团支部规章制度4篇（5篇范文）

制定一套完善的团支部规章制度，是确保团队高效运作、提升组织凝聚力的基础。作为企业管理者，我们深知规章制度的重要性，它不仅规范成员行为，还能促进团队内部的公平公正，为各项工作的顺利开展保驾护航。

规章制度包括哪些

团支部规章制度应涵盖以下几个核心部分：

1. 组织架构：明确团支部的组成，包括书记、副书记、委员等职务的职责分工。

2. 工作程序：规定团支部日常活动的流程，如会议召开、决策制定、活动策划等。

3. 成员权利与义务：阐述团支部成员享有的权利，以及应履行的义务。

4. 纪律处分：设定违反规章制度的处理办法，确保纪律的严肃性。

5. 考核评估：建立成员工作表现的评价体系，激励团队成员积极进取。

6. 变更与修订：规定规章制度的更新流程，以适应团队发展的变化。

作用和意义

1. 明确职责：通过规章制度，成员可以清楚了解自己的角色定位和任务要求。

2. 维护秩序：规范团队行为，减少因职责不清、决策混乱导致的问题。

3. 促进公平：统一标准，防止偏见和不公，增强团队成员的归属感。

4. 提升效率：通过标准化流程，提高团队的工作效率和执行力。

5. 培养纪律性：通过纪律处分条款，强化成员的纪律意识。

怎么制定

制定规章制度时，应注意以下几点：

1. 广泛征求意见：听取团支部成员的意见和建议，确保制度的可行性与接受度。

2. 符合法律法规：确保规章制度不违背国家法律法规，符合上级党组织的要求。

3. 明确具体：条文应具体、明确，避免含糊不清，便于执行。

4. 适时更新：随着团队发展，应及时修订和完善规章制度，保持其时效性。

5. 培训与宣传：制定后，需对成员进行培训，确保大家理解并遵守。

团支部规章制度范文

第1篇 团支部规章制度4篇

第一章总则

第一条 为严肃纪律,规范团支部成员行为,保障团支部各项工作有序、有效、规范开展,充分调动团员工作积极主动性,使之能持之以恒、学有所获、不断进步,特制定本章程。

第等活动。很多工作取得显著成效,但是我们会继续努力,积极落实工作,切实地为同学服务,不浮夸成绩,争取建设一支实干、优良的团支部。一:团支部经常性工作

1、 认真宣传贯彻党的路线、方针、政策,学习马列主义、毛泽东思想,新时期尤其要组织团员、青年学生学好邓--理论,组织团员、青年学生上好思想教育课、形势任务课,坚持开展正常的团活,使团员、青年学生在政治上同***保持一致,具有良好的政治自觉性,引导团员、青年学生树立正确的人生观、世界观。

2、 认真完成党和上级团组织交给的各项工作、帮助班委会抓好班级的各项工作。根据不同时期团员、青年的思想特点,有针对性开展思想教育工作,注重做好后进青年的转化工作。

3、 教育帮助团员、青年学生树立良好的学习风气,明确学习目的,热爱所学专业,刻苦学习、立志成才。

4、 定期做好班子的换届改选工作,建立完善团的工作秩序,做好团员的奖惩、新团员的发展、推荐优秀团员入党、团费的收缴和团内的各种报表工作。教育团员、青年学生遵守学校的各项规章制度。

5、 组织团员、青年学生大力开展“学雷锋、创先优”,“讲文明、树新风”等活动,在这些活动中不断注意发挥团员的模范作用和典型示范作用。

6、 经常组织开展适合青年特点的文化、娱乐活动(如读书、演讲、歌咏、舞蹈、跑步、打球、联欢晚会、音乐欣赏、电影、电视、书法、美术等等),鼓励团员、青年学生参加各种进步的社团(如摄影、文学、无线电、书画、外语、文艺、科技等等),丰富团员、青年学生的课外活动,陶冶情操,增进同学间的友谊。

7、 建立健全正常的工作制度。如:团支部工作计划、总结及信息反馈度;组织生活制度;三会一课(团员大会、团支委会、团小组会、团课)制度;三簿一册(团的组织生活记录簿、学理论活动记录簿、团内奖惩记录簿、团员名册)制度;逐级请示汇报、定期思想动态分析、团员汇报制度等。 起计算。c、将发展对象的所有发展材料及时归档,并定期进行整理。4) 其他为新发展的团员颁发团徽、团员证,并从即日起新团员开始缴纳团费。

2. 做好团员的推优工作

(1) 团员推荐工作的程序:1) 在开展推荐活动前,团支部要组织团员学习《党章》中有关党员要求部分,明确党员标准。2) 由团支部书记组织召开支部大会,宣布申请入党团员的名单,然后根据申请入党团员在支部中的表现进行全面评议考察。3) 团支部书记在支部大会评议考察的基础上,召开团支委扩大会议(由团支部委员、本班学生党员、班长组成),汇总评议意见,提出推荐名单,将推荐名单及推荐理由上报团总支。4) 团总支对材料进行整理,听取意见,经讨论同意后,下发《优秀团员入党推荐表》,由团支部负责填写。5) 团支部推荐工作完成后,将《优秀团员入党推荐表》上报上级团组织审核并签署意见。6) 经上级团组织审核后,将一式两分的推荐表,一份存入团委推优档案,一份存入被推荐对象所在的单位党支部。7) 推优结果仅作为党组织听取群众意见,推荐其参加院系业余党校学习及全面考察发展对象的依据之一,党员发展由党组织按《党章》规定的原则决定。

3． 团员管理:

(1) 团支部是对团员进行管理的基本单位,主要应做好以下几项工作:1) 根据《团章》要求,结合不同时期团的任务,对团员提出严格的要求和分配一定的工作,并经常进行检查督促。2) 及时接转团员组织关系,其中包括新生入学、毕业生离校、转学、休学、退学等时期的接转团员组织关系工作。3) 严肃慎重的做好团员离团、脱团、退团工作。4) 严肃执行团员的奖励和处分制度,包括评选年度优秀团员,优秀团干部,优秀团支部等。5) 认真做好团员登记统计工作,定期向系团总支反馈团内情况。6) 经常了解外出团员的情况,密切与外出团员的联系.7) 关心团员的工作、学习和生活。

(2) 团支部团员年度团籍注册工作1) 以组织生活形式,开展团员教育评议活动。2) 团支部委员会的全体团员报告一年来的工作,接受团员监督。3) 团组织为符合注册条件的团员填写注册时间并加盖注册专用章。

