【第1篇】2025医院个人述职报告怎么写1100字
2025医院个人述职报告范文
尊敬的领导:
我有幸被提拔为副院长,根据医院的需要及安排,具体负责业务相关事务。一年来,在院长的督促与帮助下,在各位同事的支持和配合下,并在各同事的关心和理解下,我才能顺利的一路走来。现将一年来工作、学习情况汇报如下:
一、加强学习,提高自身素质
对我来说,管理是一个全新的领域,需要从头学起。所以,近一年来,我认真履行岗位职责,爱岗敬业,克已奉公,全身心投入到医疗管理实践中。坚持把学习当成提高素质的阶梯,努力做到思想观念不落伍。身为一名副职,如何抓好分管工作,履行好自己的职责,是我经常思考的问题。时代在发展,社会在进步,不学习是不行的,特别是领导干部,学而知不足。真正要当一个好助手,是必须要努力学习,这样才能深刻领会领导的管理思路和意图,才能更好的贯彻执行各项工作。
我更加时时刻刻想到自己的身份,珍重自己的言行、人格和名誉。凡是要求别人做到的,自己带头做到;凡是要求别人不做的,自己坚决不做。牢记全心全意为人民服务的宗旨。积极配合院长开展工作,切实履行自己工作职责。在实际工作中,努力做到“向上一级想事,向下一级做事”,工作上多通气,决策上多商量。坚持以勤为本,以廉砺志,以善修身,勇于接受组织和群众的监督。
二、存在的问题
1、由于本人是从技术岗位走到管理岗位的,因此有时难以正确摆正管理与业务的关系,加之管理经验少,容易产生畏难的情绪,由此在管理上时常有一些松懈。今后要合理安排业务工作与管理工作,把主要时间与精力放在管理上,同时进一步加强管理力度,使管理水平逐步提高。
2、在政治理论学习上、在管理上,还缺乏主动性。在平时工作中没有把政治理论的学习当作首要工作来抓。往往流于形式,为学习而学习。在管理上,则缺乏管理理念和管理经验。进一步加强管理上的“落实”问题。做到有章必循,有法必依,坚持一切按制度、按规范、按操作常规办,同时必须经常性地深入各科室进行体验、督促、检查,才能把各项工作落到实处。
三、今后努力方向
必须要加强学习。作为一名副院长,一方面要学习专业知识和管理知识,另一方面要学习如何做人。要胸怀宽广,淡化名利,要拿得起,放得下。这样才能站准自己的位置,演好自己的角色,立足本职岗位作出贡献。在工作中要勤于思考,着重锻炼协调能力,管理能力。在工作中要注意搞好协调,促进团结。力求做到主动、及时、妥善、满意。要重点协调上下关系。对上,要坚持真理、服从真理、多服从、多沟通、善于争取领导的指导、支持和帮助;对下,要注意引导和服务,多关心、多理解、多信任、多宽容,充分调动各位同事的积极性、主动性和创造性。
谢谢大家!
写报告经验35人觉得有用
2025医院个人述职报告怎么写
每年到了这个时候,大家都会开始琢磨述职报告该怎么弄。说实话,挺费脑筋的,尤其是医疗这一行,既要体现专业水准,又得让人觉得靠谱。我这些年也写了不少这类东西,虽然说不上多精妙,但总算摸索出一些门道。
先说开头,别整得太花哨,简单明了就好。比如直接点明这是个人述职报告,然后把姓名、职务什么的写清楚。不过有时候会有人喜欢绕弯子,用些大而无当的套话开头,其实这样反而不好。我觉得不如开门见山,直接切入正题。
接着就是正文部分了。这部分最关键的是要把自己的工作情况交代清楚,尤其是那些跟本职工作相关的具体事。比如说这一年里参与了多少台手术,处理过哪些紧急病例,有没有完成上级布置的任务之类。当然,数字最好能精确一点,不然给人的感觉就不够扎实。记得有一次我写的时候,因为一时疏忽把一个关键数据给写错了,结果被领导问了好几次,后来不得不改过来。所以写的时候一定要仔细核对。
还有就是关于成绩的部分。这可不是让你自吹自擂,而是要实事求是地反映自己的贡献。可以提一下获得了什么奖项,或者在团队协作中有什么突出表现。不过要注意平衡,既不能太谦虚,也不能太过头。有些人喜欢夸大其词,说什么“开创了新局面”,这种话听着就有点假。其实只要真实地展示自己的努力和成果就够了。
书写注意事项:
报告里最好还能提到一些存在的问题。这并不是为了找借口,而是表明你对自己工作的不足有清醒的认识。比如工作中遇到的一些技术难题,或者是管理上的短板。要是只报喜不报忧,可能会让人觉得不够坦诚。当然,提问题的时候也要讲究方法,不能一股脑儿全倒出来,得有个合理的解释。
