通讯业务岗位是企业中负责管理和协调通信网络、服务以及相关技术的关键角色。此岗位的工作人员需确保公司内外部的通信系统稳定、高效,以支持日常运营及战略目标的实现。
1. 具备深厚的通信技术知识,包括网络架构、数据传输、语音通信等方面。
2. 熟悉相关法规和行业标准,确保业务合规进行。
3. 具备项目管理能力,能有效规划和执行通信项目。
4. 强烈的责任心和问题解决能力,能在紧急情况下迅速响应。
5. 良好的沟通技巧,能与跨部门团队有效协作。
6. 对新技术保持敏锐度,不断探索优化通信系统的可能性。
通讯业务岗位的工作涵盖了从基础设施维护到服务优化的多个层面。日常任务可能包括监控通信网络性能,识别并解决故障,参与新系统的部署,以及与供应商和合作伙伴的协调。此外,该岗位还需要定期评估通信服务的效果,提出改进建议,并协助实施以提升服务质量。在战略层面上,通讯业务岗位需要参与企业信息化规划,确保通信设施与公司的长远发展目标相匹配。
1. 网络运维:维护和升级通信硬件和软件,确保网络稳定运行。
2. 问题排查:快速诊断并解决通信中断、性能下降等问题。
3. 技术选型:评估新技术,选择适合公司需求的通信解决方案。
4. 项目管理:策划和执行通信相关的项目,如网络扩容、系统迁移等。
5. 合规性检查:确保通信业务符合法规要求,避免法律风险。
6. 用户支持:为内部用户提供技术支持,解答相关疑问。
7. 供应商管理:与供应商建立良好关系,谈判合同,确保服务质量和成本效益。
8. 持续改进:定期分析通信系统性能,制定并实施改进措施。
9. 协调合作:与it部门、销售部门、客户服务等部门紧密合作,确保通信服务与整体业务策略一致。
通过以上各项工作的开展,通讯业务岗位在保障企业内部沟通顺畅时,也对外展示公司的专业形象,提升客户满意度,从而助力企业的持续发展。
第1篇 通讯业务岗位职责
业务顾问(通讯行业) bda 广州佰聆数据股份有限公司,bda,佰聆数据,佰聆 岗位职责:
1、 作为客服业务的业务专家,在客户现场支撑各项目的业务方面的事宜,对项目中业务方面的问题负完全责任,指导项目组人员对业务的理解;
2、 为客户提供解决方案,积极引导客户的业务需求,解决交流过程中业务分歧;
3、负责组织开展项目场景业务需求确认、设计,配合开发、实施及验收相关过程进行业务指导,组织编写对应业务方面的过程文档。
任职要求:
1、大专以上学历,有从事呼叫中心相关业务3年以上;
2、 熟悉大型呼叫中心运营流程,熟悉平均通话时长、话务预测、排班优化等呼叫中心常见问题分析;
3、 具备呼叫中心日常运营数据的分析整理和深度挖掘能力;
4、 能够熟练使用word、ppt等办公软件,具备良好的报告、方案、分析能力;
5、 具备良好的客户沟通能力和团队合作精神。
优先条件:
1、 运营商呼叫中心背景者优先;
2、熟悉数据挖掘分析知识及经验优先。
第2篇 外资通讯企业业务助理岗位职责职位要求
职责描述:
岗位名称:【业务助理】
岗位职能:
① 协助部门经理和业务人员输入、维护、汇总销售数据;
② 进行成本核算,提供商务报表及部门部门业绩的统计、查询、管理;
③ 依据统计整理的数据资料,向主管提交参考建议与方案,用于改善经营活动;
④ 整理公司订单,合同的执行并归档管理;
⑤ 协助公司做好售后服务工作;
⑥ 内部收支、往来账核对等账目处理;
⑦ 接待来访客户及综合协调日常行政事务。
【职位要求】
① 大专及以上学历;
② 受过市场营销、财务知识、合同管理等方面的培训;1~3年以上相关工作经验;
③ 优秀的沟通协调能力、应变能力、抗压能力;
④ 熟练操作办公软件和办公自动化设备;
⑤ 有良好的团队合作精神,有敬业精神;
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作经验
第3篇 通讯业务主管岗位职责
1、年龄18-28周岁,高中以上学历,专业不限,退伍军人优先;
2、有上进心,有责任心,性格活泼,团结同事,有良好的语言表达能力,对销售有浓厚的兴趣;
3、免费提供住宿,免费岗前培训,正式录用上保险、车补、话补、奖金、月休四天,公司有定期旅游和集体活动,提供广阔的发展平台,欢迎有志青年的加入。
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