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软装岗位职责20篇

更新时间:2024-11-20

软装岗位职责

岗位职责是什么

软装岗位,全称为室内软装饰设计师,主要负责为住宅、商业空间、酒店等各类建筑的内部环境提供艺术性与功能性兼备的装饰方案,通过家具、布艺、灯具、艺术品等元素,营造出独特的空间氛围。

岗位职责要求

1. 深厚的艺术审美:具备良好的色彩搭配感,能准确把握空间风格,创造出和谐统一的视觉效果。

2. 熟悉市场趋势:了解最新的软装设计潮流,不断更新设计理念,满足客户多样化需求。

3. 项目管理能力:能有效协调供应商、施工团队,确保设计项目按时按质完成。

4. 沟通技巧:擅长与客户沟通,理解其需求,提供专业建议,达成共识。

5. 创新思维:敢于突破传统,创新设计,打造独特空间体验。

岗位职责描述

软装设计师的工作日常包括但不限于:

1. 进行现场测量,分析空间布局,制定软装设计方案。

2. 选择合适的家具、窗帘、地毯、壁纸、饰品等,确保材质、颜色、风格与整体设计相协调。

3. 制作详细的设计图纸,包括平面布局图、立面图、效果图等,以可视化方式呈现设计概念。

4. 协调供应商,确保产品品质与设计要求一致,控制成本在预算范围内。

5. 跟进项目实施,解决安装过程中可能出现的问题,确保设计效果得以完美呈现。

有哪些内容

1. 设计提案:提供多套设计方案,包括色彩搭配、材质选择、布局规划等。

2. 客户咨询:解答客户关于软装设计的疑问,提供个性化建议。

3. 采购指导:协助客户购买软装产品,确保符合设计标准和质量要求。

4. 施工监督:参与项目实施,确保设计意图得到忠实执行。

5. 维护服务:项目完成后,提供必要的后期维护和咨询服务,确保客户满意度。

软装设计师不仅是空间的美化者,更是空间氛围的塑造者,他们通过精心挑选的软装元素,赋予每个空间独特的灵魂与故事。

软装岗位职责范文

第1篇 软装师岗位职责任职要求

软装师岗位职责

职责描述:

1、独立完成样板间之类项目的设计任务;

2、根据设计方案辅助设计师进行设计深化、完善节点及详图设计(大型项目:如五星酒店);

3、参与室内设计软装家具、挂画、布艺、灯饰、饰品等选定与商品采购;

4、协助设计师完成施工现场的设计交底,及时解决现场问题,负责室内设计软装的摆设工作;

5、对软装设计有较强的兴趣;

6、有较强的视觉搭配能力和较强的色彩感、空间感、善于各类家居产品的搭配。

任职要求:

1.爱岗敬业,作风踏实,工作稳定,协调沟通能力强;

2.能独立完成样板间之类项目的设计任务;

软装师岗位

第2篇 酒店软装设计师岗位职责任职要求

酒店软装设计师岗位职责

岗位职责:

1、具有独立操作酒店、样板房软装项目的经验,能独立执行完成及深化软装方案;

2、整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择,能够将方案与室内空间做精准的结合;

3、进行制作、收集、挑选、整理所需设计资料,协调采购团队帮助业主控制项目预算;

4、保证与硬装设计师在项目过程中的密切配合,负责跟踪整个设计项目直到完工验收;

5、开发供应商,熟悉供应商资源,材料价格,建立并完善软装资料库;

6、负责监督汇报文件,找寻概念化图片,制作家具、物料、五金洁具手册;

任职要求:

1、室内设计、环艺美术等相关专业本科毕业,条件优异者可适当放宽;

2、6年以上相关工作经验,有独立完成酒店、样板房等项目的软装设计经验;

3、对软装材料、工程预算以及团队工作效率具备把控能力;

4、有良好的艺术修养、专业知识,有较强的调控和督导能力,对艺术风格和色彩有专业的见解;

5、熟练使用室内设计相关的常用软件及办公软件;

6、能及时了解软装产品的更新;

第3篇 软装设计主管岗位职责

软装设计主管 广德捷林家具有限公司 广德捷林家具有限公司,捷林 职责描述:

1 、配合硬装设计师对项目进行分析定位,负责制定专业的整体软装饰设计方案,将方案与室内空间做精准的结合;

2 、整体把控设计方案的主题,风格,色彩,产品选择,及细节尺寸面料等选择;

3 、协助采购挑选各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等);

4 、 负责编制并执行软装设计成本目标,保证软装成本控制在目标范围内;

5 、负责软装项目的现场陈列摆场的工作的协调、问题解决及进度控制,把握效果、质量和进度。

任职要求:

1、具有建筑学/室内设计/景观设计/艺术设计/平面设计等学位,或具有较强的独立设计能力、创意能力、沟通能力,精通装饰风格、工艺手法,对色彩、流行趋势具有强烈的敏感度和较高的审美能力;

2、3年以上样板间、公寓、酒店设计经验更佳;

3、能够熟练操作相关软件(e_cel,ppt ,autocad、ps等);

