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部队排长述职报告怎么写怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-05-17 热度:80
部队排长述职报告怎么写

【第1篇】部队排长述职报告怎么写怎么写3700字

尊敬的各位领导、战友们:大家好!今年7月,经组织分配,我来到了xx单位担任xx排长。上任以来,在连队党支部的领导下,在全排战士的支持下,我认真履行职责,与时俱进,开拓创新,与战士们一起刻苦训练、努力工作,使得排内建设迈上新的台阶。(上任以来,在上级党组织的关怀和培养下,在领导和同志们的教育和帮助下,我本着对工作高度负责的精神,勤奋学习,虚心受教,努力工作,恪尽职守,较好的完成了组织安排的各项任务,同时各方面素质得到了提高。)现将本人任职以来工作、学习情况汇报如下:

(一)好学不倦,不断拓展政治理论的认知空间。

学习是一个人终生的课题,对于青年干部来说更是人生第一要务。任职半年来,我始终以上级党委会议精神为指导,认真学习党的创新理论,自觉用党的创新理论成果武装自己的头脑,平时注重对政治理论的积累,积极参加以“坚定信念,筑牢军魂”为主题的各项政治教育活动等,从而使我能够深刻地了解党的性质,坚定不移地贯彻党的基本路线、方针、政策,正确树立了世界观、人生观、价值观,保持和发扬了我军艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,树立了指挥官的良好形象,切实掌握做好本职工作的主动权,打好带兵育人、履职尽责的主动仗。

(二)善于归纳,不断探索本职工作的内在规律。

总结归纳是开展工作的重要环节,是梳理经验教训、查找不足缺项、提升工作能力的主要途径。***同志曾指出,我们的红军善于总结经验,从自己和敌人那里吸取教训,所以能够不断打胜仗。半年来,从初到工作岗位时的手足无措到如今的轻车熟路,从初上讲台的唯唯诺诺到如今的降龙伏虎,从初与战士们的见面脸红到如今的称兄道弟,正是建立在我对于本职工作内在规律的不断总结之上。在机房,拿出整块的时间,捧起书本,面对基本业务不断总结归纳;茶余饭后,与老士官探讨交流,随手书记不断总结归纳;会议、教育之中,边实践边积累,在他人的经验教训中不断总结归纳。总之,善于去芜存菁、去伪存真、去虚存实,做到日常工作细心观察、工作过程细心揣摩、工作之余细心反思,切实把工作思路理清楚,把节奏脉络把握准,从而不断提高工作成效,减少工作失误。

(三)行为感染,不断提升敢打必胜的过硬作风。

“喊破嗓子,不如做出样子“。有研究表明,的人格魅力和行为感染往往是一个企业成败的根本因素,对于军队,这一点同样受用。半年来,我一直要求自己训练苦于战士,要求严于战士,标准高于战士。由于任职岗位与原来所学专业不对口,思想压力大,为此我为自己制定的相应的学习计划,七天之内牢记3000个电话简码、500个编制序列,熟练掌握上机操作,与战士们一起背记编码、跟机作业、模拟考核,并以95%的,顺利完成各项考核。战争年代,带兵人需要有“跟我冲”的强大凝聚感召力;和平年代,带兵人需要有“跟我上”的影响带动作用。唯有“其身正,不令则行”才能使我们的连队团结奋进,争先创优,同时凝结力量打造出战之必胜的人民军队。

(四)将心比心,不断深化战友之情的深刻意义。

“人心换人心,黄土变成金”。作为带兵人必须做到要做到扑下身子,拉下面子,放下架子,去了解战士们在干什么、想什么、需要什么,看兵如同看自己,待兵如同待自己。来到xx单位,首先对该单位的人员情况进行了基本的熟知和认识,了解到该单位x名二期,x名一期,x名义务兵,其中x名党员,x名预备党员,x名大学生士兵,x名高中毕业生,x名已婚,x名有孩子,x名家庭有特殊情况(例如:单亲,独生子女,贫困户),每名战士的特长、爱好、性格等,做成excel表格,日常生活中多了解,多沟通,只有这样才可以打破隔阂,增加信任,共同进退。

通过半年的任职学习,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为迷彩方阵贡献青春和热血的信念。同时也发现在工作、生活、学习中还存在一些问题:

(一)存在畏难情绪,认识与实践不能有效结合。

由于年纪轻、阅历浅,过高估量自己的能力,在充分认识事物后急于付诸于实践,从而时常碰壁,心理上出现畏难情绪,有过退缩,放弃的念想。但是革命先行者李大钊所说:凡事都要脚踏实地去做,不驰于空想,不骛于虚声,而惟以求真的态度做踏实的功夫。以此态度求学,则真理可明;以此态度做事,则功业可就。为此,我们一定要牢记“再美妙的心动都不如坚实的行动、坐而论道不如起而行之”的人生道理,切实做到激情干事业,实干求发展。

(二)存在耐性不足,学业与岗位不能相辅相成。

由于专业不对口,在接受任职命令初期,对业务一知半解,知错难改,利用学校学习的经验武断判断工作问题,面对新鲜事物存在耐性不足,消极怠工的现象。但“不进则退”的辩证法告诉我,学习是无止境的,能力素质的提升也是无止境的。必须虚心、耐心的充分认清形势任务的新变化,充分认清岗位职责的新要求,充分认清能力素质的新短板,始终保持时不我待的紧迫感、危机感,敢于自我否定,勇于自我突破,通过能力素质的不断提高,带动和促进本职工作的落实,反过来又通过本职工作的落实促进自身素质的提高,力争在这种良性循环中保持年轻干部的青春和活力。

