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储运部岗位职责汇编(3篇)

更新时间:2024-05-18

储运部岗位职责

岗位职责是什么

储运部是企业物流体系的核心组成部分,主要负责仓库管理和运输协调工作,确保公司产品从生产到销售的顺畅流转。

岗位职责要求

1. 熟练掌握库存管理理论与实践,能有效控制库存水平,减少库存成本。

2. 具备良好的物流规划能力,能优化运输路线,提高运输效率。

3. 精通供应链管理流程,了解相关法律法规,保证业务合规性。

4. 具备优秀的团队协作和沟通能力,能够协调内部各部门及外部供应商的关系。

5. 掌握现代化仓储设备的操作与维护,确保仓储设施的正常运行。

6. 熟练运用物流信息系统,实现信息化管理。

岗位职责描述

储运部的工作涵盖了从接收原材料到发出成品的全过程,包括但不限于以下几个方面:

1. 库存管理:负责制定库存策略,监控库存水平,确保库存准确无误,及时进行库存盘点,防止物料积压或短缺。

2. 订单处理:根据销售订单,协调生产部门,确保及时发货,满足客户需求。

3. 运输安排:规划和执行货物的运输计划,选择合适的运输方式,降低运输成本,缩短交货时间。

4. 仓库运营:管理仓库设施,优化仓库布局,提升仓库作业效率,确保仓库安全。

5. 供应商管理:建立并维护与物流供应商的良好关系,定期评估供应商绩效,确保服务质量。

6. 数据分析:通过分析物流数据,识别潜在问题,提出改进措施,持续优化储运流程。

有哪些内容

1. 仓库管理规程的制定与执行,包括入库、出库、盘点等环节的标准化操作。

2. 物流成本控制,通过比较不同运输方案,选择性价比高的方式,降低物流成本。

3. 应急处理机制,应对突发情况如库存异常、运输延误等,确保业务连续性。

4. 协调内部资源,如生产、销售等部门,确保物流活动与公司整体战略一致。

5. 与财务部门合作,进行库存价值核算,为财务报告提供准确数据。

6. 不断学习和引入新的物流技术和理念,提升储运部的运营效率和服务质量。

储运部的工作需要在严谨的流程和高效的操作中找到平衡,通过科学的管理和创新的思维,实现企业物流的高效、经济、安全运行。

储运部岗位职责范文

第1篇 储运部长岗位职责

采购部长-煤储运 michael page 米高蒲志国际(香港)有限公司 职责描述:

1、负责领导执行公司煤炭采购计划,保障公司煤炭供给;

2、进行煤炭市场开发及煤炭供应商管理,维护区域客户关系;

3、针对采购环节中的风险和存在的问题,积极组织相关人员进行认真讨论,并采取有效措施加以控制;

4、负责编写相关燃料管理制度、标准,并定期进行完善;

5、负责协助统计员建立健全燃料管理台账,及时向上级汇报燃料动态;

6、负责参与煤炭订货的业务洽谈,贯彻营销合同的执行、落实、监督、检查、跟踪工作,发现问题及时向领导汇报;

任职要求:

_3年及以上相关岗位工作经验;

_有相关的买卖合同法理论基础,精于控制采购成本和采购风险;

_具有优秀的沟通和谈判能力,良好的社交能力;

_熟练掌握应用办公软件,具有较好的文字写作能力;

_较强的工作压力承受能力和适应能力;

第2篇 储运部经理岗位职责

储运部经理 兄弟科技股份有限公司 兄弟科技股份有限公司,兄弟科技 1、30~40岁,大专及以上学历,药学、物流相关专业;

2、熟悉药品生产质量管理规范物料管理要求,具有较强的组织、计划、控制、沟通协调能力;

3、三年以上原料药企业仓储管理工作经验。

第3篇 储运部副经理岗位职责

1、岗位要求

1) 专科以上学历,药学、中药学等相关专业;

2) 三年以上中成药生产企业物料采购、管理经验,具备中药材专业基础知识,具有物资保障能力;

3) 熟悉gmp,能按照gmp的规定组织制定、实施物料采购、贮存、运输管理制度和操作规程;

4) 有良好的统筹、领导、沟通、学习和执行能力。

2、岗位职责

1)协助采购储运部经理组织制定、实施物料采购、贮存、发放、运输管理制度和操作规程。

2)协助采购储运部经理筛选合格供应商,参与供应商的审计。

3)协助采购储运部经理制定、实施物料采购计划,保障物资供应和成品运输。

4)协助采购储运部经理对本部门人员的调配,及时、准确完成物料采购、贮存、养护、发放、运输。

5)组织定期盘点、养护,保证库存物资安全。

6)协助采购储运部经理及时收集市场信息,降低物料采购成本,及时完成物资供应情况分析报告,及库存物资库存、损益报表。

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