外事岗位是企业与国际社会互动的核心,负责协调和管理企业的对外交流活动,包括国际合作、涉外公关、跨文化沟通及国际项目的策划与执行。
1. 熟悉国际商务礼仪和外交规范,具备优秀的跨文化交际能力。
2. 拥有良好的英语或其他外语能力,能进行流利的口语和书面沟通。
3. 具备一定的法律知识,特别是国际法和贸易法规。
4. 精通项目管理,能有效规划和执行复杂的国际项目。
5. 具备高度的组织能力和应变能力,能在压力下工作。
6. 对全球市场有深入理解,能洞察国际趋势和商机。
外事岗位人员是企业对外窗口,他们通过建立和维护与海外伙伴的关系,促进企业的国际化进程。他们策划并实施各类国际会议、展览和商务访问,为企业搭建与世界对话的桥梁。此外,他们还负责处理涉外法律事务,确保企业的海外活动符合当地法规,降低法律风险。
1. 国际联络与合作:建立并维护与海外政府、企业、机构的联系,组织和参与国际会议、研讨会和商务谈判。
2. 项目管理:规划和执行跨国合作项目,包括项目提案、预算制定、进度控制和风险管理。
3. 跨文化沟通:协调内部团队与外国合作伙伴的沟通,解决文化差异带来的问题,确保顺畅的工作流程。
4. 涉外公关:制定并执行公关策略,提升企业国际形象,处理国际媒体关系。
5. 法规遵从:研究并解读国际法律法规,为企业的海外业务提供法律咨询和合规建议。
6. 市场分析与情报收集:关注全球市场动态,为企业决策提供及时、准确的国际市场信息。
作为外事岗位的一员,你需要展现出专业、灵活和富有远见的特质,以应对日益复杂的国际环境,推动企业在全球舞台上的成功发展。
第1篇 外事主任岗位职责
外事主任 无限极 无限极(中国)有限公司,无限极,无限极 岗位职责:
1、外事教育:对员工、经销商、业务员开展公共关系事件预防、应对教育、培训;
2、外事关系建立与维护;
3、外事事件处理:处理所辖范围内的一般公共关系事件、协助处理重大及危机事件;
4、外事事务:合规巡查、会议报备申请、提高品牌美誉度等;
5、外事资讯:收集、分析外部事件、同业动态、政企关系等公共关系资讯;
6、落实专卖店日常巡访工作;
7、总部工作衔接与落实;
8、完成分公司负责人安排的其他工作。
任职资格:
1、全日制本科以上学历,5年以上公关工作经验,3年以上公关或媒体主管经验;
2、掌握丰富的公关知识;
3、熟悉直销法等相关法律法规;
4、熟练使用电脑及office办公软件;
5、目标意识强,能在较大压力下积极有效开展工作,达成目标;
6、亲和力强,具有良好服务意识与服务能力;
7、具有良好的沟通能力、口头表达能力及现场应变能力;
8、具有敏锐的观察力、预见力和分析能力;
9、团队意识强,擅于团队建设与合作,具备带领团队的能力。
第2篇 英语外事专员岗位职责
1、硕士,具备英语专业八级以上水平,能熟练从事英语口语、笔译工作,有国外留学经历者优先;
2、有出色的听、说、笔译能力,可熟练协助相关的陪同翻译、外事接待、业务谈判、合同翻译等工作。
3、有较高的工作热情,做事认真细心负责,适应力强,能承担一定的工作压力;
4、具备较强的学习能力和沟通协调能力,反应敏捷、表达能力强;
5、熟练使用office等办公软件;
第3篇 海外事业部总经理岗位职责
海外事业部总经理 负责集团海外业务的运营,对接国际合作单位(国际性协会、组织、企业、政府、科研机构),推进商业、贸易、投资合作机会。
岗位要求:
1、30 -48岁之间,本科以上学历;
2、中英文双语流利,美籍华人优先;
3、具备海外背景,与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历;
4、主导过国际贸易活动;
5、有5年以上海外工作生活经历。
中英文双语流利,美籍华人优先 负责集团海外业务的运营,对接国际合作单位(国际性协会、组织、企业、政府、科研机构),推进商业、贸易、投资合作机会。
岗位要求:
1、30 -48岁之间,本科以上学历;
2、中英文双语流利,美籍华人优先;
3、具备海外背景,与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历;
4、主导过国际贸易活动;
5、有5年以上海外工作生活经历。
第4篇 外事管理岗位职责
外事经理/外教管理部经理 汉普森英语 北京汉普在线文化发展有限公司,小布亲子英文阅读馆,汉普森英语,汉普 职位要求:
1. 有外教管理或涉外人力资源管理工作经验,本科以上学历,英语听说能力强;
have foreign teachers or foreign human resources management work e_perience, bachelor degree or above, english listening and speaking ability;