(三)存在“填鸭”教育,想法与做法不能行合趋同。

又迎来了“老兵退伍”、年终评功评奖的敏感时期。大家很清楚,年初出事,一年白干;年终出事、白干一年。为此,基层主管本是出于关爱官兵,保证安全的前提下搞教育,而因缺乏教育创新,“填鸭”式教育成为了首选,既可以捆绑人心又可以防止意外事故发生。但是这样只能是表面上使得战士们看起来是在正常、正确的道路上行进,其实这样的教育大大影响了战士对创新理论的消化吸收。与其在外部去影响退伍士兵的行为和思想,确保老兵安全无事故的退伍,不如切实为他们着想。一方面,帮助他们了解政策规定。新颁布的《兵役法》和《退役士兵安置条例》对退役士兵安置问题作出了一些新规定。譬如,在移交和接收上,放宽了易地安置条件,符合规定结婚2年以上士官可以随配偶安置,也可以随配偶父母安置;服役期间荣立二等功以上或战时三等功的,也可以选择易地安置等等。在自主择业上,义务兵退出现役,可以免试进入中等职业学校学习;参加高考以及接受成人教育的,享受加分及其他优惠政策,入学后还享受国家发给的助学金;从事个体经营的,可以减免一定的税收和享受小额贷款扶持;服役满12年或荣获二等功、战时三等功的士官可选择由政府安排工作等等。大家应及时掌握这些新政策新要求,更好地用法律武器维护正当权利,做出正确选择。另一方面,可利用网络等其他资源,聘请专业的老师,对于老兵再就业问题进行现场答疑,解决老兵退后闲置的问题。这样可以让老兵们感受到军营的温暖,同时降低离开军营后的心理落差,并且树立“一天军人,一生军人”的理想信念。

针对以上情况,制定了相关下步打算:

2025年,是我国改革创新的转折点,我们单位将坚持一手抓育人质量,一手抓单位建设,主动作为,大胆作为,创新作为,以新姿态新境界开创各项工作和建设的新局面。

1.牢牢把握主线,认真学习宣传贯彻xx大xx全会精神。坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观要求为指导,把学习贯彻“xx大xx全会精神”作为长期的政治任务,开展以“xx大xx全会精神”为主要内容的保持共产党先进性教育活动,落实“深”、“新”、“实”要求,真正做到让“xx大xx全会精神”入我心,引我行。借助读书活动、第二课堂、党团活动,让战士们切身体会,做到“铸魂魄之神、励宏图之志”。

2.围绕育人中心,为战士们增添寓教于乐的生活氛围。坚持以育人为中心开展各项工作,理论联系实际,强化素质教育,讲究学习效果,突出教学环节控制,做到教学秩序正规有序。例如,进行“五轮换、一投稿”活动(轮换指挥队列、轮换指挥歌曲、轮换演讲解说、轮换讲评一日生活制度、轮换基层百题答疑活动、解放军报报投稿活动)。积极为战士们搭建展现自我的舞台,在每一项活动中激励战士奋发进取,使学员自主学习、自主成才的意识得到进一步强化,努力在单位中营造学习、竞争、成才的氛围。

3.依靠依法建队,努力推进连队正规化建设水平。坚持依法从严治军,严格组织纪律,培养优良作风,建立和保持正规的备战、训练、工作和生活秩序,不断提高正规化管理水平。认真贯彻落实条令条例,强化军人履行职责、遵章守纪、服从命令的意识,严格落实一日生活制度正规有序。注重经常性管理、点滴入手,持续养成。严格遵守和执行纪律,及时查处违纪问题,防止和纠正管理松懈、作风松散、纪律松弛的现象。

4.狠抓组织建设,不断提升战士骨干工作能力。党支部要进一步加强对团支部和军人委员会的领导,使其做到组织健全,制度落实,活动经常,作用明显。团支部要围绕中心工作、适应青年特点,深入开展学雷锋学英模、学习成才和其他健康向上的活动,充分发挥团员青年在完成各项任务中的突击作用,并以“四书”活动为契机,培养学员们的认知、任职能力。军人委员会要经常组织开展整治民主、经济民主、军事民主,每季度召开一次军人大会,调动战士参与管理、实施监督的积极性。

各位领导,战友们,以上就是我任职以来的基本情况,我诚恳接受大家的批评指正。而本次总结不仅仅是对工作学习的鞭辟入里的深刻反思,不仅仅是对日常生活特点规律的深入探寻,更是成为我日后任职中,承前启后的加油站、新年工作的助推器。今后,我会努力克服不足之处,争取更大的进步。我的报告完了,谢谢大家!

写报告经验197人觉得有用

部队排长述职报告的写法其实挺讲究的,得把工作情况说清楚,还得让人觉得靠谱。开头,得先把这段时间干了啥简单交代下,比如执行了多少次任务,带队伍完成过哪些重要行动,这都是硬指标。不过写的时候别光堆数字,最好能举个例子,比如说某次巡逻遇到突发状况,自己是怎么指挥的,结果怎么样,这样显得真实。

接着就是讲管理上的事了。排里的兵平时表现咋样,有没有什么问题需要解决,这些都得提一提。还有训练这块,是不是按计划完成了,效果好不好,这些问题都要说清楚。写这部分的时候要注意用词,不能太官方化,比如“效果显著”这种话就显得有点空洞,不如直接说具体提升了多少成绩,或者哪个科目进步明显,这样更有说服力。

再往后就是关于思想建设的部分了。部队里思想工作很重要,得写明自己是怎么抓思想教育的,是不是定期组织学习,有没有开展谈心活动,等等。这里有个小细节需要注意,有时候为了调动积极性,会给战士们设定一些目标,但千万别忘了强调这些目标要合理,不然容易让人心态失衡。

最后说说自己存在哪些不足吧。比如有时候忙起来顾不上关心个别同志的情绪变化,或者对某些新装备的操作还不是特别熟练。不过这一点写的时候要稍微含蓄点,别把自己说得太差劲,毕竟述职不是检讨会。可以写成“还需要进一步加强”,这样听起来就比较中肯了。

写报告的时候,格式上也要注意,每部分之间留点空间,看起来清爽一点。另外,用词尽量简洁明了,避免那种特别拗口的大白话,比如“诸多事宜”这样的说法就不太好。如果觉得自己表达不清楚,不妨多看看别的排长的报告,借鉴一下他们的写法,但千万别照搬,要有自己的特色才行。

