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按照高新区党工委关于在全区召开2021年度党史学习教育组织生活会的相关要求,围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”主题,我重温了新时代中国特色社会主义思想及重要讲话精神,再次跟进学习在党史教育动员大会上等最新讲话精神,深入学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史等内容。一方面从党的百年伟大征程中汲取继续前进的智慧和力量,另一方面加深了对新时代中国特色社会主义思想的认识理解,进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。现结合本人思想和工作实际,查摆问题、剖析原因,制定改进措施,明确今后的努力方向。现将个人学习体会和剖析情况报告如下:
一、检视剖析存在的问题
(一)在“学习在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话情况及心得体会”方面
2021年7月1日举世瞩目的庆祝中国共产党成立100周年大会在北京隆重举行,在会上的重要讲话向世界庄严宣告了我们党实现第一个百年奋斗目标,全面建成了小康社会,向全党全国人民发出了以史为鉴,面向未来,向第二个百年奋斗目标进军的伟大号召。的重要讲话气势恢宏、催人奋进,内涵丰富、思想深邃,是激励我们迈进新征程、奋进新时代的政治宣言,是指引我们奋力推进中国特色社会主义伟大事业的纲领性文件。学习的重要讲话,让我感慨万千,受益匪浅。自己作为一名党员,要不忘初心使命,坚定理想信念,坚定对共产主义、社会主义的执着追求。牢记党的宗旨,永远不忘我们党成立时为人民谋利益而不是为自身谋利益的初衷。弘扬奋斗精神,牢记建党时就开始焕发的奋斗精神,不能忘记中国共产党人奋斗牺牲的光荣历史,永远保持革命战争年代那么一股劲、那么一股革命热情、那么一种拼命精神,进一步解放思想,真抓实干,在自己的工作岗位上发挥党员模范带头作用,为全面建设社会主义现代化国家贡献一份力量。
(二)在“学习新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料及感悟收获”方面
古人云:以铜为鉴,可以正衣冠;以人为鉴,可以明得失;以史为鉴,可以知兴替。以史为鉴是正确认识世界的一个基本方法。在革命战争年代,坚如磐石的理想信念支撑着共产党人视死如归、革命到底。无论是写下“砍头不要紧,只要主义真”的夏明翰,还是断肠明志的陈树湘,他们献出宝贵生命的感人故事都启迪着我们,走好新时代的长征路,更需要筑牢信仰之基、把稳思想之舵,补足精神之钙。对于我们新时代党员而言,只有勤学常温党史,对党的历史了然于心,才能深刻体会我们党奋斗历程的艰辛,才能深刻理解我们党成为执政党是历史的选择、人民的选择,才能不断从党的成功经验和失败教训中得到启迪和警醒,才能以坚定的共产主义理想信念去克服前进路上遇到的各种迷惑和艰难险阻,维护肩负的神圣使命,圆满完成职责任务。
(三)在“对照党史学习教育目标要求存在的差距和不足”方面
(1)学习的深度广度拓展的还不够。有时仅满足于抓重点、抓精髓,缺乏系统性学习,导致对党史学的还不够深、悟的还不够透,转化为实践的动力还需要一个过程。
(2)还存在重工作、轻学习的思想。理论学习缺乏自觉性、主动性,常常以工作繁忙为借口,不能自觉静下心来学习,满足于抄笔记,写心得,完成学习任务。
(3)学习交流“照本宣科”。集体学习时,有时对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对党史缺乏深层次互动和思想交流,理论联系实际不深、不透。
(四)在“党员先锋模范作用发挥及履职尽责”方面
(1)在发挥党员先锋模范作用方面,陶醉于已取得的成绩,不愿意立新目标,不喜欢新挑战。
(2)履职尽责方面,有一些懈怠心理,有时得过且过,遇到矛盾和困难绕着走,不想开展创造性工作。如不愿意承担责任,不愿意为工作再去得罪人。
(3)能够认真抓好自己的本职工作,较好的完成公司交给的各项任务,但还存在不够关心职工群众冷暖,主动问需少。
二、产生问题的原因剖析
经过认真查摆分析,产生问题的根源主要有以下几个方面:
1.理论学习不够。平时工作中存在重视业务工作,忽视理论学习的倾向,认为工作比较实,理论学习比较虚,做好了工作就可以,理论学习有时间就学点,没时间就不学,久而久之导致思想缺钙、僵化,跟不上新时代的要求。
2.党性锻炼不够。上面存在的问题表面上看是工作上的具体问题,实际归根结底是党性方面的问题。平时认为自己工作时间较长,党龄较长,多年受党的教育,党性修养坚定,政治敏锐性强,容易放松党性锻炼,导致党性修养和党性意识跟不上新时代要求。
3.自我反省不够。思想认识有偏差,平时认为做好了具体工作就行,工作能交差就行。即使工作出现了一些失误,也只是从表面上去改进,很少从思想层面去面对工作的失误进行反思,没有从思想上认识错误的根源,自我反省少,工作的主观能动性不足。
三、下一步的努力方向和改进措施
1.加强理论学习,强化理论武装。坚持把学习党的创新理论作为首要任务,认真学习领悟新时代中国特色社会主义思想,结合庆祝党建100周年“学党史、懂党情、感党恩、听党话、跟党走”,认真学习党史,从党的非凡历程中感悟马克思主义的真理和实践力量,提升自身的政治判断力政治领悟力和政治执行力。
2.加强党性修养,忠诚敢于担当。严格遵守党章党规,以先进典型为榜样,不断完善自我、提高自我。加强党性修养和自我改造,时刻警惕各种诱惑,主动接受党组织和群众的监督,始终保持高尚的道德情操和崇高的精神境界,做一个纯粹的人、一个对人民有益的人。
3.不忘初心使命,强化责任担当。牢记为民初心和职责使命,恪守党性原则,改进工作作风,以勤勉敬业、模范带头的精神状态投入到工作中去,高标准完成本职工作和领导交办的各项任务。
