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员工个人自我工作总结怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-07-07 热度:30

自我

员工个人自我工作总结怎么写 【篇1】2900字

员工个人自我工作总结范文

我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结 ,不妥之处请领导 批评指正。

一年来,在公司领导的正确领导下,在同事们的热情帮助与支持下,通过自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步,专业技术水平也有了很大的提高,特别是在落实焦化公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了一定的工作,为车间日常管理打下了良好的基础,也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作,主要有以下几个方面:

一、 思想方面

1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求,一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动,努力钻研本专业的安全与技术业务,深切领会上级领导的指示精神,针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足,使自己的思想和公司领导工作的指导 方向保持一致。

2、在严格管理的同时,努力维护全体职工的利益,工作中严于律己,率先垂范,时刻不忘自己是一名党员。一年来培养出一名职工转正为xx党员,又有两名青年职工成为党组织的预备党员,并且有10余名职工积极上交入党申请 书,从而激励了职工的上进心,使车间全体职工形成了一个人人求上进,技术比争先的良好氛围。

3、为更好地搞好全车间的安全生产工作,日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求,团结周围的同志,大力抓好车间的安全生产工作。

4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势,在自己的思想和业务水平不断提高的同时,把积极抓好职工的安全思想教育,也作为自己的一项重要任务,一年来,自己总是利用好班前会,在布置工作任务的同时,结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例,有针对性的对职工进行安全思想教育,让职工牢固树立“安全第一”的思想,提高每位员工互保、自保意识,较好的保证了车间安全生产工作的顺利进行。

二、安全生产方面

____重点是强化班组建设,强化班组建设是要坚持以人为本,以树立班组团队为核心 ,以强化班组管理为重点,以打造安全为主线,以实现创优胜班组为目标,并提出一些与安全生产密切相关的要求,将____的重点工作汇总如下:

1、树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位,放在了心里,把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全。形成了安全工作天天讲,人人抓的良好局面。

2、切实做好班中巡回检查工作,对生产设备的运转情况,对生产设备各系统进行巡回检查,以便及时发现异常情况,采取措施消除隐患,排除故障,防止事故的发生。

3、严格执行交接班制度,要求交接班人员必须口对口、手拉手,你不来我不走的原则将生产、安全等情况交接清楚,做到不清楚就不交班,不接班,防止因交接班不清楚而危机生产安全。

4、定期对设备进行维护保养,随时检查设备的运行情况及润滑情况。

5、严格要求每位职工上班期间穿戴劳动保护用品,保护自身的安全健康。通过我们的努力,炼焦车间____无发生轻伤、重伤事故,确保了全年安全生产。

6、坚持加强现场安全管理,发现隐患、及时消除;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全、消防知识培训,并且组织开展“安全生产月”活动,提高员工们的安全意识。

7、坚持每周二召开一次班组安全生产例会和月度全体职工的安全生产例会,坚持每周二的设备包机检查和日常安全卫生巡查工作,查出安全隐患及时整改。

8、公司与车间签订全年安全责任书,车间与班长签订全年安全责任书,班组与各岗位职工签订全年安全责任书,公司自上而下层层签订安全责任书,明确了各自的安全生产职责。贯彻落实“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

9、组织学习安全、设备质量标准化内容,严格按照质量标准化执行,将我们的日常管理更上一个新的台阶。

10、在安全生产月活动中组织全体职工进行了“四不伤害”签名活动,并且要求每位职工交回一张全家福贴到交接班室,让每位员工在上班前望着自己的父、母、子、女进行四不伤害宣誓,有效地提高了每位职工的安全意识。

11、在夏忙之际,由于炼焦车间职工90%都属于农民,家中种地也比较多,遇到夏忙秋收季节都比较忙,为了确保职工上班安全,车间将公司的生产现状和安全形势写为一封信件发送至每位家属,主要目的是让每个职工家属为了家人的安全健康,减少家中的工作负担,要求每位职工家属认可后进行签名,确保每位职工高高兴兴上班、平平安安回家,

12、组织全体职工进行了一次消防演练,全体员工懂的了灭火器的使用维护与保养,提高了每位员工的消防意识。

13、认真吸取了“1.8”事故,通过发生在我们身边这次血的事故教训,我们深刻的体会 到了违章作业给家庭、给公司带来了多大的痛苦,我们将按照安全质量标准化的要求进行执行落实,确实将安全生产提高上去。

14、____年,公司面对市场金融危机的挑战,我们加强内部管理,着力于节能减耗降控成本,严格控制各项费用的支出。并从节约一滴油、一滴水、一度电做起,加大现场管理的监督力度,严格管理,精心操作,减少跑、冒、滴、漏等现象,确保各项生产费用控制到最低。

15、完善制度建设,加大执行力度,车间还要求各岗位操作工和班长以上管理人员对车间日常管理、制度等方面提出修改意见和建议。充分发挥管理人员及全体员工在企业生存发展过程中的重要作用,通过发动全体人员对制度的修订完善,使公司制度建设更具有合理性和可行性。