【第2篇】部队监护中队排长述职报告述职报告怎么写1550字

各位领导,各位战友

我于2003年11月被任命监护中队排长,任职以来,在上级党组织的关怀培养下,在领导和同志们的教育帮助下,我本着对工作高度负责的精神,勤奋学习,努力工作,较好的完成了组织交给的各项任务,并在实践中学到了知识 ,得到了锻炼,各方面的素质都有了一定的提高。首先将本人职责叙述

(一) 领导全排落实战备措施,指挥全排完成战斗任务。

(二) 领导全排完成军政训练任务,提高全排人员的军政素质。

(三) 领导全排遵纪守法,严格执行规章制度,维护正规的生活秩序,养成良好作风。

(四) 教育全排爱护装备,严格执行装备的保养、保管和使用规定。

(五) 帮助班长、副班长提高组织指挥能力和管理教育能力。

(六) 掌握全排人员的思想情况,关心爱护士兵,做好思想政治工作,增强团结,保证各项任务的完成。

(七) 教育和监督全排严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件。

(八) 完成上级赋予的其他任务。

半年来,在站党委和中队党支部的正确领导下,我努力工作,较好的完成了上级赋予的各项任务,自身素质也有了一定程度的提高,下面将这半年来的工作情况向领导们进行汇报

一、努力学习马列主义、***思想、邓小平建设有中国特色社会主义理论以及江___关于“三个代表”重要论述、及党的十六大精神等,不断提高自己的理论水平。通过对上述理论知识的学习,从思想上、行动上同___保持一致。对上级的指示精神能够认真领会,并能联系本单位的实际认真贯彻执行,自觉的在工作中用党的政策、纪律和国家的法令、法律来指导约束自己。

二、忠于职守,安心工作。作为一名基层中队的干部,只有保持高度的事业心和责任感,爱兵,爱基层,才能做好本职工作。平时没有什么的事情话我也很少去市区游玩,在我心中始终认为:既然身在基层,就要耐得住清贫,守得住寂寞,将自己的青春和汗水献给我们的中队。

三、认真施训,较好的完成了训练任务。根据站司令部下达的军事训练计划,结合我中队的实际情况,上半年主要进行了新兵复训及队列、擒敌、器械、五公里长跑、哨兵执勤动作等课目的普训,施训过程中,战士们在哪里自己就在哪里,坚持跟班作业,同时将自己好的训练方式方法传授给大家,虽然脸晒黑了,人变廋了,但是从来没有叫过苦,以自己的实际行动来影响大家,使中队战士的训练成绩有了长足的进步。

四、强化条令条例意识,培养战士们遵守条令条例的自觉性。首先保证每周不少于一次条令条例授课,在上课前认真编写教案,课上仔细讲解,课后注意检查作业和笔记,定期进行条令条例知识考核,使战士们加深对条令条例的认识。其次在日常生活中,自觉遵守部队的条令条例和站各项管理规定,要求战士们警容严整,不留长发,手不准插口袋等,自己先做到,起到良好的表率作用,发现问题及时纠正,不放松日常管理。

五、确保外轮执勤工作的圆满完成。上半年扬、泰两地外轮搭靠次数较多,在驻地靠轮时坚持常查哨,在外出执勤时,不因为远离驻地就放任自流,坚持做到在中队和不在中队一个样,不放松管理,确保了中心工作的圆满完成。

六、其他工作。作为团支部书记组织中队共青团员到敬老院进行义务劳动,在周边群众中取得了良好的反响。

七、存在不足之处主要有:1、在基层工作时间不长,管理经验欠缺,工作方式方法不够灵活。2、理论水平不足,自身的综合素质还有待于进一步提高。

今后努力的方向

一是适应科技强警的潮流,加强个人自学,提高自己知识水平,适应时代发展的需要。

二是加强事业心、责任心和奉献精神,以中队为家,努力干好各项工作。

各位领导,各位战友,以上是我任职以来的基本情况,我诚恳希望大家对我的述职报告进行评比,并诚恳接受大家的批评指正。在今后的工作中我会努力克服不足之处,争取更大的进步。我的报告完了,谢谢大家。

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写报告经验39人觉得有用

部队监护中队排长述职报告述职报告怎么写

写述职报告这种事,说难也不难,但真要想写好,也不是一蹴而就的事。咱们得先搞清楚这报告到底为啥写,是为了上级能了解你的工作情况,还是为了给自己找找不足?这中间的区别可不小。要是写给上级看的,那得把成绩说得清清楚楚,把问题摆出来,还得有个解决办法,不然领导看了心里没底,对你印象肯定不好。

拿我当排长来说吧,每次写述职报告都得花点心思。开头部分,就得先把这段时间的工作情况大致介绍一下,比如负责了多少任务,带了多少人,完成得怎么样之类的。这部分没啥特别的技巧,就是实事求是就行。不过有时候写着写着,可能会漏掉一些细节,比如某次行动的具体人数忘了写,这就有点遗憾了。毕竟报告不是流水账,该有的数据、情况都要列进去。

说到具体的工作内容,那就得结合实际情况来写。比如监护任务,既要讲清楚日常管理,也要提到应急处置的情况。应急处置这部分尤其重要,因为这是体现能力的关键。如果在报告里只写了平时怎么管人,却没提遇到突发状况怎么应对,那这份报告就显得单薄了。记得有一次写报告的时候,我就差点忽略了这个环节,后来还是同事提醒我才补上的。其实这类事情挺容易疏忽的,大家写报告的时候一定要多留个心眼儿。

还有,报告里的语言可不能太随意,得符合正式场合的要求。像什么“顺利完成了XX任务”,“取得了显著成效”之类的话,虽然听起来有点官方,但确实能让报告显得更有分量。当然,也不能一味追求华丽辞藻,毕竟述职报告主要是汇报工作,太过花哨反而会让人觉得不实在。就像我之前写报告时,有一次想用个比较冷门的词,结果查了半天才发现用错了地方,闹了个小笑话。这事儿提醒我,写报告的时候得谨慎些,别图新鲜。

另外,写报告的时候千万别光顾着写成绩,把问题藏着掖着。这样不仅会让上级觉得你不坦诚,对自己也没好处。正确的做法是,把问题摆明了,然后提出改进措施。比如说这次执勤过程中出现了纪律松散的情况,那就得分析原因,是管理不到位还是人员思想出了问题?接着就要想办法解决,比如加强教育,完善制度之类的。要是这些问题在报告里一笔带过,甚至完全不提,那报告的质量肯定大打折扣。

