工程部是企业中负责规划、执行和监督各类工程项目的核心部门,它涵盖了从项目设计、施工管理到后期维护的全过程。工程部的岗位职责在于确保工程项目的顺利进行,达成企业的战略目标,同时保障工程质量和安全。
1. 具备扎实的工程技术知识,对相关法规和标准有深入理解。
2. 强烈的责任心和团队协作精神,能够有效协调内外部资源。
3. 精通项目管理,能制定并执行项目计划,控制成本和进度。
4. 良好的沟通能力,能与设计、施工、采购等多方进行有效沟通。
5. 注重细节,对工程质量有严格要求,确保项目符合安全标准。
工程部的日常工作包括但不限于:
1. 项目策划:根据企业需求,制定工程项目的目标、预算和时间表。
2. 设计审查:与设计团队紧密合作,审核设计方案,确保其技术可行性和经济合理性。
3. 施工监管:监督施工过程,确保施工质量、安全和进度,解决现场问题。
4. 合同管理:处理与供应商、承包商的合同事宜,保证合同条款的执行。
5. 协调沟通:协调内部各部门及外部合作伙伴,解决项目实施中的各种问题。
6. 风险控制:识别并评估项目风险,制定预防和应对措施。
7. 报告编写:定期向管理层汇报项目进展,提供决策依据。
1. 工程项目管理:全面负责项目的立项、招标、合同签订、施工过程管理直至验收交付。
2. 技术支持:为其他部门提供专业技术咨询,参与技术难题的解决。
3. 质量监控:制定质量管理体系,执行质量检查,确保工程符合标准。
4. 安全管理:制定安全规定,组织安全培训,防止安全事故的发生。
5. 成本控制:分析工程成本,优化资源配置,实现成本效益最大化。
6. 后期维护:参与工程的维修保养工作,确保设施设备的正常运行。
工程部作为企业的重要组成部分,其职责涵盖项目生命周期的各个环节,通过高效管理和专业技能,推动企业的工程建设项目成功实施,为企业创造价值。
第1篇 工程部部长助理岗位职责
1、协助工程部长,负责工程部各项工作安排,
2、收集、整理、保管部门的各项资料,
3、登记、保管各项目部等专项发票,
4、协助工程部长做好与公司内部各部门、各分公司的日常事务联系。
要求:做事细心认真、能吃苦耐劳、能经常出差。
建筑工程专业者优先!
第2篇 制造工程部部长岗位职责
制造工程部部长 绿驰汽车科技(上海)有限公司 绿驰汽车科技(上海)有限公司,绿驰 职责描述:
1、 分管公司制造工程部,参与公司经营决策与业务问题的决策
2、负责新产品四大工艺规划和方案制定,四大车间生产线改造方案规划、组织方案评审、会签,改造方案的预算申报;
3、负责工艺设计,包括工艺流程和方法设计、工艺标准和定额制定、工艺指导文件(过程流程图、pfmea、控制计划等)编制;
4、 负责新车型工艺可行性分析和验证,工艺变更管理,车间物流路线及设计验证等
5、 参与样车试制和验证,协助提升整车质量;
6、 负责新工艺、新技术的调研及应用;
7、 负责工艺技术改造,支持新车间建设;
8、 负责工程体系和能力建设,参与质量体系和方案制定;
9、 负责总装工艺设备(生产线、专用设备)及专用工装开发,包括调研选型、配置及技术协议确定、过程质量及进度控制、安装调试和验收、生产运行验证;
10、 负责部门团队建设及人员技能提升;
11、完成领导临时交办任务。
任职要求:
1、学历: 本科及以上学历
2、性别: 不限
3、专业: 汽车类、机械类
4、年龄: 35以上
5、工作经验: 至少10年以上汽车总装生产线/工艺开发管理经验,5年以上团队(不少于10人)管理经验,主要负责完成3个以上整车项目和车间规划。
6、资格要求: 有主流整车厂工作经历;
7、计算机能力:熟练使用办公软件;
8、语言要求: 普通话
9、其他: 职业化、目标导向、抗压力强、学习力强。
第3篇 工程部部门岗位职责
工程部经理(部门管理岗) 四川京达交通工程有限公司 四川京达交通工程有限公司,京达 职责描述:
1、负责公司工程部门管理体系及流程制度建立健全;
2、负责公司各项目的工程质量、进度、安全文明施工的管理与技术支持;
3、负责公司各项目招投标项目的技术方案评审;
4、负责公司工程专业人员的专业定级评估及人才培养统筹。
任职要求:
1、工民建、土木工程或工程管理类相关专业,专科及以上学历,30-40岁;
2、具有7年以上市政施工单位工程施工经验,三年以上市政道路行业工程部门管理经验;
3、熟悉市政道路施工及ppp项目管理模式,精通建筑公司的工程管理体系搭建及管控;
