【第1篇】精选项目经理述职报告怎么写950字
工程是公司在建的的单体工程,我作为项目负责人面对重重困难,施工迎难而上,克服了等诸多困难(如资金紧张,物资,人员较少等等)施工进度按项目部制定计划完成。1、积极采取的措施,精心组织、精心管理,进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制。
通过##工程两年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系,建立安全质量月检、旬检、日检制度及整改制度。项目部设立一名专职安全员,将安全工作提高到了前所未有的高度,取得了省级文明工地的称号。质量方面,绝不放松,强化施工过程控制,设立了专职质检员,坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。
2、提高生产效率,降低生产成本
通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,施工产量不断提高,效率不断提升。主体施工阶段达到六天一层的速度。
3、文明工地建设
继续加强现场文明施工管理,专门进行文明工地建设相关工作,保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,洞内道路干净整洁,在渗水较大,无轨运输的情况下随时都可穿皮鞋进洞。各种设备物资标识齐全,堆放有序。
4、及时总结,及时调整
项目部定期组织进行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。
5、注重自身修养,努力做好表率。
领导的行动就是无声的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加强自身修养,努力做好表率,做为实现领导的重要方法。不断丰富知识,提高工作能力。认真履行岗位职责,精心做好本职工作。严格约束自己,力求做到公平公正。自觉遵守各项规章制度,不搞特殊化,注意勤俭节约,办公条件因陋就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”的原则。
自己虽然做了一些工作,但与上级领导的的要求和岗位职责相比,还有不小的差距。
分析其原因
(1)进度压力大,造成人工、材料、机械设备投入过大。
(2)面对的业主比较苛刻,项目管理需不断完善。
(3)资金紧张、环境恶劣、造成材料成本加大。
以上说明我的工作力度还不够,这些需要在今后工作中改正。
特此报告
xx
xxxx年xx月xx日
精选写报告经验19人觉得有用
述职报告这种东西,说到底还是得看具体工作情况和个人经历。作为一个项目经理,述职报告主要就是把自己的工作业绩、管理思路还有未来规划交代清楚。不过,很多人写的时候总觉得抓不住重点,这里就简单说说要注意的地方。
开头部分,直接点题就行,比如“本人自某年某月起担任某项目负责人”,这样开门见山。接着,就把这段时间内负责的主要项目列出来,每个项目简单介绍下背景、规模啥的。记得把项目名称、时间、参与人数这些关键信息都写全,这样显得专业。
说到项目管理,最重要的还是成果展示。这一步可不能含糊,得用数据说话。像成本控制了多少、工期缩短了多少、客户满意度达到多少之类的指标都要明确。尤其是那些比较亮眼的成绩,最好能配个图表啥的,直观展示效果更好。但这里有个小细节需要注意,表格里的单位一定要统一,别搞混了,不然看着就很乱。
当然,成绩有了,问题也不能回避。毕竟谁也不是神,工作中难免会遇到些困难。像沟通不畅、资源分配不合理这些问题,都可以提一提。不过在描述这些问题的时候,态度得诚恳,还得说明自己是怎么解决的,这样才显得有担当。这里可能会有人觉得,只要把问题摆出来就够了,其实不然,解决问题的办法才是关键。
再来说说未来的打算吧。这部分可以稍微展望一下,比如说接下来的工作重点是什么、有什么新的想法或者计划。但别光顾着空谈,还是要结合实际情况,提出一些切实可行的目标。要是目标定得太高太虚,反而显得不靠谱。
最后一点,写报告的时候,语言要简洁明了,别堆砌太多华丽辞藻。毕竟这是述职报告,不是文学作品。另外,检查一遍很重要,特别是数字和日期这类细节,千万不能出错。有时候一个小小的疏忽,可能就会让人对你的专业性产生怀疑。
【第2篇】项目组副经理述职报告怎么写3150字
项目组副经理述职报告
我叫刘志强,一九九八年毕业于石油学院计算机应用及维护专业,之后于二零零四年七月毕业于华东石油大学石油工程专业,学历本科,在大学阶段我的英语成绩特别优异,英语考试成绩为84分。从一九九八年七月至今一直在油田地质测井处工作,二零零五年十二月被聘为工程师,任职六年间,先后担任、项目组副经理,域外中心副主任。在领导的关心和同事的帮助下,政治思想和业务能力都有了很大提高。现将我六年来的政治思想、业务技术工作、科研成果的情况向各位领导、专家汇报。
一、加强理论学习,提高党性修养
要做好地质测井技术工作,必须要有正确的政治思想。因此,我认真学习党的先进理论知识,使自己随时随地在政治思想上,自己能够和___保持高度一致,大是大非问题上旗帜鲜明,立场坚定,树立起正确的价值观、物质观、人生观和业绩观。能够学习党的xx大会议精神,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,用理论武装自己的头脑,坚持全心全意为职工群众服务、为基层服务、为客户服务的工作理念,做到大局为重,无私奉献。在工作上,养成和保持吃苦耐劳、善于钻研,爱岗敬业,求真务实的工作作风,紧密结合岗位实际,掌握“精益求精,一丝不苟”的原则,老老实实做人,认认真真做事,正正派派做人,把自己的聪明才智献给企业,把一切献给国家的石油事业,把爱心捧给职工,从而,保证了各项工作的质量和效率,受到了单位领导和职工群众的好评,为促进企业的和谐科学发展做出自己的努力。特别是2025年我光荣的加入了____后。我更是时时刻刻以一个共产党员的先锋模范性来严格要求自己。主动参与局、处行之有效的各项活动,积极参加所在党支部的各项学习,思想政治水平有了很大提高,在党内开展的各项活动中,能够积极参加,努力做到工作、学习“两不误,两促进”,不断加强对党的理论知识的学习,对党有了进一步的了解和认识,并把所学内容融入实际工作中,提高了政治觉悟,更好地促进了工作的开展。