4、有综合解决现场问题的意识和能力;

5、有良好的团队合作精神

第4篇 软装设计经理岗位职责

软装设计经理 岗位职责:

⑴ 负责公司高端业态项目软装各项技术标准及实施;

⑵ 负责组织各项目软装部分的招投标工作;

⑶ 负责组织对各项目设计阶段方案评审及图纸审核,控制方案效果;

⑷ 负责跟踪各阶段设计计划、进度控制及计划执行;

⑸ 负责项目软装实施完成及完工后跟踪调研。 岗位职责:

⑴ 负责公司高端业态项目软装各项技术标准及实施;

⑵ 负责组织各项目软装部分的招投标工作;

⑶ 负责组织对各项目设计阶段方案评审及图纸审核,控制方案效果;

⑷ 负责跟踪各阶段设计计划、进度控制及计划执行;

⑸ 负责项目软装实施完成及完工后跟踪调研。

第5篇 助理软装设计师岗位职责

软装设计师助理 威墨信息 境居信息科技(上海)有限公司,上海威墨,威墨信息,境居 职位描述:

1、 协助软装设计师搜集概念方案, 在设计师的指导下进行方案设计补充、完善、优化、深化、再创作等细化工作;

2、 与项目管控人员密切配合, 参与项目专业讨论会议, 落实跟踪软装专业相关工作, 按照项目实施情况调整设计, 提供设计变更服务;

3、 协调、跟进并处理项目设计过程中出现的设计问题;

4、 完成软装设计或室内设计工作;

5、 做事认真仔细负责,进取心好学心强;

6、 协助主案设计师完成软装项目。

任职要求:

1、 从事软装行业3年及以上,有从事样板房售楼处酒店会所等项目经验的优先;

2、 对软装有浓厚的兴趣;

3、 有优秀的色彩搭配能力,敏锐的设计洞察力;

4、 熟练运用室内设计软件(cad,3dma_), 熟练运用广告设计软件(photoshop, illustrator等);

5、 有良好的沟通能力,性格开朗健康;

第6篇 室内软装设计助理岗位职责

职位描述

岗位职责:

1、协助设计师谈单和完成方案的创意与设计;

2、协助设计师把握客户各种需求,达成一致的可实行设计方案;

3、负责对项目进行跟踪和监督;

4、按照设计图规范制作施工图,并积极配合公司工程部实施。

任职要求:

1、有半年或一年以上室内软装设计工作经验,对装饰设计行业有浓厚的兴趣和热情,有优秀设计作品个案或优秀装饰行业设计助理工作经验者优先;

2、装饰设计、美术或室内设计等相关专业大专以上学历,美术专业功底较强,熟练使用autocad、3dma_、photoshop、sketchup等设计相关软件;

3、思维开阔,具备良好创新能力及较强审美、构图、空间、色彩感觉;

4、善于沟通,气质良好,具备独立的谈单能力及业务拓展能力,有强烈的责任心,做事认真踏实,以及对职位的认同感。

第7篇 软装设计岗位职责

室内设计师 成都爱尔眼科医院有限公司 成都爱尔眼科医院有限公司,爱尔 1.熟悉医疗类设计的相关规范要求

2.熟悉图纸设计,装潢设计、接发邮件、绘制表格、读取相关网络信息等

3.熟练应用设计软件,有敏锐的审美眼光,系统的设计思维和品牌理念

4.熟练操作word、e_cel、powerpoint等办公软件。

素质要求:

1.具有良好的职业道德和服务意识;

2.具有较好的组织、管理能力;

3.具有良好的语言表达能力和沟通能力;

4.具有良好的团队协作精神,执行力强;

5.爱岗敬业,工作认真负责,细心且有耐心。

第8篇 室内软装搭配师岗位职责任职要求

室内软装搭配师岗位职责

1.产品:中高端用户的窗帘搭配方案

2.为业主提供专业的个性化的室内窗帘配色方案

岗位要求:

1.懂色彩,有一定美术能力

2.室内设计相关专业优先

3.欢迎应届生

室内软装搭配师岗位

第9篇 软装采购专员岗位职责

软装采购工程专员 柏舍装饰 广州市柏舍装饰设计有限公司,柏舍装饰,柏舍 职责描述:

1、负责软装项目摆场前期准备,把握时间节点。

2、负责软装项目现场管理,注意摆场细节,对进场施工及现场人员进行合理安排。

3、与现场施工人员进行有效沟通协调,负责软装施工质量管控,顺利摆场。

4、与软装设计师沟通协调,确保软装项目的顺利实施,并协助软装设计师进行现场陈设摆放。

5、根据软装清单,清点物品数量,并验收。

6、及时反馈现场问题,提出处理建议。

7、负责软装后期项目验收。

任职要求:

1、熟悉软装市场及软装饰品价格;

2、对软装饰品的相关知识有一定的了解(如:饰品的工艺、材质、面料等),懂安装灯具、挂画优先考虑;

3、责任心强,善于沟通,且具有良好的团队协作精神;