4.强化进取意识,锤炼过硬作风。想问题、办事情,始终坚守人民立场,牢固树立以职工为中心的工作导向,把职工群众观念牢牢植根于心中,特别在涉及自己分管工作中,要提前了解基层实际、深入群众调查研究的基础上,制定制度推动工作,向职工群众宣传政策的同时,更要把职工群众的呼声作为第一信号及时传达给领导。同时,要把两者有机结合起来,融会贯通,确保职工反映的意愿能够为领到所了解,确保各项工作开展能够仅仅围绕职工“转”、带着职工“干”,解职工“盼”。
附件2:
批评意见
一、对***同志
1.学习自觉性有待加强,理论联系实际不深不透
2.缺乏创新意识,工作中有求稳怕乱的思想
3.对新知识,新事物学习不热情,一直局限于老的工作方法,很少有意识的去改进工作方法,优化工作方式。
二、对***同志
1.理论学习不及时不透彻
2.工作中有时满足于常规性工作和领导交给的任务,进取精神和创造性的开展工作的热情有待于提高。
3.工作开展按部就班,不能创造性的完成工作。
附件3:
组织生活会个人整改落实清单
姓名
整改事项
整改措施
整改时限
***
平时工作中存在重视业务工作,忽视理论学习的倾向,认为工作比较实,理论学习比较虚,做好了工作就可以,理论学习有时间就学点,没时间就不学,久而久之导致思想缺钙、僵化,跟不上新时代的要求。
坚持把学习党的创新理论作为首要任务,认真学习领悟新时代中国特色社会主义思想,结合庆祝党建100周年“学党史、懂党情、感党恩、听党话、跟党走”,认真学习党史,从党的非凡历程中感悟马克思主义的真理和实践力量,提升自身的政治判断力政治领悟力和政治执行力。
立即整改
党性修养不够,党性意识跟不上时代要求
严格遵守党章党规,以先进典型为榜样,不断完善自我、提高自我。
立即整改
自我反省不够,工作主观能动性不足
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一、思想观念方面
创新思想观念方面,有意识、少成果,尤其是少能够申报为成果的成果。工作中有一些小的方便工作的创新,如:设计并亲手制作的放射检测专用三角架,能够满足gbz138检测规范的要求;不断开展新的工作项目,是开拓但不是创造和创新;今年购进新仪器后,立即开展了新项目检测并为新项目检测设计制作专用辅助配件。
努力方向是申报开展科研创新、专利创新。
有条件要上,没有条件创造条件也要上。有创新才有发展,墨守成规是创新思想观念的大敌。破旧立新还要吹枯拉朽。针对上述问题,我将在今后的工作中,认真按照段喜中书记工作报告中提出的强化创新意识,进一步解放思想的要求,切实加强自身创造、创新能力和素质,围绕工作目标,以创造性的思维解决工作中的实际问题。
二、优化干部作风方面
干部作风包括思想作风和工作作风和生活作风。思想上要解放,“凡是法律没有禁止的、都是允许的”这句话已经流行了三十年,今天也流传到了濮阳。“发展才是硬道理”在濮阳固步自封、不进则退的今天也终于想明白了。濮阳要发展,濮阳必须谋求发展,濮阳需要大发展。只有发展才能解决发展中的问题。
今后目标是继续解放思想,改善工作作风和生活作风,对待革命工作要以十分的热情,对待人民要有十分的热忱。对待濮阳的发展要要以十分的关心。
三、优化发展环境方面
做好自己的工作,把工作干好,让服务对象满意,让人民的卫生事业得到大发展,就是自己地对优化濮阳发展环境的最大贡献。
服务劳动者、服务用人单位,保护劳动者健康,为企业的职业病防治工作出谋划策、多提合理化建议,及时并保质保量把委托的事宜做好,这就是对优化濮阳发展环境的贡献。
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自身主要存在的问题有:
1、理论学习较松懈。
主要原因是:思想认识不深。认为马克思主义、思想、邓小平理论和江总书记同志提出的“三个代表”等重要思想理论性太强,是我们党的高层决策者把握发展方向的指南针。而我们只是工作在基层、一线的党员,似乎理论不太沾得上边,只要专心工作,不犯原则性错误就行了,学不学都是无所谓的。再则,正因为理论性太强,字字精辟,学起来觉得枯燥、太累了,因此敷衍了事。
2、创新意识有待提高:工作中只知按规定按部就班去做事情,缺乏工作能动性和创新意识。
3、工作作风欠踏实。
主要原因:在工作中,作为一名学科教师,在一些教学常规的执行方面也存在着漏洞,如容易丢三落四,课前准备不充分,影响了孩子的学习效果;有时在学生到场地后才赶到,在为人师表这一点上打了折扣。现在对照那些优秀党员们的先进事迹,我才真正理解了“原谅自己就是堕落的表现”这句话的含义。如果在教育教学中每次原谅自己的过失,这样应付或不引起重视,形成一种习惯那后果是非常严重的。
下一步的整改措施:
本人结合自己的情况,就以下几方面下决心努力提高。
1、要善学。
积极参与各类学习,认真作好学习笔记。现在我深刻认识到,理论联系实际,是党一贯坚持的马克思主义学风,是党具有旺盛创造力的关键所在。在实际工作中,只有加强理论学习,才能从更高层面指导和开展工作,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性;在实际生活中,只有在熟练掌握和运用党的政治理论知识,才能面临丰繁复杂的社会环境,不易受各种思潮的影响,更加坚定党的信念,牢固的树立正确的世界观、人生观和价值观。学习新时期教师道德规范和要求,提高自觉性;学习优秀党员的先进事迹和经验,升华自己的师德境界;更要学习教科研理论和丰富的专业知识,及时转变理论观念,真正做到以生为本,教学相长。
2、要牢记宗旨,提高服务意识,使工作有更大提高。
3、要严以律己,注重言行。
在工作中严于解剖自己,认真进行自我批评,通过不断的反思来促进自身的成长。在工作中要强化精品意识,要尽最大的努力做好事情。俗话说,十年树木,百年树人。对人的教育是长期的、复杂的,要不断提高自身的责任感,不能有“混“的思想,以”精“来严格要求自己,积极作好防微杜渐的工作。
4、培养良好的内在素养。
教师本人的学识和内在素养对于开展教育工作格外重要。