⑶ 对团员的处分的几种形式团内处分分为:警告,严重警告,撤销团内职务,留团察看,开除团籍。

(4) 做好收缴团费工作。4 .组织生活:a .内容1) 学习团的基本知识团的基本知识一般包括:共青团性质、基本任务等,团章对团员的权利义务规定,团员与团组织的关系等。2) 学习、理解党和国家的各项政策团支部必须紧密结合形势的变化,组织团员学习党和国家的各项政策,坚定地与***保持一致。3) 学习党的基础知识党的基础知识包括:学习党章、党的有关文件和优秀___员的模范事迹。团支部要积极向党组织推荐优秀团员作为党的重点培养对象。“推优”工作的会议每学期应至少开展一次。4) 开展批评与自我批评团支部应定期召开民主生活会,针对团员中存在的问题和团员的思想动态,有针对性的组织讨论。5) 讨论和落实团的工作在支部工作开展中,要注意收集团员对团支部工作的评价和反映,及时总结工作经验和教训,不断改进工作,检查团员工作,帮助团员解决困难。

a. 形式:团支部应组织形式多样的学习活动。1) 参观式组织参观要有目的性和计划性,参观对象应具有明确的教育意义,如参观历史革命博物馆、参观展览等,参观活动结束后应及时召开支部会议对参观活动做出总结,并及时上报系团总支,进行及时宣传教育。2) 调研式结合组织生活的主题,对社会生活的各个领域进行专题调研,调研方式多种多样,可采取问卷、采访等形式,调研报告要及时呈报系团总支。3) 直陈式以授课、讲座等方法对团员进行直接的面对面的马克思主义教育,注意保持授课、讲课的活泼气氛,最重要具有互动性。4) 讨论式组织团员讨论与阅读相结合,进行主题讨论,讨论结果应详细总结上报系团总支。5) 讲团课6) 组织民主生活会7) 组织生活形式多种多样,应鼓励班级内团员进行形式创新。

三、 团干部的选举总则:团内民主选举是共青团组织按照民主集中制的原则,产生团的各级代表大会的代表和委员会的制度,是一种民主性质的组织形式。要求:①团的支部书记每届任期一年。②团支部改选前将选举的工作计划向系团总支做出口头或书面的请示。③候选人必须是热爱共青团工作、素质高、作风正,能力强,敢于负责,并在团员青年中有威信的优秀团员或青年党员。④候选人名单可以采取自荐、他荐和组织推荐三者相结合的方法,经过团员反复讨论酝酿后产生。⑤团支部改选实行差额选举,候选人数应多于应选人数。⑥应根据预先设计出的选举方案确定出适宜的选举方法。⑦选举办法要提交团员大会讨论通过,选票要求迹清楚,规格一致。

第2篇 团支部规章制度范文

要想团支部进一步的发展。就必须完善团的规章制度,严格遵守团的章程。这也是我们支部一直在实施贯彻的:

《1》实施签到制度,每次会议开始前进行签到。迟到,不到者进行批评.严重者,开除团籍。

《2》在开会时要注意自己的行为,不的在开会时说话,擅自发言,如有类是情况者进行批评.严重者,开除团籍。

《3》积极扩大对外宣传力度,树立团的良好形象。

《4》加强和发挥办团支委作用。作到团内工作分工明确,工作协调,凝结力强,积极性高。

《5》我们进一步加强团的机制建设,完善团的各项制度,提高团支委的素质。及时的规范的上缴团费,宣传好团费的上调的原因。每月组织丰富多彩的团组织生活。作到每月一次政治学习。

《6》继续持以党建带团建的工作-------向身边的先进党员学习,参加学院组织的党课学习,主动向党支部做思想汇报,加大推优荐党工作,加强党团进行结对子,每个月团员都要向党员对子交思想汇报。建立团员向党员汇报思想。党员找团员谈心支部,要求双向主动交流。

《7》配合学校作好一些急,难,累的临时突发任务。充分发挥共青团的助手作用,定时的在团员学生中通过团会讲座,座谈会等形式增强团员意识和自我思想素质,树立团员良好形象。

《8》加强精神文明建设,引导同学们树立正确的人生观和价值观。通过开展“弘扬雷锋精神,参与志愿服务,建设精神文明”主题活动。要求广大同学尊老爱幼,互相帮助,树立社会新风,以各种形式帮助特困生。

《9》在学习中,号召全体同学们积极参与,鼓励同学们创新,掀起学习新风。当然新时期团组织及团干部形象问题也是致关重要的-------建设一支“让党放心,青年满意”的高素质团干部队伍。因此,团干部应该自觉做到

《10》坚定理想信念,牢固思想防线:---作为青年工作的组织者和带头人,团的干部要始终保持清醒的头脑和坚定的理想信念。要注重人生观和世界观的改造,加强“____”重要思想的学习,并且落到实处。

《11》学习勤奋刻苦,夯实理论基础:-----因为,理论素质是一个人综合素质的灵魂和基础,没有一定的理论水平,团的工作上水平无从谈起,团干部搞高素质也就成为一句空话。

《12》要正确处理两个关系,牢固树立服务意识:-----一是要正确处理好个人和团员和青年关系。对团员的态度问题,同团员的关系问题,是一个根本性的政治问题和原则性的立场问题。

-----二是要正确处理好能力与地位的关系。作为团的干部,不应该看中权位,而应努力增强事业心和责任感,靠作为赢得地位。在改革和实践中增长见识,增强能力,提高水平,完善自我。

第3篇 团支部规章制度范本

要想团支部进一步的发展。就必须完善团的规章制度,严格遵守团的章程。这也是我们支部一直在实施贯彻的:

【1】实施签到制度,每次会议开始前进行签到。迟到,不到者进行批评.严重者,开除团籍。

【2】在开会时要注意自己的行为,不的在开会时说话,擅自发言,如有类是情况者进行批评.严重者,开除团籍。

【3】积极扩大对外宣传力度,树立团的良好形象。

【4】加强和发挥办团支委作用。作到团内工作分工明确,工作协调,凝结力强,积极性高。

【5】我们进一步加强团的机制建设,完善团的各项制度,提高团支委的素质。及时的规范的上缴团费,宣传好团费的上调的原因。每月组织丰富多彩的团组织生活。作到每月一次政治学习。

【6】继续持以党建带团建的工作-------向身边的先进党员学习,参加学院组织的党课学习,主动向党支部做思想汇报,加大推优荐党工作,加强党团进行结对子,每个月团员都要向党员对子交思想汇报。建立团员向党员汇报思想。党员找团员谈心支部,要求双向主动交流。

【7】配合学校作好一些急,难,累的临时突发任务。充分发挥共青团的助手作用,定时的在团员学生中通过团会讲座,座谈会等形式增强团员意识和自我思想素质,树立团员良好形象。

【8】加强精神文明建设,引导同学们树立正确的人生观和价值观。通过开展“弘扬雷锋精神,参与志愿服务,建设精神文明”主题活动。要求广大同学尊老爱幼,互相帮助,树立社会新风,以各种形式帮助特困生。

【9】在学习中,号召全体同学们积极参与,鼓励同学们创新,掀起学习新风。当然新时期团组织及团干部形象问题也是致关重要的-------建设一支“让党放心,青年满意”的高素质团干部队伍。因此,团干部应该自觉做到

【10】坚定理想信念,牢固思想防线:---作为青年工作的组织者和带头人,团的干部要始终保持清醒的头脑和坚定的理想信念。要注重人生观和世界观的改造,加强“____”重要思想的学习,并且落到实处。

【11】学习勤奋刻苦,夯实理论基础:-----因为,理论素质是一个人综合素质的灵魂和基础,没有一定的理论水平,团的工作上水平无从谈起,团干部搞高素质也就成为一句空话。

【12】要正确处理两个关系,牢固树立服务意识:-----一是要正确处理好个人和团员和青年关系。对团员的态度问题,同团员的关系问题,是一个根本性的政治问题和原则性的立场问题。

