渠道岗位职责汇编(20篇)

更新时间：2024-11-20

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渠道岗位职责

岗位职责是什么

渠道岗位是企业运营中的关键角色，主要负责建立和维护公司产品或服务的销售网络，通过各种渠道将产品推向市场，以实现销售目标和市场份额的提升。

岗位职责要求

1. 具备深厚的市场洞察力，能准确把握行业动态和消费者需求。

2. 熟悉各种销售渠道，包括线上和线下，如分销商、零售商、电商平台等。

3. 拥有良好的商务谈判技巧，能有效拓展和管理合作伙伴关系。

4. 具备优秀的项目管理和执行能力，确保渠道策略的顺利实施。

5. 善于沟通协调，能与内部团队、合作伙伴及客户建立良好关系。

6. 具备数据分析能力，能通过对销售数据的分析优化渠道策略。

岗位职责描述

渠道岗位的工作日常涉及与潜在合作伙伴接洽，评估其市场影响力和合作潜力，制定并执行合作协议。该岗位需要定期与合作伙伴进行沟通，确保销售目标的达成，并解决可能出现的销售问题。此外，还需监控市场表现，对销售数据进行深入分析，以便调整和优化渠道策略。

在执行过程中，渠道岗位需要与销售、市场、产品等部门紧密协作，共同推动产品的市场推广。例如，与市场部门共享市场信息，协助制定有针对性的营销活动；与产品部门沟通，反馈市场对产品的需求和建议，促进产品迭代。

有哪些内容

1. 渠道开发：寻找新的销售机会，建立和维护合作伙伴关系，包括签订合同、设定销售目标等。

2. 销售支持：为合作伙伴提供销售培训、市场资料，协助他们提高销售效率。

3. 数据分析：收集和分析销售数据，识别销售趋势，为决策提供依据。

4. 问题解决：处理渠道冲突，解决合作伙伴的疑问和问题，确保销售流程的顺畅。

5. 市场研究：关注行业动态，了解竞争对手的渠道策略，为公司提供市场情报。

6. 战略规划：参与制定和调整渠道策略，确保与公司整体战略的一致性。

渠道岗位的核心任务是构建和优化销售网络，通过有效的渠道管理，推动公司的业务增长，实现企业的市场目标。这一角色需要敏锐的市场触觉、出色的沟通协调能力和扎实的业务执行能力，以应对不断变化的市场环境。

渠道岗位职责范文

第1篇渠道销售专员岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第2篇银行渠道销售专员岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第3篇软件渠道销售经理岗位职责

1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；

5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估。

第4篇游戏渠道经理岗位职责

工作职责:

1、负责移动游戏与内部平台(微信,手q,腾讯视频,应用宝等)的合作运营工作;

2、包括重点合作方向规划,创新发行手段及模式升级,资源推广能力建设及效率优化;

3、结合运营需求、行业发展动态,制定针对性的合作导向并负责落实,确保核心业务指标达成。

任职要求:

2年以上游戏行业市场和运营工作经验;对手机游戏有强烈的热情。

有敏锐的市场触觉,掌握一定的用户研究方法;

较强的逻辑思维能力和写总结沉淀能力;

良好的沟通能力和协作意识,抗压能力强;

优秀的自我驱动力,具备独立推动合作业务的能力及方法。

第5篇手游渠道商务岗位职责

岗位职责:

1.手游推广渠道的拓展并维护合作关系;

2.定期收集渠道对产品的建议,反馈开发改进产品,调整运营策略;

3.为各产品争取优质推广资源;

4.负责渠道数据的分析与挖掘,评估渠道效果并优化;相关同行渠道数据收集分析;

5.定期向运营部门反馈渠道整体推广情况,为产品推广运营提供信息支持;

6.配合相关部门和人员准确完成渠道的每月结算工作。

任职资格:

1.熟悉手机游戏渠道推广方法,游戏站点、ios/android第三方渠道、终端门户等渠道从业者优先;

2.本科以上学历,对手机游戏行业有充足的认识;

3.熟悉运营合作、市场cps、cpa合作模式,与相关业务人员有良好关系;

4.思路清晰,具有优秀的社交能力,具有良好的渠道运营能力和游戏的商务沟通协调能力;

5.工作积极主动,具有较强的执行力和市场拓展能力、优秀的团队合作精神和敬业精神;

第6篇手游渠道经理岗位职责

岗位职责:

1.负责公司国内手游产品在主流渠道(今日头条、广点通、微信等)平台上的投放工作:包括广告创意,投放,成本把控,素材优化。提升投放效果。

2.善于思考、总结投放方法,习惯搜集创意,并整理投放数据。

3.定期与渠道沟通,完成上级下达的kpi要求。

4.关注并研究有助于广告投放的相关新功能和产品,评估可行性,用于公司手游产品投放。

任职要求:

1.大专以上学历,3年以上游戏投放相关经验。

2.了解游戏市场主流的投放渠道和投放模式,具有良好的沟通能力,数据分析能力。

3.具备良好的创新能力,学习能力,责任心强,能够承受工作压力。

4.关注互联网,广告等行业资讯,具备市场敏感度,能接受新鲜事物。

第7篇游戏运营渠道经理岗位职责

工作职责:

1、负责移动游戏与内部平台(微信,手q,腾讯视频,应用宝等)的合作运营工作;

2、包括重点合作方向规划,创新发行手段及模式升级,资源推广能力建设及效率优化;

3、结合运营需求、行业发展动态,制定针对性的合作导向并负责落实,确保核心业务指标达成。

任职要求:

2年以上游戏行业市场和运营工作经验;对手机游戏有强烈的热情。

有敏锐的市场触觉,掌握一定的用户研究方法;

较强的逻辑思维能力和写总结沉淀能力;

良好的沟通能力和协作意识,抗压能力强;

优秀的自我驱动力,具备独立推动合作业务的能力及方法。

第8篇贷款渠道经理岗位职责

职责描述:

1、负责商务渠道引入洽谈、落地及维护工作,完成业务量目标;

2、各商务合作渠道的分析与优化,提升交易量、合作质量及转化率;

3、熟悉渠道拓展以及商务谈判,具有相关经验,渠道资源丰富者优先;

4、与产品经理、运营等团队沟通,解决困难提升广告投放效果。

任职要求:

1、相关经验2年上全日制本科以上学历,专业不限,熟练使用office办公软件,精通e_cel;

2、有金融产品投放相关经验者优先;拥有抗压能力,具备创新思维,积极主动接受新鲜事物,敢于接受工作挑战。

第9篇贷款渠道岗位职责

职责描述:

1、负责商务渠道引入洽谈、落地及维护工作,完成业务量目标;

2、各商务合作渠道的分析与优化,提升交易量、合作质量及转化率;

3、熟悉渠道拓展以及商务谈判,具有相关经验,渠道资源丰富者优先;

4、与产品经理、运营等团队沟通,解决困难提升广告投放效果。

任职要求:

1、相关经验2年上全日制本科以上学历,专业不限,熟练使用office办公软件,精通e_cel;

2、有金融产品投放相关经验者优先;拥有抗压能力,具备创新思维,积极主动接受新鲜事物,敢于接受工作挑战。

第10篇车险销售渠道岗位职责

工作内容:

1、主要负责下游车险渠道商的开发与维护,保证良好的客户合作关系

2、负责为下游渠道商提供培训、支持及协调,处理相应的紧急问题

3、收集市场信息,整合市场下游资源

任职要求:

1、大专以上学历,年龄25-35周岁

2、行业不限,有保险、车后市场相关工作经验优先考虑

3、有较强的沟通谈判、自我学习及抗压能力

4、具有创业精神,品行端正,职业,自律

第11篇银行渠道经理岗位职责

工作职责

1、具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验,负责公司银行渠道的整体

运营、团队管理,业务目标规划及落地;

2、带领团队进行银行机构公关,拓展和维系渠道客户,承担销售团队总销售目标;

3、根据领域业务特点及公司发展规划,建立全面的销售战略,制定并组织实施完整的销

售方案;

4、引导和控制市场销售工作的方向和进度,负责目标市场销售方案的制定、审核、执行,

收集并反馈市场及产品信息;

5、负责培训、监督和管理销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效,达成销售目标。

任职资格

1、大学本科以上学历,8年以上银行、金融相关行业经验,至少5年以上的营销管理经验;

2、具有良好的公关与客户维护能力、善于变通和创新,能够独立运作项目;

3、有资源可以有效对接的人员。

优选具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验的行业资深人选。

第12篇银保渠道经理岗位职责

职责描述:

1、培训、辅导和协助银行网点销售人员销售银保产品;

2、定期和所辖网点进行有效沟通;

3、策划组织网点现场咨询并辅助网点人员销售;

4、完成公司下达的各项任务指标;

任职要求:

1、大专以上学历

2、2年以上工作经验,有保险、银行、销售相关经验者优先考虑

3、形象良好,沟通和表达能力强,具有敬业精神和客户服务意识

4、良好的沟通协调能力和服务精神,积极乐观,富有激情

5、学习能力强、责任心强、有良好的团队合作精神

第13篇银行渠道岗岗位职责

工作职责:

1、负责公司核心项目策划工作,协助机构总参与核心项目的营销策划与销售管理;

2、作为项目顾问,参与企业中高层关系建设与沟通,根据企业客户实际情况制定项目营销思路与方案;在开展项目前对项目组成员进行销售话术、销售流程等技能培训;

3、提供项目支持:包括各种会议策划和组织,营销工具的制作,营销话术的修改等;

4、对项目进行阶段性诊断,收集问题,提出解决方案,达成项目目标;

5、依托公司医养战略、养老社区布局,推动大额保单销售,提供高净值人群业务开拓的销售支持以及高端产说会的营销策划。

6、负责项目经验总结以及销售伙伴培训传承工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,3年以上相关营销策划工作经验,有保险培训工作经验者优先;