二、刻苦钻研业务,勇于技术创新
这一点我主要从任职六年间的工作情况和工作业绩来向大家汇报。
(一)、工作情况
长期从事项目副经理、中心副主任等管理工作,具有专业性强,涉及面广,责任重大的特点,为了适应和胜任工作,自己坚持学习与实践相结合,学中干干中学,专业理论基础知识掌握的比较全面,实践操作基本功锻炼得比较扎实,对经济、行政、测井技术等方面的知识技能都进行过深入的、全面的系统的研究,具备较强的知识理论水平和实践工作经验。在实际工作过程中,我严格按照石油规章制度与工作纪律办事,做到严于律己,遵章守纪,较好地完成工作任务,从未发生一起责任事故及差错。坚守工作岗位,忠实履行职责,妥然处理各项矛盾和问题,确保公司施工管理工作正常进行,坚持执行标准质量管理体系,努力打造精品工程,多次出色完成上级领导交给的施工管理任务。
(二)、工作业绩
近六年中,自己曾出色完成多项工程的设计、现场管理、组织施工和技术创新工作。
1、及项目情况:
在项目部及项目组工作期间,我努力做好自身的本质工作,积极通过工作的机会同业务上所涉及的甲方人员进行沟通、交流,认真对待甲方人员提出的任何问题和要求,本着为用户提供优质、高效地测录井服务的原则,然后通过自身的不懈努力使自己经手的问题得到圆满解决,使甲方人员对我们的服务感到放心、满意。我利用以前在测井小队所积累的现场经验,积极参与每次测井招投标的技术标、商务标的制作。虽然自己对5700测井系列不是很了解,但每次招标前我都会向测井相关技术人员虚心请教5700测井方面的专业知识,特别是使自己尽快熟悉测井施工主要设备性能及技术指标、井下仪器主要技术指标、特殊项目测井的测井原理及用途、测井施工的技术保证措施、测井作业的技术设计、测井的施工要求及质量控制等方面的技术知识,尽自己的努力做好每口井的测井标书,保证每次测井招投标工作的顺利进行,同时使自己也对5700测井方面的技术知识有了一定的了解,更好地拓宽了自己的业务知识面,为替甲方提供优质的服务打下了良好的基础。由于自己在测井知识方面的不断积累,在中2井的测井招标中,我们经过认真准备以技术标和商务标第一的成绩一举击败了其他强劲对手中标,为我处争取了一个176万元的测井项目,得到了领导的好评。2025年06月至2025年12月在项目部工作期间共完成测井施工设计32井次,编写测井商务标、技术标38井次,编写完测井施工总结报告32井次。2025年至今在项目组工作期间共完成测井施工设计60井次,编写测井商务标、技术标18井次。每次测录井工程施工完毕后,认真协助好相关技术人员把最终资料,也就是我们的服务产品按时、保质保量地交给甲方,做好一切对资料的解释工作,做到让甲方称心、满意。交完资料后我马上投入到测录井结算书的制作中,严格按照甲方制定的结算书制作标准,认真仔细准备好所需的各项资料,保证每口井的结算工作顺利进行,做到从快、从速地结算完每口井的劳务,从而保证了项目运行的资金到位率。
特别是在项目,利用自己在业务技术方面的扎实知识并充分发挥集体智慧,先后解决了直流伽马供电问题和取心器发生了不换挡问题,为生产准备赢得了宝贵的时间,小队也按时、按量,优质、高效地完成了测井任务,用队伍的实力赢得了甲方的高度好评。
2、叙利亚项目情况:
在叙利亚工作期间,我积极配合射孔相关技术人员认真做好每口井的准备工作从捕捉器、泄压短节、防喷管、防喷盒、林肯泵、吊装方式、抗震伽马、地面仪器等设备,到射孔定位方式、射孔资料的样式等都进行了积极认真的检查保养、模拟施工演练,在opc重点探井od700p井第一次独立进行了射孔作业,圆满完成了进入叙利亚后的首次射孔任务。并且在opc重点探井od212井成功进行了进入叙利亚后的第一口油管传输射孔作业,射孔准确率,成功率百之分百,资料完整率,受到了甲方的好评。
三、六年工作体会和感受
1、质量安全第一,强化质量安全管理。工程质量和施工安全是建筑施工企业的生命,而要想获得好的工程质量和安全,就要求技术管理人员要具有创优良工程的先进意识,作为项目的管理者和技术骨干,在项目过程中我能做到自己牵头,按照项目工程施工方法,将工程质量目标分解到各个专业技术岗位。同时按照甲方客户和技术岗位的要求组织施工,实现了项目工程的科学发展、安全发展、和谐发展。
2、坚持钻研业务,依靠创新求得发展。在日常工作中,自己凭借扎实的专业知识和理论基础,工作中如鱼得水,从施工现场的技术指导和质量检查验收到施工技术资料的核查和管理,各项工作样样精通。在工作中形成的技术性文件和各种申报资料做得结构严谨、术语规范、见解独特、论断精僻,同时,注意在施工工程中鼓励技术管理者们进行革新发明活动,不断改进操作工艺,提高工作质量和效率,所管理的工程先后发明创造**项,由本人独立撰写的科技论文中,《水平 井测井解释在油田的应用》一文,发表在《中外能源》2025年第6期,《测井过程中的常见问题及应对措施》发表在《石油知识》2025年第6期。与朱曰荣教授等技术人员合作参与了局科研项目《高邮凹陷薄层储层测井评价方法研究》和《利用测井资料确定陈3断块油田剩余油的方法技术研究》,并分别获局科学技术进步二等奖和三等奖,与成敏等合作参与2023处科研项目《logvision投产应用》,并获得二等奖。
以铜为镜,可以正衣冠;以人为鉴,可以明得失;以史为鉴,可以知兴替。”回顾过往的工作有利于总结经验和查找不足,有利于明确下一步的努力方向。虽然在过去的六年里,我在工作中取得了一定的成绩,但这一切离领导和同志们的要求还差得很远,在今后的工作中,我将继续严格要求自己,不断学习专业知识、管理知识,扩大知识面,提高业务水平,努力工作,为企业的发展,为我处经济效益的进一步提高,再立新功。
以上是我六年来的业务工作汇报,不足之处恳请各位领导和专家批评指正,我将虚心接受!