-----二是要正确处理好能力与地位的关系。作为团的干部,不应该看中权位,而应努力增强事业心和责任感,靠作为赢得地位。在改革和实践中增长见识,增强能力,提高水平,完善自我。

第4篇 团支部规章制度

团支部规章制度

第一章总则

第一条为严肃纪律，规范团支部成员行为，保障团支部各项工作有序、有效、规范开展，充分调动团员工作积极主动性，使之能持之以恒、学有所获、不断进步，特制定本章程。

第二条团支部在上级团委的领导下开展各项活动，活动必须遵守国家宪法和法律，遵守学校规章制度。

第三条团支部宗旨“在学习中实践，在实践中成长”

第四条团支部口号：团结奋进凝聚

第二章团支部考核制度

第一条考核方式

(一)团支部考核采取积分制，基础分为10分，在每次活动后团支部团干给予相应的同学评优加分，每次活动后小结一次，由班委与团干共同进行评分;每学年结束后进行总结，优秀者给予奖励，总评不及格的给予适当惩罚。

(二)打分细则：活动过程中对有突出贡献者5分，表现优异的同学记3分，参与者记1分。无特殊理由擅自缺席活动者，扣3分，迟到者扣1分，煽动同学无理由拒参加活动者扣5分。

(三)评优细则

1、平时在活动中表现活跃，积极带动周围同学参加的

2、在活动中积极参与并出色完成活动组织相关任务的

3、在活动中无特殊情况满勤者

4、为团支部工作以及活动提出建设性建议或有突出贡献者

第二条处罚制度

(一)团支部团干有不服从团支部组织安排、工作态度散漫、应付了事的情况，由团支部其他团干给予批评、警醒，第二次给予警告并在团支部成员面前做深刻检讨，屡次不改者由团成员讨论给予定量处罚(情节严重者经班委、团干与导员协商后勒令革职)。

(二)团支部有成员基础分10分被扣除不足3分时，需自我检讨并保证不再违例。

(三)团支部成员每学年累计三次以上(包括三次)活动无故不参与者，将取消该评优资格。

第三章团支部各自工作职责

第一条团干需做好班级团员信息的统计，团组织关系的转接，按时收缴团费，及时传达上级团部信息。

第二条团干需认真指定团日活动实施计划，并积极组织好班级团日活动开展，务求有序、有趣、有意义。

第三条团干需负责好团支部内部评优及奖惩的实施与落实

第四条团干需协调好团支部内部关系的和谐，内部的稳定，鼓励互帮互助，形成一个团结有序的集体。

第五条团干需协调与其他团支部的关系，积极组织团支部间联谊活动的开展。

第六条团干需认真落实上级团委下发的工作任务。

第七条各团员需认真配合团干工作，乐于帮助其他团员，积极参与团组织建设。

第四章附则

第一条本章程适用于北航北海学院09国贸二班团支部全体成员。

第二条对本章程的修改，须由全体成员三分之二以上提出并讨论通过方可有效。

第三条本章程的解释权归09国贸二班团支部所有，并由其监督实行。

第四条本章程自公布之日起开始实行。

团支部规章制度

要想团支部进一步的发展。就必须完善团的规章制度，严格遵守团的章程。这也是我们支部一直在实施贯彻的：

《1》实施签到制度，每次会议开始前进行签到。迟到，不到者进行批评.严重者，开除团籍。

《2》在开会时要注意自己的行为，不的在开会时说话，擅自发言，如有类是情况者进行批评.严重者，开除团籍。

《3》积极扩大对外宣传力度，树立团的良好形象。

《4》加强和发挥办团支委作用。作到团内工作分工明确，工作协调，凝结力强，积极性高。

《5》我们进一步加强团的机制建设，完善团的各项制度，提高团支委的素质。及时的规范的上缴团费，宣传好团费的上调的原因。每月组织丰富多彩的团组织生活。作到每月一次政治学习。

《6》继续持以党建带团建的工作-------向身边的先进党员学习，参加学院组织的党课学习，主动向党支部做思想汇报，加大推优荐党工作，加强党团进行结对子，每个月团员都要向党员对子交思想汇报。建立团员向党员汇报思想。党员找团员谈心支部，要求双向主动交流。

《7》配合学校作好一些急，难，累的临时突发任务。充分发挥共青团的助手作用，定时的在团员学生中通过团会讲座，座谈会等形式增强团员意识和自我思想素质，树立团员良好形象。

《8》加强精神文明建设，引导同学们树立正确的人生观和价值观。通过开展“弘扬雷锋精神，参与志愿服务，建设精神文明”主题活动。要求广大同学尊老爱幼，互相帮助，树立社会新风，以各种形式帮助特困生。

《9》在学习中，号召全体同学们积极参与，鼓励同学们创新，掀起学习新风。当然新时期团组织及团干部形象问题也是致关重要的-------建设一支“让党放心，青年满意”的高素质团干部队伍。因此，团干部应该自觉做到

《10》坚定理想信念，牢固思想防线：---作为青年工作的组织者和带头人，团的干部要始终保持清醒的头脑和坚定的理想信念。要注重人生观和世界观的改造，加强“__”重要思想的学习，并且落到实处。

《11》学习勤奋刻苦，夯实理论基础：-----因为，理论素质是一个人综合素质的灵魂和基础，没有一定的理论水平，团的工作上水平无从谈起，团干部搞高素质也就成为一句空话。

《12》要正确处理两个关系，牢固树立服务意识：-----一是要正确处理好个人和团员和青年关系。对团员的态度问题，同团员的关系问题，是一个根本性的政治问题和原则性的立场问题。

-----二是要正确处理好能力与地位的关系。作为团的干部，不应该看中权位，而应努力增强事业心和责任感，靠作为赢得地位。在改革和实践中增长见识，增强能力，提高水平，完善自我。

班团支部建设规章制度

团支部建设规章制度

前言：

共青团是先进青年的群众组织，是党的得力助手和后备军，班团支部是对青年学生进行思想政治教育的主渠道，是共青团员履行团员义务的主阵地，10级计算机三班团支部作为一个由来自五湖四海的共青团员组成的集体，把它建设成一个先进、优秀的团支部显得尤为必要，半个多学期以来，我们团支部积极组织班上的团员，认真对待和配合院分团委的工作，并成功举办了班级秋游，“做文明网民，创和谐网络”的团日等活动。很多工作取得显著成效，但是我们会继续努力，积极落实工作，切实地为同学服务，不浮夸成绩，争取建设一支实干、优良的团支部。

一：团支部经常性工作

1、认真宣传贯彻党的路线、方针、政策，学习马列主义、_思想，新时期尤其要组织团员、青年学生学好邓--理论，组织团员、青年学生上好思想教育课、形势任务课，坚持开展正常的团活，使团员、青年学生在政治上同***保持一致，具有良好的政治自觉性，引导团员、青年学生树立正确的人生观、世界观。