4、装饰设计、室内设计或艺术等相关专业大专以上学历,有二年或以上软装工程或软装采购经验;

5、能吃苦耐劳,有良好的职业操守。

第10篇 软装助理设计师岗位职责

软装助理设计师 牧桓室内 上海牧桓室内设计装饰有限公司,上海牧桓,上海牧桓室内,牧桓室内,牧桓 职责描述:

1、配合市场人员进行商务洽谈,制作设计方案并向客户作专业演示;

2、根据设计方案配合,采购软装产品;

3、负责现场指导相关人员完成陈设摆场工作,交付客户验收;

4、对软装各类产品进行了解,协助产品部对供货商进行考察、审核;

任职要求:

1、男女不限,艺术设计类本科以上学历;

2、1-3年以上软装设计工作经验,有现场施工经验、软装产品渠道资源优先录取;

3、有较好的英语口语及书写水平;

4、具备较好的空间感、色彩搭配能力、较高的悟性及较强的手绘能力,能熟练使用autocad、photoshop、ppt等设计软件;

5、熟悉各种装饰风格,具有良好的艺术修养,对软装设计行业有较强敏感度及充满极大的热情;

6、工作细心,有条理,效率高,沟通、协调能力强。

第11篇 主案软装设计师岗位职责

主案软装设计师 上海饰榕装饰有限公司 上海饰榕装饰有限公司 职责描述:

1、熟悉软装专业知识3年以上软装设计工作经验,能独立完成软装整体设计方案;

2、建立项目档案及时记录项目进展情况,负责项目设计与管理;完成软装配饰设计工作,并给予指导意见;

3、整体把控设计方案的主题、风格、色调,相关物品的款式及材质的确定,细节尺寸的确认等,能够将方案与室内空间做精准的结合;有组织性的进行现场摆场及调试的工作;

4、对软装八大项产品(家具、灯具、窗帘、壁纸、地毯、花艺、饰品、挂画)有深入的了解,能够精准的提出预算、挑选产品,及工厂验货;

5、有大局观、团队合作、责任感强、企业忠诚度高,敢于追求人生价值。

任职要求:

1.三年以上软装实际工作经验,具有精装、公寓、大宅、别墅、样板间等设计经验

2.室内设计、装饰、环艺、或相关专业大专以上学历,有一定客户资源,拥有丰富的设计工作经验;

3.协调采购部及营销部,控制软装质量及进场时间,能很好地和公司其他部门协调合作;

4.能及时勾勒出思想得创意,对艺术及设计有专家的见解,语言沟通能力强,能良好的转换设计理念成文字,具备客户分析和市场分析的能力;

第12篇 酒店软装设计师岗位职责

酒店设计软装设计师 北京万景百年室内设计有限公司上海分公司 北京万景百年室内设计有限公司上海分公司,万景百年,万景百年 岗位职责:

1、具有独立操作酒店、样板房软装项目的经验,能独立执行完成及深化软装方案;

2、整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择,能够将方案与室内空间做精准的结合;

3、进行制作、收集、挑选、整理所需设计资料,协调采购团队帮助业主控制项目预算;

4、保证与硬装设计师在项目过程中的密切配合,负责跟踪整个设计项目直到完工验收;

5、开发供应商,熟悉供应商资源,材料价格,建立并完善软装资料库;

6、负责监督汇报文件,找寻概念化图片,制作家具、物料、五金洁具手册;

任职要求:

1、室内设计、环艺美术等相关专业本科毕业,条件优异者可适当放宽;

2、6年以上相关工作经验,有独立完成酒店、样板房等项目的软装设计经验;

3、对软装材料、工程预算以及团队工作效率具备把控能力;

4、有良好的艺术修养、专业知识,有较强的调控和督导能力,对艺术风格和色彩有专业的见解;

5、熟练使用室内设计相关的常用软件及办公软件;

6、能及时了解软装产品的更新;

第13篇 软装设计中心副店长岗位职责描述岗位要求

职位描述:

1、对公司年度销售任务负责,协助项目总经理通过多种渠道完成销售任务;

2、熟练掌握产品知识,了解行业状况,负责产品结构的调整及订货申请;

3、负责策划营销方案及宣传,负责方案的落地实施;

4、积极拓展销售渠道,并对相关人员进行日常维护;

5、负责配合公司的各项中心工作,围绕公司的整体规划进行日常管理;

6、负责一切外联客情的维护,突发事件的处理;

7、负责项目资金的安全性,保证资金的正常流转,严格控制预算;

8、全面负责公司内部项目的整体工作,带领部门员工做好相应工作;

9、召开早会、晚会,进行每日门店形象检查等工作;

10、安排好门店销售工作,监督货款收取和管理工作;

11、负责部门员工辅导与培训的工作;

12、监督设计师做好档案管理、客户回访及售后服务的工作;

13、负责公司各项规章制度的监督与执行;

14、参与公司绩效管理,负责考勤等工作;

15、检查门店卫生情况及对保洁员的管理;

16、门店办公用品申购单的审核;

17、负责与居然或入驻商城一切事物性工作的对接;