2、较强的快速学习能力,逻辑思维清晰;

3、较强的文字功底和沟通表达能力;

4、熟练使用office办公软件。

第14篇银行渠道总监岗位职责

职责描述:

1.沟通与维护银行网点关系,提升公司在银行网点的竞争力, 达成既定的个人业绩目标;

2.组织银行网点的培训和执行各类客户活动;

3.协助银行理财经理销售,并达成既定的业绩目标;

4.为银行网点提供客户分层管理专业意见;

5.辅导网点理财经理完成保单销售和客户服务;

6.配合公司和银行网点做好售后服务工作;

7.按公司规定参加培训及会议,完成活动量管理工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;

2.三年以上市场营销经验(有银行保险经验者优先录用);

3.熟悉银行业务流程,具备较好的培训能力,能独立承担对银行相关人员进行产品知识和销售技能培训的工作,提升网点销售产能和业务品质;

4.熟悉保险及金融业务知识;

5.通过公司和监管要求的相关培训及资格认证考试;

6.较强的沟通协调能力。

第15篇茶渠道岗位职责

岗位职责:

1.参与品牌战役,与团队协作,共同产出策略和策划方案并执行

2.头部剧综项目,基于剧综内容,结合品牌调性,策划执行突破用户心智的创意方案

3.作为市场中台与市场其他团队协同,完成市场向的品牌营销动作

4.品牌vis的更新,不断精进和调整现有vis模板,并对全员进行培训宣讲

职位要求:

1.3-5年以上市场营销经验,有品牌营销或内容营销经验者,擅长整合方案的创意策划,或对酒业和茶业销售经验者优先

2.需要有良好的团队意识,有较强的协作、沟通、统筹规划、策略创意发想的能力

3.乐观向上,对工作有较强的抗压能力

第16篇家居渠道销售岗位职责

岗位职责:

1、建立泛家居业务销售体系(开拓橱柜渠道、家居家具渠道、家居家电渠道、家居岩板、台面板渠道、泛家居产品制作服务商等);

2、丰富泛家居产品种类;

3、泛家居市场管理及推广;

4、泛家居产品体系培训(渠道业务、施工服务、专业销售话术等);

5、建立泛家居业务服务体系。

任职资格:

1、本科及以上学历,建筑、营销等相关专业;

2、具有2年及以上家具、橱柜、制家居等销售工作经验或有陶瓷板行业从业经验;

3、有较强市场开拓和客户管理能力,能适应长期出差。

第17篇家装渠道销售岗位职责

岗位职责:

1、所辖区域销售任务的保质保量完成;

2、所属区域的家装零售推广、店面零售管理、项目配合等工作;

3、地区市场状况竞争品牌的信息进行调研,及对当地市场推广方案进行落实。

任职资格:

1、大专学历,2年以上销售相关经验,丰富的家装零售开发能力、店面管理经验;

2、有较强的商务谈判与项目攻关能力;

3、良好的个人信誉及职业操守;

4、具备较强的学习能力及团队合作精神。

第18篇市场（渠道）岗位职责

1、协助上级建立业务渠道,对市场需求进行分析、评估和研究; 2、熟悉旅游、文旅、田园综合体行业,了解客户需求,能提出个性化解决方案; 3、负责公司(园区)产品业务的推广和销售; 4、负责对公司潜在客户的前期开发、维护、联络和跟踪管理,收集资料、开发新客户并掌握客户的相关信息; 5、通过行业展会等进行市场调查,为公司业务拓展提供依据; 6、完成上级安排的其它临时性工作。

任职条件:

1、性别不限,年龄30岁以下,大专或以上学历,旅游、市场营销、房地产等专业; 2、1-2年以上销售、推广工作经验,沟通能力强,充满活力激情,条理缜密,抗压能力强; 3、熟悉旅游行业,最好是有度假区、景区、乐园、田园综合体、旅行社等相关营销经验,具备相关行业资源,较强的电话沟通及面谈能力;4、具备良好的文案功底,能独立进行市场开发工作。

第19篇渠道投资顾问岗位职责

岗位职责:

1、协助总经理,制定整体发展战略规划与客户开发策略;

2、依据总体发展需要,结合总体业绩目标,组建并训练团队,开拓地区市场,拓展新客户;

3、挖掘当地核心vip客户矿脉,开发与维护核心客户,完成个人业绩要求;

4、组织分公司理财沙龙类市场活动,宣扬企业理念与产品筛选逻辑。

任职要求:

1、管理类或金融类相关专业本科以上学历,优秀人才可放宽至统招大专学历;

2、银行、证券、保险、信托、基金行业3年及以上从业经验或高端消费客户群体3年以上营销经验;

3、较强的综合分析能力、公关能力和驾驭全局的能力;

4、诚实正直、有独立思考能力、良好的沟通能力,抗压能力较强,且有服务意识;

5、有证券、基金、保险、cfa, chfp, rfp等资格证书者优先。