2、认真完成党和上级团组织交给的各项工作、帮助班委会抓好班级的各项工作。根据不同时期团员、青年的思想特点，有针对性开展思想教育工作，注重做好后进青年的转化工作。

3、教育帮助团员、青年学生树立良好的学习风气，明确学习目的，热爱所学专业，刻苦学习、立志成才。

4、定期做好班子的换届改选工作，建立完善团的工作秩序，做好团员的奖惩、新团员的发展、推荐优秀团员入党、团费的收缴和团内的各种报表工作。教育团员、青年学生遵守学校的各项规章制度。

5、组织团员、青年学生大力开展“学雷锋、创先优”，“讲文明、树新风”等活动，在这些活动中不断注意发挥团员的模范作用和典型示范作用。

6、经常组织开展适合青年特点的文化、娱乐活动(如读书、演讲、歌咏、舞蹈、跑步、打球、联欢晚会、音乐欣赏、电影、电视、书法、美术等等)，鼓励团员、青年学生参加各种进步的社团(如摄影、文学、无线电、书画、外语、文艺、科技等等)，丰富团员、青年学生的课外活动，陶冶情操，增进同学间的友谊。

7、建立健全正常的工作制度。如：团支部工作计划、总结及信息反馈度;组织生活制度;三会一课(团员大会、团支委会、团小组会、团课)制度;三簿一册(团的组织生活记录簿、学理论活动记录簿、团内奖惩记录簿、团员名册)制度;逐级请示汇报、定期思想动态分析、团员汇报制度等。

二：团支部成员的职责

1)团支部书记

1、在学校党支部和上级团委领导下，根据党的各时期中心任务及学校工作计划，草拟并认真实施学校团支部工作计划。

2、了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做经常性的思想政治工作。

3、以主要精力抓好团的思想建设和组织建设。采取多种形式，有计划地对团员进行理想教育，热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的教育和团的基本知识教育，不断提高团员的政治思想素质;组织团员和青年参加学习英雄模范人物的活动，教育并督促团员干部和广大团员在学校各项工作中起模范带头作用，发扬团组织的先进性，做好团组织的发展工作。

4、负责召集支部委员会和支部团员大会，结合团支部的具体情况，认真传达党组织和上级团组织的决议和指示，研究安排团支部的工作，将支部工作中的重大问题提交支部委员会大会讨论决定。安排好组织生活，开展丰富多彩的有益于身心健康又适合青年特点的活动。

5、检查支部的工作计划，决议的执行情况，按时向支部委员会、支部团员大会、同级党组织和上级团组织报告工作。

6、在党支部和上级团委的领导下，努力做好宣传工作，传播健康积极向上的思想内容。

7、在学校统一领导下，与教导处共同组织好节假日活动和学生干部的培训工作。

8、同有关部门和组织保持密切的联系，交流情况，互相支持，促进团工作。

9、抓好团支委会的自身建设，认真学习，按时开好生活会，加强团结，充分发挥集体领导的作用，督促和帮助各个委员做好分管的工作，支持班委工作，并争取得到各方面的支持和帮助。

10、大胆工作，根据支部的具体情况，形成支部的工作特色。

2)宣传委

员 1、在团支部委员会的集体领导下协助团支部书记开展各项工作。

2、负责宣传教育工作，了解团员青年的思想动态。提出宣传教育工作的意见，拟定和上交思想教育、宣传工作计划和总结，积极提出工作意见和建议。

3、结合本支部实际情况，采取同学喜闻乐见的形式，组织团员青年学习理论知识和时事政治，宣传党的路线、方针和政策。

4、组织干部、团员的政治理论学习，并及时向上级团组织汇报。

5、针对团员青年的思想情况，组织各种形式的教育活动，组织团课学习，办好黑板报、橱窗。

6、做好通讯报道工作，负责院报及广播站的稿件收集。及时反映本支部情况，表扬好人好事，交流工作经验。

7、宣传和表彰先进思想和先进事迹，树立良好班风。

8、积极开展文化学习活动，与班级文娱委员和体育委员共同开展健康友爱的文娱和体育活动。

9、配合学习委员办好学习园地，经常与系团总支宣传部取得联系，完成上级团组织布置的各项任务。

3)组织委员1、了解和掌握团支部的组织状况，根据实际需要，提出团小组划分和调整意见，检查和督促团小组过好组织生活。

2、了解和掌握团员的思想状况，协助宣传委员对团员进行思想教育、纪律教育和团的基础知识教育，搜集和整理团员的模范事迹，建议团支部委员会对团员提出表扬、奖励或批评、处分。

3、协助团支部书记提出组织生活、组织活动(即团日活动等团会、团活)的方案，并帮助支部书记具体实施。

4、了解团积极分子的情况，做好对他们的培养、教育和考察，提出发展新团员的意见，负责发展新团员的各项工作。

5、做好团员的管理工作：评选优秀团员，负责年度团籍注册，管理团员花名册，定期完成团员统计工作，接转团组织关系，按时收缴团费，定期向团员公布团费收缴情况;经常与系团总支组织部保持联系，完成上级组织布置的任务。

6、做好量化管理工作，负责量化资料的收集、上交及反馈工作。

7、组织本支部团员上团课，引导团员青年阅读团报、团刊和有关文章。

三：对团支部成员的要求1)团支部书记

1、当好团支部书记，必须是团员，并要正确行使团员大会和团支委会赋予团支部书记的职权。

2、实行集体领，除书记外，还设有组织委员、宣传委员等，组成一个领导集体。团支部的工作，支部书记要和支委们共同商量，重大事情要召开支委会，集体研究讨论再作出决定，集思广益，集中大家的智慧和经验，做出切实可行的决定。

3、把支委们的积极性和主动性发挥出来，大家团结协作，共同做好工作。

4、支部工作要有明确的分工，各项工作要有专人负责。团支部书记要注意发挥每个支委的特长，允许他们在自己的职责范围内，创造性地开展工作，使他们的聪明才智得以充分施展

5、还要做到用人所长，容人之短，不能求全责备。

6、方法要灵活，青年工作是党的群众工作的部分，涉及许多方向性、原则性的问题，这就要求团支部书记必须头脑清醒、立场坚定。

7、日常工作中大量接触到的是群众工作中的一般性问题，团支部书记在注意原则性的同时，还应注意灵活性，不能事事“原则”，死搬教条，搞得支委和团员畏首畏尾，不敢发挥主动性、创造性，使支部工作缺乏应有的生机和活力。

8、在支部里，书记是一班之长，负责全面工作，要召集并主持会议，集中大家的意见，协调委员之间的关系，发挥“一班人”的作用，从这个意义上讲，书记起着领导的作用。

9、书记和其他委员一样，也是支委会的成员之一，都只有一票的权利，书记和委员处于平等的地位，在工作中，书记要以平等、谦虚的态度与支委们合作共事，要注意尊重委员们的意见，凡支部里的重大问题，都必须经过支委会充分讨论，按照少数服从多数的原则作出决定，不能团支部书记一人说了算。