(1)注重积累、陶冶、培养高雅的审美情趣,在日常生活中应加强学习,开阔视野,不断丰富,充实自己,有意识地从祖国优秀文化中吸取养料,提高自己的内在素养。
(2)音乐既能帮助人们解除烦恼郁闷,又能使人振奋精神,因此增进自己的音乐修养也是必不可少的。在教学工作中融音乐与教学为一体,让学生多感受乐曲中的美感,让其身心不断得到陶冶。
(3)为了调动各种教学要素,形成最优化的教学系统,必须要了解现代信息技术及使用方法,并适用于教学,拓宽学生的视野。
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在领导的正确指导下、同事的帮助下,坚持以勤恳、敬业、认真、细心、负责的态度对待自己的工作,比较好的完成了今年的工作。我主要负责公文处理、信息报送、团委、关工委、党风廉政建设、协助主任处理日常事务等方面的工作。我总是以饱满的热情,积极的心态,认真细致的作风,对各项工作都做到一丝不苟,努力精益求精。
1、公文处理迅速严谨,信息报送准确及时;
2、县团委、关工委交代的任务能及时、认真的完成。完成了黄渠桥镇实体化“大团委”的建设工作;
3、县纪委、镇纪委交代的工作能及时、认真的完成;
4、领导交给我的工作能够及时、认真的完成。
结合自身的工作实际,我对自己在工作和学习方面存在以下的问题:
1、业务水平不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务钻研不够,水平有待提高,必需要对业务钻研,虽然自己完成本职工作,但为大局的工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,缺乏果断和胆量。
2、工作方法简单。分析问题与解决问题的能力不够,把握工作的能力欠缺,导致出现有时穷于应付,工作成效不够突出。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,未注意到工作方法的改善会给自己的工作带来便捷。
在深入分析自身存在的问题后,我认识到个人工作中存在的问题决不是小事,也绝对不能忽视,我决心从以下方面进行整改:
1、切实加强理论学习,提高政治素质。正确处理工作和学习的关系,努力摆脱繁杂事务,挤出更多的时间学习政治理论、农村业务等方面的新知识,努力充实自己,以适应新形势下的工作要求,适应本职工作的需要。
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一、存在的问题
1.重业务轻党建:党建工作关心不够,过分依赖支部书记和其他支部委员,没有做到一名支部委员的义务和责任。
2.重任务轻培养:对上级交办的任务,认为保质保量完成任务就行,在工作中就经常自己独立去完成,没有提高站位,转换角色,去思考如何提高培养中心科技工作者的业务和科研能力。
3.重工作轻服务:存在工作上能投入较多精力,但是在为民服务上投入时间较少,深入一线调查研究不够,特别是倾听同志们的倾述和意见的机会较少。
二、主要原因分析
1.政治理论学习做的还不够,在思想上有所放松,在行动上没有真正形成加强政治理论的高度自觉,有时候把政治理论学习当成“软任务”,学习效果不佳,对党的理论学习仅限于读读文件、写写笔记,没有深入去研读、去思考,没有结合工作实际抓学习,导致学用脱节。
2.纪律和规矩观念树立的还不够牢,在思想深处,认为按照上级的安排和领导的要求去干工作,就不会存在违纪违规问题。正是这种想法,让自己在工作中,执行纪律和规矩不够彻底、不够严肃。
3.没有始终如一地用党员的高标准严格要求自己,在处理一些事情上把自己作为普通群众,降低了对自己的要求。另外,继承和发扬党的优良传统也做的不够好,在工作中,经常学习英雄人物、典型模范的先进事迹,但是持之以恒的对照、改进做的不够到位。
4.在工作上,没有树立起“示范”“标杆”的强烈意识,没有做到提前谋划、主动作为,导致在工作中,存有一定程度上的满足于现状和“一般化”的错误倾向。
三、努力方向和改进措施
1.持续不断的加强理论武装,做到不忘初心。牢固树立终身学习的理念,始终把学习作为工作和生活的重要内容,彻底抛弃学习上存在的“实用主义”和“拿来主义”,真正把学习当成硬指标、必修课,有目标、有计划、有重点地学习党的理论、路线、方针和政策,学习“”会议精神、习总系列讲话精神、《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党内法规,持续不断的坚定理想信念,提升政治理论素质。
2.持续不断的加强工作实践,做到不辱使命。牢固树立强烈的实干意识,在工作的具体实践中不断锻炼自我、完善自我、提高自我。立足岗位,找到工作的着力点和落脚点,提升工作效果的针对性和实效性。一方面积极学习政策法规,充实自己的知识储备,提高工作的能力;另一方面,加强知识运用,努力把所学的知识运用的具体工作中,真正把所学到的知识和经验转化成发展和前进的“动力”。
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一、存在的主要问题
(一)在理论学习方面
坚持把学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,按时参加局党组和机关党办组织的专题学习、交流研讨、专家授课等一系列“不忘初心、牢记使命”主题教育,但对照理论学习有收获的要求,还存在一些不足。一是缺乏学习积极性,把学习变成了一种负担;二是认识有偏差,认为平时都能自学,觉得单位组织过多的学习是多此一举;三是结合实际少,没有把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来,没有真正做到学以致用。
(二)在思想政治方面
作为一名党员干部,学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想是当前最重大的政治任务,用更高的标准对照,学习还是不够系统深入,对工作投入的精力多,对学习投入的精力相对较少,影响了学习进度。大局观念还不够强,缺乏整体观念;政治敏锐性不强,对网络、社会上流传的一些言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就得了,没必要争论。