4、对总包下属专业分包或合作单位的管理模式有深入研究或管理探索,精通专业分包及合作单位的管理;
5、良好的抗压能力和协调沟通能力,良好的书面表达能力,敢于管理,善于管理;
6、持有二级建造师或中级职称,大型市政道路公司工程管理工作经历优先。
第4篇 环保工程部部长岗位职责
全面负责环保工程部各项工作,定期向主管副总汇报本部门经营和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;
领导部门人员全面完成工程预算、设备采购、机电安装、工程施工、竣工验收等各项工作;
抓好工程项目的施工管理、质量管理、进度管理、安全管理等各项工作,带领部门完成公司签约的各项工程任务;
负责项目启动、项目实施、项目协调、项目竣工验收及结算等全面工作;
负责协调解决项目施工中各种问题或冲突;
负责与潜在客户的方案讨论与技术交流;
配合水务投资及合作部完成项目拓展过程中相关工作;
负责制定部门管理规范完善及业务流程规范化管理;
定期向主管副总经理汇报工作,定期听取下属员工的工作汇报。
任职资格:
全日制土木工程、机电、工民建、环境工程等相关专业本科以上学历,有团队管理经验;
有5年以上污水处理行业工程实施经验,能够独立编制施工组织设计方案,具有独立解决工程施工维修过程中实际问题的丰富经验;
具有良好的沟通和组织协调能力、较强的的心理抗压承受能力,能够适应长期出差;
有团队合作精神,具备较强处理突发事件的能力,对工作有责任心;
具有环保公司任职经历或参与过大型环保项目者优先。
第5篇 土建工程部部长岗位职责
1、3年以上土建相关领域施工工作经验,具有中级以上职称者优先;
2、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;
3、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息;
第6篇 工程部部长岗位职责
工程部部长 成都交通信息港 成都交通信息港有限责任公司,交通信息港,成都交通信息港 职责描述:
1.推动智能交通工程项目建设、系统集成实施、安全管理任务完成。
2.参与具体的项目管理。
3.负责工程部(安全管理部)日常管理, 承担交办的其他工作。
任职要求:
1.计算机、通信、交通工程等相关专业本科及以上学历,年龄在45岁以下。
2.具有5年以上工程项目管理、系统集成、维护或软件开发工作经验,1年以上系统集成、维护、工程管理类部门高级主管或高级项目经理工作经验。
3.具有智能交通或交通行业工程管理者经验优先。
4.具有较强的抗压能力、独立解决问题能力、逻辑分析能力,具有较好的沟通、协调、组织、管理能力。
第7篇 工程部部门经理岗位职责
工程部经理(部门管理岗) 四川京达交通工程有限公司 四川京达交通工程有限公司,京达 职责描述:
1、负责公司工程部门管理体系及流程制度建立健全;
2、负责公司各项目的工程质量、进度、安全文明施工的管理与技术支持;
3、负责公司各项目招投标项目的技术方案评审;
4、负责公司工程专业人员的专业定级评估及人才培养统筹。
任职要求:
1、工民建、土木工程或工程管理类相关专业,专科及以上学历,30-40岁;
2、具有7年以上市政施工单位工程施工经验,三年以上市政道路行业工程部门管理经验;
3、熟悉市政道路施工及ppp项目管理模式,精通建筑公司的工程管理体系搭建及管控;
4、对总包下属专业分包或合作单位的管理模式有深入研究或管理探索,精通专业分包及合作单位的管理;
5、良好的抗压能力和协调沟通能力,良好的书面表达能力,敢于管理,善于管理;
6、持有二级建造师或中级职称,大型市政道路公司工程管理工作经历优先。
第8篇 监理公司工程部部长岗位职责
监理公司工程部部长:1、国家注册监理工程师2、与各项目甲方、施工方建立经常的沟通联系与协调,发现各项目部问题书面呈报公司主管领导,协商解决方案;3、对与业主签署合同和协议条款细则的商务谈判;4、主持对项目上培训;包括对法律法规、制度、资料整编、思想品德、礼仪等进行培训指导5、督促检查各项目监理部工程例会、周例会的落实情况,书面报主管领导6、监督检查项目部资料整编、卫生、着装、职业礼仪7、审核项目部各项费用支出,合理控制
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