营销职责描述15篇

第1篇 市场营销总监（三水生态园/旅游方向）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1、全面负责公司营销策划工作，进行相关市场策划方案、广告方案的撰写与编制，销售方案的制定与实施，项目可行性研究，完成产品策划定位报告。

2、负责公司品牌宣传、推广；负责公司vi形象的设计、策划、应用、推广和规范管理。

3、组织对目标市场进行调查分析，准确把握消费者的消费需求和消费倾向，撰写市场调研报告，对项目的规划设计提供专业意见。

4、负责与相关媒体对接，做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作。

5、负责营销团队组建及管理工作。

6、负责营销渠道的开拓及客户维护。

岗位要求:

1、大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业。

2、2年以上旅游营销策划经验，有较强的现场执行能力和计划编制能力，较强的创意思维、

逻辑思维和策略思维。

3、熟悉互联网及新媒体用户特征，具有较强的调研、分析、总结能力以及良好地市场触觉

和市场拓展能力。

4、思维活跃、创造力及活动策划能力强，熟练操作办公软件，有良好的文案撰写能力及ppt

编辑能力，熟练运用ps，ai，id等设计软件。

5、有旅游/服务行业的客户资源者优先。

第2篇 总经理/市场营销总监助理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1、协助总经理处理日常文案、市场企划案等文书工作；

2、协助总经理制定市场战略规划，以及分解各阶段的工作目标；

3、协助总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；

4、做好总经理参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务;

5、负责来访的接待、商务安排；

6、重要会议组织及会议纪要，会议决议跟进；

7、收集及统计汇总总经理所需的各类报表；

8、负责总经理的各类文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作；

9、总经理安排的其他相关事务。

职位要求：

1、全日制本科及以上学历，行政管理、商务管理、文秘等相关专业，有顾问公司或有制作市场企划案工作经验者优先；

2、英语六级及以上，熟练的英语对话水平；

3、文字组织能力好，书写能力强，能担当制度起草、对外联络、内务协调、商务谈判等工作；

4、有较强的组织、协调、沟通、应变能力及敏锐的洞察力，执行能力强；

5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；

6、熟练操作word、e_cel、ppt等日常办公软件。

第3篇 市场营销专员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责新客户和业主的开发；

2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务；

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交；

岗位要求：

1、大专（含）以上学历或退伍军人，年龄20岁-30岁之间，专业不限；

2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；

3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；

4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神；

第4篇 直营店数字营销专员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1、负责网络线索搜集（网络线索包括但不限于qq、论坛、微博、微信、垂直汽车媒体、电商平台等）；

2、负责销售线索跟进、意向核实、资料录入，销售线索的分配、维护及在线答疑等；

3、负责网络媒体维护，网络口碑维护，负责互联网软文信息的发布；

4、负责产出业绩公告，对数字营销工作产出数据化分析，对体验店提供支持等。

岗位要求:

1、本科以上学历，2年以上汽车销售经验，数字营销相关经验优先；

2、具备较强的学历能力，有一定的动手能力；

3、熟练使用电脑，熟悉各种网络社交工具、电商平台、垂直媒体平台的运用；

4、有较强的责任心和进取精神，能够吃苦耐劳、良好的团队协作精神和客户服务意识。

第5篇 营销服务店副总经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责孩子王对外品牌形象宣传推广，以及相关对外工作（如医院/社区/幼儿园等）洽谈和活动安排；

2、负责会员营销相关工作，制定会员拓展的统一规划及策略；

3、负责门店营销活动方案的策划和实施，对各项活动进行评估分析；

4、负责门店会员数据的管理及会员习惯分析，以及门店核心会员的服务；

5、根据公司定位与市场方向利用资源，策划并定期安排各项市场活动；

6、负责会员互动活动及育儿、游乐等所有互动收费指标的达成和互动平台搭建；

7、负责团队人员管理以及企业文化的建设工作。

职位要求：

1、年龄26-35岁，大专及以上学历，三年以上零售行业工作经历及三年以上的市场策划工作经验，可接受外派者优先 ;

2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统；

3、具有良好的数据分析能力和互动活动能力；

4、具备优秀的管理组织能力及规划执行能力；

5、具备良好的心理素质，抗压能力强，性格外向、自信、稳重，富有团队精神。

截至2019.2，合肥10个门店

第6篇 服务营销顾问岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

角色1：客户服务

1、负责通过qq、电话或拜访等联系方式在第一时间响应客户的咨询，以专业的业务知识解决客户问题，满足客户需求，提高客户满意度。

2、熟悉海外仓产品线的头程、库内、出库/尾程、充值查询、增值服务，以及isp产品线的运营、时效等服务，能够根据客户需求推荐不同的产品。

3、熟悉使用公司内部系统以及软件，可以快速独立完成系统申请渠道开通、信用额度申请等相关操作，同时熟悉何种情况属于内外部系统异常，并申报helpdesk处理的异常申报机制.