18、执行项目总经理安排的其他工作。

第14篇 室内软装设计岗位职责

室内软装设计师 珠海明德工程设计有限公司 珠海明德工程设计有限公司,明德 岗位职责:

1. 按项目及公司要求进行软装方案设计;

2. 根据方案设计要求完成软装各环节的选配及摆放;

3. 对相关设计素材进行收集整理归档;

4. 在达成整体效果基础上,有效控制采购成本。

任职资格:

1、本科以上学历,设计、美术、服装、纺织相关专业专科以上学历;

2、两年以上室内软装主案设计工作经验,有较强的审美能力、美术表达能力和色彩感;

3、熟练掌握cad、photoshop、cord draw、powerpoint等专业软件;

4、参与软装项目客户的接待,按时完成软装项目的设计及项目的执行,熟悉地产公司软装配饰工作流程;

5、根据项目需要到现场勘察、进行现场软装摆场;

6、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺,了解掌握最新时尚咨询、软装流行趋势;

7、对软装配饰产品非常熟悉,了解产品的风格及产地;

8、熟悉家具、灯具、窗帘、饰品、工艺品等软装材料特点及工艺;

9、具备较强理解与表达能力强和现场管控、沟通协调能力;

10、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;

11、良好的沟通能力与团队合作精神、刻苦耐劳、能适应加班及出差工作;

12、能进行软装饰品的价格谈判及采购,有效控制成本,并对软装产品质量密切掌控。

第15篇 软装客户经理岗位职责

【任职要求】:

1、年龄要求22-40之间,相貌端正,1年以上销售工作经验;

2、中专以上学历,有家具、装修行业,软装产品等销售经验;

3、沟通能力强,善于察言观色,心细,性格活泼,亲和力强,能从容应对客户谈判;

4、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;

5、具备敏锐的观察力、分析判断能力;

【岗位职责】:

1、独立完成客户接待及业务销售;

2、建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;

3、负责按客户实际情况分配设计师进行谈判;

4、分析客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;

5、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。

上班时间:长白班(8:30-17:30),单休。

第16篇 设计师软装岗位职责设计师软装职责任职要求

设计师软装岗位职责

软装设计师 浙江美人计健康科技有限公司 浙江美人计健康科技有限公司 1、负责项目的整体软装配饰设计的搭配方案,具体包括家具、布艺、饰品、装饰画、地毯、灯具的配饰设计;

2、主持完成设计汇报、现场交底、问题答疑及设计质量、效果的监控;

3、能够在设计过程中对各个环节中的问题进行沟通、协调及解决;

4、整体把控设计方案的主题,风格,色彩,产品选择,及细节尺寸面料等选择; 5、负责编制并执行软装设计成本目标,编制陈列手册,软装材料采购及施工管理,保证软装成本控制在目标范围内;

6、负责现场陈设布置工作。

任职资格:

1、熟悉掌控高端家居配饰专业知识,了解潮流家居文化设计,装饰设计、室内设计、美术等相关专业大专以上学历,两年以上软装或家装设计工作经验,形象好气质佳;

2、能精确的掌握各种设计风格,对色彩敏感,有较强的视觉搭配能力,能熟练操作photoshop、autocad、ppt、office等软件;

3、有高档别墅、会所、样板间、商业展示空间设计经验者优先考虑;学习能力强、热爱软装设计工作、有创新精神;

4、具备较强的责任心,积极的工作态度,良好的职业操守及较强的沟通能力。

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第17篇 室内软装设计师助理岗位职责任职要求

室内软装设计师助理岗位职责

岗位要求:

1 、18-32周岁,接受无经验和应届生,愿意从事软装行业;

2 、对色彩的敏锐高度、对风格的辩识能力强、对新事物的接受度高、对家饰的搭配有独到的见解;

3、沟通能力强,有勇于开拓契而不舍的精神。

室内软装设计师助理岗位

第18篇 软装设计师岗位职责(20篇)

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、规划设计高端壁纸专卖店的店面软装设计,负责软装创意和设计,对商品陈列、道具形式提出改进建议,协助建立专卖店形象标准。

2、针对场地情况能独立进行专卖店施工图、电路图、效果图等设计,根据具体情况整改。

3、协助施工方按设计进行工程施工,控制把握工程进度及质量。

任职要求:

1、具有空间设计、广告装潢方面的知识技能,有较强的品牌操作概念。

2、精通空间绘图软件(效果图、施工图)autocad、3dma_、photoshop及其他设计软件。

3、精通壁纸材质、工艺及施工安装流程。

4、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案。

5、具有独特的设计审美能力,富创新意识及良好的团队合作精神。

6、头脑清晰、敏捷,具有分析客户心理的能力,具备较强理解与表达能力强和沟通协调能力。

7、有建材行业软装设计经验者优先。

>企业简介

>姓名:瑞宝壁纸

>出生时间:1999

>出生地:中国北京

>曾用名:圣象壁纸

>企业历史、成就及贡献

>2022年 连续六年荣列中国500最具价值品牌壁纸居行业之冠,品牌价值39.96亿亿元

>蝉联 中国“中国墙纸行业十大壁纸品牌”称号以及“中国家居产业百强企业“ 称号

>2022年 瑞宝原创“绝色倾城大马士革”获得中国墙纸设计开发大赛最佳设计创意大奖

>2022年 推出吸附甲醛壁纸,成为家居环保的又一领先之举

>2022年 推出除甲醛胶粉,为中国市场带来更具科技含量和更加环保健康的专业辅料

>2010年8月瑞宝从维护消费者利益角度出发, 开创行业先河,推出了“价格统一、服务标准统一、售后8年保障统一”的三统一政策,成为带动行业规范经营的先锋力量,受到消费者的普遍认可和业界的尊重