2. 良好的书面、口头表达能力,工作认真负责,条理性强;
good written and oral communication skills, serious and responsible work, a strong organization;
3. 理解中西文化差异,有外籍员工招聘管理、薪酬、绩效经验;understand the differences between chinese and western culture, e_perience with foreign staff recruitment, compensation management, performance;
4. 较强的应变能力,能够很好的解决突发事件;
the strong strain capacity, can very good solve emergencies;
5. 身心健康,亲和力强,有海外留学、工作背景优先。
the strong strain capacity, can very good solve emergencies;
职位描述:
1. 负责执行公司的外教资源发展战略,开发外教资源,进行公司的外教资源管理;
responsible for implementing the companys foreign teacher resources development strategy, the development of teacher resources, the companys foreign teacher resource management;
2. 负责全国教学中心外教的管理,沟通协调,确保外教团队的稳定性;
to be responsible for the management of foreign teachers teaching center, communication and coordination to ensure the stability of teacher team;
3. 根据公司发展规划,执行外教招聘计划;
according to the company development plan, the implementation of teacher recruitment plan;
4. 负责外教简历的初步筛选,测试,保证招聘效果并负责效果跟踪;
responsible for foreign resume preliminary screening, testing, to guarantee the effect of recruitment and is responsible for tracking;
5. 负责外教简历的分类和归档、签证等相关工作事宜。
responsible for the classification of the foreign teachers resume and filing work, visa and other related matters.
第5篇 外事经理岗位职责
外事经理 岗位职责
1、外事教育:对员工、经销商、业务员开展公共关系事件预防、应对教育、培训;
2、外事关系建立与维护;
3、外事事件处理:处理所辖范围内的一般公共关系事件、协助处理重大及危机事件;
4、外事事务:合规巡查、会议报备申请、提高品牌美誉度等;
5、外事资讯:收集、分析外部事件、同业动态、政企关系等公共关系资讯;
6、落实工作室日常巡访工作;
7、总部工作衔接与落实;
8、完成区域总监安排的其他工作。
任职要求
1、全日制本科及以上学历 公共关系、法律、管理等专业优先
2、5年以上公关工作经验,3年以上公关或媒体主管经验
3、具有良好服务意识与服务能力、沟通能力、口头表达能力及现场应变能力;具有敏锐的4、观察力、预见力和分析能力;团队意识强,善于团队建设与合作,具备带领团队的能力。
5、性格外向,为人热情积极,有信任感、责任感,抗压能力和亲和力强
6、掌握丰富的公关知识;熟悉直销法等相关法律法规;熟练使用电脑及office办公软件;
7、对工商等政府职能部门或媒体运作熟悉者优先
岗位职责
1、外事教育:对员工、经销商、业务员开展公共关系事件预防、应对教育、培训;
2、外事关系建立与维护;
3、外事事件处理:处理所辖范围内的一般公共关系事件、协助处理重大及危机事件;
4、外事事务:合规巡查、会议报备申请、提高品牌美誉度等;
5、外事资讯:收集、分析外部事件、同业动态、政企关系等公共关系资讯;
6、落实工作室日常巡访工作;
