教研岗位职责汇编(20篇)

岗位职责是什么

教研岗位是教育机构的核心职能之一，主要负责课程开发、教学研究、教师培训以及教学质量监控等工作，旨在提升教学水平，优化教学资源，确保教育质量的持续改进。

岗位职责要求

1. 教研人员需具备深厚的学科知识，对教育理论有深入理解，能把握教育发展趋势。

2. 具备良好的组织协调能力，能有效整合教育资源，推动教学改革。

3. 熟悉教学评估体系，能设计并实施有效的教学质量评价机制。

4. 具备创新思维，善于研发适应时代需求的新课程和教学方法。

5. 良好的沟通技巧，能有效指导教师提升教学效果，解决教学问题。

岗位职责描述

教研岗位的日常工作包括但不限于：

1. 课程设计：根据教育目标和学生需求，设计科学、系统的课程架构，确保课程内容的准确性和实用性。

2. 教学研究：关注教育前沿动态，探索新的教学理念和技术，推动教学模式的创新。

3. 教师发展：组织教师培训，提升教师的教学能力和专业素养，建立教师成长机制。

4. 质量监控：制定并执行教学质量标准，定期进行教学检查和评估，确保教学质量。

5. 反馈与改进：收集学生、教师及家长的反馈，分析教学效果，提出改进建议。

有哪些内容

1. 课程研发：包括教材编写、教学资源库建设，以及线上课程的开发与维护。

2. 教学策略：研究并推广有效的教学策略，如项目式学习、翻转课堂等。

3. 教师培训：举办研讨会、工作坊，提供个性化教师发展计划。

4. 教学评估：制定教学评价指标，进行课堂教学观察，收集和分析教学数据。

5. 教育政策与法规：了解并遵守相关教育法规，确保教学活动合规进行。

6. 国际交流与合作：参与国内外教育交流活动，引入先进教育理念和实践。

教研岗位的职责是全面而多元的，要求从业者不仅具备专业知识，还需要有教育情怀和创新精神，以持续提升教育品质，满足学生和社会的期望。

教研岗位职责范文

第1篇 测试教研岗位职责

测试教研 上海博为峰 上海博为峰软件技术股份有限公司,51testing,上海博为峰,博为峰,博为峰 岗位职责:

1、 参与课程体系的优化和完善。

2、 负责教学资源的研发和维护,包括教案、案例、视频、题库、教材等。

3、 负责研究新技术、新业务、新工具,并将其转化为教学资源。

4、 负责教学资源的内部使用培训。

岗位要求:

1、本科及以上学历,计算机相关专业。

2、具备2年及以上软件测试相关技术经验。

3、 熟悉软件开发测试流程,能编写测试计划、测试方案,设计测试用例。

4、 熟悉web测试。

5、 掌握自动化测试理论,了解使用qtp或loadrunner,了解python、perl、shell等任意一种脚本语言。

6、 思路清晰,有很强的文字表达能力和较强的语言表达能力。

7、喜欢技术研究,喜欢总结和分享。

第2篇 学校教研室主任岗位职责

1.协助教导主任进行教育教学研究，组织科组长研究教育教学中的各种具体问题。

2.各项教学科研课题的申报、立项、总结。

3.负责安排各科教师参加业务进修、继续教育、教研活动等；负责学校各学科教师竞赛活动。

4.组织教师的继续教育。

5.结合新的课程推进，组织教师进行课程研究，逐步形成具有本校特色的课程计划，组织学校教育教学课题工作。

6.负责外教工作。

第3篇 执行系司法警务教研室主任岗位职责

在学院党委、主管院领导和系主任的领导下，主要履行以下职责：

一、组织本室教师制订和执行所开课程的教学大纲和教学计划，组织教师选用或编写教材及教学资料。协助有关部门做好教学文件的建设、教师业务档案建设和课程档案建设等工作；

二、分配和安排本室教师的教学任务。根据教学计划，抓好各个教学环节，抓好本室教师的教学进度、教学质量的检查、考核和评议工作。推进考试改革，审查考题；审核教师的教学工作量；