结尾这部分,可以稍微展望一下未来。说说下一年的工作计划,或者对整个科室发展的建议。但别说得太笼统,要有具体的措施。比如针对某个问题提出改进方案,或者规划一下如何提升服务质量。这样的结尾显得更有诚意,也更容易赢得认可。
【第2篇】医院放射科个人述职报告怎么写1250字
进入2025年以,来在院党委的领导下,在各级领导的关心帮助下,依据年初的医疗规划,积极工作,努力学习,较好地完成了各项任务,为了在今后的工作中能总结经验,发扬优点和不足,更好的完成任务,现将2025年的工作情况汇报如下:
加强理论学习,培养良好作风,努力提高自学觉悟。
理论是学习的先导,理论学习是不断保持知识新鲜,大脑清醒的基石,也是提高认识问题,发现问题,解决问题能力的源泉,在日常工作中,我能够紧密的结合实际,学习一些相关的理论知识,积极主动参加政治教育,观看优秀革命电影,认真做好笔记,写好体会和感想,每天坚持认识看新闻,读书看报和通过其他媒体了解实事、政策、法规和国际国内军事发展新动态,从而更加坚定社会主义理想信念服从党对军队的绝对领导,平时还注重深入其他多方面的知识的学习和积累,拓宽了知识面,提高了自身的素质和能力。日常的工作生活中,我都能以条例条令和各项规章制度为准绳,严格要求自己,落实好一日生活制度,注重个人的自身形象和良好的养成 。养成良好的作风,不是一日之功,需要持之以恒,优良的作风是完成任务,立身做人的基础,作为一名干部要树立良好形象,就要从日常养成做起,我坚持从一日生活制度做起,从着装、集合、站队、一日生活做起,在点滴中培养自己。在生活中勤俭节约,不盲目攀比,面对现今的浪费现象和盲目追求,要求自己从节约一滴水一滴电做起,长期以往,自己养成了自觉遵守的习惯,有效杜绝了有令不行,有禁不止,甚至违规违法的问题。
在工作中学习,学习中工作,不断提高自己的能力素质。
在平时的工作中做到在岗在位,在位履职,干一行爱一行,并努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型或疑难病例,随时组织学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现、病理变化,真正从根本上弄清出现异常x线表现的原因,使专业技能在工作实践中不断提高。和同志们无论是工作还是学习都能互相帮助打成一片,只要是工作需要随叫随到,加班加点任劳任怨,个人服从工作需要。放射科人员少,工作没有固定时间,我能始终做到个人利益服从集体利益,默默无闻地在自己的工作岗位上为广大官兵服务,从不计较个人得失,在上半年的几次体检工作中,能够积极主动想办法,克服人员、设备等方面的困难,圆满完成了今年的卫生保障任务。2025年上半年里,共透视407人次,其中军人334人次,地方73人次;拍片837人次,其中军人681人次,地方156人次;另有各类体检2791人次,其中军人563人次,地方2228人次。
虽然我在思想上积极进取,作风上严格要求,纪律中严格遵守,工作中积极努力,但一年来也发现自己存在不少问题。
1、工作的主动性不高,科室创收不够。
2、政治学习的积极性不高,有时候存在被动学习现象。
3、只注重平时保障工作,撰写论文不够积极。
下一步的打算:
1、不断加强理论学习,开拓思维,在学习中不搞自欺欺人的形式主义。
2、提高自己各方面能力和素质及自身业务能力,努力钻研医疗业务技能。
3、要学用结合,学以致用,不能为学而学。
4、有创造性在完成各项任务。
写报告经验52人觉得有用
医院放射科的个人述职报告,主要得把工作内容、成绩和不足讲清楚,还得结合自己的专业背景和实际经历。做这份报告前,先要把这一年的工作情况梳理一遍,哪些事做得好,哪些地方还有提升空间,心里得有个谱。比如日常的检查工作,要记清楚做了多少次ct、拍了多少张x光片,这些都是硬指标。
在写的时候,别光说结果,还要带点细节。比如,某个病例特别复杂,当时是怎么处理的,用了什么技术手段,最后诊断结果怎么样。这样不仅能展示你的专业能力,也能体现你在实际工作中的应对能力。要是有参与科研项目或者培训进修的经历,也别忘了提一下,这能证明你一直在学习进步。
