如e_cel/word.熟练运用函数及公式;

3、逻辑思维能力强,工作细心,有较强的工作适应能力及抗压能力。

第7篇 系统匹配岗位职责系统匹配职责任职要求

系统匹配岗位职责

职责描述:

1、电动车电驱动系统、电池系统、变流系统、高压原理及附件系统、pe性能集成、整车控制系统的方案选型、数据管理;

2、供应商沟通与技术交流确认;

3、提交物审核评估;

4、系统性能达成。

5、整车控制系统匹配调试与标定。

岗位要求:

1、专科及以上学历，自动控制、计算机工程专业优先考虑;

2、3年左右相关工作经验;

3、熟练操作catia

第8篇 匹配标定工程师岗位职责

匹配标定工程师 职位描述

在客户项目中的应用和校准。功能:park pilot,psc,cpsc,sva,sdw。

执行软件系统测试,台架测试,实验室测试和车辆测试。

需求工程。与客户讨论并冻结要求。管理门。将需求转移到开发和项目团队。

系统和应用程序支持平台开发。

客户,销售,开发的技术接口

客户项目获取支持(技术上)。

演示车辆构建和演示。

职位要求

电子工程专业本科及以上学历,通信,自动化,计算机科学,软件工程。

3年以上相关汽车经验。

具有1+全面客户项目校准和应用经验。

经验丰富的标准车辆校准工具(canoe,canape,数据采集,示波器)。

良好的车辆诊断知识和技能。

强大的分析和解决问题的能力。 职位描述

在客户项目中的应用和校准。功能:park pilot,psc,cpsc,sva,sdw。

执行软件系统测试,台架测试,实验室测试和车辆测试。

需求工程。与客户讨论并冻结要求。管理门。将需求转移到开发和项目团队。

系统和应用程序支持平台开发。

客户,销售,开发的技术接口

客户项目获取支持(技术上)。

演示车辆构建和演示。

职位要求

电子工程专业本科及以上学历,通信,自动化,计算机科学,软件工程。

3年以上相关汽车经验。

具有1+全面客户项目校准和应用经验。

经验丰富的标准车辆校准工具(canoe,canape,数据采集,示波器)。

良好的车辆诊断知识和技能。

强大的分析和解决问题的能力。

第9篇 标定匹配工程师岗位职责

匹配标定工程师 职位描述

在客户项目中的应用和校准。功能:park pilot,psc,cpsc,sva,sdw。

执行软件系统测试,台架测试,实验室测试和车辆测试。

需求工程。与客户讨论并冻结要求。管理门。将需求转移到开发和项目团队。

系统和应用程序支持平台开发。

客户,销售,开发的技术接口

客户项目获取支持(技术上)。

演示车辆构建和演示。

职位要求

电子工程专业本科及以上学历,通信,自动化,计算机科学,软件工程。

3年以上相关汽车经验。

具有1+全面客户项目校准和应用经验。

经验丰富的标准车辆校准工具(canoe,canape,数据采集,示波器)。

良好的车辆诊断知识和技能。

强大的分析和解决问题的能力。 职位描述

在客户项目中的应用和校准。功能:park pilot,psc,cpsc,sva,sdw。

执行软件系统测试,台架测试,实验室测试和车辆测试。

需求工程。与客户讨论并冻结要求。管理门。将需求转移到开发和项目团队。

系统和应用程序支持平台开发。

客户,销售,开发的技术接口

客户项目获取支持(技术上)。

演示车辆构建和演示。

职位要求

电子工程专业本科及以上学历,通信,自动化,计算机科学,软件工程。

3年以上相关汽车经验。

具有1+全面客户项目校准和应用经验。

经验丰富的标准车辆校准工具(canoe,canape,数据采集,示波器)。

良好的车辆诊断知识和技能。

强大的分析和解决问题的能力。

第10篇 匹配设计岗位职责

系统工艺工程师 长沙深湘通用机器有限公司 长沙深湘通用机器有限公司,深湘 岗位描述

(1)制粉系统/输煤系统/脱硫系统的系统流程设计;

(2)制粉系统/输煤系统/脱硫系统的参数匹配设计;

(3)制粉系统/输煤系统/脱硫系统的布局设计;

(4)制粉系统/输煤系统/脱硫系统的基础条件设计;

任职资格

(1)大学本科及以上学历,机械或化工与环境相关专业;

(2)熟练使用cad与办公软件;

(3)系统工艺(机务)设计经验1年以上,具有脱硫专业、输煤专业的机务设计经验者优先;