三、存在的缺点和不足

一年来,自己在工作中虽然取得了一定的成绩 ,同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距,具体表现在:

1、思想上有时跟不上形势的要求,观念老旧,锐意进取的思想差。今后必须加强学习,以适应企业深化改革的需要。

2、在管理工作上力度不够,执行制度不够坚决,工作中有拖拉现象,主动性差,这是在今后工作中必须加以克服的。

3、工作中易犯急躁情绪,有时不能妥善处理好设备和生产的关系。

4、对班组长要求松懈,没有充分发挥好一线基层管理者的作用,出现安排工作落实不到位的现象。

5、职工队伍的整体素质与公司的发展要求还有较大的差距,还需加大职工的培训力度和安全教育力度。

6、有些职工工作时安全自我保护意识差,还需进一步的进行思想教育。

7、员工培训虽多,但是起不到培训效果,培训存在流于形式的现象。

四、明年的工作方向

1、继续深入学习贯彻集团和公司的各项方针政策和工作要求,努力完成好公司领导交给的各项工作任务,加强自身思想建设,积极为员工起模范带头作用。

2、重点做好班组长的技术培训、岗位练兵工作,打造出一支技术过硬、思想过硬的高素质队伍。

3、抓好员工思想教育、安全教育、安全技能培训等工作。

4、抓好节能降耗、成本核算和设备检查保养工作。

5、加强与领导沟通和请示 汇报 工作。

总之,工作成绩 和不足都已成为过去,在下一步的工作中,自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作,完成好公司交给的各项工作任务。为公司的发展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业贡献自己的全部力量。

员工个人自我工作总结范文。

篇1写作要点246人觉得有用

员工个人自我工作总结怎么写

写总结这事,说起来简单,做起来还是得下点功夫。特别是员工个人的自我总结,既要展现成绩,又得反映问题,还得有改进方向,确实不是件轻松的事。总结要是写得不好,不仅领导看了不满意,自己回头看看也觉得空洞无物。

先说说写总结的基本思路吧。开头这部分得先把背景交代清楚,比如这段时间干了哪些工作,任务是怎么分配的,项目的大致情况。这部分内容不能太啰嗦,不然给人的感觉就像流水账一样。我以前写的时候就遇到过这样的问题,想把所有事都写进去,结果篇幅拉得太长,领导看的时候难免会有点烦躁。

接着就是重点部分了,得把自己的贡献点给凸显出来。这可不是自吹自擂,而是要把具体的成绩拿出来摆一摆。比如说完成了哪些指标,解决了什么难题,这些都要有具体的例子来支撑。记得有一次我写总结的时候,就光写自己参与了多少个项目,但没提具体的成果,后来被同事提醒才意识到这个问题。

然后就是谈问题的部分。这里可别藏着掖着,该暴露的问题就得暴露。不然领导会觉得你不坦诚,甚至可能影响到后续的工作安排。当然,谈问题的时候也不能一股脑全倒出来,得有个轻重缓急,先说最重要的,再慢慢往下说。我记得有一次写总结,我把一些小问题说得特别详细,反而忽略了那些关键性的大问题,结果被领导批评了。

最后就是关于未来的规划了。这部分很重要,因为它关系到你接下来的努力方向。可以写写自己打算怎么提升能力,准备学习哪些新技能,或者是如何更好地配合团队工作。我之前写总结的时候,总是觉得这部分最难写,因为不知道该怎么规划才能显得靠谱。后来我发现,只要结合实际情况,把目标定得具体一点就行,不用搞得太过高大上。

写总结的时候还有一些细节需要注意。比如用词要恰当,不要随便用一些模糊不清的词,像是“基本完成”、“大概达到”之类的,最好能用数字说话。还有就是格式要整齐,段落之间要有明显的区分,这样看起来会舒服很多。我有一次写总结,因为格式乱七八糟的,领导看了之后说整体感觉很混乱,这也算是一次教训吧。

书写注意事项:

写总结的时候最好能多请教一下同事或者前辈,听听他们的意见。有时候自己写的东西可能看不到问题,别人一眼就能指出来。我也遇到过这样的情况,自己写完觉得挺满意的,结果同事一看就说有些地方表述得不够清晰,后来改了好几次才满意。

新员工转正自我鉴定,个人总结怎么写【篇2】 1700字

新员工转正自我鉴定

一转眼,成为xx公司这个大家庭的一员已经两个月了,在领导的支持、指导以及同事们的帮助下,使我顺利度过了从审计人员到财务人员的角色转变,在较短的时间内适应了公司的工作环境,熟悉了财务部各项工作的流程。根据岗位职责,领导分配我主要从事四方面的工作:公司现金池的管理工作;xx公司的财务工作;国资、财政月度快报和年度报表的编制工作;每季填写上交所信息披露标准化报送系统并复核等。下面总结一下这两个月的工作情况以及在工作中的收获、提高和不足。