精选写报告经验33人觉得有用
述职报告这种东西,说起来简单,真写起来还真得花点心思。尤其是像项目组副经理这样的职位,既要展现工作成果,还得体现管理能力。写之前得先把思路理清楚,别一上来就乱写,不然领导看了可能会觉得你没条理。
开头这部分得把背景交代一下,比如这段时间负责了哪些项目,团队规模如何之类的。要是直接跳到具体工作内容,可能会显得突兀。比如,“上个季度我们部门承接了三个重点项目,其中一个是老客户的新需求,另外两个是新客户的首次合作。”这样写就比较自然,不至于让人摸不着头脑。
接着就是重点了,要把具体做了什么写清楚。像是项目推进过程中遇到的问题,是怎么解决的,用了什么方法,效果怎么样。这里一定要用数字说话,不能光靠形容词。比如“通过优化资源配置,将项目周期缩短了15%,成本降低了8%。”这比单纯说“效率提高了”可信得多。
不过有时候可能会有点小问题,比如在汇报某个项目的进展时,可能会不小心遗漏了一些细节。“当时为了赶工期,临时调整了部分人员安排,虽然最终按时交付了,但后续发现有些环节存在疏漏,后来补救花了额外的时间。”这种事其实挺常见的,只要不影响大局就行。
还有就是关于团队管理的部分,得突出自己的贡献。可以提一下如何调动员工积极性,或者怎样改善内部沟通机制。比如,“我发现大家在跨部门协作时经常因为信息不对称产生误会,于是建立了每周例会制度,让大家定期分享进度,效果还不错。”
至于结尾,可以稍微展望一下未来的工作计划。不过别写得太笼统,要结合实际情况提一些具体的改进措施。“接下来打算加强项目前期的风险评估,争取做到未雨绸缪。”这样的表达就比较务实。
最后提醒一点,写的时候要注意语气,既不能太谦虚,也不能太自大。毕竟述职报告不是自我表扬也不是自我检讨,而是客观反映工作情况的一种方式。
【第3篇】物业项目经理述职报告怎么写3600字
物业项目经理述职报告篇一
20xx年度xx的物业管理服务工作在上级主管部门的指导和广大业主的理解、配合、支持下,以及小区物业服务中心全体员工的共同努力下。围绕公司:“从心出发、用心发现、无微不至、尽善尽美”的服务宗旨,年度各项物业管理服务工作顺利开展。现将20xx年度物业服务工作向广大业主汇报:
一、整理完善业主交房、房屋转让档案资料
从20xx年12月30日开始交房截止到20xx年12月31日,xx已向业主交楼785户,商铺20户。目前已有275户业主入住,324户业主正在装修。186户房屋空置,还尚有14户业主未来办理交房手续。部分业主房屋转让后的资料档案及时更新,确保业主资料的完善有效。
二、积极做好房屋交付后的维修、装修协调工作
房屋售后维修工作是房地产公司和物业公司共同的责任,我们公司本着对开发商和业主负责任的态度,对此项工作非常重视,业主装修开始后针对业主反映出的问题立即派专业人员现场查看,比如插座没电、自来水管漏水、地漏堵塞等问题,立即派专业人员进行维修,对于房屋渗水、顶板不平整等问题,马上联系开发商和建筑施工单位在约定的时间内到现场查看,判断问题、解决问题、分清责任。
如属于是施工单位的问题,我们严格督促施工单位在与业主约定的时间内完成维修。对于因房屋装修改水改电出现的问题,我们也进行了维修,解决水电小问题达900余次。受到了业主的好评。
三、做好日常物业管理服务
物业管理的本质是服务。一年多来,我们始终秉承“从心出发、用心发现、无微不至、尽善尽美”的物业服务宗旨,并在实际工作中着重抓好落实。
1、热情为业主排忧解难
严格按照《xx市住房和城乡规划建设局文件》和《xx市物业服务收费管理办法》的相关规定对小区开展一级标准的物业服务工作。开通日常服务电话和24小时客户服务热线,开通微信公众平台,公示物业经理电话等物业服务措施。既方便了业主,又提高了工作效率,对于业主来电来访来信,我们热情接待,真诚对待,耐心倾听,详细记录,物业公司能解决的问题安排专业人员立即解决。
比如:在房屋装修时,因装修人员的疏忽大意,将施工残余物料倾倒到下水管道引起管路堵塞问题,我们在接到业主的报修后,立即安排人员进行疏通或改造。共计解决此类问题170余次。对12栋房屋的消防设施设备、楼道灯和地下室停车场照明、排水设施设备进行了检查维护,维修或更换灯具开关430多个,平均每天更换1.17个。消防烟感、喷淋头70余个,更换节能灯、照明灯760多个,平均每天更换2个。
这一年度的服务,更加使得星洲城市花园的业主们都能肯定我们的工作。20xx年度对住户满意度调查情况反映出住户对我们的服务工作的满意度比20xx年度有很大提高。
2、做好小区秩序维护工作
xx现有秩序维护员16名(含消防监控员),保安队员统一着装,实行24小时值班、每小时巡逻一次。对于进入物业服务区域的访客、装修人员以及装修送货和快递人员都进行询问和登记,并与业主联系,在得到业主的确认信息后才放行。确保了物业服务区域的安全防范工作落实。
至今,小区未发生过打架斗殴、寻衅滋事等社会治安案件。得到了业主的一致好评,提高了业主的居住安全感!
3、做好装修管理工作
装修管理是物业管理工作的重点,为了确保楼房的使用年限,公司给每户业主明确《装修注意事项》及签订《装修履约书》。明确禁止行为,不间断进行巡视、登记记录,没有发生破坏楼房承重和结构安全的行为。
20xx年9月由城管执法部门查处并拆除了小区内业主擅自搭建的部分违章建筑物和构筑物。对于装修时产生的建筑垃圾集中堆放、清运。我们及时联系平湖市环卫所组织清运,截至到20xx年12月底已清运建筑垃圾3200余车次。并提醒装修住户和装修工人不要从楼上抛弃装修垃圾和高空扬灰。以免砸伤他人或破坏公共设施。
4、做好环境卫生工作
生活垃圾日产日清,星洲城市花园楼道每周清扫3-4次,道路每天清扫2-3次,电梯轿厢、入户大厅,公共通道每天不间断进行保洁,以方便业主出行。对楼道、电梯内的小广告一旦发现立即清除。及时配合社区进行“四害”消杀工作。
全年累计清运生活垃圾730余次、5840余桶。我们始终坚持业主至上,服务第一的服务原则,秉承人性化管理,亲情式服务的理念,经回访业主,不论是已经装修入住、正在装修和部分空置房的业主,对我们的工作都表示肯定。
5、做好绿化养护工作
小区绿化的好坏,直接影响到小区的美观和业主的满意。一年多来,我们根据小区绿化的特点,建立健全绿化台帐记录。根据季节的变换,及时安排员工对绿化进行灌溉、施肥、修剪、刁除杂草杂物。对枯死的树木、草坪进行补种。确保了小区绿化的美观,业主对此也较满意。
6、开展各类社区便民服务
为业主提供必要的有偿和无偿类的特色服务,我们及时与业主沟通和协商,为有需要的业主提供了代办房屋产权证的有偿服务,既节约了业主办理产权证的时间和频繁奔波银行和*中心的手续。我们还为业主提供了小型文件复印、联系代办自来水开户、过户,电信业务联系开通、代收报纸、快件,等无偿服务。引进小区净水自动售卖机,对小区内住的老人、小孩以及行动不便的住户提供送水上门的无偿服务,得到了业主的认可和好评。
7、物业管理服务费的收支
物业管理服务费的收支既是业主非常关心的问题,也是物业管理服务工作能按时、按季、按年合理有效展开的关键。我们也须依约向大家公示。
收入情况:小区住宅总建筑面积97745.73平米(799户住宅含南、北地下车位621个。地面车位122个不收费),商铺2265.82平米(20户)。全年应收物业服务费(含地下车位公共能耗费):2241631元。20xx年全年实际收取物业服务费719户,共计1856113.6元(含其中186户空关房的按8折收取的物业费,共计按约定打折不收的费用为135220元)。
截至20xx年12月31日尚有80户业主的250297.4元(含14户未交房业主)未依约按时足额交纳年度物业服务费,对于未依约按时足额交纳物业服务费的这部分业主我们公司将通过法律途径予以解决。
支出情况:20xx年全年共支出员工工资及福利:1016704元、水费2811.5元、电费227460.28元、电梯维保和年检费:412600.6元,缴纳税费:92805.68元,工会经费2604.73元。保安、保洁、绿化等耗材费用共计22351.7元,维修耗材费用26017.5元。共计支出:1803355.99元。
20xx年全年共计盈余:52757.61元。预计清缴欠款后的收支若能抵御日后市场人工工资的提高及物价上涨引起的部分经费费用增加。3--5年内小区每年全年应收的物业服务费用应能满足为业主开展和提供日常物业服务工作的需要。
20xx年我们物业服务中心全体员工将继续努力,恪尽职守,为广大业主开展和提供更加优质的服务,以服务业主的实际行动,让主管部门放心,让广大业主赞赏。
今年,我们将根据小区装修和入住率情况,在达到《xx省物业管理条例》中关于小区成立业主大会选举产生业主委员会的条件后,提请社区、街道等部门指导、帮助我们成立小区业主大会并选举产生业委会。与全体业主共同努力创建一个“和谐、文明、安全、舒适”的优秀小区。
物业项目经理述职报告篇二
公司**总、各位同仁:
大家好!