7、总部工作衔接与落实;
8、完成区域总监安排的其他工作。
任职要求
1、全日制本科及以上学历 公共关系、法律、管理等专业优先
2、5年以上公关工作经验,3年以上公关或媒体主管经验
3、具有良好服务意识与服务能力、沟通能力、口头表达能力及现场应变能力;具有敏锐的4、观察力、预见力和分析能力;团队意识强,善于团队建设与合作,具备带领团队的能力。
5、性格外向,为人热情积极,有信任感、责任感,抗压能力和亲和力强
6、掌握丰富的公关知识;熟悉直销法等相关法律法规;熟练使用电脑及office办公软件;
7、对工商等政府职能部门或媒体运作熟悉者优先
第6篇 对外事务经理岗位职责
对外事务经理 南京创源天地动力科技有限公司 南京创源天地动力科技有限公司,创源天地 职责描述:
1、根据公司战略实施公司与政府公共关系计划,建立和维护政府的公关关系,树立公司的口碑与社会形象,促进和政府的项目合作;
2、及时了解与公司相关的国家相关新法规和政策,负责协调政府相关部门的立项支持及处理各方面的关系;
3、建立公司与政府相关部门良好的关系,做好日常联系和关系维护工作;
4、有效获取关联政府机构及社团组织的资源、政策等;
5、负责策划、组织、参与各类公关活动,包括公司对外有关政府职能部门的沟通、联系工作;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科以上学历;
2、相关工作经验者优先,如政府机关外事工作,公关公司或企业内部公关、营销等工作经验;
第7篇 外事专员岗位职责
外事专员 泰康人寿保险有限责任公司 泰康人寿保险有限责任公司,泰康 职责描述:
1、参与公司对外交流、境外项目;
2、参与公司高管的外事接待、外事活动
3、组织协调对外沟通联络工作;
4、负责直线上级交办的其他行政工作。
任职要求:
1、研究生及以上学历,英语六级或专业八级,具有1年以上翻译工作经验;
2、具有良好的口头和书面表达能力,能独立完成口译、笔译、同声翻译任务;
3、工作认真细致、思维敏捷,责任心强、踏实稳重,具有良好的职业素养和团队意识;
4、熟悉金融、保险专业术语优先。
第8篇 外事助理岗位职责
外事助理(英语六级以上) 北京生命湖诊所有限公司 北京生命湖诊所有限公司 职责描述:
1、顺利与外方进行活动项目方案的接洽、开展和执行;
2、根据公司领导、部门要求,撰写工作报告及汇报材料;
3、负责活动现场执行、监督管理等相关工作;
4、开发与维护合作伙伴;
5、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科以上学历,健康医疗、英语或相关专业毕业;
2、形象气质佳、有国外留学或工作经验者优先考虑;
3、工作态度认真、细致、周到;
4、良好的语言表达能力、沟通能力和协调能力、具有较强的时间管理能力;
5、英语六级以上水平,具有流利的听、说、读、写能力;
6、吃苦耐劳,责任心强,敬业并具有团队合作精神。
第9篇 外事接待岗位职责
外事接待主管 杭州微众电子商务有限公司 杭州微众电子商务有限公司,volume77,微众,百e国际,微众 岗位职责:
1.梳理并制定接待工作的相关流程和规定;
2.培养部门同事讲解能力;
3.负责外事各位接待和讲解工作;
4.协助公司各类对外接待工作的落实;
5.完成上司交付的其他工作。
岗位要求:
1、正规统招大学专科或以上学历
2、在企业任职讲解或接待工作三年或以上
3、较强的表达能力、执行能力、沟通能力,形象优异、声音甜美
4、忠诚、细心、有敏感度、灵活应变、耐心
6、能接受加班及出差
第10篇 外事秘书岗位职责
高级外事秘书 鑫源控股 东方鑫源控股有限公司,鑫源控股,东方鑫源 职责描述:
1、组织和安排各类会议,撰写和整理会议纪要;
2、负责文件的处理与存档,保管印鉴、介绍信及经费本等;
3、协助总裁处理各类信件,起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件;
4、处理电话、邮件、传真等各种渠道的信息;
5、做好各部门及各领导上报行文的保存、管理及督办工作;
6、接待访问总裁的重要来宾;
7、协助完成对外联络事宜,跟进各项事务进度及整理汇总;
8、做好外文资料的翻译工作。;
9、关注公司内各部门信息沟通情况,及时传达上级的各项指令;
10、完成总裁交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语或行政管理相关专业,形象气质佳;
2、英语专业八级或托福80分(雅思6.5)及以上;
3、具有较强的英语口语及文件编写能力;
4、能接受短期出差(含国内外);