不过有时候写着写着,可能会漏掉一些关键信息。比如有一次我写报告,就把某次重要会诊忽略了,后来领导提醒才发现。所以写完后最好找个同事帮忙看看,他们可能一眼就能发现你没注意到的问题。
还有一点要注意,报告里的数据得准确。之前有个同事因为粗心,把统计数据写错了,虽然不是故意的,但还是影响了整体效果。所以平时养成仔细核对的习惯很重要。
书写注意事项:
报告的语言要简洁明了,别用太复杂的句子。如果句子过长,容易让人读着费劲。像这种“为了提高工作效率,我们科室采取了一系列措施,包括更新设备、优化流程等等”,就比“为了提高工作效率,我们科室通过一系列的措施,其中包含了设备更新和流程优化等多个方面的内容”更容易理解。
写报告的时候,要兼顾到科室的整体情况和个人职责。不能只谈自己,也不能只顾着夸科室,得找到平衡点。就像写个人贡献的时候,也要提到团队协作的重要性,这样才能显得真实可信。
小编友情提醒:
报告里涉及的专业术语要适当使用,但别堆砌太多。毕竟不是所有人都对医学术语很熟悉,适当的解释能让非专业人士也能理解。
【第3篇】2025医院员工个人述职报告怎么写1200字
2025医院员工个人述职报告
各位领导、同志们:
大家好!
一年来,在市卫生局的正确领导下,在医院领导班子共同努力,较好地完成了分管的工作,下面我分几个方面向各位代表汇报如下:
一、在工作方面
工作中能够坚持原则,务求实效,果断反对弄虚作假。能够经常听取群众对领导工作的意见,正确对待群众批评,接受群众评议。经常和分管科室干部职工谈心,交流思想和看法,自觉开展批评与自我批评。克服特权思想,与群众打成一片。
经常深进基层检查督导工作,所分管科室各负其责,较好的`完成了各项工作任务:后勤各部分密切配合,协助厂家完成了全xx余台空调的安装工作。物业治理科在抓内部治理基础上进行了明确分工,并加大了对保洁公司、幼儿园的检查、监视,督促保洁职员保持医院环境卫生,在历次迎接检查中受到好评;对家委会加强治理和指导,保证舍区治安,强化外来职员治理,保持舍区卫生。总务科通过多种形式教育,进步了后勤职工的服务意识和安全意识,后勤保障工作顺利进行,服务面貌大有改观;积极申请优惠政策,克服困难,加班加点完成了院区集中供热改造工程。物资科加强对工作职员的思想学习,教育职工廉洁自律,自觉抵制采购中的不正之风,通过货比三家,招标采购,保证了采购物资的质优价廉。保卫科通过多种形式的教育活动,强化科室职员法制观念,进步服务意识,定期检查消防设施,消除事故隐患,保证了医院人身财产安全和消防安全,便民服务队坚持免费搬抬行动不便的病人,受到广大患者的一致好评。电讯科克服职员少,任务重的困难,及时更新维修故障电话,保证了全院电话的畅通。基建科积极协助院长做好医院建筑规划及大门景观改造方案;院内门诊装修、病房及宿舍楼的正常维修工作有条不紊。医院开展“增收节支”活动以来,后勤各部分积极行动起来,精打细算,节约各项开支,取得明显成效。总之一年来在后勤科室的共同努力下,较好地完成了岗位目标。
二、在廉政建设和执行廉政规定方面
平时能够加强自身学习,不断进步思想道德修养,学习贯彻上级关于党风廉政建设的文件精神,果断贯彻反腐__的各项规定。生活上廉洁自律,不参加可能影响公务的吃请活动,厉行节约,反对浪费浪费,按照院党委制定的各项规定,严格执行《个人重大事项报告制度》、《收进申报制度》和《礼品登记制度》。坚持xx集中制原则,在医院重大题目讨论中能够坚持原则,发表个人意见,落实医院办公会各项决定。教育和带动分管科室负责同道深进基层,听取职工意见,改进工作作风,为群众解决实际困难。
三、存在题目
1、在决策方面有时当断不断,有依靠思想,缺乏主动性。
2、能维护班子团结,但有好人主义,不能彻底地开展批评与自我批评。
四、今后打算
1、加强理论学习的自觉性,不断进步思想政治水平。
2、克服身体健康方面的困难,深进科室,了解职工的思想动态,为进步后勤服务水平多一些调查研究,改进后勤工作作风。
由于时间及个人水平原因,述职报告难免挂一漏万,不足之处请各位代表批评指正。