>2009年 瑞宝原创“盛世华章-树与山系列”作为中国唯一受邀壁纸参加米兰设计展

>2009年1月1日 圣象壁纸业务正式启用独立的“瑞宝rainbow”品牌,瑞宝(北京)装饰设计有限公司开始独立运营,拥有自主品牌、自主研发基地、产业链完整的发展型壁纸企业——宣告瑞宝时代正式开始;

>1998年 圣象引进德国壁纸,启动高档壁纸产品在中国市场的培育;

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、目标客户家里量尺,了解客户需求、喜好,沟通设计风格;

2、根据客户需求、喜好、房型与自身设计构思,完成设计方案;

3、阐述设计方案,使客户满意方案,达成交易;

任职要求:

1、热爱生活,热爱设计,有良好的色彩搭配能力;

2、能使用cad、3dma_、adobephotoshop等工具进行室内空间效果图的制作;

3、2-3年室内设计工作经验,大专以上学历,室内设计、艺术设计等相关专业;

4、能承受较强工作压力,沟通、表达能力强;

公司提供有竞争力的市场薪资水平,根据个人能力商定薪酬;

实行6天工作制,可弹性调休;公司年终假期长

能力优秀者,可通过快速通道晋升

软装设计师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1.环境艺术、室内设计及相关专业,大专以上学历;

2.熟练使用autocad 、3dma_ 、photoshop等软件;

3.4年以上的家装设计、2年以上软装设计经验,具备较强的沟通能力;

4.对色彩搭配及运用具有一定的敏锐度,极强的创意及色彩运用能力;

5.曾独立操作过完整的室内软装项目,熟悉家具、布艺、饰品等相关软装搭配设计;

6.对软装饰室内布置市场有较深的了解,熟识常规家具尺寸、有一定的家具设计能力。

任职要求:

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、熟悉公司产品知识及工作流程;

2、熟悉色彩搭配及布艺搭配;

3、协助销售与客户的沟通,提包设计方案并实施;

4、协助店面进行大项目的洽谈,并提报设计方案;

5、熟悉产品知识,了解公司产品、面料、工艺情况,了解公司销售及制作流程,为顾客提供专业的软装设计及色彩搭配;

6、工作积极热情,协助销售与客户洽谈,必要时上门测量尺寸,主动了解顾客的基本情况,确定设计风格,根据顾客的消费取向,主动为其推荐相应价位的商品。提供设计方案、报价,在客户满意的前提下推动销售,签订合同,提高销售定单的达成;

7、关注竞争对手产品动态,熟知相关产业信息,了解家居流行趋势。

任职要求:1、建筑装饰、环境艺术、室内设计等专业大专以上学历;

2、一年以上建筑装饰工作经验,有原创高端设计成功案例经验者优先考虑;

3、具有较高的艺术修养,热爱设计,有良好的审美能力和想象力,具有优秀的设计能力与设计理念,能较好阐述自己的设计理念,沟通理解力,领悟力强。

4、能够较快速手绘效果图,能够熟练绘制三维效果图、施工图及装饰节点,熟悉装饰图纸绘图的规范要求,能够独立完成施工图及效果图;

5、设计功底扎实,熟练操作autocad、3dma_、photoshop、coreldraw等相关设计软件,能独立高效完成设计工作;

6、熟悉各类室内设计及平面广告的表现形式,具备优秀的创意能力、视觉设计能力和美术功底;

7、整体布局能力和色彩感好,能清晰的表达设计理念,有宽阔的设计观和设计失业;

8、善于与客户沟通,能够准确表现客户需求,具备较强的设计思维及理念,沟通理解力,领悟力强;

9、工作细致认真,有责任心,富有团队精神。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、把控整体配饰产品效果,提供整体摆场;

2、有想象力和创造力,对室内家居布置充满热情;

3、能够把握软装市场的发展趋势以及流行元素。

任职要求:

1、室内设计、装饰、美术或相关专业院校,有软装饰相关行业经验者优先;

2、1年以上实际工作经验,熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺,有概念设计、方案深化;

3、熟练运用各类相关设计软件;

4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神、善于沟通,表达能力强,有团队精神、富有创意及执行力、有责任感、表达能力强。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责公司各类工程项目设计创意,对项目进行分析定位,负责制定整体软装饰设计方案,将方案与室内空间做精准的结合