三、领导和组织本教研室的教学研究工作、科研工作、学术活动和课程建设工作，定期组织本教研室的政治和教学业务学习，帮助教师提高思想素质、业务水平和教学质量；

四、组织制订本教研室师资培训、培养计划，并组织实施。提出本室师资补充、聘用意见；

五、关心教师的思想和生活。鼓励和支持教师做好“教书育人”工作，对本室教师的晋升、奖惩提出具体意见；

六、协助系学管副主任做好学生管理工作；

七、提出专业发展和建设规划、协助系领导做好专业教学计划的修订实施和重大教学改革的实施工作；

八、做好本教研室的行政管理工作，制定年度工作计划与总结。

第4篇 学校教研组长岗位职责

1、组织本组教师的政治业务学习，引导教师认真学习新课标，按照党

的教育方针和教育规律进行教学工作。

2、根据学校的教学工作计划，结合本教研组的特点，制定本学期切实

可行的教研工作计划和提高教学质量的具体措施，并认真检查落实计划情况，每学期末要写出本学科的教学论文和工作总结。

3、组织教师认真学习新课标，明确本学科教学任务和各年级的教学进

度、要求，带动教师在个人认真钻研教材的基础上，开展同年级的集体备课活动，经常检查教师个人的备课情况。

4、积极开展本组的教研活动，积极支持并推动教学改革。注意各界教

学资料，认真辅导好学生的课外学科小组活动。

5、围绕学校整体改革的实验课题，每组都要有自己的实验课题，大胆

实验，认真总结，不断探讨教学改革的新路子。

6、协助学校搞好期中、期末、平时抽查教学效果，组织评卷和试卷分

析工作。

7、加强自身的教育理论学习，不断提高业务水平，帮助本组教师不断

提高教学能力。

8、搞好本组教师的团结工作，妥善处理本组所发生的问题和矛盾，搞

好业务方面的协调工作。

9、全面了解、检查、考评本组教师的教学工作情况；组织交流经验；

向学校汇报本组教师完成教学工作的情况，教学教改和辅导课外活动等方面的突出事迹，写出书面材料存档。

第5篇 电教教研组岗位职责

一、组织教师认真学习教育方针政策，电教教育教学的理论、业务知识，深刻钻研课程标准计划、教学大纲，提高教师的理论、业务和教学能力。

二、组织教师认真开展电教教研活动。做到“时间、地点、组织人、内容、目标”五落实。坚持“形式多样、丰富多彩、服务教学、注重实效”的原则，切实发挥电教组的职能作用。

三、认真组织观摩教学，及时安排相互听课，课后认真评课、指导。及时推广先进课堂教学经验，特别要注重对现代化教育手段运用的考评，观摩教学要做到制度化、系列化、规范化。定期听信息技术课。

四、抓好备课管理。备课是教学管理的重要组成部分，是不断提高教学质量的基础和前提。要抓整体备课、单元备课、科室备课和集体备课。倡导备课改革，提高备课效率。

五、教研组成员，要带头积极参加电教教研工作，树立“科研立校、科研兴校”的思想。做好电教及信息技术教育研究课题的申报工作，已承担的课题，要制定试验方案搞好过程记录，材料积累，做好数据、质量分析，及时总结推广成功经验，把教科研工作搞的既轰轰烈烈，又扎扎实实。

六、定期检查教师的电教备课，电教手段的使用，电教硬软件的利用，自制电教教材等方面的工作，搞好总结、评比，表扬先进，批评落后，不断提高教师责任心，积极性和工作热情。

第6篇 网院商贸系会计教研室职责

教研室主任：负责会计、金融专业理论教学、实践教学、教研、科研管理工作。承担相关专业150课时/年课堂教学任务。

会计专业教师：承担会计专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

金融专业教师：承担金融专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

第7篇 网院商贸系经济管理教研室职责

教研室主任：负责旅游、酒店、工商、经济信息管理专业理论教学、实践教学、教研、科研管理工作。承担相关专业150课时/年课堂教学任务。

旅游管理专业教师：承担旅游管理专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

酒店管理专业教师：承担酒店管理专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

工商企业管理专业教师：承担工商企业管理专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

经济信息管理专业教师：承担经济信息管理专业400课时/年课堂教学和实训课程教学，担任3-6门课程责任教师。

第8篇 学科教研员岗位职责

学科教研员 广东全朗教育信息科技有限公司 广东全朗教育信息科技有限公司,全朗 语文、数学、英语、物理、化学各学科教研员

职责描述:

1、负责制定科组教学和服务标准;

2、负责组织科长制定科组各阶段的教学计划;

3、负责制定指导中心学员家长活动方案;

4、负责组织科组教学服务转续类的培训;

任职要求:

1、有丰富的转续思路和方案经验,负责组织科组教学服务转续类的培训;

2、具备独自课程研发能力,能搭建科组教学、服务体系

3、具有较强的活动策划能力,能带领团队进行教学创新与改革;