写报告经验32人觉得有用
2025医院员工个人述职报告怎么写
述职报告这种东西,说到底还是个总结性质的工作汇报,不过它跟平时那些流水账式的总结不一样,得有点技术含量。对于医院员工来说,这不仅是对自己工作的梳理,也是向领导展示成果的机会。既然是展示,就得讲究方法。
一开始,先把这一年干了什么理清楚,别上来就夸自己多厉害。可以先从岗位职责说起,比如我是护理部的小王,那我的工作就是围绕护理这一块展开的,像日常护理啊、患者沟通啊、配合医生治疗之类的事情。把这些事情都列出来,不要漏掉任何一项,这样显得你态度认真,也方便领导了解你的工作范围。但这里有个小问题需要注意,有时候人一紧张就容易把顺序搞混,比如先说了这个月的事再提上个月的,这就不太好,最好提前规划好先后顺序。
接着就是重点了,得突出成绩。成绩不是说随便编造的,而是实实在在做出来的。比如说我参与了一个特别重要的护理项目,这个项目成功降低了患者的感染率,这就是值得骄傲的地方。当然,成绩不一定非得是轰轰烈烈的大事,小的进步同样有意义。像我负责的那个病房,今年的患者满意度提高了三个百分点,这也算是一份功劳。不过这里有个小细节要注意,千万别把功劳全往自己身上揽,适当提到团队的作用会让整个报告更有说服力。
接下来谈谈问题和不足。没有哪个工作能十全十美,关键是要承认存在的问题并且给出解决方案。比如我在工作中发现有些新入职的护士对某些急救流程不太熟悉,我就组织了一次培训,效果还不错。这样做有两个好处,一是展现了自己的主动性,二是表明了改进的决心。这里有个小状况可能会发生,有些人怕暴露自己的短板,结果避重就轻,只挑一些无关痛痒的问题说,这就不好了,领导一眼就能看出来。
最后这部分就是对未来工作的展望了。可以根据现有的工作经验提出一些想法,比如我希望明年能够进一步提升护理质量,或者尝试引入新的管理模式。这一步很重要,因为它展示了你的职业规划和进取心。不过有一点要提醒,别把目标定得太过虚幻,比如“争取做到全国第一”,这不太现实,也显得不靠谱。
写报告的时候,语言要简洁明了,专业术语该用就用,但别堆砌太多。要是领导听不懂反而会影响效果。另外,格式也很重要,字体大小、段落间距都要整齐划一,给人清爽的感觉。要是报告排版乱七八糟,哪怕内容再好也会减分。
【第4篇】医院护士个人述职报告怎么写750字
尊敬的领导、各位老师:
大家好!
转眼之间,来到省人民医院已有一年了。回顾这一年,在主任及护士长的领导下,在各位老师的帮助及同事的关心下,自己各方面都有了很大的进步。在这里我感谢心内科这个集体,在学习工作中为我提供了展示自己的平台,感谢护士长及各位老师,是你们给了我信任和支持,使我有了更坚定的信心把护理这项工作做好!
作为一名新世纪的护理人员:在工作中,我严格遵守职业道德,遵守医院及科室的各项规章制度,严格无菌观念及慎独精神,积极参加医院及科室的各项活动,团结协助,同科室各位老师一起努力完成各项工作任务,做到慎言守密,保持良好的人际关系;在学习上,我深知自己不仅要有扎实的理论知识,还要有较强的临床操作技能,所以我要不断学习,自我充电,注重把理论和临床充分结合,以过硬的本领,熟练的操作能力赢得患者的信任和合作。不管是基础护理,还是各项专科操作技能,从陌生到熟悉,从熟悉到掌握,我成长的每一步都蕴含了各位老师及同事们辛勤的汗水,在我悉心努力之下各项护理工作均能独立完成,此外,护理部每月举行的新护士正规操作培训,不仅提高了我们的动手能力,还强化了我们的各项操作技能,切实保证了护理工作的安全性;在思想上,我本着“一切以病人为中心,以质量为核心,以安全为前提的服务理念,端正工作态度,勤奋工作,积极进取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通过自己的努力,获得了家属及病员的一致好评,这是对我工作最大的肯定。
我知道,自己要做的工作还有很多,要学习的东西也有很多。我从来没有任务自己的目标已经实现,我们永远在路上,永远要前进。我以自己的工作为傲,我也会秉承一个护士该有的道德品质及素质,努力做好自己的本质工作。
以上便是我简短的个人述职报告,如果有什么宝贵意见希望大家能够提出。
谢谢大家!