最后要说的是,写报告的时候得注意格式和条理。虽然说不用太死板,但基本的框架还是要有的。比如先写工作情况,再写存在问题,最后写整改措施,这样的顺序会让报告看起来更加清晰。当然,要是写得太死板,像填表格一样,也会让人觉得枯燥无味。所以适当的灵活处理也是必要的,关键是要让读者能看得懂,而且愿意看下去。

总之,写述职报告是个技术活儿,既要真实反映工作情况,又要体现出个人的能力和态度。只要用心去写,把握好重点,再稍微注意一下细节,就能写出一份合格的述职报告。

【第3篇】部队排长述职报告怎么写550字

尊敬的领导,亲爱的战友:

我叫xxx,现任xxxxxx排长,在任职期间,我能够带领全排紧紧围绕在连队党支部周围开展各项工作,深刻领会上级的各项指示精神,较为出色地完成了上级交给的各项任务。工作认真负责,遵守纪律,作风严谨,管理大胆,无论从工作经验和管理方面等,都得到了一定的提高,排里的各位班长能恪尽职守地协助我搞好排里的工作,还有那些为了排里的集体荣誉而奋斗拼搏的同志,使得排里的各项工作都开展得有声有色,是良好势头逐步上升,现将今年总体工作上上级作以汇报:

好的特点

(一)注重政治理论学习,提高了自己的思想修养注重政治理论学习,作为一名支委,自身的思想修养和形象,直接影响连里、排里战士的言行举止,提高自身思想修养和树立良好的带兵干部形象是我在年初给自已定的目标,因此,在任职期间,我能积极参加连队组织的理论学习,对“十二五”重要讲话的深刻内涵和“三个代表”重要思想的精髓所在有了充分的认识,并认真学习三级党委扩大会议,除此之外,自己还学习了多篇课文,并写了深刻的心得体会,在不断学习的过程中,为了提高自己的思想修养,我在学习中多吸取,思想上多反省,行动上多慎思,工作中多斟酌。力求使自己的言行举止与上级要求相统一,增强了自身的思想修养,思想上得到了升华,并参加师组织的参谋培训,提高自身专业素质,促进各项工作的开展。

写报告经验17人觉得有用

部队排长述职报告怎么写

写述职报告这事,说起来简单,做起来可不轻松。尤其对于部队排长来说,这不仅是对自己工作的总结,也是向领导汇报的一种形式。既然是述职报告,就得把工作情况讲清楚,不能含糊其辞。报告里头,得把这段时间内负责的工作都涵盖进去,不能遗漏重要事项。

写报告的时候,最好先把这段时间内的主要工作列个清单。比如组织训练、执行任务、管理队伍这些事情,都得一条条写出来。不过,光列清单还不行,还得把每项工作的具体做法、取得的效果写详细点。像组织训练这部分,可以写一下训练的内容是什么,是怎么安排的,参加训练的人数有多少,效果怎么样。如果训练过程中遇到了困难,也要写明当时是怎么克服的,这样显得真实。

写报告的时候,要注意用词得当,不能太随意。比如说“某次任务圆满完成”,就比“任务完成了”听起来更正式一些。还有,涉及到数字的地方,最好能精确到具体的数值,比如“完成训练科目十五项”,而不是“完成了很多训练”。当然,也不能为了追求精准而弄得太复杂,保持简洁明了就行。

有时候,写报告会遇到一些难题,特别是那些平时不太擅长文字表达的人。这种情况下,可以找同事帮忙看看草稿,听听他们的意见。不过要注意,最终还是要自己敲定内容,毕竟这是代表自己的工作成果。

另外,写报告的时候,可能会遇到时间线搞混的情况。比如记不清某件事情发生在哪一天,这种时候就得翻翻记录本,别凭记忆乱写。要是实在找不到确切日期,也可以写个大概的时间范围,但尽量不要模糊处理。

报告写好后,最好能多读几遍,检查一下有没有错别字或者不通顺的地方。有时候写着写着,句子结构就会变得奇怪,比如“虽然训练很累,但是大家士气高昂”,这种句式就有点啰嗦,可以直接改成“训练虽然辛苦,但士气很高”。还有些地方可能会出现重复表述,比如同一项工作的成效反复提了好几次,这就需要删减合并一下。

最后,报告里的数据和事实一定要准确。要是数据有误,很容易给领导留下不好的印象。所以,在写报告前,一定要核对好所有的数据来源,确保无误。要是实在不确定某些数据,宁可空着不填,也不要胡乱猜测。

【第4篇】部队排长2025述职报告怎么写1200字

尊敬的领导:

自年初以来,在上级领导的关心和领导下,我认真学习和贯彻了部局、总队、支队三级党委扩大会议精神,参加主题教育和创建活动等专题研究讨论活动,积极抓好部局开展的教育整顿等一系列的廉政教育以及部局、总队的岗位技能大练兵活动。回顾这一年以来的工作,感受很多,收获很多,这其中包涵了各级领导的培养、教育,同志们的帮助、关心,也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年来,自己始终坚持老老实实做人,实实在在做事这一宗旨,做到做事不贪大,做人不计小,认真履行自己的本职工作。在此,对一年的情况述职如下:

一、立足本职,实实在在做事

一年来,自己围绕本级职责,无论做什么,从不敢有半点马虎,也不敢有半点偷懒,更不敢对付应付,尽了自己的职责,尽了自己的义务。一是完成了教育整顿和创建活动的相关考核检查,并能认真学习做好专题资料笔记;二是完成了总队的相应正规化建设检查验收,同时也使排里战士真真实实地学到实用的军事技能。此外,在执勤工作中本人针对个别战士在执勤过程中礼节礼貌不够好的问题,及时出面教育,通过谈心,教育引导战士在边防执法执勤中能够做到依法执勤、文明执勤。