2)宣传委员

1、必须是团员，并积极完成上级下达的任务，传达上级的旨意，认真落实宣传工作。

2、组织好支部里的宣传工作，能够宣传和表彰先进思想和先进事迹，树立良好班风。

3、具有良好的口才，沟通能力，并有着出色的文采

4,、能够协助团支部书记完成各项工作，具有集体荣誉感，并能够积极提出工作意见和建议。

5、思考创新，积极进取，勤于奉献。

6、开展活动时，能够负责出海报，挂横幅，组织拉拉队，画黑板报等，并作好相适应的宣传工作。

7、作好班级的对外宣传工作，并配合其他班委或学校社团做好工作。

3)组织委员

1、必须是团员，接上级通知后，能够及时组织收交团费。

2、能够做好对班级各团员的考核工作。

3、能够配合团支书对团员做好心理健康教育。

4、掌握近期班级思想动态并及时向辅导员等报告。

5、考察申请入团青年的基本情况，在团支部会议上宣读决议草案。

6、积极配合团支书完成上级团组织交付的任务。

四：宣传工作

1、 由团支书和宣传委员准确把握班级的舆论导向积极开展宣传活动，树立良好的班级风气。

2、 由宣传委员负责成立书画宣传小组，利用晚自习教室出好高质量的黑板报，宣传国家和党的最新的政策和方针。

3、 由宣传委员负责宣传班团支部的工作计划。

4、 对班级团员做好分团委的工作的宣传，及时传达上级的通知。

5、 由宣传委员负责班级好人好事，先进个人的宣传工作。

6、由宣传委员负责宣传和指导团支部团员参加学校广播、党委和团委开展的征文投稿活动。

五：组织工作

1、由团支书和组织委员完成对各项活动的组织工作，积极开展各项活动，促进支部团员间的团结与合作，有利于团支部的发展。

2、及时进行团费的缴纳工作，不得出发团费拖欠现象，主要由组织委员负责。

3、组织好对团员的考核，认真履行考核程序，并及时向上级汇报。

4、配合宣传委员完成好各项活动的宣传组织工作，是活动良好有序的进行。

5、组织对先进事迹的表彰。

6、组织支部内的各项会议，并向上级汇报情况。

六：团支部会议

一、本着为广大团员服务，提高团员思想道德素质的宗旨，响应***的号召，加强对团员的管理;增强全体团员尤其是团小组成员、团支部委员的凝聚力，特制定本团支部会议制度。二、团支部“三会”团支部会议由团支委会、团小组会议，团支部大会组成。我们将分别说明“三会”。

(一)团支委会即团支部成员――班长、支书、组织委员、宣传委员一起召开会议。不定期的召开，形成不限，团支部成员先总结前段时间自己的工作经验及存在的问题，并布置好一步的工作任务。

(二)团小组会议，由团支部成员及各团小组长人同召开。旨在加强对这部分人的凝聚力。每月初召开一次，由各小组长简述上一个月本寝室的主要活动并描述本寝室成员的主要思想动态，反馈广大团员对我们团支部工作的意见或第二步，由支书进行总结发言，并布置下一步工作任务。

(三)，团支部大会，由全体团员共同参加，旨在号召广大团员关心时政，拥护党的政策，提高广大团员之思想，政治意识。地促进广大团员的思想融通。会议主要内容是进行政治理论学习及开展相关的评优评先工作。由各委员总结前一段时间的工作及班级取得的成就。

三、奖惩制度“三会”与相应的“评优评先”相结合。实行“点到”制度。每次会议实行“点到”。无论是小会还是大会，旨在加强对“会员”的纪律管理，任何会员不得无故缺席，有病假的需有医院假条，事假的要有相应的证明。违反者将取消“评优评先”资格建立激励机制，每次政治理论课学习及班会会议记录人将记下发言人及发言内容，经多次累计，发言次数多及质量高者将在“评优评先”中优先考虑记录所有团员的业绩，由各寝室长负责收集，其中积极参加系，校、班级活动者在“评优评先”优先考虑。

四、对会员的其他要求为了提高开会的质量，效益，开会前通知成员，布置任务平时采取抽查制度，如抽查会议记录，心得体会，对时政的关心程度及学习情况等，旨在提高会员的自学意识及对“三会”的重视程度。

团支部规章制度

一、团支部的机构设置：

团支部的构成：团支部支部书记一名，广大团员为其支部成员。支部书记由学生担任，通过选举或任命的方式产生。团支部书记应明确其职责，带领本支部成员做好本支部工作并配合团总支做好以下各项工作。

二、团支部的工作职责：

1 .做好团员的发展工作

(1)团员发展工作的方针

团员发展工作的指导方针是：积极地、有计划地发展团员，向一切先进青年敞开团员发展的大门。团支部的书记应积极了解班级内入团积极分子的情况，向团总支汇报并提出发展计划，按规定开展团员发展工作。

(2)团员发展工作的条件与要求

1)符合入团的年龄规定：《团章》规定年龄在14周岁到28周岁之间的青年都可以申请加入共青团;

2)承认团的章程;

3)愿意积极参加团支部并在其中积极工作;

4)执行团的决议和按期缴纳团费。

(3)团员发展的程序

1)申请：凡符合《团章》要求的青年加入团组织，首先要向所在单位团支部递交入团申请书。团支部将申请书递交团总支，经系团总支及院团委审核批准后确定具体发展事宜。

2)考察：团支部在接到入团申请书后，要安排团员做申请人的入团介绍人，并开始对该申请人进行考察。

3)发展：

a、考察期满，召开支部大会，大会程序如下：

a)支部书记宣布大会开始，全体起立唱《国歌》;

b)支部书记公布与会人员情况(应到团员人数、实到团员人数，是否超过应到人数的2/3);

c)由被发展人宣读入团志愿书;

d)团员评议;

e)支部表决;

f)支部书记宣读支部决议;

g)与会领导团总支书记讲话

h)全体起立唱《代团歌》，支部书记宣布发展大会结束。

b、将该发展对象基本情况、申请入团材料及支部决议上报系团总支及院团委，经审批同意后，该发展对象正式成为团员，其团龄从支部发展大会之日起计算。

c、将发展对象的所有发展材料及时归档，并定期进行整理。

4)其他

为新发展的团员颁发团徽、团员证，并从即日起新团员开始缴纳团费。

2. 做好团员的推优工作

(1)团员推荐工作的程序：

1)在开展推荐活动前，团支部要组织团员学习《党章》中有关党员要求部分，明确党员标准。

2)由团支部书记组织召开支部大会，宣布申请入党团员的名单，然后根据申请入党团员在支部中的表现进行全面评议考察。

3)团支部书记在支部大会评议考察的基础上，召开团支委扩大会议(由团支部委员、本班学生党员、班长组成)，汇总评议意见，提出推荐名单，将推荐名单及推荐理由上报团总支。

4)团总支对材料进行整理，听取意见，经讨论同意后，下发《优秀团员入党推荐表》，由团支部负责填写。

5)团支部推荐工作完成后，将《优秀团员入党推荐表》上报上级团组织审核并签署意见。

6)经上级团组织审核后，将一式两分的推荐表，一份存入团委推优档案，一份存入被推荐对象所在的单位党支部。

7)推优结果仅作为党组织听取群众意见，推荐其参加院系业余党校学习及全面考察发展对象的依据之一，党员发展由党组织按《党章》规定的原则决定。

3. 团员管理：

(1) 团支部是对团员进行管理的基本单位，主要应做好以下几项工作：

1)根据《团章》要求，结合不同时期团的任务，对团员提出严格的要求和分配一定的工作，并经常进行检查督促。

2)及时接转团员组织关系，其中包括新生入学、毕业生离校、转学、休学、退学等时期的接转团员组织关系工作。

3)严肃慎重的做好团员离团、脱团、退团工作。

4)严肃执行团员的奖励和处分制度，包括评选年度优秀团员，优秀团干部，优秀团支部等。

5)认真做好团员登记统计工作，定期向系团总支反馈团内情况。

6)经常了解外出团员的情况，密切与外出团员的联系.