现金池业务是我们公司今年新开展的业务,也是公司今年的重点工作。我在以前审计工作中虽然也曾接触过结算中心、财务公司等相类似业务,但现金池还是第一次接触。我在接手现金池工作后,通过向同事请教、网络搜索现金池相关资料,尽快了解了它的业务原理和操作流程,并起草了公司《现金池管理和操作办法》;积极与工行联络沟通,查找部分子公司账户未挂靠上公司主账户的原因,及时补签授权协议,目前23家单位顺利挂靠;同时办理了现金池专用账户开设的工作,基本解决了现金池主业务与其他业务在一个账户中核算导致现金池收支余核算不便的问题。此外及时做好现金池台账,保证每周一次以电子邮件形式发到子公司进行核对。

财务工作最基本是做账,这也是一个财务人员最基本的技能。我的工作涉及到财务xx软件、国资信息收集平台和财政局的经济效益快报三套软件的操作。以前在审计工作中虽然也操作过同类型软件,但那时仅仅使用查询功能,操作比较简单,现在是真刀实枪要实际操作了,我不禁也心里没底,一怕操作失误,影响财务数据库数据的正确性;二怕操作不熟练手脚慢,影响整个部门工作进度。

但部门领导和同事给予的真挚帮助和耐心指导,使我完全打消了这些顾虑,以较快的速度熟悉和掌握了这些软件。特别是出三季度报告过程中,在领导的有效带领下,大家齐心协力、加班加点,在要求的时间内顺利完成。通过这次的实战演练,我也清楚认识到财务部好比是个产品装配车间,财务报告就是我们的产成品,每个人虽然承担的工序不同,但只有每道工序都保证质量,才能保证最终成品的品质,这绝不是一个人的工作,而是整个团队合作的成果,需要财务部每个人都尽心尽力,尽职尽责。

此外,我还担任了部分工会经费审计工作,审计是我的老本行,但做工会经费审计还是第一次,我通过查阅以前经费审计档案、熟悉工会相关财务会计制、与区总工会相关领导积极联系、向工会财务请教等方式尽快融入了工作,并顺利完成区总工会对公司本级工会的经费审计工作,得到了审计小组同志的肯定。

在部门领导的支持下,我还担任部分管理工作,例如主持召开部门每周例会,协助部门领导制定部门工作计划等,使我的管理能力有了一定提高。

通过这两个月,我对财务工作有了一定的认识,体会到财务工作与以前从事的审计工作的区别。审计的基本职能是监督,重在查错纠弊;而会计的基本职能是反映,旨在客观公正真实地反映企业的经济状况和成果。因为基本职能的不同,工作方法自然也不同。原来工作中一般都抓大放小,小金额的问题一般都忽略不计;财务工作就不一样了,每一分钱都要算得清清楚楚,不能有分毫差错。我要求自己做到“四心”,即热心、耐心、细心和责任心。财务工作比较繁琐,需要有爱岗敬业的精神,持之以恒,不急躁,不厌烦;工作中严肃认真,一丝不苟;要抱着对自己负责、对公司负责、对股民负责的工作态度。

回顾这两个月的工作,有收获也有不足。首先,工作还不够细心,在求速度的同时还要保证高质量;其次,工作还不够大胆主动;此外,解决问题、处理问题的能力和管理能力还有待提高。财务工作和审计工作一样,需要不断学习,要学会在学中思,在思中学,努力提高自己的业务水平。

这两个月以来,公司举办了形形色色、丰富多彩的活动,使我深深感受到了公司的勃勃生机和活力,体会到了公司团结和谐的氛围,看到了公司的迅速发展的潜力,我为能成为一名xx公司员工感到骄傲和自豪,也希望能和xx一起奋斗、一起发展。今后我会继续以饱满的工作热情和勤恳的工作态度做好本职工作,为公司创造价值,为公司更辉煌的明天而奋斗。

篇2写作要点209人觉得有用

新员工转正自我鉴定,个人总结怎么写

刚入职的时候,总是觉得总结是个挺麻烦的事。后来慢慢摸索,才明白总结不是单纯地罗列事情,而是得有自己的想法和思路。写总结前头,心里得有个谱,知道要表达什么。要是没想清楚就动笔,很可能写着写着就跑题了。

写总结的时候,最好先列出几个关键点,比如工作中的亮点、遇到的问题、解决办法之类的。不过这一步有时候会让人犯迷糊,因为脑子里的想法乱糟糟的,理不清顺序。这时候不妨找个安静的地方坐下来,闭眼想想最近的工作情况,大概能回忆起一些重要的事。

在写具体内容的时候,要用自己的话来说,别照搬领导或者同事的话。当然,有些专业术语是绕不开的,得用对地方。比如说绩效考核这块,要是不懂这里面的门道,写出来的东西就会显得很空洞。所以平时得多留意这些方面的知识,不然写起来就捉襟见肘了。