4、熟悉客户公司内部流程，能够通过公司销售工具监控客户状况，能够及时发现并推动解决客户使用我司产品中的异常问题。

角色2：客户维护

1、能够完成独立维护客户业务的工作，以通讯工具或客户拜访的方式了解客户信息及现有的运营情况，完善客户档案以对客户进行更好的跟进；

2、能够根据对客户的业务情况情行客户入库、收入的预测，将客户异常消费原因反馈给部门主管，及时调整销售策略，以对应完成公司的客户维护指标；

3、对一些有发展潜力的可以，需要创建关键客户pipeline，以pipeline的形式对可客户发货、消费情况进行跟进，帮助客户业务增长；

4、在维护客户过程中，需要对客户现阶段未使用的或者公司新推出的产品进行推荐，增加客户的平均收入，延长客户生命周期。

岗位要求:

1、本科及以上学历、熟练的中英文读写及表达能力，电子商务，市场营销管理等相关专业优先；

2、有1年以上销售经验 或电商物流相关行业经验，优秀应届生可放宽工作经验要求；

3、有以客户为中心的意识，富有责任心、工作主动性高、结果导向。

第7篇 服务营销经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责:

1.服务品牌建设：打造符合品牌调性的爱驰服务品牌。

2.营销设计：参与会员增值服务权益及延展服务设计和定义，提升用户服务方案吸引力。

3.方案沟通：参与用户服务方案及营销活动方案策划，及与潜在第三方合作伙伴商务沟通。

4.用户触点营销宣传：协助app向用户输出服务体系的产品，包括但不限于服务包展示、服务场景展示、服务建议图文、服务短视频等。

5.其他营销支持：其他服务营销专项活动和项目的策划。

岗位要求:

5年以上营销经验，有汽车服务行业工作经验优先

具有一定营销活动企划等项目能力

沟通能力出色，责任心强，能承受压力，有创新精神。

第8篇 营销培训师岗位职责描述岗位要求

职位描述：

职责描述：

1.具备零售终端培训经验，有丰富的授课经验

2.具备课程研发能力，能够娴熟独立开发课程

3.熟练运用office办公软件，特别是幻灯片的运用

4.两年以上服装行业经验，其中三年以上培训工作经验

岗位职责：

1．负责零售终端的课程开发与培训及培训组织工作，如开季、终端项目性质的培训

2．负责公司内部的课程研发与授课

3．负责课程的组织安排与后期课程评估、执行与落地跟进

4．根据部门经理的培训计划，有效做好执行工作

5．根据部门经理的工作安排，有效完成与落地

第9篇 旅游营销总监岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、协助总经理制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果；

2、制定公司营销战略，建立营销团队及体系；

3、制定销售目标、市场拓展计划，审核客户的各种计划并监督执行；

4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；

5、与客户建立良好关系，及时反馈客户信息，提高客户满意度；

6、组织部门开发多种销售手段，开拓业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系；

7、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。

岗位要求：

1、本科以上学历，热爱旅游行业，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；

2、具有五年以上市场营销或管理工作经验，了解海南旅游市场；

3、具有较强的市场开拓与销售技能；

4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好。

第10篇 景区营销岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责公司旅游产品的销售及推广。

2、开拓渠道商，发展新客户，增加产品销售范围。

3、对接景区营销活动，完成落地执行工作。

4、根据市场营销计划，完成部门销售指标。

5、管理并维护客户关系，解决客户问题。

6、了解市场及客户需求，反馈行业相关信息。

岗位要求:

1、大专或者以上学历，营销、旅游专业尤佳。

2、2年以上景区票务销售经验，熟悉景区票务定价、返利政策，曾参与政策制定者尤佳。

3、有丰富的旅游同业、异业渠道资源。

4、具备一定市场分析、开拓能力，富于创新意识，工作主动，独立工作处事能力强。

职位要求：

第11篇 2b类 汽车营销 销售经理岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1.元兵产品的新客户开拓、商务谈判、项目回款，对业绩直接负责，同时保证项目盈利；