5、具有较强的专业素养(谈吐、礼仪及保密意识等)。
第11篇 海外事业部副总经理岗位职责
全球海外移民事业部副总经理 国远资产管理集团有限公司 国远资产管理集团有限公司,国远资产,国远资产管理集团有限公司,国远 岗位职责:
1、 全面负责海外移民事业部的综合管理工作,
2、 负责开展集团国际业务,开拓海外市场,布局海外项目,并组织实施,确保事业部战略目标和销售目标的实现;
3、 负责集团总部与海外业务平台相关负责人的沟通、协调与对接;
4、 负责集团海外投资策略的研究与制定,并组织落实,海外投资项目挖掘,把握及判断相关产业投资机会与风险;
5、 负责海外项目投资的具体工作计划和任务分配安排,与团队成员密切合作完成收购兼并项目的工作,保证整体项目质量;
6、 负责海外项目政府申报工作;
7、 负责参加国内外重大商贸及政府会议活动;
8、 负责海外事业部业务团队建设及人才选拔等的综合管理工作。
岗位要求:
1、 学历要求:硕士以上学历,经济、金融、企业管理类相关专业;
2、 语言要求:流利的英语听说读写能力,具备二外能力尤佳;
3、 工作经验:5年以上涉外部门负责人相关工作经验,具有独立主持开发海外项目的成功案例;
4、 能力要求:良好语言沟通能力和谈判技巧,具有敏捷的国际化思维;熟悉企业运营管理和运作,具有良好的前瞻性,较强的判断和决策能力,有推动变革,勇于创新的胆魄及行动能力。
第12篇 海外事业部项目岗位职责
中建一局海外事业部埃及新首都项目招聘 中建一局国际工程公司 北京品质先锋国际贸易有限公司,品质先锋 职责描述:
包括党群行政类、现场管理类、商务管理类、机电管理类、安全管理类、技术管理类、设计协调类、计划管理类、物资采购类、财务管理类、翻译类等岗位。
任职要求:
1、本科以上学历,应聘岗位相关专业毕业;
2、项目班子岗位要求8年以上工作经验;
3、项目部门经理岗位要求5年以上工作经验;
4、项目一般岗位要求3年以上工作经验;
5、有过海外项目管理经验或大型项目工作经历的优先;
6、责任心强,有担当;有较强的沟通、协调能力,具有较好的团队领导能力;
7、外语口语能力较好,有海外工作经验者优先;
8、能够熟练使用办公软件。
第13篇 人事处岗位职责(人民政府外事办)
负责机关和指导直属单位的机构编制、人事、教育培训、计划生育、安全保卫、离退休人员服务与管理、全省翻译专业高级技术任职资格评审等工作。
第14篇 对外事务专员岗位职责
对外合作(政府事务)专员 国广中播传媒技术有限公司 国广中播传媒技术有限公司,国广中播,国广中播 职责描述:
1、负责建立和维护政府部门的合作关系;
2、负责政府申报材料编写,跟进项目执行、验收等;
3、及时获悉政府相关政策、法律法规,为公司业务输出前瞻性建议,统筹协调各部门做好部署应对;
4、 负责政府监管单位的日常维护工作,对各项监管要求及突发事件能第一时间了解和处理,确保公司业务和日常经营不受影响;
5、负责协调公司领导或代表公司参加有关政府会议,准备会议材料;
6、负责公司领导政府活动组织接待,准备会议材料。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验;
2、熟悉政府办事流程,有发改委、科技部、工信部等部委科技专项经验优先。
3、良好的沟通及总结能力,有较强的执行力、主动性及协同意识;
4、熟悉政府行文格式、规范,具备良好的政府行文等文案写作能力;
第15篇 对外事务主任岗位职责
对外事务主任经理 东方药林药业有限公司 东方药林药业有限公司(分支机构) 岗位要求:
1、大专或以上学历,2年以上外事工作经验;
2、熟悉政府关系,具有政府公关经验或直销企业危机事件处理经验;
3、精通政府关系的建立与持续维护,熟悉与政府相关部门办事流程,有工商、公安等政府人脉资源者优先;
4、善于人际交往,较强的政府公关能力,具备应对、处置突发事情的能力。
岗位职责:
1、负责政府关系协调、沟通工作,综合协调相关政府部门协作关系及人员维护;建设和维护公司与政府的沟通平台。
2、掌握政府政策、法规或信息,分析对公司业务发展的相关的政策、计划和趋势走向等,争取政府相关资源的倾斜,制定合适的对策及解决方案,协调内外公关关系,为公司的发展制造良好的内外环境。
3、熟悉危机事件媒体的运作,能与媒体部门的保持顺畅的沟通与管理,能处理各种媒体公关应急事宜。
4、负责公司与相关政府有关的日常沟通和文件往来,包括日常接待、会议参与、公函写作等,负责参与并实施公司的各项政府活动。
5、协助外事总监完成与各相关政府部门之间的信息与资料传递的工作。
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