写总结的时候,别光顾着说成绩,问题也得提出来。这可不是认输的意思,而是为了以后能做得更好。要是只报喜不报忧,别人看了会觉得你不实在。但这里头也有讲究,问题得实事求是地提,别夸大其词,不然反而显得不诚恳。

有时候写总结,容易把话说得太过笼统。比如说“工作表现不错”,这样的描述太模糊了,没法让人感受到你的具体贡献。如果能细化一点,比如“在项目a中,我负责的部分提前完成了任务,为团队节省了不少时间”,这样的话就更有说服力。

书写注意事项:

总结里的语言得符合职场的调调,既不能太随意,也不能太死板。有时候写得太严肃,会让读的人感觉压力山大。适当的轻松语气能让总结看起来不那么拘谨,但又不失专业性。这一点挺考验人的,需要多尝试几次才能找到那个平衡点。

2025采购员工作自我鉴定 采购员个人工作总结心得怎么写【篇3】 1250字

在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要准备好失败的总结,它也会带许许多多的乐趣,财富等等。下面,小编小编来为你介绍____采购员个人工作自我鉴定总结心得。

____采购员个人工作自我鉴定总结心得 篇

首先我的感谢公司能给我一个展示自己的舞台,突破自己的机会,这也是人生中的一个转折点,让我人生了许许多多不同的事情,等等一些事物,从一个不懂得我,内向,怕失败的我,到现在什么都不怕的我,也不那么内向了,什么都敢面对的我,从而让我走上了不怕失败,不怕累,有了勇敢追求的我,让我更加自信的去做完每天的事情。

这是我第一次踏上销售的道路,从此我也喜欢上了它,慢慢产生的感情,它让我改变了很多,从整个人都改变了,更加的成熟了,有了一丝经验,说话也不会那么吞吞吐吐了,不会那么谦虚了些。

记得我第一次去拜访客户时,看到采购不知道从哪里说起,当时心里特别的紧张,全身都在颤抖,不知道怎么沟通,也让自己见识了什么是销售,所以人的一生谁都有第一次去尝试,去找到不足的地方,当时在想不管是成功还是失败,都没关系,只要勇敢去面对,去追求,总有突破自己的时候,总会有成功的那一天。相信自己,每天做的都是给自己以后有个好的铺垫,因为每天做的事情都不一样,发生的事情也不同,所以我每天都在想自己不足的地方,给自己打气,给自己加油,晚上睡觉也想,给自己施加压力,回忆每天跑下来的客户,哪个客户每有预约到,下一次一定要拜访到,不惜一切代价完成它。

有时候看到身边销售,哥哥,姐姐们那么有能力哪那么高的提成,心里好妒忌他们,时不常的会自言自语说自己好没用,心里很憔悴,甚至好落寞,有时候跟客户聊天没搭上话,心里面好不是滋味,心里都会留泪花。

在我的内心深处我是个爱想的小伙子,什么时候都会从都到尾想一遍,特别是对自己这份工作,给了我很大鼓励,在从小我是一个比较好强的人,有上进心,喜欢做些有挑战的事情,时时尝到了苦果,现在不一样了,自从做了销售就改变我的想法,我的看法,让失败的魔咒慢慢的消失,也慢慢积累一些经验,克服了种种的困难。

让我记忆最深刻的是,去拜访一位客户,他是老板,那时我也刚刚起步不久,面对他的时候,也让我丑目不看,我说的每一句话都让他知道,甚至他知道我是个刚刚来到这个行业,他问我很多东西我都答不上,让我打击很大,同时让我在工作种有了新的认识,新的变化。

其实发现自己有很多不足之处,不如跟客户交谈的时候,说着说着,就不知道说什么了,社会经验还没达到一定的程度,有时候还是会表入出紧张的情绪,说话不够沉稳,不会转弯,大脑的思维没转起来,有点粗心敢,相信自己以后慢慢会好起来。

在做销售中,时常会遇到困难是很正常,而每次都要准备好失败的总结,它也会带许许多多的乐趣,财富等等,也会给你带来竞争的对手,所以我们要好好珍惜身边,没点每滴,不要让自己后悔,相信自己总会有突破,每天给自己一点自信,你会成功的。

____采购员个人工作自我鉴定总结心得 篇。

篇3写作要点80人觉得有用

____采购员工作自我鉴定

采购员的工作总结,说起来还是得有点讲究的。不是单纯的心得体会,也不是那种简单的流水账。它得能体现专业性,还得带点实践经验在里面。要是想写好这类总结,第一步得先把这一年干了啥整明白。比如,这一年里,采购任务完成得怎么样?有没有遇到什么大问题?这些问题又是怎么解决的?

