招生学校岗位职责7篇

岗位职责是什么

招生学校岗位，是教育机构中至关重要的角色，负责策划、实施和管理学校的招生工作，以吸引和选拔符合学校教育理念及学术标准的学生。

岗位职责要求

1. 深谙教育政策法规，确保招生过程合规合法。

2. 具备良好的沟通技巧，能够有效与学生、家长及教育顾问建立联系。

3. 熟悉市场分析，掌握招生趋势，制定有效的招生策略。

4. 具备项目管理和组织能力，能有效协调招生活动和资源。

5. 有高度的责任心和团队协作精神，能应对招生过程中的各种挑战。

岗位职责描述

招生学校的岗位人员需要在教育市场的海洋中定位学校，通过精准的市场调研，了解潜在学生群体的需求和期望。他们需要制定并执行吸引学生的营销计划，包括开放日、信息会、校园参观等活动，以展示学校的独特魅力和优势。他们还需要与内部各部门紧密合作，如教务、财务和行政，确保招生流程的顺畅进行。

在选拔学生的过程中，招生人员需公正公平地评估申请，考虑学生的学术成绩、个人特质、兴趣爱好等多个维度，以找到与学校教育目标相匹配的学生。此外，他们还需处理家长和学生的咨询，解答关于入学条件、奖学金、住宿等问题，提供专业的咨询服务。

有哪些内容

1. 市场研究：收集和分析教育市场数据，识别目标学生群体，了解竞争对手动态。

2. 招生宣传：设计和发布招生材料，如宣传册、网站内容、社交媒体推广等。

3. 活动策划：组织校园开放日、招生说明会、线上研讨会等，增强学校影响力。

4. 申请审核：评审学生申请，进行面试，做出录取决定。

5. 家长沟通：定期与家长沟通，提供招生进度更新，处理疑问和顾虑。

6. 数据管理：维护学生申请数据库，跟踪招生进度，生成报告。

7. 合作关系：与校内各部门协作，优化招生流程，提升效率。

8. 政策遵守：确保招生工作符合教育法规和学校政策。

招生学校的岗位职责涵盖市场洞察、招生策略制定、学生选拔、家长服务等多个层面，是一个需要综合能力和专业素养的多元化角色。在这个岗位上，不仅要成为学校的代言人，还要成为学生和家长的贴心顾问，为学校的持续发展注入活力。

招生学校岗位职责范文

第1篇 连山职业技术学校招生办主任岗位职责

1．认真学习党和国家的教育方针及政策，了解、熟悉全国、全省教育发展形势和招生工作形势，正确理解、运用省教育厅、市、县教育局制定下发的中等职业学校招生工作政策。

2．制定学期及年度工作计划，安排、布置招生办各项工作，并处理好日常工作。随时检查工作进度、工作质量和完成情况，并向校领导汇报。

3．了解、掌握全县及周边市县招生工作进度及状态，收集、统计各种数据、信息，根据情况制定调控措施，为校领导提供决策依据和合理化建议。

4．协助校领导联络、沟通上级主管机关或招生机构及联合办学单位的关系，为全面完成招生工作任务，建立良好的外部工作平台。

5．做好本部门与学校其它部门的协调配合工作，营造和谐的内部工作环境。

6．起草、审核、校正本部门各类文稿，包括招生计划管理工作文件、招生简章、招生宣传资料、报名录取管理工作文件、各种合同（协议）、申请报告及各类数据报表等。

7．负责组织中职的招生宣传工作。包括招生简章和招生宣传资料的印发；协助校领导组织全县中职招生宣传工作会议；组织招生宣传稿件；与新闻单位、县中招办、有关网站联系登载（播视）招生宣传资料。

8．负责组织、安排、指导全县各中学的招生录取工作，每阶段录取完毕，编制出分阶段录取情况统计表报校长办公室。

9．不定期或选择适当时机到全县各中学调查了解招生工作情况，宣传、组织生源。

10．按档案管理要求收集、整理、保管年度归档文件及资料，按期组织招生办成员完成归档工作。

11．协助校领导开拓与省内、省外名校和中职校的联合办学途径。

12．按时完成学校领导下达的其它工作任务。

13、配合学校有关部门做好毕业生推荐及就业工作。

第2篇 学校领导岗位职责公开承诺书-2（招生办副主任）

学校领导岗位职责公开承诺书2(招生办副主任)

一、努力做好本岗位涉及到的工作内容,自觉遵守工作纪律;

二、听从领导的安排与指挥,用心工作,对自己的工作结果负责;

三、工作中涉及到的问题及时上报主管领导,协助领导做好工作,遇到棘手问题,积极面对,不推诿,不找借口,敢于负责;

四、爱岗敬业,走遍千家万户、说尽千言万语、吃尽千辛万苦,力争完成招生任务!

