酒店顾问是酒店业的专业咨询角色,他们为酒店管理层提供策略性建议,以提升运营效率、优化服务质量并促进业务增长。
1. 具备深厚的酒店管理知识,了解行业动态及市场趋势。
2. 拥有出色的分析能力,能评估酒店的经营状况并提出改进方案。
3. 良好的沟通技巧,能够有效地与各级员工及管理层交流。
4. 熟悉酒店业务流程,包括预订、入住、餐饮及客房服务等。
5. 能够制定并执行培训计划,提升酒店员工的服务水平。
6. 具备项目管理和协调能力,能有效推动改进项目的实施。
酒店顾问的主要工作集中在诊断酒店的运营问题,通过专业的洞察力和经验,提供定制化的解决方案。他们不仅关注财务指标,还关注客户满意度、员工士气和品牌形象等方面。顾问需要深入理解酒店的业务环境,与管理层紧密合作,确保提出的建议能够落地执行,并带来实际的业务改善。
1. 市场研究与分析:收集和分析行业数据,评估酒店在市场中的竞争地位,为决策提供依据。
2. 运营审计:检查酒店的日常运营流程,识别效率低下的环节,提出优化建议。
3. 服务质量评估:监控客户反馈,确保服务质量达到行业标准,提升客户满意度。
4. 培训与发展:设计和实施员工培训计划,提升团队技能和服务水平。
5. 战略规划:协助酒店制定长期发展策略,包括定位调整、市场拓展等。
6. 成本控制与财务管理:分析财务数据,提供成本节约措施,提高盈利水平。
7. 危机管理:应对突发情况,如负面评价或运营难题,提出应对策略。
8. 合作伙伴关系管理:建立并维护与供应商、分销商和其他合作伙伴的良好关系。
酒店顾问的角色是多面的,他们在提升酒店整体性能时,也是酒店创新和变革的重要推动者。他们的工作成果直接影响到酒店的业务表现和客户体验,因此,这一职位需要具备高度的专业素养和责任感。
第1篇 旅游顾问 酒店操作主管岗位职责描述岗位要求
职位描述:
职责描述:
1、保持与业务部门和旅行社及订房中心的良好沟通,为其提供快速准确地酒店报价及客房预订服务;
2、负责与境外酒店的沟通、签约,及时了解境外酒店的价格、房态变化;
3、接听线上线下的客户预订咨询,高效率的处理客户订单;
4、协助部门经理完成的其他工作。
岗位要求
1、 大专以上学历,熟练掌握电脑操作,能熟练运用office软件;
2、 熟练操作电脑,热爱旅游业;
3、 熟悉各酒店预订平台的相关规定并能灵活运用;
4、 亲和力出色,团队意识良好,善于在工作中学习。
第2篇 旅行顾问(酒店预订助理)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责
1、注重保持与旅行社及订房中心的良好沟通,为她们提供快速准确地酒店报价及客房预订服务;
2、协助预订主管负责酒店的签约、价格、房态维护;
3、接听线上线下的客户预订咨询,高效率的处理客户订单;
4、有明确的职业规划,热爱旅游业,立志在此行业发展,有一定抗压能力。
岗位要求
1、具备良好的沟通能力,有较强的学习能力和应变能力,能够独立处理一些突发事件;
2、普通话标准,善于沟通,学习能力强,品行端正,工作细心,熟悉电脑操作;
3、具备简单的英文阅读和翻译能力;
4、有良好的服务意识,耐心和责任心,工作积极主动;
5、.熟练使用办公自动化操作软件;
6、有良好的团队合作精神,能服从公司工作安排;
7、有良好的责任心和服务意识,良好的亲和力、表达力,形象气质佳,相貌端正。
第3篇 酒店顾问岗位职责
酒店领域专家顾问 在酒店领域相关行业企业担任(战略投资类、营销类及企业高级管理人员)等经理以上职位的人员,在该行业超过5年,同时对行业以及企业有很深入的见解。该职位为长期顾问职位,主要为投行、vc、pe、证券公司、咨询公司等公司在做行业研究分析时,提供专业的经验及建议,一般为电话访谈及面访,我公司会为接受访谈的专家满意的资费,按场次付费。有意的请投简历、加关注或留言。 在酒店领域相关行业企业担任(战略投资类、营销类及企业高级管理人员)等经理以上职位的人员,在该行业超过5年,同时对行业以及企业有很深入的见解。该职位为长期顾问职位,主要为投行、vc、pe、证券公司、咨询公司等公司在做行业研究分析时,提供专业的经验及建议,一般为电话访谈及面访,我公司会为接受访谈的专家满意的资费,按场次付费。有意的请投简历、加关注或留言。
第4篇 在线旅行顾问/酒店客服专员岗位职责描述岗位要求
职位描述:
薪资待遇
1、基本工资+全勤+绩效提成(平均4000-5000元/月上不封顶),入职即买五险一金;
2、享受公司各类福利补贴;
3、8小时工作制,带薪培训,不定期加薪的机会;
4、免费提供茶水饮料,丰富的团队活动(团建、生日party、节日主题活动、年会等);
岗位职责:
1、通过淘宝旺旺等平台,热情、周到的为客户提供在线度假旅行、高星酒店的产品咨询服务,及时、专业的与客户在线交流,解答客户的疑问;
2、根据对目的地旅游信息和产品信息的了解,为客户出行预定提供一站式管家服务;
3、对客户的问题、意见以及投诉进行跟踪、处理,并作好记录;解决顾客的投诉及不满,维护店铺信誉;
4、协助改进项目运营流程,提高客户体验和提升客户满意度;
5、配合店铺相关营销活动的策划及操作。
职位要求:
1、大专以上学历,对网购服务有一定认知,具备一年以上客服工作经验优先;优秀者可适当放宽录用条件;
2、有良好的客户服务意识,沟通能力强,思维敏捷,头脑清晰;
3、普通话流利,打字速度较快;
4、有从事过旅游/酒店行业、淘宝店主或者微商者优先;
5、能适应轮班及调休等工作安排。
第5篇 旅行顾问(酒店操作主管)岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、保持与业务部门和旅行社及订房中心的良好沟通,为其提供快速准确地酒店报价及客房预订服务;
2、负责与境外酒店的沟通、签约,及时了解境外酒店的价格、房态变化;
3、接听线上线下的客户预订咨询,高效率的处理客户订单;
4、协助部门经理完成的其他工作。
岗位要求
1、 大专以上学历,熟练掌握电脑操作,能熟练运用office软件;
2、 熟练操作电脑,热爱旅游业;
3、 熟悉各酒店预订平台的相关规定并能灵活运用;
4、 亲和力出色,团队意识良好,善于在工作中学习;
5、有ota工作经历者优先。
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