年初,公司**总再次提出了二次创业的战略方针,同时提出了以五心撰写xx年物业优质服务的新篇章的工作宗旨。紧紧围绕执行**总下达的目标管理责任开展工作。现对一年来的工作作如下述职总结:
一、简述指标完成情况
年初,按**总下达的目标管理责任进行分解,并按部门和项目签订了部门和项目的目标责任书,明确了自己的各项任务指标。科学安排,强化三全管理,为创朝阳特色的企业品牌,树良好企业形象,实现多元化管理,力创社会效益、经济效益双丰收,紧紧抓住物业服务工作主线,展开工作,较好地完成了公司下达的经济各项任务。一年来,虽有项目经理、主管的更换,随着物业遗留问题、安全问题以及服务的缺陷问题的增加发生,影响了物业管理费的收缴,但想方设法还是完成了收费任务,如:新西蓝项目各项收费率:96%;中天花园项目各项收费率:98%;阳光嘉庭项目各项收费率:98%;中联颐华苑项目各项收费率:96%;丰泰项目各项收费率:100%;华茂玉龙园项目各项收费率:98%。
**总在年初公布公司经营状况时说:整个公司盈利约8万元。企业已经具备一定的规模,如此的利润作为公司的副总脸往何处放,憋屈了一年,而今终于可以挽回些颜面。
二、回顾反思落实整改提高
从年初设想管理工作规划的实施到规划的半途扼杀开始认真回顾,就好像写毛笔字在起笔、运笔阶段还算条理清晰顺畅,而点睛之笔却不知为何终止或者说成了涂鸦,细细品味一年来的工作,好像事事都有美中不足的地方;总之,从个人角度总结xx年:只求无愧、但求无过。
自身也有许多不尽人意的地方,主要表现在以下几个方面:
1.急躁激动,缺乏克制。
2.不善沟通,缺乏沟通能力。
宁肯多干,不愿多说;遇阻受制,不善疏通,往往事与愿违,影响工作。
这些缺点不足有待今后工作中克服。
最后,今天借此机会,表达一下我的心愿:感谢李总对我工作的支持,感谢与我同舟共济、朝夕相处的物业公司全体同事对我的帮助和信任。
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精选写报告经验61人觉得有用
物业项目经理述职报告该怎么写?这事儿说起来还挺讲究。做报告,得先把思路捋清楚,把工作里的事一件件摆出来,但不能光堆砌事情,还得把为啥这么做,又是怎么做的讲明白。比如,小区绿化这一块儿,去年种了不少树,可今年春天有些枯死了,这是为啥?是因为选的树种不对还是浇水没到位?这些问题得分析透彻,不然领导看了报告还以为你工作敷衍。
写报告的时候,数字啥的最好带上,这样显得实在。像去年小区收缴物业费是九十万,今年涨到了九十五万,这个变化就该提一提。不过写的时候也别太死板,用词上可以灵活点,比如说“略有提升”啥的。还有,报告里提到的那些成绩,最好能跟计划对比一下,看看是不是超额完成任务了,这样更有说服力。
有时候写报告也会遇到麻烦,比如手头材料太多,不知道怎么组织。这时候可以按时间顺序来排,从年初到年底,把每个阶段的重点工作都列出来。当然,也不是所有事都要写进去,只挑重要的、有代表性的写就行。像上次有个业主投诉电梯坏了三天,这事处理得很及时,后来还专门开了个会讨论改进方案,这样的事儿就可以写进去了。
再一个就是,报告里千万别忘了感谢同事的帮助。毕竟单靠一个人干不成大事,大家齐心协力才把工作做好。可以简单提一句“团队协作很重要”,然后夸奖一下配合默契的同事。这样既显得真诚,也能拉近跟同事的关系。
另外,写报告的时候,语言得体很重要。不能太随意,也不能太官腔。比如,“最近天气炎热,咱们得注意巡查楼顶排水管是否畅通”,这话就挺好,既专业又接地气。要是写成“鉴于当前高温天气状况,需加强楼顶排水设施检查”,就有点太正式了,反而不好。
有时候写着写着可能会觉得内容不够饱满,这时候可以补充一些细节。比如前阵子有个住户反映楼下漏水,结果查出来是楼上水管老化导致的,后来我们赶紧联系维修队修好了,还挨家挨户宣传了水管保养知识。把这些细节写进去,能让报告看起来更生动。
最后,写完报告后最好自己多看几遍,看看有没有错别字,句子通不通顺。有时候忙起来容易忽略这些小地方,比如把“维护”写成“维护”,或者“应该”写成“应有”。检查的时候得仔细点,不然领导看了会觉得不认真。
【第4篇】2025年路桥项目经理述职报告怎么写2300字
各位领导、同志们:
2025年,我分管公司的生产、技术、质量、物资等管理工作。一年来,紧紧围绕职代会确定的工作思路和奋斗目标,认真履行职责,勇于开拓进取,克服了历史少见的“非典”和持续多雨天气,以及资金、设备、人员等诸多困难,较好地完成了公司的各项生产任务和所分管的各项工作,实现了预期目标。
现将2025年我的工作情况作一汇报,请各位领导和同志进行审议。
一、明确任务、开拓创新,有计划、有组织地抓好施工生产任务的完成
2023 年公司的施工生产有很多新的特点,也存在着很大的难度。根据公司的生产形势,针对生产组织过程中的各种不利因素,在生产组织上的总体思路是坚持样板起步,控制总体计划,强化项目管理,坚持高效率服务,狠抓责任落实,实施低成本战略,优化资源配置,使其生产管理具有极强的科学性和动态的协调性,企业行为具有极高的能动性和团队的组织性,做到生产组织严密,管理科学,技术先进,行为规范,实现工期短、质量优、信誉高、效益好。
1、2025年生产任务的完成情况。2025年公司共承担施工项目69项,共完成建安工作量6.5亿元,为年度生产指标5亿元的130%。
2、强化生产准备的充分性。针对今年工程项目点多面广,施工难度大的实际情况,我重点抓了施工前的组织准备、材料准备、设备准备以及技术准备,体现施工准备的充分性,为各项目提前开工赢得了时间,争取了主动,为完成目标奠定了基础。
3、强化生产组织严密性。今年,我在施工组织协调上,突出强调了效率意识、全局意识和协作精神,狠抓环节与过程协调,强调准时正点。
4、强化生产计划严肃性。我主要抓了生产计划的执行和考核,加大了督查力度,采取超常规措施,及时纠正偏差,确定整体目标和阶段目标,明确主攻方向,突出重点,各个击破,取得了明显效果。
5、强化施工管理文明有序性。以公司在创业广场召开的施工样板起步现场会为契机,在施工管理中我主要狠抓了现场文明施工管理,对现场文明施工、样板起步一抓到底。我深知:抓而不紧等于没抓,抓而不实等于白抓。通过对现场管理的长抓不懈,各项目的施工现场均达到了文明施工标准,树立了公司好的品牌与形象。