(三)在干事创业方面
在工作落实上,习惯于做“二传手”,抓落实“一阵风”,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够,有时还存在照搬照抄的情况。 在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。满足于不出错、过得去。
(四)在为民服务方面
一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入,调研安排时间紧、走点多、蹲点少,了解面上情况多,找深层次原因少,直面群众少,有担心给自己添麻烦的思想。二是调查研究不深入。虽然经常下基层进行调研和督导,但有时一天跑好几个点,没能很好地把情况吃准、摸透、搞准,在围绕中心服务大局上做的还不够好。三是基层工作还需进一步细化。在日常工作中,听取汇报、开会部署任务占有较大份量,对在基层出现的一些新情况、新问题、新变化没有及时进行掌握,对问题的了解不够深入。
(五)在清正廉洁方面
能严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象,带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在一些问题。对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞。有时有存在特权思想和特权现象,比如,出差订机票、报销还是习惯于让别人帮忙;吃饭排队优先等等,这些都是享乐主义思想的抬头。
(六)在力戒形式主义和官僚主义方面
党的“十八”以来,全党上下纠正“四风”取得了重大成效,但应清醒看到,“四风”问题依然存在,尤其是形式主义、官僚主义方面不可忽视。“调研现场成秀场”、“脸好看事难办”、“以会议落实会议”等现象,看似新表现,实则老问题,在我们工作中时常出现。作风建设永远在路上。
二、产生问题的原因分析
一是理想信念淡化。觉得自己受党教育培养多年,政治纪律和政治规矩天天讲月月学,自认为主观世界已经改造得差不多了,只要不违纪、不违规,管好身边的人,做好份内的事,就是对共产主义理想信念的坚守。正是这种盲目自信,导致对自己要求降低了,对理论学习放松了,一定程度上影响了运用科学理论指导实践、解决实际问题的能力发挥。
二是宗旨观念弱化。自以为能力比别人强、办法比别人多,碰到困难不主动向基层干部群众请教学习。有时内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心杂念,导致到基层体察民情接触群众少了,亲自沉下去解决具体问题少了, “唯上”的思想占了主导,功利主义占了上风。
三是进取精神退化。对新形势新要求把握不够,对面临的危机和差距认识不足,认为工作永远也干不完,有了“歇一歇、等一等”的想法,有的存在明哲保身的思想,有了“少干事、不出事”的倾向。
四是实干作风虚化。在工作推进和作风建设上,没有真正做到“不忘初心,牢记使命”,很多事情只满足于开座谈会、听汇报、看材料,没有深入实际察实情,没有面对面心贴心了解需求,凭经验决策,作出的决策难以得到群众的理解和支持。抓落实善始善终、善作善成不够,对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题,怕惹麻烦、怕出乱子。
三、整改措施和努力方向
(一)强化党的意识,坚定理想信念。把思想建设摆在抓党建严纪律促发展工作的首要位置和各项工作的突出地位。以焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型为标杆,以xxxxx等严重违纪违法案件为反面教材为镜鉴,增强“我是谁、为了谁、依靠谁”的群众观念,自觉做到“不忘初心,牢记使命”。牢固树立宗旨意识、大局意识、敬业精神,凝聚起改革发展强大力量,在干事创业中奋发有为。
(二)强化宗旨观念,全力服务群众。建立定期到基层、到企业调查研究和督办案件制度,切实做好xxx群体性事件的预防化解工作,将矛盾解决在基层。加强对用人单位和职工群众的法制宣传教育,引导劳动者依法维权。
(三)强化作风建设,争当“有为”干部。坚持思想上艰苦、工作上吃苦、生活上清苦、党性锻炼上刻苦,把心思凝聚到干事业上,把功夫下到抓落实上,把本领用在促发展上,多为劳动者谋利益、解难题,不断增进与职工群众的感情。
(四)强化纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对照党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平时生活的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,坚持道德高线,严守纪律底线,特别是把纪律底线当作不可逾越的警戒线,事物质变的临界点。做到自重、自省、自警、自励,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正做人,清清白白为官,做党性强、讲操守、重品行、廉洁自律的表率,真正做忠诚、干净、担当的党员干部。
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针对市委巡察组巡察“回头看”反馈意见中指出9个方面具体问题,特别是指出的上轮巡察整改不到位的支部战斗堡垒和党员作用发挥不充分问题;本轮巡察新指出的政治意识和规矩意识不够强,党组统筹谋划能力水平不够高,干部队伍的精气神不足等方面问题,结合我本人的思想、工作和作风实际情况,深刻剖析查找存在问题的原因,明确今后努力方向和整改措施。现将有关情况报告如下:
一、自身存在的突出问题