写报告经验74人觉得有用
护士这份工作大家都清楚,说起来简单,其实每天面对的事情特别多。有时候病人的情况会突然变化,这就需要我们随时调整护理计划。做个人述职报告的时候,得把这段时间的工作情况梳理清楚,既要让人明白你的努力,也要体现专业能力。
先说说基本情况,比如你在哪个科室工作,负责哪些病人的护理。这部分不用写得太复杂,但要涵盖关键信息,像护理人数、护理重点之类的。比如说某天我负责了十多个病人的护理,其中有几个病情比较复杂,这就要提一下。还有,如果这段时间参与了什么培训或者进修,也得提一提,毕竟这也是提升自己的机会。
接下来就是具体工作内容了。护理工作很琐碎,但不能因为琐碎就忽略细节。比如病人的饮食情况、用药情况,这些都是基础工作,但也很重要。有时候病人情绪不好,就需要耐心沟通,这种时候就需要记录下来,不然述职的时候容易漏掉。不过有时候写着写着可能会把“病人情绪”写成“病人心情”,这样就不太严谨了。
在工作中遇到的问题也不能回避。比如说某个流程你觉得不合理,或者某个设备用起来不方便,都可以提出来。提问题不是为了抱怨,而是为了改进。要是能提出解决方案就更好了,比如建议优化一下交接班流程,这样大家都能少点麻烦。不过这里有个小问题,有些人在写的时候可能忘了补充具体的例子,只是一味地讲道理,这样就显得空洞了。
还有就是关于护理质量的提升。护理不仅仅是完成日常任务,还要关注病人的康复情况。有时候病人的家属也会提出一些意见,这时候我们要认真听取,看看能不能从中找到改进的地方。比如家属提到某次沟通不够及时,那下次就要注意提前告知,确保信息畅通。
最后要说的是个人成长。护理工作是个不断学习的过程,这段时间学到了什么新技能,或者对某些疾病有了更深的理解,都要写进去。毕竟领导也想看到员工的成长,这不仅是对自己负责,也是对团队负责。
【第5篇】医院团委书记个人述职报告怎么写1550字
一年来,我院团支部认真组织团员紧跟党支部的安排部署,深入开展党的群众路线教育实践活动,并以开展增强共青团员意识主题教育活动,加强了团员的政治思想教育,同时团员青年积极参加各种活动,不断提高自己的业务水平,引导他们紧紧围绕医院中心工作,在各自岗位上兢兢业业工作,认真完成自己的本职工作。
一、团建
1、团员。由于人员流动,今年团支部共有团员33名,基本与上年一样,其中推优入党团员1名。
2、团费。团费收缴工作于12月19日前完成。
3、报刊。为深入贯彻中央和______对青年和共青团工作的重要要求,认真落实全国宣传思想工作会议精神,充分发挥团属媒体作用,不断巩固壮大主流思想舆论,为实现中国梦汇聚强大青春能量,我院征订《中国青年报》和《生力军》等刊物,完成上级布置的任务。
4、信息。积极组织发动广大团员参加镇团委组织的《xx青年》稿件报送工作,共报送稿件1,培养了一批有优秀文笔的青年团员。
5、青年文明号。今年参加了一期创建集体负责人培训班和一期南部片区交流会,组织了团员参观了陈星海医院等多家青年文明号创建集体,学习收获丰富。
6、青年社区学院。团支部发动了广大团员参加了今年镇团委共举办的3期青年社区学院的丰富课外学习,效果反映热烈。
二、志愿者服务
1、导诊。我院通过客服部开展了一系列导诊志愿者服务,为群众提供方便快捷的就医服务,群众满意度保持在90%以上。开展电话回访工作,咨询康复情况,提供养生建议。
2、慰问。今年我院共派出两支医疗队伍共6人,按照上级的要求到帮扶对象家里开展慰问活动。
3、义诊。每天在老人院派驻一名医生和一名护士坐诊和开展护理服务,方便老人就医。
4、维权。参加三八维权活动,无偿帮助群众提供医疗服务,引导群众正确就医。
5、活动保障。今年我院共派出救护车6车次,医务人员18人次,医疗保障活动6场次。
6、应急演练。派出共3车次,14人次参加今年三次的应急演练工作,很好的完成演练任务。
7、献血。今年共参加2次献血活动,献血人数达70(市卫计局1次,要求50人,镇1次,要求20人)人次,完成献血任务指标。
8、环保。参加了由镇志愿者协会举办的绿道环保活动,保护了绿道周边环境卫生。