二、遵守承诺、追求卓越,高水平、高标准地抓好技术、质量管理工作
我坚持“遵守承诺让业主满意,追求卓越建优质路桥”的质量方针,全面实施名牌战略和科技创新方案,全力打造精品工程,为用户提供满意服务,取得了较好的效果。
1、建立健全技术质量保证体系。今年初,我针对公司生产经营实际,组织技术质量部对公司的《工程质量管理办法》和《科技创新方案》进行了修订和完善。同时,制定了外部工程技术质量管理办法和2025年公司技术质量管理工作要点。
2、吸取教训,落实质量责任追究制。年初,我针对去年“庆五路”质量问题,从中吸取教训,并结合公司质量目标,进一步落实了质量责任追究制,狠抓现场管理人员及操作手的工作标准、岗位职责,使人人肩上有担子,项项工作有着落,使目标、权利、责任相统一。充分发挥表率作用,形成逐级负责,不留死角的科学管理制度和长效机制。
3、狠抓技术质量管理,以质量创造信誉。今年,我们高度重视施工质量,对各项目在执行技术标准、质量标准和操作规程的情况,严格把关,使今年的各项工程均保质保量地完成了任务,为公司赢得了信誉。
三、以降低企业成本为目标,狠抓物资管理工作及技术创效
1、一是加强物资采购的计划性和程序性;二是严格控制各种物资材料在施工过程中的额定限耗,执行公司物资管理的“六个严格”、“六个不准”;三是加强了对周转材料及小型机具的管理;四是强化物资管理的基础工作。
2、规避技术风险,实施技术创效,及时解决了设计外工程签证和价格认证。
四、加强推进qhse管理体系的运行工作
根据公司管理、施工的实际,经过一年多的体系运行,公司于2025年对管理手册程序文件中不符合条款进行了修改,使程序文件的符合性、操作性进一步提高,为公司整体素质的提高奠定了坚实基础。
五、总结经验,认清形势,加强学习,克服不足,努力做合格的生产管理者
1、认清形势,不断学习,努力做现代企业的合格管理者。为了适应新形势、新任务、新工作的要求,我始终以邓小平理论为指导,深入学习 “三个代表”重要思想,主动加强业务知识和理论的学习,不断丰富提高自身的知识储备和层次。同时,我还能够从其他领导同志身长汲取优点和长处,弥补自身不足,努力做企业合格的管理者。
3、加强自身廉政建设,树立服务意识。我深知:其身正、不令则行;其身不正,虽令不从。一年来我始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的品德修养,恪守岗位职责,牢固树立服务意识,始终把为群众谋利益作为工作中的重点,把为群众服务作为自己的价值取向和行为规范。
4、总结经验,弥补不足,确定努力方向。一年来,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标做了一定的努力,取得了一定的成效,但与领导的要求和群众的期望相比还存在一些问题和差距,主要是:有时因工作忙,政治理论学习还不够自觉;业务水平还需进一步提高;领导水平和领导艺术还需进一步加强。对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。
下一步,我要认真贯彻落实《二次创业指导纲要》,树立创新意识,表率意识,具备六种素质,坚持四个敢于,掌握十字工作方法,提高业务能力与思考能力,大胆实践,拓展工作思路。在生产组织、技术质量、物资管理等方面,从方法、机制、手段、措施上不断创新,以制度、程序来规范生产经营等项工作
以上是我在2025年的主要工作。由于水平有限,在工作中难免会存在不足之处,恳请领导、同志们给予批评指正。
谢谢大家。
精选写报告经验125人觉得有用
2025年路桥项目经理述职报告怎么写
做一份好的述职报告得花点心思。开头部分要把自己的职责交代清楚,比如说负责的工程范围、管理团队人数啥的。这部分要具体,别含糊其辞。比如去年我负责的是市郊那条高速连接线的建设,全长七公里,涉及桥梁三座,涵洞十二个,手下有三十多人。
说到成绩,不能光说做了啥,还得拿出数据说话。像去年我们项目部完成产值六千多万,提前两个月完工,这个就很有说服力。不过记得把过程也描述一下,遇到困难怎么解决的,用了哪些新技术新工艺。像我们那次遇到雨季施工难题,调整了施工计划,增加了排水设施投入,这才保证了进度。
要说存在的问题,这得实事求是。像有些地方质量管控不到位,返工了几次,这个得承认。还有就是安全管理上也有漏洞,有次差点出了事故,后来加强了培训和巡查才改观。这些问题不能藏着掖着,领导都看得到。
跟领导汇报工作的时候,语气得诚恳。不能吹得太过了,也不能太谦虚。比如说“今年的工作总体还算顺利”,这样既表达了自信又显得谦逊。要是说“今年的工作特别好”,可能会让人觉得有点浮夸。
写报告的时候,尽量用专业术语,这能体现你的专业水平。像什么“路基压实度达到95%以上”、“桥墩垂直偏差控制在两毫米以内”之类的,领导一看就知道你干得不错。但也不要滥用术语,该通俗的地方还得通俗。
财务这块也得交代清楚,工程款支付情况、资金使用效率都要说清楚。像我们项目部去年的资金使用率达到了98%,这个数字就能反映管理效率。不过这部分最好找财务人员帮忙核对一下,确保数字准确无误。
最后别忘了附上一些图表啥的,像施工进度表、成本分析图之类的。这些直观的东西能让领导一眼就明白情况。不过图表不能太多,挑重点的放就行,多了反而会分散注意力。
写报告的时候有时候会忘记一些细节,比如某项材料进场时间记错了,这种小问题得仔细检查。还有就是有时候形容词用得不太恰当,比如把“较好”写成“很好”,虽然不是大问题,但也得改过来。
【第5篇】2025项目经理述职报告怎么写4450字
工程项目经理,我的职责是完成公司下达的各项任务和履行合同义务,监督合同执行,处理合同变更,把项目各方统一到项目目标和合同条款上来,主要负责项目的工期,质量,安全等项目管理。在公司领导的支持和同事的帮助下,我认真履行自己的职责,突出施工生产管理,以提高队伍素质为重点,以强化管理为手段,抓好项目管理工作,支持党组织抓好思想政治工作和党建工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,较好地完成了各阶段施工生产任务。##工程是公司在建的的单体工程,我作为项目负责人面对重重困难,施工迎难而上,克服了等诸多困难(如资金紧张,物资,人员较少等等)施工进度按项目部制定计划完成。