(一)理想信念方面。一是党性锤炼不过硬。作为一名有着25年党龄的党员领导干部,我始终能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上自觉同同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决。但政治敏锐性和鉴别力还是不够强,没有关注和强调收看庆典活动时的会场纪律,确实也反映出我的政治纪律、规矩意识还有待进一步提升。二是理论武装不自觉。能自觉学习新时代中国特色社会主义思想,坚决贯彻执行党中央、省市委决策部署和党组决议决定,听从指挥服从安排。但加强坚定理想信念的自觉性、主动性不够,特别是学习抓得不紧,没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界,缺乏“挤”与“钻”的自觉性,对政治理论知识和党的政治建设有关要求学得不够深入扎实,对党和国家的一些重要政策精神学习领悟不深不透,在学思践悟、融会贯通做的不够,距离内化于心外化于行差距颇大,导致分管的党建核心引领作用没有充分体现。
(二)工作作风方面。一是工作上进取心不足、担当作为不够。缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲,满足于按照上级要求按部就班的进行落实,工作主动性预见性上还不够,存在“等、靠、要”思想;有的工作开展重形式轻内容、重部署轻检查,一些工作中被动应付多,开拓创新不够,不能做到与时俱进、有效提升。三会一课”制度落实上形式内容比较单一,缺乏创新性,针对“两张皮”“不懂不会”“党建工作形式主义”等制约党支部战斗堡垒作用发挥的问题,缺乏破解方法思路举措。二是在履职尽责和为民服务方面存在差距。在工作标准和落实方面有差距,对于自己负责的党建工作,只求过得去,不求过得硬,对单位的重点工作建言献策少,服务群众意识不够,调查研究不够,主动性不强,没有切实关心老百性想什么、盼什么、急什么、要什么,帮助解决困难具体举措不多。
(三)纪律规矩方面。一是批评与自我批评不够彻底。在实际工作中,对执行政治纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致。对其他同志存在的问题,大多情况只作为“旁观者”点到为止,存在好人主义,没有帮助进行深层次剖析;在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公。谈心谈话不够深入,与班子成员沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点。二是“一岗双责”主动担当不够、对党员干部的廉政教育重视不够和对廉政风险点缺少排查,在落实党风廉政建设“一岗双责”工作中,缺乏与时俱进的方式、方法,大都仅停留在口头上提醒而已,在防微杜渐工作上缺少相应建章立制的具体举措。
二、产生问题的原因剖析
上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,主要有以下几个方面:一是党性修养有所放松。虽然平时也注重对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等中国特色社会主义理论体系及新时代中国特色社会主义思想的学习,但没有进行深入研究,没有真正融会贯通,在理论联系实际上也存在一定差距。在“党的政治建设、全面从严治党”有关方面的研究上不够深入、不够细致。二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年,已经有了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,思想上存在着“松懈”的不良倾向。没有时刻对照党章、党规和党纪衡量检查言行、审视思想和改进工作,不自觉放松了对保持党员先进性和纯洁性不懈地追求,放松了加强自我教育、自我约束、自我监督、自我改造的思想意识。三是组织纪律有所松懈。对党的建设的重要性认识不足,缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”,存在“独善其身”思想,认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则,管好自己就可以了。四是担当作为开拓创新有所不足。对如何开展好基层党的政治建设和全面从严治党工作缺乏思路,受限于以往工作的定式思维,没有主动研究新时代下党建工作特别是全面从严治党工作的新变化,对党的政治建设没有深刻认识,遇到问题缺乏具体分析问题解决问题的能力,导致党建工作缺乏亮点。
三、今后努力方向和整改措施
(一)是强化忠诚意识,做到心中有党。树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,严守党的政治纪律、政治规矩,自觉强化政治担当,对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治学习,系统学习党章党纪党规和系列讲话精神,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,注重以学促做、学用相长。
(二)是强化担当意识,做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”,用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱,针对各项整改工作任务,一项一项抓落实、一件一件改到位。认真落实党支部工作条例,发挥支部书记的头雁作用,着力推进党支部标准化规范化建设,力求充分发挥战斗堡垒作用。深化机关党建的服务功能,坚持围绕中心、服务大局、建设队伍,把党建工作放在贯彻党的中心工作中去把握,放在团结凝聚党员群众中去推进,推动党建工作和业务工作深度融合。
