文秘岗是一个至关重要的职位,主要负责协助高级管理层进行日常行政管理工作,确保公司运营的高效与顺畅。
1. 具备优秀的沟通技巧,能准确传达管理层的指示,并协调各部门间的合作。
2. 熟练掌握办公软件,如word、excel、powerpoint等,用于制作报告、会议纪要和日程安排。
3. 细心严谨,具备出色的组织能力和时间管理能力,能处理多任务并保证工作质量。
4. 保持高度的职业素养,尊重保密原则,妥善处理敏感信息。
5. 能够独立完成工作,同时也善于团队协作,适应快节奏的工作环境。
文秘岗的核心职责在于为公司的管理层提供高效的支持,确保日常运营的顺利进行。这一角色需要与各级员工、客户以及外部合作伙伴建立良好的关系,同时在复杂的信息流中保持清晰的头脑。
1. 行政管理:负责安排和协调高层会议,包括预定会议室、准备会议资料、记录会议纪要,并跟进会议决议的执行情况。
2. 文件管理:整理和归档公司的重要文件,确保信息的准确性和安全性,便于快速查找和使用。
3. 沟通协调:作为管理层与各部门之间的桥梁,及时传递信息,解决工作中遇到的问题。
4. 日程安排:管理高层的日程,预约会面,处理邮件,确保他们的时间得到合理利用。
5. 项目支持:参与公司项目,提供行政支持,如准备项目报告、协助筹备活动等。
6. 接待工作:负责对外来访客的接待,展示公司形象,确保访客体验良好。
7. 预算与采购:协助处理办公室用品的采购,控制部门预算,确保资源的有效利用。
文秘岗需扮演多种角色,既是信息的管理者,又是协调者,更是服务者。这个岗位要求具备全面的技能和灵活的应变能力,以满足不断变化的业务需求。在实际操作中,文秘人员需以专业、细致、高效的方式,为公司的稳定运营贡献力量。
第1篇 编辑文秘岗位职责
编辑文秘 中海纪元 北京中海纪元数字技术发展股份有限公司,中海纪元,中海纪元数字技术,中海纪元 岗位职责:
1. 负责公司工作总结、报告等文稿的撰写与编发;
2. 负责会议的组织与承办,会议记录、整理和归档,各类会议材料的组织、编写工作;
3. 负责公司规章制度等文件的校对和审定工作;
4. 协助做好文书档案的立卷和归档工作;
5. 负责对外联络等相关工作;
6. 领导安排的其他事务。
任职要求:
1. 中文、新闻或行政管理专业,统招本科或研究生毕业;
2. 具备较强的公文写作能力,优秀的语言表达能力,工作效率高,条理性好,执行力强,能承受较大的工作压力;
3. 具有2年以上相关工作经验,有政府文案编辑从业经历者优先考虑;
4. 熟练使用office办公软件及各种办公设备;
第2篇 市场文秘岗位职责
市场部文秘 英飞特电子(杭州)股份有限公司 英飞特电子(杭州)股份有限公司,英飞特,英飞特电子,英飞特 工作职责:
1、负责部门内部文档资料整理工作;
2、负责部门人员报销单的核对;
3、其他领导交办的事物;
任职资格:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、英语六级优先考虑;
3、做事认真负责,细心。
第3篇 办公文秘文秘岗位职责
办公室文秘 广东博昊实业集团有限公司 广东博昊实业集团有限公司,博昊集团,博昊 岗位职责:
1、负责起草文件、公司新闻、对内发文以及对外函件,及时完成领导交办的各种文稿;
2、负责公司内各部门上报文件的登记、会签、呈阅、送审、存档等工作;
3、负责公司各种会议的会务管理工作,整理公司例会及其他重要会议的记录;
4、协调公司各部门之间的内部工作关系,协调公司与内外其他单位的联系工作;
5、催办、督办公司会议决议的落实工作,及时向公司领导反馈相关信息;
6、完成上级领导布置的其他临时性工作。
任职要求
1、 汉语言文学类、新闻类等相关专业全日制专科及以上学历;
2、 具有良好的文字功底,熟悉公文写作规范,能熟练撰写各种工作报告、总结与计划;
3、 具备较强的职业道德、工作责任心以及团队协作意识。
第4篇 助理文秘岗位职责
文秘、助理 1、具备优秀的文案书写能力,文字撰写功底深厚,起草行长交办的信函、演讲稿、报告、ppt等各类文件
2、文秘兼综合管理的相关工作经验,稳定性强;
3、有过接待相关工作经验;
1、具备优秀的文案书写能力,文字撰写功底深厚,起草行长交办的信函、演讲稿、报告、ppt等各类文件
2、文秘兼综合管理的相关工作经验,稳定性强;
3、有过接待相关工作经验;
第5篇 总裁办文秘岗位职责
总裁办文秘 深圳民创大健康管理集团有限公司 深圳民创大健康管理集团有限公司,民创大 职责描述:
1、根据集团总裁办的要求对下属公司、单位进行信息汇总、报告整理、报送发布等;
2、对行业发展情况、内外部研究成果进行分析并形成一定的文案报告,供管理层及相关部门参阅;
3、协助领导进行会议纪要、撰写报告等其他工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上,新闻、中文、企业管理等专业
2、大型企业办公文秘、规划分析或企业咨询、行业研究、调查分析等相关工作经验2年以上,有独立的重要工作成果
3、突出的文字能力与研究分析能力,熟悉企业文案、报告的撰写要求,对热点事件、行业动态等信息敏感、行文能力强;
4、逻辑清晰,具备一定的分析判断和组织协调能力,主动积极,有服务意识。
第6篇 办公助理文秘岗位职责
岗位职责:
一、负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。
二、负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
三、协助经理编制并执行全院预算。
四、认真审核原始凭证,对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。
五、定期核对固定资产帐目,作到帐物相符。
六、要负责提供资料和反映情况。
任职资格:
一、25-32周岁,全日制本科学历,财会类专业。
二、有财务类工作经验优先,持会计从业资格证书优先。
三、爱岗敬业,责任心强,具有良好的职业素养。
四、品行端正。
第7篇 销售部文秘岗位职责
工作内容:1.负责每日文件上传下达
2.翻译英文邮件及英文资料
3.统计公司及直营市场报支费用
4.跟随外国专家团队进行全国巡诊,负责翻译。
任职要求:大专以上学历,思维敏捷,表达能力较好,有较强的责任心,英语专业及从事过文秘岗位者优先
第8篇 房地产文秘岗位职责
专业:土木工程建筑类优先;
工作技能要求:
e熟悉住宅房地产开发全过程流程;
e开发过程中各类文档的拟稿,譬如各类申请报告、公司内部招投标文件或简单的投标报价要求等;
eoffice系列办公软件应用熟悉、操作熟练,文档编辑制作美观实用,具有初中级应用水平,如掌握project软件的基本使用更好;
eautocad文档打印输出熟练,如会autocad基本使用优先;
e对各类文档输出pdf、jpg格式及任意页面大小熟练掌握;
epdf文档基本的生成制作、编辑、输出等;
e打印一体机熟练使用,文档扫描熟练,成稿质量高、清晰,并转换成pdf格式保存,再次打印底色不能是灰底应接近白色或无色;
eocr软件的简单识别应用;
e会使用截图软件,对需要的内容进行不同方式的截图,如长截图(超出屏幕高度的);
e简单的图片编辑、修饰、拼接、校正、调节;
第9篇 策划文秘岗位职责
1.专科以上学历,英语四级或同等水平。
2.具备一定的文字功底,文案策划需要风趣幽默有品位有高度,同岗位经验者优先考虑。
3.熟练使用office等办公软件。
4.善于学习,为人踏实,具有团队精神。
5.工作条理清楚,责任心强,能够承担工作压力。
6.性格开朗,积极热情,有良好的组织协调能力和人际沟通能力。
第10篇 信息文秘岗位职责
1.重点负责集团各类公文的起草工作。
2.对集团文件材料的拟稿进行审核,将文件按程序审议签批后下发,处理来往文电、公文。
3.组织集团档案的收集、整理、保管和利用,机要文件的保管和保密工作。
4.组织管理集团图书、报刊杂志的征订、收发,信件材料收发工作。
5.管理集团会议的筹备组织工作。
6.协助负责集团信息系统及集团网站的规划、建设、运行维护工作。
7.负责办理上级领导交办的其他事项。
任职要求:
1.具有扎实的文字功底,较强的公文写作能力。
2.负责起草集团工作报告、计划、总结、会议材料、领导讲话等材料。
3.具备计算机硬件、软件、网络建设、信息管理方面的知识。
4.具有较强的执行力。
5.有较强的沟通能力、学习能力和团队精神。
6.专科及以上学历。
第11篇 央企文秘岗位职责
1、协助行政经理(番禺行政经理)完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、奖惩办法的执行
6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务
7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
8、负责公司快件及传真的收发及传递
9、参与公司行政、采购事务管理