就拿我来说,今年主要负责的是供应商管理这块儿事情。一开始的时候,供应商提供的货品质量总是忽高忽低,这让我挺头疼的。后来我就想了个法子,定期去供应商那边看看生产情况,跟他们聊聊质量控制的问题。这一招还挺管用,慢慢就把供货质量给稳定下来了。不过,这个过程中也遇到了些小麻烦,比如有时候沟通不太顺畅,导致进度慢了些。但好在最后都解决了。

再一个就是成本控制了。采购这事,说到底还是为了省钱。这一年,我在比价上下了不少功夫。每次有新的采购需求,我都会上网查查行情,问问同行,看看能不能找到性价比更高的供货商。这样下来,全年成本确实降了一些。当然,这也离不开团队的支持,大家一块儿想办法,效果才会更好。

还有就是合同管理这部分。合同特别重要,一旦签错了,后面麻烦就多了。所以我每次签合同前都会仔细核对条款,确保没有漏洞。有时候忙起来就容易忽略细节,比如有一次差点把交货时间搞错了,幸好同事提醒了一下才及时改过来。其实这都是些小事,但积少成多,对整个采购流程的影响还是挺大的。

工程公司员工试用期个人自我总结怎么写【篇4】 1150字

首先,说一下我刚来单位时的想法和对自己的预期:学东西,是首要的,不论是他人这么认为,我自己也不否定。我自己给自己的规划是:根据我身处环境和所在部门来选着学习的东西,学习的程度是,从整体上做到宏观认识,应用时有章可循,具体部位可以有法查找。

学到什么程度,用什么来检验呢?这六个月里,我这样来讲:

现场实习的一个星期是我现在记忆非常深刻的一段时间:了解和理解工人师傅在怎样的工作环境中执行怎样的工作任务,并自己亲手开始插入工作的行列,在这里我没有工作多少内容,学到某种技术是肯定谈不上,但我这段时期认识到了一个冶金建设项目需要的是专业的工人师傅,周到的跟班队长,系统而有程序的技术指导人员,还有最重要的是全面而细致的安全意识。

之后,就是在分公司机关经营部了,一直到今天。在这里,我的环境变了,不再是厂房,而是办公室;工作的对象也不在是现场的实物,而是一套一套的图纸和一条一条的工程量清单。放下焊枪拿起了笔杆,开始算起工程量,给施工单位做起了工程结算。因为我们经营部主要基本任务就是要做工程预结算和投标的,所以我边做边学预算,并了解有关招投标的事物和工作流程,还不时借机会和我们部长出去参加投标工作,我也在其中伴一小小的角色。在此过程全靠周部长的细心指导,我非常感谢。

到目前为止,我已基本融入了我们部门,也上手了,开始自己独立完成一些领导布置的任务,在此就说说我的主要工作内容吧。从专业角度来说,我们部门有土建、电气、钢结构、机械和机动管道这几个,我就是机动管道的了。负责目前结算工程的机动管道方面,包括管道和相应设备的安装、__刷漆、保温的工程结算。我还要做的是不时的机装的检修结算。除了结算还有就是参加投标工作,包括买投标文件,清点文件,通过工程量清单套价做预算,最终汇总各专业得出投标报价,开标,答疑,议标,中标后签订合同等等;还有一任务忘说了,我们单位总部要求的erp,我们部门也在做,我也参加在其中,现正在打头阵。就是因为erp我才从现场调回机关的,这可是我的一个转折点啊。

六个月,一路走来,有很多工作,有很多快乐,也有很多感动!正如我们周部长的一句还“快乐着工作,工作快乐!”今天虽然谈工作,但我觉得工作离不离开生活,生活也无法离开工作。为了工作而工作,为了生活而生活都是不正常的。在此我非常感谢我们办公室里的各位,各位老师你们辛苦了,谢谢你们在我工作迷茫生活困难时的帮助!

办公室里的人出出进进,大院里的车也是出出进进,门就在哪里!每个人都应该是自己的司机,方向自己来把握,门是关不住你的行程。这个公司上上下下,那个单位合合分分,市场就在哪里!每个单位都应该有自己的核心竞争力,优越的存在自己来决定,市场的变化是超不出你单位的灵动而深刻的创造精神!

篇4写作要点223人觉得有用

在工程公司做员工,试用期到了,写总结的时候得好好琢磨下。这总结不是随便写写就行,得结合自己的专业技能和工作经验。先想想这段时间的工作重点,哪些任务完成得不错,哪些地方还有提升空间。比如,负责某个项目的施工方案设计,从最初的图纸规划到后期的现场监督,过程中遇到的问题是怎么解决的,用了什么方法优化流程。

记得要把具体的数据也带上,像是参与了几个项目,每个项目大概花了多少时间,最终的效果如何。这些数字能直观地体现你的工作量和成果。另外,写总结时别光顾着说好话,也要客观地指出不足之处。比如在某次沟通中可能没表达清楚自己的想法,导致后续环节有些混乱,下次遇到类似情况该怎么改进。

有时候写总结会涉及到一些专业术语,像“bim技术应用”、“成本控制措施”之类,这些都是行业内比较常见的概念。如果用得恰当,能让总结显得更有深度。不过有时候写着写着可能会把“bim”打成“bm”,这种小错误其实没啥大不了的,只要不影响理解就行。

