职业学院岗位职责12篇

岗位职责是什么

职业学院岗位职责是指在职业教育机构中，各类工作人员所承担的工作任务和责任，这些职责涵盖了教学、管理、服务等多个领域，旨在确保教育质量，促进学生全面发展，同时维护学院的正常运营。

岗位职责要求

1. 教师岗位：需具备相关专业领域的深厚知识，能够设计并实施有效的教学计划，评估学生的学习进度，并积极参与学术研究和专业发展活动。

2. 行政管理岗位：要求具备良好的组织协调能力和决策能力，能有效管理学院资源，制定和执行政策，确保学院的日常运营顺畅。

3. 学生事务岗位：需要关注学生的需求和发展，提供心理咨询、职业规划等指导服务，同时处理学生纠纷，维护校园和谐。

4. 后勤保障岗位：负责学院设施的维护保养，保证教学环境的安全舒适，同时管理学院的物资采购和供应。

岗位职责描述

1. 教师：教师不仅是知识的传授者，也是学生学习的引导者。他们需定期更新教学内容，采用创新的教学方法，激发学生的学习兴趣，同时参与学术交流，提升自身的专业水平。

2. 管理人员：管理人员需具备战略思维，对学院的发展方向有清晰的认识，制定并实施有利于学院长远发展的策略。他们需要协调各部门工作，解决可能出现的问题，确保学院运营的高效与稳定。