二、在xx安保和军事训练上,坚持忠诚履职、恪尽职守,按纲施训,训管结合,完成安保和训练任务

xx安保对于我们单位以及自身都是一个大考验,通过我们总队支队中队三级的充分准备和个人的严格要求,特别是支队党委不断加强自身的能力意识和敌情意识,战战兢兢,以一个完美的闭幕式完成了对xx安保核心区的任务,受到各级领导和地方的肯定和赞扬。此外对照部局总队岗位练兵相关要求,以及支队改编的警务实用技能等科目,作为排长,认真学习,言传身教,与此同时,在日常五公里、体能、战术、操枪、队列、拳术、实用技能、处突训练等科目,本人坚持通过示范、检查、汇操、讲评等形式带领战士尽快地掌握动作要领,发扬了不怕苦、不怕累的优良传统。

三、本排严格落实各项制度,确保工作正常开展

在中队党支部的带领下积极学习上级党委扩大会议精神,对部局、总队、支队重大会议通过军人大会及时进行学习,着重学习各类安保及政治教育活动工作部署和阶段总结会议,通过上半年的努力,取得了良好的结果。在工作和生活中,严格落实一日生活制度,同时本人也加大了查铺力度,确保本排人员在职在位。

一年的工作、学习、生活中,自己存在诸多缺点和不足。曾因自己工作大意,一些事情没有完成好、没有办好,也因自己个性修养不好,曾冒犯过自己的战友,顶撞过自己的领导,还因自己兵龄小,经验不足,产生过想法,出现过思想波动。是组织的培养,领导的关心、教育,战友们的支持与帮助,包容了我的缺点和错误,教会了我做人做事,才有了自己的今天。今后,我将倍加珍惜,努力学习,勤奋工作,忠实履行好老老实实做人,实实在在做事的宗旨,在领导和战友们给予的舞台上,为团队的发展尽一份责任。

此致

敬礼!

述职人:xxx

2025年x月x日

写报告经验209人觉得有用

述职报告这种东西,说起来简单,真要写好还挺费劲。尤其是当个排长,手里管着几十号人,上面还有营连首长盯着,述职报告要是写得不好,领导心里一琢磨,总觉得你工作没做到位。

写报告前头,得把情况摸清楚。比如这一年下来,训练成绩怎么样,战士们的思想状态好不好,装备保养得如何,这些都得心里有数。不然的话,到时候领导问起来,自己也是一脸懵,那可就尴尬了。写的时候,要把数字摆出来,别光说大道理。去年咱们班的射击成绩提高了百分之十,这是实打实的数据,比你说“进步很大”强多了。不过有时候也会犯个小毛病,就是把数据写错了。我有个战友去年写报告,说自己带的班体能考核优秀率达到了九十五,结果后来查了一下,根本没那么多,只有一半多点。这种事一出,领导对你的信任就打折了。

说到具体工作,就不能只谈表面现象,还得深挖原因。比如今年咱们班的士气不高,表面上看是天气太热,其实深层次原因是新兵刚下连队,还没完全融入集体。这就需要在报告里提出来,让大家明白问题在哪。当然,写的时候不能说得太绝对,像“肯定是因为这个”,最好改成“可能是这个原因”。毕竟事情复杂,谁也不能保证百分之百正确。

还有就是建议部分,这可是重头戏。领导最关心的是你怎么解决问题,不是听你抱怨现状。比如针对训练中存在的短板,可以提出针对性措施,像增加夜间训练时间,开展模拟实战演练之类的。但这里头有个小问题需要注意,就是提出的办法不能脱离实际。我见过有人写报告,说要搞高强度体能训练,每天跑三十公里,结果没多久就有几个战士受伤了。这不是瞎指挥,写报告的时候得吸取教训,合理规划才行。

至于格式,虽然不用太讲究,但基本的东西还是要有的。开头得写清职务姓名,中间分条列出工作成果和存在问题,后面附上下一步计划。字体大小啥的倒是无所谓,关键是要让领导一眼看明白你在说什么。要是字体太小或者排版乱七八糟,给人的感觉就不专业了。

【第5篇】部队监护中队排长述职报告怎么写1550字

述 职 报 告

各位领导,各位战友:

我于2003年11月被任命监护中队排长,任职以来,在上级党组织的关怀培养下,在领导和同志们的教育帮助下,我本着对工作高度负责的精神,勤奋学习,努力工作,较好的完成了组织交给的各项任务,并在实践中学到了知识 ,得到了锻炼,各方面的素质都有了一定的提高。首先将本人职责叙述如下:

(一) 领导全排落实战备措施,指挥全排完成战斗任务。

(二) 领导全排完成军政训练任务,提高全排人员的军政素质。

(三) 领导全排遵纪守法,严格执行规章制度,维护正规的生活秩序,养成良好作风。

(四) 教育全排爱护装备,严格执行装备的保养、保管和使用规定。

(五) 帮助班长、副班长提高组织指挥能力和管理教育能力。

(六) 掌握全排人员的思想情况,关心爱护士兵,做好思想政治工作,增强团结,保证各项任务的完成。

(七) 教育和监督全排严守秘密,落实安全措施,预防各种事故、案件。

(八) 完成上级赋予的其他任务。

半年来,在站党委和中队党支部的正确领导下,我努力工作,较好的完成了上级赋予的各项任务,自身素质也有了一定程度的提高,下面将这半年来的工作情况向领导们进行汇报:

一、努力学习马列主义、***思想、邓小平建设有中国特色社会主义理论以及江___关于“三个代表”重要论述、及党的十六大精神等,不断提高自己的理论水平。通过对上述理论知识的学习,从思想上、行动上同___保持一致。对上级的指示精神能够认真领会,并能联系本单位的实际认真贯彻执行,自觉的在工作中用党的政策、纪律和国家的法令、法律来指导约束自己。

二、忠于职守,安心工作。作为一名基层中队的干部,只有保持高度的事业心和责任感,爱兵,爱基层,才能做好本职工作。平时没有什么的事情话我也很少去市区游玩,在我心中始终认为:既然身在基层,就要耐得住清贫,守得住寂寞,将自己的青春和汗水献给我们的中队。