还有就是要注意总结的格式,一般开头简单介绍下基本情况,中间详细描述工作内容和成效,最后可以谈谈对未来工作的设想。当然,这也不是绝对的规矩,要是觉得这样写太死板,也可以灵活调整顺序。像我之前写总结的时候,就先写了未来的计划,再回头讲过去的工作经历,感觉还挺顺手的。

总结里还可以提到团队合作的情况,比如和同事之间的协作有多顺畅,有没有因为意见不合产生摩擦。如果能举个例子就更好了,比如说有个同事提出了一个新思路,虽然起初不太认同,但后来实践下来发现效果很好,从这件事中学到了什么。这类内容不仅能展示个人的成长,也能体现对团队氛围的理解。

小编友情提醒:

写总结的时候尽量保持真实,不要夸大其词。毕竟领导看总结也是为了了解实际情况,要是写的天花乱坠反而容易引起怀疑。而且有时候写得太虚的话,自己心里也会有点虚,毕竟这是对自己的评价嘛。

铸造车间员工个人工作自我总结怎么写【篇5】 1900字

日月如梭,踏入工厂已经一年了。在这将近一年的工作中,我既体会到了,刚刚踏上工作岗位的那种新鲜感,又感觉到了工作的艰辛和劳累。这一年虽然短暂,但却完成了我从象牙塔到走向社会的重大转变,从学生身份到员工角色的转变。这段时间是我在进入工作后最宝贵的一段时间,我在这里学到了很多东西,包括技术理论、做人道德、生活、思想,都在全方位的进入状态,在各位领导、同事的帮助下,我也越发感觉到作为一名离心轧辊铸造工作者的意义与责任,因此我始终以“勤勤恳恳、踏踏实实”的态度来对待我的工作,以“严谨、求实”规范自己的工作。

一.工作情况

在这一年中,我担任铸造二车间工序作业长,区域作业长,协助车间主任管理和监督车间的工序质量工作,为车间的工序质量稳定献计献策,并努力做好铸造二车间的作业成本工作,为铸铁分厂作业成本工作的进一步推进打好基础,还担任见习浇注指挥,进行实际生产,协助浇注指挥的日常工作。

我在铸造二车间浇注班实习,这两个月是宝贵的两个月,是我实习经历的开始,俗话说“万事开头难”我也确实感受到了刚开始的各种不适应,有心理方面的,身体方面的,但我都努力克服它们带来的影响,也度过了那一段艰难的时期,为以后的努力工作打好基础,这两个月是我对车间环境熟悉的第一步,对整个车间的布局,工作,工序都有了清楚的认识。

之后我转到了浇注指挥岗位实习,通过这三个月的工作我更加对车间的整个生产工序流程有了清晰的理解,由于浇注指挥岗位的特殊性,对车间生产的各个环节都要掌握,熟知,还要对熔炼车间,热处理车间的工作有一定程度的了解,所以他们的工作就是象一根针将所有生产中的工序串连起来,为自己的工作作准备,达到自己的目的,在我这几个月的印象里,这个团队的默契配合,吃苦耐劳给我留下了深刻记忆,由于立式离心浇注指挥不同于其他岗位,他的工作时间不稳定,工作压力大,极其考验人的意志,他们有时也喊苦喊累,但只要工作一开始,无不都是将全部的精力投入到工作中,所以这个精诚团结合作的团队也为车间和分厂创造了巨大的价值。此外在这个月的工作中,有机会去跟着生产技术科和技术中心的师傅们去通化钢铁公司处理质量异议,了解处理这类事情的基本方法,在使用现场了解了轧辊在轧线上的使用情况,在这次出差的过程中也受到各位师傅的照顾,也让自己懂了很多,还有在和通化钢铁公司的谈判中,也受到了启发,怎样将问题处理好,还要不伤双方的和气,这都是谈判技巧,不仅仅自己要有专业的理论知识,丰富的经验,还要在为人处事,待人接物等方面加强学习。这次去根据驻通钢办事处提供的一些数据,自己对轧辊的使用情况有了清楚的认识。我认为自己的能力有了很大的提高,也学会了许多在车间里学不到的东西,更重要的是在这次出差的过程中积累了宝贵的经验。

我在车间办公室实习,主要内容有:

1、负责监督车间生产中的工序质量状况,监督工序质量的过程本身也是一种学习的过程,毕竟自己的实践经验不是那么丰富,所以在一次次的检查过程中我也是抱着学习的心态向师傅们学习,这对我也是很好的机会,对我也有很大的帮助

2、负责车间的作业成本工作,通过分厂的作业成本工作使我将立式离心生产的流程重新梳理了一遍,所以也让我加深了对工序过程的理解,而且对生产单支轧辊生产环节中的物料消耗,成本价格有了新的认识。