三、活动开展
1、植树。今年3.12植树活动我院派出救护车1台,团员5名,与其他兄弟团支部冒雨完成400多棵树的种植任务。
2、组织青年团员20人次,参加中山市举办的“中山青年大讲堂”共4期,丰富知识,正确理论武装头脑,达到修身效果。
3、联谊。与公安分局、杰士美、天贸等三个单位团支部联谊,青年朋友们热情大方,气氛热烈。
4、青少年活动。与坦洲理工学校共同举办了一期“论修身,成德尚质优之才”青少年活动,为理工学校高三年级80多名学生组织开展一次活动,寓教于乐,在考前得到一次心身的放松。
5、拓展培训。派出团员参加镇团委组织“青春同行践行梦想”团干部户外拓展培训活动、“看海”、“骑行”等意义活动,丰富业余生活,增强了凝聚力。
四、纪念五四
1、参加xx镇团委举办的“传递正能量争做靠谱青年”纪念五四运动xx周年座谈会,团支部书记在会上应邀作了交流。
2、篮球赛。组织我院篮球队,与其他三个单位开展篮球赛,赛出水平,赛出友谊。
3、亲子露营。组织青年露营活动,并要求家庭成员参加,活动效果良好。
4、开展“展翅计划”。我院根据上级要求,为广大在校学生暑期提供了医疗、护理、医技共10个见习岗位的,并为其提供基本食宿补贴。
五、20xx年计划
1、团建。通过开设讲座,业务培训等方式加强对团员素质的培养;做好明年团费收缴及报刊征订工作;加强信息报送工作,全力支持《xx青年》刊物的有关工作;发动更多青年参与镇团委举办的各项活动。
2、青年文明号。做好明年青年文明号的创建工作。
3、志愿者服务。继续通过导诊、义诊、慰问等活动开展形式多样的志愿者服务,让群众切实感受服务的温暖。
写报告经验92人觉得有用
作为一名医院团委书记,写好述职报告确实很重要。述职报告既是对自己工作的总结,也是向组织汇报工作的一种方式。我觉得,写这份报告前得先梳理下自己这一年的工作思路,特别是那些重点任务完成情况。比如,团委组织的青年志愿者活动开展得怎么样了,有没有达到预期目标。
报告开头最好能简明扼要地介绍一下自己的职责范围和主要工作内容。这部分不用太复杂,把关键点说清楚就行。像我负责的就是共青团相关工作,包括组织各类活动、管理团员档案之类的事。接着就可以谈具体工作了,比如说今年我们组织了几次大型义诊活动,参与人数有多少,取得了哪些成效。记得用数字说话,这样更有说服力。
不过有时候写报告会遇到一些小麻烦,比如有些事情当时没记详细,现在回想起来就有点模糊。这时候可以找同事帮忙回忆一下,或者翻翻当时的会议记录。另外,写的时候要注意条理清晰,但也不能太死板,不然看着挺枯燥的。我觉得适当加点细节会让报告生动不少,像活动中遇到的小插曲啦,大家的表现如何之类的。
还有就是关于语言风格的选择。既然是团委书记写的报告,不妨带点年轻化的表达,显得亲切些。当然这也要看单位的文化氛围,要是单位比较传统的话,还是保守一点比较好。报告里的专业术语肯定少不了,但别堆砌太多,不然读起来费劲。
【第6篇】医院干部个人述职报告怎么写2800字
20xx度本人在医院党委的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,带领全科顺利的完成了全年的各项工作。现就全年科室发展建设及本人德、能、勤、绩、廉几个方面汇报如下:
一、科室发展建设
1、业务收入
在院领导的政策扶持下20xx年1-11月检验科业务收入达到xx万余元,较20xx年同期收入xx万元相比,增加x%。超额完成年初制订的工作目标。
2、业务能力
20xx年检验科共新增检验项目3项,增加的检验项目为业务收入的增长提供了动力。
3、仪器投入
年初厂商赠送的全自动*炎分析仪为科室的建设提供了硬件支持和技术保证。
4、室间质控
20xx年我院检验科的室间质控成绩全部合格,部分室间质控成绩均保持在全市前列。
5、学科建设
在院部领导的带领下,积极与临床科室进行多层次、全方位的沟通,多方听取临床各科室对检验科建设的意见、建议,在增设检验项目、提高检验质量、缩短检验所需时间这几个方面下功夫,并与临床各科室密切配合,努力满足临床的检验需求。