三、认真施训,较好的完成了训练任务。根据站司令部下达的军事训练计划,结合我中队的实际情况,上半年主要进行了新兵复训及队列、擒敌、器械、五公里长跑、哨兵执勤动作等课目的普训,施训过程中,战士们在哪里自己就在哪里,坚持跟班作业,同时将自己好的训练方式方法传授给大家,虽然脸晒黑了,人变廋了,但是从来没有叫过苦,以自己的实际行动来影响大家,使中队战士的训练成绩有了长足的进步。

四、强化条令条例意识,培养战士们遵守条令条例的自觉性。首先保证每周不少于一次条令条例授课,在上课前认真编写教案,课上仔细讲解,课后注意检查作业和笔记,定期进行条令条例知识考核,使战士们加深对条令条例的认识。其次在日常生活中,自觉遵守部队的条令条例和站各项管理规定,要求战士们警容严整,不留长发,手不准插口袋等,自己先做到,起到良好的表率作用,发现问题及时纠正,不放松日常管理。

五、确保外轮执勤工作的圆满完成。上半年扬、泰两地外轮搭靠次数较多,在驻地靠轮时坚持常查哨,在外出执勤时,不因为远离驻地就放任自流,坚持做到在中队和不在中队一个样,不放松管理,确保了中心工作的圆满完成。

六、其他工作。作为团支部书记组织中队共青团员到敬老院进行义务劳动,在周边群众中取得了良好的反响。

七、存在不足之处主要有:

1、在基层工作时间不长,管理经验欠缺,工作方式方法不够灵活。

2、理论水平不足,自身的综合素质还有待于进一步提高。

今后努力的方向:

一是适应科技强警的潮流,加强个人自学,提高自己知识水平,适应时代发展的需要。

二是加强事业心、责任心和奉献精神,以中队为家,努力干好各项工作。

各位领导,各位战友,以上是我任职以来的基本情况,我诚恳希望大家对我的述职报告进行评比,并诚恳接受大家的批评指正。在今后的工作中我会努力克服不足之处,争取更大的进步。我的报告完了,谢谢大家。

写报告经验73人觉得有用

述职报告这种东西,写的时候得把自己干的事儿说清楚。比如部队监护中队排长,你得把这段时间带队伍的情况交代明白。开头,得简单提一下这段时间的基本情况,比如从什么时候到什么时候,任务是什么之类的。然后就该说具体工作了,这工作不能光喊口号,得有实在的内容。

比如说训练吧,你得讲清楚是怎么组织训练的,用了什么方法,效果怎么样。要是搞过什么特别的活动,像应急演练啥的,也得提一提,让大家知道你是怎么提升大家应对突发状况的能力的。还有日常管理这块,纪律抓得怎么样,有没有出现什么问题,这些问题又是怎么解决的,这些都得说得明明白白。

再就是思想教育这部分,这很重要。你得讲讲怎么给战士们做思想工作的,用的是什么方式,效果如何。要是有创新的做法,比如搞了个讨论会,或者组织看什么教育片,这些都可以详细描述一下。另外,关心战士的生活也是重要的事儿,特别是遇到困难的时候,你是怎么帮助他们的,这个也要说清楚。

当然,写报告的时候,有些地方可能会有点模糊。比如说具体数字记不太准,这很正常,毕竟不是专门搞统计的。有时候想表达的意思可能词不达意,比如本来想说训练效果不错,结果写成“训练成果显著提高”,虽然意思差不多,但看着就不够精炼。还有,有时候为了强调某个点,句子就会拉得很长,比如“通过一系列有效的措施和全体队员的共同努力,我们最终圆满完成了这次任务,大家都觉得非常满意。”这样的句子读起来就有点费劲。

写报告的时候,还得注意语言要符合军人的身份。不能太随意,也不能太过死板。像“兄弟们都很给力”这样的话就太口语化了,而“同志们表现优异”又显得有点官方。所以得找到一个平衡点,既能体现专业性,又能让人感到亲切。要是能用一些军事术语就更好了,比如“战术协同”、“战备状态”之类的,这样听起来就更有味道。

最后,写完之后别忘了检查一下,看看有没有错别字,标点符号是不是用对了。不过有时候忙起来,可能会忽略这些细节,比如把“完成”写成“成完”,或者逗号丢了,这些都是小问题,只要不影响理解就行。

【第6篇】部队排长述职报告范例怎么写4450字

部队排长述职报告篇一

自年初以来,在上级领导的关心和领导下,我认真学习和贯彻了部局、总队、支队三级党委扩大会议精神,参加主题教育和创建活动等专题研究讨论活动,积极抓好部局开展的教育整顿等一系列的廉政教育以及部局、总队的岗位技能大练兵活动。回顾这一年以来的工作,感受很多,收获很多,这其中包涵了各级领导的培养、教育,同志们的帮助、关心,也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年来,自己始终坚持老老实实做人,实实在在做事这一宗旨,做到做事不贪大,做人不计小,认真履行自己的本职工作。在此,谈几点个人体会与收获:

一、立足本职,实实在在做事。一年来,自己围绕本级职责,无论做什么,从不敢有半点马虎,也不敢有半点偷懒,更不敢对付应付,尽了自己的职责,尽了自己的义务。一是完成了教育整顿和创建活动的相关考核检查,并能认真学习做好专题资料笔记;二是完成了总队的相应正规化建设检查验收,同时也使排里战士真真实实地学到实用的军事技能。此外,在执勤工作中本人针对个别战士在执勤过程中礼节礼貌不够好的问题,及时出面教育,通过谈心,教育引导战士在边防执法执勤中能够做到依法执勤、文明执勤。

二、在大运安保和军事训练上,坚持忠诚履职、恪尽职守,按纲施训,训管结合,圆满完成安保和训练任务。

深圳大运安保对于我们单位以及自身都是一个大考验,通过我们总队支队中队三级的充分准备和个人的严格要求,特别是支队党委不断加强自身的能力意识和敌情意识,战战兢兢,以一个完美的闭幕式完成了对大运安保核心区的任务,受到各级领导和地方的肯定和赞扬。此外对照部局总队岗位练兵相关要求,以及支队改编的警务实用技能等科目,作为排长,认真学习,言传身教,与此同时,在日常五公里、体能、战术、操枪、队列、拳术、实用技能、处突训练等科目,本人坚持通过示范、检查、汇操、讲评等形式带领战士尽快地掌握动作要领,发扬了不怕苦、不怕累的优良传统。