3、负责车间安全生产工作,车间将我设置为车间的安全员,通过平时和工友的交流,我也在将安全意识向他们灌输,并组织了车间安全考试,让他们有了更强的安全生产的意识

4、协助推进车间的方圆工程工作的展开,通过每周的方圆工程例会,我也了解了分厂和公司工作的重心,再通过自己这里各种形式的工作,协助车间方圆工程工作的推进,从这里我也学习到了很多的统计方法,统计技术,以及更进一步认识到质量工作的重要性,通过车间自己对所有环节的工序质量控制,达到产品质量的稳定,优异;通过各个关键工序控制点的对标作业,使方圆工程活动达到目的;通过和其他车间的各种竞赛来提高车间各方面的素质,形成一种比,拼,敢,超的氛围。还要根据日常的统计,分析,尽量将一些生产中的不可控的工序转化为可控的工序,这样就尽可能使生产过程处于受控状态,提高产品的质量,稳定了生产工序。我也认为通过方圆工程活动的确使车间一些棘手的问题得到了解决,提高产品质量,稳定度的同时规范了员工的行为,达到了目的。

5、重点学习车间管理中的各种规章、制度,通过这些东西学习到了基层的车间管理方法,管理制度的制定。

6、学习车间和分厂的各种工作程序,工作流程,这一步也是很重要的,通过车间和分厂的交流,也对分厂的工作流程和各种办事的程序有了更深的了解,对内部事务有了更深的认识。

篇5写作要点95人觉得有用

在写铸造车间员工个人工作自我总结的时候,得明白这可不是随便写写就行的。总结不是流水账,也不是单纯地把做过的事罗列出来,而是需要从工作中提炼经验,找出不足,为以后的工作做铺垫。一开始就要明确总结的重点,比如生产效率、产品质量控制、设备维护情况这些关键点。

写的时候,得把自己参与过的项目情况交代清楚。比如说某个项目中,你是如何协调团队成员的,遇到了什么问题,又是怎样解决的。这部分特别重要,因为能体现你的能力和责任心。要是能在总结里提到一些具体的数字就更好了,像是产量提升了多少百分比,废品率降低了几个点之类的。不过这里有个小地方要注意,有时候描述的时候可能会忘记加上单位,比如只写了“提高了20”,但没说提高的是什么,这样就有点模糊不清了。

书写注意事项:

关于工作经验这一块,不能光写自己做了什么,还得反思一下为啥这么做。比如在某次设备检修过程中,你是怎么判断故障原因的,用了什么方法排除的。如果当时采取的措施效果很好,不妨详细讲讲具体步骤,这样不仅能展示自己的专业能力,也能给其他同事提供参考。但有时候会遇到这样的情况,就是写的时候太想表现自己了,结果就把一些细节写得太过夸张,反而显得不真实,这一点要稍微留意下。

对于存在的问题,也得老老实实地写出来。不能为了面子问题故意回避,毕竟总结的目的就是改进嘛。比如说在某次生产任务中,由于沟通不到位导致进度延误,后来是怎么补救的。还有,针对这些问题,有没有制定相应的预防措施,这些都是总结里应该涵盖的内容。不过有时候写到这里,可能会不小心遗漏掉重要的背景信息,比如延误的具体时间或者涉及的人员名单,这就需要仔细检查一下。

小编友情提醒:

总结里还可以适当提一下未来的工作计划。比如打算通过哪些培训提升技能,或者引入哪些新技术来优化生产工艺。当然,这一步可能有些人会忽略,觉得总结只要写过去就行了,但其实展望未来同样重要,它能让领导看到你的进取心。不过偶尔也会有这样的情况,就是写计划的时候过于理想化,比如计划三个月内掌握所有新设备的操作,但实际上难度很大,这就需要结合实际情况合理设定目标。

员工试用期个人工作自我总结怎么写【篇6】 1650字

我是xx集团家装部门的一名普通员工,刚到公司时,我对家装方面的知识不是很熟悉,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及发展方向。作为销售环节的一员,我深深感觉到自己身肩重任。作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。

在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和技能。此外,还要广泛了解整个家庭装修销售市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,我觉得自己基本具备了一名合格的销售人员的素质,并且能够努力做好自己的本职工作。

如今两个月时间过去了,在新的一年来临之际,对今年的工作做以下的总结:

一: 品德素养

作为一名大学毕业生,初次踏入社会参加工作,能够进入新西南集团这个大集体,我感到非常荣幸,由于以前没有从事过相关工作,因此把自己定位在边工作边实践边学习的位置,我觉得态度决定一切,在谈业务水平之前,我应该先具备相应的业务素质,也就是要有良好端正的态度。“态度决定一切”,只有有了端正的态度,建立良好的业务能力才有可能,只有有了端正的态度,良好的业务能力才能够转化成企业的利润,企业的所得。而良好的态度就是要有事业心,有责任心,有奉献意识。我加入了公司就是公司的一份子,公司的利益就是我的利益,公司的损失就是我的损失,因此要将公司的命运和自己的命运联系起来,尽自己的一切为公司谋利益。先讲奉献再讲索取。在公司工作的这段时间以来,由于相关经验的缺乏,我也面临一定的压力与困难,但是每当直面这些困难的时候,我会坚持自己的信念,以最积极的心态去面对,去从容的解决,因为我相信,有了正确积极的态度,就一定能克服工作中暂时的困难与挫折。