1、积极采取的措施,精心组织、精心管理,进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制。
通过##工程两年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系,建立安全质量月检、旬检、日检制度及整改制度。项目部设立一名专职安全员,将安全工作提高到了前所未有的高度,取得了省级文明工地的称号。质量方面,绝不放松,强化施工过程控制,设立了专职质检员,坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。
2、提高生产效率,降低生产成本
通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,施工产量不断提高,效率不断提升。主体施工阶段达到六天一层的速度。
3、文明工地建设
继续加强现场文明施工管理,专门进行文明工地建设相关工作,保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,洞内道路干净整洁,在渗水较大,无轨运输的情况下随时都可穿皮鞋进洞。各种设备物资标识齐全,堆放有序
4、及时总结,及时调整
项目部定期组织进行安全、质量、环水保等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加以推广,不足的采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。
5、注重自身修养,努力做好表率。
领导的行动就是无声的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加强自身修养,努力做好表率,做为实现领导的重要方法。不断丰富知识,提高工作能力。认真履行岗位职责,精心做好本职工作。严格约束自己,力求做到公平公正。自觉遵守各项规章制度,不搞特殊化,注意勤俭节约,办公条件因陋就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”的原则。
自己虽然做了一些工作,但与上级领导的的要求和岗位职责相比,还有不小的差距。分析其原因:
(1)进度压力大,造成人工、材料、机械设备投入过大。
(2)面对的业主比较苛刻,项目管理需不断完善。
(3)资金紧张、环境恶劣、造成材料成本加大。
以上说明我的工作力度还不够,这些需要在今后工作中改正。
2023项目经理述职报告篇二
尊敬的公司领导:
我对本人201x年度的工作情况做如下述职报告:
一、201x年度主要工作
1、从201x年11月份开始至今,担任xx高炉工程项目经理。2、20xx年xx月份开始兼任xxxx棒材轧钢车间工程项目经理。3、参与已完工程结算工作
二、在建项目工作情况
1、完成产值及利润情况:
每月由预算员现场实际盘点完工工程量,根据与甲方签订的合同价款确认当月收入,能够做到真实、准确地反映当月收入。
当月所发生成本,按照稳健原则,真实、准确、全面的反映项目成本,做到不漏报、不少报。
(1)xxxx高炉工程:
从201x年11月份开工至201x年11月份共计完成产值xxxx元,项目收入xxxx元,项目成本xxxx元,实现项目利润xxxx元,利润率xxxx%。三公司管理费按xx%计提,共计xxxx元。
(2)xxxx特钢棒材轧钢车间工程
从201x年xx月份开工至201x年12月份共计完成产值xxxx元,项目收入xxxx元,项目成本xxxx元,实现项目利润xxxx元,利润率xxxx%。三公司管理费按xxxx%计提,共计xxxx元。
2、质量管理
对于土建和钢结构等我们的施工强项,加强项目管理力度。制订了奖罚措施,在施工细节上加强控制,较好的控制了质量通病的发生。对于设备安装、筑炉等项目部技术力量薄弱的工程,我们虚心向甲方监理及施工人员学习,积极与甲方沟通,确保施工质量符合规范要求,达到业主满意。
3、工期管理
xxxx高炉工程是比较复杂的系统工程,施工工艺复杂,作业面小,各工种之间交叉作业多,而我们缺乏综合性高炉工程施工组织管理经验。所以我们虚心向甲方学习高炉工艺,对高炉生产工艺有了一个大概的了解,以利于我们的施工组织。在实际工作中,克服了甲方图纸不到位、经常性频繁变更、今年5、6月份因国家政策原因使施工处于半停工状态等困难,目前施工进度基本达到甲方满意。
xx轧钢项目,土建和设备安装工程不是我单位施工,项目部积极与甲方沟通协调施工作业面,施工进度达到甲方满意。
4、安全管理
高炉施工各个工种之间交叉作业多、施工区域小是安全管理的一大难点,所以在实际工作中,注意合理安排施工顺序,提前做好安全防范措施,分阶段、有重点的对高危隐患加强监控。
三、分包施工合同的签订
所有分包单位具有施工资质证书,主要合同价款由xxxx经理和我共同商定,严格按照与甲方签订的大合同条款并参照市场价定价,分包价格没有超出大合同价款。
四、工程技术资料情况
在建工程施工技术资料能够做到随施工进度编制,做到与工程实体同步,符合规范要求。xxxx高炉项目现在已着手竣工资料及竣工结算的整理工作。保证在完工xx个月内上报甲方。xxxx工程荣获“省优质工程奖”。
五、分包队伍工资发放管理
每月先保证支付施工人员的工资。项目资金的发放按照优先人工费,其次材料费,再次机械费的原则发放。
六、已竣工工程结算情况:
1、xxxx工程结算完成一审。2、xxxx结算一审已开始,已完成约70%。3、xx炼钢工程已结算完成。4、xxxx工程结算审核合同内结算已完成,争议问题正在与甲方协商。
七、工作中存在的不足
虽然在工作中做了一定的努力也取得了一定的成绩,但与公司领导的要求和业主的期望相比,仍存在一些问题和差距,主要表现在:
1、平时因工作较忙,自身技术学习和业务水平还有待提高。
2、另外,因为有急于求成的心理,总想以最短的时间把工作出色的完成,特别是进入工地初期,生产各方面的任务繁重,致使工作在比较急躁,工作方法有待进一步改进,管理水平和管理艺术还需加强。
3、对甲方分包队伍的管理力度仍需加强。以上是我在20xx年度的工作情况。工作中难免存在不足之处,恳请各位领导及同事给予批评指正。同时,在今后工作中,我将积极改进不足之处,迎难而上,确保在今后的项目中能更上一层楼!