三、本排严格落实各项制度,确保工作正常开展。在中队党支部的带领下积极学习上级党委扩大会议精神,对部局、总队、支队重大会议通过军人大会及时进行学习,着重学习各类安保及政治教育活动工作部署和阶段总结会议,通过上半年的努力,取得了良好的结果。在工作和生活中,严格落实一日生活制度,同时本人也加大了查铺力度,确保本排人员在职在位。

一年的工作、学习、生活中,自己存在诸多缺点和不足。曾因自己工作大意,一些事情没有完成好、没有办好,也因自己个性修养不好,曾冒犯过自己的战友,顶撞过自己的领导,还因自己兵龄小,经验不足,产生过想法,出现过思想波动。是组织的培养,领导的关心、教育,战友们的支持与帮助,包容了我的缺点和错误,教会了我做人做事,才有了自己的今天。今后,我将倍加珍惜,努力学习,勤奋工作,忠实履行好老老实实做人,实实在在做事的宗旨,在领导和战友们给予的舞台上,为团队的发展尽一份责任。

部队排长述职报告篇二

尊敬的领导,亲爱的战友:

我叫xxx,现任xxxxxx排长,在任职期间,我能够带领全排紧紧围绕在连队党支部周围开展各项工作,深刻领会上级的各项指示精神,较为出色地完成了上级交给的各项任务。工作认真负责,遵守纪律,作风严谨,管理大胆,无论从工作经验和管理方面等,都得到了一定的提高,排里的各位班长能恪尽职守地协助我搞好排里的工作,还有那些为了排里的集体荣誉而奋斗拼搏的同志,使得排里的各项工作都开展得有声有色,是良好势头逐步上升,现将今年总体工作上上级作以汇报:

一、好的特点

(一)注重政治理论学习,提高了自己的思想修养注重政治理论学习,作为一名支委,自身的思想修养和形象,直接影响连里、排里战士的言行举止,提高自身思想修养和树立良好的带兵干部形象是我在年初给自已定的目标,因此,在任职期间,我能积极参加连队组织的理论学习,对“十二五”重要讲话的深刻内涵和“三个代表”重要思想的精髓所在有了充分的认识,并认真学习三级党委扩大会议,除此之外,自己还学习了多篇课文,并写了深刻的心得体会,在不断学习的过程中,为了提高自己的思想修养,我在学习中多吸取,思想上多反省,行动上多慎思,工作中多斟酌。力求使自己的言行举止与上级要求相统一,增强了自身的思想修养,思想上得到了升华,并参加师组织的参谋培训,提高自身专业素质,促进各项工作的开展。

(二)在管理方面,坚持做到学中管,管中学在管理方面,坚持做到学中管,在管理方面在任职期间,我以抓经常性为重点,依据条令打基础,注意制度抓落实,点点滴滴求养成的管理方法抓本排的工作,并得到明显的成效。在工作中对不服从管理的同志,我能及时严肃的提出批评,无论是士官还是兵,一视同仁,在生活中要求战士们自觉按照条令规范言行,重在“细”字上下功夫,对不起眼的小事也时时抓住不放,靠正确的思想引导,大家的积极性,创造性,自身的模范带头和科学的管理方法,使管理工作有所改善,自身的管理能力也得到了提高。

(三)在训练方面科学施训,同时注重打牢基础,加强在训练方面科学施训,同时注重打牢基础,体能训练针对排里的实际情况,我着重以体能为重点,以单兵训练为突破口,以新纲目试训内容为抓手,达到了整体素质得到全面提高的目的。在提高好本排训练工作的同时,狠抓自身素质的锻炼,为下步更好的开展工作打下基础。

(四)工作中以身作则,当好了一名“示范兵”工作中以身作则,当好了一名“示范兵”在工作中我始终以高昂的精神状态带领全排去干好各项工作,日常生活和操课都跟班作业,今年的工作任务较重,从xxx回撤到转战xxx,坚持以小见大,从点滴入手,严格自身作风养成,在平时工作、生活中,为官兵树好榜样。

在看到成绩的同时,也看到了自己存在的问题:

一、管理中有漏洞,制度落实不到位,不细致,造成排里的管理疏漏,给管理带来了一定的负面影响。

二、由于身体原因,造成军事素质提高幅度不时显,从而导致工作标准高不起来。

三、工作中,抓细小方面不全面,没有充分发挥部分教导队学员的骨干作用,内务卫生有个别班的标准不高。

四、由于思想认识不高,发生违纪问题,给连队工作带来影响,牵扯领导精力。问题是镜子,为此我决心在下步工作中狠抓经常性工作的落实,加强全面管理,以条令条例为依据,以部队的各项制度为准绳,狠抓排里的各项工作,克服今年自身工作中存在的不足,注重自己的理论学习,提高自身的理论修养和管理能力,在下一步工作中取得更出色的成绩。

自评为:称职

以上是我任职以来的工作情况,请大家批评指正。

述职人:xxx

部队排长述职报告篇三

各位领导、同志们:

我是五月份到六系二队来工作的,转眼之间,已经将近七个月了,这期间,系里的各位领导给了我很大的帮助,我们队长、兄弟队的几位主官在具体工作上给了我很多的指导,我们二队的138名学员,给了我有力的支持。就象我在个人网站里所说的“正是由于你们的支持和帮助,才使我有了信心与勇气,才使我的生活如此的充实与多彩”。

任职以来,在系党委的正确领导下,在与搭档陆伟盘同志的密切配合下,在全队人员的共同努力下,我们全队上下通力协作,奋力拼搏,使我们二队的各项工作处于上升的趋势,全队人员斗志昂扬,万众一心,取得了可喜的成绩。下面我就我在这半年来履行职责的情况述职

报告分三方面内容:一是履行岗位职责情况;二是存在的不足及原因分析;三是工作中的几点体会。

首先讲第一个问题:履行岗位职责的情况:

一、抓学习,不断提高自身工作能力。

任职后我能时刻牢记自已是一名新兵,没有基层经历,更缺乏政工方面的经验,刚下基层时,前辈告诉我,政工干部应该练好“四功”:“脑功”,就是要认真搞好学习,用知识武装自己的大脑,具备比较扎实的理论功底和渊博的知识,会思考问题;“口功”,就是要有较强的口头表达能力,讲课有说头、有听头、有想头,有吸引力和感染力;“手功”,就是要勤动手,有较强的写作能力;“腿功”,就是要多下班排,掌握第一手材料,多深入部署中间做思想工作。

为了练好四功,我主要从以下四个方面着手:

自已能够自觉做到勤看、勤学、勤记、勤问、勤写,多买书、多看书,多藏书,多借书,多向领导和兄弟单位主官请教。坚持理论联系实际,努力实现“两个转化”,即把书本知识转化为理论素养,把理论素养转化为指导实践的能力。几年来共发表学术

论文1,其中在全军的体育专业刊物上发表,获中国军事教育学会教学成果三等奖。今年发表。

我十分清楚的知道,语言表达能力不佳是我的缺陷,为此,一方面我多此向队长请教,向兄弟队的主官学习,取其精华,补已不足,另一方面,在每日看新闻前开展的演讲中,我有意识的增加了每天一个小故事,这个故事就有我自已来讲,这也是自已的一个提高的过程,经过一段时间的努力,虽然和其它基层主官还有一定的差距,但是我感觉提高还是蛮大的。

为了更好地胜任自已的工作,我能及时的看报读报剪报,并把资料,包括院系的材料总结,其它兄弟单位的经验素材全都扫进了电脑,总结了大量的一手资料,并花费了二个月的时间制作了个人的网站。为自已的写作提供了大量的可以借鉴的素材。

我把我的大部分时间都留在学员队,与广大学员同吃同住,同娱乐,使大家在最短的时间内了解我,从而不把我当外人,从而有利于我工作的开展。孔子说,三人行,必有我师,我从每一名学员的身上,也学到了不少的东西。

二、抓导向,不断提高政治教育的能力。

作为教导员,必须保证单位建设的正确方向。******对军队建设的“五句话”总要求,第一条就是“政治合格”。确保“政治合格”不仅是基层主官要经常思考的问题,更是要付诸实践、体现在行动上的首要任务。

主要做了以下三项工作:

一是把好自已的政治关

自己政治立场坚定,才能带领部属高举旗帜、维护核心;自己政治头脑清醒,才能带领部署经受各种考验,抵御各种非无产阶级思想的侵蚀;自己政治敏锐性强,才能带领部署自觉维护政治纪律,防止发生政治性问题。

二是严把学员的思想关

能深入一线搞好调查研究,及时掌握学员的思想,摸准他们的思想脉搏,并有针对性地搞好教育,达到目的。针对骨干换届,下届骨干和本届骨干如何沟通,如何调整好心态的问题,我两次请了人文教研室副主任陶本传副教授来到学员中间,进行了专门的心理辅导;针对学员对xxxx知之不深的情况,我们请了政治理论教研室耿宝森教授就xxxx的产生背景作了专门的辅导讲座。针对学员有写作的积极性,却感到无从下手的时候,我们请了宣传科有丰富写作经验的项志明干事作了“如何写好新闻稿件”的专题讲座。这样,有志于此的学员就感觉心中有数;有章可循;有法可依。

三是抓政治教育备课关任职以来,共进行了“正确认识交网友”、“树立正确的婚恋观”、“学习是学员的首要任务”、“按照xxxx的要求树立自身形象”、“怎么正确看待个人荣誉”等教育,备课质量好坏是影响教育质量和效果的重要因素之一。俗话说,“台上一分钟,台下十日功”。每做一次教育,我都要搜集大量的素材,认真的准备。从而做到有的放矢。从学员的反映看,基本上达到了预期的目的。

三、抓建设,充分发挥党支部的保垒作用。

我队始终坚持只有把党支部建设成坚强的战斗堡垒,学员队的全面建设才有可靠的组织基础.主要做了以下三点:

写报告经验206人觉得有用

部队排长述职报告怎么写,这事儿挺复杂。既然是述职,就得把工作上的事交代清楚,但又不能光说流水账,得有点深度,得让领导看出你的能力。开头,得先把背景说一下,比如你带的是哪个班,任务是什么,环境怎么样,这些都是必要的铺垫。

接着就是干活儿的部分了。这里头要注意,别光说自己干了多少活儿,还得提提手下弟兄们的贡献。比如,这次演练,你带着大家完成了任务,但其实功劳主要还是那些骨干战士,他们表现特别突出。这部分写的时候,得用点专业术语,像“战术协同”“战场配合”之类的词,显得你懂行。不过这里有个小地方需要注意,有些同志可能会把“协同”写成“协应”,虽然意思差不多,但还是建议用正确的写法。

再往下就是总结成绩了。成绩这部分不能太虚,得具体点,比如这次实弹射击,命中率提高了多少个百分点,这个数字就很直观。还有,提到成绩的时候,最好能结合实际情况,比如说你们班的装备条件有限,能在这种情况下取得这样的成绩,就显得更不容易。这里有个细节,有时候写成绩的时候,容易忽略掉一些关键点,比如“后勤保障”的作用,这个要是没写进去,就显得不全面。

最后就是问题部分了。每个班都有自己的短板,不能藏着掖着,得坦诚说出来。比如,有的战士体能跟不上,这事儿得重视起来,不然影响整体战斗力。写这部分的时候,得有点建设性的意见,比如可以增加体能训练的时间,或者调整训练计划。不过有时候写到这儿,可能会忘记交代具体的解决办法,这就有点不严谨了。

整个报告写完后,记得检查一遍,看看有没有错别字,尤其是那种容易混淆的词,比如“部署”和“布置”,差一个字意思就完全不一样了。另外,语气上得拿捏好,既要体现出自信,又不能太过张扬。毕竟述职不是为了炫耀,而是为了汇报工作,让大家看到你的担当和责任心。

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