10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作
11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
12、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
13、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等
14、协助行政主管(番禺行政主管)做好公司各部门之间的协调工作。
第12篇 金融文秘岗位职责
金融内勤文秘 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司 中国平安人寿保险股份有限公司广州市珠江支公司,中国平安 职责描述:
1.人事招聘及入职办理
2.客户档案管理
3.完成上级安排的其他任务
任职要求:
1.年龄20-28周岁,中专或高中大专及以上学历,有电销和招聘工作经验者优先
2.沟通能力强,善于与人交流,洞察力强,热爱人力资源管理行业
3.逻辑思维清晰,较强的语言表达能力和组织协调能力,执行力突出
4.个人亲和力强,具备良好的团队协作精神,责任心强,积极上进,阳光
任职内容:
负责日常的招聘工作,不用外出。
1.公司会提供相应的招聘渠道,负责预约、招聘员工前来面试
2.对前来应聘的人员进行初试,评定应聘者的初步情况
3.做好有关应聘的各项数据,跟进好过来面试的员工,以及后期的维护, 维护好意向员工,进行二次预约
4.完成领导交代的其他日常工作
5.遵守公司规章制度,服从领导
上班时间:8:30~17:30 周末及国家法定节假日休息
第13篇 办公司文秘岗位职责
年龄40岁以下,全日制二本及以上学历,学士及以上学位,要求具有较强的文字写作功底,思维敏捷、头脑灵活,善于及时准确地领会上级精神,熟练掌握各类办公软件的操作技能,掌握各类公文的特点、写作要求和语言表达技巧,能随时注意积累资料,不断提高写作水平和文字表达能力,从事过媒体工作,或者在企业及其他单位办公室负责文字材料的工作人员优先,其专业为文秘的,特别是在主流媒体、专业刊物上发表过报道、文章者优先录用。
第14篇 综合办文秘岗位职责
1.普通公办院校本科及以上学历;
2.学生干部、优秀学生、党员优先;
3.有建筑行业资格证书者优先;
4.吃苦耐劳,主动沟通意识强,
5.有独立思考能力,有良好的团队意识;
第15篇 房产文秘岗位职责
岗位职责:行政前台文秘
1、接听电话,接收传真,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。
3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。
4、监督员工每日考勤情况。
5、负责公司快递、信件、包裹的收发工作
6、负责办公用品的盘点工作,做好登记存档。
7、不定时检查用品库存,及时做好后勤保障工作。
8、负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档。
9、负责复印、传真和打印等设备的使用与管理工作,合理使用,降低材料消耗。
10、负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。
11、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
12、做好材料收集、档案管理等工作。
13、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
14、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务。
15、协助主任做好公司各部门之间的协调工作,积极完成上级交办的临时事务。
任职要求:
1、年龄22-26周岁,形象好气质佳有工作热情;
2、一年以上相关行政、人事工作经验;
3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;
4、熟练使用相关办公软件(word、e_cel、cdr、ps)及较强的书面表达能力;
5、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、性格开朗,相貌端
第16篇 外贸文秘岗位职责
【岗位职责】
1、协助总经理处理办公室的全面工作,做好内外部沟通及对接工作,树立良好企业形象;