7)关心团员的工作、学习和生活。

(2)团支部团员年度团籍注册工作

1) 以组织生活形式，开展团员教育评议活动。

2) 团支部委员会的全体团员报告一年来的工作，接受团员监督。

3) 团组织为符合注册条件的团员填写注册时间并加盖注册专用章。

(3)对团员的处分的几种形式

团内处分分为：警告，严重警告，撤销团内职务，留团察看，开除团籍。

(4)做好收缴团费工作。

4 .组织生活：

a .内容

1)学习团的基本知识

团的基本知识一般包括：共青团性质、基本任务等，团章对团员的权利义务规定，团员与团组织的关系等。

2)学习、理解党和国家的各项政策

团支部必须紧密结合形势的变化，组织团员学习党和国家的各项政策，坚定地与***保持一致。

3)学习党的基础知识

党的基础知识包括：学习党章、党的有关文件和优秀___员的模范事迹。团支部要积极向党组织推荐优秀团员作为党的重点培养对象。“推优”工作的会议每学期应至少开展一次。

4)开展批评与自我批评

团支部应定期召开民主生活会，针对团员中存在的问题和团员的思想动态，有针对性的组织讨论。

5)讨论和落实团的工作

在支部工作开展中，要注意收集团员对团支部工作的评价和反映，及时总结工作经验和教训，不断改进工作，检查团员工作，帮助团员解决困难。

b. 形式：

团支部应组织形式多样的学习活动。

1)参观式

组织参观要有目的性和计划性，参观对象应具有明确的教育意义，如参观历史革命博物馆、参观展览等，参观活动结束后应及时召开支部会议对参观活动做出总结，并及时上报系团总支，进行及时宣传教育。

2)调研式

结合组织生活的主题，对社会生活的各个领域进行专题调研，调研方式多种多样，可采取问卷、采访等形式，调研报告要及时呈报系团总支。

3)直陈式

以授课、讲座等方法对团员进行直接的面对面的马克思主义教育，注意保持授课、讲课的活泼气氛，最重要具有互动性。

4)讨论式

组织团员讨论与阅读相结合，进行主题讨论，讨论结果应详细总结上报系团总支。

5)讲团课

6)组织民主生活会

7)组织生活形式多种多样，应鼓励班级内团员进行形式创新。

三、团干部的选举

总则：团内民主选举是共青团组织按照民主集中制的原则，产生团的各级代表大会的代表和委员会的制度，是一种民主性质的组织形式。

要求：

①团的支部书记每届任期一年。

②团支部改选前将选举的工作计划向系团总支做出口头或书面的请示。

③候选人必须是热爱共青团工作、素质高、作风正，能力强，敢于负责，并在团员青年中有威信的优秀团员或青年党员。

④候选人名单可以采取自荐、他荐和组织推荐三者相结合的方法，经过团员反复讨论酝酿后产生。

⑤团支部改选实行差额选举，候选人数应多于应选人数。

⑥应根据预先设计出的选举方案确定出适宜的选举方法。

⑦选举办法要提交团员大会讨论通过，选票要求迹清楚，规格一致。

第5篇 班团支部管理规章制度

第一部分：团支部的经常性工作：

1、认真宣传贯彻党的路线、方针、政策，学习马列主义、_思想，新时期尤其要组织团员、青年学生学好_理论，组织团员、青年学生上好思想教育课、形势任务课，坚持开展正常的团活，使团员、青年学生在政治上同***保持一致，具有良好的政治自觉性，引导团员、青年学生树立正确的人生观、世界观。

2、认真完成党和上级团组织交给的各项工作、帮助班委会抓好班级的各项工作。根据不同时期团员、青年的思想特点，有针对性开展思想教育工作，注重做好后进青年的转化工作。

3、教育帮助团员、青年学生树立良好的学习风气，明确学习目的，热爱所学专业，刻苦学习、立志成才。

4、定期做好班子的换届改选工作，建立完善团的工作秩序，做好团员的奖惩、新团员的发展、推荐优秀团员入党、团费的收缴和团内的各种报表工作。教育团员、青年学生遵守学校的各项规章制度。

5、组织团员、青年学生大力开展“学雷锋、创先优”，“讲文明、树新风”等活动，在这些活动中不断注意发挥团员的模范作用和典型示范作用。

6、经常组织开展适合青年特点的文化（配合法学专业）、娱乐活动（如读书、演讲、歌咏、舞蹈、跑步、打球、联欢晚会、音乐欣赏、电影、电视、书法、美术等等），鼓励团员、青年学生参加各种进步的社团（如摄影、文学、无线电、书画、外语、文艺、科技等等），丰富团员、青年学生的课外活动，陶冶情操，增进同学间的友谊。

7、建立健全正常的工作制度。如：团支部工作计划、总结及信息反馈制度；组织生活制度；三会一课（团员大会、团支委会、团小组会、团课）制度；三簿一册（团的组织生活记录簿、学理论活动记录簿、团内奖惩记录簿、团员名册）制度；逐级请示汇报、定期思想动态分析、团员汇报制度等。

第二部分：工作制度

一、团干部的职责

（一）团支部书记工作职责

团支部书记的主要职责是在团支部委员会的集体领导下，按照支部团员大会、支委会的决议，负责主持团支部的日常工作，并对团支部工作全面负责。1．向支部团员大会并向校团委负责。及时传达校团委的决议和精神，代表团支部经常向校团委请示汇报工作、反应情况，主动取得各方面的联系。

2．主持支部日常工作。包括召集支委会和支部团员大会，组织团员学习，从实际出发研究和计划团支部的工作，组织开展支部活动，安排处理团部的各项经常化工作等，并且落实措施，督促检查，使团支部的决议落到实处。