2、整体把控设计方案的主题,风格,色彩,产品选择及细节尺寸面料等选择

3、协肋采购挑选各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品等)

4、负责编制并执行软装设计成本目标,保证软装成本控制在目标范围内

5、负责软装项目的现场陈列摆放工作的协调、问题解决及进度控制,把握效果、质量和进度

任职资格:

1、45岁以下,美术、设计专业专科及以上学历

2、五年以上配饰设计师从业经验,具有室内设计、整体软装设计等相关工作经验,有服务高端客户整体软装设计、风格定位,商品选择等相关工作经验

3、能独立做出概念设计方案,熟练使用cad、photoshop、3dma_、vray 、coreldraw等软件;会绘制3d室内效果图,手绘设计方案和施工图能力强

4、有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计格调对家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力

软装设计师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、环境艺术设计等相关专业;

2、3年以上软装配饰设计工作经验,曾参与并完成如大型商业空间、咖啡、餐饮店类等软装项目;

3、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法,对软装配饰布置市场有较深的了解;

4、有创新意识、独到的设计眼光及水准;

5、具备独立完成项目的设计、摆场等能力;

6、手绘功底强,熟练应用cad、ps、coreldraw等设计软件;

7、适应能力强,注重团队合作,能适应经常出差。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

本公司是家居行业的领导品牌,公司旗下有多个家具,软装品牌。因业务需要诚招20名销售人员,公司拥有一支由高素质、专业化的优秀人才组成的卓越团队,以诚信、专业、严谨、敬业的经营理念,并始终贯彻“以客户为中心,以管理求质量,以信誉求发展”的经营方针,坚持“诚信、专业、严谨、敬业”的工作作风和工作态度,力求为消费者提供最有力的业务支持和最完善的售后服务,我们真诚期待您的加入!

岗位职责:负责店面接待顾客,让顾客了解我们的产品及公司经营理念。

任职要求:1、市场营销等相关专业优先考虑;

2、1年以内销售行业工作经验,业绩突出者优先;

3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力;

6、有团队协作精神,善于挑战

软装设计师(岗位职责)

职位描述

任职要求:

1、室内设计专业毕相关经验及技能要求,两年以上相关工作经验;

2、熟悉各种装饰风格及各类艺术手法与工艺;了解家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品等以及各种图案的软装配饰;

3、可以单独完成家具,灯具,窗帘和饰品挑选,制作一套完整软装计划书,最后到现场布置;

4、配合施工团队及与客户协调事宜,熟悉材料(家具,布艺,壁纸,灯具)及与相关供应商沟通;

5、熟练使用autocad,photoshop,illustrator,了解3dma_,lightscape等软件;

6、较强的沟通、协调能力,执行力强,性格开朗,思维活跃,深刻理解团队合作精神。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

工作内容:

1、贯彻执行公司主设计师的设计创意与策划。

2、从设计方案到施工全程跟进,把握进度、效果和质量。

3、在设计过程中的各个环节与客户就设计成果进行沟通,根据方案设计要求完成软装各环节的选配及摆放工作。

4、协调工作小组筹备各阶段汇报及文本制作、材料准备。

5、跟踪项目实施,协调现场施工配合。

6、了解家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、石材及各种图案的软装配饰。

招聘要求:

1、男女不限,大专或以上学历,室内设计相关专业毕业。

2、从事家居及商业配饰设计工作2年以上工作经验,有原创设计能力者优先。

3、能熟练操作相关设计软件。

4、有一定的家庭装饰审美能力,有较强的方案设计、设计管理能力,对软装艺术及色彩搭配有敏锐的眼光,能够提供对室内装潢的独到见解。

5、熟悉后期家具选购、软装设计、饰品选购及摆放等流程,能独立操作整体软装方案设计及现场执行工作,熟悉室内装饰潮流和风格,对软装有敏锐的观察力及统筹全局的能力。

6、有较强的责任心,具有团队合作精神。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:1、负责项目的软装设计搭配方案;2、从设计方案到施工全程跟进,把握进度、效果和质量;3、在设计过程中的各个环节能就设计成果进行协调、问题解决及沟通;4、协调工作小组筹备各阶段汇报及文本制作、材料准备。

任职资格:1、有高档会所、豪宅、样板房配置软装的经验,并具有较强的沟通和执行能力;2、专科以上学历,4年以上工作经验,室内、环境、艺术设计或相关专业;3、具有相关从业经历,并具有实际接触客户的沟通经验;4、熟练操作cad、photoshop、indesign、powerpoint等相关设计软件;5、熟悉各种装饰风格和各类艺术手法与工艺,对软装饰室内布置市场有较深的了解;6、具备较强理解与表达能力强和现场管控、沟通协调能力;7、具备较强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案;8、工作积极主动,富于创新,勇于挑战,有很强的团队协作精神。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责: 1 、配合硬装设计师对项目进行分析定位,负责制定专业的整体软装饰设计方案,将方案与室内空间做精准的结合;

2 、整体把控设计方案的主题,风格,色彩,产品选择,及细节尺寸面料等选择;