3. 学生事务工作者：这个岗位要求富有同情心和耐心，能理解学生的困惑，提供个性化的支持。他们还需维护学院规章制度，处理学生间的冲突，营造积极向上的校园文化。

4. 后勤人员：他们的工作是学院运行的基础，包括设施设备的维护、环境卫生的保持，以及物资的有效管理，为师生提供一个安全、整洁、有序的学习生活环境。

有哪些内容

1. 教学活动：包括课程设计、课堂教学、作业批改、考试组织、学生辅导等。

2. 管理工作：涵盖政策制定、预算编制、人员招聘、绩效评估、危机处理等。

3. 学生服务：如心理咨询、职业规划讲座、学生活动策划、住宿管理、奖助学金评定等。

4. 后勤工作：设施维修、环境卫生、安全保障、物资采购与管理、餐饮服务等。

这些职责共同构成了职业学院运作的基石，每个岗位都对学院的成功起着不可或缺的作用，通过团队协作，共同推动职业教育的发展，为社会培养出合格的专业人才。

职业学院岗位职责范文

第1篇 某职业学院收发员岗位职责

职业学院收发员岗位职责

1、牢固树立服务观念,主动及时为校领导、教职工及学生服务。

2、负责信函、报刊、包裹、汇款单等物品的接收,及时整理分发,做好登记统计工作,发现缺失或损坏要及时与邮局联系并妥善处理。

3、重要公函及时报送办公室,个人重要信函、包裹单、汇款单必须由本人签收。

4、做好全校各部门和师生员工报刊信件的分发、邮递、登记工作。

5、按照要求,拟写报刊征订计划,并报主任审批。

6、完成领导交办的其它工作。

第2篇 某职业学院办公室副主任分管行政工作岗位职责

职业学院办公室副主任(分管行政工作)岗位职责

1、负责学院的日常接待与礼仪工作,协助主任做好信访工作。

2、协助主任做好对院领导的服务工作,做好部门之间的协调工作和督查、督办工作。

3、协助主任做好接待工作,做好对外联络和校际联谊工作。

4、负责四季作息时间的调整和节假日值班的安排工作。

5、协助主任做好会务工作。

6、负责学院领导的内勤服务及办公室内部事务管理工作。

7、做好学院领导和主任交办的其它工作。

第3篇 某职业学院办公室主任岗位职责

职业学院办公室主任岗位职责

1、主持办公室的全面工作,对办公室的工作负总责。

2、协助党委书记、院长组织党政工作计划、总结、报告、学院发展规划等重要文稿的拟稿工作。

3、负责上级来文、来电的阅批、拟办工作。

4、协助党委书记、院长组织书记办公会、党委会、院长办公会、专题会及其它全院性会议。

5、组织协调需由多个部门办理的综合性工作,督查各单位对院党政会议形成的决定、决议以及重要工作部署的执行情况。

6、负责组织办公室的调研和科研工作,收集信息,综合情况,辅助领导决策。

7、组织协调全院性庆典活动、重要接待任务和其它综合性活动。

8、协助分管领导搞好全院保密工作和信访工作。

9、主持学院《年鉴》和大事记的编撰工作。

10、组织制定办公室各项规章制度、年度工作计划和工作总结,协调各岗位的工作,调动全体工作人员的积极性,保证办公室整体效能的发挥。

11、负责办公室的队伍建设。关心办公室工作人员的思想、工作、学习和生活,为每一位工作人员设置培养目标,制定培养计划,创造培养条件,不断提高工作人员素质。

12、协助院领导加强对外联络工作。

13、完成院领导临时交办的其它工作。

第4篇 某职业学院图书馆值班员岗位职责

职业学院图书馆值班员岗位职责

1、遵纪守法,严格遵守劳动纪录,服从指挥,保证图书馆的安全,正常运转。

2、坚守岗位,自觉遵守学校规章制度,做到不迟到、不早退、不旷工、不离岗、串岗,有病有事先请假原则。

3、具有高度的工作责任心,衣着整齐,举止大方,语言文明,礼貌待人,热情服务,每天按学校作息制度开关大门。

4、经常巡回检查图书馆水电设施,关闭不需要的水和灯及时报修损坏的设备。

5、认真做好外来人员的登记制度,严禁小商小贩,拾垃圾者出入大楼,严把出入关口,对各种违章违法的事进行劝阻和制止,如遇突发事件,必须及时汇报和处理。

6、维护好图书馆周边的秩序,保持门前整洁,自行车、摩托车一律不得乱停、乱放。

7、晚间按时关闭大门,关闭后巡视各个楼层,检查门窗,关闭情况,防火、防盗、防破坏,确保图书馆的安全。

第5篇 某职业学院档案管理员岗位职责

职业学院档案管理员岗位职责

1、坚持四项基本原则,认真学习党的路线、方针、政策,认真执行《档案法》、《保密法》等法律文件规定,努力学习专业技术知识,不断提高业务水平。

2、负责及时收集、归纳全校的文件资料及上级文件,督促检查各部门临时档案的整理,做好资料进室、传阅、整理、立卷和归档工作。

3、为领导决策和教学服务准确、迅速地提供所需资料。

4、对档案要按“九防”要求,定期检查,发现问题及时处理,保证档案寿命。

5、做好档案室建设规划和总结工作,按要求完成学校档案数据库建设、管理和维护工作。

6、严格保密制度,对所有档案的借阅经主任同意后认真登记,对机密、绝密档案要严格按规定的手续办理,杜绝丢失。

7、完成领导交办的其它工作。

第6篇 某职业学院物业管理部岗位职责

职业学院物业管理部岗位职责

1、在学院和总务处领导下,全面负责物业中心的各项工作,积极执行和完成上级领导交给的各项任务。

2、制定本部门的各项规章制度及年度计划和工作总结。

3、负责本部门岗位的设置及管理,用工人员的考评工作。

4、认真抓好部门员工思想政治工作。组织部门员工进行政治学习和业务学习以及各项 活动,树立全心全意为师生员工服务意识。

5、自觉遵守学院的各项规章制度,加强自身修养,衣着整齐,举止大方,语言文明,礼貌待人。

6、负责指导、检查、督促各部门工作人员规章制度的执行情况和工作任务完成情况,加强考核落实情况。

7、加强业务学习,提高工作效率,勇于创新,不断提高科学管理水平。

8、负责部门的安全教育工作,建立健全各项安全责任制度,加强对各楼宇安全保卫, 杜绝重大事故的发生,遇到重大问题要及时向上级领导汇报请示。

9、充分发扬民主,经常听取学生和教职工的意见,不定期召开座谈会,不断改进工作方法,积极履行本岗位职责,完成领导交办的其他工作。

第7篇 某职业学院实验楼值班员岗位职责

职业学院实验楼值班员岗位职责

实验楼是教学活动的主要场所,保持实验楼设施的完好,楼内整洁、肃静与安全,才能保证教学活动的顺利进行,为此,值班员必须做到:

1、了解实验大楼管理规章制度,熟悉大楼内的教室分布,排课情况,保证教学工作正常进行。

2、严格遵守值班作息时间,不迟到、早退,穿着得体,用语礼貌,严禁在工作时间饮酒,不得擅自离岗,脱岗有事须先办理请假手续,经上级主管领导批准,并由主管部门另行安排人员接替后,方可离岗,不允许自行委托他人代班。

3、具有高度的工作责任心,举止文明,服务热情。严格执行实验楼各项规章制度。保持楼内肃静,维护教学,办公秩序,不得在大楼内聚集闲聊,高声喧哗、嬉笑打闹,以免影响教师上课和学生学习。

4、严格按照教室使用规定开启教室,切实保证教室的正常使用,对各部门临时借用的教室,必须严格登记,做好验收记录。

5、每天按时交接班,认真做好交接班记录,按学校作息制度按时开关教学楼大门和电源,杜绝“长明灯”“长流水”现象,晚自修结束后,应立即关闭大门、熄灯,并巡视各个楼面不出事故。

6、经常检查、巡视教学大楼内的各项设施,每天开启按教务处排定的上课教室,并察看设备的完好情况,确保正常使用。如发现损坏及时做好报修记录,报告主管部门并积极配合维修部门做好维修工作。以保证教学、办公工作的正常进行,对发现损坏公物的行为要坚决制止并予以记录,必要时要追查肇事人赔偿,或交送有关部门处理。

7、严格执行实验楼文明规则,认真做好来访登记制度,严禁小商贩、拾垃圾人员进入楼内,凡穿拖鞋、背心及携带食品者,一律禁止入内:对外来联系工作人员,要严格检查介绍函及相关证件,并履行登记手续。

8、维护好实验楼周边的秩序,对不按指定地点乱停放自行车、摩托车要予以制止,并要求其停放在指定地点、摆放整齐。搞好值班室、大门口及教学大楼周边公共卫生,做到窗明几净,地面干净,工作时间不允许干私活、打瞌睡等,并做好值班记录。

9、加强防范意识,切实做好实验楼的安全保卫工作,经常巡查各楼道各教内的贵重物品携带外出,发现异常情况要及时报告上级主管部门和保卫处,并采取应急措施。

10、主动协助物业主管,做好本大楼内的各项日常管理工作。督促本实验楼清洁工的卫生清扫工作。并随时接受他们的修缮申报。对他们交来的或是自己拾到的遗失物品,要摆放在失物招领台公布等候失主认领,并做好记录。

11、积极配合学校各有关部门,做好各项检查工作,完成上级交办的其他工作。

第8篇 某职业学院教学楼值班员岗位职责

职业学院教学楼值班员岗位职责

教学楼是教学活动的主要场所,保持教学楼设施的完好,楼内整洁、肃静与安全,才能保证教学活动的顺利进行,为此,值班员必须做到:

1、了解教学大楼管理规章制度,熟悉大楼内的教室分布,排课情况,保证教学工作正常进行。

2、严格遵守值班作息时间,不迟到、早退,穿着得体,用语礼貌,严禁在工作时间饮酒,不得擅自离岗,脱岗有事须先办理请假手续,经上级主管领导批准,并由主管部门另行安排人员接替后,方可离岗,不允许自行委托他人代班

3、具有高度的工作责任心,举止文明,服务热情。严格执行教学大楼各项规章制度。保持楼内肃静,维护教学,办公秩序,不得在大楼内聚集闲聊,高声喧哗、嬉笑打闹,以免影响教师上课和学生学习。

4、严格按照教室使用规定开启教室,切实保证教室的正常使用,对各部门临时借用的教室,必须严格登记,做好验收记录。

5、每天按时交接班,认真做好交接班记录,按学校作息制度按时开关教学楼大门和电源,杜绝“长明灯”“长流水”现象,晚自修结束后,应立即关闭大门、熄灯,并巡视各个楼面不出事故。