2023项目经理述职报告篇三
公司各位领导,同志们:
20xx年,是我人生中比较重要的一年,由于工作方面的需要和上级领导的要求,我在年初就进入**担任项目经理,当时感觉担子很重,压力也很大,但是在上级领导的支持和同事的帮助下,我认真履行一名优秀项目经理的职责,在保证施工人员安全和施工产品质量的基础上,突出施工生产管理,提高各个施工队伍的素质,认真总结经验和教训,细化施工任务和目标,强化施工管理,切实抓好项目管理工作,同时另方面也抓好思想政治工作和党建工作,加强自身的道德品质修养,使我项目部员工的思想政治素质不断提高,管理工作不断进步,很好地完成了公司安排的全部施工生产任务,也获得了业主及兄弟单位的认可和好评,简述主要工作如下:
一、克服各种不利因素,坚决保证完成施工任务,扭转局面,为转亏为盈奠定坚实基础。
进入工作角色,我和同事们就认真总结经验和吸取教训,抓住项目以施工为重点的施工理念,连续克服年初的资金紧张、施工环境恶劣、既有线施工复杂的各种困难,保质保量的完成施工任务,保住一个作为高速公路施工企业的根本,为争取利益奠定坚实的基础。
二、制定切实计划、采取恰当措施,保安全、重质量、强化管理制度和体系。
1、按照现场实际情况制定合理可行的施工计划,并进一步完善各项安全质量规章制度、完善管理体制,通过这一年来的施工生产实际,进一步完善安全、质量等管理体系。项目部设立一名专职安全员,安全工作提高到了前所未有的高度。质量方面,绝不放松,强化强施工过程控制,坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序作业中都能得以有效控制。
2、建立合适的奖罚制度,调动员工的积极性,通过完善内部承包机制、制定循环奖励措施及月目标任务考核奖等手段,极大的提高了员工的劳动积极性,部分的缓解了因资金紧张带来的消极影响。
3、提高生产效率,降低生产成本,通过不断完善施工工艺,合理安排人员,精心组织,精心施工,在全体员工的努力下,比业主要求的工期提前一个月完成并交验。
4、加强成本控制,积极配合公司内部的各项数据录入工作,项目部每月定期召开成本分析会,认真分析上月存在的问题,找出不足,层层落实;还专门成立数据采集及录入部门积极配合公司的各项要求。
5、建设文明工地,协调好地方关系,进一步加强现场文明施工管理,成立专门负责文明施工的领导班子,进行文明工地建设相关工作,比如:保持工地卫生清洁,使道路干净畅通,对桥梁外部进行装饰,各种设备物资标识齐全,堆放有序等等,积极修复和协调业主、监理、设计及地方的各项关系,用汗水、笑容和工作成果来挽回公司的信誉和他们对公司的信心。
6、认真协助业主指挥部搞好由于高速公路封闭以后当地老百姓的出行问题和地方水系的畅通,积极出人、出机械、出材料修复道路、排水、挖沟和做坝。
7、关心员工生活、丰富其精神文明生活、提高个人修养,增加团队的团结力和凝聚力。保证员工工资的到位,建立项目部的阅读室和活动室,积极组织各种集体活动,增加员工之间的配合和协作的能力。
8、加强党建工作,培养新的党员。重视和加强党建工作,经常组织党员共同学习、研讨、把握其思想动态、积极开展批评和自我批评工作,提高党性和觉悟,发展优秀人才成为党员,培养祖国的栋梁。
三、完善自我修养、提高自身业务水平,做一名优秀的领导。
1、挤出时间,通过阅读和学习来丰富知识和提高个人修养,完善自身的价值观和世界观。
2、廉洁奉公、公平公正、遵纪守法、做好本职工作和履行岗位职责,不搞特殊化,注意勤俭节约,不搞高消费娱乐活动。办公条件因陋就简,控制奢侈浪费。工作中实行“对事不对人”、“实物工作量考核”原则。
四、定期检查和总结,及时发现问题、解决问题
项目部定期组织进行安全、质量和技术等有关方面的检查与总结,总结成功的经验和存在的不足,成功的加以推广,发现存在的不足及时采取措施防止再犯,使工作在一个良好的循环状态中前进。
以质量保安全、以安全保进度,全面细致,人性化的管理,以人为本,有制度、有落实,人人重视安全质量,人人实施安全质量。
五、存在问题
这一年来,自己虽然做了一些工作,也取得一点成绩,但是还是存在是生产成本控制不力,工作不够细致和全面的问题。
分析其原因:
1、进度压力大,造成人工、材料、机械设备投入过大。
2、资金紧张、既有线施工交通复杂、安全资金投入过大。
3、有些方面考虑不周、安排不够妥当。
以上说明我的工作力度还需要在今后工作不断的完善。
精选写报告经验67人觉得有用
2025项目经理述职报告怎么写
每年到这个时候,大家都会为述职报告发愁,这玩意儿既不能敷衍了事,又不能太花哨。尤其是做项目管理这一行的,述职报告更是得下点功夫。其实,述职报告就是把这一年干的事好好整理一下,把成绩说清楚,把问题摆出来,还得让人觉得你挺靠谱。
先说说准备阶段吧。手头上的资料一定要齐全,什么项目进度表啦、客户反馈啦、团队成员的表现情况啥的,都得装进脑子里。不然到时候说起某个项目的情况,支支吾吾的,那肯定不行。比如去年有个项目延期了,当时是因为沟通出了点问题,但具体怎么出的问题,你要是记不清,那述职的时候就别提了。还有,记得把每个项目的阶段性成果列出来,像那个季度完成的模块开发、客户验收通过的环节之类的,这些都是实打实的成绩。
写报告的时候,开头最好能有个引子,比如说说自己这一年的工作思路,或者对整个行业的看法。这一步很重要,能让领导知道你不是那种闷头干活不管方向的人。不过,有些人可能一上来就写得太抽象了,像是“在复杂多变的市场环境下”,这样的描述虽然听着高大上,但其实没啥实际意义。还不如直截了当地说“今年我们的重点是提升项目交付效率”,这样更接地气。
接着就是正文部分了。这部分最重要的是把工作成果展示出来,用数据说话。比如说某项目节省了多少成本、提高了多少效率之类的。不过要注意,这里的数据一定要真实,千万别为了显得好看而造假。有时候,明明是团队努力的结果,却非要强调自己一个人的作用,这就有点过了。毕竟领导也不是傻子,他能看出谁是主力。
当然,工作中难免会遇到一些问题。写报告的时候也不能光报喜不报忧,该暴露的问题还是要暴露出来。比如有个项目因为供应商供货延迟导致工期延误,这种事就得承认,然后提出改进措施,比如提前跟供应商签订更明确的合作协议。不过有时候,人们会犯一个毛病,就是把问题说得太笼统,像“由于外部因素影响,项目进度受到影响”,这样的话听上去很官方,但实际上没啥实质内容。应该具体指出是哪个环节出了问题,比如采购流程存在漏洞之类的。