3 、协助采购挑选各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等);

4 、 负责编制并执行软装设计成本目标,保证软装成本控制在目标范围内;

5 、负责软装项目的现场陈列摆场的工作的协调、问题解决及进度控制,把握效果、质量和进度。

任职要求:

1、大学室内设计相关专业毕业,3年以上工作经验;

2、熟悉使用相关的设计软件;

3、能够在设计总监指导下独立完成项目软装平面规划、软装方案设计、软装深化设计及操作;

4、负责对各环节节点工作进行推进、跟踪;

5、具备高度责任心,敬业精神,团队精神;

6、有一定的生活品味,热爱软装事业,事业心强,思路敏捷,积极进取;

7、不断整合完善软装部相关资源的建设;

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1、负责根据设计要求制定整体室内配饰(软装饰)设计方案,具体包括家具、布艺、挂画、地毯、灯饰、饰品等的配饰设计,指导配饰设计单项内容的细化方案;

2、负责整体室内配饰设计方案的沟通与实施,对家具风格、尺寸及材料熟悉,负责挑选饰品;

3、负责指导、监督整体软装现场摆设情况与调整效果。

任职要求:

1、正规院校大专以上学历,建筑、室内、环艺、美术等相关专业;

2、3年以上软装设计工作经验,有软装产品含家具、灯具、布艺、饰品品牌认知经验者优先;

3、具备良好的审美能力及作业能力,掌握软装设计的基本功能要求;

4、擅长平面排版设计,熟练掌握并操作word,e_cel,photoshop,autocad,coreldraw等相关软件;

5、掌握基本的装饰材料的种类及一般运用方式,并了解一定的装饰工程施工工艺,有较好的空间尺度感;

6、掌握基本的人体工程学理论,对物料尺寸比例有较准确的认识,

7、对色彩质地及流行风向等有较敏锐的把握力;

8、吃苦耐劳,执行力及团队合作意识强,认真严谨,工作细心,条理性强,应变能力强;

9、对民用家居及零售市场熟悉,懂硬装优先考虑。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

1.室内、环境、艺术设计或相关专业大专(包括大专)以上学历,2年以上相关从业经历;

2.工作细心,有条理,效率高,沟通、协作能力强;文字功底强。

3.很强的创意和策划能力,能够提交满足客户要求的设计方案 ,有工装软装设计经验

4.精通photoshop,autocad,office coreldraw等相关设计软件

5.了解家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、石材及各种图案的软装配饰。

6.对软装艺术及色彩搭配有强烈的兴趣,有深入认识者优先。

7.具有各方的协调能力,了解市场,具有独特创新及审美能力,现场把控能力。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

设计,不只是和眼睛的游戏,

设计是手段,设计是影响,设计是说服,

设计不只是取悦眼睛,

设计是要美化生活,

设计是要影响他人的思想、行为和内分泌。

如果你,

也认同我们的观点,

那么,快投简历吧,

我们热泪欢迎有梦想、有担当、踏实、务实的

你加入!

软装设计师

1、良好的修养和气质,对生活有深刻的理解。对室内软装设计有独特的见解,对色彩的搭配和应用有敏锐的眼光。

2、有较强的沟通和执行能力,在相关专业方面对客户进行服务。

3、有丰富的软装陈设设计、选配工作经验,在陈设、室内装饰等方面知识。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

岗位职责:

1.负责完成软装配饰产品的方案设计工作

2.独立完成设计方案,负责公司配饰资料的优化工作,了解配饰行业的市场和流行趋势,定期进行调研和分析整合

3.及时完成上级下达的任务

任职要求:

1.艺术、设计专业,有2年及以上设计工作经验

2.能对客户的装饰进行搭配组合,熟悉施工图规范标准

3.有优秀的审美能力及艺术创意能力熟练掌握平面设计软件,例如(photoshop,cad,coreldraw ,illustrator等等)

4.具有良好的协调沟通能力和团队协作精神,能吃苦耐劳,有强烈的责任感,良好的设计创意、色彩的搭配与把控、及原创能力

5.熟悉材料使用工艺,并有创新搭配能力

6.对色彩及国际配饰流行趋势有准确的了解与全面把握,熟悉各种家居风格;

7.有较强的沟通及谈判能力,

软装设计师(岗位职责)

职位职能

1.三年以上工作经验,室内设计、艺术设计等相关专业大专以上学历; 2.具有良好的艺术修养及较高的设计审美品味,敏锐的色彩搭配及运用能力; 3.有强烈的责任心,并具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神; 4.想象力丰富、富有创意,时尚类触觉敏锐,设计思维活跃、思路清晰,能熟练把握各类风格设计,能独立完成软装方案设计及后期制作; 5.熟练掌握 autocad、photoshop、ai、ppt等相关设计排版软件,根据方案设计要求能独立完成软装各环节的选配; 6.有从事样板房软装设计相关经验,且有意长期在室内软装饰行业发展者优先