(4)具有制粉系统/输煤系统/脱硫系统的机务设计经验者优先;

(5)具有良好的沟通能力。

第11篇 婚恋匹配师岗位职责

1、___,愿意为别人带来幸福,热爱婚恋工作;

2、负责为vip会员搜索匹配,和爱情顾问及时联系紧密合作,促成会员交往;

3、在站内定向搜索匹配对象,建立优质会员库;

4、组织小型交友派对,为vip会员及匹配对象联谊;

5、有较强的执行能力,能够自我激励、克服困难,独立完成各项工作任务;

6、较强的客户服务意识,倾听能力、沟通能力以及说服能力强;

第12篇 匹配设计工程师岗位职责

匹配样架设计工程师 岗位职责:

1、负责前期与客户技术交流、方案制作。

2、完成匹配样架设计工作。

任职要求:

1、大专以上学历,机械、模具等相关专业。

2、拥有3年或5个整车车型以上相关匹配样架设计开发工作经验。

3、熟悉白车身钣金冲压及焊接工艺。

4、熟悉汽车尺寸工程,gd&t定位系统。

5、熟悉各家主机厂匹配样架结构特点及标准件结构。

6、熟悉主机厂上件清单(鱼刺图)。

7、熟练使用catia/ug 进行设计工作。

8、具备独立完成整车匹配样架设计开发工作的能力。 岗位职责:

1、负责前期与客户技术交流、方案制作。

2、完成匹配样架设计工作。

任职要求:

1、大专以上学历,机械、模具等相关专业。

2、拥有3年或5个整车车型以上相关匹配样架设计开发工作经验。

3、熟悉白车身钣金冲压及焊接工艺。

4、熟悉汽车尺寸工程,gd&t定位系统。

5、熟悉各家主机厂匹配样架结构特点及标准件结构。

6、熟悉主机厂上件清单(鱼刺图)。

7、熟练使用catia/ug 进行设计工作。

8、具备独立完成整车匹配样架设计开发工作的能力。

第13篇 匹配主管岗位职责

前期sqe技术支持主管工程师(外观匹配主管工程师) 威马汽车 威马汽车科技集团有限公司,威马汽车,威马 岗位职责:

前期sqe专业技术支持,完成新项目零件开发并导入量产。

1、支持sqe潜在供应商评审

2、支持sqe完成开发零件外观质量(颜色,皮纹)认可报告。(执行aar)

3、支持sqe建立新项目开发零件外观样件

4、参与外观零件匹配作业(参与mb2作业)

5、解析零件匹配及外观色差问题点并支持sqe进行零件改善。

第14篇 汽车匹配工程师岗位职责任职要求

汽车匹配工程师岗位职责

岗位职责:

1、负责adas功能需求分析、功能规范编写;

2、负责牵头adas控制分系统的方案制订;

3、负责协调各个子系统工程师完成adas控制系统开发;

4、负责adas测试验证及标定，并协助各子系统解决关闭研发管理问题。

任职资格:

1、全日制本科以上学历，车辆工程等相关专业;

2、具有良好的新能源电动车adas系统架构分析解决能力;

3、熟悉基于模型的整车控制系统开发流程;

4、具有控制系统诊断功能开发经验;

5、熟悉iso26262标准;

6、具备良好的组织管理、沟通协调能力，能够从全局、系统角度开展工作和解决问题能力;

7、至少3年及以上相关工作经验。

第15篇 匹配工程师岗位职责任职要求

匹配工程师岗位职责

职责描述:

1.匹配相应产品软、硬件及其执行机构的性能对标;

2.根据客户需求制定测试方式和规范;

3.负责产品改制并进行功能测试、性能测试、数据分析;

4.实车试验，完成测试报告。

任职资格:

1. 熟悉整车及底盘构造、制动系统，理解汽车理论知识;

2.了解汽车试验验证;

3.熟练的驾驶技巧，动手能力强。

匹配工程师岗位

第16篇 匹配设计岗位职责任职要求

匹配设计岗位职责

职责描述:

1.负责驱动电机系统匹配设计，控制策略的制定;

2.负责项目驱动电机系统方案设计及产品优化;

3.负责驱动电机系统试验验证计划的编制;

4.负责驱动电机系统数据设计及技术文件编写;

5.负责供应商的技术沟通及产品选型;

6.负责驱动电机系统的设计规范及企业标准的编写。

任职要求:

1、车辆工程、机械设计、电气自动化、电机相关专业;

2、从事新能源汽车电机开发主机厂、供应商工作经验优先;