最后,述职报告还得有点展望。可以谈谈明年的计划,比如打算引入哪些新技术、优化哪些流程之类。不过这里也有个小技巧,就是不要把话说得太满,留点余地。毕竟计划赶不上变化,万一明年市场环境变了,你的目标也得跟着调整。
【第6篇】工程项目经理述职报告格式怎么写1600字
尊敬的各位领导各位代表:
大家好!在公司领导和各有关部室的热情帮助下,经过项目部全体员工的共同努力,全年承建的各项工程得以顺利进行,在此我代表项目部全体员工向大家表示真挚的感谢。
2025年项目部先后承建了xx街工程、xx设施改造工程、xx小学危房翻建等6项工程,质量、安全、环境全部受控。本人在项目部工作过程中,严格遵守国家法律法规,遵守公司的各项规章制度,敢于承担责任,有较高的组织协调能力,能理论联系实际的开展工作,与同志协作共事,较好地完成了各项工作目标。为了更好的迎接明年的生产任务,现将2025年全年工作总结如下:
一、2025年工作情况
作为项目部负责人,安全一直是我最为关注的重点,安全是根本,是效益的保证。在实际工作当中,认真落实公司和本项目部各项规章制度,加强对施工队的管理力度。针对各项承建工程的实际情况,制定切实可行的安全保证措施,对安全薄弱环节部位进行整治,有效的杜绝了违章作业,顺利的通过了上级各部门和建设单位各项安全检查。全年轻、重伤事故为零。
"质量"是企业永恒的主题,更是自己追求的目标,工作中我与员工共同探讨,“将质量意识灌输到每一名成员,将质量观念体现到每一道工序”。每项工程都按照《项目管理计划》,明确质量管理目标,编制合理的施工方案,从材料进场到各项工序施工,严格执行“三控,三检”制,从基础管理上保证了各项工程的施工质量,各项报检、报验合格率达到100%。进度控制也是降低成本、提高企业效益的重要保障措施。根据施工条件和合同工期,制定科学合理的进度计划。随着工程的进行,在不同阶段编制各层次的进度计划,特殊情况、特殊调整,使进度始终处于受控状态。2025年全年6项工程各个节点全部按时完成,顾客满意度达到95%以上。企业管理的最终目的是效益,所以实现利润化也是考验项目经理重要指标。在每一项工程开工前,我都组织项目部进行工程分析,结合多年的经验,制定合理的工期,编制科学的施工方案和人机料计划,让成本在工程建设初期就受到全面的控制,以创新的成本管理措施,确保了年初制定不超过去年86%的成本目标。
一个成功的团队必须要具备“凝聚力、责任心、荣誉感,归属感”。“80后”是项目部的主要组成部分,年轻人充满朝气,而工作经验不足却是他们不可回避的现实。如何扬长避短,将年轻的朝气化作前进的动力,将这群渴求进步却又略带稚嫩的青年打造成项目部的合格人才,是项目部建设的重中之重。通过自身的形象及温和的沟通交流,首先打消年轻人的顾虑,让他们能够很快的融入其中,有了归属感。其次让他们明白,项目部的成功是全员努力的结果,每个成员都是其中不可缺少的一分子,增加了项目部员工的凝聚力和集体荣誉感。在老同志、老大哥手把手的言传身教下,形成年轻员工人人努力学习技术的良好风气,使他们逐渐能够胜任本职工作,迅速成长为业务骨干。
与主管单位、建设单位的沟通与交流是项目经理的日常工作之一,良好的关系氛围,可以使项目部的各项管理工作更加顺利的进行。创造这种良好的氛围,就必须取得相关单位的信任。在公司领导的指导下、在公司各相关部室的大力配合下,通过项目部每一项工程行之有效的施工管理措施,以及验收合格的各项工程,充分向相关单位展现了项目部的管理水平。赢得了外界对华龙公司的充分信任。
二、不足及展望
在项目部工作管理中,虽然我努力学习公司三合一管理体系的管理手册、程序文件,但是由于自己的水平有限,对各文件精神理解不够,在项目部的各项管理工作中,还没有达到完全彻底贯彻执行三合一管理体系文件的标准。
在各项工程施工中,感谢公司各相关部室提供的及时配合和帮助,使我们承建的各项工程顺利完成。但是我本人感到与公司各相关部室的沟通与交流仍然需要继续提高。
各位领导、各位代表2025年又是一个新起点,也是充满希望和机遇的一年。我一定不会辜负你们的希望,带领项目部全体成员,为公司创造更高的效益,赢得更多的荣誉。
述职人:xxx
2025年xx月xx日
精选写报告经验119人觉得有用
工程项目经理述职报告的格式该怎么写?这事儿说起来挺复杂的,得从几个关键点入手。先说报告的开头,别一上来就空泛地讲一堆理论,这样显得没重点。最好直奔主题,简单介绍下自己的工作背景,比如负责哪个项目、担任什么职务之类的。要是直接跳过这些基本的情况介绍,会让读者摸不着头脑。
接着就是正文部分了,这部分要写得具体一些。把项目的具体情况交代清楚,包括工程规模、工期要求、预算情况等等。这些信息得准确,不然后面的内容就站不住脚。不过有时候,可能会因为手头资料有限,有些细节没法完全核实清楚,这时候就只能大致估计一下了。但要注意,这种估算不能太离谱,否则会让人觉得不靠谱。
还有,对于项目实施过程中遇到的问题,也得好好梳理一番。这些问题可能是技术上的,也可能是管理上的,或者是外部环境带来的。不管是什么原因,都要实事求是地写出来,不能避重就轻。而且解决问题的办法也要详细说明,不能只提个大概。比如,某个施工环节出了问题,你是怎么协调各方资源去解决的,用了哪些手段,效果如何,这些都得写明白。如果这里写得太简略,读者可能就搞不清楚到底发生了什么。
另外,关于项目成果的部分也不能忽视。不仅要列出最终完成的指标,还得结合实际情况分析一下成果的意义。有时候,虽然表面上看完成了任务,但实际上可能存在隐患或者不足之处。这就需要项目经理用专业的角度去评估,而不是单纯地报喜不报忧。要是这部分写得过于片面,就会影响整个报告的质量。
最后,关于个人的工作表现,也不能回避。毕竟述职报告,肯定要对自己的工作做一个自我评价。不过这里的评价得客观公正,既不能过分谦虚,也不能自吹自擂。可以结合具体的例子来说明自己的贡献,比如通过优化流程提高了效率,或者在面对突发状况时采取了有效的应对措施。如果这部分写得太过模糊,就会显得缺乏说服力。
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