6、精神文明
科室全体人员,能主动投入医院的各项中心活动,放弃自己的休息,参加到医院的各项活动中,积极参加庆祝建党xx周年卫生系统文艺汇演、三基知识活动竞赛等活动树立了良好的白衣卫士形象。
二、本人德、能、勤、绩、廉
(一)德
遵守院规院纪,服从领导,透明管理。坚持政治理论学习与业务学习相结合,牢固树立服务意识,大局意识,按照卫生部“三好一满意”的要求,加强科室的医德医风建设。建立了业务学习台账,将业务学习教育和监督管理工作纳入日常管理工作中。科室每月安排一次固定的培训学习时间,每月固定总结反馈一次监督管理过程中发现的问题及整改措施,使全体员工增强了服务意识,热情为患者服务。免疫室工作人员为了方便患者提前取到检验报告,中午不休息,连续工作,使患者可以在当天取到报告。同时我们还向社会24小时全面开放服务,患者可以在任何时间来检验科做检验或领取检验报告。用卫生部“三好一满意”的标准来衡量科室的服务质量,还有许多待完善之处,如:窗口服务,由于环境限制,患者与工作人员对话时极其不方便,导致误解时有发生。我们曾设想通过改造窗口结构来解决,但由于可能会影响建筑安全而放弃了改造方案。今年将另想他法以谋解决之道。
(二)能
20xx年科室的发展目标是达到二级医院的检测能力。
1、围绕发展目标,20xx年科室在人才梯队建设方面做了大量工作。20xx年共派出11人次参省内外各种相关专业培训。对于科室今年重点发展的生化专业派出的最多,生化专业也是科室今年开展新项目最多、专业能力提升最快的专业。
2、为了保证检验质量,科室建立了质量控制体系。积极参加临检中心的室间质评,全年成绩合格;坚持开展室内质控工作,有专人负责;为了保证医疗安全,今年在全院实行了样本收集的专人管理,在医院医教科的大力支持下,出错概率明显下降;建立了“危急值”报告制度,有报告记录并对报告时间和内容进行监控。为了更好的控制成本,科室加强了物流管理,设置了兼职的订货员和保管员,按计划订货,审批后报药剂科采购。
4、为了满足临床对检验项目的需求,今年检验科在院领导的支持下,与第三方实验室金域检验合作,将我院目前无条件完成的检验项目进行委托检验,如:唐氏综合症筛查、糖尿病自身抗体测定、糖化血红蛋白检测、肝炎自身抗体、tct,风湿11项,甲功,性激素,微生物培养,肿瘤相关抗原,病理切片检查等100余项检验项目。
5、在搞好检验科的人性化管理的同时,检验科也加强了与其他部门的合作。我们到业务相关科室征求意见、介绍新项目、针对特殊病例交换意见等,与各职能科室和临床科室形成了一定的合作关系。
对照二级医院评审要求,检验科还存在大量工作有待完善,如:各种体系文件的建立,员工综合素质的提高等,这些都需要循序渐进的完成。
(三)勤
本人始终保持着工作的激情和向上的活力。每月提前做好当月工作计划,利用微信系统发布给每一位员工,让大家了解当月每一天科室晨会内容和重要的工作事项;每天早晨提前到岗,准备晨会的内容,充分利用晨会对员工进行教育培训,使大家树立起正确的价值观;及时传达医院周会和各类会议的精神和医院的动态,用正面的信息引导员工,积极为医院的快速发展努力工作;日常工作中,坚持在一线工作岗位指导员工提高工作技能和效率。以自己的事业心、责任感和敬业精神带动全科一起努力工作。
(四)绩
本人能认真履行科室综合目标考核管理工作职责。为了完成好各项基础管理工作,采取全员参与管理的工作模式。首先按照科室管理内容进行了分工并将其交给合适的员工来管理,如:医德医风建设、质量控制、继续教育、生物安全、考勤绩效、仪器设备、信息网络、文件书写、项目物价、样本管理、试剂物流、科室内务、消防安全等,发挥每一位员工的特长和积极性,每人分担一部分管理工作,做好日常的记录,月底一起讨论,针对存在的问题,提出改进措施。这样做的结果,使每一位员工的特长得到了充分的发挥,员工的潜能远远超出管理者的想象。科主任能抽出更多的时间去做一些前瞻性的工作,而不是忙一些繁琐事,有效的提高了管理效能。
人力资源管理的根本是用人效能,管理者是靠人来成就事业的。