职位描述

1.负责方案构思与设计,并提供专业的整体软装设计深化方案,熟练把控全套家具、灯具、窗帘、地毯、饰品、摆件等商品的组合、搭配,对软装风格和色彩有专业的见解; 2.负责跟踪整个项目直至完工验收; 3.配合采购部进行供应商货品挑选及与设计部其他成员现场摆设; 4.在摆场过程中,解决实地发生的设计问题; 5.具备良好的表达能力,能熟练地运用专业知识向客户讲解设计方案。

软装设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述

岗位职责: 1、负责陈列摆场的工作的协调、问题解决及沟通; 2、给助理安排好与分配好工作。 任职资格: 1、26岁以上,室内设计、建筑、环艺美术等相关专业毕业,大学专科以上学历; 2、3年以上软装设计工作,有高端样板房、会所、酒店软装设计及执行经验; 3、熟练操作office、photoshop、cad等软件,具有手绘能力更佳; 4、时尚自信,沟通能力强,热爱室内软装设计; 5、曾独立操作过完整的室内软装项目执行工作; 6、有强烈的责任心,具备优秀的职业素养及良好的团队合作精神; 7、具有独立操作室内软装项目的经验,能独立执行完成及深化软装方案; 8、熟悉不同的空间风格及软装的表现手法,具有很强的美学功底; 9、熟悉家具,了解面料壁纸、选型;对各项材料搭配;属性;家具风格以及相关专业有经验。

软装设计师(岗位职责)

[职称要求:不限]

职位描述

岗位职责: 1.与项目团队完成软装方案设计及参与整体设计流程工作。 2.负责完成项目提案汇报文件,软装清单,协助采购工作和现场摆设。 3.在日常工作中提供各软装辅助工作。 任职资格: 1.2年软装设计或相关行业的工作经验;具有较好的审美和色彩把控能力。 2.室内设计、环艺、艺术或相关专业本科毕业。 3.主动求上进和具创意;对设计有有执着的追求,对软装工作充满热情。 4.能熟练运用autocad,photoshop,word,e_cel,ppt等软件。 5.工作态度认真,能承受一定工作压力,具团队合作精神,具高度执行力和责任心。

软装设计师(岗位职责)

职位描述

职位描述:

1.根据潮流动向、流行热点,对公司整体软装产品进行主题、风格定调;

2.进按不同户型、使用功能,进行整体室内软装方案产品设计,包括家具,布艺,挂画,地毯,灯饰,饰品的配饰摆放设计;

3.与家居产品开发部门、电商运营部门一起定期对软装产品销售数据进行分析总结,调整设计思路,研发新的软装产品方案。

任职资格:

1.5年以上软装设计、选配的工作经验,在展示、陈设、室内装饰等方面有成功案例,曾参与完成如酒店、会所、高端住宅类等项目材料设计、选配的工作经历;

2.对软装室内陈设布置市场有较深的了解,熟知各种家私、布艺等软装陈设品供货商,以及各种风格款式、价位的家具制造;

3.对家具、灯具、窗帘布艺、绿化、工艺品、画及各种图案有着独特的见解和较强的视觉搭配能力;

4.有良好的设计理念和较强的设计理解能力,能熟悉区别各种设计格调,准确把握设计格调开展陈设挑选设计工作;

5.熟练使用lightscape、cad、photoshop、3dma_、vray等软件,能绘制3d室内效果图,可手绘设计方案;

6.具有一定的生活阅历,丰富的艺术涵养,活跃的创意思维;

7.有较强的工作责任心和自律心,具有良好的团队合作精神;

8.投送简历时不得少于5幅原创作品及简介。

第19篇 软装主案设计师岗位职责

软装主案设计师 堂朝天意 杭州堂朝天意室内设计有限公司,堂朝天意,杭州堂朝天意,堂朝天意 1、室内设计、环境艺术等相关专业院校学历。

2、8年及以上相关工作经验,有主持过样板房、售楼处、会所、酒店等高端室内软装工程项目。

3、熟悉各种软装风格和相关产品,具有丰富的软装设计经验和施工经验,审核每一个设计项目,带领设计团队完成软装及配饰设计工作。

4、对各项软装产品(家具,灯具,地毯,窗帘,饰品,挂画,雕塑等)有深入的了解,整体把控设计方案的主题、风格、色彩、产品选择及细节尺寸面料等选择,能够将方案与室内空间做精准的结合。

5、有较高的艺术气质和修养,较强的方案创意,方案讲解和客户说服能力。

6,有较强的沟通协调能力,系统思维能力对艺术及设计有专家的见解,语言沟通能力强,能良好的转换设计理念成文字。

第20篇 高级软装设计师岗位职责、要求

高级软装设计师职位要求

1.本科及以上学历,设计类专业著名院校毕业;

2.4年以上软装职能经验,家具/装饰类行业背景者优先;

3.具备良好的美学功底,熟练使用3dma_/cad/ps等设计软件。

高级软装设计师岗位职责

1.完成空间软装以及店面形态调研,洞悉消费者需求方案;

2.根据产品系列情景定位和产品设计定位完成软装搭配方案;

3.完成生活方式软装饰品参考标准清单,把控方案落地摆场效果。

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