打印管理制度方案（5篇）

方案1

1. 制定详细的打印操作手册，列出标准操作步骤，避免误操作。

2. 实施打印权限系统，根据部门和职务设置权限等级。

3. 设立专门的打印管理小组，负责耗材管理和成本监控。

4. 引入打印审计软件，追踪打印记录，对超出配额的个人或部门进行提醒或限制。

5. 对涉及敏感信息的文档，实行审批制度，确保只有授权人员才能打印。

6. 定期开展环保教育活动，提倡无纸化办公，奖励节约行为。

7. 建立反馈机制，鼓励员工提出改进意见，不断完善打印管理制度。

通过上述方案的实施，我们期望构建一个高效、安全、环保的打印环境，使打印管理制度成为企业日常运作的有力支撑。

方案2

1. 设备购置与分配 - 新购置打印机应根据部门需求、打印量及预算进行选择，优先考虑能效高、耗材成本低的型号。 - 打印机分配应根据部门位置和员工数量，确保设备使用便利且避免资源浪费。

2. 用户使用规定 - 员工应遵循节约原则，避免打印非工作相关的文件。 - 打印前应预览文档，确保无误后再行打印，减少错误打印造成的纸张浪费。 - 禁止未经授权打印涉及公司机密的文件，违者将追究责任。

3. 设备保养与维修 - 每月进行一次常规清洁和检查，保持打印机的良好状态。 - 发现设备异常应及时报修，不得自行拆解，以免影响保修。 - 定期进行专业维护，延长设备使用寿命。

4. 故障报告与处理 - 发现打印机故障，使用者需立即通知it部门，不得擅自处理。 - it部门接到报告后，应在24小时内评估故障严重性并采取相应措施，如需外部维修，应尽快联系供应商。

5. 耗材管理 - 打印耗材（如墨盒、硒鼓）由行政部门统一采购，各部门需提前申请，不得私购。 - 耗材使用情况应定期统计，以便分析成本和优化使用策略。

6. 安全与隐私保护 - 打印机应设置访问权限，限制非授权人员使用。 - 打印完成后，员工应及时取走文件，避免敏感信息遗留在打印机周围。 - 对于废弃的打印材料，应妥善处理，避免信息泄露。

本制度的实施需要全体员工的配合与执行，管理层将定期进行检查，对违反规定的员工将进行提醒或处罚。通过共同遵守此制度，我们能够营造一个高效、安全的办公环境，促进公司的持续发展。

方案3

1. 设备管理： - 所有复印打印设备由it部门统一采购和维护，定期进行保养和检查，确保设备正常运行。 - 设备报废需经过评估，确保资源的有效利用。

2. 使用规定： - 员工应根据工作需要合理使用复印打印设备，避免无谓的浪费。 - 非紧急情况下，鼓励员工使用电子邮件、云存储等方式传递文件，减少纸质文档的使用。

3. 责任分配： - it部门负责设备的管理和技术支持。 - 各部门负责人监督本部门的复印打印行为，确保符合规定。 - 每位员工对其个人的复印打印行为负责，不得滥用设备。

4. 安全控制： - 敏感文件的复印打印需经过审批，防止信息泄露。 - 设备应设置访问密码，限制未经授权的使用。 - 定期进行数据清理，确保设备存储的安全。

5. 成本控制： - 实行计费系统，追踪每个部门的打印成本，定期公示，促使成本控制。 - 鼓励双面打印，减少纸张消耗。 - 对过度打印的行为进行提醒和纠正，培养节约意识。

以上措施的实施，需要全体员工的配合和支持，共同营造一个高效、安全、节约的办公环境。我们期待每位成员都能积极参与，共同维护这一制度的有效执行。

方案4

1. 打印机购置与分配：根据各部门需求，由it部门统一采购符合公司标准的打印机，并按需分配至各办公区域。新入职员工由直属主管申请分配打印机使用权。

2. 用户权限与使用规定：每位员工应设置个人打印账户，实行实名制打印，限制非工作相关打印。鼓励电子化办公，减少非必要纸质文件。

3. 打印耗材管理：it部门负责耗材采购，按部门用量定期发放。员工须记录每次耗材使用情况，以备追踪与审计。提倡双面打印，减少纸张消耗。

4. 故障报修与日常维护：打印机出现故障时，使用者应及时报告it部门，不得私自拆解。日常清洁由使用部门负责，定期进行专业维护检查。

5. 环保与节能措施：鼓励无纸化会议，推行电子文档共享。对于废旧打印机，应按照环保法规妥善处理，避免环境污染。

6. 违规处理：违反打印规定者，首次警告，二次罚款，三次及以上暂停打印权限。情节严重者，将依据公司纪律处分制度处理。

本管理制度的实施需要全体员工的共同遵守，各部门负责人需定期检查执行情况，确保制度的有效性。通过这些措施，我们期待能构建一个有序、高效、绿色的办公环境。

方案5

1. 设备管理： - 每台打印机指定责任人，负责日常维护和故障报告。 - 建立定期保养制度，预防设备老化导致的频繁维修。

2. 打印权限与审批流程： - 根据员工职位和工作需求，设定不同级别的打印权限。 - 对于大容量或特殊格式的打印任务，需提前申请，由部门主管审批。

3. 打印耗材管理： - 定期统计各部门打印量，作为采购依据，避免库存积压。 - 与供应商建立长期合作关系，争取优惠价格和及时配送。

4. 环保与节能措施： - 推广电子文档，减少纸质文件的使用。 - 默认设置为双面打印，鼓励员工节约纸张。

5. 信息安全规定： - 限制彩色打印，防止敏感信息以彩色形式传播。 - 对含有敏感信息的文件进行加密处理，禁止无授权打印。

本制度的实施需要全体员工的配合与执行，公司将定期进行审计，评估制度执行效果，并根据实际情况进行适时调整。我们期待每一位员工都能理解和遵守这些规定，共同营造一个高效、节约、安全的办公环境。