我们依照工作流程的需要,设置了相应的技术工作岗位。根据每一位员工的工作经历、技术水平、人格特质、健康状况以及内在潜能,安排在相应的技术岗位上。并通过持续的沟通、培训,使员工适应岗位要求,履行岗位职责,注重团队协作,将个人潜能发挥到极致。限度的保证了医疗安全,提升了医疗质量,提高了工作效率。
(五)廉
20xx年本人能够按照院党委的要求把反腐__建设各项任务与业务工作紧密结合,遵守廉政规定,管好自己,接受监督,无违纪行为发生。
三、20xx年工作计划
明年要高度重视提高员工素质、业务能力、操作技能、服务理念,发扬理论联系实际的作风,边学习、边总结、边提高,解决工作中的实际问题。狠抓专业知识及技能操作,熟悉各种仪器的操作规程,力求样样有章可循、有据可依;明年我们要申请购买全自动生化分析仪及进口全自动发光免疫分析仪,提高检验科知名度,开展疑难病特殊检验项目。在明年工作中要继续做好室内、室间质控并参加云南省室间质量评比工作,保证检验结果的准确性,定期校准检验仪器和做好仪器维护记录。发扬优势,改正不足,努力做好各项工作。做到自己满意、医生满意、病人满意、领导放心!争取在新的一年里再上一个新台阶!
20xx年在领导的支持和各部门的帮助下,本人较顺利的完成了全年的管理工作,做了自己力所能及的事,也得到了领导和同行的认可。内心很感激,也很欣慰。
展望20xx年,如何在现有基础上进一步提高检测质量、加快检测速度、改善服务态度,达到“三好一满意”的标准,是检验科孜孜追求的目标。虽然目前检验科工作总量、工作效率、工作节奏较以前大大提高,但有些流程不尽合理,无法满足患者和临床需求。检验科还可以继续挖掘潜能,向管理要效益,通过优化流程来提高工作效率,更好地满足临床及病人需要。
写报告经验58人觉得有用
医院干部个人述职报告怎么写
在撰写医院干部个人述职报告时,得有条不紊地梳理自己的工作情况。作为医院管理的一员,需要将日常管理工作和业务发展紧密结合,从多个角度展示自己的履职情况。比如,可以先概述一下任职期间医院的整体运行状况,包括医疗质量、服务效率、患者满意度等方面取得的成绩。这部分内容应当结合具体数据来体现,这样能让报告更具说服力。
接下来,要重点阐述自己分管的工作领域。例如,假如负责的是护理工作,就可以详细描述护理队伍的建设、护理质量的提升措施及成效。这里需要注意的是,用词要专业,比如提到护理质量管理时,可以提及“护理查房制度”“护理不良事件上报机制”等,这些都能让读者感受到你的专业素养。当然,写到具体措施时,可能会不小心遗漏一些细节,比如只强调了培训次数,却忘了提及培训内容的具体安排,这就可能显得稍欠周全。
除了工作成绩,还应适当反思存在的问题。比如在某次大型活动中,由于沟通协调不到位,导致部分环节出现延误。这种反思不应过于笼统,而应该具体到某个时间节点,比如“在三月份的健康讲座筹备过程中”,这样能更清晰地展现问题所在。不过,在陈述这些问题时,可能会不小心用词不当,比如说成“问题暴露得比较明显”,虽然表达意图明确,但略显口语化,不够正式。
在报告中,还应提及未来的工作计划。这部分内容既要务实,也要有一定的前瞻性。比如针对目前医院信息化建设相对滞后的问题,可以提出引入新的信息系统,提高工作效率。同时,也要注重团队建设,培养更多优秀的后备人才。这里需要注意的是,计划的可行性很重要,不能天马行空,比如提出引进高端设备却未考虑到资金来源,这就会显得不太靠谱。
小编友情提醒:
报告的语言风格要符合医院管理的严肃性和专业性。用词上要避免过于随意,比如不该说“大家都很配合”,而应改为“全体同事积极配合”。但有时候,为了拉近与听众的距离,可能会不小心流露出一点随意性,比如在总结时说“大家的努力让我们走得更远”,这样的表述虽然亲切,但略显不够正式。
42位用户关注
65位用户关注
10位用户关注
52位用户关注
18位用户关注
39位用户关注
43位用户关注
86位用户关注
29位用户关注
53位用户关注
42位用户关注
65位用户关注
10位用户关注
52位用户关注
28位用户关注
17位用户关注