拿破仑·希尔曾经说过,“人与人之间没有太多区别,只有积极的心态与消极的心态这一细微的区别,但正是这一点点区别决定了二十年后两个人生活的巨大差异。”在以后的工作当中我会继续坚持这样好的态度和积极的心态,争取为工作做出更大的贡献。

二:工作能力

我在大学本科期间学的是广告装潢设计,应该和家庭装修有一定的间接联系。虽然没有相关的从业经验,但是我学习能力很强,经过两个月的学习和领导安排的实习培训,我已基本上掌握了销售工作的工作流程和工作方法。具体的操作的熟练程度还 有待于在以后的工作中继续积累与加强。通过这两个月的比较勤奋的工作,我积累了很多工作经验与技巧,为企业做出了一定的贡献。这与企业领导的培养和同事的帮助以及整个企业善于学习乐于学习的大环境是密不可分的。

我从理论上、实践中和相互的交流中学习,不仅注意学习的方法,更注意培养正确的学习习惯。我从公司各种形式和性质的会议和培训里面,通过大家的交流中学习到很多与做人,做事相关的知识和教训,这是我是在学校里面所不能学习到的。只有不断地学习、思考、总结,才能不断地提高自己的素质,才能把事做好。

每个企业都要做大做强,但是公司的繁荣要依靠集体的力量实现的。大家来自不同的背景,有不同的文化、习惯和工作模式,通过合作把自己的好的东西,对公司有意义的东西结合在一起,共同为公司的发展努力。我在工作保持着很强的团队意识,我深知一个巴掌拍不响,只有坚持团队意识才能真正实现为企业谋利益,做贡献。我一直坚信只有将个人目标与公司目标统一起来,个人的目标才能得到保障。每个人都会有压力、有需求,但只有使之与公司的长期和短期发展目标统一起来,才能实现自己的个人目标。

三: 工作业绩

首先从出勤率来说:从来没有缺勤,基本没有迟到,早退。业绩:从刚开始发展新公司开到第一个单子,工作渐渐走入轨道,销售也一 个月比一个月有所提升。

从工作成果上说:在新的一年,领导为我安排了新的工作,也体现出领导对我的信任与厚望,我一定积极努力地工作,完成领导安排的工作,不辜负领导们的厚望。

以上就是我对本年度工作的总结,在新的一年,我一定会继续坚持自己的特长与优点,为企业的发展出自己的一份力,另外,我一定努力改正自己在工作的不足和失误进一步完善自己。

篇6写作要点142人觉得有用

关于员工试用期个人工作自我总结怎么写,其实很多人都会有点摸不着头脑。不像写个日记那么简单,也不是随便写写就能交差的。一般来说,写总结的时候,得把自己这段时间的工作情况好好梳理一遍,既要说清楚做了什么,也要讲明白学到了什么。

先说说这个“做了什么”。工作期间肯定有不少事情,不管大事小事,都得提一提。比如参与了某个项目的策划,又或者是协助完成了某项任务。这些内容最好能具体一点,像是项目的名字,具体负责的部分,这样显得更有说服力。要是能提到一些关键数字就更好了,比如说销售额提高了多少个百分点,或者是节省了多少成本之类的。当然,不是每个岗位都能用数字说话,但至少要把工作的成果展示出来。

再来说说“学到了什么”。试用期是个学习的过程,学到的东西可不能藏着掖着。可以写写自己掌握的新技能,或者是对业务有了哪些新的理解。比如学会了怎么跟客户沟通,或者是在团队协作方面有哪些进步。这些东西虽然看起来很虚,但对以后的发展很有帮助。不过要注意的是,这里说的学习可不是那种蜻蜓点水式的,得是真正有收获才行。要是觉得自己在这方面的提升还不够明显,也可以写写下一步打算怎么做。

还有就是态度的问题。试用期的时候,公司最看重的就是你的工作态度。所以总结里一定要表现出积极向上的精神面貌。可以写写自己对待工作的热情,遇到困难时是怎么克服的,以及对未来有什么样的期待。这部分的内容不用太长,但得让人感觉到你是真心想做好这份工作的。

书写注意事项:

写总结的时候,格式也很重要。虽然不用太过正式,但也不能太随意。建议开头简单介绍一下自己的基本情况,中间详细描述工作内容和学习体会,最后再表达一下对未来的展望。不过,有些人在写总结的时候可能会忽略掉一些细节,比如忘记检查有没有错别字,或者是一些标点符号用得不太恰当。虽然这些问题不大,但也会影响整体的印象。

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