招商银行岗位职责14篇

岗位职责是什么

招商银行岗位职责涵盖了多个部门和职位，旨在确保银行的运营效率、客户满意度和财务健康。这些职责涵盖了从基层员工到高级管理层的各种角色，每个职位都有其独特的任务和目标，共同推动银行的发展。

岗位职责要求

1. 专业素养：员工需具备金融、经济等相关专业知识，保持对市场动态的敏锐洞察。

2. 客户导向：以提供优质服务为首要任务，满足客户需求，提升客户忠诚度。

3. 风险管理：理解和执行严格的风控政策，保障银行资产安全。

4. 团队协作：具备良好的沟通协调能力，能与团队成员有效合作。

5. 创新思维：鼓励创新，寻找提高效率和优化服务的新方法。

岗位职责描述

1. 银行柜员：负责日常的柜台交易，如存款、取款、转账等，同时解答客户咨询，维护客户关系。

2. 客户经理：负责开发新客户，维护现有客户，提供个性化的金融解决方案，实现业务增长。

3. 风险分析师：评估贷款和投资的风险，制定风险管理策略，确保银行的财务稳健。

4. 信贷审批官：审查贷款申请，依据政策和风险评估进行审批决策，防止不良贷款。

5. 投资顾问：分析市场趋势，为客户提供投资建议，帮助他们实现财富增值。

6. it专家：维护银行的it系统，确保信息安全，推动数字化进程。

7. 法务人员：处理法律事务，提供合规建议，确保银行运营符合法律法规。

有哪些内容

1. 财务管理：包括编制预算，监控支出，确保盈利目标的达成。

2. 内部控制：实施内部审计，检查流程合规性，预防潜在风险。

3. 培训与发展：提供持续的员工培训，提升专业技能，促进个人和组织发展。

4. 市场研究：分析竞争对手，了解客户需求，制定有效的市场策略。

5. 社区参与：参与公益活动，提升银行的社会影响力，增强品牌形象。

6. 合规与监管：遵守国内外金融法规，及时响应政策变化，确保业务合规运营。

以上各点构成了招商银行岗位职责的基本框架，每个员工都需在其职责范围内，积极参与，共同推动银行的持续发展和成功。

招商银行岗位职责范文

第1篇 招商银行大堂经理岗位职责任职要求

招商银行大堂经理岗位职责

岗位职责:大厅维持银行秩序，帮银行推销本行理财产品，为客户给予帮助任职要求:不限90后全日制本科以上学历

招商银行大堂经理岗位

第2篇 招商银行信用卡销售岗位职责任职要求

招商银行信用卡销售岗位职责

职责描述:

1.负责石家庄地区招商银行信用卡网络申请、电话申请等多渠道数据库名单的经营维护。

2.从事石家庄区域招行信用卡的客户开发和维护，推进招商银行综合零售业务(掌上生活、汽车分期、金融理财等多重金融产品)营销，为石家庄地区客户提供优质专业的个人消费金融服务。

任职要求:

1. 全日制大专及以上学历。

2. 拥有良好的沟通能力和执行力。

3. 拥有良好的团队精神和职业操守。

第3篇 招商银行岗位职责

私人银行客户经理 招商银行股份有限公司杭州分行, 工作职责:

1、负责开拓发展高净值个人客户、有投资需求的企业客户和金融同业客户;

2、了解和挖掘客户投资理财需求,以全方位的金融理财和资产配置,为客户提供专业财富管理建议和方案;

3、发掘客户的融资需求,提供融资咨询和解决方案;

4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务。

任职要求:

1、35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历;

2、具有2年以上金融机构(银行、证券、基金、信托、投资公司等)高端客户营销及服务工作经历,具有优质客户资源,持有afp(含)以上资格证书,具有私人银行客户服务工作经验者优先;

3、、致力于从事私人银行客户服务工作,具有较强的工作积极性,以客户为中心,具备较强的协调沟通能力、客户服务能力,和产品营销能力。

第4篇 招商银行客服岗位职责

岗位职责定位:

1、定位:

为客户提供专业服务,主要承担营业厅客户识别及分流、秩序维护、突发应急事件处理等服务相关工作。同时,在做好服务工作的前提下,基于客户需求协助做好零售及对公在内的功能类产品覆盖及转介工作。

2、职责:

1)对到访客户进行识别,根据客户特征和业务类型引导分流,解答客户各项业务咨询,协助客户通过自助渠道办理业务;

2)维护营业厅各区域秩序,协助做好业务预处理,辅助各岗位开展服务和销售工作,同事做好各岗位之间的衔接;

3)对突发应急事件进行及时处理,并将相关情况上报大堂主管;

4)协助做好包括零售及对公在内的功能类产品覆盖及转介工作。

岗位要求:

只要有颗积热情、主动、积极、向阳的心,您就是我们要找的人!

加入您将享有:

专业培训-提供招商银行专业的岗前培训及在职提升

晋升渠道-可申请内部调岗、提供招行银行正式编制晋升通道

团建活动-不定期组织集体活动,劳逸结合

办公环境-温馨的办公环境,友好团结的小伙伴

丰厚福利-高温费、过节费、洗衣费、加班餐费等等等等

激励奖金-我们最喜欢积极向阳的你,努力的小伙伴将有丰厚的奖金哦

就近分配-人性化管理,根据岗位需求,我们将就近安排。

第5篇 招商银行信用卡销售岗位职责

招商银行信用卡销售 招商银行信用卡中心 招商银行股份有限公司信用卡中心,招商银行上海分行,招商银行信用卡中心 职责描述:

1.负责石家庄地区招商银行信用卡网络申请、电话申请等多渠道数据库名单的经营维护。

2.从事石家庄区域招行信用卡的客户开发和维护,推进招商银行综合零售业务(掌上生活、汽车分期、金融理财等多重金融产品)营销,为石家庄地区客户提供优质专业的个人消费金融服务。

任职要求:

1. 全日制大专及以上学历。

2. 拥有良好的沟通能力和执行力。

3. 拥有良好的团队精神和职业操守。

第6篇 招商银行大堂助理岗位职责任职要求

招商银行大堂助理岗位职责

岗位职责:

1.在银行管理人员指导下，做好客户分流、引导工作，维护银行厅堂秩序;

2.指导客户填制单据，为客户办理相关业务，解答客户咨询;

3.了解客户需求，向客户推荐银行产品和服务。

任职要求:

1.全日制大专及以上学历，金融类、经济类、管理类、艺术类、航空服务类、酒店服务类专业。

2.个人形象端正，身高160cm-180cm;

招商银行大堂助理岗位

第7篇 招商银行行政助理岗位职责任职要求

招商银行行政助理岗位职责

工作职责:

1、部门日常综合事务管理(档案、考勤、材料整理、公文流转等)。

2、负责厅堂的收银事务，保证收银准确、及时、无误。

3、部门领导安排的其他工作。

任职要求:

1、认真细心，条理性强;

2、表达流利，善于沟通;

3、能熟练操作计算机及office办公软件。

招商银行行政助理岗位

第8篇 招商银行信息岗位职责

软件测试工程师 北京银信长远科技股份有限公司 北京银信长远科技股份有限公司,银信科技,银信长远 岗位职责

负责合作银行各类业务开发工作,驻场 招商银行信息技术部测试中心 长期开发。

分初级、中级、高级3个岗位

任职要求

1、全日制本科以上学历,计算机相关专业,1~8年工作经验,具备必须的软件测试理论和测试技能,有金融领域业务背景者优先考虑

2、具有1年以上计算机软件测试的工作经验,2个以上项目测试经验,独立负责1个以上中型项目的测试,具备测试案例设计的能力,有银行系统测试经验优先。

3、熟悉常用数据库如 sql server、oracle 或 db2 常用操作

4、熟悉常用操作系统如 windows server、ai_ 等的日常操作

5、熟悉c/c++或java等开发语言

6、具有扎实的网络基础知识

第9篇 招商银行客户助理岗位职责任职要求

招商银行客户助理岗位职责

岗位职责:

1.开发潜在投融资需求客户

2.负责客户拜访、沟通工作，以及内外部流程的推进;

3.负责全面跟进客户及相关投资项目;