6、经常检查、巡视教学大楼内的各项设施,每天开启按教务处排定的上课教室,并察看设备的完好情况,确保正常使用。如发现损坏及时做好报修记录,报告主管部门并积极配合维修部门做好维修工作。以保证教学、办公工作的正常进行,对发现损坏公物的行为要坚决制止并予以记录,必要时要追查肇事人赔偿,或交送有关部门处理。

7、严格执行教学大楼文明规则,认真做好来访登记制度,严禁小商贩、拾垃圾人员进入楼内,凡穿拖鞋、背心及携带食品者,一律禁止入内:对外来联系工作人员,要严格检查介绍函及相关证件,并履行登记手续。

8、维护好办公教学大楼周边的秩序,对不按指定地点乱停放自行车、摩托车要予以制止,并要求其停放在指定地点、摆放整齐。搞好值班室、大门口及教学大楼周边公共卫生,做到窗明几净,地面干净,工作时间不允许干私活、打瞌睡等,并做好值班记录。

9、加强防范意识,切实做好教学大楼的安全保卫工作,经常巡查各 楼道各教室,注意防火、防盗、防破坏,严禁任何人无证、无登记以任何理由私自将大楼内的贵重物品携带外出,发现异常情况要及时报告上级主管部门和保卫处,并采取应急措施。

10、主动协助物业主管,做好本大楼内的各项日常管理工作。督促本教学大楼清洁工的卫生清扫工作。并随时接受他们的修缮申报。对他们交来的或是自己拾到的遗失物品,要摆放在失物招领台公布等候失主认领,并做好记录。

11、积极配合学校各有关部门,做好各项检查工作,完成上级交办的其他工作。

第9篇 职业学院学生公寓门卫值班员岗位职责

职业学院学生公寓门卫值班员岗位职责

1、严格执行《学生公寓管理条例》和各项规章制度,做好本公寓的服务工作;

2、负责公寓内24小时的安全保卫工作,防火防盗,对来访人员要办理登记和押证手续;

3、执行门卫和公寓作息制度,按时送电和断电;

4、大件物品出楼要登记核实,闲杂人员不得进入公寓;

5、值班要填写值班记录,交接班手续要齐全;

6、着装统一、挂牌上岗、用语文明、微笑服务,为同学提供优质服务;

7、做好门前三包,搞好责任区的卫生;

8、完成上级领导交办的其他任务。

第10篇 某职业学院勤务人员岗位职责

职业学院勤务人员岗位职责

1、负责学院会议室的管理,保管好室内设施,保证室内卫生及会议用水供应。

2、负责院领导办公用品的领取和分发工作,做好日常接待物品的购买和管理工作。

3、负责院领导办公室的卫生及整理。

4、做好办公室固定资产的管理和维护工作。

5、完成领导交办的其它行政事务。

第11篇 某职业学院办公室副主任分管文秘岗位职责

职业学院办公室副主任(分管文秘)岗位职责

1、负责文秘工作,起草学院重要报告、领导讲话及其它重要文稿。

2、负责学院党政文件的管理与编印。

3、组织学院《年鉴》的编纂出版和大事记的编审工作。

4、协助主任做好调研工作。

5、审核党政系统各部门、各单位的年度工作计划和年度工作总结。

6、分管信息工作,负责全院信息的搜集、汇总和对上级部门的报送。

7、分管保密、综合档案管理和文印工作。

8、完成学院领导和主任交办的其它工作。

第12篇 某职业学院文印员岗位职责

职业学院文印员岗位职责

1、做好文件材料的制版、印刷、校对及装订工作。

2、负责所用校产的安全、管理、维护和保养工作,不带故障运行,发现隐患妥善处理,并及时向主任汇报。

3、做好各种文印耗材的成本核算,并定期报告。经主任批准后购买消耗器材。

4、严格执行保密制度,遵守保密纪律。所有打印文稿均要妥善保管,不许无关人员翻阅、接触。及时销毁具有秘密内容的纸张,对机密文件不传不问。

5、凡打印文(稿)件,均由办公室统一安排。文印室内不接待客人,不留闲杂人员,不私自接受文字处理任务。

6、完成领导交办的其它工作。