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通过**组织的党员干部的群众路线教育实践活动的学习,我对此有了更深刻的理解,深刻体会到我们党的根本路线,始终坚持“一切为了群众、一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”。纵览党多年的发展历史,群众路线是我们党的生命线,是我们党的传家宝,什么时候党的群众路线贯彻执行得好,党群干群关系密切,我们的事业就发展、就前进。作为一名**,一名**主任,该如何将群众路线实践教育与本职岗位工作进行结合才能满足新形势下群众工作的需要?通过认真的剖析,排查政治,业务,服务,组织纪律方面,本人深刻感受的从工作、学习、生活当中存在着诸多问题和不足,突出的问题有以下几个方面:
1、思想作风方面:忽视了日常的政治理论学习,放松了个人的人生关、价值观的改造,没有发挥好自己在科室管理中的作用,政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与本身业务有关的内容,跟业务无关的涉及较少,对很多新事物、新知识学习掌握的不够好,运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致自己虽然是一名医务工作者,对时时处处保持先进思想这根“弦”绷得不够紧,有时放松对自己的要求和标准,满足于过得去、差不多。
2、工作纪律方面:工作纪律不够严格,不能很好的起带头作用。有时发生因个人私事上班早退,耽误工作,在此应作出检讨,有时工作责任心不强,和患者交流时不能换位思考,做到很好的沟通,尤其是在和兄弟科室因一些小事,斤斤计较,胸怀不够宽阔,致使一些业务工作不够协调。
3、业务能力方面:业务水平没有进一步提高,又不能深刻的认识到业务水平的高低对医疗质量起着致关重要的作用,自认为自己经验丰富,又不去钻研业务,缺乏敬业精神,安于现状,不思进取,没有危机意识,只注重经济效益,忽视业务水平的提高,不能够严格按照临床操作规范操作,平时科室业务学习工作抓得不够紧,仍沿用一些淘汰的老办法,一些新的临床适宜技术得不到推广,只满足上级领导交办的指标任务,没有开拓进取的精神。
4、工作作风方面:存在学与不学都一样、多干不如少干的思想。工作作风不够扎实、不深入,存在应付心里,对平时工作中遇到的问题,总是等待领导来处理,自己不够积极主动,想办法、找捷径去解决问题,领导推推就动动。.对工作有畏难情绪,怕出问题,怕担责任。而且不能把工作做细、做实、作深入,有时不注重自己的形象,忘记自己是一名医务人员,不能做到文明、亲切。放松了自己的要求标准。在无私奉献上做得还不够好,有时在思想深处还掺杂着私心杂念,有一些患得患失的情绪等等。
5、创新意识不足,有自我满足情绪。有时想着自己参加工作二十多年,从而一度放松了对自己的要求,缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气,工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。
下一步整改措施:开展这次自我批评活动,对个人来讲,也是一次重要的审视自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好机会,是让自己进一步增强责任感、压力感,增加荣誉感、自豪感,提高发挥党员干部先进性、自觉性、保持先进性的持续性的一次重要机遇。
1、加强业务学习,提高素质。全面系统学理论,把有关党的路线、方针、政策学深学透,始终和中央保持高度一致。及时掌握新知识、新技术,努力探索新思路和新方法。认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。爱岗敬业,互学互尊。并时时处处以法律法规和大医风范来约束自己,牢记自己肩上的责任;
2、振奋精神,多做奉献。首先树立强烈的自觉意识和责任意识,牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢记两个务必,更新观念,大胆工作,努力提高学习的自觉性,学无止境,活到老、学到老。作为一名医务工作者,始终把群众满意不满意作为工作的标准,尽自己全力为卫生事业做出应有的贡献。
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近期我参加了乡党委组织召开的“保持党的纯洁性,迎接党的十”主题教育活动会,我对照学习内容认真自查,受益匪浅。深刻地认识到这次保持党的纯洁性学习活动,是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动,是在新的历史时期贯彻落实科学发展观,解决如何加快发展、如何服务发展,解决党员干部在发展中如何发挥作用,如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。为了高质量地完成保持党的纯洁性活动的各项任务,不断在学习中受益,根据整改问题“六查六看”,制定自己的整改措施,结合自己几年来的工作,我对自身存在的问题和不足进行了深入的剖析,在此简单谈几点个人体会。
1、从思想方面看:主要看信念坚定不坚定。能够坚持全心全意为民服务的思想,坚持一切以党和人民的利益为出发点,但有些满足于过去一些所学和经验,没有深刻认识到学习的重要性,没有把科学发展观和为民服务有机的结合起来,在转型跨越发展中更好的为民服务。
2、从政治方面看:主要看立场坚定不坚定。能够坚定政治立场,坚决拥护中国共产党,拥护党的各项方针政策。但理论学习还不够深入,对一些方针政策学习领会的不够全面、深刻,在以后的工作中要加强学习,避免在工作中存在一些片面性问题。
3、从道德方面看:主要看本色保持没保持。“德”是立身之本,所以能时刻以中华民族的传统美德鞭策自己,做到艰苦朴素、尊老爱幼、以诚待人,但在敢于同坏人坏事作斗争,敢于揭发一些黑暗现象,敢于在自身工作中不断找差距等方面,做的还有所欠缺。