4.维护客户的关系，协助推进客户服务和投后及贷后相关工作。

5.协助客户快速办理业务;

任职要求:

1、统招本科及以上学历，男女不限，1年以上银行对公业务经验或融资租赁项目经验，金融经济类专业优先;

2、熟悉行业及市场环境优先，具备丰富的行业人脉、渠道资源;

3、沟通能力强，有责任心，有一定的抗压能力。

招商银行客户助理岗位

第10篇 招商银行行政助理岗位职责

岗位要求:

1、全日制大专及以上学历;

2、普通话标准,形象好气质佳;

3、熟练运用办公软件,学习能力强;

4、性情温和,有良好的沟通表达能力、服务意识及团队协作精神。

岗位职责:

1、部门文件及档案的整理,资料的录入,数据的统计;

2、邮件和传真的收发,电话的接听,来访客人的接待;

3、部门内部办公用品的领用发放、餐卡的制作等后勤保障事务;

4、领导交代的其他工作。

加入您将享有:

晋升渠道-可申请内部调岗、提供招行银行正式编制晋升通道

团建活动-不定期组织集体活动,劳逸结合

办公环境-温馨的办公环境,友好团结的小伙伴

丰厚福利-高温费、过节费、洗衣费、加班餐费等等等等

激励奖金-我们最喜欢积极向阳的你,努力的小伙伴将有丰厚的奖金哦

公司电话:021-58910070

第11篇 招商银行大堂助理岗位职责

招商银行服务专员(大堂助理) 深圳市汇合发展有限公司西安分公司 深圳市汇合发展有限公司西安分公司 岗位职责:

1、主动问候进入银行营业厅客户,了解其办理业务需求,根据业务种类抽取叫号单,并进行指引;

2、受理客户业务咨询,解答客户疑问;

3、指导客户使用自助设备、网上银行、电话银行等,辅助客户填写各类单据;

4、向低柜理财服务区推荐输送客户,协同做好转介绍工作;

5、维持营业厅秩序和营业环境卫生等.

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、专业不限,金融、工科等专业优先;

3、形象气质良好,有较强的沟通能力,服务及营销意识;

4、有良好的服务意识及团队协作精神。

招聘流程:

1.简历筛选

2.通知面试:面试通知会以招商银行“95555”短信系统发送,谨防诈骗。

3.录用入职

第12篇 招商银行大堂经理岗位职责

岗位职责:大厅维持银行秩序,帮银行推销本行理财产品,为客户给予帮助任职要求:不限90后全日制本科以上学历

第13篇 招商银行客服岗位职责任职要求

招商银行客服岗位职责

招商银行客服 武汉视野教育咨询有限公司 武汉视野教育咨询有限公司岗位要求:

1、全日制大专及以上学历，专业不限，能熟练使用ms office软件;

2、性格开朗，表达能力强，口齿清晰，普通话标准;

3、具备良好的学习能力和抗压能力;

4、具备良好的心理素质，能够承受工作强度，具有客户服务意识和风险识别、防范能力;

5、具备良好的服务意识和团队合作精神;

6、每天7.5小时工时制，每周2天轮休，如因业务需要，按照国家规定给予加班费;

7、m3岗位有催收经验者优先。

注:此岗位与第三方公司签订劳动合同

薪酬福利:

1、具有竞争力的薪酬:m1:4000-7000元/月;m3:5000-10000元/月

2、福利保障:法定五险一金+额外商业保险+年度体检+带薪假期+食宿交通补贴+生日关怀

3、完善的培训体系与学习机会(带薪培训)，开放透明的竞争机制(双通道职业发展);

4、温暖如家的工作氛围，胜似家人的伙伴及活力四射的团队(准妈妈关怀和文娱活动);

尊重、关爱和的文化，多姿多彩的文娱活动，不定期的团队游，工会人文关怀。

应聘当日需携带资料:

1寸照片、笔、身份证原件及复印件、个人简历、毕业证及学位证复印件(大专及以上的所有学历证明复印件)、应届生提供学生证复印件

招商银行客服岗位

第14篇 招商银行客户经理岗位职责

1、负责市场开发、客户维护和销售管理等工作；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理。