4、熟悉佛山各地区的教学政策与教学规律,具有一年以上教育行业经验。

第9篇 教研中心总监岗位职责

教研总监(外语中心) 北京华樾教育科技有限公司 北京华樾教育科技有限公司,华樾教育,北京华樾 岗位职责:

1、教学产品课程设计:把握行业的发展方向、进行课程产品的用户调研、课程体系及内容设计、完善公司教学体系;

2、团队建设:负责教研团队的建设、培养和管理工作,保证团队健康向上发展;

3、教学管理:负责公司的教学产品管理工作,对中小学教学团队进行指导、改进教学质量;制定并执行教学师资培训方案,提高整体授课水平;

4、运营推广:确定产品课程核心竞争力、辅助运营进行产品课程卖点提炼,并为产品课程的宣传、销售提供支持和产品课程知识培训。

任职资格:

1、英语专业本科以上学历;

2、能独立搭建中小学课程体系,并有5年以上一线教学经验;

3、具有极强的宣讲及培训能力;

4、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调团队的工作;

5、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;

6、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;

7、一线中小学教师或退休教师、教研员背景优先考虑;

第10篇 雅思教研专员岗位职责

岗位职责:

1.负责雅思/托福机经项目的管理:机经回忆、机经预测、机经册、机经库、雅思/托福话题库、雅思君/托福君微信公众号内容的发布等;

2. 雅思/托福课程的教研、雅思/托福课程体系的研发和升级、雅思/托福标准化项目的跟进;

3.各类培训、需求、研发等调查问卷的创建、管理、结果分析和整理;

4.教学、教研、教师会议过程的监督、会议资料的整理、会后的跟进等相关工作。

任职要求:

1.英语专业八级或雅思7分/托福100分;

2.托福或雅思三年以上教学或教研经验;

3.做过托福或雅思机经项目的优先考虑;

4.有数据统计和分析工作经验优先考虑;

5.具备较强的独立思考和解决问题能力,有较强的自主学习能力、良好的组织和协调能力、较强的确沟通技巧、责任心强;

6.积极主动、富有团队合作精神。

第11篇 高级教研员岗位职责

高级教研员 北京金色摇篮教育科技有限公司 北京金色摇篮教育科技有限公司,北京金色摇篮教育集团,金色摇篮,金色摇篮 岗位职责:

幼儿园、小学课程编辑

1、完成本项目组脚本的撰写、修改、审核工作;

2、完成与工作室和园所的沟通工作;

3、高质量完成各项目组脚本、产品的质检工作;

4、参与项目组的市场调研,充分了解市场现状及需求。并深入了解一线需求,对阶段性目标的完成进行意见征集与试用;

5、积极配合项目组长完成项目总目标、内容、梯度的制定。

任职要求:

1、本科以上学历, 学前教育、小学教育、教育学、心理学、汉语言文学专业优先;

2、从事课程研发工作或教学教研工作3-5年及以上;

3、有幼儿园、小学工作经验,教具研发经验者优先;

4、有阅读、思维及专注力培养课程研发工作经验者优先。

第12篇 早教研发岗位职责

早教课程研发编辑 北京金色摇篮教育科技有限公司 北京金色摇篮教育科技有限公司,北京金色摇篮教育集团,金色摇篮,金色摇篮 岗位职责:

1、进行0-3岁早教亲子课、婴幼衔接课程的研发与编写;

2、进行课程相关材料包、家庭玩教具的研发与制作;

3、参与课程相关配套教学内容的视频产品设计及制作;

4、参与对园所服务的内容(学期计划、月工作重点、员工内训、示范课)标准化的研发。

任职要求:

1、 本科以上学历,持有编辑资格证、早教教师资格证、园长证优先;

2、 2年以上0-3亲子课程材料包、玩教具研发、儿童图书编辑、幼儿园教学产品设计、儿童研究等相关工作经验;

3、 具备一定幼教专业知识及教学研究能力,熟悉早教亲子教学体系或幼儿园语言、数学、艺术、社会、健康五大领域课程体系;

4、具备幼儿园教材、图书出版、玩具教具、互动课件研发经验者优先。

第13篇 幼教研发岗位职责

幼教产品研发 中德智慧教育 北京中德智慧教育文化有限公司,中德智慧,中德智慧教育,中德 岗位职责:

1、负责公司产品项目研发工作,包括产品稿件设计、撰写和整理,辅助教学产品的设计与研发。

2、及时收集和研究市场相关产品信息,为产品开发和课题研究提供可靠数据。

3、配合新产品上市宣传、线上产品内容整理等其他相关工作。

任职资格:

1、教育学、心理学、中文、国学等人文社科类专业本科以上学历。

2、熟悉幼儿课程及产品策划与制作流程,有2年以上相关经验者优先,优秀者可放宽条件。

3、了解儿童心理,深刻理解国内、外学前教育的现状和办学模式,了解课程设计和理念。

4、具有较强沟通能力、产品创新能力和组织协调能力,能与合作单位进行良好配合。

5、动手能力强,能根据教学设计查找并制作相关的操作材料。

6、具有较强的工作责任感,注重团队合作,工作耐心、细致。

第14篇 幼儿教研员岗位职责

幼儿园国际音乐课程 教研员 红黄蓝 北京红黄蓝儿童教育科技发展有限公司,永盛棋牌,红黄蓝,红黄蓝教育集团,红黄蓝 如果你也期望将优质的幼儿音乐课程落地于园所,惠及众多中国孩子;

如果你也渴望在职业生涯中有机会与优质的国际音乐教育团队共同合作成长;

如果你也喜爱孩子、热爱教育、钟情音乐;

也许这个机会正是你所需要的!

工作职责

职责1:课程资源的汉化及制作

1.参与汉化工作,包括所有书面和视频的文字内容;

2.参与编辑工作,完成素材的修订、编辑及出版等工作。

职责2: 跟进落实培训计划

1.参与跟进课程相关的培训材料汉化制作工作;

2.参与面授备课、在线备课等相关教学相关培训活动;

3.参与培训实地讲师接待等培训落地工作。

职责3 :跟进课程落地过程中的备课工作坊及看课指导教研

1.根据工作安排,入园看课研讨,跟进实际课程落地情况;

2.研读准备课程内容,参与备课工作坊;

3.及时整理看课及备课备忘,定期提交总结报告。

职责4: 参与课程相关的其他工作

1.课程相关的其他研发及培训工作。

2.课程相关的对接沟通工作。

任职要求:

1. 英语:cet-6及同等能力,熟练掌握英译汉及汉译英的书面表达能力,具有熟练的口语会话能力。

2. 音乐:唱歌不走音、不抢拍,具有基本的音乐素养及对音乐的兴趣,有音乐学习背景者优先。

3. 幼儿:喜爱儿童,感兴趣儿童相关的工作内容,了解基本的儿童身心学习特点,有相关学习背景者优先。

4. 沟通:接人待物大方得体,沟通思路及表达清晰。

5. 办公软件:熟练应用office及其他常见办公软件。

6. 学习能力:有学习新事物、新技能的能力及意愿。

7. 态度:认真负责,有职业和专业精神。

8.本科以上学历,音乐/音乐/幼儿教育/心里学等教育相关专业优先

第15篇 幼教教研员岗位职责

任职资格:

1. 具备教育本科以上学历,有幼教研究5年以上工作经历。

2. 善于沟通,具有较强的团队协作能力。

3.具有丰富的教科研经验,有一定的研究能力及实践指导能力。

工作职责:

1、编写、整理分管的教材教案。

2、参与并协助指导教师的课题研究,有指导性的研究结果。

3、根据课题研究结果进行教案或理论材料的整理工作,形成可供教师操作的教育内容及教材。

4、跟踪教材使用情况,定期进入园所看课,了解教材的实施情况,根据教学情况调整教材。

5、熟悉幼儿园课程设置及课程内容,把握教学方向,指导幼儿园教学工作。

第16篇 高中教研岗位职责

高中教研员 职位描述:

1、根据高考大纲及各地不同的教材版本研发所需要的课程,对课程进行不同难度的分

层教研,覆盖不同程度的学生需求;

2、参与内外部集体教研,撰写考试或学科相关的教研文章;

3、在教研工作的基础上合理设置自己的教学环节,包括课程包整体结构设计,每讲课

程内容设计,教学时长控制,教师风格塑造与个人魅力展现;

4、从教学角度,对产品提出迭代需求,使产品更加实用、有效、人性化。

任职资格:

1、专业对口,本科及以上学历背景;

2、公立高中3年以上教学经验,或国内知名教育集团3年以上教学经验;

3、对于所在地区的高考有较为深入的了解和较为精准的分析,对近三年来的考试有过

研究并能形成分析报告者优先考虑;

4、能熟练使用office软件,能熟练制作ppt课件,并能将动画、音效、特殊效果等有

效地与教学教案设计相结合的能力;

5、热爱教育事业,有计算机学习能力与互联网思维,对当下互联网教学产品有想法者

职位描述:

1、根据高考大纲及各地不同的教材版本研发所需要的课程,对课程进行不同难度的分

层教研,覆盖不同程度的学生需求;

2、参与内外部集体教研,撰写考试或学科相关的教研文章;

3、在教研工作的基础上合理设置自己的教学环节,包括课程包整体结构设计,每讲课

程内容设计,教学时长控制,教师风格塑造与个人魅力展现;

4、从教学角度,对产品提出迭代需求,使产品更加实用、有效、人性化。

任职资格:

1、专业对口,本科及以上学历背景;

2、公立高中3年以上教学经验,或国内知名教育集团3年以上教学经验;

3、对于所在地区的高考有较为深入的了解和较为精准的分析,对近三年来的考试有过

研究并能形成分析报告者优先考虑;

4、能熟练使用office软件,能熟练制作ppt课件,并能将动画、音效、特殊效果等有

效地与教学教案设计相结合的能力;

5、热爱教育事业,有计算机学习能力与互联网思维,对当下互联网教学产品有想法者

第17篇 英语教研主管岗位职责

英语教研主管 山东智博威教育科技有限公司 山东智博威教育科技有限公司,智博威 岗位职责

1、建立健全教师教学质量评估体系,对教师进行专业技术考核;

2、制定和完善教学工作标准、工作流程、工作内容、工作注意事项等,并组织培训学习。

3、组织、指导教师上好优质课,开展评比工作,总结工作经验;

4、不断提高教师技能、教学质量,提高转班率;

5、 抽查教师备、教、批、辅、考的常规工作。

任职要求:

1、本科以上学历;

2、有3年教学管理工作,英语相关专业;

3、有较强地教学组织管理能力,良好地人际协调和沟通能力,客户服务意识强。

第18篇 教研专员岗位职责

教研专员 17career(一起求职) 上海逐元教育科技有限公司,17career,17career(一起求职),一起求职,逐元教育,逐元 职位描述:

•对现有的大学生求职类课程及教育产品进行持续优化,并完成从线下到线上的转化;

•研究用户(学员)需求,建立用户画像,客户群体为大学生群体;

•根据用户需求与公司战略,进行各类求职教育/职前教育新产品开发;

•与不同的行业专家与内容专家沟通并整理教研内容, 求职导师社群运营与管理。

招募要求:

•有创业意愿,对教育有热情,追求职业成就;

•开放性思维与创造力,自我驱动,执行力强;

•2年左右人才发展或教育行业,教学产品及课程开发/设计相关工作经验。

•优秀的英文书面与良好的口语能力。

•熟练操作ppt等其他软件。

.具有产品思维的教研专员/主管

第19篇 高中教研组长岗位职责

高中数学教研组长 南通市崇川区新东方培训学校 南通市崇川区新东方培训学校,崇川区新 岗位要求:

1、熟悉组织管理、教学方法、教育心理学,及青少年成长、心理、行为特点,教学功底扎实,能带领教师开展研训工作;

2、本科或以上学历,师范专业或教育相关专业优先;

3、具有良好的沟通表达与协调能力,相关教研管理工作经验优先;

4、热爱教育、诚信负责、乐于分享、吃苦耐劳,团队协作意识强。

岗位职责:

1、监控教学质量,对老师进行指导和监督,协调组内排课、耗课及其他沟通事宜;

2、常规教研安排,把握教研动态,组织教师研究本科目升学考试大纲,力争带给学员轻负担高质量的学习体验;

3、定期对教师进行考核与辅导,保证教研管理团队持续发展;

4、参与部分教学工作,其他教学教研相关工作。

第20篇 英语教研岗位职责

英语教研经理(口语项目)-有道事业部036 网易集团 网易(杭州)网络有限公司,杭州网易,网易,网易杭州,网易游戏,网易网络,网易集团,网易 工作职责:

1. 负责有道英语课程的规划设计和定位,对课程进行整体把握和编写,确保达成相关目标;

2. 负责课程项目管理及最终质量把控,与产品设计等其他部门对接,跟进内容流程,并对设计内容负责;

3. 协调相关团队按时高质量的完成阶段性任务,优化课程研发体系,提升课程研发的整体效率;

任职要求:

1. 3年以上在线英语教研相关工作经验,对教育产品、项目具备很强的认知、开拓和优化能力

2. 英语专业硕士及以上学历,优秀的英语听说读写四技能;

3. 优秀的沟通与表达能力,较强的组织和协调能力及团队协作能力;

4. 良好的工作热情和承压能力,责任感强,工作积极主动。