2、负责完成和落实总经理交办的其他工作事宜,正确传达、执行总经理的工作意图;
3、负责来访的接待、商务随行能做好各类会议记录;
4、参与公司商务活动、事务谈判及公关活动的策划、安排、组织工作。
【任职要求】
1、大学本科以上学历, 国际贸易专业、英语专业或其他相关专业;
2、英语水平六级以上,听、说、读、写精通;
3、沟通能力強,能夠在较大压力下保持积极的工作态度,有强烈的责任心,服从总经理的工作安排;
4、请在简历中附上照片,简历请发送中,英文兩种。
第17篇 董事会文秘岗位职责
董事会文秘 岗位职责:
1、负责总经理的日常行政工作,包括各类文件报表的统计、归类、入档和各类会议的组织安排,建立相关会议纪要文档,跟进与督促会议决议的落实;
2、负责总经理的行程、差旅等,安排商务宴请、商务会议并做好洽谈各项工作, 并负责对外的客户联系、沟通及反馈;
3、协助总经理与公司内部各部门,以及公司外部重要客户和合作伙伴建立并维系良好关系;
4、负责公司总经理日常决定、决议的督办、落实及反馈工作;
任职要求:
1、本科以上学历,英语听说读写熟练;
2、2-3年以上高管、总监级别秘书、助理经验;有同行工作经验或海外工作经验优先;
3、语言表达能力强,具有良好的沟通协作能力;
4、抗压能力强,能够承受较大的工作压力。 岗位职责:
1、负责总经理的日常行政工作,包括各类文件报表的统计、归类、入档和各类会议的组织安排,建立相关会议纪要文档,跟进与督促会议决议的落实;
2、负责总经理的行程、差旅等,安排商务宴请、商务会议并做好洽谈各项工作, 并负责对外的客户联系、沟通及反馈;
3、协助总经理与公司内部各部门,以及公司外部重要客户和合作伙伴建立并维系良好关系;
4、负责公司总经理日常决定、决议的督办、落实及反馈工作;
任职要求:
1、本科以上学历,英语听说读写熟练;
2、2-3年以上高管、总监级别秘书、助理经验;有同行工作经验或海外工作经验优先;
3、语言表达能力强,具有良好的沟通协作能力;
4、抗压能力强,能够承受较大的工作压力。
第18篇 产品文秘岗位职责
岗位职责:
1、 负责协助部门负责人设计各类产品,汇总、编制产品手册,推进标准化管理;
2、 负责协助部门负责人收集相关行业信息、产业政策、行业信息,分析研究标杆企业,对内发布市场动向、行业趋势,定期编制行业报告;
3、 负责编制公司重要文件(经营分析材料、战略规划、董事会议案、决议等)
4、 负责公司产品宣传、形象策划和信息发布工作;
5、 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、 全日制本科及以上学历;28周岁以下;二年以上文秘(案)或广告策划类工作经验;
2、 具备良好的文案能力,尤其擅长使用powerpiont、word编制文案;
3、 工作有条理性、逻辑强;较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力。
第19篇 国企驻苏丹文秘岗位职责
岗位职责:负责总经理办公室日常行政工作。
任职要求:1、形象好气质佳 2、本科及以上学历,英语四级、有较好的英语表达与写作能力,善于交流,具有较好的沟通协调能力。 3、有从事办公室行政工作经验,能适应海外工作,熟练掌握各类公文的写作、排版、整理和归档,会使用各类办公设备,熟悉各类办公软件操作。4、善于观察、总结和学习;全力配合领导,同事工作,具备较强的团队意识;为人诚恳、做事踏实、严谨细致;服从安排、听从指挥、保密意识强;能吃苦、肯奉献。
第20篇 总经理助理文秘岗位职责
岗位职责:
1.负责总裁会议的组织及材料准备;
2.协助总裁开展各项工作,处理日常事务及工作出行;
3.做好总裁的参谋助手,搜集相关行业和产业资料提供参阅。根据总裁的思路,系统化地写出相关战略规划;
4.依照总裁的指示起草对内、对外行文、通知、函件及其他相关文件,并经过相应审核流程后负责发布、传递等工作,保证信息的及时传达;
5.负责公司涉外接待工作,协助领导处理商务谈判及各项汇报、陪同领导出席会议;
6.总裁交代的其它工作。
任职资格:
1.本科以上学历,经济、金融等相关专业优先;
2.具有优秀的语言表达能力、极强沟通协调能力,在错综复杂的情况下,具备审时度势、随机应变的能力;
3.文案能力强,能独立完成投资项目相关文件的撰写;
4.责任心强、有敬业精神,能承受较大的工作压力。
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