3、5年以上相关工作经验

匹配设计岗位

第17篇 发动机匹配工程师岗位职责

发动机开发及性能匹配工程师 潍柴(重庆)汽车有限公司 潍柴(重庆)汽车有限公司,潍柴汽车,潍柴 岗位职责:

1、动力总成技术发展与应用研究、法规适应性研究与应用、竞争标杆车型的研究、未来发动机新产品新技术的技术储备工作,编制竞品分析报告和技术开发路线。

2、负责发动机供应商(汽油和柴油)资源调研、技术交流,配合采购完成定点工作;负责编制发动机匹配的工作计划,跟踪和解决技术质量问题,完成开发过程中各环节的技术文件编制、签发工作(sor技术协dfemaots等)

3、负责完成发动机总成相关接口的系统(发动机接口管路、前端轮系、发动机飞轮、离合器等)的零件开发、匹配设计工作,完成图纸数模的设计冻结、pdm系统归档工作

4、负责编制整车动力性经济性开发技术方案和整车性能设计目标任务书制定,组织完成标杆车、竞品车及各阶段设计样车的性能测试工作及数据整理工作

5、完成动力性经济性整车性能计算工作,提出设计优化方案并分析影响整车性能的因素和匹配过程中的各种问题并提出有效解决方案,组织完成、验证及试验工作,满足整车性能设计目标的要求

6、完成公司整车开发项目的发动机资源调研、管理,动力总成外围零部件匹配设计开发、整车性能匹配优化设计,完成动力总成选型工作,以及完成公司各部分的技术支持工作

7、负责发动机科室相关零部件技术标准、试验要求、零部件开发规范等资料评审和制定

任职资格:

学历及专业 本科以上学历,车辆工程、内燃机专业优先。

文字处理能力 较好的文字功底,独立撰写各类技术评审文件、方案报告、会议纪要。

外语要求 阅读外国技术资料及文献,具有翻译和处理日常文件信函的能力

计算机知识要求 良好的计算机水平,熟练操作office办公软件,熟练应用catia、ug、pro/e等软件进行发动机总成和零件设计

执(职)业资格要求

相关专业技术职务任职资格 无() 初级职称() 中级职称() 高级职称()

如果需要职称,同时请注明称职类型(如:经济、政工、统计、审计、会计等):

专业知识技能 熟练应用catia、ug或pro/e等软件进行发动机总成和零部件设计

整车动力匹配方案的制定、设计及优化

整车动力性和经济性的计算、分析和研究

掌握apqp、fmea、spc、msa和ppqp等五大工具

熟练应用catia软件以下五个模块:零部件设计、装配设计、工程制图、创成式外形设计、钣金设计

专业经验 5年以上工作经历,承担或参与发动机总成及零部件的研发,动力总成的匹配和选型等工作

管理经验 1年以上及小组或团队管理经验,具备扎实的知识和技能和较强的实践经验

计划管理能力 将领导布置的工作进行任务细化、目标明确,对自己的绩效设立高标准、将目标转化为可执行和可追踪的行动计划,根据事务的优先度及时、有序的处理问题,按要求努力工作并及时出色的完成任务

客户导向 能够通过和公司进行良好的沟通、有效的协调,克服和解决工作中的难题,按领导要求及公司项目开发计划并顺利达成工作目标。

通过和外部客户(供应商、咨询公司、检测机构等)进行充分的技术交流,深入的了解双方的意见需求,以满足我公司工作内容需求及产品开发要求为前期条件,提出详细的行动建议完成交流记录、商谈纪要、技术协议等文件的签批,并按双方约定的要求开展工作。

组织能力 在上级的支持与指导下,能克服一定的政策与资源限制,带领一个小组完成既定的工作任务,能有效协调内外部关系,通过组织设置、资源分配等手段,带领团队完成工作任务

有效沟通 在交流过程中能简明扼要地向对方传递信息,并能通过自己的语言重新表述对方的观点以及时获得确认,保证双方对信息的理解和确认;遇到问题能够主动沟通并且有效的理解对方,善于采用双赢的策略达成共识、解决问题

学习创新 能主动对工作流程、工作方法或规章制度进行思考,并寻找改进机会或提出改善建议;主动寻找各种资源,对掌握的信息进行有效加工,提高专业技能和工作能力,并有意识的在工作中应用,提高工作效率