3．抓好支委会自身建设。按时开好民主生活会，加强团结，充分发挥支委会集体领导的作用，督促和帮助支委做好分管工作。将思想建设、作风建设、抓制度建设有效的结合。

4．了解掌握团员的思想、工作和学习情况，提出思想教育、宣传工作计划，做好经常性的思想政治工作。引导支部团员和青年的思想保持先进性，

5．同有关的组织和其他团支部保持密切的联系，交流情况，互相支持，促进团的工作。

6．了解团员中入党积极分子的情况，做好推荐优秀团员入党的发展对象的有关具体工作。

7．在班主任指导和班委配合下，带领团员青年参加政治活动，组织团员青年学习讨论，帮助他们解决在思想、学习等方面的问题。

8．坚持“三会一课”制度，按照校团委的要求，联系支部实际，提出有针对性的组织内容，检查团组织生活情况，及时提出改进措施。

9．教育团员青年积极参加社会主义精神文明建设，遵守纪律，及时开展批评与自我批评；在校团委和班主任的指导下负责团支部对团员青年的表扬，奖励和组织处分的审核工作。

10．同支部各委员保持密切联系，督促他们做好分管的工作。

11．主动协助班长、副班长搞好班级管理工作。

（二）团支部副书记的职责

1．团支部书记不在时，代理团支部书记职务。

2．协助团支书工作，组织好团员思想政治工作，开展批评与自我批评，搞好团结。

3．在班主任指导下协助团支书搞好支部选举、团员鉴定，处分的酝酿讨论工作。

4．协助副班长，负责班级的安全保卫工作。

（三）团支部组织委员工作职责：

1．在团支部委员会集体领导下，负责支部组织建设工作，定期开展“三会一课”活动，定期向支委会汇报工作。

2．执照“积极地、有计划地做好发展新团员工作”的方针，注意培养和考察青年积极分子，负责新团员的发展工作。

3．负责本支部的团员管理，做好团员的登记、注册和新团员的编制工作

4．了解本支部团员遵守团规团纪状况，及时向支部和校团委汇报本支部的情况，组织团员接受纪律教育，建议支委会进行表扬、批评、处分，并做好调查核实工作。

5．负责对团员进行组织性，纪律性教育，督促和指导团员过好组织生活。6．负责收缴团费、统计团员数，协助团支部书记记录好《团支部工作手册》，负责检查《团支部工作手册》的记录情况和真实性。

7．经常了解青年的思想情况，认真总结推广先进经验，联系实际，组织好团课教育，协助书记开好团支部大会。

（四）团支部宣传委员职责

1．在团支部委员会集体领导下，负责班级和支部的宣传工作，按期向支部委员会汇报工作。

2．贯彻校团委、学生科在宣传工作方面的决议和措施，负责提出搞好本班级支部宣传工作的意见。

3．根据实际条件，采取适合于青年特点的形式，开展宣传鼓动工作。大力宣传党的方针、政策，协助班委开展学习活动，不断提高团员、青年政治思想和专业水平。

4．积极筹稿办好黑板报，协助团委办好学校和班级黑板报和宣传栏，为班级争得宣传先进集体出力。

5．管理好班级的报刊杂志，负责做好本班团员青年的报刊订购及分发工作，建立好人好事记录。

6．加强共青团的思想建设，抓好团员的思想教育，在团委指导帮助下，上好团课。积极开展学校内外的青年志愿者活动，做建设社会主义精神文明的先锋。

7．做好团员青年的思想政治工作，大力表扬好人好事、批评不良倾向。

（五）青志协委员

1.配合院校青志协，开展青志协活动

2.在班上积极进行志愿人员的招募

3.发挥人文关怀，促进班级凝聚力的增强

4.配合支部其他各项工作

二、团支部会议制度

团员大会制度

1、团员大会是团支部的最高权力机关。

2、团员大会每月召开一次，解决团内一切重大问题。

3、团员大会由支委会组织召开。

4、团员大会会场要悬挂团旗，与会团员要佩戴团徽。

5、团支部各项制度；工作计划、总结等要经过团员大会讨论决定。

6、支委会领导、优秀团员、团干部等要经过团员大会选举产生。

7、上级组织的精神、指示；团费收支等要通过团员大会向全体团员传达、公布。

8、团员因病、事等特殊原因不能参加大会的要向支委会领导请假。支委会领导负责向请假团员传达会议精神。

9、团员无故不参加大会2次至4次给以警告处分。4次至6次给以留团察看处分。

10、书记员负责做会议记录。

支部委员会会议制度

1、支部委员会会议每两月至少召开一次，解决团内日常事务。

2、支部委员会会议由组织委员组织。

3、团支部各项制度，工作计划、总结，各项活动的计划等由支部会议拟定。

4、积极分子、优秀团员、优秀团支部等先进对象、候选人先由支部会议提名。

5、委员因病、事等特殊原因不能参加会议的要向书记请假。书记负责向请假人传达会议精神。

6、组织委员负责做会议记录。

三、团内民主选举制度

(一)、民主选举的原则：以民主、公开、机会均等和平等竞争的原则进行民主选举。

(二)、民主选举的范围：团干部、团员代表、优秀团员、优秀团支部等各级各类团内先进个人及组织由民主选举产生。

(三)、团内民主选举制度的基本规则：

（1）团干部、优秀团员、优秀团支部等各级各类团内先进个人及组织由民主选举产生。

（2） 凡具有团籍的青年（受留团察看处分尚未恢复团员权利的除外）在团内都具有选举权、被选举权和表决权。

（3）团员无论性别、职业、身份、民族的异同，都可以在平等的基础上参加选举。每个选举人在一次选举中只有一次投票权，任何人在选举中没有特权。

（4）直接选举与间接选举并用。团支部委员会委员和书记由直接选举产生。

（5）选举采用无记名投票。

(四)、团内民主选举办法：

（1）选举的组织方式。团支部委员会、书记由团员大会选举产生。选举的组织工作由上届委员会主持。

（2）投票方式。采用无记名投票，候选人名单按姓氏笔划为序排列。

（3）选举形式。实行差额选举。

（4）候选人产生。候选人由团员大会酝酿提名，上届委员会根据多数团员的意见决定。团支委候选人名额多于应选名额的30%。

（5）划票符号。表示同意划“0”，不同意划“�”，弃权的划“δ”。选举人如另选他人，将姓名写在另选人姓名栏内，并相应否决原候选人。

（6）确定有效票原则。每张选票所选人数（包括另选他人）等于或少于应选人数的为有效票；多于应选人数的为无效票。

（7）验票。参加选举的团员人数必须超过应到会团员的五分之四方可进行选举。投票结束后，当众开箱验票。收回选票数等于或少于到会参加选举的人数，选举有效(所缺票数为弃权票数)；多于到会参加选举的人数，选举无效，应重新进行选举。

（8）被选人当选原则。选举结果，被选人得票超过参加人数的半数即为当选。如果被选人得票数超过半数的人数多于应选名额，则按应选名额，以得票多者当选。如果当选人数少于应选委员名额，可由实际当选人组成委员会，也可进行补选，补选的候选人经大多数团员同意后，从原落选的候选人中产生，在进行选举。

（9）监票人和选举工作人员的产生。监票人2名，由大会提名表决产生。以提名的候选人不得为监票人。记票、唱票人员有的会推荐产生，其工作受监票人的监督。

（五）、支部团员大会的选举程序：

（1）大会执行主席报告应到会团员人数、实到会团员人数。如到会人数不足于有选举权、被选举权团员数的五分之四，选举应改期进行。

（2）通过选举办法（选举办法经团员酝酿讨论）。

（3）宣布下届支部委员会应选人数和候选人初步名单，提交大会表决通过，产生正式候选人名单。

（4）推举监票人和选举工作人员，负责监票、记票、唱票工作。候选人不得为监票人。

（5）监票人检验票箱。

（6）按出席大会有选举权的人数发选票。核对无误后，报告实到会有选举权的人数和实发选票数是否相符。

（7）宣布划票方法和填写选票的注意事项，说明怎样的选票是有效或无效的。

（8）宣布投票次序。先由建票人和选举工作人员投票，然后由团员依次投票。

（9）投票完毕，由监票人和选举工作人员开箱验票。收回选票数等于或少于到会参加选举的人数，选举有效(所缺票数为弃权票数)；多于到会参加选举的人数，选举无效，应重新进行选举。