2.发掘和开拓新的需求点及产品新的使用场景；

3.挖掘客户隐性需求，促成与客户深度合作 发展管理区域项目团队，分解公司销售指标，确保指标达成率 定期向客户汇报项目状态及进展，确保客户及时持续回款

4.收集和反馈经销商对产品和服务的意见反馈

5.维系客勤关系并售卖新产品新服务

职位要求：

1、全日制大专及以上学历，专业不限；

2、对开拓新客户有敏感嗅觉，有较强的销售意识；

3、具有高度的自我驱动和自我管理能力；

4、具有出色的沟通及协调能力；

5、了解汽车行业销售模式、以及4s店销售运营管理情况；

6、5年以上同行业或互联网软件销售经验、有汽车4s店铺资源者优先。

职位特色：

高成长性平台；

充分授权的业务拓展模式，鼓励创新的氛围

扁平式的管理模式

入职五险一金，补充商业保险

第12篇 营销咨询顾问（北京）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

【职责描述】

1、负责营销咨询项目，为客户提供系统的解决方案，确保项目高质量完成；

2、负责与企业领导层进行项目沟通，针对客户需求独立完成项目报告撰写；

3、参与项目成果汇报工作，并辅助客户推进咨询方案的落地；

4、负责提炼和总结营销咨询项目的相关知识，并参与公司知识管理工作；

5、承担或参与公司内部课题或者培训课程的开发、设计与实施；

6、参与重点行业研究、专项课题研究及模块研究。

【岗位要求】

1、本科及以上学历，管理学、经济学等相关专业优先，硕士优先；

2、5年以上企业管理工作经验，或2年以上著名管理咨询公司工作经历，具体操作的营销咨询项目经验；

3、扎实的专业理论功底，对营销管理有深刻的理解；

4、文字表达能力强，具有营销咨询项目报告撰写实际经验；

5、愿意长期在营销领域发展，能适应高强度工作，接受出差；

6、具备一定的培训授课能力。

欢迎有激情、有梦想的人加入我们这个团队，百思特咨询为您提供广阔的发展空间，在这里您可以放飞自己的梦想，一起共创美好明天，有您更精彩!我们为您提供：

1、卓越咨询团队：公司拥有专业化的平台以及来自ibm、华为、三星、腾讯等知名企业管理层的行业资深精英顾问团队，他们集成行业与标杆经验，追求与客户共同进步；

2、职业发展空间：

公司实行导师培养机制，所有新进员工均可获得资深顾问指导；

公司统一化平台管理与运作，尊重员工的价值，多元化的职业通道；

多重机会：第三方机构输出人才、外派优秀企业挂职、员工创业多元支持等。

3、丰富的在职学习：

公司具有诸如海外游学、商学院培训、专家讲座、案例、项目管理等多元化的人才学习培养计划，能够让每位员工在不断提高专业水平的同时，获得国际化的行业顶尖视野；

4、多元福利机制：

按国家规定缴纳社保与公积金，额外提供商业保险，年度健康体检（一年以上员工）、过节礼、文体娱乐活动、员工生日慰问、年度公司旅游等。

第13篇 营销专员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

主要职责：

1. 参与新客户开发，老客户维护的工作；

2.市场活动的评估及背景调查；

3、提供市场报价和客户订单合同签订。

4、根据公司产品特性，推广线下合作商户，进而扩大公司品牌知名度；

5、对开拓的渠道进行沟通培训，效果跟进、方案完善，市场信息反馈；

6、完成领导交办的其他任务

岗位要求：

1、 专科及以上学历，有汽车行业相关经验背景优先；

2、了解汽车市场，有相对应的工作经验。

3、具备良好的市场产品营销策划、实施能力；

4、有良好的职业操守、工作态度积极主动、做事认真负责；

5、熟练使用办公软件分析数据；

6、良好的英语读写能力，良好的沟通协作能力，较强的抗压能力。

第14篇 4s店电话营销员岗位职责描述岗位要求

职位描述：

岗位职责：

1、负责网络客户的邀约和回访（电话呼入和呼出）。

2、完善来电和回访客户详细信息，便于掌握客户动态、邀约到店。

3、工作报表的完善，战败客户转出，到店客户记录。

4、电话沟通应变能力强，心理素质佳。

5、爱岗敬业，有良好的团队合作意识。

职位要求：

1、大专及以上学历，电子商务、营销专业及工作经验丰富者优先。

2、能够熟练掌握办公系统（word/e_cel/ppt）。

3、良好的语言组织和沟通能力。

4、能承受工作压力

第15篇 寿险营销代理制寿险规划师岗位职责描述岗位要求

职位描述：

大都会人寿为您提供——

⚫ 无本创业平台

⚫ 时间自由、收入上不封顶

⚫ 长期创业奖金支持

⚫ 充分的保险保障及福利计划

⚫ 与高素质人才为伍

⚫ 享誉业界的 nbs 专业培训体系

⚫ 国际高端财务安全分析系统

⚫ 海外资深专家顾问的培训系统

⚫ 清晰的保险企业家培养路径

⚫ 透明的提升通道助您快速实现人生梦想

招募条件:

⚫ 23-50周岁;

⚫ 国家承认的大专或以上学历;

⚫ 两年以上本地工作经验;

⚫ 无寿险销售经验;

⚫ 上一年年收入 10 万元人民币以上;

⚫ 品行端正，身体健康;

⚫ 无行政处分记录或刑事犯罪记录;

⚫ 无不良负债，财务信用状况良好。

岗位职责:

⚫ 开发准客户来源(search);

⚫ 协助客户购买符合需求且足够的保险计划(sell);

⚫ 持续提供客户满意的服务(service);

⚫ 自我进修，提升专业能力(study);

⚫ 对自己的销售业务有一个完整和准确的记录;同时所有的记录应符合公司业务准则的标准;

⚫ 准时参加晨会、夕会、培训等活动;

⚫ 执行业务品质相关规定和制度的各项要求。

公司简介:

中美联泰大都会人寿保险有限公司(以下简称“大都会人寿”)是由美国大都会集团下属公司和 上海联和投资有限公司合资组建而成。凭借美国大都会集团在保险业的丰富经验以及上海联和投资有限公司对中国市场的深刻认识，大都会人寿致力于为中国消费者提供值得信赖和专业的保险方案。