五、爱校如家,尽职尽责,教书育人;认真备课、批改作业;上好高中一年级地理课;积极投身课程改革,增强创新意识,不断反思,争做“研究型”、“学者型”教师。

六、情操高尚,为人师表

七、尊重家长,团结协作。

第3篇 招生专员（剑桥郡外国语学校）岗位职责要求

职位描述：

1、 组织协调学校进行招生推广宣传工作；

2、 通过地推、活动等推广收集潜在家长名单；

3、 与周边社区、游乐园、玩具店等渠道洽谈合作；

4、 发现潜在家长，并采取有效的措施，争取潜在学生入读小学和初中；

5、 家长参观活动的组织、接待；

6、 与学生、家长及其他相关外联部门保持良好的关系；

7、 完成上级交付的其他工作。

要求：

1.大学专科及以上学历；

2.善于沟通，性格活泼；

3.会外语、有民办学校招生工作经验者优先。

第4篇 技术学校招生办主任岗位职责

1.认真学习党和国家的教育方针及政策,了解、熟悉全国、全省教育发展形势和招生工作形势,正确理解、运用省教育厅、市、县教育局制定下发的中等职业学校招生工作政策。

2.制定学期及年度工作计划,安排、布置招生办各项工作,并处理好日常工作。随时检查工作进度、工作质量和完成情况,并向校领导汇报。

3.了解、掌握全县及周边市县招生工作进度及状态,收集、统计各种数据、信息,根据情况制定调控措施,为校领导提供决策依据和合理化建议。

4.协助校领导联络、沟通上级主管机关或招生机构及联合办学单位的关系,为全面完成招生工作任务,建立良好的外部工作平台。

5.做好本部门与学校其它部门的协调配合工作,营造和谐的内部工作环境。

6.起草、审核、校正本部门各类文稿,包括招生计划管理工作文件、招生简章、招生宣传资料、报名录取管理工作文件、各种合同(协议)、申请报告及各类数据报表等。

7.负责组织中职的招生宣传工作。包括招生简章和招生宣传资料的印发;协助校领导组织全县中职招生宣传工作会议;组织招生宣传稿件;与新闻单位、县中招办、有关网站联系登载(播视)招生宣传资料。

8.负责组织、安排、指导全县各中学的招生录取工作,每阶段录取完毕,编制出分阶段录取情况统计表报校长办公室。

9.不定期或选择适当时机到全县各中学调查了解招生工作情况,宣传、组织生源。

10.按档案管理要求收集、整理、保管年度归档文件及资料,按期组织招生办成员完成归档工作。

11.协助校领导开拓与省内、省外名校和中职校的联合办学途径。

12.按时完成学校领导下达的其它工作任务。

13、配合学校有关部门做好毕业生推荐及就业工作。

第5篇 学校领导岗位职责公开承诺书（中专招生办主任）

学校领导岗位职责公开承诺书(招生办主任)

一、遵守《教师职业道德规范》,忠诚教育事业,敬业爱岗,认真履行岗位职责。自觉遵守学校各项规章制度和工作纪律。

二、强化团队意识,团结合作,平等沟通,正确处理竞争与合作关系。

三、自寻压力、务实工作、拼搏进取,带领本部门人员完成学校交给的年度招生任务。

四、团结同志、齐心协力、按部门职责做好工作。

五、服从领导、大局为重,完成学校交给的各项任务。

以上承诺,保证自觉遵守,如有违反,愿意接受学校领导和全体师生的监督处理。

第6篇 学校领导岗位职责公开承诺书（招生办副主任）

学校领导岗位职责公开承诺书(招生办副主任)

1.忠诚于党的教育事业,时刻牢记招生是我校生存发展的生命线。

2.协助主任做好份内工作。

3.协助做好招生材料的完备及宣传工作。

4.协助做好新生、家长咨询接待工作。

5.协助做好新生录取通知书的发放工作。

6.完成领导交给的其它工作。

第7篇 学校领导岗位职责公开承诺书（中专招生办副主任）

中专学校领导岗位职责公开承诺书(招生办副主任)

1.忠诚于党的教育事业,时刻牢记招生是我校生存发展的生命线。

2.协助主任做好招生工作。

3.协助做好对外招生宣传工作。

4.协助做好新生、家长咨询接待工作。

5.协助做好新生录取通知书的发放工作。

6.完成领导交给的其它工作。