4、从作风方面看:主要看联系群众密切不密切。工作作风、生活作风基本做到了求真务实、积极向上。但在工作作风上,有时会满足于工作中取得过一些成绩,产生一种自满情绪,经常听取群众意见方面做的不很好;在生活作风上,能够坚持端正的生活态度,和群众紧密联系,但艰苦朴素、勤俭办事的作风有待加强。
5、从廉洁方面看:主要看律己严格不严格。在事关廉洁从政的问题上从来不敢有丝毫马虎,时刻告诫自己要廉洁自律,虚心接受群众的监督,倾听群众意见,时刻强化自我防范意识,维护基层党员干部的个人形象,牢固树立廉政意识。
6、从工作方面看:主要看业绩明显不明显。能够勤勤恳恳、兢兢业业、全心全意的对待工作,一切以社会发展为主线,以充分的积极性、主动性投入到工作中,改变工作面貌,带动周围群众。但在工作中缺少创新意识,缺乏突破条框的勇气,工作繁忙时容易急躁。
通过这次学习实践活动,我认真反思了自己的不足,决心边学边改,立查立纠,认真做好:
1、树立发展的理念。自己要着眼于新思路、新视野、新举措来做好法律工作的新发展。要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识,要开动脑筋,着力研究适应新时期发展形势的新方法、新举措;要转变观念,开拓创新,克服求稳和保守思想,积极尝试新的工作方法,以全新的理念服务于法律工作。
2、树立团结合作的理念。积极和同志们交流,学习他人的长处,弥补自己的不足。和同事们共同研究探索新形式的法律工作,关心和帮助每一个同志,尽力解决工作生活中同事们的遇到的困难和问题。
3、树立自强的理念,不断学习,转变工作作风。我要更深入地学习理论,采用报刊,网络,听报告会,听点评等各种手段,丰富自己,武装头脑提高自己,脚踏实地努力改变工作方法,改进工作作风,坚持高起点、高标准、高要求,自强不息,用一流业绩报答党和人民。
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根据局党组要求和我院关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中找差距、抓落实的工作的要求,本人对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题、个别访谈收集到的问题,进行了汇总梳理共有32条。经过深入分析思考,现将整改落实情况逐条报告如下:
一、问题清单及整改落实情况
1、感觉到自己在具体工作中如何贯彻“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局还有一定的差距,主要体现在具体工作中考虑问题的出发点政治站位还不够高、大局意识和看起意识不强,考虑单位局部利益和个人得失多了一些。
整改情况:正在努力学习,提高认识,增强具体工作的全局意识。
2、密切联系群众做的不好,工作中与相关同志交心谈心不够。
整改情况:已经改进。
3、安排工作简单粗暴,关心同志不够。
整改情况:已经改进。
4、在开展批评与自我批评过程中存在怕得罪人的老好人思想,自我批评也不够深刻。
整改情况:已经改进。
5、未能较好的发挥党员先锋模范作用。
整改情况:正在努力改进。
6、在具体工作实际中敢于担当上做的不够好,特别是在一些意见和看法与主要领导的意见不一致时,不能敢大胆的讲原则,有做和事佬的思想。
整改情况:已经改进。
7、对于一些违反党规党纪或打擦边球的现象不敢站出来反对。
整改情况:已经改进
8、理想信念有所淡化。
整改情况:正在努力学习深刻反思,不断整改中。
9、理论和业务知识学习深度不够,学习还不够系统和全面。
整改情况:不断整改进行中。
10、在工作上联系群众不够广泛,服务群众意识不强。
整改情况:已经整改。
11、改革创新意识有所衰减,没有真正把理想信念上升到共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度去对待。
整改情况:努力持续整改中。
12、遵守政治纪律态度不坚决,大局观念和长远发展意识有待加强,有时会不顾长远发展追求短期效果和成绩。
整改情况:努力持续整改中。
13、遵守党的组织纪律不严格,对执行民主集中制程序不严谨情况听之任之。
整改情况:努力持续整改中
14、对干部职工中存在的一些不良风气批评和整治力度不够。
整改情况:努力持续整改中
15、对政治纪律认识不够深,存在麻痹思想。
整改情况:努力持续整改中
16、行为上存在懈怠性,看到问题不能直面,认为对错不关自己的事,不必得罪人,缺乏沟通。
整改情况:已整改,并努力持续改进中
17、参加组织生活积极性不高,有时把参加组织生活当作一种“负担”,没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义。
整改情况:已整改。
18、参加民主生活会质量不高,批评和自我批评的风气不浓,没有主动使“咬耳朵、扯袖子,红红脸、出出汗”成为常态。
整改情况:已整改。
19、责任担当不够,工作中有时候会有畏难情绪,主动担当意愿不足,不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨头”。
整改情况:已整改。
20、讲批评不够认真,只讲和气,有时为了搞好团结,自己也会当老好人、讲一团和气。
整改情况:已整改。
21、工作标准不高,面对繁重的工作任务时,有时会疲于应付,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。
整改情况:已整改。
22、对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,办法措施不多,凡事等着上级出政策。
整改情况:已整改
23、有时工作推进慢,落实不到位归咎于外部因素,不能从自身找原因。
整改情况:已整改
24、为人民服务的宗旨观念不够牢固,对群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多一些就有些急躁,态度不够和蔼,没有合理调整好自己的情绪。