第18篇 匹配标定工程师岗位职责任职要求

匹配标定工程师岗位职责

整车匹配标定工程师 1.客户需求收集

1.1 收集客户需求，确认整车性能目标

1.2 根据客户信息，提交整车功能定义，为系统开发提供输入

2. 功能性能标定

2.1 基于扭矩结构，hcu混合动力扭矩分配优化标定

2.2 配合发动机标定，做好排放点工况优化标定，油耗优化标定

2.3 动力性、驾驶性优化标定，组织相关人员进行评价

2.4 编写动力性、经济性、驾驶性报告

3. 整车三高标定

3.1 配合试验部，做好三高试验准备工作(设备调试，样车安排，零部件准备)

3.2 高温高原高寒试验与标定，做好数据采集记录，对问题点排查分析

3.3 编写三高标定报告

4. 标定团队建设

4.1 研究排放油耗等相关法律法规，组织部门培训

4.2 负责系统标定及测试设备的能力建设与日常维护

4.3 制定系统标定流程、标定规范等技术文件

技能要求

1.具备完全独立标定能力，熟悉新能源整车控制器标定工作，至少参加一个完整的整车标定项目。

2.熟悉混合动力整车及动力总成工作原理;

3.熟悉matlab/simlink、inca、canoe等工具软件的使用，熟悉592等etas硬件工具的使用;

4.具有驾驶执照，两年以上驾龄;

5.具有适宜工作所需的组织、实施、沟通、书写能力。 1. 客户需求收集

1.1 收集客户需求，确认整车性能目标

1.2 根据客户信息，提交整车功能定义，为系统开发提供输入

2. 功能性能标定

2.1 基于扭矩结构，hcu混合动力扭矩分配优化标定

2.2 配合发动机标定，做好排放点工况优化标定，油耗优化标定

2.3 动力性、驾驶性优化标定，组织相关人员进行评价

2.4 编写动力性、经济性、驾驶性报告

3. 整车三高标定

3.1 配合试验部，做好三高试验准备工作(设备调试，样车安排，零部件准备)

3.2 高温高原高寒试验与标定，做好数据采集记录，对问题点排查分析

3.3 编写三高标定报告

4. 标定团队建设

4.1 研究排放油耗等相关法律法规，组织部门培训

4.2 负责系统标定及测试设备的能力建设与日常维护

4.3 制定系统标定流程、标定规范等技术文件

技能要求

1.具备完全独立标定能力，熟悉新能源整车控制器标定工作，至少参加一个完整的整车标定项目。

2.熟悉混合动力整车及动力总成工作原理;

3.熟悉matlab/simlink、inca、canoe等工具软件的使用，熟悉592等etas硬件工具的使用;

4.具有驾驶执照，两年以上驾龄;

5.具有适宜工作所需的组织、实施、沟通、书写能力。

匹配标定工程师岗位

第19篇 匹配主管岗位职责任职要求

匹配主管岗位职责

职责描述:

• leading giga3 factory metrology team of vehicle and component dimensional consistency， continue improvement and action implementation.

• facilitate team efforts of measurement and initial issue analysis towards metrology room， teardown， lab， cubing， etc.

• e_perience of measurement equipment installation work， adjustments and improvement is a plus

• regularly report to leader vehicle dimensional status， root cause and issue resolution progress from quality stand of point.

• take responsible for new product development process quality control， measurement analysis， e_ception handling feedback and improvement suggestions;

• working on the training， retraining and assessment of the correct use of measuring instruments of the inspection team;

• responsible for the preparation of new product inspection list and inspection application;

• responsible for the management of plant measuring instruments calibration， maintenance， requisition， etc.

• support team on testing project arrangement and operation specification preparation.

任职要求:

• 8 years+ e_perience in vehicle metrology related work

• bachelor degree in engineering or mechanical related majors

• basic spc and msa skills

• good at using of special measuring equipment， such as cmm and 3d scanning equipment， and geo-magic software， etc.

• proficient in reading and understanding 2d drawings， able to correctly use and understand gd&t， rps and other tools;

• workable english level is required;

• be able to independently and skillfully test fi_ture precision and ensure accuracy reliability;

• cross functional team work skills， with problem solving and urgency sense.

匹配主管岗位

第20篇 债券匹配专员岗位职责

岗位职责:1、负责债券匹配工作,制作债券文件及资金报告;2、负责业务部门会计核算,对范围内进行的报表编制;3、搜集日常运营工作中对操作系统的改进需求;4、能够及时完成领导交给的其他相关工作任务。任职要求:1、从事过p2p行业,了解行业基本运作者优先;2、熟练使用计算机及e_cel,word等办公软件;3、有较强的责任心与学习能力,良好沟通能力;4、社会工作经验半年以上。