（10）计票。只计有效票，废票去除。得票超过参加人数的半数即为当选。

（11）宣布计票结果和选举结果。

四、发展新团员制度

(一)、发展新团员方针：积极的有计划的发展新团员，向一切先进青年敞开大门。

(二)、发展新团员计划：支部所在班级全体成员为团员或党员。

(三)、申请入团基本条件：年龄在14周岁以上，28周岁以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织并在其中积极工作，执行团的决议和按时缴纳团费的，可以申请加入中国共青团。

(四)、发展团员标准：

（1）符合入团基本条件。

（2）经过团校学习、成绩合格。

（3）政治上要求进步，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚持党的四项基本原则，坚定共产主义信念，拥护和执行党的路线、方针、政策。

（4）认真学习政治理论和科学文化知识，努力完成团组织交给的各项工作任务，在工作学习和社会生活中起模范带头作用。

（5）具有良好的共产主义道德，遵守团的纪律和国家的各项法律法规，热爱集体，不谋私利，乐于助人，敢于同坏人坏事做斗争。

（6）能联系群众，团结同志，虚心向群众学习，敢于开展批评和自我批评，团结大多数人一道前进。

(五)、发展新团员工作程序：

（1）壮大申请入团的积极分子队伍，确立重点发展对象。

（2）采取各种措施，加强培养考察。

（3）根据表现，及时吸收优秀青年入团。

(六)、发展团员的手续：

(1)要求入团青年向团组织递交入团申请书。

(2)凡申请入团的青年，必须有所在支部两名团员做入团介绍人。介绍人可由申请人自己选择，也可由团组织指定。介绍人要负责的向组织说明被介绍人的经历、表现以及培养考察情况，向被介绍人说明团章。填写《发展团员谈话纪录表》。受留团察看处分的团员在留团察看起见不得做入团介绍人。

(3)当支委会对申请入团的青年经过研究后，已具备团员条件的发给《入团志愿书》，申请人用蓝黑钢笔如实填写，介绍人填写自己意见。

(4) 经支部审查合格后，召开支部团员发展大会。发展大会程序是：

a、起立唱《代团歌》；

b、宣布被发展人名单；

c、申请人宣读《入团志愿书》；

d、介绍人介绍情况；

e、团员就被发展人情况进行讨论；

f、团员表决；

g、宣读支部大会决议；

h、新团员代表发言；

i、到会领导发言；

j、起立唱《国际歌》，宣布散会。

(5) 申请经支部大会讨论通过后报上级团委批准。被批准入团的同学从支部大会通过之日起获得团籍，从上级团委批准之日开始缴纳团费。

(6) 新团员必须在团旗下进行宣誓。誓词如下：我志愿加入中国共产主义青年团，坚决拥护中国___的领导，遵守团的章程，执行团的决议，履行团员义务，严守团的纪律，积极工作，吃苦在前，享受在后，为共产主义事业而奋斗。

五、团员教育评议制度

（一）、团员教育评议制度是提高团员素质、加强团员队伍建设的重要措施。

（二）、团员教育评议以教育为基础，突出民主评议，注重工作实效，讲求严肃认真。目的是提高团员的政治素质和思想素质，则强团组织的凝聚力和战斗力，激励团员在各项工作中发挥团员的模范作用。同时，严肃团的纪律，对极少数不合格的团员做出相应的组织处理，以纯洁团的组织，优化团的队伍。

（三）、团员教育评议每年进行一次、时间为每学年12-1月。

（四）、团员教育评议活动由开展团员意识教育和民主评议团员两部分组成。

（五）、团员评议以各团支部为单位开展，参加对象为：所有团员、团干部包括是党员的团干部。

（六）、团员教育评议分为思想教育、总结评议、注册及组织处理、评比表彰四个阶段。

（1）思想教育阶段。以增强团员意识为重点，通过学习文件和开展实践活动对广大团员进行爱国主义、艰苦奋斗、国情教育和团的基本知识教育，发挥团员在工作生活中的先锋模范作用。

（2）总结评议阶段。团员写出书面总结，在此基础上召开支部或团小组会议，由团员宣读个人总结，其他团员进行认真评议，开展积极的批评和自我批评。最后由团支部委员会根据个人总结、团内评议、群众意见和团员实际情况，对团员做出综合评价。支部大会通过后，填写《团员教育评议表》，报上级团委审批并存入团员档案。

对团员评议分四种：

a.在各方面表现突出，模范作用显著的，为优秀团员；

b.基本达到团组织要求的，为合格团员；

c.与团组织要求有较大差距，经过民主评议，有决心克服缺点，迎头赶上的，为经帮助能够合格的团员；

d.放弃共产主义信仰，严重违法乱纪，丧失共青团员条件的，为不合格团员。

（3）注册及组织处理阶段。

a.团员在规定时间内向团组织申请注册并且在过去一年中能起模范带头作用，严格遵守团纪，积极完成组织交办的任务，履行团员义务，按时缴纳团费，团员评议为合格团员以上的，团组织予以注册。

b.在本年度团员评议中，受团籍处分、团组织认定不合格的团员缓期注册，缓期注册时间最长不超过6个月。缓期注册期满，有明显改进的，予以注册，无明显改进的，经团组织评定仍不符合团员标准的劝其退团，不予以注册。

c.团员没有正当理由，连续6个月不缴纳团费，不参加组织生活，或不做团组织分配的工作，经教育能认识并改正错误，主动要求参加团籍注册的予以注册；其中经教育仍无改正的，按团章第十一条规定，视为自行脱团，由支部大会决定除名，并报上级团组织批准，其团员证失效。

（4）评比表彰阶段。团员评议中被评为优秀的团员授予校级“优秀共青团员”称号，并纪录在案。各支部优秀团员比例为5%。

六、团籍注册制度

(一)、年度团籍注册是对团员团籍的连续认定。

(二)、年度团籍注册以团支部为单位每年进行一次。我校注册时间为每学年一月。

(三)、团员在规定时间内向团组织申请注册并且在过去一年中能起模范带头作用，严格遵守团纪，积极完成组织交办的任务，履行团员义务，按时缴纳团费，团组织予以注册。

(四)、符合注册条件的团员，在其团员证“团籍注册”栏内填写注册时间，加盖注册专用章。

(五)、在本年度团员评议中，受团籍处分、团组织认定不合格的团员缓期注册，缓期注册时间最长不超过6个月。缓期注册期满，有明显改进的，予以注册，无明显改进的，经团组织评定仍不符合团员标准的劝其退团，不予以注册。

(六)、没有正当理由，连续6个月不缴纳团费，不参加组织生活,或不做团组织分配的工作，经教育能认识并改正错误，主动要求参加团籍注册的予以注册；其中经教育仍无改正的，按团章第十一条规定，视为自行脱团，由支部大会决定除名，并报上级团组织批准， 其团员证失效。

(七)、除组织上的原因外，团员没有按时办理年度团籍注册手续，团组织及时提醒。超过规定注册时间一年未注册的团员证，即为失效。