整改情况:已整改
25、密切联系群众不够,致使一些工作效果不够理想。
整改情况:已整改
26、落实中央八项规定上,领导带头,以上率下的作用没有充分发挥,还没有形成上下联动,共同推进的合力。
整改情况:正努力持续改进中。
27、对“四风”变相回潮的问题,关注不够,反击不够。
整改情况:已整改。
28、党要管党的意识要加强,总是把大量的时间放在看得见摸得着的工作上面,有时认为党风政风、政治生态的优化受大环境的影响多,凭一己之力、一域之力难以扭转,对党建工作抓得不多。
整改情况:正努力持续改进中。
29、敢管严管力度要加大,有时怕执行规定过严,会束缚同志们的手脚,影响工作的积极性;有时对一些苗头性倾向性的问题重视不够,该提醒的没有提醒到位,该批评的没有认真批评,“从严治党”的思想没有贯彻落实到位。
整改情况:正努力持续改进中。
30、领导之间的团结不够紧密。
整改情况:已整改。
31、安排部署工作缺乏耐心,缺乏沟通。
整改情况:已整改。
32.对工作要求比较高,对职工的体谅、理解、关心做得不够到位。
整改情况:已整改。
二、存在问题的原因剖析
(一)思想方面
对政治理论学习的重要性认识不足,自觉不自觉地放松了政治理论学习,政治理论学习不够深入,不够自觉。自己总是感觉到理论学习是软指标,往往是上级要求学习什么就学什么,自觉主动抽时间静下心来学习比较少,经常以工作忙、任务重和事务性工作多等理由减少学习时间,在政治理论学习上找理由,惰性强。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神,在时只停留在学过、看过,学得不深不透,缺乏系统性和连续性,存在实用主义倾向,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,遇到问题才翻理论、找政策,碰到材料才找依据、查资料,往往把工作放在第一位,政治理论学习第二位。所以,导致了理想信念淡化,宗旨意识减弱,未能把牢固树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”确实内化于心、外化于行。
(二)政治方面
一个深层次的原因,就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够,世界观的改造时有放松,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。对牢固树立“四个意识”的理解还停留在字面上,对“四个意识”中的“核心意识、看齐意识”理解不深、实践不到位。不能够自觉正确树立以核心意识作为生活、工作、学习的重要指导作用。总觉得自己是基层干部,干好本职工作就好了,政治纪律、政治规矩只要不踩红线就行了。
(三)作风方面
随着年龄增长和环境变化,艰苦奋斗意识淡化。主观主义多了些,久而久之,对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题,实事求是、群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多一些、实一些,难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。生活条件好了,物质丰富了,自我要求就放松了,安逸享受思想抬头了,思想上存在“干累了,歇口气”的懈怠想法,总想吃好点、用好点,对一些“小节、细节”不注意、不重视,放松了自我要求,把党的艰苦奋斗和勤俭节约优良传统放在了脑后。分析原因,还是考虑个人的利益多了一些,考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢,总认为群众反映的热点、难点问题是带有共性的问题,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。
(四)能力方面
怕决策失误,怕得罪人,不敢大胆拍板决策。存在精神懈怠,缺乏创新精神。究其原因就是在工作中,面对新时代的变化,年轻职工的增加,面临着团结职工带好队伍的困难显得能力不足;新时代知识更新快,在业务指导中感到专业知识越来越不够用;在把握医疗卫生体制改革政策、医保改革政策的能力跟不上改革的节奏。有时有等靠要的思想、有时有主观主义、经验主义的思想。对上级重大决策部署缺乏深入研究思考,思想懒惰,看不到新常态带来的新机遇新挑战。
(五)廉政方面
虽然自己有“底线”思维、“红线”意识,但责任落实有待强化,虽然与有关部门同志党风廉洁建设签了责任书,但与业务工作不够融合,对宏观要求多、对具体指导少,查找问题、指导督促不够深入具体,存在着党的建设与业务工作出现“两张皮”现象;存在着廉洁自律仅要求自己做到遵守党规党纪,对其他同志在廉洁自律方面做的如何不管不问,导致该方面的制度建设还不够完善。没有能较好的形成以加强党建促进业务发展的格局。根本的原因是 “老好人”思想在作怪,缺乏勇于斗争精神和善于斗争的艺术。
四、努力方向及整改措施
(一)理论学习与工作实践相结合。加强政治理论学习,特别是系统学习党史、党章、党规,坚持读原著、悟原理,重点学习新时代中国特色社会主义思想。在注重理论学习、提高党性修养的同时,坚持理论联系实际,把着力点放在“守初心、担使命、找差距、抓落实”学以致用上。努力做到运用科学理论对一些现实问题进行深入思考,从理论和实践的结合上做出正确的判断,努力做到运用科学理论全面审视自己的思想和行为,坚定共产主义、社会主义理想信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。这样才能有敢担当善作为的坚定意志,才能克服精神懈怠的问题、能力不足的问题。真正按照新时代中国特色社会主义思想的要求,做一名理论扎实、躬身实践的好干部。
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